入職個人申請書(通用4篇)
在當今不斷發展的世界，申請書與關系越來越密切，在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準確。以下是小編收集整理的入職個人申請書(通用4篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
入職個人申請書篇1
尊敬的各位領導：
你們好!
我叫---，現是一名極富工作熱情的招商專員。熟悉我的人都明白，認真、細心是我做事一貫準則。勤勉不懈，性格開朗，溝通潛力強是我遞給客戶的第一張名片。在工作過程當中始終持續有很強的團隊協作潛力，和各位同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦。此外很重要的一點就是我的執行力較強，總能保質保量的完成領導交付的各種任務工作。且在完成自己工作的同時還堅持學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
自己特長：
1.對銷售招商的喜愛讓我對于專業營銷知識有較為深刻的理解，也正是由于對招商的喜愛激勵我不斷地去學習招商以及相關的書籍，也對很多銷售心理有必須的了解。
2，向往走向社交平臺能夠學到更多的知識。自己擅長歌舞喜歡目前的工作、以前聽說“跟對公司，相當于進入了半個社會”。但是，我感覺，我選對了公司跟對了領導、在----入職的一年里學到了為人處事，營銷的理論，而社會卻是檢驗人生的戰場，是真的火爐廠，檢驗招商是否到達試金石的程度。我對社交的期盼，引導著我多次不斷總結與提升。
職位要求：
招商主管的關鍵職責是：1、根據公司整體規劃、提出現場的規劃和布局合理化推薦;2、負責招商引進、洽談、簽約工作選取品牌商戶和整理。3、負責商戶的業改、調整、完善商戶結構;4、負責收集市場上商戶資料;5、負責大型促銷活動的開展及協辦、協助品牌商做好宣傳促銷活動;6、全面熟悉招商品牌的各項知識、負責項目資料的歸檔和整理;7、完成領導交辦的其它事項;8、做好團隊日常管理考核工作;9、嚴格遵守本公司的各項規章制度。首先，成員務必喜歡與外界交流;其次，成員要有遇事變通的思考模式;最后，成員要求務必表達順暢，思路清晰，能把自己心里所想，用話語恰當的表達出來。
工作計劃：
一、工作資料：
1，招商的工作是較為靈活的且善變的，應對這一現狀，我認為今后的工作重點就應在加強與客戶的溝通和營銷方法的學習，在招商售后中持續良好和密切的溝通，建立友誼。
2，加強專業知識的學習，隨著工作的深入，對于專業知識的要求越來越高，這就要求加強其專業知識，個性是服務維護方面的學習。為商場正常運行打下基礎。
3，招商的工作就應是持續的，長期的。要求我們在平時注意社會上的潛在廠商，洞察商家的合作意向，收集信息，加大對商家的了解，為需要時的談判打下基礎。
4，與電臺、微信平臺、社聯、風情網、美團網等生活動社團加強合作，發揮外在宣傳作用。借由其他組織的活動擴大我們的宣傳力度，由此大大擴大了我們----的影響范圍，而且同時能夠為商家尋覓更加有效的潛在消費，以此到達共贏的目的。
5，在對外活動中進行分組工作，以提高工作效率。工作分組不僅僅能夠增加社會交流面，提高與商家談判的成功率，而且能夠提高小組的內部競爭機制，大大提高招商部的工作效率。
6、在團隊以內的工作過程中，協調各成員之間的關系和任務的下達，制定長效的工作計劃和目標。
二、注意事宜
1，公司的利益擺在工作第一位。
2，每一次例會都要求提前10分鐘到達與會點，期望借由這個時間段給新成員一次互相認識的機會，同時增進內部人員的團結，增強新成員的凝聚力。
3，除了招商工作的基本技巧需要掌握外，還務必了解自身以外的具體事務，協調員工之間的各種關系和任務，保證工作有效的進行下去。
總結：
招商主管是一個重要平臺，起到主導作用、其展現的是商場未來的前景。注
重的是一個人的職責心和領導力。商場經營的品牌類目是商場與外界聯系的直面形象，要做好業態規劃定位，經營模式、人際關系等各種復雜狀況的協調運，自己的交際潛力和本身特點完全能夠勝任這些工作。
工作計劃是我工作設想，具體實施過程因為多方面原因，也許會做一些調整和優化。相信我會圓滿完成任務的。
期望公司領導能多給予我學習的機會、外出學習的機會能夠更好的為公司服務。
申請人：---
入職個人申請書篇2
尊敬的領導：
您好！
首先在這邊要感謝您給我機會到x公司擔任行政文員這一職務。我于__年__月__日成為公司的試用員工，在公司領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也慢慢熟悉了公司的整個操作流程。
作為一名行政文員，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能為公司做出更大的貢獻。當然，初入公司，難免出現一些小差小錯，考慮事情不夠周全，有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；這些都需領導指正。但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我已經能夠很好的完成我的崗位職責，例如辦公室清潔衛生的維護，文件打印、登記和存檔相關事務，客人的來訪接待，電話的接聽，信件快遞的收取登記，辦公用品的領用及整理庫存以及領導安排的各項工作任務。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己的能力。
行政文員這一職務教會了我很多東西，讓我受益匪淺！特別是對于x一切事務，應該說自己非常有成就感，看著它走到今天，看著很多東西都是自己一點點慢慢摸索出來，慢慢總結出來，也讓自己感到付出是有回報的。
在今后的工作中，我會努力提高自己修養和內涵，彌補工作中的不足，在新的學習中不斷的總結經驗，用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發揮自己的潛力為公司的建設與發展貢獻自己的力量！
我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：
年x月x日
入職個人申請書篇3
尊敬的領導：
我于__年__月__日成為__的試用員工，到今天__(時間)實習店長已滿，根據__的規章制度，現申請轉為__名品店店長。
作為一個應屆畢業生，初來__，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是__寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間，我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門(寫寫工作經歷)的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各經理和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了__的工作環境，也熟悉了__的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好經理布置的每一項任務，同時主動為經理分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為__店做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需經理指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝__的經理和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理__鋪面的日常經營，規范整理內部各種貨物及統計數據，進行銷售分析，從整體上把握__的 運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，促進團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到__的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以店長的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和__一起成長。在此我提出轉正申請，懇請經理給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為__創造價值，同__一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
__X
____年__月__日
入職個人申請書篇4
尊敬的公司領導：
我于__月__日面試貴公司的人事助理職位，很高興貴公司能給我一個機會，我感到非常的榮幸。作為一個剛從學校畢業的學生，深知自己沒有久遠的工作經驗，但是我有熱情，有信心能夠很快的學到東西，能認真的做好工作，努力積極團結奮進。
我覺得做好這份工作我有以下的幾點優點：
1、樂觀向上，做人踏實，思維敏捷，愛好看書看文檔，善于總結，責任感強，適應能力強，工作勤奮，富于創新精神、頑強、執著、永不服輸的精神；遇事沉著、冷靜；有一定的組織管理能力；
2、具有良好的組織，策劃，統籌以及交際能力，有良好的口才。
3、具有較好團隊合作精神，注重集體利益，能以大局為重。思維活躍、思路開闊、邏輯思維及判斷能力較強。
4、我對工資目前要求不大，我只希望找到一個平臺讓我施展自己的能力和樂趣，我更希望能學習，等學習到了一定能力，能給公司創造一定的利潤時再考慮我的工資，我喜歡平等交換，用我的成績交換公司的報酬。
這是我的正式的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出入職申請，懇請領導給我鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
日期：