• 退休返聘勞務合同

    更新時間:2023-11-22    來源:勞務合同    手機版     字體:

    退休返聘勞務合同三篇

    合同是民事主體之間設立、變更、終止民事法律關系的協議。以下是小編收集整理的退休返聘勞務合同三篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    第一篇: 退休返聘勞務合同

    甲方(用人單位):

    地址:

    乙方(離退休人員):

    身份證號碼:

    地址:

    鑒于乙方已達到退休年齡,已依法享受基本養老保險等待遇,不具備勞動法律關系的主體資格,現自愿返聘至甲方工作,乙方保證身體健康無重大病情。

    甲乙雙方根據有關法律、法規的規定,為明確雙方退休返聘勞務關系的權利義務,本著平等自愿、協商一致的原則,共同簽訂本協議,以供遵照執行。

    第一條 返聘期限

    固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

    第二條 工作內容

    1、乙方在甲方從事的具體工作崗位為 (內容詳見本崗位職責相關規定或甲方規章制度等)。

    2、乙方應履行甲方確定的崗位職責,按時、按質、按量完成本職工作。

    3、甲方可根據乙方的工作能力及身體健康狀況等因素調整乙方工作崗位,乙方應服從甲方的安排。

    第三條 工作紀律及規章制度

    1、乙方應自覺遵守國家和本地的法律法規,以身作則,自覺維護甲方的聲譽和利益。

    2、返聘期間,乙方應嚴格遵守甲方制定和修改的各項規章制度和工作紀律。

    3、乙方承諾不會做出任何有損甲方聲譽、商業秘密及經濟利益的行為,未經甲方同意,不對外泄露甲方任何非公開信息。

    第四條 工作時間

    乙方每周工作 天,具體上下班時間根據甲方規定。

    第五條 工作報酬

    1、乙方的工作報酬為每月人民幣 元,按約支付,每月 日發放上月工資。

    2、乙方工作報酬應繳個人所得稅由甲方代為扣繳。

    第六條 協議的終止和解除

    1、返聘期滿或乙方因自身狀況不適宜繼續為甲方提供勞務,本協議即行終止。

    2、經甲乙雙方協商一致,即可解除本協議。

    3、甲乙雙方任何一方只要提前10日以書面形式通知對方,無任何理由即可解除本協議。

    4、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本協議:

    (1)不符合甲方的返聘條件和要求的;

    (2)不能勝任甲方安排的工作的,或經考核不合格的;

    (3)患病或負傷,不能從事原工作或停工治療期限超過10日的;

    (4)嚴重違反甲方規章制度的;

    (5)嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的;

    (6)被依法追究刑事責任的;

    (7)乙方被查實在應聘時向甲方提供虛假的個人資料、相關證明的;

    (8)向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的。

    5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本協議:

    (1)未及時足額支付工作報酬的;

    (2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。

    第七條 經濟補償、賠償

    1、本協議被終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經濟補償,但應付乙方勞務報酬應及時結清。

    2、如違反本協議造成對方經濟損失的,違約方應承擔違約責任并賠償對方由此產生的經濟損失。

    第八條 工傷、醫療

    1、返聘期間如乙方患病或非因工負傷的醫療費用由乙方本人自行承擔,乙方因病治療無法到甲方工作的期間,工資不予發放。每月病假連續三天或累積5天(含)以上;每年病假連續或累積超過15天,本協議自行解除。

    2、鑒于乙方不愿自費購買商業保險,甲方出資為乙方購買一份保額為50

    萬元的商業意外傷害保險(由于保險公司沒有為退體返聘的單個自然人的用人單位提供一名員工的雇主責任險險種產品,因此雙方同意甲方為乙方多購買意外傷害險的保額),用于乙方在為甲方提供勞務過程中,發生意外傷害或工傷的補(賠)償,補(賠)償金以保險賠償金為限,保險期限與本協議期間相同。乙方保證在出險后收到前述保險賠償金后,雙方再無任何有關工傷及意外傷害的經濟糾紛,甲方無需再另外支付任何款項給乙方,乙方亦不得再向甲方索要任何款項。

    第九條 爭議解決

    履行本協議發生爭議,雙方應友好協商處理,協商不成的由甲方所在地法院管轄。

    第十條 特別約定 _________________________________________________________________________

    第十一條 附則

    1、本協議未盡事宜,雙方協商解決并另行約定。

    2、本協議一式貳份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力。

    3、本協議自甲乙雙方蓋章(簽字)之日起生效。

    第二篇: 退休返聘勞務合同

    甲方:

    乙方:

    因工作需要, (以下簡稱甲方),聘用 (以下簡稱乙方)為本單位工作人員,雙方自愿簽定本合同,并遵守以下條款。

    一、本合同期限為 年,自 年 月 日起生效,至 年 月 日終止。

    二、乙方的試用期為 。試用期內甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。

    三、乙方在合同期內擔任工作。

    四、甲方應為乙方提供必要的工作條件及安全衛生的工作環境。

    五、乙方的待遇

    1.乙方享受的返聘金為: 元每月(大寫);

    2.乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。

    六、乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療待遇按照國家及地方政府有關規定辦理。乙方患病或非因工負傷的醫療待遇,甲方不予承擔。仍由職工原單位承擔。

    七、乙方應遵守甲方各項規章制度及工作程序,服從上級的領導。

    八、試用期滿后甲乙雙方提出解除本合同應提前 天通知對方。

    九、乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同:

    1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

    2、嚴重違反甲方勞動紀律或甲方規章制度的;

    3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    4、被依法追究刑事責任的。

    十、有下列情形之一,乙方可以隨時解除本合同:

    1、在試用期內的;

    2、甲方以暴力、威協、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

    3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

    十一、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業秘密事項,對甲方造成經濟損失的,應依法承擔賠償責任。

    十二、因履行本合同發生的爭議,雙方應協商解決。

    十三、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(蓋章)

    乙方(簽字)

    法定代表人或委托代理人(簽字)

    年 月 日

    年 月 日

    第三篇: 退休返聘勞務合同

    甲方(用人單位)名稱:___________________________

    企業類別:___________________________

    法定代表人:___________________________

    職務:___________________________

    地址:___________________________

    乙方(勞動者)姓名:________年齡:__________

    性別:______________民族:__________

    現住址:_____________________________

    原工作單位:_____________________________

    根據《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規定,甲乙雙方在平等自愿協商一致的基礎上簽訂本協議。

    第一條協議期限

    本協議自________年____月____日起至________年____月____日止。

    第二條勞動崗位

    甲方安排乙方從事_____________________工作,乙方應完成甲方分配的生產任務。

    第三條勞動報酬

    甲方按照國家的規定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬不得低于天津市的最低工資標準。

    具體支付辦法和標準如下:

    第四條工作時間和休假

    (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作制度。因生產經營的需要,雙方協商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關規定,并支付加班費。

    (二)根據行業特點,經批準實行___________工作制。

    (三)甲方保證乙方按國家和天津市有關規定,享受各種休息休假。甲乙雙方具體約定:______________________________________________

    第五條社會保險和福利待遇

    甲方和乙方對繳納社會保險的方式約定如下:___________________________________________________________________.

    其它福利待遇約定如下:______________________________________________________________________________________________________.

    第六條勞動保護和勞動條件

    (一)甲方根據國家法律和本市的有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的勞動保護用品。

    (二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業的必須經過專門培訓并取得特種作業資格后持證上崗。

    (三)乙方從事有毒、有害作業的,甲方按規定定期免費為乙方進行體檢。

    (四)乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉,控告。

    第七條勞動紀律

    (一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,在協議期內保守甲方的商業秘密。

    (二)甲方有權按國家和天津市的有關規定及企業的規章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

    第八條本協議的解除、變更、終止

    (一)經甲乙雙方協商同意,本協議的內容可以變更或解除。

    (二)本協議到期,自行終止。

    (三)雙方就本協議解除條件的約定:__________________________________________________________________________________________.

    (四)解除本協議有關補償的約定:____________________________________________________________________________________________.

    第九條違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項:

    第十條甲乙雙方履行本協議發生勞動爭議先經企業調解委員會調解,調解未成按中華人民共和國勞動爭議處理條例辦理。

    甲方(蓋章):乙方(簽字):

    法定代表人或委托人:

    (簽字或蓋章)

    ________年____月____日________年____月____日

    經審查,本協議符合國家法律和市政府規定,予以鑒證。

    鑒證機關(蓋章):鑒證機關(蓋章):

    鑒證日期:________年____月____日

    本文來源:http://www.lsjse.com/hetongfanwen/365693.html

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