樹牢政治機關意識發言稿集合3篇
政治是以經濟為基礎的上層建筑，是經濟的集中表現，是以國家權力為核心展開的各種社會活動和社會關系的總和。以下是小編為大家收集的樹牢政治機關意識發言稿集合3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
樹牢政治機關意識發言稿篇1
黨的十八大以來，黨中央和習近平總書記高度重視政治機關建設，將其作為加強中央和國家機關黨的建設、提高機關黨建質量的重要內容。在黨的二十大報告中，習近平總書記又專門對加強黨的政治建設、全面提高機關黨建質量作出強調。要進一步提高政治站位，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺，堅定不移推進政治機關建設、提高機關黨建質量，為機關事業發展提供堅強政治保證。
要扎實開展學習創建活動。黨的二十大是一次高舉旗幟、凝聚力量、團結奮進的大會，在黨和國家發展進程中具有極其重大的歷史意義。當前和今后一個時期，學習宣傳貫徹黨的二十大精神是全黨的首要政治任務。要持續深入學習黨的二十大精神，堅持“原原本本學、分層分類學、融會貫通學、集中宣講學、創新方式學，深入開展黨的二十大和習近平總書記重要講話指示批示精神“大學習、大討論、大宣傳、大實踐“活動，推動黨的二十大精神入腦入心、走深走實、見行見效。推動黨的二十大精神入心入腦，要提升基層黨組織政治功能和組織功能。習近平總書記在黨的二十大報告中對“增強黨組織政治功能和組織功能”作出新的全面部署，明確指出:“嚴密的組織體系是黨的優勢所在、力量所在”。各級黨組織要履行黨章賦予的各項職責，把黨的路線方針政策和黨中央決策部署貫徹落實好，把各領域廣大群眾組織凝聚好。要堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，持續開展政治機關意識教育，引導黨員、干部深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”。
要嚴肅黨內政治生活。習近平總書記指出，“嚴肅黨內政治生活是全面從嚴治黨的基礎。黨要管黨，首先要從黨內政治生活管起；從嚴治黨，首先要從黨內政治生活嚴起。”要嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真落實“三會一課”、民主評議黨員等組織生活制度，豐富主題黨日形式和內容，提高民主生活會、組織生活會質量，不斷增強黨內政治生活的政治性時代性原則性戰斗性，高標準開展好黨內政治生活。
樹牢政治機關意識發言稿篇2
根據機關支部主題教育學習要求，接下來由我結合自身工作實際，圍繞談體會、擺問題、抓整改三個方面，就“黨的政治建設”專題做交流發言：
一、學習體會
圍繞“黨的政治建設”專題學習，這幾天我專門研讀了中共中央《關于加強黨的政治建設的意見》，對于如何加強黨的政治建設，指導具體工作實踐，有三點認識和體會：
（一）堅持政治建設放首位。黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果。黨的十九大明確要求，要把黨的政治建設放首位，以黨的政治建設為統領。理解把政治建設放首位，在我看來主要基于以下三點：一是政治建設指引前進方向，堅持政治建設要求以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，統一全黨思想和行為，確保全黨思想上政治上高度一致，使全黨步調一致，沿著正確的政治方向前進；二是政治建設決定基本立場，我們的政黨是人民的政黨，堅持政治建設就是要堅定人民立場，始終把人民利益放首位；三是政治建設提供前進動力。為何我們的革命先輩，會為了革命勝利，舍下親人、舍去生命，前仆后繼，投身革命事業？因為他們堅信馬克思主義這一政治信仰，他們堅信共產主義必將在未來實現。
（二）講政治就是要順民心。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求，而民心就是最大的政治。“民之所好好之，民之所惡惡之。”緊扣民心這個最大的政治，就要以人民的評判作為改進工作的標準。民心所望，行之所向。人民群眾最痛恨腐敗，我們就猛藥去疴，以零容忍的態度堅決徹底鏟除這個寄生在黨的肌體上的毒瘤。黨的人民性是黨的根本屬性，黨的性質決定了我黨一切從人民的利益出發，全心全意為人民服務的宗旨。結合我們工作實際，有些黨員干部遠離群眾，漠視群眾利益，把我們的工作與人民的利益對立起來，就是不講政治的突出表現。
（三）強化政治統領踐初心。政治離我們很遠，也離我們很近。遠在他的抽象性和復雜性，近在與我們日常工作密切相關。我們守初心擔使命，離不開政治的統領作用。從毛主席的“政治工作是一切經濟工作的生命線”，到鄧小平同志的“到什么時候都得講政治”，再到習總書記的“以黨的政治建設為統領”，都充分表明強化政治統領在我們黨的工作中的重要性。以政治為統領踐初心，就是要解決我們是誰？為了誰？到哪去？的根本性問題，而正確把握這些問題正是我們此次主題教育的根本目標所在。
二、存在不足
通過黨的建設專題學習，我檢視了自身存在以下兩個問題：
（一）政治意識不夠強。表現兩個方面問題：一是在執行上級黨委和政府的政策及決定上有時不徹底，打折扣，比如在當前的人居環境整治工作中對村里的要求不嚴，標準不高，以身作則的示范作用不明顯；二是工作上的為民服務意識不夠強，不注重工作的宣傳發動，導致有些工作得不到人民的支持和擁護。
（二）政治本領待提高。表現在兩個方面問題：一是政治辨別力不高，在錯綜復雜的國際國內形勢中，透過現象看到本質的能力不強；二是政治工作能力不強。不善于從政治上觀察、思考和處理問題，面對歪風邪氣不敢于斗爭，不善于斗爭，做群眾工作方法不多，經驗不足。
三、改進方向
（一）強化政治理論學習。為切實加強政治理論功底，將從以下三方面入手：一是結合自身工作實踐，全面系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學思踐悟，常學常新；二是多讀提升政治素養理論的書，特別是關于馬克思主義政治思想理論的書籍；三是通過學習強國APP平臺及江西網絡干部學院，多聽多看，在專家學者的指引下學習進步。
（二）著力提高政治本領。自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉全過程，使自己的政治能力與擔任的領導職責相匹配。一是增強政治定力。在思想上政治上排除各種干擾、消除各種困惑，站穩正確立場、保持正確方向的能力；?二是提升政治辨別力，激濁揚清、勇于擔當，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。三是增強紀律定力，自覺踐行“四個服從”，任何時候任何情況下都做到政治立場不移、政治定位不變、政治方向不偏，真正把講政治內化為愛黨護黨為黨興黨的自覺行動。
樹牢政治機關意識發言稿篇3
古人說：“忠誠敦厚，人之根基”。企業因忠誠而發展，個人因忠誠而立信經世。社會更迭，時代變遷，忠誠無論是對民族、國家還是個人重要性亙古不變，而忠誠教育對于構筑忠誠意識起著重要作用。煤氣化公司正是通過扎實開展忠誠教育，構筑了以“忠誠于企業，忠誠于用戶”為主要內容的企業核心價值體系。忠誠于企業是忠誠于用戶的基本前提和根本目的，忠誠于用戶是忠誠于企業的表現方式，兩者相輔相成。
首先，忠誠教育有利于引導企業職工做出正確的價值取向。職工的價值取向直接決定著其在企業中的行為所思所為，開展忠誠教育要把引導職工做出正確價值取向作為重要內容。一是引導企業職工可以堅持正確的政治方向。作為社會主義企業職工，既要懂得經濟建設，更要懂得政治進步，在企業無論是職工還是黨員干部，都要樹立對黨、國家和人民高度的忠誠感，忠誠教育的重要性顯而易見；二是引導職工可以堅持和弘揚集體主義精神。我國社會處于轉型期，國家收入分配體系不夠完善，個人利益與集體利益的矛盾有時不可避免，企業部分員工存在個人利己思想，而克服這種利己主義思想，忠誠教育是必然的；三是促使企業職工牢固樹立廉潔清正意識。在當今，企業人員面臨著外界的各種誘惑，而忠誠教育在企業內部倡導和弘揚艱苦奮斗作風，艱苦樸素作風，求真務實作風，是克服拜金主義和享樂主義所必然的；四是增強職工企業認同感，歸屬感的需要。開展忠誠教育，不間斷地培養職工與企業之間的感情，使企業員工增強榮譽感和自豪感，懂得感恩，自愿與企業同呼吸，共命運。
其次，忠誠教育是企業管理本質的基本要求。做好企業管理，必須堅持以人為本，從人的角度出發，抓住“人”這個關鍵，而“人”的忠誠度對企業至關重要。管理層對企業不忠誠，就會做出錯誤的決策，使企業走向衰退；執行層忠誠度不夠，就會使企業各項決策無法得到很好貫徹，就會出現破壞和阻礙企業發展的現象，所以通過忠誠教育，不斷增強職工的對企業的“忠誠”度和“可靠度”，這是企業管理的本質的基本要求。
其三，忠誠教育是建塑企業精神的內在要求。企業精神是指企業基于自身特定的性質、任務、宗旨和發展方向，經過精心培養而形成的企業成員群體的精神風貌。企業精神主要表現在職工的群體意識，企業的經營競爭思想、社會責任等方面，而這些表現都是通過企業人員行為體現出來。
第一，忠誠教育有利于增強的企業職工群體意識。忠誠教育，使集體觀念、團隊協作觀念和組織間協同觀念深入職工心中，讓每位企業職工明白每一人都是企業這個大家庭中的一員，是一個整體，這樣企業職工“對外”時會不自覺地團結在一起，體現較強的群體意識。如煤氣化公司近年來，豐富忠誠教育形式，組織干部職工參加“拓展培訓學習”活動，既鍛煉了職工意志，更增強了職工群體意識。
第二，忠誠教育有利于企業樹立正確的市場競爭理念。企業有什么樣的競爭觀念，堅持什么樣的競爭原則，采取什么樣的競爭方式，這在日趨激烈的市場競爭中格外重要，它關系到企業能否站得住腳，穩得住步，是否走的更遠的問題。開展忠誠教育，在企業內部著力宣傳和灌輸誠信經營和公平競爭的思想，潛移默化地、自上而下地執行這一經營思想，有利于企業堅持正確的市場競爭觀念，使企業走的更遠。
第三，忠誠教育有利于增強企業社會責任意識。企業的發展離不開社會各界的支持，勇于承擔社會責任的企業是一個發展較為成熟的企業，這也是企業對外展現自我形象的宣言方式。開展忠誠教育，在企業內部形成統一的忠于國家、忠于人民和忠于社會的思想認識，那么企業就會以為社會做貢獻為己任。如近幾年，我國部分地區出現的震災、雪災、洪災等特大自然災害，煤氣化公司都積極組織職工積極向災區捐款，同時從經費中自覺“擠”出一部分錢向災區伸出援助之手，充分展現了其對社會負責的一面。
開展忠誠教育要注重三個結合
要把開展忠誠教育與企業黨的建設結合起來。開展忠誠教育必須與企業黨建工作結合起來，這既是企業黨建工作的基本要求，也是開展忠誠教育的著力點。一是要與企業黨的思想政治建設結合起來，充分利用“”制度，突出忠誠教育的重要性和必要性，把忠誠教育與學習黨的先進理論和保持黨員先進性教育密切聯系起來；二是要與企業黨的組織建設結合起來，通過組織內容豐富形式多樣且具有實效的實踐活動大力宣傳、引導和檢驗忠誠。如煤氣化公司每年定期組織“老黨員重溫入黨誓詞活動”，不斷增強黨員干部對黨和人民的忠誠感；三是要與企業黨的作風建設結合起來，把忠誠教育與繼承發揚黨的優良傳統和弘揚求真務實作風緊密聯系起來；四是要與企業廉政建設結合起來，把忠誠教育與黨風廉政宣傳教育和落實企業黨風廉政建設責任制緊密聯系起來。
要把開展忠誠教育與企業文化建設有效結合起來。企業文化一般指企業中長期形成的共同理想、基本價值觀、作風、生活習慣和行為規范的總稱，包含價值觀、最高目標、行為準則、管理制度、道德風尚等內容。因此，開展忠誠教育要心懷企業文化建設這個大局。一是制度層面上主要是把開展忠誠教育與制度的執行相結合，教育職工忠誠地履行各項制度，才能實現企業的戰略目標；二是物質層面上主要是用物質的使用實踐來檢驗“忠誠”教育的效果，開展忠誠教育當然離不開物質上支持；三是精神層面主要是為職工樹立“忠誠者”形象。如煤氣化公司在企業中樹立了李雪平等一些“忠誠于企業，忠誠于用戶”先進典型，深入宣傳其“忠誠”事跡，極力倡導和宣傳忠誠文化，激勵和鼓舞員工做“忠誠于企業，忠誠于用戶”的人。
要把開展忠誠教育與銷售工作緊密結合起來。開展“忠誠”教育必須服務于公司銷售工作。煤氣化公司積極把“忠誠”教育貫穿到銷售工作各個環節中去，極大地推動了銷售工作。如與產品發運工作相結合，就是讓組織發運實施者清楚自己處于整個銷售工作的第一環節；與貨款回收相結合，就是讓具體回收人員明白若沒有“忠誠”履行職責，按時回收貨款，那么整個企業將面對拖欠工人工資，無法有效運轉的困境等等。
“忠誠”教育是一個持續的、動態的過程，不是一成不變的，必須與時俱進。它既包含理論的教育，也包含實踐的教育，最終仍要接受實踐的檢驗，既要有物質上的支持、制度上的保證，也要有精神上的升華。