學院2022年意識形態工作責任書(合集五篇)
意識形態，哲學范疇詞匯，是指一種觀念的集合。也可以理解為對事物的理解、認知，它是一種對事物的感觀思想，它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和。 以下是小編整理的學院2022年意識形態工作責任書(合集五篇)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
第1篇: 學院2022年意識形態工作責任書
為進一步加強和改進學院意識形態工作，落實意識形態工作責任，筑牢意識形態工作安全防線，按照學院黨委關于2020年度意識形態工作的各項部署和要求，特制定本責任書。
一、強化黨管意識形態工作原則。各黨總支（直屬黨支部）對本單位意識形態工作承擔主體責任，黨總支（直屬黨支部）書記是第一責任人，班子其他成員承擔分管工作范圍內的意識形態工作責任。機關各行政部門負責人是本部門意識形態工作的第一責任人。
二、建立健全意識形態工作機制，將意識形態工作擺上重要議事日程，各黨總支和部門應將意識形態工作列入年度工作計劃和總結述職內容，明確工作任務和責任清單，定期學習、專題研究，加強形勢研判、思想情況調研和風險隱患防控，確保意識形態安全。
三、嚴格落實《南京旅游職業學院關于校內宣傳陣地管理的若干規定》，根據區域劃分和責任歸口，做好所屬網絡宣傳陣地和實體宣傳陣地的內容審核、定期更新、宣傳審批登記、安全責任落實等事項。
四、嚴格執行《南京旅游職業學院外來宣傳品管理暫行規定》，落實外來宣傳品審查和報備、外請活動意識形態審查和責任告知、聯合巡查等制度，嚴防不良意識形態涌入校園。
五、嚴格按照《關于成立南京旅游職業學院網絡安全與信息化工作領導小組的通知》精神，抓好各部門職責分工落實，確保學院網絡意識形態安全。
六、嚴格按照《南京旅游職業學院落實2020年意識形態工作責任制任務分解書》，結合本部門實際，進一步細化清單、壓實責任,抓好任務分工落實，確保圓滿實現各項工作目標。
七、加強對重點傾向、重點領域、重點人群、重點時段的關注，及時上報意識形態突發事件，建立上下統一、部門聯動的突發事件應急處置機制。
八、對發生影響較大的意識形態安全事故或問題的黨總支、部門和相關責任人，在年度考核及評優評獎中嚴格實行“一票否決”制。造成嚴重后果的，依規依紀嚴肅處理。
第2篇: 學院2022年意識形態工作責任書
為貫徹落實縣委關于加強意識形態工作要求，加強組織領導，層層傳導壓力，推動黨總支和各支部、專業部及各科室嚴格落實意識形態工作責任，深入推進全校意識形態工作，切實守好意識形態工作這塊“責任田”，特簽訂如下責任書：
一、切實加強對意識形態工作的領導。嚴格按照誰主管誰負責的原則，校黨總支領導班子對全校意識形態工作負主體責任，黨總支書記與黨支部書記是第一責任人；黨總支、支部委員會其他成員與各專業部（科室）負責人按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。
二、始終堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想理論體系武裝師生頭腦，把正確的政治方向、價值導向貫穿到立校辦學、育人育才全過程，強化政治意識、責任意識、陣地意識和底線意識。
三、圍繞立德樹人根本任務，把社會主義核心價值觀貫穿教育教學全過程，確保社會主義辦學方向。
四、以課堂為主陣地加強學生的思想政治教育。充分利用課堂和思政課程、每周的升旗活動，讓思政教育經?；?、持續開展青少年學生思想道德建設，牢牢掌握學校意識形態工作的領導權、管理權、話語權。
五、堅持以社會主義核心價值體系完善新聞宣傳陣地，充分發揮各主流媒體的新聞宣傳、輿論引導、氛圍營造的作用，把嚴本校新聞宣傳的政治關、思想關、質量關。嚴防有害信息在網上傳播擴散。加強敏感時期、重點時段、特殊群體的輿情信息收集、分析和研判,及時通報輿情信息熱點，開展相應的教育引導。加強對校公用微信群、公眾號和QQ群的管理，準確把握整體輿情動態，引導網上輿論。
六、嚴禁教師在課堂上散布違背黨的基本理論、基本路線、基本綱領的言論。
七、堅持宗教與教育相分離的原則，引導師生正確認識和對待宗教。加強對師生進行國情教育和民族團結教育，崇尚科學、反對迷信、抵制邪教，營造健康文明的校園風氣。
八、加強對黨員干部和教職工的黨紀黨規教育，加強執紀監督，決不允許公開發表違背黨中央、省委、市委和縣委精神的言論，決不允許參與各種非法組織和非法活動，切實筑牢意識形態安全防線。
九、加強報告會、研討會、講座、論壇等開放類活動的備案管理，嚴格履行相關程序，未經審查備案的不得擅自舉辦。
十、黨總支、支部成員及各專業部（科室）負責人有下列情形之一的，視情節輕重給予提醒、批評教育、責令書面檢查、通報批評、組織處理和紀律處分：對關于意識形態工作的決策部署和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的；對意識形態領域形勢分析研判不到位、對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的；對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當、造成不良社會影響的；對重大突發事件輿論引導不力、影響社會穩定的；未盡職責、疏于管理、造成宣傳思想文化陣地混亂，發生導向錯誤的；其他需追究責任的。
十一、本責任書由校黨總支意識形態工作領導小組負責指導、監督和檢查。
黨總支書記（簽字）：黨總支委員、班子成員、支部書記、
專業部（科室）負責人（簽字）：
年月日
第3篇: 學院2022年意識形態工作責任書
?意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，事關旗幟、事關道路、事關國家政治安全。為進一步加強和改善意識形態工作，落實黨管意識形態原則，牢牢掌握意識形態的領導權和主導權，明確領導班子、領導干部的意識形態工作責任，做到守土有責、守土負責、守土盡責，管好陣地。根據中辦發《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》《中國共產黨宣傳工作條例》、省委辦公廳《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》和省委教育工委《**省高校意識形態工作考核實施細則》，制訂學校2020年意識形態工作書。
一、責任體系1.黨委對意識形態工作負總責，黨委領導班子對學校意識形態工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委分管領導是直接責任人，黨委其他成員根據工作分工，嚴格落實意識形態工作責任制，按照“一崗雙責”要求，落實責任主體，強化組織領導，抓好分管部門、單位的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，指導分管部門做好意識形態工作。
2.總支書記、直屬支部書記和部門負責人是院系、部門意識形態工作第一責任人，班子其他成員按照“一崗雙責”要求，對分管工作中涉及意識形態的事項負領導責任。
3.宣傳部是黨委主管意識形態工作的綜合職能部門，履行指導、組織、協調、督促和抓好落實的職責，負責意識形態工作責任制的考核工作，與學校年度考核同安排、同組織、同實施，考核結果作為部門、院系工作評價和干部使用、獎懲的重要依據；
紀委要把意識形態工作情況納入執行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍。
二、責任內容1.宣傳思想陣地管理責任。各院系和科研處按照“誰主辦、誰負責；
誰審批、誰監管”的原則，負責對哲學社會科學報告會、講座等的審批和監管；
重大哲學社會科學報告會、研討會、講座、論壇，舉辦部門按照“一會一報”、“一事一報”要求，報黨委宣傳部審查備案。學校各級各類信息發布嚴格執行“三審三?！敝贫?，校報、學報、廣播臺、學?！皟晌⒁欢恕笨l播出的重大信息，執行總編負責制，做到“先審后發”。黨總支書記、直屬支部書記、部門負責人是本院系、本部門舉辦的“兩微一網”、報紙、印刷品、宣傳展板、橫幅、LED等意識形態陣地管理的第一責任人，按照“三審三?！敝贫纫?，嚴格審批公共宣傳品；
負責對部門、班級、社團等建立的微信群、QQ群、QQ空間等網絡社交平臺進行管理。
2.課堂教學紀律管理責任。各學院、教務處、國際交流合作處是課堂教學紀律的監督管理部門，要采取有效措施，防止教師在課堂教學中傳播違法、有害觀點和言論；
執行中省有關教材使用的規定，嚴格教材的選用審核；
國際交流合作處要按照國家有關規定聘請外籍教師，對外籍教師課堂教學情況進行監督。
3.校園穩定安全管理責任。保衛處要按照相關法律法規，防止宗教組織和信徒在學校傳播宗教、發展信徒，防止信教師生在學校建立宗教活動場所、宗教團體和組織、舉行宗教活動，散發宗教類出版物及宣傳品。
4.校園網絡安全管理責任。網絡信息中心負責學校網絡管理，確保校園網絡安全穩定運行；
負責落實校園網絡使用實名登記制度。宣傳部負責學校“兩微一網”的建設和管理，對部門學院新媒體實行登記備案和年檢，加強涉校名、學校LOGO網絡公眾號監督管理；
負責監測和處置涉校網絡輿情。
5.社團管理責任。團委負責學生社團的管理，把好學生社團思想政治導向，做好社團登記備案、年檢、信息發布、活動內容審查和指導教師配備等工作。
6.合作交流辦學管理責任。國際交流合作處、人事處要加強中外合作辦學、對外文化交流、學術交流合作等活動管理，做好師生出入境前后的培訓和教育工作；
建立健全境外基金準入機制，明確學校、教師、學生接受境外資金資助的范圍、審批程序；
嚴格審查外籍專家學者身份。
三、責任追究按照責任劃分，黨委對未履行意識形態工作責任，或領導不力、工作不到位，造成嚴重后果的相關單位或個人追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育、誡勉談話，責令作出書面檢查，進行通報批評，給予組織處理或紀律處分。
本《責任書》一式二份，由簽訂雙方各持一份,在簽訂之日起執行，有效期一年。在《責任書》設定期限內，主要負責人因人事變動調整的，由繼任者繼續履行工作責任。
第4篇: 學院2022年意識形態工作責任書
為全面落實意識形態工作責任制，深入推進意識形態工作，4月27日，學院組織召開意識形態工作專題會議。學院領導張克步、劉永濱、郭曉峰，各黨總支（直屬黨支部）書記參加了會議。會議由學院黨委書記張克步主持。
會上，黨委書記張克步與各黨總支（直屬黨支部）書記簽訂了《蘭州財經大學長青學院2020年意識形態工作責任書》，并就學院上半年的意識形態工作做了具體安排部署。
張克步在總結講話中指出，意識形態工作具有極端重要性，各黨總支（直屬黨支部）必須時刻保持清醒的頭腦和高度的警覺性，自覺扛起責任，做到守土有責、守土盡責，主動抓好意識形態領域各項工作，深入領會意識形態工作的本質和內涵，不斷探析意識形態工作的互動性、融合性和實效性，真正將意識形態工作落到實處，有效防范意識形態領域安全事件的發生。
第5篇: 學院2022年意識形態工作責任書
下面是小編為大家整理的年度意識形態工作責任書,供大家參考。
2022年度意識形態工作責任書
為貫徹落實***、省委、市委關于加強意識形態工作的決策部署，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、話語權，切實做好集團意識形態工作，特簽訂本責任書。
一、責任范圍
切實增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識，按照分級負責和誰?當前隱藏內容免費查看主管誰負責的原則，所屬企業黨（總）支部履行意識形態工作主體責任，黨（總）支部主要負責人擔負第一責任，分管領導擔負直接責任，其他班子成員按照“一崗雙責”要求擔負職責范圍內的領導責任。
二、責任內容
1.把意識形態工作作為企業黨建的重要內容，納入黨建工作責任制，納入企業年度經營業績考核，作為民主（組織）生活會、干部述職考核的重要內容，將意識形態工作作為評價使用和獎懲干部的重要依據。
2.貫徹落實上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，定期分析研判意識形態領域情況。各黨（總）支部每年專題研究意識形態工作不少于兩次，每半年就意識形態工作情況向集團黨委報告，黨（總）支部書記要把履行意識形態工作職責情況作為年度述職的重要內容。
3.各黨（總）支部要積極配合集團黨委對意識形態工作的指導、督促和檢查。
4.加強對本單位全體員工，特別是黨員領導干部意識形態工作的教育培訓。把意識形態工作納入黨（總）支部學習內容。增強員工責任意識，提高員工政治鑒別力。
5.切實維護網絡意識形態安全。堅持網上正面思想輿論引導，做好突發公共事件輿情處置工作。加強網絡信息管控，重點管好微信、微博、論壇等平臺的管理，規范網上信息傳播秩序。
6.本單位干部職工有下列情形之一的，要嚴肅追責問責，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分：對***、省委、市委關于意識形態工作的決策部署、指示要求和交辦事項不傳達貫徹、不安排部署、不有效落實的；對意識形態領域形勢分析研判不到位，對敏感事項和重大問題遲報虛報瞞報的；對意識形態領域錯誤言論不斗爭、處置不及時不妥當，造成不良社會影響的；對重大突發事件輿論引導不力，影響社會穩定的；未盡職責、疏于管理，造成宣傳思想文化陣地混亂，發生導向錯誤的；其他需追究責任的。
三、責任考核
1.本責任書規定的責任，納入黨建工作責任書，與黨建工作一并考核。
2.責任期內單位負責人有人事變動，由接任人繼續履行。