【招商局上半年黨風廉政建設工作總結】招商局上半年黨風廉政建設工作總結
招商局上半年黨風廉政建設工作總結
緊緊圍繞縣委、縣政府全域建設“中國幸福家園”的安排布置，著力抓好懲防體系《工作規劃》的貫徹落實，進一步推進懲治和預防腐敗體系建設工作，使我局黨風廉政建設工作取得了新的成效?，F將主要工作總結如下：
一、加強領導，完善黨風廉政建設工作機制。為切實抓好本單位的廉政建設，抓出實效，根據上級要求和縣紀委的具體部署，我局召開了多次領導班子專門會議進行專題研究。首先是，成立了由黨組書記、局長張述平同志擔任組長的黨風廉政建設領導小組，對領導小組各成員的工作任務提出了具體的要求。研究制定了《2011年黨風廉政建設和反腐敗工作方案》等項措施，確定了黨風廉政建設的工作機制，把黨風廉政建設與反腐敗工作提到重要的議事日程，將黨風廉政建設與我局的重點工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，確保此項工作有部署、有檢查落實，防止走過場。使我局開展黨風廉政建設工作有更高的要求和更明確的目標，為促進我局各項工作的開展奠定了良好的基礎。
二、加強作風建設，樹立良好形象。我局大力倡導求真務實、公平公正和嚴格嚴謹的作風，全面加強干部作風建設，切實做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風上始終務實，采取“三抓三戒”努力實現干部作風的進一步轉變。一是抓制度，戒“散”。建立健全局機關工作人員考勤、干部請銷假、外出報告登記制度，嚴格以剛性制度規范工作作風，杜絕遲到早退、不在崗、打游戲等散漫行為，并實行定期通報，將通報結果作為年終個人考核的重要依據；二是抓管理，戒“懶”。建立“逐日記”日常工作臺賬，會議通知、限時辦理事項等事無巨細一律記錄在案，按照臺賬提醒各類會議，同時要求辦公室工作人員“拉得下臉、硬得下心、受得住氣”及時對各類工作進行催辦、督辦，定期通報辦理情況及責任人；三是抓評比，戒“躁”。開展“銘黨恩，比貢獻”活動，根據接待客商人次、簽訂協議個數、是否時間過半任務過半、是否辦文零差錯等事項，在工作人員中進行綜合評比，工作完成出色的，及時在局內樹立標桿，評比結果最差的，分管領導對其進行談話、幫助進步，在局內部營造出“你追我趕”的工作熱情。
三、加強理論學習，提高整體素質。在抓好黨員干部自身建設的基礎上，認真組織開展“學習《廉政準則》、規范從政行為、促進科學發展”黨風廉政建設主題教育活動。我局組織全體黨員干部深入學習了《廉政準則》，教育和引導黨員干部，深刻理解《廉政準則》基本精神、內容和具體要求，營造出濃厚的學習氛圍，取得了良好的學習效果，進一步增強了明辨是非和拒腐防變的能力，進一步強化了大局意識、宗旨意識、法紀意識、廉政意識、監督意識，真正做到廉潔從政、嚴于律己，不斷提高干部隊伍的整體素質為進一步為招商引資工作提供了有力的思想保證。
四、扎實開展廉政風險防控管理工作。按照縣委辦、縣政府辦《關于印發<羅江縣廉政風險防控管理工作方案>的通知》（羅委辦〔2011〕14號）要求，我局積極部署安排，扎實深入開展了這項工作。首先成立了以黨組書記、局長張述平同志為組長，副局長許珺同志、黃波同志為副組長的領導小組，并及時召開了動員大會，一把手親自安排部署工作，將工作落實到人，要求全體工作人員深刻認識、認真對待此項工作。同時結合學習型基層黨組織建設，積極組織全體工作人員集中學習了相關文件精神、分析了《廉政瞭望》中的部分案例，牢固樹立起“廉政風險無處不在，人人都有廉政風險”的思想，為廉政風險防控管理工作的順利開展，創造了良好氛圍。在具體工作結合自身特點創造性的借鑒兄弟單位的成功經驗，揚長避短、直擊主題，使工作“不繞彎子”、取得實效。目前，我局已順利完成權力清理、權力運行流程圖繪制、風險點查找及評估工作。
五、推動厲行節約各項規定的落實。一是認真學習，提高認識。認真組織黨員干部學習縣委、縣政府辦公室關于黨政機關厲行節約有關要求，使其充分認識到做好厲行節約工作的重要意義，切實增強厲行節約、反對奢侈浪費的自覺性；二是摸清家底，確定目標。局辦公室對車輛運行費用支出、公務接待、一般性費用支出及用電、用水等情況進行摸底統計，在掌握底數的基礎上，提出各項經費支出壓縮的具體指標；三是嚴格公務用車配備使用管理。嚴格執行縣公車治理要求，進一步強化公務用車登記制度，實行車輛定點加油、維護；四是嚴格控制一般性支出。規范辦公用品的采購、領用，促進無紙化辦公，減少非必須辦公用品使用和采購，同時做到人走電關，杜絕“長明燈”現象，節約生活用水，防止出現“跑、冒、滴、漏”的現象。
六、下半年工作計劃。雖然上半年取得了一定成效，但同時我們也清醒的認識到黨風廉政建設工作是一項長期而艱巨的任務，仍需全體黨員干部上下齊心、共同努力，我局將在下半年抓好以下兩點：
一是不斷加強學習和培訓，增強黨員干部對黨風廉政建設深遠意義的認識，樹立執政為民、立黨為公、廉潔自律、團結協作的良好形象；二是建立健全黨風廉政建設的各項工作制度，把黨風廉政建設與實際工作結合起來，讓黨風廉政建設體現在各個工作環節，讓黨員干部自覺構筑思想防線，增強防范意識，促進各項工作順利開展。