• 年輕干部座談會主持詞

    更新時間:2024-04-17    來源:主持詞    手機版     字體:

    年輕干部座談會主持詞錦集四篇

    主持詞由主持人于節目進行過程中串聯節目的串聯詞。如今的各種演出活動和集會中,主持人往往成了主角,而主持人在臺上所表演的主持詞,則是集會的靈魂之所在。下面是小編精心整理的年輕干部座談會主持詞錦集四篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

    第1篇: 年輕干部座談會主持詞

      各位領導、同志們:

      今天,我們在這里召開壽陽縣青年干部交流座談會,交流工作心得體會,暢談個人理想,希望大家認真準備,大膽發言,將你們在基層工作的心得體會向領導簡明扼要的進行匯報,同時也希望大家能夠從同志們的發言中吸取經驗教訓,達到交流成長的目的。

      出席今天會議的有:縣委、組織部部長張xx同志,縣委組織部常務副部長李xx同志,縣委組織部副部長、機關工委書記趙xx同志,宣傳部副部長、新聞中心主任陳文軍同志,共青團壽陽縣委書記__剛同志,共青團壽陽縣委副書記賈xx同志,以及部分30周歲以下公務員。

      今天會議主要有三項議程,一是請青年干部匯報交流思想、工作和學習情況;二是請縣委、組織部張部長做重要講話;三是與會青年干部在以“磨練、交流、成長”的條幅上書寫理想并簽名。

      現在,進行會議第一項議程,大會交流發言,交流發言要緊扣“揚帆逐夢,共話成長”的會議主題,從介紹個人情況開始,暢談基層工作的心得體會與個人理想,發言時間控制在5分鐘以內,下面請按座位順序依次發言。

      剛才,32名青年干部代表分別作了很好的交流發言,談了具體工作,也道出了心里的感受,這其中有感受,但更多的是收獲,不管是收獲,還是感想,通過今天的學習交流,希望對其他的青年干部在以后的工作生活中有所幫助。現在,讓我們以熱烈的掌聲歡迎張部長給我們作重要講話。

      ……

      剛才,張部長圍繞青年人的性格、品德和魅力三個方面,給大家做了一個很好的講話。在講話中,張部長就性格、品德和魅力做了詳細的闡述,結合我們壽陽的發展實際,對青年干部今后的努力方向提出了明確的要求。在今后工作中,我們要按照張部長的要求,多學善思,勤勉低調,通過內強素質,外樹形象,為我們壽陽爭創全省“十強縣”發揮更大的作用。

      下面進行第三項議程,請與會青年干部在以“磨練、交流、成長”的條幅上書寫理想并簽名。

      ……

      最后,根據會議安排,我簡要談幾點自己的想法:一是要樹立正確的人生觀和價值觀。剛才,張部長也講了,一個人性格的形成和品德的培養是非常重要的,德才兼備是做好工作的基礎。我們必須嚴格要求自己,自覺培養良好的人品,加強人格的鍛煉和修養,展現奮發有為的精神狀態和良好的道德品格。在今后成長的過程中,大家會面臨各種各樣的誘惑,在面對選擇的時候,要考慮清楚怎么選擇,出于什么目的選擇。只有樹立了正確的人生觀和價值觀,培養良好的人品,才能在人生轉折時做出正確選擇,把握住人生的正確方向。

      二是要加強道德修養。大家都知道厚德載物這個名詞,這就是要告誡我們青年,必須把加強修養放在首要位置,時刻保持高尚的情操,高尚的品德,高尚的品行。我們青年干部要始終保持一顆平常心,把名利看淡一些,把得失看輕一些,做任何工作,都要學會把心態放平,將每一次任務視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機會之門。

      三是要有團隊精神。我們青年干部要學會團結共事,珍惜在一起工作的緣份和機遇,在平時工作中做到互相幫助、互相諒解,使大家能夠團結一心干事業,齊心協力促發展。在工作中,我們要多做實事,少說空話;多深入實際,少浮在上面;多學習,少浮躁;多擔當,少推諉;多創新思路,少因循守舊,要嚴格自律,始終做到慎初、慎微、慎友。

      只要我們壽陽的青年干部都有顧全大局、敢于擔當的精神,那么我們壽陽就會有一個更加美好的明天。

      同志們,今天的會議到此結束。

      散會。

    第2篇: 年輕干部座談會主持詞

      尊敬的各位領導、各位嘉賓:

      大家上午好!

      六月的夏都,群山疊障、碧水揚波;六月的夏都,天地爽朗,百花爭艷;六月,又是一個花開的季節;六月,是一片欣欣向榮、郁郁蔥蔥的景象??在這個青海最美的季節里,我們迎來了鞏義市政府領導攜恒豐鋼纜有限公司一行,在我們享受集團公司即將上市的喜悅和快樂的同時也感受到了來自鞏義的真誠與熱情。

      受集團領導委托,今天的會議主持由我來承擔。

      首先,請允許我向大家介紹出席今天推介會的各位領導和嘉賓。他們分別是:(先青海后鞏義)

      在此讓我們以最真誠、最熱烈的掌聲熱烈歡迎各位領導及賓客們的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

      現在進行會議第一項,請青海金陽光投資集團總裁張文先生致歡迎詞。

      下面讓我們歡迎青海路拓工程設施制造有限公司總經理胡生滿先生介紹公司近年來的生產、經營、發展狀況。(待畢)

      青海路拓工程設施制造有限公司始終堅持以“保證質量、保證交貨期、優質服務”為工作目標,實行科學管理,不斷開拓創新,始終堅持質量終身承諾的精品戰略,深受省內外施工單位和建設單位的信任和青睞。

      青海金陽光特種鋼材股份有限公司成立于2009年3月,公司依托中國鋼研科技集團技術力量,采用該集團自有知識產權的具有國際先進水平的專利技術和設備。被國家相關部委確定為“國家高強鋼筋科技支撐項目示范產品生產基地”,公司擁有有先進的工藝技術、設備先進,產品符合國家經濟產業政策,產品附加值高,盈利水平較高,無環境污染,且具有強有力的技術后盾支撐的明顯特點和優勢,市場前景廣闊。

      下面由青海金陽光特種鋼材股份有限公司技術總顧問向各位介紹我公司的發展狀況及公司持有待建的50萬噸軋鋼項目。

      (待畢)

      有朋自遠方來,不亦樂呼!因一個美麗的事業,一個朝陽的行業,一群美麗的人,一個共同的愿望,下面請恒豐鋼纜有限公司董事長焦--先生講話。

      (待畢)

      鞏義市政府領導,特別是今天蒞臨的焦主席、趙局長今天做為兩家企業的紅娘,不辭辛苦,熱忱的為我們牽線搭橋,下面讓我們有請焦市長做重要講話。

      (待畢)

      今天的正平,在市場經濟的大潮中揚帆破浪,突破了重重險阻,充分發揮自身優勢,以開放式合作的姿態積極參與社會分工,成為了具有國內、國際競爭力的一流民營企業。近年來擁有了一批工藝技術、設備先進,產品符合國家經濟產業政策,市場前景廣闊,產品附加值高,盈利水平較高、經濟效益和社會效益顯著的經濟項目,終于屹立于青海、發展于中國、展望于國際的知名民營企業。

      下面請青海正平集團理事長,青海正平路橋建設股份有限公司董事長、青海金陽光投資集團有限公司董事長金生光先生致辭。

      (待畢)

      今天的合作前期交流會議全部議程到此已全部進行完畢,相信在雙方領導的認真考察與權衡下,在企業之間建立戰略合作聯盟,提升品牌競爭力,不斷增強企業發展后勁,實現互補互惠互利互進,順應產業發展趨勢、服務和諧社會、增強企業競爭力的共同意愿與舉措下,我們一定能實現合作共贏,齊發展,共飛揚。

    第3篇: 年輕干部座談會主持詞

      尊敬的各位老師:

      你們好!

      面對**學校目前的大好形勢,我們每一位**人都是學校發展壯大的功臣,尤其是在座的各位班主任老師,**學校的功勛薄上一定會記下你們光輝燦爛的一頁。

      俗話說,火車快,車頭帶。我們今天取得的成績與我們有一位思路清晰、做事果斷的校長是分不開的,下面有請*校長致“**學校第*屆班主任工作經驗交流會”開幕詞

      老師們,面對過去我們可以自豪的說,我們的做法已經初見成效。而面對當前乃至不久的將來,過去的成功做法也預示著新的輝煌。當我們沉浸在成功喜悅之中時,我們必須清醒的看到,教育教學改革的步伐在逐步加快,教育的形勢正在發生著巨大的變化,我們**學校今天生源爆滿已成事實,而問題的關鍵就在于我們通過怎樣的方式“讓每一個學生成功”的口號名副其實,招得來,必須留得住,這是我們應該思考的問題。為此,我們每位**人必須居安思危,認清當前形勢,以積極的心態去迎接隨之而來的各種挑戰。

      老師們,前事不忘后事之師,我們每向前邁進一步都要對過去的每一步進行反思和分析,也許在過去的四個多月你有很多成功的經驗,也許你會有些許遺憾。但,總有一點我們需要明白,善于總結自己和他們才能集眾人智慧而厚積薄發。為此,請我們所有的與會人員認真聆聽別人的聲音,結合自己的工作實際,共同打造教育的品牌,為我們共同的事業奉獻青春、智慧。

    第4篇: 年輕干部座談會主持詞

      各位青年代表:

      今天,我們在這里召開公司青年座談會,就是為青年員工提供一個相互學習和交流的機會,傾聽青年所思所想所盼,加大對青年的關心、培養力度,激發青年的主動性、創造性。參加今天座談會的青年職工都是各個黨支部推薦產生,具有廣泛的代表性,從文化程度上講,有研究生、有本科畢業生、有專科畢業生,也有技校畢業,從目前工作崗位看,有公司部室管理人員、有車間班組長,也有一線職工,盡管你們文化程度不同,工作起點不同,但你們都是公司的寶貴財富,都是能推動公司快速發展的棟梁之才,今天來參加公司青年座談會,只有一個目的,那就是研究探討如何使青年職工快速成長成才。

      首先,會議進行第一項,由于平時大家可能都能互相了解姓名,但是見面不熟悉,請各位青年作簡短自我介紹,形式就是我叫XXX,來自XXX單位。

      會議進行第二項,請人資部**就公司目前人員結構向大家作簡短說明。

      會議進行第三項,請青年職工代表發言。

      請***發言。

      請***發言。

      剛才發言的幾位同志,根據自己的成長經歷,從不同側面進行了發言,講的很實際,大家聽后很受感動,也很受啟發。他們勤于學習、敢于實踐、愛崗敬業、肯于吃苦的精神值得在座的青年員工學習。

      下面會議進行第四項,與會人員座談。希望大家不要拘束,暢所欲言,對工作、學習、生活等方面意見和建議都可以各抒己見。

      下面,會議進行第五項,請公司領導講話,首先請**講話。

      請公司總經理**講話。

      剛才,兩位領導做了重要講話,可以說是推心置腹,情深意切,飽含期待,充滿期待,兩位領導對我們青年成才提出的希望和要求具有很強的針對性和指導性,希望各位回去以后認真思考,深刻領會領導講話精神,統一思想,堅定信念,立足本職,扎實工作,創新創效,崗位成才,使大家真正成為公司改革發展穩定的中堅力量。

      本次座談會到此結束,散會。

    本文來源:http://www.lsjse.com/liyi/391803.html

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