• 五大要求六破六立研討發言

    更新時間:2024-09-30    來源:范文大全    手機版     字體:

    關于五大要求六破六立研討發言【三篇】

    五大要求是指抓好思想大解放、環境大優化、能力大提升、作風大轉變、任務大落實。以下是小編整理的關于五大要求六破六立研討發言【三篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    【篇1】五大要求六破六立研討發言

      非常高興參加這次市委組織部舉辦的六安市組工干部落實“五大”要求、“六破六立”專題研討班。昨天我們組召集人說,讓我在結業式上作交流發言,說實話,我很惶恐。我們這個班人才濟濟,輪不到我做學員代表。但作為班上的普通一員,在學習即將結束的時候,我非常榮幸也很愿意與大家分享自己的感想和體會,我想用四段話來表達。

      首先是有幸。感謝市委組織部和市委黨校給我們提供這次難得的學習機會,為我們安排了豐富的學習課程,提供了周到的教學和生活保障。因為這次專題研討班,我們這些來自全市各單位的組工干部會聚在一起,有幸共見證、同體驗了兩天半學習的全過程,的確是彌足珍貴。正如昨天呂平部長授課時指出的,我們很多單位人事工作人員變動較為頻繁,很多業務不了解不熟悉,沒有系統掌握。我也是20__年才到局人教科,到崗后至今沒有接受過一次業務方面的系統培訓,很多工作是帶著疑問困惑,邊問邊學邊干。這次專題研討班讓我們靜下心來,系統全面的進行組工業務學習提升充電,實屬難能可貴,用心良苦。

      其次是有獲。專題研討班安排緊湊,所講所學,皆有收獲。課程邀請了省委黨校的專家教授、省市委組織部業務骨干講授,授課內容有習近平新時代中國特色社會主義思想的學習輔導,也有組工業務、政策的指導,精準具體、指向明確、可學可鑒,實實在在讓我們受益良多。尤其是像我所在這種雙重管理單位,承擔了全市自然資源和規劃系統內科級干部的選拔任用工作,我們在干部人事工作上更需要系統全面的掌握相關政策規定和熟悉具體工作實務,干部選拔任用、干部人事檔案、選人用人有關工作情況等專題輔導傳之有方、言之有物、行之有法,幫我系統擴展了知識的寬度,提升了干好工作的能力。晚間的分組研討,也是亮點紛呈,大家結合各自單位實際談心得體會,這種橫向交流互學互鑒的方式,給了我們很好的相互交流的平臺,達到了學有標桿、做有標準、趕有方向的目的。

      第三是有觸。結合培訓研討,我系統的學習了韓俊書記的黨課報告,認識上有了新的觸動。韓*書記指出,滬蘇浙之所以發展較快,很大程度上得益于正確使用各類政策,敢于做一些領跑的事情,創造性抓好黨中央重大決策和省委工作部署落實。反觀我們有些工作推進難、推進慢,一個重要的原因是對政策學習研究運用不夠,沒有靈活運用政策進行創造性的發展。比如我們自然資源系統在土地要素保障中,雖然實施了要素保障質效提升行動,責任鏈條進一步拉緊,但是整體工作運用好政策的水平還不足,一錘接著一錘敲的韌勁還不夠。所以我們要毫不放松地堅持政策學習,充分鉆研、把握政策的精神實質,提高政策的運用水平,充分發揮政策的疊加效應,爭取各項政策轉化為推動六安發展的項目、資金、技術等措施,保障各類重大項目落實落地。作為我們組織人事干部,除了組工政策要熟練掌握以外,對本單位的核心業務政策也需要學習了解,突破業務知識“壁壘”,才能更好地服務于中心工作,更好地適應新形勢下服務高質量發展的需求。

      最后是有行。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。經過兩天半的學習,感到自己不僅在理論素養上“充了電”,也在實踐能力上“加了油”。今后,我將努力做好以下幾個方面:一是強化黨性修養。牢記自己的身份,把對黨絕對忠誠作為最基本的政治素養、最起碼的政治品格、最根本的政治要求,學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,用黨的最新理論成果武裝頭腦、錘煉黨性。二是堅持實干擔當。堅持實字為先、干字當頭,發揚釘釘子精神,持續解放思想、轉變作風、增強本領、動真碰硬,真正把“精氣神”振奮起來,把工作狀態提升起來,以更新的理念、更高的標準、更嚴的作風、更實的舉措做好各項工作。三是站穩人民立場。韓俊書記在報告中提到:“一定要認清權力是人民賦予的,平臺是組織提供的,始終把守好民心作為最大的政治,把為民造福作為最大的政績,當好人民的勤務員。”我們組工干部,更要始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨,貫徹黨的群眾路線,努力踐行以人民為中心的發展思想,解決好人民群眾“急難愁盼”問題,為建設高質量發展六安作出應有貢獻。

    【篇2】五大要求六破六立研討發言

      在全市上下深入學習貫徹習近平總書記考察安徽重要講話指示精神,圍繞韓俊書記主題教育專題黨課報告和學習考察總結交流會講話精神,全面開展“五大”要求、“六破六立”大討論活動的重要時期,我有幸成為全市組工干部落實“五大”要求、“六破六立”專題研討班的一名學員,在為期三天的學習中,無論是集中學習還是個人自學,無論是聆聽專題輔導報告還是參加分組研討,都讓我深刻感受到了習近平新時代中國特色社會主義思想是每一位共產黨員堅定而執著、不可撼動的信仰,更加明確了作為黨辦組工干部要不斷提升理論水平和實干能力,努力把學習成果運用到實際工作中的信念追求。

      一、堅持以學習培訓為引領,在常思常明中錘煉過硬政治品格。政治上的堅定源于理論上的清醒,理論上的清醒源于學習上的用心。此次學習培訓,在課程設置中堅持突出政治定位,始終把深化習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習的“應修課”,既有《深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想》的經典解讀,又有“進一步做好市直單位科級干部選拔任用工作”“選人用人有關工作情況介紹及有關事例解讀”“基層黨建工作常見問題解析”等聚焦干部、黨建、人才、公務員工作理論與實踐能力提升的專題輔導,同時,緊扣“深入學習貫徹全國組織工作會議精神,圍繞“五大”要求、“六破六立”,推動組織工作高質量發展”等內容設置分組研討環節,讓我們深刻感受了習近平新時代中國特色社會主義思想的強大真理力量和實踐偉力,更讓我明白了作為一名新時期黨辦組工干部,要時刻以全國組織工作會議、省委專題黨課報告會精神為引領,自覺對標“講政治、重公道、業務精、作風好”的12字要求,準確把握新時期組工工作的新特征新要求、新功能新定位,切實增強補課充電的緊迫感,用持之以恒、深鉆精研的學習態度,學深學透習近平新時代中國特色社會主義思想,學深學透《組織工作條例》《干部選拔任用條例》《公務員法》等組織、干部、人才三方面的政策、法規、業務,做到學以致用、用以促學、學用相長,全面掌握“看家本領”,力爭成為組織工作的“業務通”“活字典”“多面手”。

      二、堅持以學習培訓為引領,在履職盡責中涵養優良工作作風。行動上有力,忠誠才能落地。通過此次學習培訓,我進一步理清了組工工作的流程和脈絡,也認清了工作中存在的問題和不足,更讓我認識到黨辦的組工干部必須始終秉承“雷厲風行、緊抓快辦,抓好落實”的工作作風,在日常工作中該提出意見方案的,盡快研究、落在紙上;該牽頭組織實施的,盡快部署安排,分頭抓起來、盯著干、催著辦;該獨立完成的,盡快干起來、動起來。領導交辦的事項和自身承擔的工作要以釘釘子精神,扭住不放、一抓到底。在新時代黨的建設中,要始終聚焦三大主業主責,在發展的大局中充分彰顯自身價值。要以認真的態度、負責的精神,點點滴滴干工作,一件一件抓落實,一步一個腳印地把各項任務完成好。做到履職到位,不推脫也不越位。

      三、堅持以學習培訓為引領,在不懈奮斗中牢固樹立擔當精神。韓俊書記在省委專題黨課報告會上強調“深化改革、擴大開放,沒有什么局外人,每個人都是改革主體”。20__年6月28日至29日,全國組織工作會議召開,習近平總書記強調,實現黨在新時代新征程的使命任務,黨的建設和組織工作要有新擔當新作為。作為在黨辦工作的組工干部,必須時刻扛穩新時代組織工作的職責使命,既要切實增強履職本領,自覺用黨的科學理論指導組織工作,提高理論素養、政策水平和思維能力,以改革的精神、求解的思維、創新的辦法破難題、開新局;又要自覺錘煉過硬作風,堅守公道正派,著眼黨的事業發展需要選人用人,堅持對黨負責、堅持原則、敢于擔當,公道對待干部,公平評價干部,公正使用干部,嚴格按黨的政策辦事、按規章制度辦事、按組織程序辦事,維護組工干部的良好形象。

      三天的黨校學習雖然短暫,但對我來說是知識的積淀,也是思想的升華,更是意志的磨煉,我要以此次學習培訓為起點,努力踐行新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,認真落實韓俊書記“五大”要求和“六破六立”,按照市委工作部署,把學習收獲轉化為擔當作為、攻堅克難的實際行動,以堅如磐石的信心、只爭朝夕的干勁、堅韌不拔的毅力,一步一個腳印地做好本職工作,以創新奮進姿態在服務中心大局中作出更大貢獻,為推動六安老區在現代化進程中不掉隊、趕上去貢獻組工力量。

    【篇3】五大要求六破六立研討發言

      根據本次民主生活會要求,會前,本人認真學習黨的十九大精神、新《黨章》和習近平新時代中國特色社會主義思想,學習《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》,以及省委____屆____次和市委____屆____次全會精神,學習黨紀條例,進一步統一思想、明確方向。現結合本人思想和工作情況,就自身存在的問題進行認真反思,不當之處請同志們批評指正。

      一、思想和工作情況

      一年來,深入學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中、__中全會精神,深入學習貫徹落實黨的十九大精神,全面學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威。

      一是帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義。堅持領導干部帶頭,推動全縣深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、科學體系、精神實質、實踐要求,深入領會這一思想的重大政治意義、理論意義、實踐意義,不斷提高全黨馬克思主義水平。在全縣迅速興起學習貫徹高潮,采取切實有效措施,創新方式方法,綜合運用各種傳媒手段,形成強大合力,使習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。大力弘揚理論聯系實際的優良學風,強化問題意識、樹立問題導向,著力提高學習本領、政治領導本領、改革創新本領、科學發展本領,保持政治定力,堅持實干興邦,以昂揚的精神狀態,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的新業績。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

      二是帶頭維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,維護黨中央權威和集中統一領導。全面從嚴治黨,核心是加強黨的領導。堅決維護黨中央權威、保證全黨令行禁止,是黨和國家前途命運所系,是全國各族人民根本利益所在,也是加強和規范黨內政治生活的重要目的。堅持黨中央的集中統一領導。自覺在思想上政治上行動上向黨中央保持高度一致,嚴明黨的政治紀律和政治規矩,自覺維護黨中央權威,并具體體現到自己的全部工作中。全局各級黨組織、全體黨員特別是領導干部都要向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做,共同營造風清氣正的政治生態,確保黨始終站在時代前列,始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。真正做到了對黨忠誠、襟懷坦白,守紀律、講規矩,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

      三是帶頭遵守、執行中央八項規定及實施細則。密切聯系群眾,積極接待處理群眾來信來訪,態度熱情。主動研究工作,推進工作有力度、有方法、有措施,能夠不斷探索解決問題的新方法、新思路,比如防范、應對、處理突發性事件、信訪問題等方面。能積極深入到基層單位解存在的突出問題和困難,找準問題的焦點和難點并及時做培訓,克難攻堅。堅持改會風文風,盡量少開會,開短會,開有實際效果的會。寫文章盡量說實話,注重練就“寫"功,力爭用最少的字、用自己的話把事說清楚,一個最基本的要求就是說人話、說實話。從自身做起,從點滴做起,把厲行勤儉節約、反對鋪張浪費貫徹在實際工作和日常生活中,落實到具體行動上。發揚艱苦奮斗的優良傳統,提倡節約、反對浪費,自覺樹立“節約光榮、浪費可恥”的價值觀,從不利用公款東拉西扯、胡吃海喝,鋪張浪費、紙醉金迷。不僅注意自身在8小時以內的工作作風和言行,而且注意自己在8小時以外的生活細節。在生活方面,本人始終嚴以律己,從不參與賭博,從不做違法亂紀的事,生活情趣健康。嚴格執行黨風廉政建設有關規定,自覺遵守廉政準則,不斷提高拒腐防變能力和抵御風險的能力,做到防微杜漸,豎不攀,橫不比,扎扎實實管好自己。加強黨性鍛煉、作風養成和能力建設,在名利上和待遇上不計較、不攀比、不失衡,多動手,不伸手,干干凈凈做事,老老實實做人,扛得住艱苦,耐得住寂寞,抵得住誘惑。

      四是帶頭貫徹落實黨的十九大決策部署。以貫徹落實十九大精神為動力,調方向、把脈搏、下氣力,認真抓好各項工作。一堅持全面從嚴治黨,著力構建風清氣正的政治生態。切實承擔起黨委政治建設的主體責任,牢固樹立“四個意識""嚴肅黨內政治生活,嚴明政治紀律和政治規矩,堅定“四個自信",始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。加強干部隊伍建設,堅持好干部標準,把政治標準放在首位,著力選拔忠誠干凈擔當的干部,選優配強各級領導班子。加強基覆蓋。加強正風反腐,保持黨風廉政高壓態勢,加大整治群眾身邊不正之風力度。二著力推動經濟持續健康發展。______。三加強生態保護力度。____。四持續推進民生社會事業改善。更加認真地踐行以人民為中心的發展思想,更加注重把改善民生作為一切工作的出發點和落腳點,凡事都從這個出發點來考慮,都以這個落腳點來衡量。按照全面建成小康社會的部署要求,補短板、兜底線,提高社會保障水平,進一步把民生工作的落點找準,措施抓實,工作做細。繼續擴大各項社會保險覆蓋面;推動教育資源均衡配置,加快推進義務教育階段中小學建設;全面完成精準脫貧任務,決不讓一位困難群眾在全面建成小康社會進程中掉隊;創新社會治理,提高社會治理社會化、法治化、智能化、專業化水平。

      二、存在的主要問題及原因

      深刻反思,一年來,雖然能從嚴要求自己,但也不同程度地存在一些突出問題:

      一是深入基層調查研究少、走馬觀花。很多時候也很想到基層好好的搞搞調研,多了解一些情況,但總是以工作緊、單位車輛少等原因為借口,真正到基層專題調研的時間少。有的時候,為了別的工作到了基層,了解問題也停留在表面上,對一些問題不能及時發現、作深入的調研和探討,為領導提供的決策依據有限。

      二是艱苦奮斗的意識有所淡化。隨著時間的推移和條件的改善,助長了攀比的心理,認為條件好了,也應該享受享受了,也應該有點待遇了。比如,看到有些實權部門在公務用車、職務消費、接待等方面標準較高,我縣存在較大差距,心里不平衡,有攀比抱怨心理。存在奢侈浪費,不愿擠公共汽車,而是選擇出租車。

      三是擔當精神不夠。謀劃工作雖然能夠從大局出發,但在具體問題上也存在本位主義思想。如,工作期間不是自己分管,有時怕分管領導和科室有想法,在遇到這方面工作時,往往就不會過多的去參與。創新意識不強。缺乏探索做好新時期黨建工作新思路、新做法的主動性,致使工作思路不寬,辦法不多。

      四是由于有時候工作較忙,忽略組織生活,導致參與積極性不高。相對經濟工作,黨建工作難以用規范細化的指標來衡量,由于缺少有效的監督方式和評價手段,致使分管戰線有些黨內組織生活流于形式,降低了黨組織的凝聚力和影響力。

      五是存在工作部署的多,檢查的少。一些工作在年初或領導督促時作了安排和部署,也明確了具體的責任人,但在具體落實中,對有的工作缺乏督促檢查,忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神,工作落實成效受到了影響。缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級重視,對分管戰線就重視,開展活動就緊一陣,不開展活動就松一陣,時緊時松,缺乏持之以恒的韌勁。

      三、深入剖析產生問題的原因

      (一)理論學習有所放松,領導發展的能力有待提高。自認為自己工作經驗豐富,指導具體工作實踐足夠了,忽視了對政治理論學習的重視。通過近期對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的深入學習,使我的思想境界再一次有了質的飛躍,對改革發展有了更深的認識,但對深層次的問題研究考慮還不夠,用理論指導實踐的工作能力有待加強。

      (二)宗旨意識有所弱化,與職工群眾有距離。我從小在農村長大,參加工作就在鄉鎮,走過的每一步都離不開組織的培養,更離不開職工群眾的支持和幫助,所以對職工群眾有著很深的感情。我在主觀上還是想從職工群眾最關心、最現實、最直接的問題抓起,做到盡心竭力為職工解難事,辦實事,辦好事,但隨著職務的升高,使我有些脫離了基層職工作群眾的生活,有了高高在上的感覺,對職工群眾的要求和愿望了解不那么細了,在處理和解決職工群眾生產生活的實際問題和困難時不那么得心應手。

      (三)黨性修養有所放松,工作方法有待改進。我______年入黨,到現在已經有______年了,剛入黨時的那股豪情壯志經過多年的磨練沒有那么濃烈了,甚至滋長出了貪圖安逸的思想。認為自己在______也干不了幾年,穩定的政治環境來之不易,有一團和氣搞好團結的愿望和行動,不愿意進行激烈的爭辯。有立黨為公,有立黨為公,執政為民的責任意識,但有時也難過“人情關”。有自我約束力和警覺性,但有時不夠堅決。雖然在工作中能夠用表率作用引導、調動大家工作的積極性,但由于過分注重工作質量和效率,不能很好地做到張弛有度,導致個別干工作積極性不高,工作沒有熱情。

      (四)弘揚黨的優良傳統有所放松,艱苦奮斗精神有待加強。受社會大環境的影響,認為人民的物質生活水平提高了,吃點喝點用點不算什么。對自己的要求有所放松了,導致在保持艱苦奮斗、勤儉節約作風,發揚艱苦奮斗、勤儉節約精神等黨的優良傳統方面出現了差距,造成了公車私用、超標準超范圍接待等實際問題的產生。

      (五)落實制度執行力有所放松,自律標準有待提高。中央八項規定是各級黨員、干部工作、為人的行為準則。過去總認為自己做的不錯,但當認真審視發現自身還存在一些問題。究其根源其實就是制度執行力放松的結果,制度執行力放松,政績觀就出現了偏差,責任意識、擔當意識就有所減弱,形式主義就露了頭。制度執行力放松了,官本位的思想就有所增加了,為民服務的觀念和意識就淡漠了,官僚主義就隨之而來了。制度執行力主松了,就滋生了特權思想,對對腐朽思想就缺乏了高度警覺和有力的抵制,享樂主義、奢靡之風就會出現。

      四、下步整改措施

      針對自身存在的問題,今后將從以下幾個方面認真整改。

      (一)加強理論學習。把學習貫穿今后工作始終,每月安排一次中心組學習,每天堅持讀書,每月堅持讀透一本書,把新《黨章》《習近平談治國理政》《黨的十九大報告輔導讀本》等列為必學書目。以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為核心,認真、反復、深入學,堅定理想信念,增強整改八項規定突出問題的自覺性。結合工作實際,為個人整改找準方向和坐標,圍繞建設繁榮美麗和諧幸福新____的目標,深入研究和思考影響經濟發展的各種因素和問題,積極探索新形勢下黨建工作的新途徑,大膽創新管理的新模式,在努力提高黨組織領導經濟工作的能力和水平同時,把自己鍛煉成為一名復合型的領導干部。

      (二)堅持時刻提醒自己做一名勇于擔當的領導干部。勇于擔當就是在大是大非面前敢于表達觀點、堅持立場,面對困難帶著迎難而上,而對失誤勇于承擔責任,不正之風帶頭堅決抵制。當前,面對轉型發展、經濟下行的嚴峻考驗,發展壓力空間增加,矛盾凸顯,作為縣委書記必須自覺增強憂患意識,主動擔當責任,同班子成員一起謀劃好____的發展轉型。要主動擔當責任,盡心竭力地把人民群眾的事情辦好,把人民群眾的切身利益維護好。一是針對個人和班子抓工作落實的問題,要從坐辦公室遙控指揮多,轉到深入調查研究上來。要從會議文件多,轉到跟蹤問效上來。要從要求指示多,轉到幫助職工群眾解決實際困難上來。要從檢查評比多,轉到培養樹立典型上來。二是針對班子和個人存在的做面子工程等問題,要認真修訂和完善領導干部考核評價體系,抓實抓靠一批謀長遠打基礎的工作,樹立正確的政績觀。三是針對班子和個人服務群眾不主動,為民務實觀點不鮮明等問題,從完善黨員、領導干部聯系群眾工作制度著手,大力落實“一線工作法”,深入開展“______”活動,更多地關注基層、關心群眾,真正做到問政于民、問計于民、問需于民。

      (三)切實轉變作風。從“八項規定”到黨的群眾路線教育實踐活動,到“三嚴三實”,到“兩學一做”學習教育要求的提出,顯示了新一屆黨中央領導集體在作風建設上一鼓作氣、一抓到底的決心和恒心。一要轉變觀念改作風。要打破“官”本位思想,破除陳舊觀念,立足新起點,謀求新跨越。抓好產業項目建設,抓好轉型升級,抓好黨的建設,用發展的思路來檢驗干部作風的轉變。二是要列明“清單”,拿出詳細措施,明確責任落實,切實加以整改。三要強化自覺改作風。要敬畏手中的權力,不摸高壓線,不碰警戒線,把手中的權力作為一種責任、一種約束,真正用在改革發展上,用在為職工群眾辦事上。

      (四)增強勤政廉政意識。縣委書記不僅要做到勤政廉政,更要帶好頭,要慎用權、懂敬畏、真為民。權力是把“雙刃劍”,用好了能成就一番事業,造福百姓、安定一方,用不好會膨脹私欲,損人作惡、身敗名裂。要時刻警醒自己“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,自覺把黨紀銘刻在心,把法紀懸在頭頂,以審慎的態度對待權力,規范使用權力,堅決守住做人為官的根本,守住思想、道德和法律的底線。牢記權為民所用,自覺抵制私心雜念和特權思想,把有限的權力用在為______謀發展,為職工群眾謀利益上。牢固樹立規則意識,懂規矩、守規矩,要求群眾做的自己帶頭做,不允許群眾做的自己帶頭不做,把在監督下工作生活當成一種習慣、一種常態,主動接受組織、群眾和輿論監督,更加嚴格地要求自己。時刻珍惜自己的人格、顧及自已的形象,培養高尚道德情操,培養健康生活情趣,管住生活小事小節,管好家人、親屬和身邊工作人員,決不允許發生違規違紀行為。同時要落實好“一崗雙貴”,加強對干部的教育管理、考核監督,完善預防和懲治腐敗體系,使各級班子和干部的用權、決策行為都放在陽光之下,促進黨員干部隊伍保持先進性和純潔性。

    本文來源:http://www.lsjse.com/news/402765.html

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