• 食堂用工勞務合同

    更新時間:2023-06-14    來源:勞務合同    手機版     字體:

    食堂用工勞務合同(通用3篇)

    勞務合同其實是一種契約。是是以勞動形式提供給社會的服務民事合同。那么食堂用工勞務合同起草呢。以下是小編收集整理的食堂用工勞務合同(通用3篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    【篇1】食堂用工勞務合同

    甲方:__________________

    乙方:__________________

    根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,就乙方承接甲方臨時用工事宜達成如下協議:

    一、本協議期限

    自_________年_______月______日起,至_________年_______月______日止,為期____日/月。

    二、工作內容

    乙方負責________組織工人從事甲方安排的各項生產勞動________等工作。

    三、工作要求

    1、乙方的工作由甲方根據工作需要進行安排和調整。乙方必須按照甲方的工作要求,安排工人盡職盡責做好工作。

    2、乙方應嚴格管理自己的員工遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度

    3、乙方全體員工需愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

    4、對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方或其員工承擔賠償責任。

    四、勞動報酬

    甲乙雙方約定,按實際出勤人數計算人工工資,工資為(男工:________元/人/日,女工________元/人/日),在履行本協議期間如有薪資調整或變化,則調整后按新標準執行。由于乙方為非全日制用工,因此在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

    五、協議的解除與終止

    1、在本協議期限內,任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

    2、甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。

    3、甲方不按本協議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協議不受提前通知的限制。

    4、本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

    5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續后方能離開,否則,甲方不予結算乙方工資。

    六、其他

    1、乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。

    2、因甲乙雙方之間建立的關系是臨時性勞務關系,因此甲方不承擔乙方員工任何社會保險繳納義務。

    3、雙方因履行本協議書發生爭議,當事人應當自勞動爭議發生之日起____日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    4、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

    甲方(蓋章):_____________

    乙方(簽名):_____________

    _________年_______月______日

    _________年_______月______日


    【篇2】食堂用工勞務合同

    聘用單位:(以下簡稱甲方)

    受聘人:(以下簡稱乙方)

    根據《中華人民共和國勞動法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔任食堂工作人員,經雙方協商達成如下協議:

    一、聘用期限:

    甲方聘用乙方在甲方學生食堂(部門)擔任食堂工作。合同期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日。

    二、乙方享受待遇

    依據國家有關規定,甲乙雙方協商一致,甲方于每月30日前支付乙方當月(人數)位炊事員工資、共計(小寫) 元。(大寫: 整)。寒暑假不發工資。

    三、工作職責

    1、食堂員工必須服從學校管理,全心全意為教育、教學服務,為師生服務。自覺遵守校紀校規和食堂規章制度,團結協作、盡心盡職為食堂做好各項工作。

    2、熟悉食品衛生安全知識,嚴把食品質量關,加工關,確保安全生產。

    3、食堂組長指揮好自己的員工積極配合學校做好學校的接待任務。(學校只做菜譜計劃,加工、人員的調配完全由食堂組長負責)

    4、食堂員工每年必須進行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。

    5、配合好學校做好勤工儉學工作,每學期必須養好7頭以上的豬,必須無條件回收班級學生種植的蔬菜。

    6、按學校提供的食譜要求正常開展好營養餐工作,在規定時間內及時按質,足額發放給學生,不得耽誤正常的教育教學工作。

    7、食堂從業人員應加強團結合作,協商好每天的飯菜數量,不得讓學校虧損,也不能讓學校盈利太多(控制在5%——8%之間),造成學生吃不飽而流失。

    8、認真鉆研業務,虛心聽取師生的意見,不斷改進,提高飯菜質量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營養。

    9、搞好食堂衛生工作,餐后要全面清潔打掃,經常保持灶臺、地板、墻壁、天花板、案板、飯臺、櫥柜、餐桌衛生,餐廳地面要經常沖洗。餐具、容器及時清洗和消毒。

    10、嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不擅離崗位。下班前必須關好門窗,并按規定上鎖,做好安全防范工作。

    11、愛護公物,節約用電、用油、用水、用燃料。

    12、嚴格禁止食堂工作人員將食堂物品(包括剩飯剩菜)帶回家。

    13、食堂組長安排好員工負責好大米以外的蔬菜采買,在采購過程中嚴格把好食品的采購關,必須到持有衛生許可證的經營單位采購食品,并按照國家有關規定進行索證。應相對固定食品采購的場所,以保證其質量。嚴禁采購腐敗、變質、油脂酸飯、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質或者被有毒、有害物污染,可能對人體健康有害的食品。

    14、食堂組長所招聘的員工應相對固定,不得少于6人,必須保障好正常的生活秩序。不得在本學年內出現2次10人以上的學生沒飯吃,或者食堂太多的飯菜浪費。

    四、其他事項

    1、乙方必須嚴格遵守學校各項規章制度,服從學校的統一領導和安排,正確處理上下級和員工之間的關系。

    2、乙方應認真鉆研業務,提高工作效率,努力完成本職工作。

    3、甲方應如期支付乙方工資。

    4、由于乙方不能勝任本職工作,或出現違法違紀行為,或因人為因素使學校造成重大損失,甲方有權隨時終止合同及要求乙方賠償損失。

    5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內向甲方提交書面報告,并經學校同意。

    6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

    (1)、食堂員工對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學校結算時不多發一個月的工資,照天結算。如工作不負責任,完不成本合同所書規定的工作或出現重大工作失誤,學校有權及時終止合同。

    (2)、乙方因疾病不能按時上崗。

    7、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

    (1)、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的。

    (2)、曠工時間超過一天的。

    (3)、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。

    (4)、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的。

    (5)、偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。

    8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負傷,在學校規定的醫療期內的。

    9、合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

    10、有下列情況之一,本合同自行終止:

    (1)、合同期限屆滿。

    (2)、法律、法規規定的其它情況。

    11、違反合同的責任和爭議解決

    五、合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

    本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

    甲方(蓋章) 乙方(簽名)

    年 月 日

    【篇3】食堂用工勞務合同

    甲方:________

    乙方:________

    身份證號碼:_________________________

    家庭住址:_________________________

    郵政編碼:____________________

    戶口所在地_____省(市)_____區(縣)_____街道(鄉鎮)

    根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,自愿訂立本合同。

    一、合同期限

    合同期限為____。即自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

    二、工作內容

    乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

    三、工作環境

    根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為甲方公司經營地。

    四、工作報酬

    甲方每月8日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為幣。乙方不再享受其它福利待遇及費用

    五、工作時間和休息休假

    甲方安排乙方執行______標準工時制度。甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,參照相關規定執行。甲方對乙方實行的休假制度有依據相關法律法規規定及員工手冊相關規定。

    六、工作紀律

    1、乙方須服從甲方的管理和工作安排,在規定的工作時間內,按質按量完成甲方指派的工作任務。

    2、乙方須依照甲方規定之工作時間準時上班,休息日及上下班時間因工作需要,甲方可依法安排加班,并按國家規定安排同等時間的補休或支付加班工資。

    3、乙方應遵守甲方依法制定的勞動紀律和各項規章制度。乙方違反甲方的勞動紀律和規章制度,甲方有權根據規章制度進行處理,直至依法解除勞動合同

    4、乙方應當保守甲方的商業秘密

    七、合同變更、終止、解除的條件

    如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

    八、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份

    甲方(蓋章):

    乙方(簽章):_____

    年_____月_____日_____年_____月_____日

    本文來源:http://www.lsjse.com/hetongfanwen/280805.html

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