• 標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)

    更新時(shí)間:2022-11-12    來(lái)源:合同書(shū)    手機(jī)版     字體:

    標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)(錦集4篇)

    標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)如何寫(xiě)呢。在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì),越來(lái)越多事情需要用到合同,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。以下是小編為大家收集的標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)(錦集4篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    第1篇: 標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)

    甲方名稱(chēng):

    乙方名稱(chēng):

    居民身份證號(hào):

    戶(hù)口所在地:省(市)區(qū)(縣)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村

    郵政編碼:

    家庭住址:

    聯(lián)系電話(huà):

    根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

    一、合同期限

    第一條甲乙雙方選擇以下形式確定本合同期限,合同有效期自20__年x月x日起至20__年x月x日止。

    二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

    第二條甲方招用乙方在位工作。

    1、乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

    2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本店依法制定的規(guī)章制度給予相應(yīng)處罰。

    三、工作時(shí)間和休息休假

    第三條甲方保證乙方每周周日休息一天,也可在征得甲方同意的情況下每月連休假四天,不扣工資,如乙方休假差出四天,則按每差一天扣除 元工資。

    四、勞動(dòng)報(bào)酬

    第四條甲方采用以下形式向乙方支付工資。

    月工資 元加提成,按每售出( 元以上提 元,甲方每月 日前向乙方支付工資。

    五、解除和終止

    第五條本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法律》規(guī)定執(zhí)行。合同期滿(mǎn)自行解除,若工作需要延長(zhǎng)聘用時(shí)間的經(jīng)雙方協(xié)商可辦理續(xù)聘手續(xù)。

    六、其他

    第六條甲、乙雙方約定的其他事項(xiàng):

    1、乙方應(yīng)尊重甲方人員,服從甲方管理。

    2、經(jīng)乙方同意,甲方按每月從乙方工資中扣除 元,等合同期滿(mǎn)由甲方退還乙方,如在乙方工作期間,有貨款缺失,甲方可從此款項(xiàng)中扣除。

    3、乙方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)該提前一個(gè)月通知甲方,否則,給甲方造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

    4、簽訂本合同書(shū)之前,乙方已與甲方就工資一事達(dá)成了一致。

    第七條本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

    第八條本合同未盡事宜,以雙方簽訂的協(xié)議為準(zhǔn)。

    甲方(公章): 乙方(公章):

    法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

    20__年x月x日 20__年x月x日

    第2篇: 標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)

    甲方:

    乙方:______________________

    法定代表人或文化程度:__________________

    授權(quán)代表人:_____________________

    身份證號(hào)碼:________________

    公司住所:_______________________

    住址:______________________

    電話(huà):___________________________

    戶(hù)口所在地:________________

    編碼:_______________________

    所屬街道辦事處:____________

    電話(huà):______________________

    編碼:__________________

    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《____市實(shí)施勞動(dòng)合同制度的若干規(guī)定》,北京x有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)與____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,簽訂本聘用協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

    一、甲方根據(jù)工作需要,按照北京x有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定聘用乙方__________________崗位工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

    二、合同期限:本合同期限自________年____月____日起至于________年____月____日止,合同期滿(mǎn),經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂本協(xié)議。

    三、乙方在合同期內(nèi)的權(quán)利義務(wù):

    1、乙方須遵守國(guó)家法律法規(guī),接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排。

    2、乙方在甲方服務(wù)期間須遵守甲方的安全操作規(guī)范。

    3、乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù),做到勤勉敬業(yè),忠于職守。

    4、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)(不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn))支付的"勞動(dòng)報(bào)酬。

    5、乙方享有甲方支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

    6、乙方在甲方服務(wù)期間,乙方執(zhí)行甲方的任務(wù)或者主要是利用甲方所提供的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的技術(shù)成果(含專(zhuān)利技術(shù)成果、非專(zhuān)利技術(shù)成果及作品)是職務(wù)技術(shù)成果,其所有權(quán)、使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于甲方。前述職務(wù)技術(shù)成果申請(qǐng)授予專(zhuān)利的,專(zhuān)利申請(qǐng)權(quán)和專(zhuān)利權(quán)屬于甲方;申請(qǐng)技術(shù)版權(quán)登記的,技術(shù)版權(quán)屬于甲方。

    7、乙方在甲方服務(wù)期間,對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的,應(yīng)予以賠償。

    四、甲方的權(quán)利和義務(wù):

    1、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

    2、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。

    3、根據(jù)甲方內(nèi)部的工作需要,甲方可以調(diào)換乙方工作崗位,乙方愿意服從。

    4、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),可以對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲。

    5、甲方應(yīng)按規(guī)定按時(shí)支付乙方的工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

    6、甲方享有國(guó)家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。

    五、協(xié)議的解除與終止:

    1、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議:

    (1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

    (2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損失的;

    (3)被依法追究刑事責(zé)任的;

    (4)嚴(yán)重違反本合同第三條第1、2、3、7項(xiàng)約定的;

    (5)應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。

    2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議,但是應(yīng)當(dāng)提前____日以書(shū)面形式通知乙方,并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

    (1)乙方患病或非因工負(fù)傷,________年之內(nèi)累計(jì)病休三個(gè)月仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

    (2)乙方不能勝任工作的;

    (3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

    3、乙方可提前____日書(shū)面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    4、甲方有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除本合同:

    (1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

    (2)未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

    5、合同期滿(mǎn),甲、乙雙方均可提出終止合同,并按有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。

    六、違約責(zé)任:由于一方違約,造成本合同無(wú)法履行時(shí),違約方應(yīng)支付對(duì)方相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的違約金。若給對(duì)方造成損失,還應(yīng)支付賠償金。

    七、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲、乙雙方均可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,對(duì)仲裁裁決不服可向法院提起訴訟。

    八、本合同如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。

    九、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

    十、本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

    甲方:____

    法定代表人或授權(quán)代表人(簽字蓋章)____

    日期:________年____月____日

    乙方:____

    日期:________年____月____日

    第3篇: 標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)

    甲方(用人單位):________________

    地址:________________

    法定代表人:________________

    乙方(職工):________________

    身份證號(hào)碼::________________

    住址:________________

    聯(lián)系電話(huà):________________

    甲方因生產(chǎn)(工作)需要,按國(guó)家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定,招收乙方。雙方根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)管理規(guī)定,按平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,以明確雙方權(quán)利、義務(wù),并共同遵守執(zhí)行。

    一、合同期限

    (一)本合同期限不得超過(guò)一年。

    (二)本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。(其中頭_____天為試用期)

    (三)本合同甲乙雙方各存_____份,鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)_____份。

    二、工作任務(wù)和崗位

    (一)乙方工作崗位(工種)_________。

    (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

    三、勞動(dòng)時(shí)間與休假

    (一)甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的每日工作_____小時(shí),平均每周工作不得超過(guò)_____小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn),但每個(gè)工作日不得超過(guò)_____小時(shí),每月累計(jì)不得超過(guò)_____小時(shí)。確需加班加點(diǎn)的必須經(jīng)乙方和工會(huì)同意。

    四、勞動(dòng)報(bào)酬

    (一)甲方執(zhí)行本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,保證乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于本市新規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

    (二)乙方工資形式、標(biāo)準(zhǔn):

    1、乙方的工資形式:_________。

    2、乙方的工資標(biāo)準(zhǔn):_________元/月(或_________元/時(shí))。

    3、乙方月工資收入,由甲方按本單位工資管理制度,根據(jù)乙方工作成績(jī)、出勤和紀(jì)律情況,考核發(fā)放。

    (三)甲方每月_________日如期發(fā)放工資。如超過(guò)規(guī)定日期的,從第六日起,甲方每天按拖欠工資額_____%賠償乙方。

    (四)甲方安排乙方加班加點(diǎn),無(wú)法安排補(bǔ)休的,按國(guó)家規(guī)定發(fā)給加班工資。

    (五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn),甲方按國(guó)家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。

    五、保險(xiǎn)待遇

    (一)乙方因工死亡,按本市工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定,一次性發(fā)給其家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤金。如有供養(yǎng)直系親屬的,一次性計(jì)發(fā)撫恤金。

    (二)乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇:

    1、醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費(fèi)等待遇,按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定支付。

    2、合同期滿(mǎn),且已醫(yī)療終結(jié)后,經(jīng)指定醫(yī)院診斷,市、縣(市)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)為殘廢的,按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定,一次性計(jì)發(fā)相應(yīng)的殘廢保險(xiǎn)待遇。

    (三)發(fā)給一次性各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)費(fèi)后,甲乙雙方工傷保險(xiǎn)關(guān)系即行終止。

    (四)乙方患病或非因工負(fù)傷,其待遇:

    1、停工醫(yī)療期限,由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時(shí)間,按國(guó)家規(guī)定和本單位制度確定。

    2、醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇,與甲方的合同制職工相同。

    3、傷病假期間,由企業(yè)酌情發(fā)給生活費(fèi)_________元。

    (五)乙方因病或非因工死亡,按甲方統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)元和一次性?xún)?yōu)撫金_________元。

    (六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險(xiǎn)基金手續(xù)。

    六、勞動(dòng)保護(hù)

    七、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲

    乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

    八、變更、解除、終止勞動(dòng)合同

    (三)有下列情況之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同:

    1、乙方無(wú)正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的。

    2、乙方非因工傷病醫(yī)療期滿(mǎn),且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。

    3、乙方有違法違紀(jì)行為按國(guó)家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的。

    4、甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,不能繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,但須征求工會(huì)意見(jiàn)并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告。

    (四)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

    1、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

    2、甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

    3、甲方不能履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

    (五)有下列情況之一,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

    1、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的。

    2、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿(mǎn)仍住院治療的。

    3、職工在享受法定假期間的。

    (六)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按國(guó)家和廣州市規(guī)定執(zhí)行。

    (七)按本合同第八條第(三)款2項(xiàng)解除勞動(dòng)合同時(shí),由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________。

    (八)若本合同終止或解除,乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方,如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外)

    (九)甲、乙任何一方解除勞動(dòng)合同,必須以書(shū)面形式提前_____天通知對(duì)方,但在試用期內(nèi),以及符合第八條第(三)款3項(xiàng)、第(四)款情形之一的,可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。解除勞動(dòng)合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時(shí)間等內(nèi)容。

    甲方:(簽字)_________________乙方:(簽字)_________________

    聯(lián)系電話(huà):_________________聯(lián)系電話(huà):_________________

    _________年_____月_____日_________年_____月_____日

    第4篇: 標(biāo)準(zhǔn)版公司員工勞動(dòng)合同書(shū)

    甲方:____________________________(聘用方)

    乙方:____________________________(受聘方)

    現(xiàn)通信地址____________________________________聯(lián)系電話(huà)_________________為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

    1、本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。其中試用期為_(kāi)___________年______月______日起至____________年______月______日止。

    2、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_(kāi)___________,工作地點(diǎn)為_(kāi)_______________________.經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn)。

    乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

    3、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方于每月_______日支付工資,支付的工資為_(kāi)__________元/月,其中試用期的工資為_(kāi)_____________元/月。或者實(shí)行計(jì)件制,計(jì)件單價(jià)為_(kāi)________.

    4、工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

    5、雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    6、其他未盡事項(xiàng)按照國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    7、雙方其他約定_____________________________________________。

    8、本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

    甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________

    ___________年_________月_______日___________年_________月_______日

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