集體廉政談話領導講話稿范文匯總三篇
一般指國家機關、軍隊、人民團體中的公職人員、擔任一定的領導工作或管理工作的人員。下面是小編為大家整理的集體廉政談話領導講話稿范文匯總三篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
【篇1】集體廉政談話領導講話稿
9月25日，自治區新任領導干部集體廉政談話會在自治區廉政警示教育中心召開。自治區黨委常委、紀委書記、監委主任艾俊濤出席會議并講話。
會議指出，召開新任領導干部集體廉政談話會，是落實全面從嚴治黨要求、加強對黨員領導干部教育管理監督的重要內容，也是關心關愛干部健康成長的具體舉措，充分體現了自治區黨委對新任領導干部的嚴管厚愛和殷切期望。會議要求，新任領導干部要堅持不懈強化理論武裝，持之以恒加強黨性修養，嚴守政治紀律和政治規矩，始終堅定理想信念，做絕對忠誠的“明白人”。要樹立正確的地位觀、利益觀、政績觀，始終踐行為民宗旨，做服務群眾的“貼心人”。要正確對待權力，嚴格約束權力，始終正確行使權力，做嚴以用權的“規矩人”。要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，始終保持清廉本色，做嚴于律己的“干凈人”。新任領導干部要在新的起點上始終秉持趕考心、答好時代大考題、交出合格新考卷，干干凈凈做人做事，踏踏實實走好人生每一步。
這次新任領導干部集體廉政談話會，是對2019年10月以來自治區黨委提拔和調整任用的區管領導干部集體開展的廉政警示教育。會前專門組織新任領導干部到自治區廉政警示教育中心接受教育，觀看了廉政警示教育片《永葆政治本色》。(記者 張賀)
【篇2】集體廉政談話領導講話稿
同志們：
本周我們利用兩天的時間，和各位黨委書記進行了約談，既是工作交流，也是督促提醒。今年受疫情影響，企業都不容易，各位書記一手抓疫情防控，一手抓生產經營，真抓實干、務實求效、不辭辛苦，通過和大家交流，我深受感動，體會到各位書記：一是做管企治企的帶頭人，有的領導在疫情嚴重時，親自上陣找原料、跑市場，維持企業生產；有的下苦功夫、啃硬骨頭，解決了困擾企業多年的大問題；有的俯下身子、深入基層，做好群眾的安撫維穩工作。二是做勇于擔當的掌舵人，有的領導克服家里的困難堅守海外，為設備和人員的出境問題想盡辦法、勞心勞力、做出榜樣；有的身先士卒，不喊口號、只做實事，把擔當精神體現在工作細節中。三是做廉潔自律的領頭人，有的領導把打造風清氣正的經營實體企業作為理想，自覺接受監督；有的充分考慮當地風俗人情，從廉內助著手，用轉變家風來轉變作風；有的領導在食堂用自助餐招待，上半年業務支出減少了xx多萬元。大家作為企業的一把手始終把公司利益放在第一位，這說明一是xx黨委選對了人，大家都是忠誠干凈擔當的好干部！二是我們紀委近幾年協助黨委推進全面從嚴治黨工作在出資企業取得了一定的成效。成績值得肯定，但是目前公司黨風廉政和反腐敗工作方面還存在一些問題，下面，我從四個方面談談我的想法：
一、增強管黨治黨意識，嚴格落實全面從嚴治黨責任
總書記指出“各級黨委對職責范圍內的黨風廉政建設負有全面領導責任，黨委主要負責人是第一責任人”，對于黨委的責任是什么，總書記說到“主要是加強領導，選好用好干部；堅決糾正損害群眾利益的行為；強化對權力運行的制約和監督，從源頭上防治腐敗；領導和支持執紀執法機關查處違紀違法問題；黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。”
根據總書記的要求，近年來xx不斷強化各級黨委推進全面從嚴治黨主體責任的意識，要求主要黨委負責人既要掛帥又要出征，做到“四個親自”；要求其他班子成員對職責范圍內的全面從嚴治黨負領導責任。紀委今年創新地結合各企業特點和部門職責，經歷反復修改、征求意見，層層簽訂了黨風廉政建設責任書，也要求所有企業按要求簽，還下發了《關于進一步落實黨風廉政建設責任制的通知》，都是為了強化大家的責任意識。目前，可能還有個別同志對主體責任認識不夠清楚，如果還認為每年開個會、講個話、簽個責任書就行了，黨風廉政建設都是紀委的工作，當起“甩手掌柜”；或者認為，黨風廉政建設沒有抓經營發展重要，平時公司的大事兒都忙不過來，哪兒還顧得上這方面工作，那就真的要注意了！
嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，國有企業要首當其沖。公司各級黨委、總支必須把黨的政治建設擺在首位，強化政治擔當，把全面從嚴治黨要求貫穿企業黨建工作和生產經營、改革發展各方面。黨委書記要切實做到總書記強調的“必須樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，常研究、常部署，抓領導、領導抓，抓具體、具體抓，種好自己的責任田。”真正把主體責任扛起來，把現實工作做起來，把從嚴治黨的各項措施落到實處。
二、提高管黨治黨本領，以從嚴治黨全面推進從嚴治企
總書記提出“要在思想認識、責任擔當、方法措施上貫徹全面從嚴治黨要求，增強管黨治黨的使命感和緊迫感，擔負起主體責任，把加強黨的領導體現在黨的建設、管理、監督之中，堅持原則、敢抓敢管，切實抓早抓小，運用批評和自我批評的武器，自覺同一切違紀行為作斗爭。”黨的十八大以來，總書記也多次強調，黨的領導干部要注重提高管黨治黨能力本領，特別要求領導干部加強政治能力訓練和政治歷練，努力使自己的政治能力與擔負的領導職責相匹配。這是總書記著眼抓好黨員領導干部這個“關鍵少數”，對領導干部提出的重大政治要求，具有很強的現實針對性。
公司目前黨風廉政建設形勢依舊嚴峻，面對新形勢新任務，我們的干部隊伍中“本領恐慌”“能力不足”的問題仍然十分突出。xx2019年的巡視指出xx黨的領導核心作用發揮不充分、公司發展遇到瓶頸無法解決等問題，紀委通過日常監督發現有的出資企業基層黨組織虛化弱化、全面從嚴治黨最后一公里打不通等問題。這些問題究其原因，還是領導干部的問題，有的黨委書記長期以來沒怎么管過黨風廉政建設，所以不知道該怎么管，索性繼續放手讓紀委干；有的黨委書記真心實意想做好，又由于自身政治能力不足、本領不夠，找不到抓手，工作抓得不實不細；有的黨委書記沒有認識到以全面從嚴治黨為引領能夠帶動和促進從嚴治企，最終實現企業改革發展，忽視全面從嚴治黨工作。
其實，大家仔細想一想，總書記早就告訴了我們要用好管黨治黨的法寶：民主集中制、開展自我批評與自我批評、堅持走群眾路線、嚴明政治紀律和規矩等等。想要用好這些法寶，首先要突出抓學習、強基礎。很多企業黨委會的第一個議題都是學習，這個做法非常好，大家集體學習、討論是個思想提純、靈魂回爐的過程。形成統一意見和行動需要統一的思想和認識，班子不在一個層次怎么統一？學習就是統一思想認識的重要途經，只有通過學習，對知識儲備再豐富，對素養能力再升級，才能把艱巨繁重的改革發展任務擔起來，讓班子團結一心朝一個方向努力。其次要突出抓錘煉，提黨性。要注重加強黨內政治生活錘煉，運用好這個“大熔爐”“凈化器”，認真嚴肅開展批評和自我批評，進行思想互助，不斷糾正錯誤、錘煉黨性，大家不要把這些都當成形式和負擔，要讓“紅臉出汗”成為常態，真誠表達、互相促進，更要敢于表態、堅持自己，避免“一言堂”，才能更好執行民主集中制，凝心聚力、共克時艱。最后要突出抓從嚴，促發展。企業的高質量健康發展離不開良好的政治生態，靠什么打造？必須加強對權力運行的制約和監督，必須始終保持正風肅紀高壓態勢、必須嚴明紀律規矩嚴肅問責。國企姓黨，大家作為國有企業的領導干部，要發揮好黨組織把方向、管大局、保落實的作用，以從嚴治黨推動從嚴治企，為企業的發展提供堅強政治保證。
三、壓實管黨治黨責任，提升黨組織凝聚力和戰斗力
《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》中明確規定，實行黨風廉政建設責任制，要堅持集體領導與個人分工負責相結合，誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實。習總書記強調，要嚴格執行責任制，分解責任要明確，檢查考核要嚴格，責任追究要到位，讓責任制落到實處。剛才我們講過了黨委書記的主體責任，要把責任內容細化為工作任務，建立責任清單，明確抓落實的責任主體、完成時限，讓責任落得實，壓力才能傳到位。有權就有責，權責要對等，既然各企業的中層領導也簽了責任書，那就要對各自支部的黨風廉政建設做到守土有責、守土盡責，出了問題，都要追究責任。
在這里，我想突出強調兩點，一是黨委要大力支持和保障紀委履行職責。大家都知道紀律檢查機關是黨內監督專責機關，既協助黨委加強黨風廉政建設和反腐敗工作，又要履行好監督責任。監督是得罪人的工作，不好干，尤其是同級監督很難開口，勇于擔當、動真碰硬也對紀檢干部的要求比較高，所以各位黨委書記首先要以身作則，自覺接受、全力配合紀委的監督，養成在監督的環境中工作和生活的習慣并傳導下去。更要支持保障紀委履行職責，平時及時聽取紀委工作匯報，協調解決重大問題；要結合紀檢監察體制改革的要求，支持紀委實現“三轉”，嚴格落實“三個為主”，配齊配強紀檢干部，紀檢隊伍可不是安置員工的地方，要選擇精兵強將充實隊伍。二是黨委要強化黨建引領，把黨的組織優勢轉化為發展和治理效能。去年全黨開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育，xx對xx開展了常規巡視，大家要把主題教育的思想洗禮和巡視整改的政治任務當作凝聚人心、促進企業改革發展的好機會，變被動為主動。黨委書記作為企業“一把手”管企業、管班子、帶隊伍，靠的不只是個人魅力，要靠黨的理論武器和紀律規矩才能管得嚴、管得強，否則隊伍就會一盤散沙不好帶。這兩年我們通過干部交流調整了個別出資企業的領導班子，有的企業非常見效，政治風氣、干事創業的精氣神兒都不一樣了。黨委書記要珍惜自己有生氣有活力的組織，想辦法增強班子的凝聚力和戰斗力，把組織優勢、制度優勢轉化為公司發展的強大內動力。
四、把抓好黨建作為最大的政績，切實做出成績
總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上指出，各級各部門黨委（黨組）必須樹立正確政績觀，堅持從鞏固黨的執政地位的大局看問題，把抓好黨建作為最大的政績。
個別企業在黨建工作中存在著一些不容忽視的問題，如理想信念教育有所弱化、對黨內法規制度的學習抓得不緊、選人用人標準在貫徹執行過程中不夠嚴格、管黨治黨寬松軟、黨委紀委兩個責任履行不到位等等。這些突出問題最根本的原因還是個別領導干部沒有把抓好黨建作為最大的政績。個別領導干部認為抓發展“實”，抓黨建“虛”，沒有在黨建工作上投入太多的時間和精力。還有的將生產經營與從嚴治黨分離開來，認為認真抓黨風廉政建設會影響公司開拓市場、發展壯大。如果長期忽視、輕視黨建工作，必將造成嚴重危害，總書記一針見血地指出：“如果我們黨弱了、散了、垮了，其他政績又有什么意義呢？”
總書記還提出了原則要求，各級黨委要把從嚴治黨責任承擔好、落實好，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰線、每個領域、每個環節的黨建工作抓具體、抓深入，堅決防止“一手硬、一手軟”。大家作為國有企業的黨委書記，要把好方向盤、當好掌舵人，樹立正確的政績觀；要有長遠眼光、長效作為，不能簡單粗糙、短期效應；要把個人利益、公司利益、黨的利益有效結合，引導全體員工持正念、走正道、行遠路。大家不要覺得黨建工作枯燥乏味，短期內看不到效果，實際上思想政治建設深刻、長遠地影響著人們的主觀意識和企業的政治文化。時間長了，黨建抓好了，企業管好了，發展壯大了，職工群眾必定會心存感激，我們的工作一定不會白做。
今天就說這些，最后，感謝大家在忙碌之中抽出時間一起交流，越是困難的時候我們越要團結一致、堅定信心，我們一同認真履職盡責，切實把各項工作任務完成好，為xx今年的經營發展盡一份力。
【篇3】集體廉政談話領導講話稿
同志們：
這段時間以來，一批同志根據工作需要，走上了新的領導崗位，這是組織的培養、群眾的認可和同志們自身努力的結果。在此，我向各位表示祝賀。同時，按照落實黨員領導干部廉潔從政規定的要求和出于組織上對干部的關心愛護，我們在這里召開新任領導干部集體廉政談話會，主要目的就是要對新提拔、交流、轉任的領導干部早上廉政課、早打預防針，常吹廉政風、常敲警示鐘，使大家進一步提高廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想道德防線。對于每一位新任的領導干部來說，勝任新的崗位，履行好新的職責，做一名稱職的領導干部，既是組織上對大家的殷切希望，也是大家的共同愿望，希望同志們倍加珍惜人民賦予的權力，倍加珍惜在各自崗位上干事創業的機會，倍加珍惜自己的前程和家庭幸福，恪盡職守、勤勉工作，在新的崗位上做出更加優異的成績。下面，我提幾點希望和要求，與大家共勉。
一、加強學習，系緊思想道德的“緊箍咒”
在座的各位同志能夠走到領導崗位上，在工作成績上是有目共睹的，在廉潔自律上也是受到認可的。但是，決不能因此而掉以輕心，應該清醒的認識到，當前滋生腐敗的土壤依然存在，反腐敗形勢依然嚴峻復雜，腐敗易發多發的勢頭還沒有得到根本遏制，我們隨時都可能面臨各種風險誘惑的考驗，一旦放松自身的思想道德修養，就極有可能滑向腐敗的深淵。**省**市政協原秘書長**，從小生長在農村，家境貧寒，曾當過船工和石匠，從政后相當長一段時間內是積極上進、清正廉潔的干部，為黨和國家確實作出了貢獻，并被上級組織部門作為后備干部培養。最初，他與私企老板們打交道時還是保持著幾分警覺，曾經告誡身邊的干部哪些人不可交。但隨著職位的升遷，交際的頻繁，逐漸放棄了黨性修養和思想道德約束，在金錢、美色和權力的貪欲中越陷越深，從一名擁有大好前程的優秀領導干部淪為了階下囚，其教訓不可謂不深。講這個例子就是要提醒大家，我們職務變了，權力大了，絕不意味著對自己的要求松懈了，相反要更加注重自身修養、自我約束，始終筑牢拒腐防變的思想道德防線。
一要樹立堅定的理想信念。習近平總書記深刻指出，理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。總書記形象地比喻說，理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。總書記突出強調信念堅定是好干部第一位的標準。他指出，衡量一個干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。所以，要成為一名合格的領導干部，就需要不斷加強政策理論學習，要深入學習領會十八大、十八屆三中全會、十八屆四中全會和十八屆中央紀委四次全會精神;加強對《黨章》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和相關法律法規、政策制度的學習，努力掌握科學理論體系和精神實質，保持政治清醒、立場堅定。
二要不斷加強思想道德修養。道德是以善惡評價的方式，調整人與人、人與社會之間相互關系的心理意識、原則規范和行為活動的總和，它是靠信念、傳統習慣、教育或社會輿論的力量為人們所遵守的價值標準。高尚的道德是做人的基本條件，良好的思想道德修養是作為一名合格領導干部的必備素養。在市場經濟條件下，如何對待享樂，對待金錢，對待權力，對待升遷，如何看待待遇，看待奮斗，看待得失，這都體現了道德境界的高尚與低下。古語云：“德不配位，必有災殃”。我們的一些干部之所以出了問題，栽了跟頭，歸根結底是自身的思想道德修養不過關，在喧囂浮躁與是非曲直面前沒有站穩立場、恪守原則。這就警醒我們，加強道德修養必須從一點一滴做起，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，始終堅持正確的人生價值取向，不為私心所憂，不為名利所累，不為物欲所惑。
三要自覺養成學習意識。學習是領導干部加強道德修養和提高自身素質的基礎。大家走向新的崗位后，在新的環境下會面臨許多新情況、新問題和新任務，肩上的擔子會更重，擔負的責任也更多，原來的經驗和方法難免會不適應新的工作，這就需要我們加強學習，與時俱進，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要牢固樹立學習意識，把學習當作一種責任、一種使命、一種修養，要勤于學習、善于學習、樂于學習，養成終身學習的良好習慣。作為領導干部，要躬下身子，靜下心來，扎扎實實向書本學、向實踐學、向群眾學，認真學好“馬列的書”、“國情的書”、“專業的書”、“基層的書”和“群眾的書”這“五本”書，不斷豐富知識結構，切實提高素質能力，真正做到學深學透、學以致用。
二、嚴于律己，筑牢為人處事的“防腐墻”
古語有云：“明明德于天下者，先治其國，欲治其國者，先齊其家;欲齊其家者，先修其身;欲修其身者，先正其心;欲正其心者，先誠其意。”這句話大意是說一個人要想成就一番事業，首先要從個人修養做起。我認為這對今天領導干部加強自身建設，做好廉潔自律具有很好的啟示作用。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。廉潔自律是廣大黨員干部的基本行為準則，是黨員干部的立身之本、處世之道。對于領導干部來講，只有為政清廉、一身正氣，才能在干部群眾中有威信，才有資格要求和約束別人。由此可見，無論是古圣先賢所講的修身濟世之道，還是今天黨和人民對領導干部的基本要求，它們所強調的根本都體現在“自律”上。習近平總書記講過“干部廉潔自律的關鍵在于守住底線。只要守住做人、做事、用權、交友的底線，就能守住黨和人民交給的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值”。總書記的敦敦教誨為領導干部如何做好廉潔自律指明了方向，就我個人理解關鍵在于守住三條底線。
一是要守住做人的底線。坦率的說，作為一個普通人，每個人都有正常的七情六欲，身上都會存在這樣那樣的小問題，在面對形形色色的誘惑時，有時難免出現彷徨、困惑，從普通人的角度講這是可以理解的。但作為一名黨的領導干部，我們就決不能僅僅以普通人的身份來要求自己，必須時刻牢記作為共產黨人肩上所擔負的使命與責任。現在，社會上有人說不怕領導干部講黨性，就怕領導干部沒愛好。這從一個側面反映出，在日趨激烈的市場競爭環境中，一些不法分子為了攫取利益，正想方設法通過各種途徑拉攏腐蝕公職人員，我們面臨的整體環境十分復雜，一不小心，就有可能滑倒。這樣的例子不勝枚舉：賴昌星修建窮奢極欲的“紅樓”，多少干部被拉下水;倪發科喜愛珠寶，多少商人把送玉當做“雅賄”;萬慶良被查前幾天，還到會所里大吃大喝;韓先聰在被查當日，手機信息還顯示有兩場飯局……這一樁樁案例無不告誡我們權力帶來的不只是名利和擁戴，與之伴隨的還有誘惑和陷阱。所以，守住做人底線，加強自我修養對領導干部而言尤為重要。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”，處在領導崗位上就要常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，常修為政之德，常問做人之要，多一份自省，少一份浮躁，做到社會再變信仰不能忘，誘惑再大原則不能丟。
二是要守住做事的底線。組織和人民把權力交到我們手中，目的是讓我們為事業發展做貢獻，為人民群眾謀利益，絕不是讓我們用手中的權力去貪圖享樂，絕不是讓我們用手中的權力去謀取私利。我們干事創業，為的是有所作為、有所建樹，而不是碌碌無為、胡作非為，這就要求我們把心思集中在“真干事”上，把本領用在“多干事”上，把目標放在“干成事”上，認真想一想我們在為誰做事，應該怎樣做事，如何才能把事做好。習近平總書記在中外記者見面會上發表講話中提到“責任重于泰山，事業任重道遠。我們一定要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷”。這正是一名領導干部對自己責任使命的清醒認識和莊嚴承諾。勤政為民是每位領導干部的神圣職責，我們既然做出了選擇，就要對自己的承諾盡到義務。領導干部要樹立正確的政績觀，全心全意為人民服務，千方百計把實現好、發展好、維護好廣大人民群眾的根本利益，作為自己干事創業的出發點和落腳點。要遵循客觀規律，說實話、辦實事、求實效，自覺抵制和克服官僚主義、享樂主義、形式主義和奢靡之風，以扎扎實實的工作成效贏得人民群眾的滿意和認可。
三是要守住人際關系的底線。在現代社會里，人際交往很頻繁，領導干部不是生活在真空中，也需要講感情、講親情，有時也會有欲望的沖撞，也會有心理的糾結，但如何正確看待社會交往，正需對待家屬子女和親戚朋友，則需要認真把握。在這方面，老一輩無產階級革命家為我們做出了表率。陳毅在擔任上海市第一任市長期間，曾與子女“約法三章”：要求他們穿土布衣，不坐公家的小汽車，辦任何事都要嚴格按制度來。陳云任職中央紀委書記時，曾向親屬子女提出“三不準”：不準搭乘他的車，不準接觸他看的文件，不準隨便進出他的辦公室。嚴格家規、清正家風，至今仍傳為美談。領導干部由于工作性質和特點，決定了在對待人際關系上更應保持審慎、嚴謹的態度，不能隨便交友、濫交友，更不能把人際交往異化為酒肉關系、交換關系和金錢關系。對待家屬子女和親戚朋友除了關心愛護，更要講原則、明是非。西方有句名言：天堂和地獄只有一步之遙。黨員干部在腐敗問題上沒有天然的免疫力，有時一念之差，一步走錯，就會滑向腐敗的深淵。身為領導干部就要格外注意凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，把牢親情關、友情關、人情關，時刻保持頭腦清醒，恪守人際關系的底線，不為所動、不為所用。
三、廉潔從政，拉起權力行使的“高壓線”
各位同志作為各自單位、部門上的領導，手中或多或少掌握著人、財、物等方面的權力，與群眾打交道多、與項目打交道多、與資金打交道多。這就難免會成為別有用心的人接近、拉攏的對象。從近年來查處的腐敗案件看，一些領導干部經不住“糖衣炮彈”的誘惑，利用手中的權力大開方便之門，搞權力尋租、權錢交易的現象確實存在，危害也非常大，比如，蘭州公路系統特大貪污犯罪案，涉及處、科級領導干部和一般干部67人，涉案金額達5000多萬元，分別被判處有期徒刑5至19年不等。還比如，發生在我區的張宗耀、郭克強以及前段時間被檢查機關立案查處的(拆遷辦兩個副職)等等，都是權力濫用的現象。我講這些，主要還是提醒大家要高度警覺，自覺加強黨性修養和自我約束，自覺抵御不良風氣的侵蝕，守住廉潔從政的底線。領導干部肩負著組織的重托和人民的期望，必須要正確對待和行使手中的權力，拉起權力上的“高壓線”，真正做到心懷敬畏、規范用權。權力觀的的問題本質上就是關于權力是誰賦予的，權力該為誰服務，怎樣用權力做好服務的問題，要解決好這個問題，就要求我們首先要敬畏人民。大家應該清醒的認識到，我們手中的權力是人民賦予的，人民之所以把權力交給我們，是源于對我們的信任，權力意味著責任和奉獻，權力越大責任就越大，權力越高奉獻就越多，“官”是為人民服務的崗位，“權”是為人民服務的工具，我們的職務越高，手中的權力越大，越是要有如臨深淵、如履薄冰的意識。習近平總書記指出：“我們黨來自人民、植根人民、服務人民，黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民”。因此，必須對人民群眾心懷敬畏、心懷感恩、心懷熱情，始終站穩群眾立場，始終相信群眾、依靠群眾、團結群眾，誠心誠意拜群眾為師、向群眾學習，從群眾中汲取智慧和力量，和人民群眾一道把我們的事業不斷推向前進。其次要敬畏法紀。習近平總書記指出：“領導干部工作上要大膽，用權上則要謹慎，要常懷敬畏之心，戒懼之意，自覺接受紀律和法律的約束。”講話語重心長，有很強的針對性，意在提醒我們的領導干部，要常懷對法紀的敬畏之心，嚴于律己，慎思慎行，秉公用權，廉潔從政。黨紀國法具有很強的權威性和約束力，是每一名領導干部必須始終堅守的紀律底線，一旦逾越就會滑向腐敗的深淵。要知道有些時候從公仆到貪官只是一念之差，從功臣到罪人常常只有一步之遙，現實生活中一些領導干部走上違法犯罪的道路，根本原因就是手中有了權力就拋理想信念于腦后，置黨紀國法于不顧，忘乎所以，為所欲為，最終落得個身敗名裂的下場。《明史》記載，明太祖朱元璋曾問眾臣“天下何人最快活?”大家各抒己見，有人說“富甲天下”，有人說“功成名就”，有人說“高官厚祿”……朱元璋聽罷一一搖頭，直到聽到“畏法度者最快活”時才點頭稱是。故事蘊含的對“法紀”的認識，引人深思。作為領導干部只有牢固樹立法紀意識，時刻牢記黨紀國法是不能觸碰的“高壓線”，是不可逾越的“防火墻”，嚴格按照法律規定的權限、程序和責任行使權力，不超越邊界、不任意妄為、不逃避約束，做到法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外，才能保住名節，守住清譽，贏得人生。第三要敬畏權力。古語云：“凡善怕者，必身有所正，言有所規，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格”。人一旦沒有了敬畏之心，往往就會肆無忌憚、為所欲為。沒有敬畏之心的人是可怕的，不知道該敬畏什么的人是可悲的。習近平總書記強調：“黨員干部特別是領導干部必須敬畏權力、管好權力、慎用權力”，可謂語重心長、發人深省。權力是一把“雙刃劍”，用之于民善莫大焉，用之于己則貽害無窮。敬畏權力，就要正確看待權力，必須意識到權力是一種責任、一種奉獻、一種約束、一種風險，而不是用來逞一己私欲，用來交換和牟利的工具。前蘇聯部長會議主席雷日科夫引用過一句名言：“權力應當成為一種負擔。當它是負擔時就會穩如泰山，而當權力變成一種樂趣時，那么一切也就完了。”可見，權力本身是莊重而嚴肅的，這就要求掌握和使用權力的人必須慎待權力，慎用權力。“心有敬畏，行有所止”，只有對手中的權力心存敬畏，才能自覺做到秉公用權、依法用權、廉潔用權，才不會在人情世故的糾纏中喪失原則，在形形色色的誘惑下迷失自我。
同志們，當前我區正處于經濟轉型跨越發展的關鍵時期，面對各種誘惑挑戰，大家要時刻保持警醒，始終堅持高尚的精神追求，培養健康的生活情趣，清清白白為官、老老實實做人、踏踏實實做事，努力做既勤奮干事又干凈做人的領導干部，把住關口，守住底線，永葆共產黨人的政治本色。最后，祝愿大家在新的工作崗位上身體健康，工作順利。