• 競聘團委副書記演講稿_團委書記競聘演講稿

    更新時間:2020-10-26    來源:競選演講稿    手機版     字體:

    競聘團委副書記演講稿_團委書記競聘演講稿3篇

    團委書記競聘演講稿1篇

    各位領導,各位同事:

    大家好!首先真誠地感謝公司給了我這次難得的機會展示自己!這次演講給我們提供了一個展示的舞臺、一次鍛煉的機會。坐在這里,我有點緊張,因為我覺得今天幾個競選的同事都那么優秀年輕,有活力,朝氣蓬勃。他們給了我一些壓力。而同時我又感到十分泰然,那是因為我自己有滿腔的工作熱情和勤懇踏實的工作作風,能勝任公司團委干部之職。

    下面我做自我介紹:我叫***,中共黨員,大學本科,畢業于吉林化工學院,所學專業是機電工程系工業設計專業,現在公司技術開發部工作。今天我競聘的崗位是:公司團委書記。我的競聘報告分為三部分。

    第一部分:個人競聘優勢

    我今天參加這次公司團委干部競選的優勢在于:

    在大學期間,我連續四年擔任班級班長及團委書記,另外還擔任學校系分團委學生會副主席,多次領導和組織同學進行學習以及課外的活動;在學校與社區共建活動中,領導同學和街道社區人員共同舉辦了“迎七一文藝晚會”。這些經歷都讓我在實際的工作中得到了充分的鍛煉,增長了自己的工作能力和組織能力。我知道,作為一名班干部和一名黨員,就要起到先鋒模范作用,所以我學習比較刻苦,多次獲得學校的學習獎學金和社會工作獎學金,以及優秀學生干部稱號,我想這些都是學校以及同學們對我工作的認可以及肯定。

    第二部分:公司共青團工作狀況分析

    前幾年由于公司員工整體年齡偏大,青年員工的人數比較少,一直沒有成立共青團組織;近兩年,公司大量招工,這使得公司青年人數大量增加,正由于這個原因,公司才決定重新成立共青團組織。共青團是年輕人的組織,是年輕人的隊伍,成立共青團,能夠把年輕人統一起來。俗話說“出生牛犢不怕虎”,只要公司青年團員經過培訓和發展,也能夠成為技術上的骨干,為公司的建設做出應有的貢獻。另外,共青團為中國共產黨的先鋒隊,發現優秀的共青團員,可以為黨輸送優異的后備軍,為黨注入新鮮的血液,為黨的工作增添活力。

    第三部分:工作思路與措施

    假如我能當選公司團委書記,我將會從以下幾個方面來開展共青團工作:

    一、在公司各部門,各班組成立團支部,把公司青年員工團結起來;二要將團組織工作定位在有作為有才能有地位上,緊密圍繞公司經濟建設,通過開展學經濟、學業務、學技術、比才干、比貢獻的“三學兩比”活動,開展崗位創效、青年安全監督崗活動,發揮“青年文明示范崗”的窗口作用;三要建立“青年之家”,用溫暖和關愛吸引青年,滿足青年員工在社交、娛樂和求知等方面的需要;四要在公司黨委的領導下,與公司工會緊密結合,開展豐富的文化活動,豐富青年人的精神需要;五要加強共青團組織的片區聯合,與公司兄弟單位的共青團組織聯合,發展片區活動、片區文化,以開闊視野、增長才干,讓更多的青年參與團組織活動,壯大共青團隊伍。

    各位領導、各位同事,古人言:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”坦誠地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,面對激烈的競爭,參與的過程有時可能比結果更為重要。總之,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態,直面挑戰,笑對人生!給我一次機會,我將還您十分精彩!

    謝謝大家!

    團委書記競聘演講稿2篇

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同志:

    大家好!

    富蘭克林有句名言:“推動你的事業,不要讓你的事業來推動你?!苯裉?,我正是為推動我的事業而來。我叫朱偉,現年28歲,中共黨員,本科文化,現借調在縣人武部政工科工作,職務為城關鎮武裝部副部長。我今天競職團縣委書記的演講說題目為:實施共青團品牌戰略,精心打造團的工作亮點。

    “團”字是怎么寫的?它里面一個“才”,外面一個“全包圍”。站在這里,競選團縣委書記,我豁然開朗。按照“團”字的這種寫法,當好一名團干部至少應該包括兩方面的素質:一是要有才能、才干和才智,二是要善于團結一切可以團結的人特別是方方面面的青年才俊,使之凝聚在組織的周圍,為黨的事業、為國家的事業、為團的事業而努力奮斗。對照這兩點,我自信我具備這方面的能力和素質。

    1.我熟悉團的業務。我雖然未上過省團校,但我在湖北省人民武裝干部學校接受過兩年系統專業的武裝知識學習。在大學期間,我擔任過學員隊團支部書記,曾多次出色地組織開展團的各項活動,受到校領導的高度肯定和同學的一致好評。1998年5月,我在校光榮地加入了中國共產黨。參加工作后,我又有更多的優勢和條件了解青年,掌握他們的心態,清楚當前青年工作面臨的機遇與挑戰。

    2.我有扎實的語言文字功底和組織協調能力。參加工作以來,我在《人民日報》、《中央電視臺》、《解放軍報》等省級以上報刊電臺用稿300余篇(條),先后推出了愛武書記周元宵、扶貧政委肖初良、愛國擁軍優秀民營企業家王澤時等在全軍、廣州戰區、全省叫的響的重大典型,突出地宣傳報道了谷城民兵預備役工作。多次被縣委、縣政府和市委、市政府辦公室表彰為“宣傳工作先進個人”、“辦公室工作先進個人”、“信息工作先進個人”。特別是從1998年獨自負責組織縣城建執法大隊軍訓起,到目前,我先后參與協調、組織訓練機關干部、企事業單位職工、中小學生、民兵40多期近萬人,并擔負給他們講授國防教育的任務,充分地顯示了我較強的領導和組織協調才干。

    3.我具有敢爭一流,甘于奉獻,認真負責的人格魅力。我出生在農村,是家中的長子,特殊的經歷和環境磨練和造就了我生性頑強、堅韌不拔、好學謙虛的性格和品質。參加工作后,在基層工作,我耐得住寂寞,抗得住艱苦;在機關工作,我頂得住誘惑,守得住小節。無論做什么事都堅持高標準,嚴要求,做到出手的東西都是自己最滿意的,完成的工作都是竭盡全力的。習慣成自然,我慢慢形成了自己的人生信條:干工作不干則已,要干就要干得最好。

    4.我善于總結積累,工作大膽創新,這是做好團委書記的關鍵。有的人身經百戰,仍然停止不前,有的人初出茅廬,就能指揮千軍萬馬,區別就在于是否善于積累知識經驗,敢于創造性思維。在工作中,我不光潛心鉆研業務,還經常深入基層調查研究,用理論成果創新實踐工作。我撰寫的民兵雙帶一創經驗材料先后被湖北省軍區、廣州軍區轉發推廣。同時我還有一個特殊的身份:中國人民解放軍預備役中尉軍官。大家知道,軍人是年輕、奉獻的代名詞!從98抗洪,到2003年9月漢江大堤保衛戰,再到今年9月全縣搶險救災,每一次危難時刻,軍人最先沖了上去,在汗水和流血中奉獻著自己的青春年華。兩年軍校的培養熏陶、三次抗洪搶險的親歷感染,8年武裝工作的實踐錘煉,使我會參善謀,善于發散思維,善于創新工作,也使我初步具備了新時期領導干部駕御全局和獨擋一面的能力。

    綜上所述,我認為我具備勝任團縣委書記的能力和水平。

    假如我能被推舉成為團縣委書記,我將在縣委、縣政府和上級團組織的正確領導下,緊緊圍繞全縣工作大局,按照“樹立新理念,實現新轉變,打響新品牌,構建新格局”的總體思路,以科學的發展觀統領各項工作,以培養青年人才為主線,以加強團的組織建設為基礎,振奮精神,凝聚力量,團結帶領全縣廣大團員青年為全面建設“誠信、生態、和諧”小康谷城而努力奮斗。

    一、樹立新理念。針對當前團的意識在淡化、團的組織在軟化、團的作用在弱化的嚴峻形勢,廣大團員青年和社會迫切需要知道在新時期團是什么,團在哪里,團做什么的問題,我們要在全縣各級團組織和廣大團員青年中廣泛樹立“青年為本、立德為先、服務為重、發展為要”的共青團工作新理念。青年為本,就是我們團的一切工作要從青年的需要出發,促進青年的全面發展,維護青年的根本利益;立德為先,就是要把加強青少年思想道德建設作為共青團的一項先導性工作來抓,努力為社會培養和輸送品德高尚的青年人才;服務為重,就是要把我們的團組織辦成服務青年、服務大局的樂園;發展為要,就是要把統籌社會經濟發展、共青團事業發展和廣大團員青年自身發展作為共青團工作追求的目標。

    二、實現新轉變。共青團事業是常干常新的事業。沒有創新,共青團工作將暗淡無光、平庸失色。推動共青團工作跨越式發展,我認為要力促三個轉變:工作定位要轉變。即要從單純的一個群團組織向黨的青年組織和政府的青年事務機構相結合的角色定位轉變,主動切入黨政中心工作和重點工作,擴大團組織的影響和樹立團的形象。工作對象要轉變。即由單純的共青團員向整個青年群體轉變,建設一支充滿生機和持久生命力的優秀團隊和精英群體。工作領域要轉變。即要從單純的團內工作向青年事務工作領域拓展,不斷推進團的事業,打造團的亮點。

    三、打響新品牌。大家知道,“品牌”效應尤如強大的磁場,我們也應該把我們的團組織建成具有強大吸引力的品牌。假如我競選上團縣委書記,將在近年內緊跟時代步伐,打響共青團三大品牌工作:在機關企事業單位團員青年中開展“生態谷城行”活動,在學校開展以“誠信小公民”為主題的思想品德教育活動,在各級團組織中開展“和諧團組織”創建活動,精心培育一批在全市、全省甚至全國叫的響的新亮點。

    四、構建新格局。我們要主動適應全縣經濟社會發展的趨勢和特點,加快培育城市化進程中農村和城市共青團工作新的增長點。在農村,要適應產業結構調整、稅費改革、鄉鎮綜合配套改革等新形勢,針對農村青年從業方式、分布狀況的變化,創新農村團的工作思路、重點和組織形式,推動團的工作形式向城鎮化轉型。在城區,要將工作重心向社區轉移,在參與社區建設、完善社區服務等方面找準工作定位,建立新的組織框架,拓寬新的陣地網絡,推動社區團的工作全面健康發展。

    各位領導,各位評委,各位同志,我有很多很好的想法和思路,但這都是紙上談兵,有些還裝在大腦中。假設我競選成功,我將化想法為行動,使之更加完善,更加可行,更加科學,更加適合青年人的需要。參與是一種勇氣,是一種鍛煉,也是一種展示。請大家相信,給我一個舞臺,我將同大家一道譜寫共青團工作的新篇章!

    謝謝!

    團委書記競聘演講稿3篇

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

    大家好!(書村網)

    很榮幸我又帶著我這濃厚而又親切的**,走上這個舞臺。之前,在此主持過、演講過。而今天,我是帶著年輕人特有的“闖勁”;真誠待事、真心待人的“兩真”;立足實際、力求實效的“兩實”,來參加公司團委書記的公開選拔。

    首先,我為大家再介紹一下我自己。我叫**;現年29歲,中共黨員,大學本科,工學學士,現在****部工作,擔任****一職。

    參加今天的競聘,我覺得我有以下幾個有利條件和優勢。

    第一,學校期間,我就擔任過班長兼團支部書記,學校秘書長,校團委宣傳部長、校團委副書記,因此我的校園生活與團委工作建立了深厚的感情,夯實了我熱愛團委、熱愛團隊的基礎。在舉辦和參加各項文體娛樂活動中,很好的鍛煉了我組織、策劃、協調、溝通能力。

    第二,工作以來,在****經歷,培養了我作風嚴謹、吃苦耐勞的品質。在****中心,我跟隨著各位****的老師傅們,爬過電線桿,鉆過下水道,敷設過光纜,肩抗過長梯;跟隨****的前輩們,以嚴謹的態度,周密的觀察,細心研究設備運行情況,時常為了不影響用戶,半夜三更進行割接,這是所有在場的****同仁們可貴的吃苦精神。因為你們,我學會了專業、嚴謹、吃苦耐勞。

    第三,****工作的經歷,激發了我敢拼敢闖、直面競爭的動力。在****部,我深刻體會到市場的殘酷,競爭的激烈。但同時我也處于一個年輕人較多的團隊,我們在發展上,你追我趕;維系上,看誰最優;策反上,看誰最快;****應用上,看誰玩的轉,每個人都在不斷尋求市場的機遇。在這種比、學、趕、幫、超的氛圍下,我超額完成當年預算目標任務。這是所有在場****的同仁們可貴的拼搏精神。因為你們,我學會了直面競爭,敢于挑戰。

    第四,****工作的經歷,錘煉了我統籌協調、團隊協作的能力??目慕O絆間,我走上**工作崗位已有3年多時間,從最初的懵然無知到現在的逐漸熟悉,經歷了角色轉換的考驗、文字功夫的錘煉、協調工作的磨礪。公司的每一次會議、每一項活動、每一次綜合材料的起草、每一次工作的巡查督辦、每一份文件的編發、每一份信息的收集,都需要多方面、多環節的配合,僅靠一個人,一個部門的“孤軍奮戰”是不切實際的。正是各部門之間的完美配合,保證了我所負責的各項工作高效運行,其中,**、**等工作,連續幾年取得全省先進單位的榮譽稱號。這是所有****的同仁們可貴的和諧精神。因為你們,我學會了統籌協調、團隊協作。

    鑒于以上自己的優勢和能力,我有信心將團委的工作做好。但也有同事給我提出這樣的疑惑:當我們每個人離開校園,走上工作崗位后,團組織的概念在我們心中逐漸淡忘或消失了。因此,我希望能通過我們的共同努力,激發團委的活力,調動大家的激情,抒寫精彩的青春。如有幸競聘成功,對于團委今后的工作,我將在“深、實、精、新、細”五個字上下工夫,全面增強五個力。

    一、學習上求“深”,增強工作的創新力

    在今年的工作報告中,公司領導一再強調要創新。在團委建設上,我想,首先要建設學習型團組織。通過組建學習團隊,不斷充實管理、團務等方面的知識,增強團委的創新力,以思想創新帶動工作創新。嘗試在團干隊伍中培養共青團“內訓師”,擴大思想政治工作的宣貫力度。其次通過建立團委交流茶座制度。深化團內民主決策的氛圍,深入交流鞏固團隊工作作風,加大團干團員對團工作的參與力度。

    二、引導上求“實”,增強基層的戰斗力

    為更好地引導基層開展團工作,需要搭建一個實實在在的團組織架構。通過設立團支部、團小組,實現無縫覆蓋。同時,還將進一步建立團委工作聯系機制。加強與各部門,各黨支部的溝通,為團支部工作的開展創造良好的環境。團委委員與2-3個團總支(支部)以及1-2個縣市分公司團委(總支)進行結對,聯系,指導團的工作,傾聽團員心聲,了解團員的想法,幫助各支部完善團建工作。

    三、組織上求“精”,增強活動的吸引力

    在各項活動的組織上,做到精益求精,廣泛征求青年團員意見,充分吸收大家對活動的好創意,金點子,有計劃的安排:如各項勞動競賽、登上、郊游、拓展訓練、文藝晚會、攝影采風等文體活動。同時通過建立團員積分管理考核體系,落實好每一項團工作的事前、事中、事后的閉環管理,吸引大家積極參與。

    四、創建上求“新”,增強品牌的影響力

    通過持續創新,提升“青年崗位能手”、“青年文明號”的品牌形象。一是一切圍繞市場,支撐企業發展,以青年團員突擊隊的形式,配合公司開展各項營銷活動,通過活動的開展促進青年崗位能手的評選,進行品牌化宣傳,樹立榜樣,擴大影響力。二是確保在動員、培訓、啟動、檢查、考核、推薦等環節做到位,促使青年文明號的創建有效推進,不搞形式,不走過場。

    五、服務上求“細”,增強團隊的歸屬感

    我將帶領團委委員和團干們用細致的服務,加強與團員青年的交流,解決外地青年員工的日常生活困難,嘗試推行團員生日PARTY,中秋節外地員工聯誼會,增強凝聚力。在派遣制團員的管理和引導上,增強歸屬感和榮譽感,通過有效工作,促使各類用工的團員均有同等的評優機會,同等的團內民主權利和義務,同等的活動參與機會,促使所有團員深入融合企業之中,用心努力工作。

    同志們,當聽完我的構想以后,也許你會想:你的想法倒挺好,可實現得了嗎?說實話,我只是一個平凡的人,不是神,大家看我的身板就知道,我就是渾身是鐵也打不了幾個釘,要是光靠我自己,甭說是一年,就是十年也實現不了??晒耪Z說得好:人心齊,泰山移,如果在座的各位都愿意甩開膀子和我一起干,我敢肯定,不久的將來,夢想定會變成現實!

    尊敬的各位領導、各位同仁。不管今天的競聘結果如何,我都將做到“三個不變”。一是做到和各位競聘者的關系不變。對手是短暫的,攜手是永恒的,工作可以轉崗,友誼永不下崗。二是做到工作的狀態不變。我將繼續保持奮發有為的工作狀態,以有為爭取有位。三是保持個人的心態不變。我將以積極的心態參加競選,以平和的心態對待結果,勝不驕,敗不餒。

    阿基米德需要一個支點翹起地球,我需要的是一次機會,現在的我,友誼和支持對我最重要!如果大家選擇了我,我會用我的勤奮和努力來為大家做好服務;如果大家選擇了我,我會憑著我的團隊精神和集體榮譽感做您的好同事、好伙伴;如果大家選擇了我,我會用一流的工作業績回報你們的信任!

    選擇我,沒錯!認可我,就請在**的名字下打勾。認可我,就請助**一“筆”之力。

    謝謝大家!

    本文來源:http://www.lsjse.com/yanjianggao/158255.html

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