2022年黨支部換屆選舉工作方案范文(精選五篇)
工作方案是對未來要做的重要工作做了最佳安排，并具有較強的方向性、導性粗線條的籌劃，是應用寫作的計劃性文體之一。以下是小編整理的2022年黨支部換屆選舉工作方案范文(精選五篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
2022年黨支部換屆選舉工作方案1
基層黨總支、支部換屆選舉是黨內政治生活正常化的重要標志，也是加強基層黨支部建設的一件大事。Xxx黨支部委員會于2016年8月選舉產生，任期將滿三年，擬于2019年8月完成換屆選舉。為保證換屆工作的順利開展，現嚴格按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，制定如下工作方案。
一、組織領導
成立xxx換屆籌備工作領導小組，成員名單如下：
組?長：
成?員：
換屆籌備工作領導小組負責研究換屆選舉的有關事宜，對機關黨支部委員會、離退休黨員黨支部委員會換屆工作進行動員和安排布署，有序推動黨總支及支部換屆工作順利完成。
二、工作步驟及完成時限
（一）選舉準備（2019年7月底前完成）
1.召開黨總支、支部委員會議。討論并作出換屆改選的決議，確定改選的時間，下屆支部委員會組成人員名額，選舉辦法；研究討論本屆支委會工作報告；向區直機關工作委員會遞交換屆請示。
2.進行選舉前的教育。通過“三會一課”或召開必要的會議，組織黨員學習《中國共產黨章程》《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》等文件，向黨員講清選舉的意義、要求和基本做法。著重對黨員進行民主集中制、黨員權利和義務等教育，教育黨員正確行使黨員權利，慎重對待選舉工作，為選舉工作提供思想和組織保證。
3.起草工作報告。起草工作報告之前，黨總支(支部)委員會要深入進行調查研究，廣泛聽取黨員和群眾對黨總支（支部）委員會任期以來的工作意見。工作報告的主要內容包括:本屆黨總支、支部委員會成立以來貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議的情況；本屆黨總支（支部）自身建設以及職工思想政治工作、維護職工利益等方面情況，總結黨總支(支部)工作的經驗、做法；對本屆委員會任期內黨費收繳情況作出報告；對下一步黨支部建設工作提出規劃。初稿形成后，黨總支（支部）委員會要進行認真研究，廣泛征求黨員意見，使之臻于完善，然后由黨總支（支部）委員會討論通過。
4.醞釀候選人。選舉前，黨總支(支部)要提出候選人條件，組織黨員認真討論，統一認識。之后經黨員在黨內議論、醞釀，提出候選人初步名單。黨總支(支部)集中多數黨員的意見，確定候選人名單。
5.向上級黨組織匯報選舉工作的準備情況。在準備好工作報告和確定了正式候選人以后，及時向上級黨組織呈報請示。經上級黨組織同意后，即可召開支部大會進行換屆選舉。
6.印制選票、準備票箱、布置會場。
（二）召開支部黨員大會進行委員選舉（2019年8月前完成）
1.主持人核對黨員人數。實際到會人數不得少于應到會人數的五分之四，可以開會。
2.做工作報告。由上一屆黨總支(支部)書記向黨員大會做工作報告，提請全體黨員討論。聽取意見，通過報告。
3.公布候選人名單，介紹候選人的基本情況。
4.推選唱票、記票、監票等選舉工作人員。候選人不得擔任唱票、記票、監票人。
5.請監票人清點到會黨員人數，確認黨員的選舉權、符合法定人數、方可進行選舉。
6.分發選票，填寫選票，進行無記名投票。
7.開票、唱票、記票。
8.宣布選舉結果，處理好選票。
（三）召開新一屆委員會議進行書記選舉及委員分工（2019年8月前完成）
1.書記、副書記的候選人。在征得上級黨組織同意后，采取無記名投票的方式進行等額選舉，產生書記、副書記。
2.黨總支(支部)委員會進行分工。
3.向上級黨組織匯報。主要內容：選舉的基本情況，參加黨員人數，當選的黨總支(支部)委員所得票數。書記、副書記、委員分工情況。
三、工作要求
1.加強領導，精心組織。在整個工作期間，全體總支成員、支部成員要切實履行職責，全力以赴搞好換屆工作。在時間進度上要嚴格把握，按時按質完成換屆工作。各黨支部要針對干部隊伍可能出現的思想動向做好工作，做到思想不亂、班子不散、工作不斷，保證各項工作的連續性和穩定性，以確保整個換屆選舉工作的順利推進。
2.嚴肅紀律，依法換屆。嚴格執行《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》中換屆選舉有關規定，嚴肅工作紀律，依法遵規履程開展各項工作，確保圓滿完成。
2022年黨支部換屆選舉工作方案2
我村本屆團支部委員會任期已滿，按規定應進行換屆選舉。為確保換屆選舉工作順利進行，結合我村實際，特制定本工作實施方案。
一、指導思想
以科學發展觀為指導，認真貫徹落實臥龍寺街道黨工委和臥龍寺街道團委的工作要求和部署，選好配強光明村團支部委員會班子隊伍，不斷增強光明村團組織的凝聚力、戰斗力和影響力，為推動和促進光明村團支部的各項工作全面提升奠定堅實基礎。
二、實施步驟
換屆工作從--年5月30日下旬開始，6月5日結束，分三個階段逐步實施。
(一)前期籌備階段(6月2日)
1、制定換屆方案。在對光明村團支部委員會班子配備、換屆情況摸底調研的基礎上，制定換屆工作實施方案，并報臥龍寺街道團委和臥龍寺街道黨工委審批。
2、成立籌備小組。為進一步加強對換屆工作的組織領導，成立換屆工作籌備小組，主要負責團員代表大會暨換屆選舉會議的宣傳、材料、會務等各項準備工作。具體人員如下：組長：張迎春;副組長：張紅霞;成員：符文科、符有成、張海濤、張引志、蘇建民、馬建平。
3、確定會議議程。按照有關要求和規定，主動與臥龍寺街道團委聯系溝通，上報召開團員代表大會暨換屆選舉會議的請示，確定會議議程和參加會議領導。
(二)實施階段(6月3日-6月5日)
1、確定參會人員。根據光明村團員的分布情況和團員人數，確定參加光明村團支部委員會換屆選舉大會團員名額人數。
2、擬定預備人選。換屆工作籌備小組負責完成對新一屆團支部委員候選人的初步人選的醞釀推薦工作，并報臥龍寺街道團委和臥龍寺街道黨工委批準后，提交換屆大會選舉。
3、召開換屆大會。審議光明村現任團支部工作報告，選舉產生新一屆光明村團支部委員會組成人員，并將選舉結果報臥龍寺街道團委備案。
(三)總結階段
根據選舉結果，明確光明村團支部委員會新一屆組成人員的具體分工，做好新老團工委班子交接工作。總結本次換屆選舉工作，完成團代會會議材料的整理歸檔。
光明村團總支委員會換屆選舉會議議程
一、時間：6月5日
二、地點：光明村二樓會議室
三、參會人員：(約20人)
1、臥龍寺街道黨工委、村黨總支領導;
2、臥龍寺街道團委領導;
3、全體團員、青年代表。
四、主持人：村黨總支副書記張迎春
主持詞：依據《中國共產主義青年團章程》和《中國共產主義青年團基層組織選舉規則(暫行)》規定，我村本屆團支部委員會任期已滿，按規定應進行換屆選舉。為確保換屆選舉工作的順利進行，下面要求一下會場紀律：會議期間請不要隨意走動，高聲喧嘩，劃票時要認真簽寫。
五、會議議程：
1、現任團總支書記張紅霞做工作總結;
2、主持人宣讀選舉辦法，并征求意見;介紹候選人。
3、換屆選舉產生光明村新屆團支部委員會組成人員;
4、光明村黨總支書記符招祥講話;
5、臥龍寺街道黨工委張曉輝書記講話;
2022年黨支部換屆選舉工作方案3
我校各基層黨支部任期均已屆滿。按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，“黨的基層組織設立的委員會任期屆滿應按期進行換屆選舉”。黨委決定：從現在起，用一個月左右的時間，全面完成各支部的換屆選舉工作，并對原有的機構設置進行適當調整。為保證換屆工作的順利進行，特制定如下方案：
一、??指導思想
以中國特色社會主義理論體系為指導，以《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作條例》為依據，認真貫徹落實黨的十八大及歷次全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，深入貫徹落實“黨要管黨、從嚴治黨”方針，緊密結合學校“兩學一做”學習教育活動，通過支部調整和換屆改選，進一步發揚黨內民主，保障黨員主體地位和民主權利，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力和戰斗力，為全面實施學校“十三五”發展規劃、促進我校各項事業健康發展提供堅強的組織保障。
二、組織設置調整
（一）本著“大穩定、小調整”的原則，將原有的六個黨支部調整為七個黨支部。即：將原機關黨支部撤建為兩個，即機關一支部和機關二支部。其中，機關一支部組成單位分別是：校工會、辦公室、組織人事處、監察審計處、總務處、保衛處；機關二支部組成單位分別是教務處、學生處、團委、招就處、師訓處、實驗中心、圖書館。
（二）更換原各黨支部名稱。各系部的黨支部，按現行的系部名稱進行更換。
（三）調整后的各支部名稱分別為：機關一支部；機關二支部；小學教育系支部；商貿與電子信息系支部；旅游與公共管理系支部；藝術與設計系支部；學前教育系支部。
（四）調整部分黨員的支部歸屬。校黨委成員分別編入機關一支部和機關二支部；離退休黨員原則上按退休時所在崗位，分別編入各機關支部與系部支部。
三、黨支部委員會候選人的條件
1、堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，有較高的政治理論水平和堅定政治信念;
2、有強烈事業心、責任感和敬業奉獻精神，工作勤奮，率先垂范;
3、具有民主作風，能密切聯系群眾，團結同志，實事求是，具有較高的群眾威信;
4、有較強的協作精神和協調能力，廉潔奉公，敢于負責;
5、具有較強業務能力，工作積極主動，完成任務出色。
四、換屆選舉程序
1、召開支委會，研究換屆選舉有關事宜，制定工作計劃，確定召開黨員大會時間、指導思想、主要議程及委員職數（一般3名，不超過5名），并向校黨委書面呈報請示。
2、召開黨員大會，對黨員進行換屆選舉的目的、意義和黨的民主集中制、黨員權利義務等的宣傳教育；支委進行述職。
3、召開支委會，討論本屆支部的工作報告；組織醞釀、推薦下屆委員會候選人預備人選，并書面報校黨委審批。
4、召開黨員大會，向全體黨員報告工作并組織討論；將經校黨委批準的支委候選人名單提交大會討論，根據多數黨員的意見確定正式候選人。
5、召開黨員大會進行選舉。主要程序有：
（1）通過大會選舉辦法；
（2）宣布正式候選人名單；
（3）投票選舉出支部委員（必須實行差額選舉；候選人的差額為應選人數的20%）。
（4）宣布當選人名單
6、召開第一次支委會，選舉委員會書記等組成人員；進行支委分工；討論制定新一屆任期目標責任制，提出組織建設意見。
7、支部委員會向校黨委書面報送選舉結果，并做好本次換屆選舉的工作總結和資料歸檔工作。
五、換屆選舉時間與階段安排
各黨支部的換屆選舉工作從11月中旬開始，到12月上旬結束。分三個階段進行：
（一）準備階段（11月中旬~11月底）
主要任務是：
1、召開支委會研究換屆選舉的籌備事宜，并通知全體黨員。
2、起草支部委員會工作報告，支委會認真討論修改，并對下屆支部班子提出建議。
3、確定支部委員會名額。
4、確定候選人建議人選。
5、向校黨委請示匯報。內容包括：支部工作報告；支部職數和候選人名單；召開選舉大會時間地點等，經校黨委同意后，即可召開選舉大會。
6、做好召開大會的準備工作。包括對黨員的宣傳教育；確定大會議程；制定選舉辦法；印制選票（按組織人事處統一提供的選票模板印制）；準備投票箱；安排布置會場等。
（二）選舉階段（12月1日~12月5日）
主要任務是：召開支部黨員大會進行選舉，校黨委視情派人參加會議。選舉大會原則上由上屆委員會（書記）主持；新批準的支部由支委會籌備組主持。
（有關辦法與規則另行下發）
（三）總結階段（12月6日~12月10日）
各黨支部換屆選舉結束后，要認真總結選舉工作，健全和完善各項規章制度，并做好所有資料匯總、歸檔和與上屆班子的交銜接工作。所有支部的換屆選舉工作總結連同支委分工情況一并報黨委組織人事處。
六、工作要求
1、高度重視，加強領導。基層黨支部的調整和換屆選舉工作，是我校基層黨組織政治生活中的一件大事。各基層黨組織要切實承擔起領導和指導責任，認真研究、精心組織、周密安排，切實抓緊抓好。因學校機構調整和人員變動，在黨支部調整和換屆選舉前，各黨支部要認真梳理本支部黨員組織關系，涉及校內組織關系轉入轉出的，務必提前完成組織關系轉接工作。
2、規范程序，嚴明紀律。各基層黨支部要認真組織學習基層黨組織換屆選舉工作的有關程序和規定，嚴格按照黨章和校黨委的要求實施。要嚴明工作紀律，嚴守換屆程序，嚴格時間要求，嚴把報批手續，嚴保選舉合法有效。各基層支部要在黨員中開展一次增強黨性和遵守民主集中制原則的教育，明確黨員的義務和權利，切實增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，使廣大黨員積極參與到支部換屆調整工作中，確保該項工作的順利進行。
3、優化結構，選優配強。各基層黨支部要以這次換屆選舉工作為契機，優化支部班子結構，選好配強支部書記和委員。要堅持德才兼備、注重實績、群眾公認的原則，選拔政治堅定、實績突出、作風正派、熱愛黨務、師生信任、有一定組織協調能力的黨員進入支部委員會，著力增強支部成員服務事業發展、服務師生群眾的能力。
4、抓住契機，推動黨建。要把支部換屆選舉工作與當前正在深入開展的“兩學一做”學習教育活動緊密結合起來，通過這次換屆選舉工作，進一步激發廣大黨員參與黨內事務的熱情和動力，不斷提高黨員的責任感和使命感，充分發揮各黨支部的戰斗堡壘和全體黨員的先鋒模范作用，積極探索基層黨建工作的科學化和規范化，形成長效工作機制，以進一步推進我校黨建工作再上新臺階。
2022年黨支部換屆選舉工作方案4
一、指導思想
以建設基層服務型黨組織為統領，以選優配強村（社區）黨組織帶頭人為重點，以建設品行優良、實干為民、群眾公認的高素質村（社區）干部隊伍為目標，堅持“人品帶村、能力治村”理念，把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾信得過的黨員選拔進村（社區）黨組織領導班子，進一步提升村（社區）黨組織服務發展、服務群眾、服務黨員的能力和水平，進一步夯實黨在基層的執政基礎，為推進市委“六大興市計劃”、縣委“四大戰略”提供堅強組織保證。
二、總體要求
（一）堅持選人標準
要按照好干部標準和省委提出的“重品行、重實干、重公認”的用人導向，切實做到“六個重用”，把踏實干事、激情創業的黨員選拔到黨組織中來。
（二）優化班子結構
合理確定黨組織書記任職年齡條件，村支部書記35歲以下要有一定比例；推行社區“大黨委”模式，統籌設計“兼職委員”結構席位和產生辦法，原則上社區要在駐區單位內選配不少于2名“兼職委員”；社區黨組織新任成員應具大專以上文化程度，村（社區）“兩委交叉任職”；黨組織新任成員中應有農村致富能手、專業合作組織負責人、回鄉創業人才、復轉軍人、務工經商人員、轄區“兩新”組織黨組織負責人等優秀人才。通過本次換屆，村（社區）黨組織書記新任率力爭達到20%。
（三）擴大選人視野
樹立“人品帶村（社區）、能力治村（社區）”理念，注重從農村致富能手、專業合作組織負責人、回鄉創業人才、復轉軍人、務工經商人員、轄區“兩新”組織黨組織負責人、具有社會工作者職業資格人員等群體的優秀人員中選拔村（社區）黨組織書記及成員。對于本村（社區）沒有合適人選的，注重從上級機關選派的駐村干部、包村干部以及機關、企事業單位提前離崗干部職工中推薦選拔。特別要鼓勵和支持優秀大學生村官參選村（社區）黨組織班子成員。
（四）注重綜合配套
統籌抓好共青團、婦代會、民兵等基層組織建設，鼓勵黨組織班子成員兼任群團組織負責人。全面落實“一定三有”政策，建好村（社區）黨組織活動陣地，推進活動場所標準化建設，推進社區黨群活動中心和村級公共服務中心建設；提高活動場所作用發揮水平，拓展服務功能，提高服務群眾實效。
三、職數核定
原則上，各村黨支部配備3-5名支部委員。根據社區工作需要，社區黨組織經縣委組織部批準可增配專職副書記，社區黨支部配備委員5-7名（含2名駐區單位兼職委員）。
四、任職條件
（一）政治思想條件
政治理想信念堅定、作風民主、辦事公道；具有較強的組織觀念和大局意識，對黨在農村的各項方針政策和上級黨組織的各項決議決定執行力強。
（二）群眾工作條件
堅持黨的群眾路線，具有全心全意為群眾服務的宗旨意識；熟悉黨在農村的各項惠民政策，熟悉新型村級治理機制，具有較強的組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務群眾的能力。
（三）黨齡、學歷和年齡條件
1.黨齡條件：班子成員必須是中共正式黨員。
2.學歷條件：村新任班子成員一般應具有高中（中專）及以上學歷。社區新任黨組織成員原則上要具有大專以上文化。
3.年齡條件：黨組織書記人選要力爭實現繼任的年齡不超過60周歲，新任的年齡不超過56周歲；社區黨組織書記人選要力爭實現繼任的男性年齡不超過55周歲、女性不超過50周歲，新任的男性不超過48周歲、女性不超過45周歲。超過這一任職年齡條件且特別優秀的，經黨委集體研究，報縣委組織部審批后可適當放寬。
（四）身體素質條件
身體健康，具有正常履職的身體條件。
（五）崗位其他條件
1.以特色產業發展為主的村，黨組織班子成員應具有帶頭致富能力，家庭特色產業發展項目、發展水平居村前列；應具有帶動群眾發展特色產業的經濟意識和創新觀念；應具有特色產業市場開拓能力、營銷能力。
2.以社會管理服務為主的村（社區），黨組織班子成員應具有組織、協調居民參與各項社會建設、較強的矛盾糾紛排查化解、與駐村（社區）單位溝通協調的能力。
3.以重大項目推進為主的村（社區），黨組織班子成員還應具備熟悉相關政策、做好重大項目保障和服務、較強的處理復雜問題、協調各類群眾關系和利益的能力。
（六）有以下情況的黨員不能作為候選人
受到警告或者嚴重警告處分，一年內；受撤銷黨內職務處分，二年內；受到留黨察看處分，恢復黨員權利后二年內；違反國家法律、法規正在被立案偵查的，有貪污、挪用等經濟問題并經查實的；熱衷于封建迷信，參與法輪功等非法組織，帶頭組織集體上訪，有吸毒行為并經查實的；拉幫結派，長期不團結，不支持中心工作的；一年外出時間在6個月以上，難以履行崗位職責的等。
五、選舉模式
本次村（社區）黨組織換屆主要采用“四雙一直選”模式，即“雙推雙票雙述雙諾一直選”。“雙推”即自己推薦和組織、黨員、群眾推薦；“雙票”即通過群眾、黨員信任票和黨委審查票推選產生候選人正式人選；“雙諾”當選后屆期目標和引咎辭職承諾；“雙述”即屆期黨組織書記述實績，競選人員述實招；“一直選”即通過黨員大會差額直接選舉。條件成熟的地方，也可采用“海推直選”和“兩推一選”等選舉方式。
六、選舉步驟及時間安排
村（社區）黨組織換屆工作分以下三個階段進行：
（一）前期準備階段（11月8日至11月13日）
1.設立換屆機構。鎮黨委成立以黨委書記為組長的村（社區）黨組織換屆工作領導小組（附件1），領導小組下設辦公室于黨政辦負責日常工作。根據工作需要以黨政領導分工掛片為基礎組成五個村（社區）黨組織換屆工作督導小組（附件2），各督導小組要為每一個村級黨支部統籌安排1名換屆工作督導員，各督導小組在領導小組的統一領導下負責具體組織實施相關（社區）黨組織換屆工作。各村（社區）黨組織也應成立相應工作機構。
2.開展調查摸底。要采取問卷調查、談心談話、走訪調查等方式，逐村（社區）調查分析村情民情選情，搞清楚班子運行現狀、黨員干部思想狀況、后備干部隊伍、流動黨員和駐區單位數量、矛盾隱患和歷史遺留問題等情況并建立臺帳。
3.抓緊任期審計。抓緊做好任期村級財務清理和班子成員財務審計工作，特別是對黨員群眾反映較多的問題要搞好重點審計，及時公示審計結果，接受群眾監督。對審計中發現的問題，要及時妥善處理。
4.整頓后進班子。對矛盾問題集中、群眾反映突出、軟弱渙散的后進黨組織班子要先行開展整頓，把問題和矛盾解決在換屆選舉之前。對組織渙散、情況復雜、管理薄弱的重難點村（社區），要研究制定有針對性的換屆工作方案。如遇特殊情況確需延期換屆的，由鎮黨委集體研究后報縣委批準，但時間不超過1年。
5.完善組織設置。堅持先調整后換屆，要根據經濟結構、產業布局、組織形式、行業分工和黨員流向的發展變化等創新調整設置黨組織。
6.制定換屆方案。在對村（社區）黨組織基本情況進行摸底調查的基礎上，認真分析，結合本地中心工作，制定具體實施方案，明確操作步驟、程序、方法和時間安排，報縣委組織部原則同意后實施。
（二）宣傳發動階段（11月14日—11月18日）
1.召開動員大會。鎮、村兩級要及時召開村（社區）黨組織換屆工作動員會，傳達省、市、縣有關文件精神，使黨員干部群眾充分認識開展村（社區）黨組織換屆工作的目的、意義和工作程序，切實調動各級黨員干部群眾參與換屆的主動性和積極性。
2.加強業務培訓。由鎮黨委組織對各村（社區）黨支部書記、各督導小組成員及相關工作人員進行指導培訓，再由各村（社區）黨組織書記對本單位參與換屆工作的相關人員員進行培訓。培訓主要采取以會代訓的方式進行。培訓重點突出操作程序、紀律要求、輿情監測、應急處置等內容
3.廣泛宣傳發動。通過召開會議、過組織生活、上黨課、宣傳標語、廣播會等形式，加強在家黨員的教育引導；通過電話、網絡、信函等形式，開展支部找黨員、黨員找黨員、親屬找黨員、同鄉找黨員活動，動員外出黨員返鄉參與換屆工作，引導黨員群眾解決有序參與，切實把思想統一到換屆部署要求上來。
4.履行換屆手續。村（社區）黨組織經召開委員會討論同意，就換屆事項書面報黨委批準。黨委批復后，村（社區）黨組織召開黨員大會進行情況通報。
（三）組織實施階段（11月18日—11月30日）
1.報名推薦。要確定并公布黨組織的職位條件、報名時間地點等，并將報名點下沉到村（社區），組織好公開報名工作。符合選舉規定的黨員可通過書面自薦。組織各村黨員和群眾代表，也可召開黨組織會議對村（社區）黨組織書記及委員候選人進行推薦提名。
2.資格審查。按任職條件，由各村（社區）黨組織換屆資格審查小組對競選者進行資格初審，按不低于黨組織委員職數1:2的差額比例確定初步候選人名單及考察名單，報各督導小組審核并進行考察。
3.確定正式候選人。村（社區）召開黨員和群眾代表大會，群眾和黨員投信任票確定正式候選人預備人選，黨組織書記按1:2的比例確定初步候選人，黨組織其他委員按不低于1:1.3的比例確定正式候選人預備人選。再由黨委會對正式候選人預備人選進行測評票決確定正式候選人。
4.統計參會黨員。入戶登記參會黨員，除不能參加選舉的“五種情況”的黨員外，其余人員都要作為應到人數統計。不能參加會議的“五種情況”人員要以一定形式公布，各督導組要嚴格審核把關，名單在黨員大會通過。
5.發布選舉公告。選大會召開3天前，通過廣播、電話以及張貼公告等形式發布選舉公告，公布黨員大會時間、地點、差額直選職數，及參會黨員、列席人員等相關內容。
6.召開選舉大會
召開選舉大會時，各督導小組統籌選派人員主持會議，參會人數應占應到人數的80%；非黨群眾代表不得少于參會黨員總數的50%。先選舉產生黨組織書記、副書記、兼職副書記，再選產生委員；也可直接選舉黨組織書記、副書記、委員。嚴格按照黨組織書記作工作報告、介紹候選人基本情況、組織候選人競職陳述、大會分組討論醞釀、黨員或黨員代表劃票投票、公開唱票計票、宣布選舉結果等7個環節進行。村（社區）黨組織要根據黨員不能參加選舉的“五種情況”，確定黨員大會應到會人數。黨員參會人數達不到規定人數的不得進行選舉。要采取設置“流動”票箱，對年老體弱臥床不起的黨員，派專人送票上門，方便黨員在家行使選舉權；采取微信、QQ視頻、電話、短信等遠程投票方式，保證在外黨員的選舉權。要加強選舉組織工作，切實維護選舉秩序，保障黨員在無干擾的情況下自主表達意愿。在計票工作中做到“五個當場”，即當場檢查票箱、當場銷毀多余選票、當場開箱驗票、當場公開唱票計票、當場公布計票結果，接受廣大黨員的監督。
7.公示選舉結果。正式選舉出來的班子成員要進行為期不少于5個工作日的公示；選舉不成功的，由鎮換屆工作領導小組確定重新選舉時間，報縣換屆工作領導小組辦公室備案，向村（社區）黨員群眾發布重新選舉的公告。
8.請示報批。公示無異議后，村（社區）要向黨委書面報告選舉情況。黨委按程序審批任命，并報縣委組織部備案。
9.簽訂承諾書。競選成功者要簽訂屆期目標承諾書和引咎辭職承諾書，新班子要與黨委簽訂目標責任書，向黨員群眾公布。黨委要妥善保存目標責任書、公開承諾和換屆涉及的其他資料。
（四）完善總結階段（11月31日至12月5日）
1.做好任職談話。各督導小組要對選舉產生的新一屆村（社區）黨組織班子進行任職談話，指導制定任期目標，確定工作任務，提出落實舉措。
2.做好工作移交。在黨員大會完成后7天內，各督導小組要組織新老班子做好公章、文檔、資金、辦公場所等移交工作，保證村級事務正常運轉。
3.做好思想工作。黨委要專門組織同落選退職同志談心談話，落實好離職離崗干部待遇，引導他們正確對待，繼續發揮作用，支持新班子工作。
4.做好配套建設。要及時建立健全新一屆團支部、婦代會等村級配套組織，認真落實“一定三有”、“三有一化”等政策，全面推行“四議兩公開一監督”工作法，進一步健全村級運行機制。
5.做好總結上報。鎮黨委按要求認真總結選舉情況形成總結報告和支部書記、支部委員分工情況，書面上報縣委組織部。
七、工作要求
（一）加強領導
此次村（社區）黨組織換屆時間緊、任務重，事關全局，各單位要高度重視，將其作為當前一項重要的政治任務來抓。各督導小組、黨員駐聯干部要加強對換屆工作的督導。
（二）嚴明紀律
用鐵的紀律確保換屆過程風清氣正、干部群眾心平氣和。堅持教育在先、警示在先、預防在先，教育引導廣大黨員嚴格遵守各項紀律，合法、正當、有序參與選舉。
（三）加強監督
各級黨組織要發揮黨員群眾的監督作用，加大監督和查處力度，切實加強對換屆選舉全過程的監督。要建立健全來信來訪登記、復信回訪制度和信訪工作責任追究制度，要及時解決選舉過程中群眾反映的問題，防止群體性上訪事件發生。重大問題要及時上報上級黨組織。
（四）嚴肅懲處、
及時制止和糾正影響換屆選舉工作的苗頭性、傾向性問題，堅決防止和打擊宗族宗教等各種勢力對換屆選舉的干擾，依法查處侵犯黨員群眾民主權利、破壞選舉和打擊報復等違法違紀行為。對以違法操作、“賄選”等手段參選的，一經查實立即取消其參選資格，已經當選的，取消當選資格。對黑惡勢力、境內外敵對勢力干擾破壞選舉的，堅決依法嚴厲打擊。
2022年黨支部換屆選舉工作方案5
為了認真做好XXXX年黨支部換屆選舉工作，根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的規定，結合臺實際情況，現制定如下實施方案。
一、指導思想
以黨的十九大精神為指導，全面貫徹落實從嚴治黨，堅持加強黨的領導，充分發揚民主，在集中廣大黨員群眾意志和智慧的基礎上，選出適應XXX事業發展需要、素質優良、結構合理、群眾公認的新一屆黨支部領導班子，進一步提升基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為加快XXX事業健康穩固發展提供堅強的組織保證。
二、換屆選舉范圍與設置
根據《中國共產黨章程》的有關規定，XXX個支部委員會任期超過三年，在此次換屆選舉之列。此次支部委員會換屆選舉將產生3名委員，設支部書記1名，組織委員、宣傳委員各1名。
三、支部委員候選人的任職條件
(1)政治素質高。堅持黨的基本路線和方針、政策，有較強的政策理論水平，能較好地貫徹黨的教育方針政策，自覺接受X黨委的領導和指導。
(2)業務水平高。具有履行崗位職責所需要的專業知識和組織管理能力，熱愛安全傳輸發射事業，具有奉獻精神和全局觀念。
(3)群眾威信高。品行端正，辦事公道，遵紀守法，廉潔奉公，得到多數黨員群眾認可。
(4)服務能力強。具有較強的黨務工作、做群眾工作的經驗、熱心為職工服務，積極為群眾辦實事、解難題。
(5)協調能力強。善于運用民主、法律、示范和服務等方法做群眾工作，善于協調各方面關系，妥善化解矛盾，維護XXX和諧穩定。
四、換屆選舉的方法步驟
本次換屆選舉分四個階段進行。
(一)調查摸底，宣傳發動階段
換屆選舉工作開始前，X黨委組織專門力量，對所有黨支部班子進行深入調查研究，了解班子成員的思想狀況，了解黨員、群眾對換屆選舉的態度和思想動向，對換屆選舉的形勢作出正確的評估和判斷，提出準確的應對措施。同時，要加大對黨支部換屆選舉工作的宣傳力度，使廣大黨員群眾充分認識黨組織換屆選舉工作的重大意義，以飽滿的熱情、高度的政治責任感積極參與到換屆選舉工作中來。
(二)組建機構，制定方案階段
1、成立換屆選舉工作領導小組，具體負責指導臺各黨支部的換屆選舉，黨辦室負責換屆選舉具體工作，確保工作順利進行。
組長：XXX
組員：XXXXXXXXXXXXXXX
2、各黨支部要切實加強對支部換屆選舉工作的領導，成立由黨支部書記任組長的黨支部換屆選舉工作領導小組，負責對換屆選舉工作的組織領導。
(三)分類指導，組織選舉階段
基本程序分5個步驟。
第一步，召開支委會。各支部召開支委會，參照本方案相關內容研究確定本支部下屆委員會名額、構成原則、委員候選人條件、委員候選人醞釀提名辦法。
第二步，召開黨員大會推薦候選人。
具體程序為：
1、現任黨支部書記代表支部委員會向黨員大會報告工作(內容包括三年任期內所做的主要工作以及關于下一屆委員會的工作建議)。
2、組織黨員學習黨支部委員會委員任職條件和配備原則。
3、傳達X黨委確定的新一屆支部委員會委員職數。
4、分發《支部委員會委員候選人預備人員民主推薦票》。
5、由參加會議的有選舉權的黨員根據黨支部委員會委員的任職條件和配備原則，無記名填寫《支部委員會委員候選人預備人員民主推薦票》。
6、收回推薦票進行匯總。
第三步，確定選舉形式和候選人初步人選并進行考察。
具體程序為：
1、在領導小組的指導下，召開支部委員會會議對黨員大會推薦的票數比較集中的新一屆支部委員會委員候選人初步人選進行資格審查，根據審查結果，根據新一屆支部委員會委員的配備原則，結合X黨委對新一屆支部委員會委員的選配意見，按照多于應選名額20%的差額比例(三人支委候選人為4人)，確定出新一屆支部委員會委員候選人初步人選名單，并報X黨委審核，并公示5天。
2、確定選舉形式。如候選人推薦票相對集中，建議采取直接差額形式進行正式選舉。如候選人推薦票較為分散，經X黨委審批后可采取間接差額形式進行正式選舉。召開黨員大會在正式選舉前為確定正式候選人進行預備性選舉，經差額預選產生正式候選人后，在正式選舉時一般不再實行差額選舉。預選的主要目的是產生與應選名額相等的候選人，使正式選舉易于成功。但必要時經支部黨員大會決定，也可以將得贊成票超過半數者都作為候選人，正式選舉時再進行差額選舉。
第四步，組織選舉。
具體程序為：
1、制定選舉辦法(草案)。
2、印制選票，確定選舉大會應到會有選舉權的黨員數。
3、召開黨員大會選舉新一屆支部委員會。
換屆選舉黨員會議由現任黨支部書記主持。
選舉議程為：
1、清點到會黨員人數。有選舉權的黨員到會人數超過4/5的會議有效(含4/5)，如達不到4/5則會議無效，應另行確定選舉日，再次組織選舉。
2、上屆支委做黨支部工作報告，宣讀選舉辦法(草案)，宣讀X黨委對新一屆支部委員會委員候選人預備人選的批復，建議監票員、計票員名單。
3、參加會議的黨員對工作報告、選舉辦法、會候選人、監票員、計票員進行討論。
4、通過選舉辦法。
5、通過監票人、計票人人選。
6、確定新一屆支部委員會委員候選人(經討論多數黨員沒有提出異議，候選人預備人選即可確定為候選人)。
7、發選票，并說明填寫選票方法、應注意的問題和投票順序。
10、組織投票，清點票數，宣布選舉是否有效(收回選票等于或少于實發選票數，選舉有效;多于實發選票數，選舉無效，應重新進行選舉)。
11、計票。
12、宣布選舉結果。(選舉結果由主持人宣布，被選舉人得票超過到會有選舉權黨員的一半，方可當選。如遇票數相等不能確定當選人時，應就票數相等的被選舉人重新投票，得票多的當選)。
選舉結束后即組織召開新一屆支部委員會第一次會議，選舉產生書記，并確定委員分工。向X黨委上報選舉結果，X黨委對各支部選舉產生的黨支部書記、委員進行審批，并以正式文件形式作出批復。
做好落選人員的思想工作。
(四)建章立制，規范管理階段(選舉后10天內)
選舉結束并經X黨委審批后，新一屆支部委員會要立即召開會議，研究制定出本屆任期目標和發展規劃，進一步建立健全“三會一課”制度、民主生活會制度、黨務公開制度、黨支部議事規則和決策程序等一系列規章制度。支部委員會成員要根據分工進一步修訂完善任職承諾。同時，要將研究制定的任期目標、發展規劃報X黨委，支部委員會成員任職承諾進行全臺公示，使支部班子建設、黨員隊伍建設進一步走上制度化、規范化軌道。
五、切實加強對黨支部換屆選舉工作的領導
1、領導重視，擺上重要位置。黨支部換屆選舉工作是一項政治性、政策性、法規性都很強的工作，支部負責人要在思想上高度重視，充分認識換屆選舉是加強基層黨的建設的一項重要制度，是健全黨內民主生活，保障黨員民主權利的一項重要內容，是提高基層黨組織戰斗力的重要一環。各黨支部要站在講大局，講團結，講穩定，講發展的高度，進一步明確職責，密切配合，抓好落實，確保黨支部換屆選舉工作高標準、高質量地完成，整體推進XXX基層組織建設水平再上一個新的臺階。
2、加強指導，精心籌備實施。一是要精心制定切實可行的換屆方案，確保換屆工作有領導、有組織、有計劃地進行。二是撰寫好工作報告。黨支部要在廣泛聽取各方面的意見基礎上，認真起草好書面的工作報告。工作報告既要全面，又要突出重點，成績要肯定，問題要找準，目標要具體，措施要過硬。三是召開好黨員大會。要嚴格按照召開黨員大會的程序，認真做好報告工作和投票選舉工作。
3、按章辦事，規范選舉工作程序。此次換屆選舉要在X黨委的監督、指導和領導下進行，要堅持民主集中制原則，充分發揚民主，嚴肅紀律，尊重和保障黨員的民主權利，必須嚴格按照《黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產黨紀律處分條件》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等規定進行，凡是違反規定，妨礙選舉人自由行使選舉權利、表達本人意愿、賄選、拉選票等各種違紀違法行為，一經發現，及時制止、糾正和嚴肅查處。