抓黨建促發展工作方案錦集六篇
黨的建設簡稱黨建。黨的建設即馬克思主義建黨理論同黨的建設實踐的統一，馬克思主義黨的學說的應用。以下是小編收集整理的抓黨建促發展工作方案錦集六篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
【篇一】抓黨建促發展工作方案
云南省曲靖市麒麟區建寧街道堅持黨建引領促發展，全面鞏固提高城市、機關、非公經濟組織等領域基層黨建工作質量和整體水平，推進各項事業穩步發展。
抓教育，擰緊思想行動總開關。以“兩學一做”學習教育常態化制度化和區委“勇于擔當，奮發有為，追求卓越”主題實踐活動為契機，認真組織學習《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》和黨章黨規。強化黨員教育管理，舉辦了建寧街道領導干部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神培訓、“萬名黨員進黨校”教育專題培訓、黨風廉政建設培訓和黨務工作者專題培訓等，基本實現了全員培訓。
抓基礎，鞏固提升基層黨建。以提升組織力為重點，突出政治功能，堅持分類別具體指導、分領域統籌推進、分層次組織實施。打造祥和《鄰里祥和情》、平安《五心相印彩虹平安》、姜家巷《四輪興市五彩同心》、瑞和《睦鄰瑞和》、古城《小巷總理巷人治巷共建溫馨港灣》、車站《“345”聯勤聯動機制》、麻黃《小村“四變”“憂居”變“優居”》社區黨建品牌和愛爾眼科黨支部《一心向黨E心為民》非公黨建品牌，以點帶面、示范引領。
抓平臺，強化基層陣地保障。深化鞏固“陣地建設工程”成果，提高各領域黨組織活動陣地“建管用”水平。去年以來，在古城社區、平安社區、車站社區建設了三個規范的“黨群服務中心”，在愛爾眼科黨支部和靖陽黨支部中建設了黨員活動室。
抓組織，鞏固深化“戰斗堡壘工程”。按照“一年典型引領做示范，兩年全面強基礎、三年鞏固深化見成效”的思路，確定示范達標黨支部57個。2018年，共完成23個黨組織的黨小組設置工作，設立43個黨小組。嚴格落實“三會一課”“三定一報備一紀實”制度，開展專項督查3次，交叉檢查1次，查找出問題17條，制定交辦臺賬2期。
抓隊伍，打造服務型隊伍。結合社區領導干部分析研判，加強黨務工作者隊伍建設，配齊各領域兼職黨務工作者，充實基層黨務工作力量。2018年，通過面向社會統一招考，招錄云嶺先鋒綜合服務平臺操作員2名，社區工作人員3名，有效地緩解了基層黨務工作人員身兼數職，業務不精的問題。
抓人才，優化人才隊伍建設。組建青年人才黨支部，由街道黨工委副書記兼任支部書記，優先從街道年輕干部、社區工作人員、大學生村官中，推薦政治素質好、工作能力強、工作作風實、思維思想活躍的青年黨員聚集在青年人才黨支部，充實支部力量，推動青年人才隊伍整體優化提升，入庫青年人才26人。
抓機制，確保黨建常態長效。以提升街道和社區黨組織領導、協調能力為目標，以整合資源、強化服務、構建和諧為重點，通過構建黨建聯盟、強化共駐共建、創新社會管理、優化多元服務等一系列措施，積極探索推進城市基層黨建，初步形成了街道社區與成員單位和社會力量互補、管理與服務融合、公眾參與協調有序，矛盾糾紛及時化解、共駐共建共享的城市基層黨建新格局。
抓“雙爭”，黨建經濟“雙融合、雙推進”。堅持“黨建+”活動模式，在7個社區，10個直屬居民小組中開展“雙爭”活動，創新“12345”工作思路，以一標、一樹、一圖、一包、一破“五個一”為抓手，將“雙爭”活動有機融入做強城市經濟、壯大村集體經濟、提升人居環境、創建文明城市各個領域，通過“項目化管理、清單化推進、責任化落實”方式，科學制定目標、措施、責任、時限“四個清單”，樹出紅旗、找出措施，破除“兩張皮”，做到黨建工作與經濟社會發展“雙融合、雙推進”。
抓日常，嚴格黨員發展管理。嚴格落實《中國共產黨發展黨員工作細則》中5個階段25個步驟要求，規范發展黨員工作，發展黨員10名;嚴格黨員檔案管理，黨員組織檔案一律交由街道黨建辦編號以后統一保管;嚴格黨費收繳、管理和使用，落實“黨費日”制度，堅持按月足額收繳黨費。
【篇二】抓黨建促發展工作方案
2021年，是“十四五”開局之年，是建黨100周年，也是我國現代建設程中具有特殊重要性的一年，更是XX集團轉型升級發展的關鍵時期。站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點，做好今年的基層黨建工作意義重大。
為深入貫徹落實中央、省委、省國資委黨委和集團公司黨委關于加強基層黨建工作的部署要求，強化黨建政治引領功能，推動黨建工作與中心工作深度融合，激發黨員積極性、主動性和創造性，以“黨員+”為抓手，引導廣大干部職工立足崗位，積極主動投身于公司生產經營管理各項工作中，促進XX高質量跨越式發展，特制定本工作方案。
一、工作目標
堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的__精神和中央經濟工作會議精神，立足新發展階段，貫徹新發展理念，積極融入新發展格局，堅持穩中求進工作總基調，按照上級黨組織決策部署，組織和動員全公司各黨支部和廣大黨員實干擔當、比學趕超、攻堅克難，在公司基礎管理、穩定生產、降本增效等重點工作中充分發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用，為加快推進xx更好更快地發展提供堅強的組織保證。
二、主要內容
(一)打造“向心”工程
1.強化思想政治建設。堅持把黨的政治建設擺在首位，突出政治屬性，強化政治功能，健全建強基層黨支部隊伍，將黨支部建設成黨在基層的堅強戰斗堡壘。引導廣大黨員進一步提高政治站位，堅定政治立場，督促管理干部進一步做到規矩好、素養好、作風好、實績好，強化責任擔當，落實公司“管理提升年”總要求。
2.組織集中學習教育。持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育。以黨支部“三會一課”“主題黨日”、黨員集中輪訓等形式抓好黨員全員培訓，把學習黨章黨規、十九大精神和xx思想作為必修課，學懂弄通，強化黨員責任，增強服務意識。
3.營造良好企業文化。以基層黨支部為戰斗堡壘，落實意識形態工作責任制，將黨、政、工、團有機結合，探索公司主流文化理念，通過組織開展演講、征文、知識競賽等活動，并及時發現總結先進經驗和先進典型做好重點報道，在潛移默化的過程中向廣大職工傳達宣傳黨的方針、政策和公司的決策部署、企業文化理念，注入企業核心價值觀的培育，營造積極向上的價值體系和企業向心力，助推生產經營管理水平提升。
(二)打造“示范”工程
1.強化黨組織星級管理。根據黨支部“達標創星”工作制度，抓好基層黨組織星級評定，對星級黨支部進行授牌，堅持晉位升級與退位降級并行，激發黨支部“比、學、趕、超”的干勁，增強星級黨組織示范引領作用。強化星級評定結果運用，倒排軟弱渙散黨組織，銷號整改抓好整頓轉化。
2.開展“示范崗”創建活動。按照黨支部所屬部門(團隊)生產經營崗位特點，組織廣大黨員立足崗位，做到“五帶頭”，創建“黨員示范崗”，按照“管理技能精于一般職工、工作標準高于一般職工、安全意識嚴于一般職工”的標準，堅持以身作則，當好表率，發揮黨員先鋒模范作用，示范引導廣大職工在公司技術攻關、降本增效、管理提升方面做出貢獻。
3.發揮“黨員+”引領作用。結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，進一步深化和推進公司“黨員+”黨建新模式。黨支部要結合支部所屬黨員崗位結構，及黨員和職工群眾比例的特點，大力倡導“關鍵時刻黨員上”的精神，引導黨員在“急難險重”的工作中主動亮相發聲、發揮作用，有針對性的開展“黨員突擊隊”“黨員服務隊”“黨員幫扶小組”等活動，打造“黨員帶頭上、入黨積極分子和青年團員跟上，廣大職工群眾一起上”的良好局面，培養敢打敢拼的戰斗梯隊，共同帶領全體職工在公司形成干事業一條心、抓工作一盤棋、謀發展一股勁的干事創業氛圍。
(三)打造“亮劍”工程
1.規范權力運行。結合廉潔風險防控體系建設，圍繞“人、財、物”管理的權利運行和監督制約為核心，以重要崗位、重點領域、關鍵業務風險防控為基礎，梳理工作流程、風險點主要內容及表現形式，確定風險等級，制定防控措施，構建廉潔風險防控機制，讓各級權力在陽光下規范運行。
2.狠抓責任保障。準確把握新時代黨的建設方向，緊抓全面從嚴治黨的關鍵，認真落實基層黨建問責制，強化黨支部書記主責主業主角意識，按照“書記抓、抓書記”責任機制，簽訂“落實全面從嚴治黨主體責任責任書”，定期開展黨支部書記述職考評，推動黨支部書記履行第一責任。
三、工作要求
1.加強組織領導。公司各黨支部要牢固樹立“抓好黨建是最大政績”理念，精心組織推動各項工作。黨支部書記要履行第一責任人職責，按照“抓具體、具體抓”要求抓好動員部署和開展落實，支部委員要協助支部書記研究工作方案，細化活動內容，提出目標任務、方法措施和責任要求，確保各項工作落深落實落細落地。
2.強化督查考核。黨支部要注重黨建與生產經營工作融合促進，把黨組織的力量融入到公司安全生產、降本增效、質量優化、管理改善、技術創新、技改技措各項工作任務中，統籌推進，不斷豐富活動的形式和內容。黨群部門要建立健全大黨建考核體系，細化考核要求，將各項工作完成情況作為年終考核重要依據。
3.造濃工作氛圍。充分利用各類宣傳陣地，營造濃厚黨建氛圍，更好地把廣大黨員、干部、職工群眾組織起來、發動起來、凝聚起來。積極宣傳、推廣黨建好經驗、好做法，營造比拼“大舞臺”，發出黨建“好聲音”，促使廣大職工學有榜樣、比有參照、趕有目標，營造積極向上的干事創業氛圍。
【篇三】抓黨建促發展工作方案
20__年我村黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨十九大精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員干部隊伍建設。
一、圍繞增強黨組織的凝聚力戰斗力，切實加強農村基層組織建設
1、深化“三級聯創”。圍繞“五個好”目標要求，鞏固黨建示范點的創建成果。服務新農村建設。
2、優化組織設置。探索適應新農村建設和農村經濟發展的黨組織設置方式，把黨支部或黨小組建在合作社上，建在經濟組織中，建在產業鏈上，形成與經濟社會發展更加適應的基層組織框架。逐步推廣“支部+村委會+協會”工作模式，創新基層黨組織領導和服務農業產業化的方式方法。
3、鞏固陣地建設。扎實抓好村級活動場所建設，加強村級活動場所管理和使用，發揮好作用。
4、加強村干部隊伍建設。引導村干部謀事創業，服務新農村建設。__年爭取村做好從致富能人中培養選拔治村能人的工作，加強村級后備干部隊伍培養，爭取村后備干部達到2-3人，建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農村基層干部隊伍。
二、圍繞保持和發展黨的先進性，切實加強黨員隊伍建設
1、努力探索黨員干部教育管理新途徑。堅持以執政能力和先進性建設為主線，繼續鞏固和發展先進性教育活動成果，進一步健全“黨員經常受教育、永葆先進性”的長效機制。積極探索對農村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法，增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農村黨支部工作臺帳制度，推進農村黨支部工作制度化、規范化。實施農村黨員先進性考核，充分發揮黨員在新農村建設中的先鋒模范作用。在流動黨員中開展“一人一臺帳、一月一聯系、一月一匯報、一年一評議”活動，制定黨內激勵、關懷、幫扶的相關制度和規定，以老黨員和生活困難黨員為重點，廣泛開展黨內關懷活動。抓好民主生活會指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作，探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。
2、抓好黨員的培養發展工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對發展黨員的宏觀指導，全面執行發展黨員“五制”和實行“雙向培養”。加大在優秀青年農民中發展黨員力度，培養有一定致富帶富本領的青年黨員。
三、圍繞構建黨建工作新格局，建立健全黨建工作機制
1、加強和改進黨內民主制度建設。在基層黨組織中全面實行黨務公開，規范基層黨務公開的內容、形式和程序，為黨員參與黨內事務創造條件，切實保障黨員民主權利。
2、嚴格落實黨建工作責任制。開展“好正職、好副手”評選活動，增強黨支部書記管黨責任意識，注重考核黨建工作實效和干部群眾對黨建工作的公認度和滿意度，把黨的建設各個方面和各個環節有機貫通起來，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。
四、圍繞提高黨員干部貫徹落實科學
解決存在的突出問題。緊緊圍繞黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠的目標要求，著力轉變不適應、不符合科學發展觀要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員干部黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題，著力構建有利于科學發展的體制機制，著力提高各級黨組織、領導班子和領導干部貫徹落實科學發展觀的本領，努力把黨組織建設成為貫徹落實科學發展觀的堅強堡壘、把干部隊伍建設成為貫徹落實科學發展觀的骨干力量，為推動科學發展提供堅強組織保證。轉貼于論文聯發展觀的本領，開展深入學習實踐科學發展觀活動。
【篇四】抓黨建促發展工作方案
一、突出理論武裝，激發創先爭優的精神動力
1、增強學習能力。充分發揮黨組、支部的核心、陣地作用，結合人防工作實際，把學習實踐活動與貫徹黨的__屆五中全會結合起來，與紀念中國共產黨成立__周年結合起來，與深入開展創先爭優活動結合起來，提高理論學習質量和水平。要堅持學用結合、學以致用、用以促學，做到學有所思、思有所悟、悟有所得，通過增強學習力，提升創新力、執行力。
2、突出主題教育。積極參加上級組織的各類教育培訓和黨員的輪訓，以“創先爭優”活動為抓手，開展“憶黨恩、頌黨情”、“愛黨愛國愛江都”、“一支部一品牌”、“一黨員一面旗”、“加強黨性修養、堅持廉潔從政”等主題教育活動。大力宣傳各條戰線上的先進典型，用典型事跡鼓舞人、激勵人，營造激情干事、大干快上的工作氛圍。
3、開展特色活動。圍繞“慶祝建黨__周年”、“學習貫徹__屆五中全會精神”、“回顧十三五、展望十四五”、第九屆“龍川學習節”、召開專題組織生活會、學習心得體會交流、理論研討會、外出參觀學習等特色活動，進一步唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的時代主旋律。
二、加強組織建設，保證創先爭優活動的開展
4、繼續開展創先爭優活動。圍繞市委提出的“跨越爭先推進科學發展，創新實干建設和諧江都”的主題和爭創“龍川先鋒”的實踐載體，努力創建“五個好”先進基層黨支部和努力爭當“五帶頭”優秀共產黨員，扎實推進黨建工作走前頭、作表率，黨員立足崗位創先進、爭優秀，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為人防事業科學發展提供強大的精神動力和政治保證。
5、加強組織自身建設。根據人員變動情況，2月份對本辦領導班子成員工作分工進行一次調整。7月底前對現任支部委員會成員進行一次改選，屆時，支部委員會將向支部大會報告近3年來的工作情況。年內，擬確定一名入黨積極分子，6月份討論一名預備黨員轉正。繼續推行發展黨員公示制、票決制，把好發展黨員質量關。
6、充分發揮組織功能。落實“三會一課”制度，定期開展黨支部活動，全年召開支部大會不少于4次，支委會或小組會不少于5次，落實黨課制度，定期組織收看黨建電教片，3月底前更新“黨員創爭園地”內容。按期足額交納黨費，年內將黨費分兩次上繳機關黨工委，并將交納情況進行公示。
三、注重作風建設，打造創先爭優的干部團隊
7、貫徹會議精神。按照揚州市干部隊伍能力作風建設動員大會要求，成立領導小組，制定出臺本辦《關于加強干部隊伍能力作風建設的意見》，圍繞揚州市委、市政府提出的“增強五種能力”、“大興五種作風”，著力解決黨員干部大局意識、服務質量、工作效率、奉獻精神等問題，按照“學習提高、對照檢查、民主評議、整改落實”四個階段抓好落實，制定整改方案。
8、配強干部隊伍。為加強干部隊伍建設，上半年，按照德才兼備、群眾公認、民主評議、任前考察、黨組研究的標準和程序，對部分中層干部進行調整使用，從而優化用人機制，激發干部干事創業的熱情。
9、落實工作責任。堅持以“準軍事化”建設為載體，以作風建設帶動和促進機關建設。一季度，將組織領導班子成員、科室負責人、辦事人員分別簽訂履行“一崗雙責”和履行工作職責承諾書。年內，視情修訂完善現行規章制度，適時出臺事業性質人員績效考核辦法。
10、加強效能建設。繼續依托行政服務中心人防窗口服務平臺，加強與相關部門、企業的聯系與協作，繼續以“方便、快捷、高效”為目標，深化“三集中、三到位”工作，適應行政權力網上公開透明運行電子監察系統業務要求，規范行政審批行為，確保審批事項辦結率和群眾滿意率均達100%。
四、深化廉政建設，營造創先爭優的良好氛圍
11、加強黨紀國法教育。繼續抓好《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的貫徹落實，嚴格執行“八個禁止”和“52個不準”的規定;開展《黨內監督條例》、《黨紀處分條例》、《行政機關公務員處分條例》等黨紀政紀條規學習活動，促進黨員干部依法履行職責和遵守職業道德，增強法制觀念和紀律意識。
12、加強機關廉政文化建設。深入開展理想信念、廉潔從政和警示教育，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，提高黨員干部拒腐防變能力。為明確領導班子黨風廉政建設重點工作責任，制定下發《領導班子201_年黨風廉政建設重點工作責任分工》的通知，建立和完善黨員干部黨風廉政建設責任制，進一步促進黨風廉政建設的深入開展。
13、推進黨務、政務公開。認真貫徹落實《政務信息公開條例》和本辦《政務公開制度》，努力建立行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的管理體制，不斷完善行政權力運行制衡系統，優化辦事流程，減少辦事環節，規范自由裁量，推進行政權力透明運行。加強財務管理，嚴格執行“收支兩條線”規定，重大經費開支項目，堅持集體研究、政府采購制度。對需要公開的內容，通過召開會議、網上公開、張貼公示等形式，提高政務公開的實效性。
14、嚴格檢查考核。年內，將面向黨政機關、服務對象適時開展征求意見活動，廣泛征求我辦在能力作風、行政服務、辦事效率、廉政建設等方面的意見和建議。年底，組織領導班子個人進行述職述廉述法和民主評議活動，同時接受市相關部門的檢查和監督。
五、堅持以人為本，增強創先爭優的工作活力
15、積極開展工會活動。充分發揮黨、工、婦、團四位一體的積極性、主動性和創造性，按照小型、多樣、分散、業余的原則，堅持黨群互動，統一安排。在參加市級機關工委組織各類文體活動的同時，年內組織3—4次小型文體活動比賽，擇機組織人員外出學習考察活動，平時提倡每天下午下班前半小時的讀書和文體活動，以豐富干部職工的文化生活。上半年，組織全辦40歲以上人員進行一次體格檢查。
16、繼續開展結對共建和獻愛心活動。積極開展與仙女鎮春江社區的結對共建和走訪慰問、扶貧濟困、奉獻愛心等活動，發揚“一方有難、八方支援”的社會風尚，不斷增強黨員干部的社會責任意識。
17、注重黨建工作調研。緊緊圍繞工作大局，緊密結合本辦黨建工作實際和黨員干部的思想實際，認真開展調研工作，總結黨建工作中的好做法、好經驗。依托市紀委和機關工委建立的QQ工作群，形成工作聯系動態化、信息資源共享化、上情下達及時化，加大信息報送的力度。年內，每名黨員力爭上報一條信息被市紀委和市級機關工委采納。
【篇五】抓黨建促發展工作方案
為深入貫徹落實總行關于黨建引領信用體系建設要求，助力我市鄉村振興戰略和農業現代化發展，鼓勵黨員在“雙基聯建”黨建引領信用體系建設過程中充分發揮先鋒模范帶頭作用，特制訂2021年度洛口村黨建引領信用體系建設“黨員先鋒貸”評定工作實施方案。
一、活動意義
進一步深入融和黨建引領，強基固本，發揮黨員先鋒模范帶頭作用，深入開展黨建引領信用體系建設工作，促進洛口村黨建工作融和鄉村發展，打造信用示范村助力鄉村振興戰略和農業現代化發展。
二、領導小組
為進一步做好2021年度黨建引領信用體系建設“黨員先鋒貸”評定工作特成立城東支行黨支部、洛口村黨支部“雙基聯建”暨黨建引領信用體系建設“黨員先鋒貸”評定工作領導小組，具體成員如下：
組長：張平
副組長：周建華
組員：陳金東 李國榮 楊 梅 胡海華
三、活動評定時間
2021年6月10日至2021年7月10日
四、活動評定方法
由洛口村黨支部進行“七一優秀黨員”初步評選，根據我行授信條件對“七一優秀黨員”名單進行進一步甄選，最終確定“黨員先鋒貸”授信名單，在“七一”期間黨員大會上進行公布，并在黨務公開欄公開，并報備總行審核。
五、優惠條件
根據確定的“黨員先鋒貸”優秀黨員，我行將給予貸款利率優惠，貸款額度根據授信黨員家庭資產負債、個人信用狀況及社會環境風險評價等多方面情況給予壹拾萬至叁拾萬不等的差異化授信額度，實行動態化管理。
本活動方案旨在進一步加強黨建引領信用體系建設活動深入開展，促進黨建融和信用體系建設，提高黨員在信用體系建設中的引領帶頭作用。希望通過“黨員先鋒貸”特色貸款產品增加黨建引領信用體系建設活動內涵。本方案即日起實施。
【篇六】抓黨建促發展工作方案
根據市委關于在基層黨組織和共產黨員中開展創先爭優活動的要求，現就以“三學三創、三比三爭”為載體，開展創先爭優活動制定如下方案。
一、目標要求
開展“三學三創、三比三爭”活動，就是要按照“圍繞項目抓黨建，抓好黨建促項目”的總體思路，按照“123”工程發展戰略要求，以“發展、穩定、富民”為主題，推進洪下“兩區一帶”建設，以加強黨的基層組織建設為重要手段，推動洪下經濟社會全面進位。
二、參加對象
全鄉各級黨組織及全體共產黨員
三、載體內容
在全鄉各級黨組織中開展“三學三創”活動，即：學理論，創學習型領導班子；學本領，創高效服務型機關；學典型，創一流工作業績，進一步提高各級領導班子的決策水平、領導能力、工作效率、服務質量，努力實現“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的“五個好”目標
在全鄉黨員中開展“三比三爭”活動，即：比思想境界，爭當群眾貼心人；比工作水平，爭當行業領頭雁；比業績奉獻，爭當項目建設排頭兵，努力實現“帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”的“五帶頭”要求。
四、活動安排
本項載體活動從年5月底開始至年底結束，重點圍繞迎接建黨周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節點展開，重點抓好以下環節工作：
1、各單位要按照本《實施方案》要求，結合實際，精心設計特色鮮明“三學三創、三比三爭”的載體方案。
2、各級黨組織要召開會議進行“三學三創、三比三爭”宣傳發動，通過宣傳欄、宣傳牌、宣傳標語等多種形式營造濃厚氛圍。
3、結合活動要求和工作實際組織學習“三學”要求的必學內容，創學習型領導班子、高效服務型機關、一流工作業績。把“三學”與《湖生態經濟規劃》宣講結合起來，使省委省政府建設湖生態經濟區的重大戰略決策家喻戶曉。
4、開展“三比”競賽活動，爭當群眾貼心人，爭當行業領頭雁，爭當項目建設排頭兵，每個黨支部要有2個以上的典型，進行重點培養提升。
5、組織典型交流。鄉活動領導小組辦公室將通過座談會等形式，組織先進典型進行交流。各單位也要根據實際情況，采取適當方法組織先進典型進行交流。
6、深入做好黨員聯系群眾和服務群眾工作。開展志愿服務、結對幫扶、走訪慰問等，為群眾辦實事，注重辦好改善生態經濟環境的公益事業，幫助群眾解決生產生活中的實際困難。
7、進一步加強基層黨組織創新工作。選好配強基層黨組織領導班子，擴大新經濟組織和新社會組織黨組織覆蓋面，完善基層黨建述職、考核、評議制度，健全黨領導的基層民主自治制度，創建學習型、服務型、系民型黨的基層組織。
8、公開承諾。在抓好學習實踐活動整改方案落實、繼續推進黨務、村務公開的前提下，做好創先爭優公開承諾工作。將學習實踐活動整改落實、黨務、村務重要事項、領導干部爭創責任、黨員干部職工爭創打算向群眾公開，公開承諾，接受群眾監督。
9、群眾評議。開展“千人評機關”活動，對各支部服務大局、工作質量、服務態度、干部作風等方面情況及黨員干部、職工開展爭創情況，組織黨員、群眾進行評議，并作為年度獎懲的依據。
10、總結表彰。鄉黨委分別在年、年“七一”期間表彰一批先進基層黨組織和優秀共產黨員，并將擇優向市創先爭優領導小組辦公室推薦先進典型和表彰對象。各單位也要結合實際，開展表彰活動。同時大力推舉典型，宣傳典型，發揮典型的榜樣和示范作用，形成比、學、幫、趕、超的濃厚氛圍。
五、保障措施。
1、落實檢查指導責任。鄉黨委創先爭優活動領導小組及其辦公室，負責本次活動的領導、協調和指導工作。同時建立黨員領導干部聯系點制度。各單位要高度重視這項工作，單位黨組織負責人是第一責任人，掛點領導是直接責任人，并落實專人負責這項工作。
2、督導推動活動開展。各單位在活動過程中，要在培植典型，打造亮點上多下功夫，充分發揮典型的帶動和示范作用，以點帶面推動整個活動上水平。督查組要開展經常性的督查，及時對活動開展情況進行調研、指導、檢查、督促，對開展活動不重視、工作上不得力的單位及時提出批評，要求限期整改。