紀檢監察干部2023年個人工作總結【5篇】
一年來，在公司領導的指導和各位同志的支持配合下，本人能夠認真全面的履行各項工作職責，能夠努力學習、勤奮工作，很好地完成了各項工作任務。以下是小編整理的紀檢監察干部2023年個人工作總結【5篇】，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
紀檢監察干部2023年個人工作總結篇1
今年以來，xx紀委認真貫徹落實了xx、省、市紀委全會精神，以政治監督為統領，積極應對疫情沖擊強化監督執紀，發揮監督保障執行、促進完善發展作用，推動紀檢監察工作高質量發展，為xx區追趕超越、高質量發展提供了堅強紀律保障。
一、上半年工作完成情況
(一)強化政治建設引領。深入學習領會xx新時代中國特色社會主義思想和xxxx關于全面從嚴治黨的重要論述。認真貫徹落實了黨的十九大精神、省市紀委全會精神，突出政治機關定位，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決把“兩個維護”落實了到紀檢監察工作的全過程和各方面。一是堅持專題研究部署。今年以來，專題學習x次。二是實行責任清單管理。協助建立責任清單和約談制度，建立了紀委監督責任清單，實行履職紀實。三是加強巡察工作。完成了對xxxxx巡察工作，通過巡察反饋問題整改推動“兩個責任”落實了。
(二)認真履行監督首要職責。一是建立干部廉政檔案，把廉政法規考試、問題線索、提醒約談等的情況歸集為廉政信息，作為評價依據，建立了x份黨員干部廉政檔案。二是嚴格審查擬提拔、擬推薦為優秀(先進)的黨員干部，回復出具黨風廉政意見x人次。嚴格執行領導干部重大事項報備制度，分別有x名黨員干部進行了報備。對x名新任領導干
部進行任前廉政法規考試及廉政談話。三是嚴明村級換屆紀律。嚴把村“兩委”換屆候選人資格審查關，對全區x個村“兩委”預備人選資格進行審查，確保換屆工作順利進行。
(三)扎實推進執紀審查和監察調查工作。始終把執紀審查和監察調查作為最有效的監督體現在全面從嚴治黨的各方面和全過程，強化對“五個專項”的監督執紀問責。制定了《xxx實施方案(試行)》《xxx通知》等文件，強化線索收集、強化問題查處、強化追究問責，持續保持懲治腐敗高壓態勢。全年共初核問題線索x件，了結x件,立案x件，完成全年目標任務的x%;結案x件，黨紀政務處理x人。通報典型案例x起x人。
(四)聚焦脫貧攻堅，扎實推進五個專項工作。一是強化糾正“四風”。抓住重要節點，通過教育提醒、監督檢查、通報案例，持續釋放從嚴從實從緊抓“四風”的強烈信號。重點開展了xx專項治理及“回頭看”，壓縮“四風”隱匿空間。強化財政資金監管，整治“微腐敗”，聯合xx下發了《xxx通知》。今年以來，查處違反xx八項規定精神問題x件，處分x人。二是強化脫貧攻堅紀律保障。對扶貧領域違紀問題線索“大起底”，梳理出問題線索x件，立案查處x件。開展扶貧領域和作風問題專項治理檢查x次，督促整改問題x個。三是強化掃黑除惡監督執紀問責。四是強化生態環境保護、優化營商環境監督執紀問責。
(五)積極協助工委抓好“以案促改”工作。專題研究部署推進“以案促改”工作，協助制定印發了《實施方案》和《整改措施》，同時強化督促整改，階段性整改任務全面完成。一是強化學習教育。組織全縣科級干部進行了黨紀法規知識測試，開展警示教育。二是是以案促改，以改促干，實現追趕超越。通過以案促改，補齊短板弱項，強化“三項機制”的運用，激發內生動力，要素保障到位，干部作風得到轉變，主要經濟指標逆勢上揚，重點工作全速推進。
(六)加強紀檢監察機關和干部自身建設。一是組織紀檢監察干部學習貫徹執行《黨章》、新修訂《中國共產黨紀律處分條例》《紀律檢查機關監督執紀工作規則》和各項黨內法規，開展學習《條例》知識測試活動，做到熟知精通、學以致用。二是積極參加省、市紀委監委舉辦的各類業務培訓班，切實提高紀檢監察干部的業務能力和水平。三是建成了鄉鎮紀委標準式談話室，完善制度，配齊設備。四是嚴格落實了《xx》制度，簽訂了紀檢監察干部《廉政承諾書》，為確保安全文明開展審查調查工作提供了保障。
二、存在問題
今年以來，xx紀委在落實了黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然取得了較好的成效，但與市紀委、監委、區縣常委的要求和群眾的期望相比，仍然存在一定差距。一是執紀審查和執紀監督工作不平衡，重案件查辦，忽視日常監督抓小抓早抓常，統籌運用“四種形態”不夠精準，問責不夠到位有力。
二是“五個專項”工作推進不平衡，監督檢查力度和頻度不夠，排查線索少，執紀監督的效果不夠明顯。三是履行監督首要職責第一職責有待加強，特別是政治監督缺位，就案件查案件的多，從政治上看問題、從政治紀律上查問題的意識不強。
三、下半年工作計劃
(一)強化政治監督，履行好監督首要職責。持續加強對學習貫徹xx新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的監督，重點突出“四個意識”和“兩個維護”政治監督，加強對在重要崗位和“關鍵少數”黨員干部政治、組織、紀律方面的監督。堅持落實了《xx實施辦法》，健全完善監督機制，把主體責任清單紀實、約談制度落實了情況和信訪受理、線索處置、談話函詢、參加民主生活會等列入監督重要內容，不斷強化常態化、近距離、可視化的日常監督。
(二)強化推進“五個專項”，堅決懲治基層腐敗。持續保持懲治腐敗高壓態勢，強化精準監督檢查，精準發現問題、精準把握政策、精準核查處置。認真落實了《關于進一步推進五個重要專項工作的通知》要求，一是鞏固拓展落實了xx八項規定精神成果。把監督檢查落實了xx八項規定及實施細則精神情況作為常態性工作，從嚴查處花樣翻新、隱身變異等“四風”問題。二是繼續加大扶貧領域腐敗和作風問題查處力度。三是嚴查涉黑涉惡腐敗問題。持續抓好線索排查處置工作，加強與政法機關的雙向聯動，深挖黑惡勢力背后腐敗和“保護傘”，做到發現一起，嚴查一起。四是強化生態環境保護和優化營商環境的監督執紀問責。
(三)強化整改落實了，扎實開展巡察工作。把落實了整改市委巡察組巡察反饋意見作為嚴肅的政治任務，督促各牽頭單位對照《整改方案》，細化具體措施，明確責任領導，逐項整改到位。深化政治巡察，xx年安排啟動x輪x個單位巡察工作;組織對xx巡察反饋問題整改開展“回頭看”，通過巡察反饋問題整改推動“兩個責任”落實了。
(四)強化自身建設，提升紀檢監察干部素質。一是認真學習領會貫徹《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》《紀律檢查機關監督執紀工作規則》和各項黨內法規，結合紀檢監察體制改革，做到紀法貫通、法法銜接。二是加大紀檢監察干部政治培訓和業務培訓，不斷提升紀檢監察干部隊伍履職能力。三是建設“同志式”談話室，為執紀審查調查工作提供有力保障。
紀檢監察干部2023年個人工作總結篇2
202-年上半年，xx區紀委監委在市紀委監委和區委的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹中央、省、市紀委全會精神，全面落實管黨治黨政治責任，主動適應新形勢，自覺履行新使命，堅定不移推進全面從嚴治黨，努力推動全區紀檢監察工作高質量發展。
一、工作完成情況
(一)堅持守土有責，全力以赴做好疫情防控各項工作。及時成立區紀委監委疫情防控工作領導小組，統一領導和統籌協調委機關疫情防控工作，落實防控措施。充分利用紀委監委網站、微信公眾號、微信工作群等平臺，對全市各級紀檢監察機關開展疫情防控監督檢查工作及新型冠狀病毒科普知識進行宣傳，進一步提高政治站位，增強防控意識。及時掌握委機關干部出行及身體狀況，確保去向明、分類細、底數清。積極籌措口罩、醫用紅外體溫計、酒精消毒液等疫情防控物資，保障疫情防控工作有序開展。主動配合社區開展疫情防控工作，認真做好社區居民密切接觸人群的追蹤排查、網格化社區疫情防控值班等工作，確保工作到點到位。制定《關于強化專責監督為打贏疫情防控阻擊戰提供紀律保障的意見》和《關于嚴明疫情防控工作紀律的通知》，組成x個監督檢查組，重點對市疫情防控領導小組主要成員單位落實聯防聯控責任，各縣(區)黨委政府落實主體責任，縣(區)直部門、鄉鎮、社區履職情況進行監督檢查。截至目前，市、縣(區)紀檢監察機關共出動x個督查組，車輛x臺次、人員x人次，檢查部門(單位)、鄉鎮社區、防疫檢查站、定點醫療機構、餐飲酒店等x個，發現問題x個，以嚴明的紀律推動責任落實，為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強紀法監督保障。
(二)堅持以政治建設為統領，夯實管黨治黨責任。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，結合推動不忘初心、牢記使命常態化制度化，牢牢把握守初心、擔使命，找差距、抓落實的總體要求，堅持學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終，切實提高政治站位，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺擔負起“兩個維護”政治責任。組織召開了x屆區紀委x次全會，對紀檢監察重點工作任務進行了全面安排部署。組織力量對貫徹落實黨的十九大精神、黨的路線方針政策、落實重大決策部署和黨風廉政建設等工作開展督導檢查，對存在的問題現場反饋，并限期整改。把掃黑除惡專項斗爭作為重大政治任務，堅決整治涉黑涉惡腐敗和充當“保護傘”問題，處置涉黑涉惡問題線索x件，查處“保護傘”x人、涉黑涉惡黨員x人。深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，對相關問題線索進行直查直辦，處置扶貧領域腐敗和作風問題x件，其中：給予黨紀政務處分x人、組織處理x人，問責x人。對關于整治漠視侵害群眾利益突出問題中涉及的x個具體問題和中梗阻、慵懶散、虛假空、燈下黑涉及的x個具體問題進行專項治理，開展監督檢查x次，對發現的x條問題進行了督促整改落實。
(三)嚴實深細履行監督職責，一體推進“三不”體系建設。以實現高質量監督為目標，不斷強化政治監督，主動開展日常監督，積極做好長期監督，堅決補齊監督短板。對中央脫貧攻堅專項巡視、中央紀委國家監委調研督導等反饋整改任務進行細化分解，切實推動脫貧攻堅重大決策部署貫徹落實。對生態環保領域中轄區內機井安裝計量設施項目、電炕改裝問題開展專項調查，問責x人。對全區大棚房問題進行監督檢查，督促責任部門認真落實監管責任和治理工作主體責任。堅持市區聯動、分級負責的原則，組織開展人防、教育等領域突出問題專項整治。圍繞集中整治形式主義官僚主義、深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、農村人居環境整治等工作開展監督檢查，對發現的問題及時督促整改落實。著力加強“四風”問題專項整治，重點圍繞“廁所革命”、棚戶區改造、農村危舊房改造等重點工作以及窗口服務單位，針對存在的形式主義、官僚主義問題進行全面排查，堅決防止“四風”問題反彈回潮。扎實開展“一卡通”管理問題專項治理，限期主動說清問題x件，主動上繳資金x萬元。嚴格執行婚喪嫁娶事宜報備制度，對x名領導干部報備情況進行審核監督。嚴把干部選拔任用、評先評優廉潔關，對擬提拔、轉任實職和平職轉任重要職務的x余名黨員領導干部進行任前廉政談話和廉政考試，回復黨風廉潔意見x余人次。
(四)運用監督執紀“四種形態”，保持反腐高壓態勢。堅持把紀律挺在前面，認真執行《中國共產黨紀律處分條例》，嚴格貫徹實施《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》《中華人民共和國監察法》，嚴格依規依紀依法行使職權。深化運用監督執紀“四種形態”，今年以來，共受理各類信訪舉報x件次，其中本級受理x件、上級轉來x件，同比下降x%;
處置問題線索x件，同比增長x%;
談話函詢x件次，與去年同期持平;
初核x件，同比增長x%;
立案x件，增長x%;
處分x人(其中黨紀處分x人，政務處分x人，黨紀政務雙處分x人)，下降x%;
處分科級干部x人，其他人員x人，制發紀律檢查建議書x份、監察建議書x份。運用監督執紀“四種形態”處理x人次。其中，第一種形態x人次，占x%;
第二種形態x人次，占x%;
第三種形態x人次，占x%;
第四種形態x人次，占x%。
(五)充分發揮巡察利劍作用，持續形成強大震懾。認真貫徹中央巡視巡察工作方針，進一步把牢政治巡察定位，靠實政治責任，強化政治監督，聚焦“六圍繞一加強”和“五個持續”要求，成立巡察組，完成了x屆區委第x輪巡察工作，對x家區級部門單位進行了常規巡察，發現反饋問題x余條，并督促按期整改完成。扎實開展x屆區委第x輪巡察，對醫療、食品藥品、人防等重點領域啟動專項巡察;
圍繞惠民惠農財政補貼資金“一卡通”管理問題對x家單位進行專項巡察，發現問題x個，問題線索x個;
啟動x屆區委教育系統常規和專項巡察工作，覆蓋區級學校x所。同時，積極配合市委做好第x輪巡察反饋問題和脫貧攻堅專項巡察問題整改，并取得階段性成效。
(六)強化黨風廉政警示教育，筑牢思想道德防線。在抓好“肌體治療”的同時，更加注重“治未病”，切實開展好廉政警示教育。依托區委黨校，建成并投入使用了全區廉政警示教育基地，累計接待全市各級干部職工參觀學習x批x余人次。組織全區黨員干部認真觀看廉政警示教育片，對x違紀違法典型案例進行了深刻剖析，以案示紀、以案示法。堅決貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神，緊盯“春節”“端午”“五一”等關鍵節點，累計發送廉政短信x余條，在“xx廉政”微信公眾號推送違反中央八項規定精神典型案例x期x件。
(七)加強紀檢監察隊伍建設，提高監督執紀水平。堅持把政治建設擺在首位，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，從嚴從實加強紀檢監察隊伍建設。按照全員培訓要求，采取觀看中紀委系列培訓光盤、參加上級紀委培訓、以案代訓等多種方式，對紀檢監察干部進行全覆蓋培訓，累計培訓x多人次。部署開展了“強思想、轉作風、提能力、促落實”活動，著力解決紀檢監察組織干部存在思想認識不高、工作作風不實、素質能力不足、責任落實不力等具體問題。堅持把調查研究貫穿到日常監督、談話函詢、審查調查、追責問責等紀檢監察工作各環節，班子成員帶頭開展調查研究，完成調研課題x個。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，狠抓機關黨支部標準化建設，認真落實“三會一課”等制度，注重發揮黨支部“戰斗堡壘”作用。進一步完善內控機制，制定了復雜疑難案件會商、典型案件通報等制度，實行信訪、問題線索、函詢結果研判、信訪問題反饋和案件質量評查機制，出臺相應制度并匯編成冊，形成長效機制。
二、存在問題
一年來，在全區紀檢監察干部的共同努力下，雖然紀檢監察工作取得了一些成效，但離上級的要求和群眾的期望還有不小差距，還存在一些不足和問題。一是監督方面還存在弱項和短板，紀律監督、監察監督、巡察監督、派駐監督等聯動監督體系還未完全形成，監督合力的作用發揮還不到位;
二是涉農問題反映占比高，村級財務公開問題仍是群眾反映的重點;
三是紀檢監察干部的人員隊伍、專業化能力與履行監督執紀問責和調查處置職責的需要不相適應。四是“四風”問題更趨隱蔽，復燃反彈隱患依然存在。五是落實全面從嚴治黨責任還不同程度存在“上熱中溫下冷”的現象。
三、下半年打算
針對這些問題，下一步，我們將做以下幾方面的工作：
一是樹牢理想信念，全面踐行“兩個維護”。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，持續在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想下功夫，深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。立足職能職責，切實發揮紀檢監察機關在堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化中監督保障執行、促進完善發展的作用，緊扣黨的路線方針政策和決議執行情況開展監督檢查。在掃黑除惡專項斗爭上再發力，嚴格落實“兩個一律”“一案三查”要求，堅決嚴懲涉黑涉惡腐敗及保護傘、關系網。聚焦扶貧領域，嚴肅查處侵害群眾切身利益的腐敗和作風問題，強化脫貧攻堅政策落實情況監督，推動建立長效機制。
二是持續正風肅紀，強化思想教育效果。把思想警示教育貫穿學習教育全過程，進一步加強xx區廉政廉政警示教育基地建設，不斷創新教育方式、充實教育內容，教育引導黨員干部真正在心理上受警醒、明底線、知敬畏。進一步健全完善落實中央八項規定精神、糾正“四風”長效機制，專項整治上再細化再發力，督促全區各級黨組織圍繞“五察五治”深入開展形式主義、官僚主義專項治理，認真做好查問題、建清單、建機制、抓整改工作。注重案件查辦“后半篇”文章，健全完善典型案件通報警示、查擺剖析、整改建制、回訪督辦體系，查找病灶、梳理風險點、堵塞漏洞。
三是健全聯動監督機制，加強監督監察質效。切實履行監督第一職責，督促各部門單位健全完善權力運行機制和管理監督制約體系，重點抓住領導干部這個“關鍵少數”，細化完善紀檢監察室和派駐紀檢組分工協調、有效配合的監督機制，做實做細監督工作。拓展日常監督有效途徑，綜合運用信訪受理、線索處置、約談提醒、談話函詢、專項治理等方式，不斷強化常態化、近距離、可視化的日常監督。健全完善長期監督，建立定期報告、交叉監督、問題反饋、責任追究等監督機制，一體推進紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督，與黨內其他監督有機結合起來，與司法監督、群眾監督、輿論監督有效貫通起來。聚焦扶貧領域、民生領域以及村級財務管理，督促行業部門切實履行監管責任，靠實主體責任和監督責任。
四是深化監察體制改革，推進反腐敗工作制度化、規范化。一體推進紀律檢查體制改革、國家監察體制、紀檢監察機構“三項改革”，探索設立街道紀工委(監委)，在兩鎮派駐監察室，真正讓監督做到全覆蓋。積極爭取設立區紀委監委信息中心，加快建設并全面啟動運行紀檢監察系統檢舉舉報平臺，實現對紀檢監察工作機構、服務渠道、工作流程和舉報數據的全面覆蓋，不斷提升紀檢監察工作信息化建設水平。
五是加強巡察機制建設，推動巡察工作高質量發展。進一步健全工作規則，全面梳理修訂巡察工作流程、實務操作、自身建設、協調協作機制等方面的制度。積極創新完善巡察聯動方式，及時總結提級巡察、交叉巡察、混合編制等經驗，探索運用“大數據”發現和了解問題，破解巡不深、察不透的難題。做好紀檢監察內網接入工作，實現巡察工作數據管理系統上線應用。進一步制定完善區委巡察機構與區紀委監委機關和區直有關部門協調配合、巡察結果運用、巡察情況通報等機制，切實做好巡察整改落實。著力加強巡察干部隊伍建設，建立健全巡察干部選配與管理機制，通過“以干代訓”、以老帶新，提升巡察工作能力。研究制定延伸巡察村(社區)意見，采取常規和專項相結合的方式，開展兩輪常規巡察，一輪專項巡察，實現對x屆區委對x家區直單位、x個村、x個社區巡察任務目標有形和有效覆蓋。
六是嚴格依規依紀依法，牢牢守住安全底線。聚焦重點部位、關鍵環節，著力提升審查調查工作實效，加快線索處置節奏，不斷提升辦案質量和效率。嚴格措施使用管理，強化紀檢監察干部制度意識和規矩意識，嚴格報批程序、嚴格流程管控，杜絕各類措施使用上的失控漏管風險。下大力氣提高案件質量，切實把好案件審理“入口關”，提高案件移送審理門檻，認真履行內部審核把關和監督制約職責，推動構建“鐵案工程”。同時，牢牢守住安全底線，堅決執行安全制度規范，補齊硬件軟件短板，夯實安全基礎保障，杜絕安全事故發生。
七是強化綜合素質，打造過硬紀檢監察鐵軍。緊緊抓住教育培訓“全覆蓋”這個關鍵和“監督執紀審查業務培訓”這個重點，加強紀檢監察干部專業化能力建設，全力以赴抓好紀法培訓、技能培訓、安全培訓、信息培訓，達到練內功、提素質、強本領的目標。著力提升紀檢監察干部做思想政治工作的本領，將思想政治工作貫穿于監督執紀的全過程，強化制度意識，帶頭維護制度的權威，健全完善發現問題、糾正偏差、精準有效的問責機制，建立健全工作臺賬管理制度，加強日常監督的管理。強化對紀檢監察干部職工思想政治教育、管理、監督，增強人文關懷和心理疏導，引導紀檢監察干部主動凈化生活圈、朋友圈。堅持刀刃向內，強化自我監督，自覺接受各方面的監督，勇于正視問題、經常打掃庭院，堅決防止“燈下黑”，努力打造政治過硬、本領高強的紀檢監察鐵軍。
紀檢監察干部2023年個人工作總結篇3
前9個月，在省聯社和行黨委以及上級紀委的堅強領導下，認真貫徹全省農合機構黨風廉政建設工作會議精神，按照行黨委的統一安排部署，以嚴肅黨內政治生活為重點，壓實管黨治黨責任，強化紀律監督，全面完成紀檢監察各項目標任務，全行黨風廉政建設和反腐敗工作取得一定成效，現將黨風廉政建設暨紀檢監察工作開展情況總結如下。
一、工作開展情況
(一)抓責任落實，進一步強化黨風廉政建設責任制。認真落實黨風廉政建設主體責任，及時召開黨風廉政建設年度工作會議，安排部署全年工作，研究制訂《202-年黨風廉政建設主體責任清單》;按照“一崗雙責”要求，層層簽定責任書，全行黨員干部員工簽訂《廉政承諾書》等，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局;對全行中層管理人員及重要崗位人員進行集體廉政談話，傳導壓力，強化全面從嚴治黨意識;不斷強化“三重一大”執行情況的監督;嚴格執行“領導干部個人重大事項報告制度”，促進領導干部的廉潔自律，全行黨風廉政建設責任制得到有效貫徹落實。
(二)抓學習教育，進一步筑牢員工思想道德防線。組織全行黨員干部深入學習黨的十九屆歷次全會、十九屆中央紀委歷次全會精神和習總書記系列重要講話精神，結合開展第三個紀律教育學習宣傳月活動，系統學習了黨紀法規，認真學習了中央、中央紀委、省紀委及金融系統發生的有關違紀案件的情況通報、違反中央“八項規定”精神的典型問題;對新提拔中層管理人員進行任前廉政考試，擰緊黨員領導干部拒腐防變發條，按照上級工作部署，制定了《XX農商銀行202-年清廉金融文化建設工作方案》，及時召開工作推進會，積極開展了清廉金融文化宣傳月活動，舉辦演講比賽，組織多次測試，鞏固了學習教育成果，為全體員工牢記紅線意識，堅定職業操守，堅守合規經營理念，不斷提升清廉從業素養打下了堅實的基礎。
(三)抓執紀問責，進一步強化監督職能作用。一是提高政治站位，強力推進出國(境)管理工作，對2019年以來全行員工因公、因私出國(境)進行全面摸底自查，堅決防止人員外逃和資金外流。二是緊緊圍繞監督執紀問責，準確把握運用“四種形態”，加大了違規違紀問題的處罰力度。前9個月給予解除勞動合同1人次，行政警告處分2人次，通報批評19人次累計實施經濟處罰及其連帶責任追究35人次、收繳罰款2.09萬元，強化了各項規章制度的執行力。
(四)抓“四風”糾正，進一步打造優良作風。一是高度關注廉潔輿情信息，及時掌握和處理行風政風輿情，公開行風舉報電話，接受社會各界監督。二是在元旦、春節、清明、五一、端午、中秋、國慶等重要節日期間均下發廉政過節文件，發送廉潔短消息提醒，開展明察暗訪，不斷規范員工廉潔從業行為。三是按照行黨委關于深入貫徹落實中央“兩個通報”精神，切實做好趙正永違紀違法案以案促改的要求，認真開展了《黨員領導干部違規收送禮金問題》《領導干部違規插手干預工程建設和礦產開發等問題》《領導干部經商辦企業問題》《土地領域突出問題》四個專項治理工作，營造了風清氣正的經營管理環境。
(五)抓隊伍建設，進一步提升紀檢監察干部素質。進一步提升全行紀檢干部履職能力，推進紀檢監察隊伍建設，認真開展了疫情防控期間紀檢監察業務培訓學習工作，成立培訓工作領導小組，制定印發學習培訓方案，及時召開動員大會，認真梳理自學內容，精心編制學習計劃，保障了業務培訓的規范開展。把中省紀委四次全會精神特別是習近平總書記在全會上的重要講話精神和趙樂際同志工作報告作為集體學習的重中之重，系統的開展學習，有針對性地舉辦紀檢監察業務集體學習班和心得交流會、專題研討會，著力打造讓黨放心、人民信賴、忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。
二、存在的主要問題(略)
三、下一步工作措施
(一)強力推進黨風廉政建設。繼續強化履行黨風廉政建設“主體責任”和“一崗雙責”，通過監督檢查、約談提醒、聽取匯報等方式進一步夯實主體責任，通過考核考評、追責問責、結果運用等形式倒逼責任落實，不斷提升黨風廉政建設工作質效。
(二)不斷深化“三轉”工作。提高政治站位，深化思想認識，進一步聚焦主責主業，理清工作思路，做到不越位、不缺位、不錯位，強力落實轉職能、轉方式、轉作風工作，認真落實省聯社黨委有關文件精神，撤銷監察室，單獨設立紀委辦公室，努力提升紀檢監察工作質量和水平。
(三)繼續加強干部隊伍建設。按照打鐵必須自身硬的要求，持續抓好黨章黨規黨紀的學習，積極開展執紀監督法律法規以及專業知識的學習和培訓，依托業務研討、案件評查、跟辦案件等方式，不斷加強實踐鍛煉，提高日常監督、執紀審查、依法調查的質量和效果，推動我行紀檢監察干部隊伍業務素質適應新時代新要求。
紀檢監察干部2023年個人工作總結篇4
202-年，在局黨委的正確領導下，我院紀委忠實履行黨章和憲法賦予的職責，明確職責定位，聚焦中心工作，持之以恒正風肅紀，堅定不移懲治腐敗，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展，為醫院高質量發展提供了堅強紀律保證。現將202-年紀檢監察工作開展情況匯報如下：
一、開展反腐倡廉教育和廉潔自律工作。
1、堅持黨支部中心組學習制度，全面加強領導干部作風建設。認真學習習近平總書記在中央紀委十八屆七次全會講話精神，學習中央八規定和《中國共產黨紀律處分條例》等法律法規，開展理想信念和從政道德教育，樹立廉潔從政思維。堅持集中學習與自學相結合，學習黨章，開展黨的優良傳統和黨紀教育、國家法律法規教育，切實加強黨性修養和道德修養，繼承發揚黨的優良傳統，堅持領導干部各項公示公開，促進干部樹立正確的權力觀、利益觀和地位觀，秉公用權，廉潔從政。
2、開展治理商業賄賂教育。年初，我院召開治理商業賄賂和行業不正之風工作動員大會，重點宣傳治理醫藥購銷的意義，利用顯示屏和院報加大宣傳。每次中層干部會議，都要講解治理商業賄賂的形勢和反面教材，提醒全體醫護人員要高度警醒，切忌在身邊發生各種行業不正之風和腐敗案件。與重要崗位人員、重點科室負責人進行談話，講清政策，鼓勵醫務人員認真開展自查自糾。
3、開展法制教育和醫德醫風教育。舉辦治理商業賄賂專題講座，組織職工學習討論《職業醫師法》、《侵權責任法》等有關法律法規，開展依法行醫的法制教育。組織黨員、學科帶頭人自覺抵制商業賄賂行為，與全院各科室、全體職工簽定《行風責任狀》，并向社會發出倡議書，接受社會監督。
二、健全制度，監督落實，推進紀檢監察各項工作。
(一)推行院務公開制度。1、建立社會服務承諾制。開展向社會服務承諾服務，建立了“醫院對社會、科室對醫院、個人對科室”三級承諾機制，并將承諾內容公布，接受群眾監督。2、建立醫德考評制度。每半年對醫護人員進行一次醫德考評，將日常工作出現的好人好事、違規事情、差錯隱患等按制度評分計入考評表，年末進行總評，與個人評優、晉升掛鉤。3、健全收費查詢和一日清單制。設立電子屏幕公示醫療服務價格藥品價格，病房為患者提供一日清單，貫徹落實好患者醫療費用日清單制。
(二)簽廉潔責任狀。年初，與所有藥品和衛生材料、醫療器械供應商均簽定廉潔責任狀，對其醫療活動和業務往來進行約定，杜絕出現違規違紀案件。
(三)建立藥品動態監測和合理用藥檢查通報制度。醫院每月對全院藥品用量進行監測、統計分析，對用量排名前十位的抗生素進行通報。每月對藥占比超標的醫生進行通報公示，并進行處罰，全年，有6名醫生受到了處罰，罰款近萬元，并有10余種藥品停止了在本院的銷售，進一步降低了患者的自費比例，減輕了患者的用藥負擔。
三、深入開展治理商業賄賂工作。
按照有關文件通知精神，我院精心組織和實施，及時建立專門組織，召開動員會議，廣泛開展教育，認真進行自查自糾。對財務、設備、藥劑等重點部門、重要科室進行摸底，規范各項制度。充分利用中層干部會、黨員集中學習等，從思想教育入手，結合新聞媒體查辦的案例進行說服教育。醫院黨支部建立了醫德考核制度，全體醫務人員納入考評系統，由院黨支部、職能科室和科室負責人分層次對醫護人員進行醫德考核，并與評先選優相結合。與科室和全體職工簽定行風責任狀，落實崗位職責，與所有藥品、衛生材料供應商簽定反商業賄賂責任書，防堵結合。一年來，我院共下發通報處罰職工7人，罰款近萬元。收到各種錦旗21面，表揚信8封，拒收紅包2300元，拾到手機4部，拾金不昧交還患者7800余元，社會綜合滿意度在95%以上。
四、存在的問題
一是警示教育有待進一步加強。雖堅持開展警示教育，但形式不夠豐富，在抓深、抓細上還有一定差距，利用衛生健康系統的違紀違法典型案例作為反面教材還不夠多，警示教育的感染力和震撼力還不夠強。
二是治理商業賄賂和行業不正之風的力度還需要進一步加強。新形勢下治理商業賄賂工作，出現了新的問題，形勢也與以往不同，治理的難度加大了，形勢還很嚴重，醫院的服務質量和水平還需要進一步提升。
三是紀檢監察干部能力有待進一步提高。面對衛生健康系統黨風廉政建設和反腐敗依然嚴峻復雜的形勢，有的紀檢監察干部對履行監督職責認識不到位，存在畏難心理，方法手段不多，不敢監督、不善監督的現象依然存在。
五、工作計劃
一是持續深化警示教育，突出抓好“以案促改”制度、常態化。通過組織觀看警示教育片、參觀警示教育基地、通報曝光系統違紀違法典型案例等多種形式持續深入開展警示教育，真正讓處分決定由“一張紙”變成“一堂課”，變成“一面鏡子”、變成一座長鳴警鐘，推動形成權力結構配置科學、權力運行規范有序、風險防控及時有效的長效機制。
二是創新日常監督、長期監督，強化監督執紀問責。堅持問題導向，創新監督手段，主動、嚴肅、具體地履行日常監督職責，把落實中央八項規定及其實施細則精神作為監督的重要內容，深挖細查“四風”問題隱形的種種表現，使監督更加聚焦、精準、有力，做到監督常在、形成常態。通過明察暗訪、受理投訴舉報等方式，嚴肅查處違規違紀行為，持之以恒落實中央八項規定精神，進一步鞏固拓展作風建設成果。
三是持續強化自身建設，不斷提高紀檢監察干部能力素質。按照“打鐵必須自身硬”的要求，切實抓好醫院紀檢監察干部的學習教育，通過定期組織紀檢監察干部業務學習，選派參加上級紀委組織的學習培訓，不斷提升紀檢監察干部自身綜合素質和駕馭工作的能力，努力打造對黨忠誠、干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。
紀檢監察干部2023年個人工作總結篇5
202-年上半年，集團公司紀委以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神為指導，按照黨中央、省市委關于加強紀檢監察工作的部署要求，圍繞企業發展中心任務，把政治建設擺在首位，把監督職責落到實處，把紀律規矩挺在前面，把作風建設抓在手中，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不相腐的自覺，在集團公司內部營造了遵規守紀、崇廉尚潔的濃厚氛圍，涵養了風清氣正、干事創業的政治生態，為打贏疫情防控阻擊戰、推動企業發展高質量提供了堅強有力的保障。
一、上半年工作情況及成效 (一)明確重點、思想引領，把政治建設擺在首位。一是夯實思想政治根基。集團公司紀委堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢監察干部深入學習領會黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢監察干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。堅持并深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在全面復工后，邀請XX專家為XX名黨員開設專題講座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規矩、守底線。在元旦、春節等重要節假日綜合運用開展警示教育、發送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。二是落實廉政建設責任。在全集團掀起貫徹落實《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》的熱潮，認真履行對集團公司黨委全面從嚴治黨的協助職責，并且以組織簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書等形式，推動了黨要管黨、從嚴治黨的政治責任層層落實、壓緊壓實，不斷向基層延伸。
(二)圍繞重點、履職擔當，把監督職責落到實處。一是強化政治監督。把貫徹落實習近平總書記重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產步伐等情況的監督檢查，做到上級決策推進到哪里、監督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監督，為防范化解重大風險提供監督保障。二是健全監督機制。充分發揮集團公司紀委專責監督作用，緊盯關鍵少數、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環節，完善發現問題、精準問責的有效機制。強化日常監督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發多發的環節深化“嵌入式”監督，確保用權公開公正，不斷增強監督實效。三是創新監督方式。組織帶動基層黨組織運用互聯網技術，創新監督方式，促進形成了自上而下抓黨風廉政建設的整體合力，大監督的工作格局初步形成。
(三)突出重點、建章立制，把紀律規矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團公司紀委抓好《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度XX項、新建制度XX項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等XX項制度，為腐敗問題易發多發的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發條。二是注重制度的落實和執行。堅持把紀律和規矩挺在前面，組織人員開展檢查XX次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
(四)緊盯重點、正風肅紀，把從嚴治黨引向深入。一是從嚴防控風險。堅持廉潔風險分析排查制度，上半年以XX專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環節，全面排查廉潔風險。對排查出的XX個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態化、規范化、長效化。二是從嚴正風肅紀。引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監督執紀的重點，對XX名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。三是從嚴執紀問責。在全面復工復產后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監察，對于發現的XX條問題線索，加大執紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監督執紀“四種形態”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環境。
二、上半年工作不足及原因?
? ? ?(一)從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發現的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態的涵養。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
(二)紀檢監察隊伍建設有待加強。上半年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經驗交流等方式強化對紀檢監察干部的業務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業知識，業務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監察干部隊伍的建設力度亟需加大。
(三)廉潔從業警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規范警示教育工作。
上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：
(一)從主觀上講，思想認識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風廉政建設“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業務工作、輕廉政建設的思想傾向依然較重。在業務工作較為繁忙的時期，部分領導干部對黨風廉政建設的重視程度有所降低，落實“一崗雙責”不夠有力，以至于分管范圍內黨員干部的違規違紀問題沒有得到及時有效的處理。
(二)從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結合實際、工作落實方面不夠不力的問題。比如對于紀檢監察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團公司紀委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結合自身實際增加特色內容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。
三、下半年工作思路及舉措 下半年，集團公司紀委將深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅決按照上級黨委、紀委部署要求，不忘初心使命、增強政治自覺，堅持嚴字當頭、強化責任擔當，以高標準、高質量開展紀檢監察工作，以新氣象、新作為推動黨風廉政建設。
(一)圍繞做優紀檢監察工作，突出政治建設。一是以理論學習提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓等形式，帶動黨員領導干部尤其是紀檢監察干部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委對紀檢監察工作的最新部署，在學懂弄通、融會貫通上持續發力，引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強考核推動責任落實。在下半年的工作中，集團公司紀委將加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設責任情況的監督檢查，引導各級領導干部強化責任意識，扛起管黨治黨的政治責任，確保紀檢監察工作與業務工作同謀劃、部署，同推進、同落實。
(二)圍繞做好紀檢監察工作，抓好思想建設。下半年的工作中，集團公司紀委將強化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀檢監察工作的思想合力。一是豐富形式，強化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復雜局面中永葆本色，并且常態化查找自身在政治信仰是否堅定、道德品行是否端正、遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質量發展打造理想信念堅定、忠誠履職盡責、清正廉潔擔當的黨員干部隊伍。二是突出重點，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發的時間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發送廉潔從業提醒，引導黨員干部汲取教訓、切實自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。
(三)圍繞做實紀檢監察工作，推進隊伍建設。下半年，集團公司紀委將圍繞做實紀檢監察工作，落實好監督責任、打造好過硬隊伍。一是履行好監督責任。強化主責主業意識，聯合基層各單位紀委緊盯關鍵人員、重要崗位、重點環節和“三重一大”事項，對違規違紀行為敢于較真碰硬、勇于監督問責，充分發揮在全面從嚴治黨中的職能作用。始終保持正風肅紀的高壓態勢。不斷強化日常監督，緊盯權力運行的各個環節，靈活運用監督執紀“四種形態”，推動黨內監督真正嚴起來、實起來。二是打造好執紀鐵軍。以微課堂等形式，開展紀檢監察干部專題培訓、專題輪訓、專項測試，教育引導廣大紀檢監察干部立足崗位、忠誠盡責、擔當作為，以更高的標準、更嚴的紀律要求自己、錘煉自己，為集團公司的紀檢監察工作的高質量開展貢獻力量。
(四)圍繞做強紀檢監察工作，狠抓紀律建設。在下半年的工作中，集團公司紀委將堅持把紀律和規矩挺在前面，按照全面從嚴治黨要求，堅決遏制不正之風和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，采用常態化檢查和明察暗訪相結合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發現的問題，公開批評、通報曝光、嚴肅處理，以從嚴從重的手段推動黨員干部作風實現再轉變。二是嚴肅執紀問責。突出紀律審查特點，堅持重遏制、強高壓、長震懾，準確把握運用好監督執紀“四種形態”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態勢，為集團公司下半年各項目標任務的高水平完成營造遵規守紀、堅守底線、風清氣正的良好氛圍。