• 2022年意識形態工作方案

    更新時間:2024-05-18    來源:工作方案    手機版     字體:

    關于2022年意識形態工作方案【六篇】

    幼兒園,原稱勘兒園,是幾百年前從普魯士引進的體制。舊稱蒙養園、幼稚園。根據《幼兒園工作規程》規定,幼兒園是對3歲以上學齡前幼兒實施保育和教育的機構。幼兒園適齡幼兒一般為3歲至6歲。以下是小編整理的關于2022年意識形態工作方案【六篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    第一篇: 2022年意識形態工作方案

      第一條 為了全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅持黨管意識形態原則不動搖,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權管理權,推動公司系統各級黨組織壓緊壓實意識形態工作責任制,鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位,鞏固全省人民團結奮斗的共同思想基礎,根據中央《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》和省委實施細則精神,制定本方案。

      第二條 意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則,各級黨委(黨組)領導班子對本地區本部門本單位意識形工作負主體責任。黨委(黨組)書記是第一責任人,應當旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地把導向照隊伍帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨委(黨組)分管領導是直接責任人,協助黨委(黨組)書記抓好統籌協調指導工作。黨委(黨組)其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管部門、單位的意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

      第三條 各級黨委(黨組)應當把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設工作緊密結合,一同部署、一同落實、一同檢査、一同考核。

      第四條 各級黨委(黨組)主要承擔的意識形態工作責任是:

      (一)認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央權威,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致

      (二)定期分析研判意識形態領域情況,分清主流支流,辨析思想文化領域的突出問題,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導作出工作安排,維護意識形態安全。各級黨委常委會每年至少兩次專題研究意識形態工作。及時向黨中央或者上級黨委報告意識形態領域的重大情況并提出建設性意見。定期在黨內通報意識形態領域情況,統一思想認識、明確工作方向。

      (三)加強對意識形態工作的統一領導,統籌協調本地區本部門本單位在行政管理、行業管理、社會管理中體現意識形態工作要求、維護意識形態安全,切實形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、有關部門分工負責的工作格局。指導和督促檢查下級黨組織意識形態工作。加強對本地區本部門本單位黨員領導干部意識形態工作的教育培訓,增強責任意識,提高政治鑒別力。

      (四)領導、組織有關部門加強對各類意識形態陣地的管理。意識形態陣地主要包括:各類新聞媟體和網絡媒體,各類出版物和文藝作品,各類社科研究機構和思想文化類學術協會等社團,高等學校、中小學、職業學校和民辦學校黨校、行政學院、千部學院和社會主義學院,報告會、研討會、講座論壇,各類演藝場所、博物館、陳列館、展覽館等。嚴格落實有關管理規定,加強對宗教及宗教思想傳播的管理,加強對對外文化交流活動、學術交流合作等的管理,加強對境外非政府組織和基金會在境內活動的管理。深入開展“掃黃打非”,嚴厲打擊各種非法出版物,堅決封堵境外政治性有害出版物向境內滲透。

      (五)切實維護網絡意識形態安全,牢牢掌握網絡意識形態主導權。黨委(黨組)書記應當親自抓,領導、組織互聯網管理部門及有關部門加強對互聯網的管理,建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制。做大做強網上正面思想奧論,提高網上議題設置能力和輿論引導水平。切實加強網絡信息管控,重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體,規范網上信息傳播秩序,嚴密防范網上意識形態滲透,旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭,深入開展網絡意識形態安全專項清理行動。

      (六)領導、組織對意識形態領域重大問題的處置,對否定中國共產黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論,應當敢抓敢管、敢于亮劍,及時有效地發出聲音,通過黨報黨刊及其所屬網站或者黨內通報旗幟鮮明地表明立場、亮明態度,理直氣壯地加以批駁,有理有利有節地開展思想輿論斗爭,不能愛惜“羽毛”,當“開明紳士”。對堅持錯誤思想的意見領袖、網絡“大V”、敏感人物、“異見分子”等重點人物,應當加強教育引導,做好轉化工作。對在境內外各類媒體、互聯網、出版物及講壇論壇等公開場合發表同中央精神相違背的言論,非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署,散布傳播政治謠言的黨員干部,應當依紀依法嚴肅處理。

      (七)領導、組織有關部門和機構做好知識分子的團結引導服務工作,充分發揮他們在社會主義先進文化建設中的主力軍作用。領導班子成員特別是主要負責同志應當注重同社科理論界、新聞出版界、廣播影視界、文學藝術界、教育科技界知識分子交朋友,做好各領域學術帶頭人、領軍人物和新媒體中代表人土的工作。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納,加強同新經濟組織、新社會組織和新的文藝組織、文藝群體中知識分子的聯系,做好耐心細致的思想政治工作,引導他們與黨同心同德、同向同行,最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

      (八)選優配強各級宣傳思想文化部門和單位領導班子,確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里,確保宣傳思想文化戰線各級領導班子和干部隊伍堅強有力。對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志,應當公開支持、大膽使用,對不適合、不適應的應當及時作出調整。高度重視城鄉基層宣傳文化千部隊伍建設,切實解決機構編制、人員配備、基本待遇、工作條件等方面的實際問題。

      第五條 黨委宣傳部門作為各級黨委主管意識形態工作的綜合職能部門,在黨委統一領導下,履行指導、組織、協調、督查和抓好落實的職責。主要承擔的意識形態工作責任是:

      (一)根據黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神,擬訂工作計劃,并督促抓好落實。

      (二)指導協調有關部門加強意識形態陣地管理。

      (三)組織協調對意識形態領域重大間題的處置。針對影響社會穩定的重大突發事件、敏感事件和群體性事件,指導有關部門做好權威信息發布和與情信報送工作,正確引導社會論

      (四)牽頭建立意識形態工作部門間聯席會議制度,定期組織召開會議,分析研判意識形態領域情況

      (五)指導和督促檢查意識形態工作。每年對本地區意識形態工作進行一次專題督查,督查結果向同級黨委報告,并報上級黨委宣傳部門。

      第六條 各地區應當加強宣傳思想文化部門和單位領導班子建設。各地區黨委宣傳部部長由同級黨委常委兼任,黨委宣傳部門對下級黨委宣傳部部長的任免提出意見。高等學校黨委宣傳部部長擔任黨委常委,不設常委會的擔任黨委委員

      第七條 各級黨委(黨組)應當建立意識形態工作責任制的檢查考核制度。由本地區黨委宣傳部門會同組織、統戰、政法、教育、民族宗教、公安、國家安全、文化、民政、新聞出版廣電、社科聯等部門,通過隨機抽査、交叉檢查、問卷調査、座談、民主評議、專題匯報等方式,對本地區落實意識形態工作責任制情況進行檢查考核。

      第八條 各級黨委(黨組)每半年向上級黨委專題匯報次意識形態工作。各地區黨委宣傳部門應當于每年6月和12月底前,匯總本地區意識形態工作情況,向同級黨委和上級黨委宣傳部門專題匯報。各部門各單位黨委(黨組),要將本部門本單位意識形態領城情況報告,及時報送當地黨委宣傳部,配合做好意識形態專題匯報工作。各級黨委常委會應當把意識形態工作作為全會工作報告的重要內容,各級黨委(黨組)班子成員應當把意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監督和評議。

      第九條 各級紀檢機關應當把落實黨中央、上級黨委和同級黨委關于意識形態工作決策部署情況,納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。

      第十條 巡視巡察機構應當依據《中國共產黨巡視工作條例》等,將落實意識形態工作責任制情況納入巡視巡察范圍,加強監督檢査。

      第十一條 各級黨委組織部門應當把意識形態工作情況納入干部考核,作為評價使用和獎懲的重要依據。

      第十二條 黨委(黨組)領導班子、領導干部有下列情形之一的,應當追究責任,視情節輕重,給予提醒、批評教育,責令作出書面檢査、進行通報批評,給子組織處理和紀律處分。

      (一)對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想與論斗爭組織開展不力的;

      (二)在處置意識形態領域重大問題上,黨委(黨組)書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的;

      (三)管轄范圍內發生由意識形態領域問題引發群體性事件的;

      (四)對所管理的黨員干部公開發表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的;

      (五)所屬新聞媒體出現嚴重錯誤導向的

      (六)管轄范圍內公開發行的出版物和編寫的教材等在意識形態方面有嚴重錯誤導向的;

      (七)喪失對管轄范圍內報刊、電臺電視臺、新聞網站等宣傳思想文化陣地的領導權和實際控制權的;

      (八)管轄范圍內網絡意識形態安全出現嚴重問題的

      (九)管轄范圍內舉辦的報告會、研討會、講座論壇和高等學校、黨校、行政學院、千部學院、社會主義學院課堂教學有發表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論,造成嚴重影響的

      (十)其他未能切實履行工作職責,造成嚴重后果的。

      第十三條 實施責任追究應當實事求是,分清集體責任和個人責任,主要領導責任和重要領導責任。追究集體責任時,領導班子主要負責同志和直接分管的領導班子成員承擔主要領導責任,參與決策的班子其他成員承擔重要領導責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的,不承擔領導責任。錯誤決策由領導千部個人決定或者批準的,追究該領導干部個人的責任。

      第十四條 對領導班子、領導干部進行問責,應當由有管理權限的黨組織作出。黨委宣傳部門可向實施問責的黨委、紀委提出問責建議。對領導班子、領導千部問責情況,應當報上級黨委組織部門備案。

      第十五條 各地級以上市黨委可以根據本細則結合實際制定實施方案。

      第十六條 本細則由省委負責解釋,具體工作由省委辦公廳商省委宣傳部承擔。

      第十七條 本細則自發布之日起施行。

    第二篇: 2022年意識形態工作方案

      為深入學習貫徹落實十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,加強師生政治思想工作,依照江津區教委意識形態工作的要求,特制訂本工作方案。

      一、總體要求

      以十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以提高全校師生思想政治素質、推動學校全面發展為目標,以學習討論、調查研究、總結檢查為主要形式,進一步加強黨風廉政建設、師德師風建設、師生思想政治工作管理,把握正確輿論導向,把全體師生的思想和行動統一到中央、市委、區委及區教工委的決策部署上,努力把意識形態工作做得更好。

      二、工作內容

      1、深入學習貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。組織學習黨的十九屆三中全會公報,了解其中的主要內容。

      2、認真學習貫徹《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《國務院關于加強教師隊伍建設的意見》,切實加強對教職工的思想政治工作,加強師德師風建設,提高教職工思想政治素質和職業道德水平。

      3、加強未成年人思想道德教育,對全體師生開展中國特色社會主義、中國夢及愛國愛校宣傳教育。

      4、 認真學習有關法律法規,不斷提高教職工和學生法律素養。結合普法工作的開展,進一步加強師生對法律法規的學習,重點學習國家新出臺的有關法律法規。堅持學用結合,通過法治教育和法治實踐,增強憲法意識、愛國意識、國家安全統一意識和民主法制觀念。

      5、積極推進校園文化建設。

      6、強化宣傳工作,把握正確輿論導向。

      三、方法步驟

      (一)、宣傳動員

      主要任務是抓好組織宣傳工作,為活動營造認真對待、積極學習、解放思想、銳意進取的強大輿論聲勢和良好的社會氛圍。

      (二)、學習討論

      主要任務是加強學習深入討論、統一思想、提高認識,掀起意識形態政治思想工作的高潮。在學習過程中要堅持原本學、及時學,集體學和個人學相結合,開展主題活動及生動活潑的學校討論,聯系實際撰寫工作體會。

      (三)、調查研究

      主要任務是在加強學習、提高認識的基礎上,按照中央、市、縣的關于加強教育系統政治思想教育、改進工作作風、密切聯系實際和群眾等有關要求,環境自身工作實際,認真開展調查研究。要開展專題調研活動,撰寫有質量、有分量的意識形態政治思想工作調研報告。

      (四)、總結

      主要任務是總結工作的經驗,認真開展自查工作,制定整改措施,落實整改責任,研究改進工作的意見,把活動成果化為解決問題、促進工作、推動發展的收集行動。

      四、組織領導

      為確保意識形態思想政治工作取得實效,學校特成立意識形態工作領導小組。成員名單如下:

      組 長:楊勁松

      副 組 長:祝科

      成 員:王麗娜、徐波、劉春利、孟毓軍、羅萬國、謝汝東

      領導小組下設辦公室

      主 任:楊勁松  成員:王麗娜、孟毓軍

      五、場所管理

      學校意識形態重點場所要加強管理,學校會議室和功能室不對外開放使用,學校舉行論壇講座等要及時向學區總支、區教委報備,同意后方可實施。

      六、認真做好工作情況及相關資料的上報和歸檔工作

      向學區總支和區教育工委及時報送工作計劃、學習情況簡報、總結等材料;建立健全檔案,資料整理歸檔,以備查。

    第三篇: 2022年意識形態工作方案

      為貫徹落實意識形態工作責任制,建立意識形態工作責任體制機制,強化意識形態領域工作職責與監管,根據河東區教體局黨組《關于意識形態工作責任制實施方案》,結合學校實際,制定本實施辦法。

      一、完善責任體系,堅強組織領導

      1、成立學校意識形態工作領導小組。黨支部書記王慶彬同志任組長,黨支部委員、副校長周濤宇任副組長,其他班子成員為組員。主要職責:按照分級負責和誰主管誰負責的原則,落實河東區教育局黨組的第一責任,分管領導的直接責任,領導班子成員的“一崗雙責”,全面領導和組織學校意識形態工作。

      2、下設辦公室,由楊茂蘭同志任主任,教務處、工會、大隊委各1名同志為成員。辦公室主要職責:按照學校黨支部統一部署,統籌、協調、檢查、督導意識形態工作責任制的落實。

      二、建立常態機制,持續深入推進

      1、學習教育制度。黨支部每季度至少組織1次有關意識形態工作內容的學習;每年班子成員開展1次有關意識形態工作內容的授課,每年撰寫理論學習心得體會文章不少于1篇。

      2、報告工作制度。學校黨支部每半年向區教體局黨組以書面形式匯報1次意識形態工作。設立輿情信息員,遇有重大輿情,第一時間迅速報告。

      3、風險評估制度。在醞釀涉及教職工利益的重大政策、項目、工作舉措時,通過論證會、座談會、公開征求意見等多種方式聽取相關部門、教職工的意見建議。方案發布前,進行必要的輿情風險評估,制定工作預案。

      三、扭住關鍵環節,牢牢掌控陣地

      1、加強意識形態陣地建設與管理。加強對校內新媒體如微博、QQ、微信等的監管力度。加強網上正面思想輿論引導,切實加強網絡信息監管和校園輿情收集,規范網上信息傳播秩序,有效應對涉及師生的輿論事件嚴把政治關、意識形態關。

      2、加強對課堂教學的管理。決不允許散布違背黨的理論和路線方針政策的意見,不允許公開發表違背中央決定的言論,不允許制造傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。對課程開設、教材內容進行嚴格把關。落實教學管理有關文件,進一步加強課堂教學管理力度,確保教學質量以及教育方向的正確性。

      3、加強教師思想政治教育和師德師風建設。嚴格教師職業準入制度,建立健全教師違反師德行為的懲處機制。加強對教師思想政治素質的把關。對教師進行上崗培訓,評選教師先進典型,實施青年教師培養,激發愛崗敬業熱情。

      4、加強對校園文化活動的引導和管理。把校園文化建設作為創新和拓展學生思想政治教育的新途徑,進一步優化校園育人環境,夯實文化校園陣地,搭建學生文化平臺。開展“我的中國夢”、社會主義核心價值觀主題教育,引導廣大師生堅定理想信念,刻苦學習工作,積極投身實踐。深入挖掘中華傳統節日文化,不斷擴大傳統優秀文化陣地。充分發揮團總支、工會的自我教育、自我管理功能。

      5、做好黨外知識分子的團結引導服務工作。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納,加強同師生員工的聯系,做好耐心細致的思想政治工作,引導他們與黨同心同德、同向同行,最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

      6、加強輿情分析和研判工作。對重大事件、重要情況、重要師生民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性地進行引導,分析問題、商議對策,維護意識形態安全。教務處利用學科優勢,組織力量對當前思潮和熱點問題進行研判,并提出引導意見,為學校黨支部、行政開展思想政治教育與輿論引導提供參考。

      四、加強檢查督導,深化責任意識

      建立健全黨支部統一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態工作機制。

      1、校黨支部領導班子對學校意識形態工作負主體責任,黨支部書記為學校意識形態工作第一責任人,黨支部其他成員按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域的意識形態工作。

      2、 各教研組分工負責各方面具體工作,確保意識形態管理環環相扣,不留死角。

      3、對意識形態工作中出現問題的領導干部,按照實事求是原則,依據xx區教育局黨組《關于意識形態工作責任制實施方案》進行問責和約談,并報區教育局黨組備案。受到問責的領導、教師,取消當年考核評優和評先資格。

    第四篇: 2022年意識形態工作方案

      為全面落實中共縣委關于意識形態工作責任制的有關規定和精神,牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權,結合我所實際,制訂本方案。

    一、強化意識形態工作責任制 按照分級負責和誰主管誰負責的原則,領導班子對本所意識形態工作負主體責任,把意識形態工作擺在全局工作的重要位置,納入重要議事日程,納入年度重點工作,納入制度考核,納入局年度目標績效考核工作,落實專項工作經費。支部記楊昌波是第一責任人,帶頭抓思想理論建設,帶頭管陣地把導向強隊伍,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。組織委員分管黨務和組織宣傳,分管領導是直接責任人,協助抓好統籌協調指導工作,推動意識形態各項工作落實。領導班子其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管股室和單位的意識形態工作,組織委員xxx為具體經辦人,負責收集資料,上傳下達,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。將履行意識形態工作責任制情況納入黨支部民主生活會對照檢查,納入班子成員個人述職重要內容,定期向黨組匯報。

    二、強化意識形態工作的主體責任 要牢固樹立抓黨的意識形態工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念,做到知責明責、守責履責、擔責盡責,健全工作機制,嚴格制度執行,推動意識形態工作責任落實到位,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權。 1、落實黨管意識形態工作原則 認真貫徹落實黨中央和省委、市委、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律,堅決維護黨中央權威,在思想上政治上行動上同以***同志為總書記的黨中央保持高度一致。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) 2、壯大積極健康主流思想文化 (1)堅持把黨的思想理論建設作為意識形態工作的根本任務,認真學習貫徹***系列重要講話精神,持續推進中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育,加強“四個全面”戰略布局的宣傳教育,組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。(責任領導:xxxx;責任股室:xxx) (2)扎實抓好干部理論學習,每年集中學習不少于24次,其中對意識形態工作相關內容的學習每年不少于六次。(責任領導:楊昌波;責任股室:各股室) 3、加強對各類意識形態陣地的管理 (1)按照“誰組織誰負責、誰審批誰監督”的原則,加強報告會、研討會、講座論壇的管理。必須事先經過黨支部組織批準,報畜牧局黨組備案后,方可組織實施。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報告人。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) (2)加強反邪教工作,防范邪教在意識形態領域的滲透。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) 三、強化意識形態工作責任制考核 建立意識形態工作責任制的檢查考核制度,健全考核機制,明確檢查考核的內容、方法、程序,推動考核工作規范化、制度化和常態化。 1、班子成員要定期向黨支部專題匯報意識形態工作。對本所意識形態領域出現的重要動向和問題,應主動在黨員干部中進行內容通報。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) 2、把意識形態工作作為向黨員大會報告工作的重要內容。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) 3、意識形態工作要作為領導班子成員民主生活會、領導班子及其成員述職報告和黨支部書記履行黨建責任制情況的重要內容。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) 4、意識形態工作要納入領導班子、領導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容,作為干部評價使用和獎懲的重要依據。(責任領導:xxx;責任股室:xxx)

    四、強化意識形態工作責任追究 嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態工作責任的關鍵。堅持有錯必糾、有責必問,強化問責剛性和“硬約束”,既查失職、瀆職,也查“為官不為”“為官慢為”,對導致意識形態工作出現不良后果的,要嚴肅追究相關責任人責任。領導班子、領導干部有下列情形之一,造成不良影響的,視情節輕重,報請xxx黨組追究責任。情節較輕的,給予批評教育,書面檢查,誡勉談話;情節較重的,給予通報批評,責令公開檢討或公開道歉,停職檢查,調離崗位;情節特別嚴重的,給予引咎辭職或責令辭職、免職、降職、辭退。以上問責方式可以單獨使用,也可以同時使用。(責任領導:xxx;責任股室:xxx) (1)對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的; (2)在處置意識形態領域重大問題上,黨支部書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的; (3)管轄范圍內發生因意識形態領域問題引發群體性事件的; (4)對重大敏感問題和突發事件處置和引導不力,引起思想混亂,造成嚴重影響的; (5)對所管理的黨員干部公開發表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的; (6)所屬輿論陣地出現嚴重錯誤導向的; (7)管轄范圍內舉辦的報告會、研討會、講座、論壇有發表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論,造成不良影響的; (8)黨員領導干部通過信息網絡、廣播電視、報刊書籍、論壇講座等公開發表違背中央精神言論,妄議中央大政方針的; (9)黨員領導干部組織、利用宗教活動反對黨的路線、方針、政策和決議,破壞民族團結的; (10)黨員領導干部在涉外活動中,因言行不當在政治上造成惡劣影響,損害黨和國家形象的; (11)對管轄范圍內的意識形態,工作了現嚴重問題隱瞞不報的。 (12)其他未能切實履行工作職責,造成不良后果的。

    第五篇: 2022年意識形態工作方案

      2019年是中華人民共和國成立70周年,2020年是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的關鍵之年。為切實加強和改進黨的思想建設、組織建設和作風建設,為學校教育改革發展提供強有力的思想和組織保證,積極推動學校黨建工作的有序開展,結合實際制訂本方案計劃。

      一、指導思想

      學校將按照新時代黨的建設總要求,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,深入學習貫徹全國教育大會精神,堅持和加強黨對教育工作的全面領導,堅持社會主義辦學方向,堅持立德樹人根本任務,全力推進黨的建設,切實增強基層黨組織的創造力、戰斗力、凝聚力,為推動秦淮職業教育改革發展、辦好人民滿意教育提供堅強組織保證。

      二、重點工作內容

      以加強黨的政治建設為統領,提升黨員干部思想政治素質

      1. 切實加強政治建設。把政治建設擺在首位,堅持旗幟鮮明講政治,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,堅決服從黨中央集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真貫徹落實中央和省市區關于黨風廉政建設部署,把黨風廉政建設作為黨的建設的重要內容,納入領導班子和領導干部目標管理,與學校建設和業務工作同研究、同部署、同實施、同考核,保證黨風廉政建設各項工作落到實處。

      2. 不斷強化理論武裝。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,將其納入“兩學一做”常態化制度化、“主題黨日”和“三會一課”等的主要內容,采取集中培訓、專題研討等方式,原原本本、全面系統深入地學習《黨章》、《黨規》、《習近平談治國理政》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和習總書記關于教育事業發展的重要論述,幫助廣大黨員教師全面領會、深刻把握習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精神實質,以及在辦好人民滿意教育中的實踐要求。

      3. “不忘初心、牢記使命”主題系列教育常態化。按照中央和省、市、區委統一部署,使主題教育工作常態化。突出用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育群眾,作為主題教育的出發點和落腳點。結合學校實際,以切實有效的載體、務實管用的抓手、直抵人心的方式,進一步強化黨性鍛煉,著力解決信念不堅定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強、擔當不力等問題,糾正“四風”,明確黨員“初心”,推動主題教育在我校扎實開展、取得實效。

      (二) 以推進規范化為重點,提升基層黨組織黨建質量

      1.提高基層組織活動質量。認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等活動制度,豐富和創新“主題黨日”的內容。

      2.強化黨員教育管理。抓好政治理論學習,著力提升黨員政治思想素養。嚴肅黨內政治生活,認真落實黨組織生活基本制度,開展批評和自我批評,切實維護好民主集中制等黨的組織制度,嚴明黨的紀律要求,發揮黨員干部表率作用。重點抓好黨員日常學習管理和組織活動管理。

      (三)以建設高品質人文校園為目標,強化干部人才隊伍建設   1.突出領導班子建設。學校領導班子要堅持把黨建工作作為全校各項工作的重要基礎,堅持和學校其他中心工作同謀劃、同部署、同考核,班子成員同心合力,不斷提升班子的戰斗力和凝聚力。校黨委擔負起從嚴治黨的主體責任,校長、書記是黨建 “第一責任人”,黨委委員牽頭抓好各分管部門、系部的黨建工作,定期研究、部署、檢查和報告分管范圍內的黨建工作,切實履行“一崗雙責”。

      2.加強干部日常管理。加強黨員干部的日常管理工作,做好平時考核和年度考核工作,強化領導班子黨風廉政建設、意識形態工作及民主議事規則落實情況的督查考核。健全完善落實“三重一大”決策、干部經濟責任審計工作制度,嚴格規范領導干部外出、請銷假和直系親屬婚喪嫁娶事前報備等工作,全面加強領導干部日常管理。

      (四)以強化黨風廉政建設為抓手,堅定不移將全面從嚴治黨推向深入

      1.強化黨風廉政建設主體責任。嚴格落實黨風廉政建設主體責任,認真落實黨風廉政建設工作各項要求,強化“黨政同責”、“一崗雙責”。嚴格落實中央八項規定《實施細則》,持續抓好“四風”整治。有效運用監督執紀“四種形態”,特別是第一、第二種形態,把紀律規矩挺在前面,抓早抓小抓預防。

      2..強化黨風廉政教育與監督。按照中央和省市區關于全面從嚴治黨的新部署新要求,加強廉政教育、紀律教育和警示教育,把黨章和黨紀黨規學習教育作為經常性工作來抓,推動黨員干部把守紀律講規矩作為日常習慣和自覺遵循。嚴格執行關于用餐、會議、培訓、用車以及費用等相關標準,避免因對政策理解偏差導致違規違紀問題的發生。及時梳理黨員領導干部思想、作風和紀律方面問題,對有問題的干部及時約談提醒,堅持標本兼治。切實做好黨務、校務、財務公開工作,推動學校民主制度建設。

      (五)以夯實思想政治建設為中心,切實提高意識形態工作水平。

      1.落實意識形態工作責任制。堅持黨管思想宣傳、黨管意識形態,把思想政治工作貫穿教育教學全過程。強化陣地意識,深入推進“學習強國”學習近平臺使用。堅持立德樹人根本任務,確保黨的教育方針在課堂陣地、校園論壇得到貫徹落實。推進中國特色社會主義、“中國夢”和社會主義核心價值觀宣傳教育,加強革命傳統和愛國主義教育。建好校園網、公眾號,建立校長、書記信息通道,做好信息公開,確保師生家長聯系渠道暢通,牢牢掌握學校意識形態工作主導權。加強對意識形態陣地的管控,加強教育主陣地管理,重點抓好教育網絡意識形態工作,積極做好輿情引導和網絡安全維護,做好學校意識形態領域重大風險防范預案,及時有效應對苗頭性、傾向性、突發性問題,增強輿情應對引導能力,做好擴正控負工作。

      2.加強正面宣傳教育。把握正確輿論導向,重視宣傳力度,突出正面宣傳引導,加強與主流媒體的合作,積極有效地運用網站、微信平臺,及時、正面、準確地宣傳黨的教育方針政策,宣傳、展示學校教育改革發展成果,推廣學校優質教師發展、學生成才的成果經驗。強化示范引領作用,大力宣傳各類先進典型,引導廣大教師增強立德樹人、教書育人的榮譽感和使命感,傳遞師德正能量,提升教育工作者的整體形象。

      3..狠抓師德師風建設。繼續認真落實師德師風建設年”相關工作。繼續推進“師德檔案”的建立,牢固樹立“紀嚴于法,紀在法前”意識,樹立道德“高線”,堅守紀律“底線”。嚴格師德紀律管理,有效杜絕不良行為,弘揚師德正氣。建立師德師風學習教育制度,對全體教師開展社會主義核心價值觀、職業理想、職業道德、師德修養、法律法規、廉潔從教等為主要內容的學習教育。繼續推進“教師志愿者聯盟”,充分發揮教師志愿服務隊伍的示范作用,全面展示教師志愿奉獻精神。

      4.豐富青少年思想道德教育形式。深入開展社會主義核心價值觀教育。持續推進傳統文化、傳統節日、文明禮儀進校園、進課堂、進頭腦。推進心理健康教育課程實施,注重學生日常心理關懷,對異常的情緒問題、心理危機,早發現、早輔導、早干預,促進每一位學生健康成長。

    第六篇: 2022年意識形態工作方案

      為落實意識形態工作責任制相關文件精神,強化意識形態領域引導和管理,結合我社區實際,特制定實施方案

      一、總體要求

      意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,關乎旗幟、 關乎道路、關乎國家政治安全。社區支部抓意識形態工作,必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、 “三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實意識形態工作責任制,以培育和踐行社會主義核心價值觀為核心,切實加強意識形態領域管理和引導, 進一步強化理論武裝、正面宣傳、文明創建、文化基礎設施建設和隊伍建設,唱響主旋律,弘揚正能量。

      二、工作原則

      按照分級負責和誰主管誰負責原則,黨支部書記為第一責任人,其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任

      三、工作措施

      (一)建立健全意識形態工作責任制。要把意識形態工作作為黨的建設的重要內容納入黨支部及班子成員組織生活會和述職報告重要內容,納入黨員干部年度考核內容,納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。黨支部每年召開兩次專題會議研究意識形態工作。

      (二)加強意識形態陣地管理。要積極發揮社區宣傳優勢,整合現有宣傳手段,加強宣傳陣地管理。充分利用黨建網、微信公眾號、LED電子宣傳屏,積極開展意識形態宣傳。開展社會主義主流思想文化和意識形態正面宣傳和輿論引導工作。

      (三)加強思想政治工作。認真按照上級要求開展社區支部理論學習,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略。團結、引導、服務黨內外群眾。

      (四)加強意識形態工作隊伍建設。加強社區意識形態工作干部隊伍建設,利用“三會一課”、主題黨日等學習教育活動加強對社區黨員尤其是黨員干部意識形態工作的教育培訓。

      (五)加強正面思想輿論引導。堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主,開展好黨中央治國理政新理念新思想新戰略重大主題宣傳。宣傳好黨的路線方針政策,做好貫徹落實自治區第十一次黨代會精神宣傳。加強社會主義核心價值觀宣傳教育,提高社會主義核心價值觀內容的知曉率和認知率。對人們普遍關注的問題要敢于觸及、主動引導,及時發出權威聲音,作出有說服力的回答,防止負面炒作、制造事端,確保在社區隊伍不出現與黨中央不一致的雜音噪

      四、組織領導

      充分認識意識形態工作的極端重要性,守好意識形態工作這塊“責任田”,支部成立意識形態倆到小組如下:**

    本文來源:http://www.lsjse.com/wenmi/394513.html

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