七年級上班主任工作總結2000字四篇
工作總結（JobSummary/WorkSummary），以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言，工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。以下是小編為大家收集的七年級上班主任工作總結2000字四篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
第1篇: 七年級上班主任工作總結2000字
本學期，我擔任七年級的班主任。在班主任期間，我認識到了作為一位班主任"身正為范"的重要性。初一年級是初中階段的起始年級，如果起始年級沒有帶好，就會留下不少后遺癥，貽害學校的就不只是一年而是三年，給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此，我覺得初一班級管理工作是學校教育工作的基礎，而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。這學期我主要采取以下幾個措施：
1、增強班級的凝聚力。初一學生剛進入新校園時，通常有一種陌生的感覺，要消除陌生的感覺，集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的，因此我組織互幫互學活動，通過活動加強學生之間的團結協作精神和團體合作意識，這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果，又能使同學之間因此養成團結友愛的習慣，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭。
2、加強班級管理，努力培養"真誠，嚴格，活躍，奮進"的班集體。在活動中選拔班干部，選拔和培養好班干部，使之形成堅強的集體核心，是班集體建設的一件大事，所以應認真選拔。班干部不是班主任封的，也不是終身制的，而是在實踐中脫穎而出的，所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔干部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能并得到學生群體認可時，才可能被擁戴為干部。通過活動，比如演講、衛生勞動、分發課本等活動，從中發現并挖掘有頭腦，有能力，有口才，有吃苦精神，有自信心，有主人翁意識的人才，然后讓他們自己選擇班干部的職位，這樣選出來的班干部才
有工作熱情，責任心強，有強烈的競爭意識，有工作的魄力。班委會成立之后，盡快使他們明確自己的職責，班主任要大膽放手，把一些具體事務派下去，建立層次分明的立體型管理體系，同時給予定期的指導監督。這樣，班干部的工作能力有了很大的提高，更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。
3、積極抓好后進生的轉化工作。后進生的教育歷來是班主任工作的難點，在這方面，我以正確的態度對待他們，深入調查摸底，搞清他們所以成為差生的原因，做到了因材施教，對他們真誠相待，耐心相幫，及時對后進生加強心理疏導，讓他們認識到自己的價值。
4、采用各種方式開展活動。有意義的活動有利于學生的成長，在今年我還采用各種方式開展活動，試圖提高活動的質量和水平，收到了很好的效果，如開展主題班會，深受師生的好評。
5、以遠大的理想激發學生學習。一個人如果沒有理想，就好像大海上一艘沒有方向的航船，飄到哪兒算哪兒，沒有目標就沒有動力。學生剛進入初中學習時，班主任應積極創造機會對他們進行理想教育，因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標，他才會把它轉變成學習，生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距，但這差距并非不可逾越，而是可通過自己的努力去跨越，并要求學生制訂學習計劃，把對理想的追求轉化為學習動力。
總之，萬事開頭難，但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理如果有了一個良好的開端，那就是說，在這個班級的管理上你已成功了一半。
第2篇: 七年級上班主任工作總結2000字
本學期七年級的學生大部分已經適應了初中的學習和生活，通過上學期良好行為習慣的養成教育和一個學期班規班法的實施，大部分學生已經知道了在這個班級中哪些事情是倡導的，是得到老師和同學們肯定和表揚的，哪些事情是最好不做的，哪些事情是一定不能做的。在班委會同學的帶領下，大部分同學也已經明確了自己的職責。所以，本學期班主任工作的重點是培養學生自律能力，很多學生雖然知道，但不能完全做到，對自己的管理松懈、不到位，從而引起了認知水平的差距。通過嚴格班級班規班法考核、班委自主組織各項活動和加強家校聯系來實現學生自律能力的培養。
一、嚴格和完善班規班法的考核，督促學生養成自律的習慣。
我們班的班規班法是上學期由班委會同學一起制定的，也是全班同學必須遵守的，還是由學生自己掌握執行的有班級特色的規章制度。通過上學期一個學期的實施，班規班法起到了它對班級同學行為的規范作用，通過班規班法的實施，鍛煉了學生執行規章制度的能力，鍛煉了每個條款中執行人和監督人嚴格執法、秉公辦事的能力，為班級形成良好的學風，體現班級"真實"的班風都起到了積極良好的效果。本學期，在班委會同學的建議下，在全體班級同學的認可下，我們對上學期的班規班法進行了必要的修改和完善：一是對違反紀律的同學，采取了功過可以相抵的辦法，體現了允許學生犯錯的思想，也體現了班級中以學生為本的管理思想。二是每天放學前要求值日班長宣布今天班軌班法執行的情況，對于執法不嚴或徇私枉法現象提出質疑，也提醒了違法制度的學生注意今后的改正。總之，學生自己制定和共同維護實施的班規班法，本學期通過不斷完善的方法讓它更加公平、公正和公開，也不斷提醒著全體同學，每個人都是規章制度的維護者，是規章制度的被管理者，更是規章制度的受益者，相信這樣的堅持一定可以督促學生養成良好的學習、行為習慣，為培養學生的自律、自制起到重要的作用。
二、鼓勵和幫助班委會組織有益活動，培養學生的自主意識。
學期初，根據學校團委和政教的工作計劃，將本學期的主要工作布置給不同的班委會成員，有：籃球賽，布置給體育委員。黑板報，布置給宣傳委員。教室外展板的更換，布置給文藝委員。新團員的發展和團支部的建立，布置給團小組長。學生每周評比分數的匯總，布置給副班長。每天的衛生打掃，布置給衛生委員。班級的紀律和眼保健操，布置給紀律委員。每周的學習評比，布置給學習委員等等，學期結束時，對以上同學的工作進行民主評議。獎優罰劣。通過這樣的布置，每個班委會同學對自己本學期的主要工作做到了心中有數，就這樣，學生自主組織了很多活動，除了學校內常規的衛生、紀律評比外，我們班參加學校組織的籃球賽、演講比賽、經典誦讀、各種征文比賽、預備團員測試、春運會入場式方隊和廣播操表演、校園廣播、主題班會等活動，都取得了不錯的成績，這是班委會同學的功勞，也是每個同學努力的結果，我想，通過這些活動的組織，和這些活動在學校內得到的評價結果，同學們會在活動的過程中獲得經驗，反思得失，產生凝聚力，這些是書本上無法學得的寶貴經驗，也將是培養學生自主意識的開始。今后，我還將主要繼續依靠學生組織和完成學校的各種有意活動，即使是活動結果不是總盡如人意，也要堅持這種做法，班主任盡量做一個出主意，想辦法，幫助學生完成任務的配角。
三、加強家校聯系，形成合力，提升教育效果。
家長會中，我告訴家長："您對我教育的態度，直接決定了我的教育效果。"希望通過這些話引起家長的注意，其實，對學生的教育家長和學校形成合力時效果是最明顯的，如果各說各話，將直接導致學生不知道該聽誰的話，該如何去做，最后導致學生只按照自己的想法去做，那時的教育和引導也就沒有了任何效果，所以，本學期我仍然不斷通過飛信平臺、通過電話聯系，通過部分家長的家長會，通過個別家長的談話交流，通過家訪等形式，將自己的教育想法和方式告訴家長，期望得到家長的理解和支持，將孩子在學校的表演通知家長，讓家長更多的了解學生在校的表現。尤其是學校的開放日期間，我通過飛信通知家長，希望有時間又一直關注者孩子學習情況的家長能夠到學校聽課，了解老師們授課方式的轉變，了解孩子在課堂上的表現，從而更好的配合教師的教學和教育工作，完成學生不斷的完善和提高。
四、把競爭引入到教學和管理的各個方面。
每周的學科競賽、學習和紀律的評比、座位的編排，在這些方面我總是希望能把競爭引入到學生中來，希望他們能及時發現身邊和自己差不多的同學的變化，希望他們能看到同學們身上的優點，不斷完善自己，學會與人相處，學會用良性的競爭來刺激自己的潛能，讓潛能更多的釋放出來。競爭的課堂是高效的課堂。競爭的學生是精神煥發的學生。競爭的學生會想盡千方百計完成教師的任務。敢于與人競爭的學生也是自信的學生。良性的競爭可以激發學生學習的興趣，提高學生學習的效果。
本學期很多工作放給學生后，出現了一些問題，但恰恰是這些問題讓我知道了我的工作中還有許多地方可以更好得引領學生，也讓學生體驗了做成一些事情的艱辛，更讓我們師生感到了管理班級共同的責任和義務，和教學工作一樣，在我的班主任管理工作中，我同樣相信方法總比困難多，更何況我有這么多聰明、期待長大的學生在幫助我管理班級呢！
第3篇: 七年級上班主任工作總結2000字
這學期以來，我擔任七（1）班的班主任和語文教學工作。通過一學期的工作實踐使我深刻體會到，做好七年級的班主任的確不容易，七年級是初中階段的起始年級，學生大多數是13、14歲的少年，處于人生長身體、長知識的階段，他們好奇、熱情、活潑、各方面都朝氣蓬勃；但自制力差，注意力不集中，還處于半幼稚、半成熟階段，如果起始年級沒有帶好，就會留下不少后遺癥，因此，我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎。就此對這一學期的班主任工作進行一下總結：
一、積極做好開學初的各項準備及必需工作，以穩定學生的情緒。
因為是剛從小學升入初中的學生，他們對中學學習生活有著美麗的憧憬，也有些許的畏懼感，有部分學生或有失落情緒或有抵觸情緒。基于種種原因，我認為穩定學生不安的情緒是開學初至關重要的工作。因此做了一些撫慰和鼓勵工作：
1、以上屆中考的優異成績激勵學生。
2、以名人的個人奮斗事跡給學生樹立榜樣。
3、區分小學與中學的異同，讓學生熟悉中學生活，消除恐懼心理。
4、開了主題班會“我的理想”，警策學生。
二、充分了解學生。
只有充分了解學生才能有針對性的教育學生。因此在暑假招生時，我和陳書記就對招收的學生的家庭情況進行留意。再加上開學初通過調查，了解學生的基本情況。我們班50名學生的學習、紀律，包括家庭情況，我都掌握得差不多。這樣，我就能夠有針對性地進行知識的傳授和思想上的教育。
三、優選班干部，找準“領頭雁”
好的班干部，可以以身示范，帶動和感召全班學生，使班風純正，帶領全班同學走共同進步的道路。因此，在班干部的選拔和培養上我絲毫不敢松懈。鑒于七年級學生的特殊情況，班干部基本由學生推選和我的指定相結合的方法來決定，定下了班委會。首先給他們講清各自的職責，工作中應注意的問題。幫助他們克服初來人生地不熟的心理。通過一段時間的引導，他們做的可以說比較好。像我們班的班長詹晨陽，通過一段時間的鍛煉，不僅能夠大膽的開展班務工作，而且學習也不誤。高心怡同學也是如此。一學期以來，大部分同學基本上能自覺維護班集體利益，增加責任感和榮譽感。班干部的工作能力有了很大的提高，更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面，我通過各種方式讓學生在自我意識的`基礎上產生進取心；又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動，比如讓班委會組織的冬季田徑運動會，他們拿著報名冊，在體育老師的幫助下，順利完成了報名工作，運動會期間，運動員的參賽，非運動員的服務、宣傳都做的有條不紊，充分發揮出了我班的運動水平，結果獲得了年級組第二名的好成績。另一方面，我有效地利用好每周二的晚自習開展一些專題性的活動，例如，理想的建立，學習經驗交流會，習慣養成教育等，這些活動對形成良好的學風、班風的有很大的促進作用。
四、制定班級文明公約，抓好班級常規管理
學生從小學進入初中，站在一個新的起點上，行為規范應該有新的要求，應該明確。因此一開學我就組織學生學習《中學生守則》和《中學學生行為規范》，我們班是湖北省民建委捐資開設的一個班，每位學生每一學年將獲得20xx元的學習資助。這些學生是學區樂宏濤、我校陳祖才書記和我在暑假以小考成績為依據，根據小學相關負責人介紹家庭情況，組織報名注冊，經學區主任錢衛軍審核，報教育局組建的50人的班集體，學生大多數基礎較好，根據這一情況，結合省民建委的相關要求，制定了班級管理制度。制定以后，在班上宣讀，宣講，使每一個同學都有一個具體的認識，而不是以前的模糊不清。宣講完成之后，再在班上張貼出來，時時給同學們一個警醒。事實證明，這一方法是切實可行的，我班這個學期在學校各個方面的活動和工作安排上均完成得較好。
五、給學生提供展示能力的舞臺，調動學生的積極性。
我首先要摸清每個學生的個性、特長，提出指導性意見，利用班會、勞動、實踐活動等方面，讓學生有時間和空間積極參與，充分展示其才華，既看過程，也看結果，對于優等生，也指出其不足，像高心怡、劉黔宇、李秋瑤、嚴展等學生，采用嚴標準、高要求的方法教育管理他們；同時每次考試完后，讓他們介紹自己的學習方法，以便其他學習方法不太明確的學生可以借用；對于差生，更是發現其閃光點，激勵其進步。如我班何新宇、施江浩同學生性好動，完全坐不住，就經常注意提醒他，并請家長共同配合，通過一段時間的約束，表現、學習成績明顯的好轉，像梁磊、朱秋瑞、柳月等學生則采用鼓勵的方法，找出他們身上的優點，一點點幫助他們樹立學習興趣，現在學習成績也有了一定的提升。
六、加強家校聯系。
平時，我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學，更是傾注了更多的心血。我經常和他們談心，抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候，我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、思想上有什么特殊情況，我總是及時性、主動地和家長聯系，向他們了解情況，耐心地做他們的工作，取得家長的理解和配合，使每一個孩子都能揚長避短，健康地成長。像張誠同學，開學以來，因為學習環境改變了，沒有親人在身邊，（小學他是由他伯伯張大學帶著讀完小學的，）就想各種理由往回跑，經過和家長仔細的溝通，發現了這一點，然后采取措施改變了他，現在他學習樂觀，成績一直是班級前五名，通過一系列的工作，使學校、家庭密切配合，更好地教育了學生。
七、為各科任老師做好服務。
作為班主任管理好學生是遠遠不夠的。還必須平衡好各學科，與課任老師溝通，以謀求各學科平衡共同發展。每次月考后，我都要認真分析學生成績，針對存在的問題及時與科任教師進行溝通。同時對科任教師反映的問題，及時進行處理，以提高科任教師管理學生的積極性。在本班各科任老師的共同努力下，本班的各項工作開展順利。也取得了一定的成績。期中考試中我班均居年級前列。今后，我將一如繼往和各科老師配合，管理好班級，使學生成績和學生文明素養更上一個臺階。
以上是我本學期在班級工作中所做的一些工作，一學期的工作經歷雖然很短，但讓我感慨良多。在工作中還存在一些不足之處，像有時分管的事物占用了我一些時間，在加之今年開學后十月份身體一直欠佳，這必然會影響到班級管理的精力，但我會盡我最大的努力，在以后的工作中把工作做得更好。
第4篇: 七年級上班主任工作總結2000字
一學期，辛勤播種，默默耕耘在班級管理中，繁瑣而又細致的工作結束了,回首之際，歸納點滴，數落收獲。
一、重設班級目標
本學期,學生已經適應初中生活，重新明確班級目標:刻苦勤奮，競爭向上!為進一步調動學生的積極性,我布置全班學生齊動手，不斷完善“班級文化建設”。墻面的名言始終影響到學生的發展。號召大家必須團結一致,刻苦學習,為班級爭光做貢獻。
二、鞏固班風、學風
1、健全、完善評估機制,實施科學管理,促進良好的班風
嚴格班集體的常規管理,是提高班級整體教育質量的關鍵。本學期，語文、英語課代表的能力加強，引領學生能較早進入班級進行自主性學習，沒有遲到現象，除非是生病。初一下學期，學生求知欲沒有上學期旺盛，甚至有同學已經開始懈怠了。家校本上反應了學生的向上心聲，我針對學生的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛煉自己的意志,提高自己的心理承受能力,并做到取長補短。
2、創設良好的學習環境
首先在教室里創設一個適合讀書的環境,書櫥里放滿了各種各樣的書，自己確立名言:我讀書不是為了學習,而是為了生活。學生明白學習是為了自己,他們就能夠提高自己的讀書欲望,自動自發地進行學習。我還注意培養學生的良好學習氛圍的形成,班干部、同學都將注意力集中在書本上,會使教室的氣氛一下子驚異地安靜下來,其它陸續來的同學會受到前面同學的影響,對別人的行動感到一股無言的壓力,也就是利用用功學生本身創造了濃厚的學習氣氛，以良好的形象率先示范,潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的養成。
三、加強后進生的思想轉化工作
大多數后進生的心理會很敏感、很脆弱。如果再找家長和學校去刺激他們,很容易產生更壞的結果。常言說得好:十個指頭不一般齊。對于調皮搗亂的學生,需要有耐心,要長期用真情去感化他們。通過家校本與其進行心靈溝通，班中變化大的如：張偉、張傳明等人，從原來的好動、不懂事逐漸變得管得住自己了。宋家豪同學還有待于提高。拓寬他們的課外閱讀，不斷引導，使他們樹立正確的人生觀，價值觀。
四、加強和學生家長的聯系
為了了解學生在家時的表現，更好的對他們提出相應的要求，因為，在家情況在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。因此,有必要密切聯系學生家長,本學期的實地家訪次數20次，和學生家長多談談,了解學生在家中的表現,讓讓學生家長也了解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。及時通過家訪，了解了班中同學的表現，及時家訪，幫助孩子扭轉僵局，不斷進步。臨近期末，以上大部分同學有了很大的轉變。