美發店用工合同(合集三篇)
以下是小編為大家收集的美發店用工合同(合集三篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
美發店用工合同1
甲方：
乙方：
甲方因業務需要，在本著平等、公開、自愿、互惠互利的前提下，聘請乙方為甲方____店員工，為顧客進行美發服務，達到甲乙雙方雙贏的目的。具體合作事宜如下：
1、乙方需認真細讀此合同，待簽署后，本合同書自動產生法律效應。
2、本合同于____年____月____日正式生效，至____年____月____日止。如到期乙方提出續約，則另行簽署此合同。
3、合同期內，乙方作息時間必需按照甲方規定安排，如有遲到、早退、正常工作日不上班（未批準請、休假）、不按規定休假者，甲方將按相應規章予以處罰。
4、乙方工作模式由甲方設定，乙方需按甲方設定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務態度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經理調度、和同事不團結者，甲方有權依據公司制定之獎罰制度對乙方實施相應處罰。
5、乙方合同期滿離開公司，（至少三個月內）不得在甲方經營店兩公里范圍內同性質之經營店工作。
6、甲方根據乙方工作性質及能力，提供相應之技能提升。幫助乙方學習成長。
7、合同期內如因其它原因需解除合約，甲方將扣除乙方當月之住宿、餐飲以及水電等工作外開支。
乙方已詳細閱讀了此合同書的內容，深入了解了在合同期內本人應該盡到的責任與義務、獎罰制度與提成。本人接受此份合同的所有款項，如有違反，甘愿承擔責任。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。如有未盡事宜，則經由雙方協定修改。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
_________年____月____日
美發店用工合同2
甲方名稱：________
甲方地址：__________
聯系電話：________
乙方姓名：_________
居民身份證號碼：________
聯系地址：_________
聯系電話：_________
甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
合同期限和工作內容
第一條、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。期限為_____年。
第二條、根據甲方工作需要，乙方同意從事美容師崗位工作。
第三條、乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的服務質量標準。
工作時間和休息休假
第四條、實行不定時工作制，工作時間和休息休假甲乙雙方協商后安排。
第五條、甲方安排乙方加班加點的，給予乙方2元/小時補貼。
勞動報酬
第六條、甲方每月15日以轉賬形式支付乙方工資。
勞動紀律和規章制度
第七條、乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動任務，提高職業技能，遵守勞動紀律和職業道德。
第八條、乙方應保守甲方的商業秘密。
第九條、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等，直至解除本合同國。
勞動合同的變更、解除、終止、續訂
第十條、訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當利益。
第十一條、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3、嚴重失職，對甲方利益造成重大損害的4ady。
第十二條、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。如乙方不愿續訂，應提前三十日以書面形式通知甲方。
經濟補償與賠償
第十三條、乙方違反規定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
1、由甲方出資培訓和招收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費；
2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失；
3、本合同約定的其他賠償費用。
違反勞動合同的責任
第十四條、乙方違反本合同時，應承擔違約責任，向甲方支付違約金貳仟元。
雙方約定的其他事項
第十五條、乙方工作涉及甲方商業秘密的，乙方應依法保守商業秘密或競業限制的事項。
其他
第十六條、本合同未盡事宜，雙方可另協商解決；與今后國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十七條、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執壹份。
第十八條、乙方確定聯系地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如發生變化，乙方應書面告知甲方。
甲方：________
乙方：________
_____年_____月_____日
美發店用工合同3
甲方：________________
乙方：__________________
甲方因經營需要，經勞動部門批準招用臨時工，根據中國有關勞動法規，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動協議，經協商同意制定以下條例，本條例與本店紀律制度及分配原則同時生效。
一、合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。
二、甲方經營需要，安排乙方從事____________________________一職，同時執行_________________職位職責及工作規程。
三、乙方經面試合格后，試用期滿后，經雙方協商后簽定合同。
四、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學習保證金_______元整。（注：發型助理押下月工資10天，發型師押金為1千元）正常合同期滿后全部退還乙方。
五、合同期內，店鋪因經營、裝修等造成暫時停業現象，一個月內，乙方休假待崗，無補助，如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助_____元生活費。
六、甲方次月_______日為發放職工工資日期，不得克扣或無故拖欠。
七、合同期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將由乙方負責，乙方要嚴格執行國家勞動安全，衛生法規，遵守勞動紀律和職業道德，認真履行崗位職責完成工作任務。
八、凡簽合同起六個月后，乙方如因結婚需要取消合同，提前向甲方申請后交結婚證原件及復印件，必須是合同期內申請的結婚證有效，甲方退還乙方已交協議保證金及全部工資。
九、在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負責人交書面辭職書，甲方將在一個月內有權隨時批準離場，不退還協議保證金，如協議保證金未交納完，在工資內補交完，只發扣除費用后的工資。
十、乙方在下列情形之一的`，甲方可解除勞動合同，辭退乙方，并不發放協議保證金：
1、多次工作失誤，經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職，不符合錄用條件的。
2、嚴重違反勞動紀律或規章制度的，一個月被警告、投拆三次以上的。
3、嚴重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。
4、被依法追究刑事責任的。
5、乙方患病超過療期三個月（最長）不能從事原工作或另行安排的工作的。
十二、有下列情形之一的，乙方可解除勞動會同，并要求收取協議保證金及工資追究責任。
1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
2、甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的。
3、經雙方協商停工無補助超過30天的。
4、甲方要求乙方人事違法犯罪行為的。
十三、乙方有機會接受甲方送出外地專業技術培訓的，雙方應簽定培訓合同，培訓結業后，乙方在合同期內違約，甲方可按合同規定追回培訓費。
十四、合同期滿后一年內不得本店壹公里范圍內作同一行業工作及將本店技術及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。
十五、乙方在職期間工作表現優秀，在新發展的店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展，協議即日生效。
十六、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利（按合同期算）
1、一年合同可享受15天年假（過年后休）+200元獎金。
2、一年半合同可享受20天年假（過年后休）+500元獎金。
3、兩年合同可享受30天年假（過年后休）+1000元獎金。
4、自簽定合同起公司將為合同員工分擔一部份保險金。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
_________年____月____日