合同用工合同錦集五篇
勞務（labourservice），以活勞動形式為他人提供某種特殊使用價值的勞動。下面是小編精心整理的合同用工合同錦集五篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
【篇一】合同用工合同
甲方：
乙方： 身份證號碼：
甲方根據業務需要，錄用并派遣乙方到 無錫 棲園 項目部或用工單位(以下簡稱用人單位)，從事勞務施工作業，為了明確雙方的權利和義務，依據相關法律法規之規定，在平等自愿、誠實守信的基礎上，雙方協商一致，簽訂本協議。
一、 作業工種： 水電工
二、 作業內容： 水電安裝工程現場施工作業
三、協議期限：自 20_ 年 月 日起至本施工任務完工之日止。試用期：乙方試用期為1個月，試用期工資為 元/天，試用期滿進行綜合考試，考評合格的協議延續，考評不合格的協議解除。
四、勞動報酬：
1、工資計取方式：按照多勞多得的分配原則，以計時和計件的方式計取。計時工資：乙方的協議計時工資為 元/天，人民幣大寫： ，
(該工資包括加班費、工資津貼、社會綜合保險等各項綜合費用)。計件工資：按照乙方實際完成的工作量和計件單價計算。
2、本工程的計件單位為：
3、生活費發放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費
3-1 如乙方當月出勤不滿15天的生活費發一半，如乙方當月出勤不滿7天的一般不予發放。
3-2 生活費采用實名制的原則進行發放，乙方領取生活時須持本人有效身份證件到財務處領取，不得代領。
4、工資結算：春節放假之前結清。
五、勞動保護：
1、甲方為乙方辦理工傷意外保險，乙方須提供本人的身份證件、相片等;
2、用人單位為乙方提供的勞動保護用品，乙方必須按規定正確使用和維護;
3、甲方對乙方進行必要的安全生產知識教育培訓，乙方要積極參加;
六、勞動紀律：
1、乙方須嚴格執行國家和地方的安全生產法律法規，遵守甲方和用人單位的各項規章制度，服從現場管理;
2、乙方必須嚴格執行安全操作規程，做到不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律;
3、用人單位有權對乙方的安全行為進行檢查，對違章、違紀行為可以進行警告和經濟處罰，情節嚴重的，有有權予以辭退。
4、乙方在施工過程中有權拒絕用人單位的違章指令，對安全設施不到位，安全措施不落實的部位有權拒絕施工，乙方要努力做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。
5、乙方有責任和義務保護好施工現場的各類安全防護設施，未經允許，不得隨意拆除，挪動，發現問題要及時通知現場管理人員。
6、乙方領用的材料和工具要妥善保管和正確使用，杜絕浪費，無辜損壞要照價賠償;
7、乙方在施工期間要樹立良好的職業道德，遵守現場文明施工的各項規定。
七、用工協議終止：按照相關法律法規的規定，并：
1、有下列情況之一的甲方有權解除與乙方的用工協議;
a、乙方操作技術水平達不到施工工藝要求，且無協商工資下浮余地的;
b、乙方不服從工作分配，拒絕甲方和用工單位工作安排的;
c、乙方有打架斗毆、盜竊、蓄意鬧事等不良行為的;
d、因乙方個人行為導致重大安全事故和質量事故的;
以上各項甲方對乙方有綜合考評，違反以上各項并收到兩次甲方書面通知的，甲方有權單方解除與乙方的用工協議;因此而造成甲方損失的，甲方有權要求相應賠償。
3、有下列情況之一的甲方提前一個月通知乙方解除用工協議：
a、 所在項目施工任務完成，新的任務暫未承接的;
b、在建項目因故停建的。
八、違約責任：按照相關法律法規的規定，并：
1、未經甲方同意，乙方在協議期間單方面提出解除協議的應賠償甲方由此造成的實際經濟損失;
2、乙方無正當理由不履行協議條約的、有意消極怠工的，乙方須承擔由此造成的一切經濟損失和不良后果;
九、特別約定：
1、用工單位因工作需要，調動乙方的工作崗位和工作地點，在沒有改變乙方工作性質和勞動強度的情況下，不影響協議的有效性，乙方應服從安排。
2、因乙方違章作業、違反勞動紀律受到用人單位和上級主管部門處罰的，其罰款由乙方全部承擔。
3、因乙方違章作業、酒后上崗、野蠻施工等造成自身傷害和他人傷害的，乙方應承擔由此造成的全部經濟損失，觸犯法律的應承擔法律責任;
4、特殊工種作業人員必須持證上崗，無證人員不得從事特殊作業;
5、地方政府和行業主管部門要求辦理的暫住證、上崗證、健康證、操作證等，由用工單位負責辦理，費用由乙方承擔;
6、乙方必須服從用人單位統一的食宿安排和管理，集體宿舍里嚴禁私拉亂接電源，嚴禁使用液化氣，禁止使用大功率電器取暖、燒飯、做菜、煮開水;
7、協議未盡事宜由甲、乙雙方及用人單位三方共同協商解決。
十、發生協議糾紛，在不影響協議條約執行的基礎上，甲方、乙方和用單位共同協商，協商不成提交當地勞動部門仲裁。
十一、其他約定：
十二、本協議一式三份，甲方、乙方、用人單位各執一份，協議經甲、乙雙方簽字后即生效，協議期滿工資結清后自動失效。
甲方： 乙方：
法定/委托代表： 家庭住址：
年月日：
【篇二】合同用工合同
甲方： 乙方：
(下稱甲方) (下稱乙方)
甲方開發的簡陽市簡城鎮白塔路仁和苑小區工程，委托乙方承擔本工程水、電安裝工程的人工單包工作，為了加強配合，明確雙方責任、權利、義務，經甲、乙雙方友好協商，訂立以下條款，共同遵守。
一、工程承包范圍 仁和苑小區住宅樓安裝
1、電氣部分：強電為公共部分圖紙全部內容，住宅為全部配額、電線、電纜作至從表箱到每戶。至電源全通、燈亮，電線預埋管和焊防雷接地(橋加與電纜除外)。
2、弱電為預埋線管。
3、報警線管為預埋管(鐵管)全暢通。
4、給排水全部圖紙內容，給水管從水表到戶內(冷、熱、水管)全部到位。
5、屋面雨水管，空調管作到位。
以上工作內容包括有衛生清潔、質保期間維修，以及施工所需工具、勞保用品。
二、工程質量要求按規程、規范施工，經簡陽市質監局驗收工程質量合格。
三、工期要求在施工各階段必須滿足甲方的工期要求，主體配全階段保證滿足土建勞務隊工期要求，如因乙方原因造成土建勞務隊停工、窩工，所造成損失由乙方全部負責賠償，反之由于甲方原因造成乙方停工、窩工和返工損失由甲方賠償損失。
四、質量管理、安全生產、文明施工要求
1、乙方必須派住有高層施工管理經驗，有資格證代表一名負責本現場的管理、協調工作，并對質量、安全生產負全責。
2、乙方必須經常性對自己進場工人進行政策、法律、法規、規程、規范、現場一切管理制度等的教育學習，進行新工人安全教育和三級教育。
3、乙方必須按照甲方施工組織設計總平方圖進行材料堆碼、整齊、生產、生活區內不得私拉亂接，電線、電纜做到一機、一閘、一箱、一保護，一切按照省市有關工地文明施工要求進行，做到工完場清、料凈。
五、材料、設備管理
1、一般材料(如線管、水管、開關盒)乙方必須嚴格按照甲方工期要求，提前二周填寫材料計劃，材料進場后負責配合甲方材料員進行驗收，并簽字領用。
2、貴重材料設備(如開關箱、配電箱、線纜)掌握有訂貨周期的材料，設備應按甲方工期計劃，提前1-3個月填寫材料、設備計劃，并經甲方審批，到場后必須配合甲方材料員進行質量，數量驗收，并簽定領用。
六、土建、安裝配合及建筑成品、半成品保護
1、乙方必須按照甲方的總工期和月、旬、周進度計劃安排材料計劃和生產滿足甲方要求，因乙方原因造成甲方停、窩工、返工損失，由乙方負責賠償，反之由于甲方原因造成乙方停、窩工和返工損失由甲方賠償損失。
2、乙方在施工中對自己的成品和半成品進行保護，有責任對整個現場的成員、工人進行教育，保護好成品、半成品，否則由乙方造成的損失由乙方進行賠償。
七、承包總額及付款方式 1、本工程實行人工費20元/m2。
2、本工程墊支至三層樓面以上開始付款，付款額為已完成工作內容人工費80%，其余20%在工程完工一個月內付清。
八、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，工程款支付完畢后自動失效。
甲方簽字：
乙方簽字：
年 月 日
【篇三】合同用工合同
甲方：
乙方：
經雙方友好協商，在平等自愿的基礎上，協商一致達成以下協議：
一、工作時間：
每日工作半天(4小時，周末、節假日除外)。
二、工作內容：
1、主要負責甲方三室兩廳一廚兩衛一陽臺的清潔衛生。
2、專用清潔工具由乙方自帶，清潔劑等由甲方提供。
3、乙方必須合理的按照甲方安排保質保量的完成工作任務。
三、勞動報酬：
依據按勞取酬的原則，基本工資加獎金的辦法，基本工資500元/月，每月月底發放。
四、勞動紀律：
1、接受甲方的管理，并按照合同要求認真履行職責，遵紀守法，完成甲方交付工作。
2、工作期間，乙方在工作上要按操作規程和技術要求進行工作。
3、星期日，節假日如需工作，工資待遇按國家規定處理。
4、在簽訂合同時自愿遵守甲方的有關規定。
五、合同解除：
1、乙方在合同履行期間有事可以辭職，但必須提前三天通知甲方。
2、乙方在合同履行期間應遵紀守法，如有違規可解除合同。
六、未盡事宜，甲乙雙方協商解決。
本合同經雙方簽字后生效，合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
【篇四】合同用工合同
甲方：(用人單位)(簽約代表)
乙方(員工)：
甲方因工作需要，雇請乙方。經雙方自愿協商同意，訂立本合同。
一、合同期
1. 自_____ 年____ 月____ 日起至_____ 年____ 月____ 日止。其中試用期一個月。
2. 自_____ 年____ 月____ 日起至_____ 年____ 月____ 日止。
二、工作任務
乙方同意服從甲方的工作需要：在___________部門，承擔__________工作。乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。
三、勞動紀律
乙方嚴格遵守國家的法律，法規和本單位制定的各項規章制度，服從管理，積極做好各項工作。 甲方有權對乙方履行職責和執行各項規章制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。
四、勞動時間與勞動報酬
1、甲方實行全日制工作制度，乙方應服從甲方的安排。
2、甲方執行本市中等工資標準規定，保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。
3、1).乙方工資按試用期______ 元/月，試用期滿甲方根據乙方所從事的工作表現，由甲方給予乙方加薪。
2). 乙方工資按基本工資______ 元/月，甲方根據乙方所從事的工作表現，給予乙方調薪
4、甲方每月15日如期發放工資，若工資發放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或幾日發放。
五、績效考核
1、每月績效考核評比結果與年終獎一次性掛鉤.
六、勞動保護和勞動條件
1、 乙方有權拒絕甲方的違法指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權提出批評.
七、終止解除勞動合同條件
1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。
(1)、雙方一致同意的。
(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
(3)、乙方被叛刑，送勞動教養、以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀律，經教不改的。
(4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強迫勞動、侮辱乙方合法權益行為的。
(5)、甲方連續二個月不支付乙方工資的。
(6)、有關部門確認勞動安全、衛生條件惡劣的。
(7)、法律法規規定的其它情形。
2、有一方提出解除勞動合同的，應提前最少30天書面通知另一方。
甲方辭退：
(1)甲方因生產經營，技術條件等客觀情況發生變化，需裁減人員的。
(2)乙方患病或非因公負傷的醫療期滿，不能從事原來的工作，也不能從事另行安排的工作。
1、合同期內提出辭職未得到批準離開者,甲方有權不發放當月工資。
2、在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的，甲方不發放當月工資。
甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，乙方在簽署本合同時，業已獲得員工手冊及公司管理制度，并知悉全文，愿意遵守各項規定。
甲乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以所在地勞動仲裁委員會為第一審理機關。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
【篇五】合同用工合同
甲方：
姓名:
身份證號碼: 乙方：
姓名:
身份證號碼:
1、根據有關規定， 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議，共同執行。
2、本協議期限為 ：自 年 月 日起至年 月 日止。
3、工作任務：
3.1 甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;
3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行;
3.3 乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德;
3.4 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服從甲方的工作安排和調配。
4 勞動報酬：
按計件生產，多勞多得，少勞少得，無固定工資;其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。
5 勞動紀律：
5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領導、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動紀律， 甲方可對其進行批評教育，直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。
6 協議的終止、變更、續簽和解除：
6.1 本協議期限屆滿時即終止， 由于生產工作需要，在雙方同意條件下， 可續簽協議， 并應提前1個月辦理續簽協議手續。
6.2 經雙方協商同意， 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
6.4 具有下列情況之一， 乙方可以解除本協議：
6.4.1 經國家有關部門確認， 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康，企業又不加以改善的;
6.4.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規，侵害乙方合法權益的。
6.5 任何一方提前解除協議， 均應提前 30天通知對方。
7 任何一方違反本協議規定， 給對方成經濟損失，應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。
8 協議如有未盡事宜， 凡屬國家有規定的，按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的， 甲、乙雙方可協商修訂、補充;如不能解決，可以由三都縣中和鎮法院進行仲裁。
9 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂日期： 年 月 日