黨小組特色活動方案精選四篇
工作方案是對未來要做的重要工作做了最佳安排，并具有較強的方向性、導性粗線條的籌劃，是應用寫作的計劃性文體之一。 以下是小編整理的黨小組特色活動方案精選四篇，歡迎閱讀與收藏。
第一篇: 黨小組特色活動方案
為進一步規(guī)范基層黨組織黨小組的建立和工作職責，切實發(fā)揮黨小組在黨的建設中的作用，根據(jù)《關于進一步加強總局直屬機關黨小組建設的意見》（安監(jiān)總直機黨〔20xx〕16號）文件要求，結合學校工作實際，現(xiàn)就進一步加強黨小組建設提出如下意見。
一、黨小組的劃分
黨小組的劃分要按照便于組織和指導黨員活動，保證支部決議貫徹執(zhí)行的原則來進行。一是根據(jù)黨員數(shù)量、工作需要和黨員分布狀況、行政隸屬關系來劃分。由多處室組成的黨支部原則上按處室劃分；由單處室組成且黨員人數(shù)較多的黨支部原則上按科室劃分（含各教學單位）；離退休黨支部原則上按居住地點劃分；學生黨支部可根據(jù)工作需要，按年級、專業(yè)或班級劃分。二是一個黨支部所劃分的小組不宜過多，一個黨小組的黨員人數(shù)不少于3人。黨員人數(shù)較少且工作崗位比較集中，活動比較方便的黨支部，可不劃分黨小組。三是各單位黨組織領導班子成員不宜單獨成立黨小組，而應按照他們的分工同普通黨員編在一個小組，以便于接受黨員、群眾的監(jiān)督，密切同黨員、群眾的關系。
建立黨小組，需支部委員會研究決定，待黨支部委員會換屆選舉工作完成后一周內，以各學院黨委、黨總支為單位將黨小組建立情況報校黨委組織部備案。
二、黨小組的任務
黨小組不是黨的一級組織，它是黨支部的組成部分，是密切黨群關系的橋梁和紐帶，是在黨支部直接領導下對黨員進行管理的一種組織形式，是把黨員組織起來的重要基礎。黨小組會每月至少召開1次。其主要任務是：
1．組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學文化、法律和業(yè)務知識，不斷提高黨員的思想政治覺悟和業(yè)務工作素質。
2．按照實際情況和需要分配每個黨員一定的工作，具體組織黨員去實現(xiàn)黨支部的決議，完成黨支部布置的各項工作任務。
3．協(xié)助黨支部做好黨員的教育管理工作，關心了解黨員的思想、工作、生活等情況，并及時向黨支部匯報。
4．定期召開黨小組生活會，每季度至少召開一次，檢查上級黨組織和黨支部決議的貫徹執(zhí)行情況，組織黨員開展批評與自我批評，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
5．組織黨員做好群眾工作。經常向群眾宣傳黨的路線、方針、政策以及上級黨組織和黨支部的決議，關心群眾的工作、生活和學習情況，及時向黨支部反映群眾的意見和要求。
6．協(xié)助黨支部做好入黨積極分子的教育培養(yǎng)考察、接收新黨員、預備黨員轉正、評議黨員和收繳黨費等工作。
7．黨支部制定工作制度、總結工作、改選支部委員會、評選優(yōu)秀黨員、處分犯錯誤黨員等，一般應先經過黨小組討論，提出意見。
8．教育黨員積極參加行政和群團組織的各項活動，并在活動中發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。
三、黨小組長的產生和主要職責
黨小組長是黨支部開展工作的得力助手，是黨的基層工作的骨干，是搞好黨小組工作的關鍵。黨小組長一般由所在黨小組的黨員選舉產生，黨小組一般只設黨小組長1人，如果黨員人數(shù)較多，黨員的工作崗位較分散，也可以增設副組長1人，協(xié)助黨小組長工作。黨小組長應由比較熟悉黨的基本知識，有一定的黨性修養(yǎng)，有一定的組織能力，有較強的事業(yè)心和責任感的正式黨員來擔任。黨小組長的任期一般和黨支部委員會任期相同，在改選支部委員會的同時改選黨小組長。
黨小組長的主要職責是：組織好黨員的學習；組織黨員貫徹執(zhí)行支部的決議和上級指示，分配黨員的工作，指導黨員的活動；按時召集和主持開好黨小組會，嚴格黨的組織生活；做好黨員的思想政治工作，及時向黨支部反映本小組的情況；組織黨員做好群眾工作，及時反映群眾的要求和意見；協(xié)助黨支部做好接收新黨員和對預備黨員的教育考察工作；協(xié)助黨支部做好評議黨員和收繳黨費工作；認真執(zhí)行黨小組的各項制度，開展黨小組的各項活動；適時總結本小組的工作。
四、加強組織領導
各級黨組織要高度重視黨小組建設，把建立健全和規(guī)范黨小組工作作為基層黨組織建設的基礎工程來抓，統(tǒng)籌謀劃黨小組的設置，選準配強黨小組長，嚴格黨內生活制度，切實發(fā)揮黨小組在黨的建設工作中的重要作用。各級黨組織書記及其領導班子成員要自覺編入黨小組，積極參加黨小組的各項活動，及時向黨小組匯報完成工作任務的情況，虛心聽取黨小組的批評，主動接受黨小組的監(jiān)督檢查，在黨小組內主動配合黨小組長開展工作，用自己的模范行動去帶動全體黨員貫徹執(zhí)行黨組織的決議，完成黨組織交給的各項任務。黨小組長要大膽管理，嚴格要求，認真履行職責，如實記錄工作臺賬，創(chuàng)造性地開展工作，努力完成各項工作任務。
第二篇: 黨小組特色活動方案
為深入貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，嚴格落實黨內政治生活制度，筑牢基層黨組織的最前沿陣地，經研究決定，在全區(qū)各級黨組織中進一步規(guī)范完善黨小組設置，加強黨小組建設，推進基層組織建設全面進步、全面過硬。現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、科學設置黨小組
1.科學合理設置黨小組。黨小組的設置由所在支部委員會研究決定，報告上級黨組織備案。凡有20名以上黨員的支部必須成立黨小組，每名黨員都要編入一個黨小組并參加活動。每個黨小組的人數(shù)一般以3至10人為宜，至少要有1名正式黨員。擔任領導職務的黨員，不宜單獨劃分成一個小組或集中安排在一個黨小組內，應按照分管工作編入相應黨小組。預備黨員不宜單獨編成黨小組，應同入黨介紹人、聯(lián)系幫帶人編在同一黨小組。支部黨員人數(shù)在10人以內，工作崗位比較集中，聯(lián)系比較方便，可以不再劃分黨小組。在農村，要依托村民小組、自然村落、產業(yè)協(xié)會(合作社)、易地搬遷安置點等，靈活設置黨小組;在社區(qū)，要依托物業(yè)小區(qū)、社會管理網格、居民樓棟等，靈活設置黨小組;在機關事業(yè)單位，要按照業(yè)務相通、科室相鄰、興趣相近的原則，分科(股)室、興趣小組設置黨小組;非公企業(yè)和社會組織，要依托部門、車間、班組等，靈活設置黨小組。
2.選優(yōu)配強黨小組長。黨小組長由所在的黨小組的黨員選舉產生，也可由黨支部指定，必須是正式黨員。黨小組長要注重從黨性強、作風正派、在群眾中威信高的黨員中選配，同時考慮知識、年齡、有利于帶動發(fā)展、有利于推動工作等方面的因素，要逐步加大從年紀輕、學歷高、能力強的黨員中選配黨小組長的力度。選任黨小組長要堅持黨員推薦、支部考察、支委會任命、黨委備案四個程序。要建立黨小組長個人檔案，實行動態(tài)管理。要把黨小組長納入后備干部隊伍，重點培養(yǎng)。擔任領導干部的黨員要帶頭聯(lián)系一個黨小組，支委會每個成員都要聯(lián)系一個黨小組，提倡支部委員兼任黨小組長。小組長的任期與支委會的任期一致。因人員變動、工作調動或其它原因造成黨小組長缺位時應及時補充。
3.建立黨小組活動場所。要按照集中、方便、適用的原則，選擇適宜場地作為黨小組的活動陣地，確保能滿足黨小組開展活動。鼓勵農村黨小組依托村組公共場所、農家書屋、黨員院落或其他場地加強陣地建設;社區(qū)要依托網格化管理，選擇小區(qū)物業(yè)辦公用房、“兩代表一委員”工作室、圖書室、小區(qū)活動中心等作為黨小組活動場所，機關企事業(yè)單位要充分利用會議室、黨員活動室、科室辦公室等作為黨小組活動陣地。要按照“有黨旗、有標牌、有群像圖(名冊)、有桌椅、有學習資料、有活動記錄本”等“六有”標準推進黨小組陣地規(guī)范化建設。要增強黨小組陣地的教育、培訓和綜合服務功能，認真開展“三會一課”、民主評議黨員、“一諾三評創(chuàng)十星”等黨內政治生活。每個黨小組要明確一名黨員做好活動記錄，做到開展活動前有計劃，活動中有記錄，有條件的還要有活動影像資料，活動后有總結。
二、明確工作職責
黨小組是黨支部的組成部分，不是黨的一級組織，在黨支部直接領導下開展工作，形成由黨支部抓黨小組，黨小組抓黨員的管理模式，充分發(fā)揮黨小組作用。
1.執(zhí)行支部決議。按照實際情況和需要，劃分黨員責任區(qū)，建立黨員示范崗，分配每個黨員一定的工作，組織黨員認真執(zhí)行黨支部的決議，完成支部布置的各項工作任務，發(fā)揮每一名黨員的先鋒模范作用。
2.組織黨員學習。組織黨員學習黨的路線、方針、政策，學習中央和各級黨委的重大決策部署，學習黨的基本知識，時事政治和文化科學技術，用正確的理論武裝頭腦，不斷提高黨員的思想政治覺悟和科學文化水平。每月集中學習學習1至2次。
3.定期召開黨小組生活會。定期召開黨小組生活會，開展批評與自我批評，組織、督促黨員按時參加黨組織的有關活動。
4.發(fā)展黨員工作。做好對入黨積極分子的培養(yǎng)、考察和對預備黨員的考察、轉正工作，以及黨費收繳等工作。
5.加強黨員教育管理。協(xié)助黨支部做好對黨員經常性的思想教育，做好對黨員的民主評議和鑒定，接受黨員的匯報，關心和了解黨員的思想、工作、學習、生活等情況，及時向黨支部匯報。
6.聯(lián)系服務群眾。組織黨員向群眾宣傳黨的路線、方針政策，收集群眾意見、訴求，及時上報，及時反饋。與困難群眾結對，幫助困難群眾解決實際困難。排查調處基層群眾之間的矛盾糾紛，維護大局穩(wěn)定。
三、有關要求
1.落實領導責任。加強黨小組建設，是黨的基層組織建設的基礎性工作。各級黨組織要高度重視，黨支部書記要切實履行管黨“第一責任”，把加強黨小組建設作為基層黨建工作的重點任務來抓，做到黨小組設置健全，活動正常，管理有序，作用明顯。
2.建立長效機制。各基層黨組織要建立健全黨小組學習、組織生活、聯(lián)系服務群眾、工作臺賬等制度，實現(xiàn)目標管理，完善激勵機制，開展“先進黨小組”、“優(yōu)秀黨小組長”等評選活動，注重總結經驗，創(chuàng)新工作方法，抓好典型培育。
3.強化督促檢查。各基層黨組織要采取督查、巡回檢查和隨機抽查等方式，定期或不定期對黨小組建設工作進行督促檢查。區(qū)委組織部將把黨小組建設情況納入基層黨建工作年度考核，進行專項督查考評。
第三篇: 黨小組特色活動方案
進一步鞏固黨的群眾基礎、健全服務網絡、創(chuàng)新管理與服務方式，激活社區(qū)資源，強化服務功能,提高工作效能，結合實際，特制定本實施方案。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導，圍繞黨組織核心作用更加突出、黨群關系更加密切、社區(qū)居民更加和諧的目標，以樹旗幟、優(yōu)服務、做奉獻為抓手，整合資源、創(chuàng)新方式,健全基層黨建網格化管理機制,
形成“全面覆蓋、分級管理、層層履責、網格到底”的管理體系,實現(xiàn)基層黨建工作的標準化、規(guī)范化、網格化、精細化和科學化。
二、工作原則
堅持服務群眾、服務發(fā)展的原則
堅持整體覆蓋、精細管理的原則
堅持權職明確、分級負責的原則
三、工作目標
基本實現(xiàn)社區(qū)黨建網格化、精細化、整合化、規(guī)范化的目標。一是實現(xiàn)管理網格化:以社區(qū)內黨員為對象,劃分為2個網格，在每個網格區(qū)域內配置一個網格黨小組。二是實現(xiàn)服務精細化:實現(xiàn)對網格內居民的全覆蓋、全方位、全過程動態(tài)管理和服務。三是實現(xiàn)公共資源整合化:整合資源,推進黨建區(qū)域化格局，逐步提升管理服務水平。四是實現(xiàn)工作流程規(guī)范化:建立健全工作機制、制度,
促進社區(qū)工作更加利民、惠民、便民。
四、工作任務
整體工作任務為:實現(xiàn)一個格局、劃分三級級網絡、健全五項機制。具體任務是:
(一)實現(xiàn)區(qū)域化黨建格局
構建以整合區(qū)域內各種黨建資源和社會資源為抓手，以服務區(qū)域內廣大黨員群眾為出發(fā)點和著力點，以區(qū)域內單位黨組織和全體黨員共同參與的區(qū)域化黨建工作新格局。建立黨建聯(lián)席會議制度，加強溝通協(xié)調，整合社區(qū)內各類資源,
促進共駐共建氛圍的形成。
(二)劃分三級網格
1、定網格。社區(qū)基層黨建分為三級網格:一級網格，古城社區(qū)黨支部。二級網格設置兩個網格黨小組組長。三級網格，由社區(qū)黨員擔任社區(qū)網格員。根據(jù)道路走向、黨員分布等情況，具體劃分為2個網格，社區(qū)共有黨員34名第一網格黨小組18人，第二網格黨小組16人。
2、定職責。一級網格的主要職責為:對網格化管理中的重要事項進行綜合協(xié)調、辦理和處置。督促、指導下級網格落實工作。對下級網格進行評估、監(jiān)督與管理。二級網格的主要職責為:
期組織黨員學習、活動。認真做好網格化工作記錄。分片負責指導、監(jiān)督、管理等日常工作。定期深入群眾聽取意見建議，并及時協(xié)調解決或向上反映。對黨員的監(jiān)督、管理和服務。收集、匯總、上報社區(qū)情民意。三級網格是完成支部賦予的各項工作,發(fā)揮先鋒模范作用。聽取和反映群眾的意見建議和要求。協(xié)助解決群眾的實際困難。
3、定制度。結合實際,制定社區(qū)黨建網格化管理工作制度、聯(lián)系會議制度、日常學習活動制度等規(guī)章制度。
五、工作職責
1、網格工作人員按照《人口基礎信息采集規(guī)范》、《人口擴展信息采集規(guī)定》中要求對居民做好信息基礎數(shù)據(jù)采集與維護，確保信息全面真實。
2、宣傳黨的政策、方針及法律法規(guī)等收集民意民情。
3、網格員每天必須進網巡查，對網內的維穩(wěn)、計生、民生等第一時間向黨小組組長匯報，由黨小組組長匯報黨支部。
4、完成社區(qū)黨支部下達的各項任務。
第四篇: 黨小組特色活動方案
為進一步整合社區(qū)黨建資源，推進社會管理創(chuàng)新，健全服務網絡，改進服務方式，經社區(qū)研究決定，制定如下社區(qū)黨建網格化管理實施方案。
一、指導思想
以黨的十九大精神為指導，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，進一步整合社會資源，聚合工作力量，將社區(qū)劃分成若干管理服務網格，通過定格、定人、定責，對網格內黨組織和黨員實行全方位、全過程、全覆蓋動態(tài)管理，形成“網格管理、條塊結合、層級負責”的區(qū)域化黨建工作新格局，為建設和諧宜居的新東環(huán)提供堅強的組織保證。
二、任務目標
1．建立科學合理的工作體系。
一是多元結合的網格體系。根據(jù)社區(qū)所轄范圍、樓棟分布特點、人口數(shù)量及居住集散程度、黨員分布等情況，合理設置基本網格。可根據(jù)實際情況劃分成兩種類型，即：地緣型，以主要街巷、道路為界，設置不同區(qū)域的責任網格；單元型，相對封閉的居民區(qū)或若干棟居民樓形成一個責任網格；二是全面覆蓋的組織體系。按照“社區(qū)建黨支部、片區(qū)建黨小組、樓棟單元設黨員中心戶”的思路，依托社區(qū)網格建立“點、線、面”結合的黨組織體系。形成以街道辦事處黨委為核心、社區(qū)黨支部為主體、網格黨小組為基礎的黨建網格化組織體系，將生活、工作在社區(qū)網格的各類黨員全部納入黨組織管理，大力培育黨員中心戶，示范帶動社區(qū)各層面黨員爭優(yōu)秀、比作為、做貢獻。三是資源共享的共建體系。以網格為基本單元，全面整合單元網格內的專業(yè)人員、片區(qū)民警、非公有制經濟組織和社會組織中的優(yōu)秀員工、樓棟長以及社區(qū)志愿者等人力資源，組建責任網格管理群，明確職責和任務，協(xié)助社區(qū)黨組織做好網格內的政策宣傳、信息收集、應急管理、幫扶救助、信訪維穩(wěn)等工作。
2．提升社區(qū)管理服務水平。一是改進黨員管理方式。在管理對象上做到“三個延伸”，即：將管理對象向社區(qū)的在職黨員延伸，引導居住在責任網格內的在職黨員到社區(qū)登記并積極參與各項活動，接受單位和社區(qū)黨組織的“雙重管理”；將管理對象向流動黨員延伸，定期摸排居住在責任網格內暫住人口中的流動黨員，使流動黨員逐步融入到社區(qū)黨組織大家庭；將管理對象向駐社區(qū)單位黨員延伸，通過開展各種共建活動，凝聚各方力量，形成區(qū)域性大黨建互動格局。二是建立黨建信息平臺。健全社區(qū)黨建信息數(shù)據(jù)庫，建立社區(qū)各類黨員、人才、志愿者、民情信息員等電子檔案，全面掌握黨員基本狀況、思想動態(tài)、興趣特長等方面情況，為社區(qū)網格內黨組織開展各項活動提供依據(jù)，以便于參與配合、協(xié)調解決、研究處理社區(qū)管理工作中的事務和問題，形成“網格事務黨員管、社區(qū)事務大家辦”的濃厚氛圍。三是深化黨建活動載體。深入開展以“支部建陣地、強功能，建強堡壘；干部進樓院、解難題，爭做表率；黨員連民心、強帶動，爭當先鋒”為主要內容的“先鋒惠民”行動，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織和廣大黨員在建設和諧社區(qū)中的核心作用和先鋒模范作用。廣泛開展先鋒黨小組、優(yōu)質服務網格、優(yōu)秀共產黨員、社區(qū)服務先鋒、志愿者服務先鋒等創(chuàng)評活動，激發(fā)黨群共同參與社區(qū)服務的熱情。四是暢通社情民意渠道。社區(qū)建立民情信息處理中心，社區(qū)建立民情信息站，單元網格建立民情信息點，準確、快速地采集和反饋居民群眾各類需求信息以及責任網格內的突發(fā)事件，及時分類、匯集、分析，使社區(qū)群眾能夠就近、便捷地享受服務，社區(qū)突發(fā)事件能夠快速、果斷地得到妥善處理。
3．扎實推行網格化管理。一是合理劃分網格。由社區(qū)黨支部牽頭，在摸清居民住宅區(qū)、轄區(qū)單位、黨員分布現(xiàn)狀等基礎上，按照社區(qū)范圍、小區(qū)界線、樓棟分布將轄區(qū)合理劃分為若干個網格，并繪制社區(qū)黨建網絡化管理分布圖，確保社區(qū)黨建網格化管理不留空白。二是組建管理隊伍。按照社區(qū)分布網格，由社區(qū)黨組織負責，對每個基本網格明確一名工作人員擔任網格負責人，與網格內民情信息員、綜治管理員、社區(qū)黨員、社區(qū)片警、社區(qū)志愿者等共同組成網格管理工作隊伍。三是定好工作制度。制定網格工作成員、網格內工作服務團隊工作職責，建立健全網格化管理工作例會、網格化管理工作聯(lián)席會議、駐社區(qū)單位聯(lián)系結對幫扶等相關制度，制定社區(qū)黨建網格化管理工作流程，并配套有關制度，確保各項工作任務落到實處。四是建立信息檔案。健全社區(qū)黨建信息數(shù)據(jù)庫，建立社區(qū)黨員、社區(qū)居民以及重點服務對象基本信息臺帳，實現(xiàn)社區(qū)黨建、居民基本信息數(shù)字全覆蓋，做到服務有重點，工作有方向。五是優(yōu)化服務舉措。加大力度，協(xié)調解決社區(qū)黨員活動場所，指導開展黨內活動，發(fā)揮社區(qū)黨支部、區(qū)片黨小組、單元中心戶在建設和諧社區(qū)中的作用，廣泛聚集共駐共建和諧社區(qū)工作合力。各社區(qū)要深入開展各種形式的愛心服務活動，宣傳黨的政策，幫助老弱病殘，關心貧困居民，扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)，密切黨群干群關系。
三、推進措施
1．形成工作合力。社區(qū)黨支部要高度重視，盡快制定具體實施方案，落實工作責任，細化工作措施，認真組織抓好落實。要強化大局意識，加強協(xié)調配合，積極為社區(qū)黨建網格化管理提供必要的人力、物力、財力支持，形成上下聯(lián)動、合力推進的工作局面。
2．落實工作責任。要將推行社區(qū)黨建網格化管理與創(chuàng)新社會管理、提供公共服務、完善居民自我管理、自我服務機制結合起來，建立起集行政管理、社會事務、便民服務為一體的社區(qū)綜合服務平臺，壓實社區(qū)內黨組織、工青婦組織和社會組織及駐社區(qū)單位的有關責任，積極支持社區(qū)開展工作，努力實現(xiàn)黨建網格化與社會管理網格化的互促共進。
3．確保扎實推進。要大膽探索，不斷完善社區(qū)黨建網格化管理制度，開辟社區(qū)黨建網格化管理的新路徑，不斷延伸拓展社區(qū)黨建工作觸角，有效實現(xiàn)社區(qū)黨建工作與社區(qū)管理服務的對接互補，確保工作真正取得成效。要堅持抓點帶面、典型引路、示范帶動，認真總結經驗，大力進行宣傳，推廣有效做法，推進社區(qū)黨建網格化管理上臺階、上水平。