裝卸搬運承包合同(合集八篇)
裝卸搬運承包合同是我們常用的合同，也因此要備好，那么一起看看裝卸搬運承包合同怎么寫吧!以下是小編整理的裝卸搬運承包合同(合集八篇)，歡迎閱讀與收藏。
第一篇: 裝卸搬運承包合同
甲方：
乙方：
為了使甲方公司物資調撥配送的順利進行，做好設備材料的交接、轉堆、裝車、卸車，以確保各類材料能夠更快速、完整、及時地運抵目的地。經協商，雙方就設備材料運輸、裝卸事宜達成如下協議：
第一條、承包內容
1、物資配送;
2、物資配送;
3、其它類物資配送;
4、以上幾項設備及材料的交接、轉堆、裝車、卸車以及零星材料配件的補缺。
第二條、承包期限
自________年________月________日起至________年________月________日止。
第三條、承包費用及支付方式
一、承包費用
根據國家現行的有關文件、目前勞務市場、物資裝卸、運輸行業的收費標準以及乙方發生的實際費用，雙方確定按以下中標價收費：
1、裝卸費結算單價：
2、運輸費結算單價：
3、保險費結算單價：
4、如甲方提供的零星材料配件無外包裝，為保證產品質量，需由乙方提供包裝服務的費用根據實際的包裝要求，由雙方協商確定價格。
二、支付方式
甲乙雙方在每月內所發生的承包費用進行結算。付款方式為甲方在每次結算完成后兩個月內通過銀行轉賬劃款給乙方。
第四條、雙方權利義務
一、甲方權利、義務
1、向乙方及時提供與設備材料裝卸、運輸及結算有關的資料，如物資清單、配送單、項目和施工地點等，作為乙方履行本合同實施進行運輸、裝卸等服務的結算依據。
2、按時足額支付裝卸、運輸承包費用。
二、乙方權利、義務
1、保證甲方裝卸、運輸的設備材料的安全。設備材料堆放應有序，并根據需要做好防潮、防火、防腐、防盜等工作。
2、按照甲方要求及時收、發貨物，不得延期。保證運輸過程中的設備材料完好無損。
3、如在承包期間，發生運輸事故致第三人人身或財產損失的，由乙方負責賠償。
4、乙方向甲方交接設備材料時，必須有甲、乙雙方代表交接簽字的《送貨簿》或《配送單》作為實際結算的有效憑據。
5、按照項目整理有關承包費用結算資料，并及時交付甲方辦理結算。
第五條、違約責任。
一、甲方若逾期支付裝卸、運輸承包費，則每日按應付儲運承包費的1%支付違約金，但最高不超過應付儲運承包費的10%。
二、乙方若遺失或損壞甲方貨物，則按貨物原價給予賠償或免費修復。
第六條、爭議解決方式
本合同雙方共同遵守，未盡事宜雙方協商解決。如協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
第七條、其它事宜
本合同一式六份。甲方執三份，乙方執三份。雙方簽字蓋章后，自________年________月________日起生效。
甲方：________
乙方：________
日期：
第二篇: 裝卸搬運承包合同
甲方：__
乙方：__
經雙方協商一致，訂立下列條款，共同信守。
一、乙方承接以下項目
1.設備搬運到新校：__元/臺，__臺，__元，電腦桌椅__元/套，__套，__元。講臺__個，__元。其它東西搬動費用__元(包括交換機搬運，剩余__臺電腦及剩余桌椅搬到主控室等等)。合計__元。
2.電腦拆卸及安裝：__元/臺，__臺，__元。
3.網絡聯接：機房內已有網線，所以不再購買網線。但網線未裝接。網線制作，__元/節點，共制作__節點，計__元。講臺、交換機、集線器、機柜安裝、寬帶進線裝接、系統調試等__元，rj45接頭__個，__元。所有線頭集中到講臺上。采用雙網隔離方案，需添置網卡一塊，__元。更換網線__條，原網線不夠長，__元。合計__元
4.電源線路及安裝：新區有兩間電腦室未用，其中一間電源線路未安裝。需裝配__路線路，__個插座。__元/個，計__元，配電箱安裝及三相電源調配費用__元，材料__元(包括__個插座，__mm2銅線__包，__銅線__包，__mm2銅線__米，__路配電箱等)。可靠送電20千瓦以上。合計__元。(親子活動安全協議書)
二、其它項目
1.新區一層多媒體教室加裝講臺底板，多媒體系統無法直接搬動平移，不得不拆卸并重裝。包括拆卸原講臺底板(__元，原底板為5米×2米的的整塊板)，拆卸多媒體系統(__元)，拼裝講臺底板(由制作底板的木工配合)，重裝多媒體系統(__元)。合計費用__元。
2.第__間電腦室電源線路維修，更換一組線路，工錢__元。
3.電腦(學校電腦)鍵盤更換1個，__元。
三、其它條款
1.材料的質量， 安裝質量，必須符合表格中各項目的要求，網絡100m到桌面。工程項目有追加，另外協商。
2.工程期限__天，超過期限罰款，按__元/天計算。
3.完工后，甲方組織人員驗收，驗收合格后付款。
4.本協議一式2份，正本甲方2份，乙方1份。
5.本協議簽訂日期：__年__月__日
甲方(蓋章)：__法定代表人(簽字)：__
開戶銀行：__
帳號：__
設備搬運協議書設備搬運協議書
__年__月__日
乙方(蓋章)：__
法定代表人(簽字)：__
開戶銀行：__
帳號：__
__年__月__日
第三篇: 裝卸搬運承包合同
搬運方(甲方)
地址：
聯系人：
電話：
搬運公司(乙方)
地址：
聯系人：
電話：
經甲乙雙方共同協商，特訂立本合同，供雙方共同遵守。
一、貨物名稱：_____________________________________.
(雙方可在貨物清單中標明貨物數量和價值，作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力)
二、貨物搬出地點：_________________________________.
三、貨物搬到地點：_________________________________.
四、車型：_________________________________________.
五、預定貨物搬運日期：_________年_________月_________日。
六、包裝要求：甲方應按乙方要求進行標準包裝。也可由乙方進行包裝，但包裝前應檢查物品，保證安全運輸。
七、乙方責任
乙方保證在合同規定期限內將貨物安全運抵指定地點。對承運的貨物要負責安全，保證貨物無短缺、無損壞、無人為變質。在裝卸、運輸途中一旦出現貨物丟失、短少、變質、損壞等情況，原則上按到達地的市場價格進行賠償。另有約定的，按約定限額賠償。但如果貨物的缺失和損壞是由不可抗力、貨物自身屬性決定的合理損耗或是甲方過錯造成，則乙方不承擔賠償責任。
八、一般貨物保險由乙方負責，貴重貨物保險由甲方負責。甲方應及時對送達貨物進行檢驗，逾期未收貨，應向甲方支付保管費用
九、包裝運輸總費用：_________________________________.
十、結算方式：甲方已付定金_________.余下金額_________于貨物到達并驗收完好后一次性付清。
十一、甲方違約責任：乙方按要求將貨物送達后，甲方如不足額支付運輸費和保管費，乙方對貨物享有留置權。
十二、因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由雙方當事人協商解決;協商不成的，按下列第_________種方式解決：
1.提交_________仲裁委員會仲裁;
2.依法向人民法院起訴。
十三、本合同在雙方履約后即行終止。未盡事宜由雙方協商解決。
甲方(簽字)_________ _________年____月____日
簽訂地點：_____________
乙方(蓋章)_________ 負責人(簽字)_______
_________年____月____日 簽訂地點：_____________
第四篇: 裝卸搬運承包合同
甲方：
負責人：
地址：
電話：
乙方：
身份證：
住址：
電話：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞務合同期限
1、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方協商同意，可以另簽勞務合同。
2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內容和工作地點
工作內容：負責______部門搬運工作。
職務：搬運工。
工作地點：_____________。
三、勞動報酬
1、乙方工資為計件工資制，甲方根據具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(裝卸費每噸_______元)。
2、乙方按甲方的計件工資制度，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元。
3、甲方每月_______日之前發放乙方上月的工資，如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
4、工資必須以貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
四、合同的解除
1、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規定支付經濟補償。
2、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的。
(2)乙方嚴重違反甲方規章制度的。
(3)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的。
(4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
(5)乙方以欺詐、脅迫的"手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務合同致使本合同或者變更協議無效的。
(6)乙方被依法追究刑事責任的。
3、乙方解除本合同，應當提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內的，提前______日通知甲方。
五、社會保險
甲乙雙方協商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險，并按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后，應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷，其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。
六、其他特殊約定
1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失，應承擔一定的賠償責任，賠償額為甲方直接經濟損失的______%。
2、乙方應嚴格遵守勞動紀律，甲方的規章制度，做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀律，甲方的規章制度，甲方可依據相關規章制度進行處理，直至解除勞務合同。
3、在甲方任職期間，未經甲方許可，乙方不得兼職從事與乙方職責相關的一切業務，如有違反，一經發現，甲方有權解除勞務合同，并不支付任何經濟賠償金。
4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。
5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協商合同續簽事宜，若雙方不再續簽，但乙方從事的有關工作或業務尚未結束，則本合同應順延至有關工作或業務結束之日。
七、爭議解決
雙方履行本合同如發生爭議，可先協商解決;不愿協商或協商不成的，可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
1、未盡事宜及雙方發生糾紛，雙方本著友好互惠態度進行協商補充解決。
2、本合同一式_____份，自雙方簽字日起生效，雙方各執_____份，均具同等法律效力。
甲方(簽章)：
負責人(簽字)：
_______年_______月_______日
乙方(簽字)：
_______年_______月_______日
第五篇: 裝卸搬運承包合同
甲方：
法定代表人：
乙方：
全體搬運工(附名單、身份證復印件)
1 根據有關規定 經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議 共同執行。
2 本協議期限為一年，自 __ 年__月__日起至 __ 年__月__日止。
3 工作任務:
3.1 甲方安排乙方在搬運工崗位，從事該崗位職責范圍內的工作;
3.2 乙方的崗位、職責及工作質量要求，按照甲方的有關規定執行;
3.3 乙方應完成工作任務，執行安全規程，遵守勞動紀律和職業道德;
3.4 因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應服 從甲方的工作安排和調配。
4 勞動報酬：
甲方實行計件工資制，按多勞多得的原則辦理。乙方的勞動報酬， 計件總額不足四萬時，按人民幣 40000 元/月大寫：肆萬圓，予以發 放;超出四萬時，按實際總額發放。其它各種福利、津貼均含在當月 的勞動報酬中，不再另行計發。
5 勞動紀律：
5.1 乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作 規 程、勞動安全衛生制度等各項規章制度，包括《員工手冊》中寫明的 各項規定和要求。同時，愛護甲方財物，維護甲方利益 服從甲方的 領導、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動紀律 甲方可對其進行批評教育 直至按有關規定給予 必要的紀律處分或解聘。
5.3 甲、乙雙方出現問題，由乙方代表同甲方協商解決。若乙方無視協 議，聚眾滋事，帶頭者將處以 處罰;參與者將處以 處罰
6 協議的終止、變更、續簽和解除:
6.1 本協議期限屆滿時即終止 由于生產、工作需要 在雙方同意條件下 可續簽協議 并應提前 1 個月辦理續簽協議手續。
6.2 經雙方協商同意 可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。
6.3 甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。
6.4 具有下列情況之一 甲方可以解除本協議:
6.4.1 乙方故意破壞公司形象，惡意影響企業的正常營運，甲方有權單方面 終止本協議。
6.4.2 乙方員工因工負傷，由甲方給予免費治療，乙方負擔其基本工資。醫 療終結時，由縣以上醫院出具“醫療證明書”，經企業所在地勞務鑒定 委員會鑒定，確認為不能從事原崗位工作的，退回原藉，企業按規 定發給因工致殘撫恤費。
6.5 具有下列情況之一 乙方可以解除本協議:
6.5.1 經國家有關部門確認 生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體 健康 企業又不加以改善的;
6.5.2 甲方違反勞動協議或法律、行政法規 侵害乙方合法權益的。
6.6 任何一方提前解除協議 均應提前 15 日通知對方。
7 任何一方違反本協議規定 給對方成經濟損失 應視其后果和責任大 小按有關規定予以賠償。8 協議如有未盡事宜 凡屬國家有規定的 按有關規定執行;凡屬國家 沒有規定的 甲、乙雙方可協商修訂、補充。
9 本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份具有同 等法律效力。
甲方: ______________________ (公章) 乙方: ______________________ (簽字) 法人代表: ___________________ (簽章)
地址: ______________________ 地址: ______________________ 地址: ______________________
年 月 日
第六篇: 裝卸搬運承包合同
甲方：__________
乙方：__________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、合同期限：
本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方協商同意，可以續簽合同。
二、乙方工作職務及工作職責：
1、乙方在甲方的職務為__________，試用期一個月。
2、搬運班長工作職責：
(1)配合倉庫主管做好搬運工管理工作。
(2)協助落實公司的作業規范和管理制度;
(3)監督搬運工合理使用貨物倉儲和搬運設施、設備并對其進行恰當的管理;
(4)協助進行有關貨損貨差等倉庫貨物異常情況的調查，原因分析、責任落實和改進措施的落實;
(5)組織正確、安全的執行貨物裝卸、搬運、堆碼等作業指令;
(6)保證裝卸工每天的出勤數量可滿足工作需求，并且上班期間不得私自離崗;
(7)完成當天的來車出庫裝車的全部工作。
(8)完成上級領導臨時安排的其它工作。
3、搬運工工作職責及要求：
(1)嚴格按要求準時出工，不得隨便借故拒絕出工。不按要求出工者按賠償甲方損失。
(2)積極服從班長的工作安排，動作要迅速，按要求裝卸、搬運、堆垛貨物，不得找借口或刻意拖延作業，嚴格服從倉庫管理員的安排和調遣;
(3)如有頂撞上級領導，不服從安排的每次給予__________元罰款;
(4)嚴禁上班時間溜崗，有事需向班長打招呼，經同意后方可離開;
(5)同事之間應團結協作，避免發生沖突，如有嚴重爭吵、辱罵、或打架的現象，扣除當月工資;
(6)嚴禁在廠區吸煙，否則罰款__________元，情節嚴重者保留追究刑事責任。
(7)裝卸作業時，要輕拿輕放，不得拋擲、翻滾、腳踢、在地上拖拉貨物等野蠻裝卸動作;
(8)每次作業結束后要立刻做好裝卸工具的歸位整理;
(9)在搬運途中損壞貨物，照價賠償;
(10)發生事故及時組織搶救和保護好現場，并立即向領導匯報;
(11)在無裝卸任務的時候需無條件配合倉庫管理員做好倉庫整理工作。
(12)文明用語，有責任和司機、客戶等保持良好關系。發生刁難等現象，主動向公司反映，自己不得與他人發生爭吵、打架等事情。發生投訴事件，經調查確實是我方責任，處以元罰款(從工資中扣除)。
(13)完成領導臨時安排的其它工作;
三、貨物裝卸標準
搬運人員根據貨物搬運活動的總的標準進行，以保證貨物正確裝卸與碼放，確保人員與貨物的安全。
搬運標準：安全第一、輕拿輕放、碼放穩固、留有通道、橫看成行、豎看成列、大不壓輕、好不壓壞、箭頭朝上(不得倒置)、型號朝外。
四、勞動報酬
1、乙方采用甲方工資制度，實行底薪加提成計算勞動報酬。其中底薪__________元，提成標準如下表所示：(僅限裝卸貨時計提，整理倉庫時不計算提成)
2、甲方每月15日發放乙方上月的工資，如遇法定休假日或休息日，順延到下一個工作日發放。
3、乙方需要向甲方提供其在中國建設銀行開設的個人賬戶號碼，每月甲方將乙方工資按時打入乙方賬戶內。
五、合同的解除和終止
1、合同解除
(1)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
(2)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(A)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(B)乙方嚴重違反甲方規章制度的;
(C)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;
(D)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;
(E)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同致使本合同或者變更協議無效的;
(F)乙方被依法追究刑事責任的;
(G)乙方無正當理由缺勤三天以上，影響惡劣，對甲方造成重大損失的。
(3)乙方解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方;在試用期內的，提前三日通知甲方。
(4)有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
(A)甲方未按照合同約定提供工作條件的;
(B)甲方未及時足額支付勞動報酬的;
(C)甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
(D)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同或者變更協議無效的;
(E)甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使本合同無效的;
(F)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的;
(G)法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
2、合同終止：本合同期滿或法定終止條件出現，本合同即行終止。
六、其他條款：
1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失，應承擔一定的賠償責任，賠償額度不低于甲方因乙方過失導致的經濟損失的50%;
2、甲乙雙方在合同期滿前一個月協商合同續簽事宜，若雙方不再續簽，而乙方從事的有關工作或業務尚未結束，則本合同應順延至有關工作或業務結束之日。
七、調解與仲裁：
雙方履行本合同如發生爭議，可先協商解決;不愿協商或協商不成的，可以向甲方勞動爭議調解機構申請調解;調解無效的，可在法定仲裁時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可在法定期限內向人民法院提起訴訟。
八、其他：
合同未盡事宜，由雙方簽訂補充協議，補充協議與本合同具備同等效力，本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：__________(蓋章)乙方：__________(簽名或蓋章)
____年____月____日____年____月____日
第七篇: 裝卸搬運承包合同
委托單位：(簡稱甲方)
承接單位：(簡稱乙方)
甲方因生產建設需要委托乙方設備(物件)運輸起重吊裝拖運就位工程事項，現根據國家有關管理規定，經雙方協商一致簽訂本合同，共同遵守。
一、設備(物件)名件：機器、臺(件)
主件重噸，外型尺寸，長米，寬高米。另帶附件若干。
二、吊裝地點：。
三、吊裝時間：。
四、甲、乙雙方簽訂設備(物件)運輸起重吊裝、就位合同，必須嚴格遵守國家價格政策，運輸吊裝管理及有關規定，并作為費用結算付款憑證的有效附件，違者按有關規定予以處理。
五、運輸吊裝過程中，確保人身設備(物件)安全，如在操作中違反操作安全，發生人為設備事故，就由乙方承擔責任，并根據損失
情況，予以賠償;如運輸吊裝過程中，遭受外界不可抗力影響，造成的物件損壞，由乙方負責會同甲方向保險公司辦法索賠工作。
六、在吊裝運輸過程中，保證場地暢通，根據甲方要求需要夜間施工照明設備，均由甲方負責解決。
七、特約條款：
1、甲方責任：
(1)
(2)
(3)
2、乙方責任：
(1)
(2)
(3)
八、工程總費用：
九、費用結算方式：
十、甲、乙雙方發生糾紛時，應協商解決，協商不成時，任何一方載勻可向經濟合同仲裁機構申請仲裁。
十一、本合同正本肆份，雙方各執貳份。經雙方單位蓋章、代表簽字后生效，工程結束，全部款項結清自動終止。
十二、立合同日期：
甲方(印章)：乙方(印章)：
時間：時間：
地點：地點：
第八篇: 裝卸搬運承包合同
甲方： 聚盛物流有限公司 乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞動合同期限
(一)合同期本合同自__年__月__日起至__年__月__日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方協商同意，可以另簽勞動合同。
(二)試用期
雙方同意按以下第種方式確定試用期(試用期包含在合同期內)：
1.無試用期。
2.試用期從年月日起至年月日止。
(勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期
限在一年以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過兩個月。)
二、 工作內容和工作地點：
乙方的工作部門為 ; 職務搬運工 ; 乙方的工作任務 裝卸貨物; 工作地點 遂寧 ;
三、勞動報酬
1.乙方工資為計件工資制，甲方根據具體計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(裝卸費每噸12.00元，2.8元一方以實際方為準)
2.乙方按甲方的計件工資制度，每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于 2400.00元。
3.甲方每月20-25日之前發放乙方上月的工資，如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
4.工資必須以貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
四、合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關內容，都應以書面形式通知對方。
(二)甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。
(三)甲方發生合并或者分立等情況，本合同繼續有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續履行。
(四)甲乙雙方經協商一致，可以變更本合同，并辦理書面變更手續。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執一份。
五、合同的解除和終止
(一)解除
1.經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的，應按規定支付經濟補償。
2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴重違反甲方規章制度的;
(3)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;
(4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;
(5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同或者變更協議無效的;
(6)乙方被依法追究刑事責任的;
3.乙方解除本合同，應當提前六十日以書面形式通知甲方;在試用期內的，提前三日通知甲方。
有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應按規定支付經濟補償：
(1)甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)甲方未及時足額支付勞動報酬的;
(3)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;
(4)甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的;
(5)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同或者變更協議無效的;
(6)甲方免除自己的法定責任、排除乙方權利，致使本合同無效的;
(7)甲方違反法律、行政法規強制性規定，致使本合同無效的;
(8)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動，或者違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的;
(9)法律、行政法規規定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
甲方有上述第(8)項情形的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
(二)終止
1.本合同期滿或法定終止條件出現，本合同即行終止。
六、 乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經濟損失，應承擔一 定的賠償責任，賠償額為甲方直接經濟損失的50%。
七、乙方應嚴格遵守勞動紀律，甲方的規章制度，做好自己的本職工作。 如乙方違反勞動紀律，甲方的規章制度，甲方可依據相關規章制度進行處理， 直至解除勞動合同。
八、在甲方任職期間，未經甲方許可，乙方不得兼職從事與乙方職責相 關的一切業務，如有違反，一經發現，甲方有權解除勞動合同，并不支付任何經濟賠償金。
九、乙方必須服從甲方工作上的安排和調動。
十、甲乙雙方在合同期滿前一個月協商合同續簽事宜，若雙方不再續簽， 但乙方從事的有關工作或業務尚未結束，則本合同應順延至有關工作或業務結束之日。
十一.甲乙雙方旨在平安和諧，同時甲方愿為乙方提供280元人身意外團體
險
十二、調解與仲裁
雙方履行本合同如發生爭議，可先協商解決;不愿協商或協商不成的，可以向甲方勞動爭議調解機構申請調解;調解無效的，可在法定仲裁時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可在法定期限內向人民法院提起訴訟。
十三、其他
(一)本合同未盡事宜，按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的，按新規定執行。
(二)下列文件規定為本合同附件，與本合同具有同等效力：
1________________________________。
2________________________________。
3________________________________。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名或蓋章) 法定代表人：
年 月 日年 月 日