社區工作站屬于什么單位|永強社區工作站2012年工作總結
永強社區工作站在2012年度開展和落實的各項工作中，緊緊圍繞著永強街道黨工委和辦事處的各項中心工作，時刻保持和街道黨工委在各方面的高度一致，深入貫徹上級政府領導的指示精神和工作要求，全體工作人員心往一處想、勁往一處使,團結拼搏，緊密圍繞“以人為本，服務與民”的思想，認真開展社區管理工作，不斷完善社區服務基礎設施和功能，提升社區服務水平，以科學發展?創先爭優的精神來指導社區各項工作的開展，較好地完成永強街道黨工委、辦事處下達的各項工作任務。現將2012年的永強社區工作情況進行總結匯報如下：（一）繼續貫徹落實好永強街道的“一崗雙責”制度，把做好社區火災隱患重點地區的整治工作做為社區今年度消防安全生產工作的重中之重，進一步發揮人民調解的作用，切實做好綜治維穩信訪工作。
永強社區工作站繼續抓好“一崗雙責”工作的落實，并在羅湖區政府掛點本社區的鄒區的關心和支持下，在今年度開展的火災隱患重點地區的整治行動中，共檢查各類經營場所538家，出動人員753人次，排查發現隱患29處，全部整改完畢，整改率100%，清拆亂搭建2處，整改占用消防安全出口8處，轄區原有6家無證照廢品收購站已全部得到整改，開展以“一暢二會”、“四個能力建設”為內容的消防知識培訓6次，建立轄區兼職消防隊1支、義務消防隊3支，三小場所配置獨立煙感器175個，發放消防安全知識小冊子6000多份，對轄區內的經營場所建立規范的臺帳（一個一冊）500多個，做到臺帳內容和實際情況相對應，為順利通過市、區安監消防部門的驗收打下了堅實的基礎。永強社區工作站在2012年的綜治維穩工作中，對轄區存在的不穩定因素進行排查和穩控工作，特別是在召開黨的十八大的“百日防護期”期間，妥善處理多起不穩定因素。①對參加對越自衛反擊戰的退伍軍人集體游行和上訪事件，永強社區按照永強街道綜治辦的要求，排查轄區情況，同永強綜治辦保持溝通，互通信息，很好地處理了這起嚴重的影響社會穩定的群體性事件。②經過永強社區工作站和中國電信永強分公司積極協調，中國電信已拆除了業主反映強烈的、位于蓮南商住樓三期樓頂的信號發射基站，圓滿解決了此一不穩定因素。③接照永強街道綜治辦的要求，組織轄區500名各類人員佩戴“紅袖章”，并要求他們在社區各路段、人員聚集地巡查，確保永強社區要十八大期間的穩定和諧。④在永強街道的安排和指導下，永強社區精心組織，周密部署，順利舉行8個住宅小區的樓（棟）長選舉工作，共推選出35名樓（棟）長，對加強轄區社會管理力度取得了積極促進作用。⑤積極調處各類糾紛，2012年度共發生各類糾紛29宗，成功調處25宗，成功率90%，例如：文煜昭父子四人的家庭贍養問題、宋井保與肖裕興之間的賠償糾紛，促進了和諧社區的建設。今年度積極做好蓮通花園第三屆業委會、景福花園二期首屆業委會選舉工作，努力完善永強轄區業委會組織架構。社區按照永強街道綜治辦的安排，和工商、綜合執法大隊聯合一起在轄區開展打擊非法傳銷、打擊法輪功、610份子、社會不穩定因素的排查等的專項活動，轄區并無發現從事非法傳銷場所和人員，維穩工作在永強社區穩步有序地推進中。
（二）加強黨員隊伍建設的力度，增強黨員的黨風和黨性認識，以良好精神風貌迎接黨的十八大順利召開。
永強社區綜合黨總支在開展黨組織覆蓋“百日攻堅行動”中，按照街道組宣科統一部署，認真開展落實，轄區共有38名黨員亮身份。組織召開“永強社區黨總支建黨91周年座談會”，發展預備黨員1名，部署在全體黨員中開展“三亮三比”活動，務求取得實效。永強社區綜合黨總支現有黨員107名，符合建立綜合黨委的要求，我社區已將成立綜合黨委和增設第四黨支部的申請報告報永強街道黨工委，由黨工委相關領導審核批復。社區黨組織還和掛點社區的街道領導一起，在重要節假日到來之際，到轄區老黨員、生活困難、生病的黨員家（20人）中進行慰問，讓他們感受到黨的溫暖和關懷。
（三）根據上級勞動保障部門的工作要求和安排，全力做好永強社區的失業人員登記、申領失業證、申領失業人員救濟金、家庭生活困難臨時救助、推薦就業信息等工作。2012年度辦理失業登記人員為52人，其中無就業愿望的7人，有就業愿望的45人均已就業，促進就業率達100%，符合上級對就業率的指標要求。本轄區現有退體人員180人，其中社會化管理128人。70歲以上的約占?，對身體不好、行動不便的退體人員進行上門慰問、指紋驗證等便民服務62次。2012年度協助異地居住退體人員養老資格認證46人，做好每月例行企業巡查，加強與轄區企業溝通，本年度轄區企業無發生重大勞資糾紛。
（四）全力做好社區市容環境提升的工作，按照羅書記提出的城市管理工作要做到“高質量管理、精細化管理、常態化管理、全天候管理、全覆蓋管理”的目標，社區工作站對轄區的市容環境和市容秩序管理實行包干責任制，在迎接市、區組織的考核驗收的工作中取得比較好的效果，共發放致居民群眾一封信10000份，清理亂擺買和超線擺買的現象360人/次，清理衛生死角12處，清理亂張貼小廣告880多張，新設城管環衛設施16處，對永強村文化休閑廣場進行改造提升，刷新墻體外立面3處，社區市容環境得到了煥然一新，真正建立起良好的市容環境秩序。永強社區還充分發揮居民勸說隊在社區城市管理和市容環境提升行動中的重要作用，成立致今共勸說了超線亂擺買現象56次，清理亂張貼210張，亂扔垃圾65人/次，勸說鄰里糾紛和家庭糾紛12次，特別在新疆阿里巴巴燒烤檔的整治中，居民勸說隊更是發揮了積極作用。通過社區城市管理工作人員的共同努力，永強社區城市管理工作開展的有聲有色，轄區環境及衛生面貌取得了明顯改觀。
（五）繼續全面落實好永強社區計劃生育分片包干責任制，形成計劃生育工作齊抓共管的良好局面。永強社區總人口為24499人（戶籍3596人，暫住為20903人），已婚育婦數為6853人（戶籍1153人，暫住5700人），當年出生339人（戶籍71人，政策生育率85.92%，當年落實“四術”7人，其中上環5人，結扎2人；暫住268人，政策生育率70.97%，當年落實“四術”69人，其中上環51人，結扎14人，補救措施4人）.戶籍人員辦理《廣東省計劃生育服務證》53人/次，流動人口辦理少兒醫保開具計生證明65人/份，開具孕期保健生育計劃生育證明160份，開具免費查環查孕證明452份，申領獨生子女保健費2人，落實退休人員獨生子女獎勵金7人，將為轄區育齡群眾提供優質的計生技術服務落實到位。組織落實好避孕藥具免費發放點的布點工作，在轄區的重要場所共安裝了6部免費避孕藥具發放箱，方便育齡群眾領取。組織轄區不同的育齡目標人群開展了“青春健康教育”和“生殖健康知識進社區”的活動4次，有力地促進了育齡青年的身心健康。對轄區的獨生子女生活困難家庭開展幫扶救助活動，共慰問8戶家庭，送上慰問品和慰問金，帶上政府對他們的關心。組織轄區的已婚育婦進行婦女常見普查普治和120多人次，大力開展計生優質服務的活動，共組織開展各種形式的主題宣教活動10場共6000人次參加，計生各項工作開展的有聲有色。
（六）繼續做好轄區民政初保的工作，為構建和諧社區打下了堅實的基礎。今年度共為轄區已滿65周歲的老年人免費辦理乘車證101人（戶籍11人，暫住90人）；共為符合條件的轄區老人成功申請了居家養老服務3人/次，1人申請了低保，4戶家庭申請了低保邊緣戶，邀請社工為轄區居民群眾開展心理健康講座4次，對居住在轄區60周歲以上80歲以下老年人發放生日賀卡191人/張，為80周歲以上老年人發放生日蛋糕劵18人/張，開展公益性崗位服務9人，對居住在本轄區戶籍屬于羅湖的，年滿60周歲以上的老年人發放300元慰問金三批共145人，今年9月份全力做好了轄區的殘疾人普查的工作（共104人），動員永強轄區愛心企業負責人開展“一幫一”獻愛心的幫扶活動2戶，對生活困難戶家庭和殘疾人家庭開展“二幫一和多幫一”的活動（8戶）并對他們進行節日慰問，并組織好社區老年文體活動隊伍，并和永強社區老年人協會一起組織老年人開展各項文體活動，組織專人負責永強社區老年人活動中心的開放服務工作，為轄區老年提供一處休閑娛樂的場所，讓轄區老年人老有所學，老有所樂，豐富他們的業余文化生活。
（七）按照永強街道總工會的要求，對轄區企事業單位進行組建工會和進行全覆蓋的工作得到落實。轄區單位組建工會的工作進展順利，現組建工會的共有27家，今年新組建獨立工會2家，加入社區工會聯合會4家，新覆蓋11家企業，會員855人，占轄區從業人員總數的85%以上。同時為1戶家庭申請了困難職工補助，助學家庭2戶，完成職工醫療互助保障單10份，其中女職工5份。響應羅湖區總工會在全區開展“大愛無疆”的活動號召，動員轄區愛心企業幫扶了1戶困難家庭。按照永強街道總工會和《工會法》的要求，永強社區工聯會于2012年11月召開第二次職工代表大會，選舉產生了新的7名工聯會委員。工會組織經過這幾年的不斷發展，領導機構得到了健全并在工作中不斷完善了工會規章制度，探索出了一條符合自已社區實際的工會工作道路。