合同用工合同【三篇】
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合同用工合同1
甲方：
地址：
乙方： 身份證號碼： 家庭地址：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守合同所列條款。
一、合同期限、崗位、薪資待遇、業(yè)績?nèi)蝿?wù)、工資發(fā)放：
1、甲方聘用乙方在 區(qū)域 專賣店擔(dān)任 崗位工作。合同期限為一年，自 年 月 日至 年 月 日。
2、基本工資： 元/月;住宿補(bǔ)貼： 元/月(如專賣店安排住宿，則住宿補(bǔ)貼扣除);月提成=月完成業(yè)績× %;年終獎=年終獎基數(shù) 元×年度業(yè)績完成率(屢次違反工作行為規(guī)范、業(yè)績完成率低于80%、春節(jié)期間請假或工作不滿合同期，年終獎取消)。
3、年度業(yè)績考核期自 年 月 日至 年 月 日，業(yè)績?nèi)蝿?wù)為 萬元。
4、每個月15日發(fā)放上一個月工資(月基本工資、月提成、補(bǔ)貼，年終獎在合同期滿后7天內(nèi)發(fā)放)。
二、工作期間乙方應(yīng)遵守以下工作基本行為規(guī)范(詳細(xì)工作行為規(guī)范另行通知)：
(一)員工工作基本行為規(guī)范：
1、大愛無邊：顧客進(jìn)店時，面帶微笑，要像春天般的溫暖，并親切問候：“您好!歡迎光臨 (專賣店)!”
2、留戀難忘：顧客離店時，必須送顧客到門口，并說：“請慢走，穿的好記得把朋友帶過來!”等類似的話語。
3、敬業(yè)守時：準(zhǔn)時上、下班，當(dāng)月累計三次以上遲到、早退者計曠工一天。
4、嚴(yán)于律已：上班時間必須檢查自身形象是否合乎標(biāo)準(zhǔn)，精神飽滿，用振奮的精神，快樂地迎接每天的工作，嚴(yán)禁聊家常、打鬧、吃東西、化妝等。
5、閑暇時整理自己所屬區(qū)域，保持貨品整齊，衣架無損。
6、上班打電話時間不得過長，如遇顧客進(jìn)店要馬上停止通話。
7、未經(jīng)同意不得擅自調(diào)班、調(diào)休。
8、顧客是我們的上帝。嚴(yán)禁和顧客爭吵，這是衡量一個員工自身素質(zhì)修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)。
9、同事之間要和睦相處，互助互學(xué)，嚴(yán)禁同事之間爭吵、打架，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理!
(二)員工遲到規(guī)則：
1、遲到10分鐘之內(nèi)每次扣罰5元，半小時扣罰20元，超過2個小時按礦工處理。
2、本月遲到三次按礦工1天處理，礦工超出3天以上視為自動離職，扣除所有未發(fā)工資。
3、扣罰總金額獎給本月沒有請假沒有遲到的員工。
4、如有員工屢次違反以上條例，崗位降級處理，情節(jié)嚴(yán)重辭退。
(三)休假、加班、請假制度：
1、員工一個月的休假期是 天，如果超出按照每天 元扣工資，每月休假期具體日期須提前上報上級主管并經(jīng)其批準(zhǔn)。
2、沒有特殊情況，每個月的月初、月末、15、16日，周六、日及特殊節(jié)假日不準(zhǔn)休假。
3、如一個月的假期沒有休完，則按照每天 元的加班費(fèi)在次月發(fā)工資時一起發(fā)，禁止跨月調(diào)休。(加班須經(jīng)上級主管批準(zhǔn))
4、請假須經(jīng)上級主管批準(zhǔn)，請假按照每天 元扣工資;未經(jīng)批準(zhǔn)視為礦工，礦工按照每天 元扣工資。
5、春節(jié)期間正常上班的，在下一年度合同期內(nèi)(特殊節(jié)假日除外)可享受 天帶薪假期
(四)保密制度
乙方須遵守專賣店保密制度，嚴(yán)禁向?qū)Ｙu店同事之外的他人透露一切商業(yè)信息、政策等;如因泄密給專賣店照成的負(fù)面影響或者經(jīng)濟(jì)損失一切由乙方承擔(dān)。專賣店電腦除店長或助店外其他人不得使用電腦，嚴(yán)禁使用電腦做工作以外的事宜，以免病毒入侵造成零售系統(tǒng)出現(xiàn)問題或者信息外露。
(五)專賣店安全條例
專賣店每個人都有保障專賣店財物安全責(zé)任，上、下班隨行不準(zhǔn)帶不透明包(袋)，提升自身透明度，下班前須檢查電源等消防隱患和門鎖等防盜隱患。
三、違反和解除合同
1、合同期內(nèi)，如乙方違反店規(guī)給專賣店造成嚴(yán)重?fù)p失的，由乙方負(fù)全部責(zé)任，同時甲方有權(quán)終止乙方的用工合同。
2、合同期內(nèi)，如乙方要求解除合同，應(yīng)提前一個月以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日起計算。
四、其他
本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
合同用工合同2
甲方：
乙方：
根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.
第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止.其中試用期至_____年_____月_____日止.勞動合同期限在6個月以內(nèi)的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內(nèi)的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.
第二條 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作. 乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位.
甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________
第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn).
第四條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查. 甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品.
第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法.
乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故.
乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理.
第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資.
(二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 ___________元雙方約定的工資不得低于武漢市最低工資標(biāo)準(zhǔn).
第七條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時.甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應(yīng)事先報勞動行政部門批準(zhǔn). 甲方安排乙方加班或因為顧客服務(wù)的需要,乙方延長工作時間的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資.
第八條 甲方應(yīng)按武漢市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險.
第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任.
第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同
(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;
(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;
(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;
(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;
(七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;
(八)被依法追究刑事責(zé)任的.
第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金.
第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失.
第十三條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任.
第十四條 甲乙雙方約定的其他事項____________________ ________________________________________________
第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴.
第十六條 本合同未盡事宜或與國家,武漢市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.
第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份.
第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力.
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
合同用工合同3
甲方：______________________________
乙方：______________________________
甲方因成昆鐵路貨車外繞線工作需要，招用 為臨時勞務(wù)用工，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，并共同遵守如下條款：
一、 合同期限
本合同為以完成一定的工作任務(wù)為期限，自__________日起至______________________________項目施工實(shí)際需要為止。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方根據(jù)相關(guān)的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。如果乙方不遵守甲方的規(guī)章制度，不服從管理，或出現(xiàn)違反國家法律法規(guī)的行為，甲方有權(quán)解除同乙方的勞動合同。
2、甲方嚴(yán)格按合同要求和甲方的規(guī)章制度，依法依規(guī)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資。
3、甲方有責(zé)任提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。
4、甲方本著公開公平公正原則，依照國家有關(guān)規(guī)定和項目經(jīng)理部管理制度對乙方進(jìn)行獎懲。
三、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)
嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得弄虛作假，獲取上崗資格。
根據(jù)甲方要求，保質(zhì)保量地完成甲方分配或交付的任務(wù)。
四、勞動時間
甲方根據(jù)國家規(guī)定和工作的需要，合理安排乙方工作時間，乙方應(yīng)服從項目部的統(tǒng)一安排，不得以種.種理由推脫，否則甲方有權(quán)視情節(jié)輕重程度給予處罰或解除勞動合同。
五、勞動崗位及報酬
1、勞動崗位：
2、勞動報酬：實(shí)行月工資制，月工資標(biāo)準(zhǔn)按/月，按乙方實(shí)際在崗時間考勤發(fā)放，甲方以貨幣形式按月支付乙方工資。
3、在勞動合同期限內(nèi)，如單位遇有15日以上息工現(xiàn)象，甲方將通知乙方解除合同。
4、如遇建設(shè)單位資金撥付延遲，甲方未能當(dāng)月支付乙方工資，應(yīng)向乙方說明，但最遲不能超過三個月。
六、勞動保險
1、甲方支付給乙方的工資已包含各種社會保險費(fèi)用，不再額外支付乙方的任何社會保險費(fèi)用。
2、乙方個人社會養(yǎng)老保險金由乙方自行繳納。
七、安全
1、乙方在聘用期間應(yīng)自覺按照安全規(guī)定操作，確保自身和他人安全，遵守交通規(guī)則，愛護(hù)車輛，遵守甲方規(guī)章制度。
2、乙方有權(quán)對管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險予以拒絕。
3、如果乙方擅自違反安全規(guī)定、違規(guī)操作造成經(jīng)濟(jì)和安全后果，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
八、勞動合同的變更與解除
本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更，合同履行中如有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商另行補(bǔ)充，與本合同具有同等效力。
甲方(蓋章)：___________________乙方(簽章)：___________________
____________年_________月_______日____________年_________月_______日