• 交通運輸執法領域突出問題自查報告

    更新時間:2023-07-24    來源:交通運輸    手機版     字體:

    關于交通運輸執法領域突出問題自查報告【四篇】

    交通運輸是研究鐵路、公路、水路及航空運輸基礎設施的布局及修建、載運工具運用工程、交通信息工程及控制、交通運輸經營和管理的工程領域。以下是小編整理的關于交通運輸執法領域突出問題自查報告【四篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    交通運輸執法領域突出問題自查報告1

      聚焦人民群眾反映強烈的熱點、制約規范文明執法的堵點,細致摸排、清理、糾正交通運輸綜合執法隊伍中存在的突出問題,堅持糾錯性、警示性、導向性,從群眾最不滿意的地方改起,從群眾最期盼的事情做起,堅決、徹底、全面整改到位,切實維護交通運輸市場主體與人民群眾的合法權益,打贏正風肅紀、自我凈化、自我革新的攻堅戰。

      (一)宗旨不牢的問題。

      重點整治執法為民根本宗旨樹立不牢,群眾觀念淡薄,不以群眾的利益作為出發點和落腳點,對待群眾冷、硬、橫、推的問題;以執法者自居,亂罰款、濫收費、粗暴執法,主動服務意識不強,不能全面踐行群眾路線的問題。

      (二)作風不優的問題。

      重點整治精神狀態懈怠、自由散漫、紀律渙散,接受任務講條件、執行任務打折扣的問題;紀律意識淡薄、底線思維缺乏,形式主義、官僚主義盛行的問題;執法風紀不嚴整,執法語言不文明,執法出勤不出力,在崗不在狀態的問題。

      (三)本領不強的問題。

      重點整治整治法治觀念淡薄,執法不知法、不懂法、不守法的問題;不注重學習積累,綜合業務能力不高,執法基本功不扎實,辦案質量不高的問題;隨意攔車、扣車、不亮明執法身份任性檢查,濫用行政強制措施和證據登記保存措施的問題;應予立案不立案、不應立案違規立案;執法程序不合法、不規范;調查案件事實不清,取證不合法、不規范,證據收集不充分,不查實案件事實就隨意作出行政處罰決定的問題;適用法律、法規、規章不準確,選擇性執法、隨意性執法、過度執法、粗暴執法等濫用職權執法問題;執法過程中未依法告知享有的權利義務、救濟途徑等問題;濫用自有裁量權,簡單式執法、運動式執法、執法“一刀切”的問題

      (四)擔當不力的問題。

      重點整治以罰代管、一罰了之,重處罰、輕教育,重罰款、輕糾錯的問題;投訴舉報處理機制不健全不落實,未對外公布行政執法投訴舉報聯系方式,對群眾和企業反映強烈的問題未及時處理;超時限辦理案件,隨意簡化案件內部審核流程的問題;辦事拖拉,面對工作任務被動應付、面對矛盾問題相互推諉扯皮的問題。

      (五)執法不廉的問題。

      下達或者變相下達罰沒指標,不嚴格執行罰繳分離制度,趨利執法的問題;濫用職權、以權謀私、權錢交易、徇私枉法,隱匿、截留、挪用、私分罰沒財物,索要或者收受當事人財物的問題;選擇性執法,辦人情案、關系案、金錢案,充當黑惡勢力保護傘的問題,執法人員及其親屬從事或參與非法營運,為非法違法從事道路運輸經營行為車輛說情的問題;為非法超限運輸車輛辦理罰款“年票”、“月票”,伙同社會閑散人員通過收費帶車、放車或以其他約定形式,擅自放行非法超限運輸車輛的問題。

      (六)監督不夠的問題。

      執法的監督檢查不到位,強調要求多,檢查落實少;監督檢查方式單一,明查多、暗訪少,看資料聽匯報多、查擺問題少;執法監督不嚴格、不常態,對一線治超執法行為缺乏有效的監管;對重大案件監管缺位;上級部門對下級部門的指導力度不夠,下級部門落實上級安排部署執行力不強;對一線執法人員的思想教育和紀律約束不夠,領導違規干預或插手案件辦理的問題等。

    交通運輸執法領域突出問題自查報告2

    20xx年以來,×××道路運輸管理處在局機關的正確領導下,認真開展行政執法工作,不斷提高行政執法隊伍整體素質和執法水平,積極營造良好的執法環境,得到了領導和群眾的廣泛好評。現將我處第一季度執法自查情況匯報如下:

    一、行政處罰情況

    ×××道路運輸管理處是《中華人民共和國道路運輸條例》等法律確立的,具有行政處罰實施主體資格的單位。在第一季度執法工作中,×××道路運輸管理處嚴格按照法律法規開展執法工作,嚴格規范執法行為,加強執法隊伍建設。目前為止,×××道路運輸管理處行政執法案件總計××件,執法案件結案率與準確率均達到100%,無一件行政復議、行政訴訟案件。

    一是,認真履行《泰安市交通行政處罰自由裁量權執行標準》,在行政執法案件處理中,能夠做到適用法規條款準確、處罰適度。

    二是,在執法中按照執法程序出示執法證件,使當事人了解執法人員身份;依法告知當事人所享有的陳述權、申辯權、聽證權等法律賦予的權利,被處罰的事實、理由和依據;充分聽取當事人的陳述、申辯和對相關證據的質問,使處罰決定建立在合法、公正的基礎上。

    三是,在處理案件的過程中,嚴格按照法律法規規定的執法程序進行執法,依照違法情節決定案件適用一般程序或是簡易程序,認真遵守行政處罰所遵循的步驟、方法、時限、順序。在重大案件發生時能夠按照程序及時進行匯報,并按照規定對重大案件進行定期上報。

    2、行政許可情況

    ×××道路運輸管理處是《中華人民共和國道路運輸條例》等法律確立的,具有行政許可實施主體資格的單位。我×境內道路運輸行政許可工作是否規范,直接關系到道路運輸行業市場秩序、管理秩序的穩定。20xx年以來×××道路運輸管理處嚴格按照公開、公平、公正及便民的原則,開展道路運輸行政許可工作。20xx年第一季度共辦理道路運輸行政許可×××項,許可事項嚴格按照法定的條件、程序和時限辦理,提前辦結率100%。

    一是,整理公示行政許可事項。隨著行政許可依據的法律、法規和規章的修改和調整,我處及時組織執法人員對公示的法律法規、許可事項、辦理流程、申報材料和示范文本等進行了梳理、上報,并對公示材料進行了更新。

    二是,依法規范行政許可。依據《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國道路運輸條例》等法律規定,按照行政許可工作規范和制度嚴格把關,規范開展許可工作。在許可工作中嚴格按照規定的程序、期限開展許可工作,對符合行政許可條件的行政許可項目進行許可。

    三是,全面推行了“一站式”交通行政服務。行政許可事項統一進入×××政務大廳辦理,×××道路運輸管理處將所負責實施行政許可事項,全部進入到政務大廳窗口進行“一站式”辦理。結合窗口工作實際,制定了服務標準、崗位職責等工作制度,并將道路運輸行政許可的法律法規和許可事項進行公示。執法人員做到了掛牌上崗、用語文明、服務周到,“一站式”服務,受到廣大經營戶的好評。

    三、執法檔案管理情況

    為提高行政執法質量,落實執法工作要求,規范法律文書管理與使用。×××道路運輸管理處對全處執法文書統一進行管理,統一使用上級機關領用的格式文書,設立了文書專用庫房、文書管理員和文書臺賬,對法律文書的領用、簽發、整理、歸檔等程序進行規范法和制度化管理。對所屬科室執法檔案進行定期檢查,按照統一格式制作裝訂執法檔案,堅持一案一檔一卷,對所有的行政處罰案件建立執法檔案,及時將檔案卷宗進行歸檔。

    4、儀容風紀情況

    ×××道路運輸管理處始終嚴格執行《行政執法著裝、標志及證件管理規定》。通過建立執法人員執法證件臺賬,進行統一管理。通過制定著裝、標志、證件檢查制度,每月對全體執法人員進行一次抽查,對執法人員佩戴帽徽、肩章、領花、胸章、臂章、執法證隨身攜帶情況和換裝情況進行檢查,嚴格規范的管理使運管執法隊伍始終保持整齊統一,規范嚴整風紀。

    五、普法宣傳教育情況

    為了全面推進依法行政工作的深入,結合執法工作的實際情況,20xx年初×××道路運輸管理處便制定了法規宣傳計劃和普法學習計劃

    交通運輸執法領域突出問題自查報告3

      為落實市局關于開展全市行政執法行為實施監督檢查工作部署,提高我市交通運輸執法隊伍依法行政能力,強化交通行政執法監督機制建設,保障交通運輸法規規章的正確實施,按照市監察局,市人民政府法制辦公室《關于開展規范基層執法行為專項治理的通知》(曲監發【2014】5號)有關要求,我局路政科對照監督檢查工作方案,認真展開了自評,現將自查情況報告如下:

      一、行政執法工作的組織領導情況

      為切實做好交通運輸局路政科行政執法工作,我科建立了由主要領導親自組織的工作機制,并配備法制聯絡員,確保了行政執法工作正常有序開展。

      二、規范交通行政執法行為情況

      1.執法人員基本情況

      我科現有交通行政執法人員10名,均已取得交通部或省行政執法資格,并定期參加我局,科組織的執法培訓或相關業務學習。

      2.行政執法開展狀況

      一是文明執法方面:我科執法人員一貫遵循公開,公正,公平,合理,便民的原則,做到嚴格執法,文明辦案,熱情服務。執法人員嚴格遵照《交通行政執法忌語》和《關于曲阜市路政執法人員的工作禁令》開展執法,為增強執法透明度,我科對相關執法程序進行公示。嚴格執行收繳分離,罰繳分離制度,實施收支“兩條線”管理,罰款如數上交財政。建立交通行政處罰案件檔案,做到文書規范,材料齊全,符合法定程序。

      二是行使行政許可權方面:按照《行政許可法》及有關法律法規規定,明確行政審批依據,主體,程序,時限。

      三、行政處罰情況

      交通局路政科是具有行政處罰實施主體資格的單位。在執法工作中,嚴格規范執法行為,加強執法隊伍建設。目前為止,執法案件結案率與準確率均達到100%,無一件行政復議,行政訴訟案件。

      一是,認真履行相關法律法規,在行政執法案件處理中,能夠做到適用法規條款準確,處罰適度。

      二是,在執法中按照執法程序出示執法證件,使當事人了解執法人員身份;依法告知當事人所享有的陳述權,申辯權,聽證權等法律賦予的權利,被處罰的事實,理由和依據;充分聽取當事人的陳述,申辯和對相關證據的質問,使處罰決定在合法,公正的基礎上。

      三是,在處理案件的過程中,嚴格按照法律法規規定的執法程序進行執法,依照違法情節決定案件適用一般程序或是簡易程序,認真遵守行政處罰所遵循的步驟,方法,時限,順序。在重大案件發生時能夠按照程序及時進行匯報,并按照規定對重大案件進行定期上報。

      四、行政許可情況

      交通局路政科是《中華人民共和國道路運輸條例》等法律確立的,具有行政許可實施主體資格的單位。我曲阜境內路政行政許可工作是否規范,直接關系到道路運輸行業市場秩序,管理秩序的穩定。2014年以來,交通運輸局路政科嚴格按照公開,公平,公正及便民的原則,開展工作。

      一是,整理公示行政許可事項。隨著行政許可依據的法律,法規和規章的修改和調整,我科及時組織執法人員對公示的法律法規,許可事項,辦理流程,申報材料和示范文本等進行了梳理,上報,并對公示材料進行了更新。

      二是,依法規范行政許可。依據《中華人民共和國行政許可法》,《中華人民共和國道路運輸條例》等法律規定,按照行政許可工作規范和制度嚴格把關,規范開展工作。在工作中嚴格按照規定的程序,期限開展許可工作,對符合行政許可條件的行政許可項目進行許可。

      三是,全面推行“一站式”交通行政服務。行政許可事項統一進入路政科處理室辦理,路政科將所負責實施行政許可事項,全部進入路政科處理室進行“一站式”辦理。結合處理室工作實際,制定了服務標準,崗位職責等工作制度,執法人員用語文明,服務周到,收到廣大群眾的好評。

      五、存在問題和今后的應對措施。

      經過此次自查我們發現了以下幾個問題:

      一、詢問筆錄過于簡單。在處理案件的過程中我們都能夠按照要求制作詢問筆錄,筆錄也都能夠寫出案件的關鍵所在,但是有些地方還不夠細致,比如:被詢問人的基本情況等問題還不夠細。今后,我們將督促一線執法人員認真對待詢問筆錄的制作,努力做到細致全面。

      二、文明用語方面。關于文明用語,所有執法人員都經歷了學習,實踐和考核。在日常執法過程中,對待群眾都能做到彬彬有禮,但偶爾遇到飛揚跋扈,蠻不講理的車主,個別年輕執法人員在控制情緒方面略顯經驗不足。

      我科將進一步完善各項規章制度,加強執法監督檢查工作,規范執法行為,全面提高執法人員的綜合素質,提高執法水平,繼續推動交通行政運輸執法工作的深入開展。

    交通運輸執法領域突出問題自查報告4

      為深化交通運輸綜合行政執法改革,加快建設一支政治堅定、素質過硬、紀律嚴明、作風優良、廉潔高效的交通運輸綜合行政執法隊伍,交通運輸部決定自20xx年x月至10月,在全國交通運輸行政執法隊伍集中開展交通運輸執法領域突出問題專項整治行動。

      日前,廣東省交通運輸廳部署在全省開展交通運輸執法領域突出問題專項整治行動,行動為期6個月,從5月至10月。此次專項整治行動以問題為導向,對照宗旨不牢、作風不優、本領不強、擔當不力、執法不廉等“五不問題”進行排查梳理,逐級逐層壓實工作責任,選準著力點突破口,確保整治行動有力有效向前推進。結合自身工作實踐和自我心得體會從下五個方面進行自查自糾。

      一、宗旨不牢的問題

      1.融入群眾不足。要切實轉變觀念,自覺融入群眾,全心為民服務,致力為民解憂;要始于百姓需求,終于百姓滿意。

      2.服務態度還待進一步提高。要時刻謹記以服務群眾為落腳點,杜絕“生、冷、硬”的態度。群眾進門笑臉迎,群眾咨詢耐心答,群眾申請依法辦,群眾意見虛心改,群眾滿意努力創。

      二、作風不優的問題

      1.風紀不夠嚴整。存在制服穿著不規范,衣服不夠規整,應及時替換殘舊制服。

      2.辦公桌面不夠整潔。應及時清理掉與工作不相干的物品并定時進行清理。

      三、本領不強的問題

      法律知識掌握得不夠精專。以后將積極參加強化執法專項業務培訓,認真學習執法熱點、難點專題、新頒布的法律法規、典型案例等業務知識。積極參與執法知識考試,深入學習必備執法人員必備法律知識,進一步提高法律素養。

      四、擔當不力的問題

      不夠重視執法過程的教育宣傳問題。實施行政處罰,糾正違法行為,應當堅持處罰與教育相結合,教育公民、法人或者其他組織自覺守法。

      五、執法不廉的問題

      1.平時幾乎沒有進行廉政教育學習。應經常性學習廉政教育典型案列,從中總結經驗,杜絕、防范不廉潔行為,時刻警惕,加重自律,管住自我,管好自我。

      2.平時忽略了對綁定協管人員廉政的監管。應形成適合窗口的監督機制,應隨時檢查、抽查協管人員辦理的案件,以確定案件辦理過程中是否有紕漏、瑕疵。

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