[副縣長在教師節表彰大會上的講話]副縣長在教師節表彰大會上的講話
同志們，尊敬的老師們：上午好！
在這碩果累累的金秋時節，今天，我們滿懷喜悅，歡聚一堂，共慶教師佳節，隆重表彰2011-2012學年度優秀教師。在此，我謹代表縣委、縣政府向受到表彰的優秀教師表示熱烈的祝賀和崇高的敬意！向在座各位，并通過你們向全縣廣大教師和教育工作者致以節日的祝福和親切的慰問！
近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，全縣經濟社會發展繼續保持又好又快的發展勢頭，經濟建設加速推進，社會事業全面發展。2011年，全縣財政總收入達到45.5億元，地方一般預算收入達到25.9億元，兩項指標穩居全省100個縣（市、區）第一。今年1-7月，全縣財政總收入完成35.6億元，同比增長31.1%；地方一般預算收入完成21.8億元，同比增長46.3%，兩項指標繼續領跑全省。在第十一屆全國縣域經濟基本競爭力排名中前移4位，躋身百強縣第82位，連續四年進位趕超。全縣經濟發展取得的這些巨大成就離不開教育大發展的強有力支撐。與此同時，經濟的大發展也更好地推動了全縣社會事業的大繁榮，經濟社會發展成果也惠及了更多人民群眾。作為全局性、先導性、基礎性的行業，近年來，我縣教育事業發展取得豐碩成果。教育基礎設施明顯改善，教學質量穩步提高，學前教育廣泛普及，高中入學率、高考升學率逐年提升（2010年高中入學率為80.95%，2011年為81.49%，2012年為82.01%；2010年高考錄取率為81.4%,2011年為80.6%，2012年為84.1%，清華、北大錄取人數穩定在6人左右），“昌南教育”品牌在全市，乃至全省都有一定影響。2006年、2011年省政府先后兩次對我縣教育工作進行綜合督導評估，我縣均榮獲“全省教育工作先進縣”。
全縣經濟社會的發展，教育事業的繁榮，離不開縣委、縣政府的正確領導，離不開全縣廣大干部群眾的真抓實干，當然也離不開全縣教育工作者的辛勤耕耘和默默奉獻。沒有你們的辛勤努力和艱辛付出，沒有你們提供強有力的人才保障和智力支撐，全縣經濟社會發展就難以取得今天的成就，進位趕超就可能失去強勁動力。
今天，我們在這里召開教師節表彰大會，會前，縣四大家主要領導和分管領導同與會人員合影，體現了縣委、縣人大、縣政府、縣政協對教育的重視，倡導了廣大人民群眾對教師的尊重，表達了社會對教師的關懷，更加體現了教師職業的崇高價值。剛才，我們對2011-2012學年度優秀教師進行了表彰，他們埋頭苦干，兢兢業業，任勞任怨，幾年甚至幾十年如一日，在平凡的崗位上嘔心瀝血，他們是教育系統的楷模，是我們學習的榜樣。長期以來，正是因為有了一大批這樣愛崗敬業、無私奉獻的教師隊伍，我縣的教育事業才會有今天的興旺和輝煌！
教育是決定未來的事業，教師是塑造未來的職業。據統計，我縣有教職工7977人（全縣有學生138293人），其中，具有研究生學歷的有164人，具有本科學歷的有3589人（占45%），具有大專學歷的有2791人（占35%）；具有高級職稱的有1386人（占17.3%），具有中級職稱的有4476人（占56.1%）；農村教師有5712人（占71.6%）。從整體上來講，全縣教師隊伍是一支知識結構優化、年齡結構合理的隊伍，是一支朝氣蓬勃、精神充沛、富于創新的隊伍，是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗的隊伍。
作為首府首縣、全國百強縣，在新一輪經濟社會發展浪潮中，南昌縣要構建南昌打造核心增長極的重要戰略支點，要實現“拼爭全國五十強縣市，建設現代化綜合新城”的戰略目標，唯有自我加壓、負重奮進，以開拓創新的銳氣，勇爭一流的志氣，真抓實干的朝氣，全力開創各項工作新局面。在這當中，教體系統要肩負起自身使命，敢于克難，善于攻堅，為全縣經濟社會發展作出新的更大貢獻。
下面，借這個機會，我就加強教師隊伍管理，提升教育教學水平，辦好人民滿意教育，提三點希望，同大家共勉。
一是希望社會各界爭做辦人民滿意教育的主人翁。百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。尊師重教是中華民族的傳統美德，關心、愛護教師是全社會的應盡職責。全縣上下要積極倡導尊師重教的良好風尚，關心教師、愛護教師，對教師高看一眼、厚愛一分，切實為廣大教師教書育人創造更加良好的環境。特別是教育部門，要積極探索用事業留人、用待遇留人、用真情留人的機制，真正讓廣大教師安心從教、終身從教。同時，要充分發揮新聞媒體的輿論導向作用，大力宣傳優秀教師的模范事跡，宣傳尊師重教的先進典型，在全社會營造理解教育、關心教育、支持教育的生動局面。
二是希望教育管理者爭做辦人民滿意教育的帶頭人。質量是學校的生命線，管理是學校建設永恒的主題。就像書記會前說得，一個好校長成就一所好學校。一個好校長可以帶出好的校風、好的教風、好的學風。辦好人民滿意教育首先就要有一批人民滿意的校長，要有一支人民滿意的教育管理者隊伍。各位教育管理者，尤其是各位校長要圍繞辦好人民滿意教育這個大課題，不斷提高自身素質，不斷加強自身修養，做一個內行的校長、負責任的校長，做一個人民滿意的教育管理者。同時，縣教體局要制定符合我縣實際的教師隊伍管理辦法，積極探索縣域內校長、教師合理流動的有效機制。對那些長期在邊遠地區從教的校長、教師，應該在職稱評定、崗位調動、政治成長等方面給予政策傾斜。
三是希望廣大教師爭做辦人民滿意教育的示范者。如果說教育是國家發展的基石，那么教師就是奠基者。就像書記會前說得，一個好教師成就一批好學生。作為教育的直接實施者，教師肩負著傳播文明、開發智慧、塑造人才的神圣使命。廣大教師要志存高遠，不負教師這一職業的光榮使命，把真心獻給事業，把愛心獻給學生，把良心獻給社會，以特有的人格魅力、學識水平和卓有成效的工作，實現教學和研究的統一，提高教育教學質量和教書育人本領，努力成為專家型、研究型、創新型的教師，贏得社會的尊重，成為群眾擁護、學生愛戴、家長放心、社會滿意的優秀教師。
同志們，老師們，今天的教育就是明天的科技，后天的競爭力。希望全縣廣大教師和教育工作者，繼續發揚默默耕耘、不畏艱辛、開拓創新的奉獻精神，忠誠黨的教育事業，認真學習，勤于鉆研，扎實工作，為推動全縣教育事業發展再立新功。
最后，祝全縣廣大教師節日愉快、身體健康、家庭幸福、事業有成!桃李滿園！
謝謝大家！