黨員四微活動方案(通用6篇)
黨員，即政黨的成員，是贊同某黨的綱領和政策、遵守黨章、自愿加入該黨的成員。以下是小編整理的黨員四微活動方案(通用6篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
【篇一】黨員四微活動方案
為深入學習貫徹xx系列重要講話精神，落實全市組織部長會議和全縣黨建工作會議精神，并結合我鎮黨建工作要點，按照縣委組織部的有關要求，在全鎮實施“黨員意識提升行動”。具體方案如下：
一、目的意義
黨員意識是黨員政治覺悟和黨性的集中體現。實施“黨員意識提升行動”，是落實從嚴管理黨員要求、鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果、推進基層服務型黨組織建設、推動全縣黨員干部自覺踐行“三嚴三實”要求的具體舉措，目的是進一步解決部分黨員黨性意識淡薄、組織觀念弱化的問題，使廣大黨員受到深刻的黨性洗禮，黨員意識進一步提升，基層黨組織的服務能力不斷增強，進而在建設和諧宜居的首善之區各項工作中更好地發揮黨員的先鋒模范作用與黨組織的戰斗堡壘作用。
二、活動安排
（一）在學習層面，開展“學黨章、知黨史、明縣情、強黨性”主題教育系列活動
1.舉辦“黨員意識提升”系列講座活動。在5月組織全體機關干部及基層工作黨支部書記觀看紀委“大唐燃氣反腐教育”專題片及邀請市委黨校教授為機關干部舉辦以“三嚴三實作風，全面從來治黨”講座。使黨員提高政治素質，增強黨性意識，做到遵紀守法。此活動在5月底完成。
2.組織黨員深入開展主題教育活動。以縣委組織部制作下發的“黨員意識提升”系列電教教材為學習重點，鎮黨委組織鎮機關黨員觀看電教片，村級由黨支部書記組織基層黨員觀看電教片。基層黨支部通過觀看電教片、遠程教育培訓、專題講座、參觀學習等形式，教育引導黨員提高政治素質，增強宗旨意識。
3.開展鎮黨委書記、基層黨組織書記講黨課活動。鎮黨委書記以“三嚴三實”為要求，結合本單位實際，聯系黨員、干部的思想、工作、生活和作風實際，在6月中旬前講一次黨課。基層黨組織書記也要在6月底前為本村廣大黨員講黨課（講課稿于講黨課前一周由包村干部審核簽后報鎮黨建辦）。鎮包村干部參程參加。通過系列黨課活動，使廣大黨員受到深刻的黨性教育，強化黨員意識，履職盡責創先進，立足崗位爭優秀，為我鎮經濟社會發展作出貢獻。
4.開展“緬懷革命先烈、重溫入黨誓詞”主題黨日活動。依托我鎮霧靈碑苑這一紅色教育基地，鎮黨委在“七.一”組織本鎮黨員開展主題黨日活動，了解紅色歷史，緬懷革命先烈，重溫入黨誓詞，發揚優良作風，激發工作熱情。各村黨支部也要結合實際組織骨干年輕黨員到霧靈碑苑這一紅色教育基地開展主題黨日活動，重溫入黨誓詞。
?。ǘ┰谘杏憣用?，開展“對標準、查不足、明方向、提素質”黨員意識大討論系列活動
1.鎮黨委組織召開基層黨組織書記研討會。8月中旬召開基層黨組織書記專題研討會，圍繞“如何提升黨員意識”展開討論。會上，各基層黨組織書記逐一發言，發言內容為本村黨員隊伍在黨員意識方面存在的突出問題及原因，并提出有效提升黨員意識的具體對策和辦法。
2.開展“提升黨員意識，做合格共產黨員”主題征文活動。以支部為單位開展征文活動，要求機關、社區支部每名黨員上報一篇“提升黨員意識，做合格共產黨員”的文章，其它支部的征文由本支部評定后擇優上報。上報的征文經鎮黨委評審，向縣委組織部上報優秀文章。各支部書記將本支部的征文于6月底前集中上報鎮黨建辦。
3.召開基層黨組織專題組織生活會。6月份召開專題組織生活會，會上每名黨員都要對照黨員標準，查找在黨員意識方面存在的問題、不足和具體表現，明確下一步的努力方向。發言結束后，其他黨員開展討論，擺問題、提意見，講真話、說實話，實事求是地進行評價。會上支部書記要帶頭發言，深入查擺自己的問題，帶頭對班子成員提出批評，并虛心接受他人提出的批評意見。組織生活會后，認真做好民主評議工作。此項工作在6月底完成，組織生活會與民主評議工作，鎮包村干部全程參加。
（三）在實踐層面，開展“聽民聲、訪民情、幫民困、解民憂”系列聯系服務群眾活動
1.開展黨組織黨員“雙承諾”活動。農村、社區黨組織要引導黨員從群眾的需求和愿望入手，結合自身的能力和特長，重點圍繞“發展經濟的帶頭人”、“執行政策的明白人”、“社會穩定的維護人”、“環境衛生的管護人”、“困難群體的幫扶人”等內容，向群眾承諾做五件好事實事。每名黨員履行承諾的情況，村黨組織都要做到有記錄、有管理、有考評、有反饋。通過開展這項活動，努力實現“群眾有期盼，組織有回應；群眾有需求，黨員有行動”，提升黨員意識、體現黨員先進性。
2.開展“黨員服務日”活動。以“我是黨員我爭先，服務群眾做貢獻”為主題，按照服務需求、量力而行、重在實際、重在經常的原則，在每月8日鎮內各黨支部組織廣大黨員開展“黨員服務日”活動，為群眾做好事、辦實事、解難事。通過集中性服務活動，教育引導廣大黨員“在平常時期能夠看得出來”，發揮先鋒模范作用，樹立黨員良好形象。
3.開展“黨員服務隊”活動。按照“服務發展、服務產業、服務需求、服務民生”的原則，各基層黨組織至少組建一支黨員服務隊，在6月15日前將組建名單及服務范圍及活動方案報黨建辦，黨員服務隊可結合黨員服務日開展活動，并且每次活動結束后向鎮黨建辦報活動總結，確?；顒佣ㄆ?、不中斷。服務隊可在種養殖技術、矛盾排查化解、政策法規宣傳、環境衛生治理等方面為廣大服務對象和群眾排憂解難。同時，鎮黨委派每村的包村干部為該村黨員服務隊指導員，在服務范圍，服務方式等方面加強指導，到時年底打造一批服務能力強、覆蓋面廣、活動經常、影響力大的品牌隊伍。
（四）在展示層面，開展“樹形象、展風采、學先進、作表率”系列展示活動
1.開展“七.一”評選表彰活動。在鎮范圍內開展評選表彰先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者活動。此評選及表彰活動在7月5日前完成。通過評選表彰活動，展示優秀黨員的良好形象，在全鎮上下形成學先進、爭先進、做先進的濃厚氛圍。
2.組織廣大黨員觀看“我們身邊的好黨員”電視播放活動。電教片在密云電視臺的播放時間，鎮組織部門提前以信息形式告知到鎮機關每名黨員，以電話及電子郵件形式告知各基層黨支部書記，要求村黨支部書記以不同形式組織本支部黨員認真觀看，使廣大黨員接受教育。
3.開展優秀黨員服務隊系列宣傳報道。積極宣傳報道我鎮品牌黨員服務隊的感人事跡，展示服務隊黨員踐行宗旨、無私奉獻的良好形象和為民情懷，示范引領廣大黨員提升服務本領，增強服務意識，爭取在縣電視臺播放。
【篇二】黨員四微活動方案
一、 目的意義
以深入開展學“四史”教育實踐活動暨熱烈慶祝中國共產黨成立100周年。以大興社區黨總支深入開展“學四史、守初心、擔使命”主題實施方案為依據，為了適應新形勢下社會發展要求，不斷加強多種形式的學習，更好提升我社區黨員及班子骨干成員的綜合素質，進一步推進大興社區又好又快發展。特赴山東臺兒莊大戰紀念館瞻仰紅色教育基地，掀起學“四史”建設新社區的學習高潮。根據活動部署，我社區黨總支將于2021年4月3日，組織全體黨員(含積子、發展對象)、先進典型、居民代表、社區干部，參加瞻仰活動。
二、 基本原則
黨總支書記帶隊、人員編組、精心組織、強化措施、暢通信息，確?；顒有Ч蛥⒓尤藛T人身財產安全。
三、 瞻仰學習組織
根據社區實際情況，本次學習活動，由社區統一組織，報請鎮領導批準，銜接瞻仰教育基地，參加人員主動錘煉黨性，永葆初心、不忘使命。
四、 時間安排
(一)2021年4月3日，瞻仰為期1天。
(二)早晨7：00，參見人員統一在居委會門前廣場統一集中乘車，途徑三莊鎮“程道口紅色教育基地”。
(三)中午統一就餐，禁止飲酒。
(四)下午7：00，車輛到達居委會門前，自行解散。
五、瞻仰學習地點及內容
(一)三莊鎮“程道口紅色教育基地”、臺兒莊大戰紀念館。
(二)敬獻花籃，寄托對革命先烈的緬懷和敬仰之情。
(三)對紀念碑三鞠躬，表達無盡哀思和崇高敬意。
六、 經費來源
社區自籌
七、 活動對象
全體黨員(含積子、發展對象)145名、先進典型、居民代表、社區干部、醫務室人員1名(攜帶常用急救藥品)。
八、 紀律要求
(一) 不做表面文章，不搞形式走過場，做到學有所思、學有所悟、學有所得。
(二) 統一行動，服從安排，聽從指揮，不得擅自離隊并保持通訊暢通。
(三) 采取自愿參加原則。
(四) 瞻仰現場禁止嬉笑打鬧、抽煙，統一就餐期間禁止飲酒。
【篇三】黨員四微活動方案
一、活動宗旨
在全國上下各高校共青團認真學習、貫徹落實xx系列重要講話精神之“四進四信”活動內容(即通過“進支部、進社團、進網絡、進團課”，引導幫助青年學生的團學干部牢固樹立對黨的科學理論的信仰、堅定走中國特色社會主義道路，實現“中國夢”的信念、增進對黨和政府的信任、增進對以xx同志為總書記的黨中央的信賴)，機械與車輛學院開展“黨建帶團建”主題教育活動
二、活動口號：黨旗領航團徽閃耀
三、活動單位：
主辦方：機械與車輛學院黨總支
承辦方：機械與車輛學院團總支
四、活動內容
1、“黨在我心中”主題報告會
內容：通過在學生黨員中選拔優秀的黨的理論講師團，利用黨課、團課為契機，對黨的知識、文件精神等進行傳播
2、“榜樣在我身邊”評優工作
內容：通過在團支部里面選拔優秀團干、團員，在社團里選拔優秀社團干部、優秀社團，在學生黨支部里選拔優秀黨員等一系列的評優活動，樹立黨員的光輝形象，從思想、學習、生活中尋找榜樣
3、“向黨致敬”推優工作
內容：通過對各基層團支部優秀團員青年的選拔，向黨輸送優秀人才
4、“說句話兒給黨聽”微信平臺
內容：通過建立黨務工作平臺和團務工作平臺，及時地向廣大青年團員進行思想引領，利用學生關注的熱點問題進行線上回答，引導學生有正確的價值觀。
5、“向黨獻禮”科技節
內容：通過led燈創意大賽、汽車文化節、循跡車大賽等形式，引導學生用所思、所學、所做的作品向黨獻禮。
五、活動時間：全年貫穿主線
六、活動經費：2.8萬元
【篇四】黨員四微活動方案
針對黨員干部學習形式手段單一、工學矛盾突出等問題，富蘊縣在各級黨組織和廣大黨員干部中廣泛開展以“四微”學用活動，即“微朗讀、微黨課、微故事、微分享”。堅持將此項學用活動作為落實黨員教育培訓的一項重點內容，作為加強黨支部自身建設、強化黨員教育、提高黨員素質的有效載體，推動學用活動落地見效，引導黨員不斷汲取精神養分，感悟思想真諦，筑牢思想之基。
“微朗讀”強化理論武裝。堅持讀原著、讀原文、悟原理，強化理論武裝。通過“微朗讀”活動，組織黨員干部分批次重點學習第三次中央新疆工作座談會精神等內容。引導廣大黨員干部在用情朗讀、用心領悟中，做到聯系實際學、及時跟進學、篤信篤行學，做到學深悟透、入腦入心。
“微黨課”促進黨性修養。在“主題黨日”活動中研究推行“微黨課”。黨支部書記帶頭講，聯系黨員思想工作實際講，以小切口接地氣講，講黨章黨規黨紀、講黨的優良傳統、講黨務工作、講先進典型事跡，答疑釋惑、現身說法、交流互動。黨員干部積極參與，各抒己見談感受，切實增強了微黨課的針對性、生動性、思想性，引導黨員干部學思踐悟、知行合一，充分鞏固了學習成果。目前，全縣各基層黨組織積極參與“微黨課”活動，上報“微黨課”視頻20多個。
“微故事”真實觸動心靈。通過“微故事”活動，各級黨組織積極挖掘在疫情防控、脫貧攻堅、民族團結、業務工作等實踐活動中涌現出的先進典型人物事例，用講5-8分鐘微故事的方式，講述革命先烈、先進典型和身邊榜樣先進典型事跡，講述共產黨人的初心和使命，展現基層優秀共產黨員的政治本色和時代風。用身邊人講身邊事，身邊事教育身邊人，讓黨員干部、群眾感悟榜樣的力量，弘揚主旋律，凝聚正能量。
“微分享”激發學習熱情?！拔⒎窒怼被顒硬扇【€上線下多種形式，各黨支部充分利用學習強國、富蘊縣黨建網、富蘊黨員教育抖音公眾號、富蘊零距離等多媒體網絡平臺推送“微黨課”“微視頻”“微講座”“微知識”，將灌輸式籠統學變為自主式精準學，菜單式選擇學，參與式互動學。鼓勵黨員干部通過文字、圖片、視頻等方式表達感悟，分享黨員干部所學所悟、交流心得體會、展示學用成效，不斷激發黨員干部學習熱情，推動黨的創新理論往深里走、往心里走、往實里走，引導黨員干部做到自身硬、走在前、作表率。
【篇五】黨員四微活動方案
2021年以來，新疆伊寧市精心策劃，積極探索黨員教育培訓新方式，著力打造“四微”活動，夯實黨員教育培訓，使黨員干部教育做到全覆蓋有“聲”有“色”，提質增效。
“微朗讀”讓黨員在“讀學”中尋找初心力量。為不斷拓展黨員教育培訓，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果和“四史”學習教育成效，以“三會一課”為抓手，以組織生活等黨內政治生活作為讀書分享交流平臺，向黨員發放《習近平談治國理政》(第三卷)《中國共產黨的九十年》《簡明新疆地方史》等書籍，讓廣大黨員堅持讀原著、學原文、悟原理，強化理論武裝。充分發揮“典型效應”，組織黨員干部學習加斯來提·麻合蘇提同志不忘對黨忠誠之心、親民愛民之心、奮斗盡責之心、清正廉潔之心;學習老英雄張富清60多年深藏功名，一輩子堅守初心、不改本色，事跡感人;學習廣西百色百坭村第一書記“時代楷模”黃文秀在扶貧路上，用生命堅守初心使命等先進事跡。在全市范圍內舉辦“微朗讀”大賽，確保全體黨員、干部參與其中，引導黨員、干部品讀紅色經典，尋找初心力量，充分利用網絡平臺，把閱讀學習融入黨員日常工作和生活，做到黨員學習有筆記、每名入黨積極分子有一篇心得體會。
“微黨課”讓黨員在“聽學”中堅守使命擔當。以黨支部為基本單元，借力“微講堂”“宣講團”“師資庫”等優質資源，創新黨課模式，組織開展“情景劇微黨課”大賽，確保全體黨員干部參與其中，線下線上相結合，全程直播，覆蓋各級黨組織，讓“微黨課”走進單位、社區、園區，走近黨員、企業員工，給黨員干部全新的思想洗滌和心靈洗禮，同時還舉辦詩詞黨課、情景黨課、廉政黨課，講述紅色故事，社區治理鮮活事例，讓黨員干部在“聽學”中強化政治責任，堅守使命擔當。
“微故事”讓黨員在“觀學”中感悟紅色信仰。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育和“四史”學習教育，充分利用王蒙書屋、紅色黨員黨性教育基地，以“初心之旅”為主題，開展“微故事”，組織黨員干部參觀王蒙書屋、紅色黨員黨性教育基地等紅色景點，聆聽紅色歷史，重溫入黨誓詞，生動了解紅色基因，實地感沐紅色力量，采取講故事的方式，講述革命先烈、先進典型和身邊榜樣的事跡，講述共產黨人的初心和使命，多層次、全方位、立體式講好新疆故事，讓黨員干部在親身體驗中，去感受、去思考、去領悟“四史”中蘊含的信念、情感、道德，從歷史中汲取精神力量和經驗智慧，滋養初心引領使命，做到知史愛黨、知史愛國，常懷憂黨之心、為黨之責、強黨之志，進一步堅定前行方向。
“微分享”讓黨員在“選學”中激活前進動力。為豐富黨員教育培訓內容，方便黨員干部群眾參加學習，把22個鄉鎮(街道)、171個黨員(遠程)教育站點，串點聯線，開設“微分享”活動，分享黨員所學所悟、交流心得體會、展示學用成效，鼓勵黨員通過文字、圖片、視頻、詩歌、畫作等方式表達情感，不斷激發黨員學習的熱情，推動黨的創新理論往深里走、往心里走、往實里走，引導黨員做到自身硬、走在前、作表率。利用新媒體微信、抖音等平臺開展豐富多彩、形式多樣微分享，以“身邊人、身邊事”，激發黨員、干部的學習熱情，提高黨性修養，使黨員干部教育培訓形成了制度化常態化，推動學思用貫通、知信行統一，讓黨員干部學習教育入腦入心，走深走實。
【篇六】黨員四微活動方案
一、主要目標和重點任務
緊緊圍繞“黨要管黨、從嚴治黨”主線，著力加強理論武裝，著力規范行為操守，著力解決突出問題，著力推進制度建設，不斷強化黨性意識、宗旨意識、責任意識、紀律意識，努力提升黨員干部政治素養、能力水準、擔當精神、工作業績，切實加強基層組織、干部隊伍、工作作風、政治生態建設，凝聚正能量，唱響主旋律。
——進一步增強基層組織戰斗力。黨委和各支部切實擔當主體責任，牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的理念，將主體責任記在心上、抓在手上、扛在肩上、落實在行動上。
——進一步增強黨員干部的黨性。堅持心中有黨，始終牢記第一身份是黨員，第一行為準則是黨的紀律約束;堅持心中有民，時刻把群眾放在心上;堅持心中有責，擔當建設中心城的歷史機遇之責;堅持心中有戒，作風戒浮、自律戒松，抵制住誘惑，經得起考驗，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
——進一步營造山清水秀的政治生態。始終把守紀律守規矩放在更加突出的位置，堅持紀律面前人人平等，執行紀律沒有例外。始終保持懲治腐敗的高壓態勢，做到零容忍的態度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、嚴厲懲處的尺度不松，筑牢國家法律底線，黨紀黨規高壓線。
——進一步激發黨員干部干事創業熱情。健全壓力傳導機制，以激發干部干事創業熱情為最終目標，以實現人崗相適為基本要求，以整治“庸懶散”為工作重點，著力解決干部隊伍建設中存在的與當前民政工作發展不適應、不符合的問題，努力營造求真務實、真抓實干，破難攻堅、敢于擔當，爭先創優、比追趕超的濃厚氛圍。
二、活動內容
(一)學黨章、學講話
學黨章、學習系列重要講話是當前和今后一個時期突出重要的政治任務，全系統黨員干部要領會深刻內涵，把握精神實質，用新思想、新觀點、新要求武裝頭腦、指導實踐、推動發展。
1、學習內容：原原本本學習《黨章》，深刻領會黨的性質、宗旨、指導思想、奮斗綱領，牢記黨員權利、義務、制度、紀律和組織原則。要結合實際學習系列重要講話精神，特別是關于“四個全面”的戰略部署，以及在十八屆中紀委歷次全會上的講話精神，重點學習《政治紀律政治規矩》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》，省委書記--在全省副廳級以上黨員干部政治紀律和政治規矩集中教育培訓班上的講話，市委書記--在市紀委四屆五次全會上的講話、區委書記肖燕梅在全區從嚴治黨開展“兩學兩守兩為”活動動員會上的講話等。此外，注重加強思想道德、黨的優良傳統、民族優秀文化傳統和理想信念教育的學習，澄清模糊認識，堅定信仰追求，提高政治素質。
2、學習方法。局黨委制定“兩學”方案，明確學習內容、任務、時間和責任人。在學習形式上做到有專家領學、有時間自學、有集中研學、有組織督學、有標準考學。
3、學習要求：除集中學習不少于6次外，每名黨員干部每天自學不少于1小時，學習筆記不少于10000字，每名干部職工撰寫心得體會不少于1篇。局黨委進一步健全完善中心組學習制度、黨員學習制度、“三會一課”制度、考核制度，把學習態度、學習力度、學習深度作為民主評議黨員和評先創優、業績考核的重要依據。
4、開展五項“學習活動”。一是進行一次公開承諾。組織全體機關黨員，開展“兩學兩守兩為”主題活動公開公示承諾，接受社會各界監督。二是講授一堂主題黨課。領導班子成員特別是主要領導要帶頭講黨課，引導和督促黨員干部樹立黨性觀念、增強黨性意識、加強黨性修養、提高理論水平。三是舉辦一次征文比賽。舉辦全系統以“爭做‘兩為’干部，爭創一流業績”為主題的征文活動，推薦優秀征文參加全區的征文比賽活動。在局機關網站開設專欄，推廣先進典型，交流學習經驗，營造學習氛圍。四是召開一次民主生活會。對照黨章、系列重要講話、全區三級干部會議、市區民政工作會議精神找差距、找不足，開展批評和自我批評。五是組織一次理論測試。就《黨章》和系列重要講話精神組織一次理論知識測試，計入干部個人檔案，并將成績納入年度考核。
(二)守紀律、守規矩
守紀律、守規矩是全面從嚴治黨的根本舉措。要深入落實中央八項規定精神，弛而不息糾正“四風”，堅決破除反腐敗斗爭“刮風論”、“過頭論”、“矛盾論”、“影響論”等錯誤認識，嚴格遵守黨規、黨紀、國法和黨的優良傳統，把政治紀律作為最重要、最根本、最關鍵的紀律，進一步嚴明政治紀律和政治規矩，把守紀律、守規矩放到更加重要位置來抓，牢固樹立紀律意識和規矩意識，在守紀律、守規矩上作表率。
嚴明“五項紀律”。一是圍繞“山清水秀”嚴明政治紀律。嚴明政治紀律，嚴守政治規矩，始終保持正確的政治方向、立場、言論和行為，做到“五個必須”、“五個決不允許”、“十個嚴禁”。二是圍繞“心齊勁足”嚴明組織紀律。嚴守“四個服從”、“十個從嚴”、“十個一律”，健全組織制度、服從組織安排、執行組織紀律，決不允許個人至上、獨斷專行，決不允許任何人凌駕于組織之上、恣意妄為。三是圍繞“為民務實”嚴明工作紀律。始終堅守崗位職責、嚴守崗位紀律、提高崗位能力、提升崗位價值，把崗位作為實現人生價值的舞臺，大力弘揚雷厲風行、迎難而上、破難攻堅的工作作風，養成說干就干、干就干好的習慣。四是圍繞“崇儉治奢”嚴明財經紀律。著重解決公款吃喝、公款旅游、公款送禮、公務用車、公務用房等“五公”問題，嚴肅查處亂發、亂補、亂報、亂收、亂送行為，規范“三公”經費管理，全面落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，把嚴肅財經紀律作為作風建設和反腐敗的“高壓線”。五是圍繞“八小時外監督”嚴明生活紀律。自覺加強思想道德修養，模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德，凈化生活圈、朋友圈、交往圈，嚴管“手足口”，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。
為了增強全體黨員干部的紀律意識、規矩意識，局監察室將聯合第三紀工委開展“五項行動”。一是開展問題清單整改行動。局黨委班子黨員干部對照《黨章》和群眾路線教育實踐活動要求查找問題，重點圍繞“四風”問題自查自糾，建立問題整改清單，照單整改、照單銷號，做到不查出問題不放過，整改不到位不放過。二是開展定期巡查行動。由局監察室牽頭，組織專班，開展執行黨風廉政建設責任制方面的突出問題開展巡查，到股室、二級單位和基層民政辦，發現突出問題，移交區紀檢監察部門。三是開展日常督查行動。由局監察室、政工股、辦公室組織專班，組成作風建設日常督查組，聚焦“四風”問題，特別是工作作風問題進行定期與不定期督查，著力發現和查處違反中央八項規定精神，違反《--區黨政干部行為規范(試行)》的問題。四是開展問責追責行動。對全區民政系統內黨員干部不正之風長期不糾正進行問責，并嚴格依規追究分管、聯系的黨委班子成員失管、失教、失察責任。五是開展懲貪治腐行動。始終保持懲治腐敗的高壓態勢，重點查處后、“八項規定”出臺后、群眾路線教育實踐活動后，仍然頂風違紀的問題。
(三)清廉為官、事業有為
“清廉為官、事業有為”是主題活動的出發點和落腳點。全體黨員干部要嚴格遵守廉潔從政各項規定，始終保持競進、搏擊、跨越的精神狀態。
聚焦“五個問題”。一是聚焦不收斂、不收手、不適應集中整治。堅決遏制“四風”問題反彈回潮，推進由“不敢”向“不能”、“不想”轉變。二是聚焦不作為、慢作為、亂作為集中整治。通過公布舉報電話、舉報信箱，明察暗訪、召開座談會、跟蹤問效等方式，從嚴從快查處全區民政系統內不給好處不辦事、給了好處亂辦事，“吃、拿、卡、要”，“門好進、臉好看、事依然難辦”等問題，提升服務水平、提高服務質量、優化發展環境。三是聚焦“庸、懶、散”集中整治。重點糾正責任心不強，精神不振，不思進取，安于現狀，做一天和尚撞一天鐘，工作上拈輕怕重，敷衍塞責，只求過得去，不求過得硬等問題。四是聚焦不民主、不科學、不公開集中整治。局黨委完善“三重一大”事項集體決策機制，嚴格實行“十步”工作法，主要負責人末位表態制，探索領導班子重大事項決策全程紀實制度，加強對民主集中制執行情況的考核監督。五是聚焦不擔當、不執行、不敬業集中整治。開展“比擔當、比作風、比業績”崗位競賽活動，堅決糾正執行上打折扣、做選擇、搞變通等問題，進一步增強發展能力、破除發展阻力、傳遞發展壓力，激發干事創業熱情。
強化“五個擔當”。一要擔責。恪盡職守，克已奉公，不談條件，不講價錢，不推諉，不敷衍，不折不扣地完成局黨委交辦的工作任務。二要擔憂。以替組織負責、替上級負責、替人民負責的精神，主動想事、主動謀事、主動干事，為上級分憂，為群眾解難，做黨和人民信賴的干部。三要擔難。在關鍵時刻和緊要關頭，自覺服從大局，挺身而出，知難而進，以永爭第一、舍我其誰的豪氣，直面挑戰，攻堅破難。四要擔險。敢為人先，敢于創新，敢于嘗試，敢于挑戰，探索新舉措，創造新經驗。五要擔屈。對工作上遇到的誤解或不理解，要受得住委屈、耐得住寂寞、扛得住壓力，以熱心、誠心、細心、耐心、公心贏得民心。
三、時間安排及工作要求
根據區委統一安排，“兩學兩守兩為”主題活動從-月1日開始至-月31日結束，堅持同步推進、分類實施、分段驗收。其中“兩學”活動從-月-日至-月-日集中進行;“兩守”和“兩為”活動貫穿主題活動全過程。
局黨委成立“兩學兩守兩為”主題活動領導小組，由局黨委書記任組長，其他黨委班子成員任副組長。領導小組下設辦公室，由黨委委員兼任辦公室主任、黨委委員兼任辦公室副主任。在活動中要堅持領導帶頭，上級帶下級，主要領導帶班子成員，班子成員帶一般干部，一級抓一級，層層抓落實。每一個階段和環節都要認真細化方案，結合民政工作實際，結合活動內容和目標，制定具體的工作方案。領導小組辦公室要認真總結活動中的好做法、好經驗，及時推廣，對存在問題早發現、早解決。