關于民政局安全生產工作總結【五篇】
工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績和不足，從而得出引以為戒的經驗。下面是小編精心整理的關于民政局安全生產工作總結【五篇】，僅供參考，大家一起來看看吧。
民政局安全生產工作總結1
20xx年，西雙版納州民政局認真落實州委、州政府、各級安全委員會、安全職能部門和上級業務部門的部署和要求，進一步建立健全工作機制，完善安全基礎設施設備，深入調查整改隱患，有效確保民政服務的有序發展。
一、工作發展情況
(一)高度重視，結合民政實際制定消防安全工作計劃
安全服務和安全保障一直是我國各級民政部門和民政服務機構的重中之重。全州各級民政部門認真深入研究習近平總書記關于安全生產工作的重要討論、上級民政部門和有關安全工作部門關于安全生產工作的規定和要求，在年初制定全州民政工作目標任務時，將安全生產工作納入目標責任，與各服務機構簽訂年度安全管理責任書，安全生產工作與業務工作安排布局相同，重點聽取、檢查和強調安全服務，特別是消防安全工作。結合民政服務機構的實際情況，今年制定并發布了《西雙版納民政局20xx年民政服務機構安全管理月活動工作計劃》、《西雙版納民政局關于加強民政服務機構安全管理的通知》等文件，明確了工作措施，始終加強安全，防止安全事故發生。
(二)以預防為主，進一步建立安全工作機制
國家各級民政部門嚴格執行安全生產要求，建立服務機構安全生產訪談機制，進一步鞏固安全生產機構的主要責任。各服務機構結合養老服務、兒童福利和殯葬工作的要求，建立健全了安全生產制度，實施了日常檢查和月度綜合調查機制。積極組織開展各項安全生產培訓和應急演練，有效提高干部、職工和工作人員的安全意識和知識，提高安全預防和應急響應能力。
(3)加強監督，對服務機構安全生產隱患進行深入調查整改
國家民政局建立了安全生產檢查制度，1月1日對國家民政服務機構進行檢查，不定期對縣、市民政服務機構進行抽查。今年以來，縣、市民政局和服務機構的安全管理進行了兩次全面檢查，并通知了檢查
(四)狠抓落實，強化安全生產工作舉措
1.全力實施疫情防控戰役。及時制定民政養老、福利、救助、殯葬等民政機構疫情防控工作方案和要求，爭取將民政福利機構疫情防控納入到全州聯防聯控機制，建立起信息傳達上報渠道，全力打好民政系統疫情防控戰役;按照疫情防控相關要求，養老和兒童機構在1月底就全部實行封閉式運營管理，通過取消親屬探訪、慰問演出和院內一切密切接觸的文體娛樂活動，實行分餐送達，新接收入住對象實行嚴格的隔離觀察、核酸檢測，與企業協議采購食材物資，工作人員分組封閉式上班制等一系列措施，最大限度將疫情隔離在機構外，并有條不紊開展消毒、體溫檢測、知識宣傳、心理撫慰等疫情防控工作，確保疫情防控非常時期的各項服務工作有序進行。
2.深入推進消防安全設施改造。印發《西雙版納州民政服務機構(場所)消防安全專項整治三年行動實施方案》《西雙版納州消防安全專項整治三年行動20xx年冬春攻勢方案》、轉發《云南省民辦養老機構消防安全達標提升工程實施方案》等文件，今年投入10.5萬元，對州救助管理站、州福利彩票管理中心的消防安全基礎設施進行了全面建設，積極消除消防安全隱患。投入近550萬元，為勐養、普文、勐罕、勐臘、勐捧、易武6個農村敬老院修建了消防管道、消防水池、消防栓、煙霧感應、噴淋等基礎設施，工程已全部完工，公辦養老機構消防設施問題實現清零。牽頭州衛健委、發改委、紅十字會，對機關辦公樓和救災、紅十字倉庫進行了消防管道和設備的更新維護，簽訂管護協議，促進消防安全隱患及時消除。
3.加強食品安全工作管理。印發《西雙版納州民政局關于推進民政服務機構“凈餐館”專項行動工作方案的通知》，督促養老機構按照規范和要求開展食堂衛生整治行動。下發了《西雙版納州民政局關于加強民政服務機構安全管理工作的通知》，結合近年來開展安全管理工作檢查時反映出來的問題以及可能容易被忽視的問題，強調“嚴禁老人、兒童和救助對象私自加工食物”、“嚴禁機構食堂加工食用野生動物制品和野生菌類、四季豆、東北油豆等”等工作要求，嚴防民政服務機構食品安全事故。繼續加大餐飲服務場所建設，投入150萬元新建勐臘鎮、易武鎮農村敬老院食堂，改造勐捧鎮敬老院食堂，進一步充實、維護餐飲服務設備，全州14個在運營養老機構都取得《食品經營許可證》，食品倉儲、加工和留樣等制度進一步完善并得到嚴格規范執行。
4.積極開展安全專項整治行動。一是加強非法集資宣傳教育，認真開展養老機構非法集資情況摸排，全州18個養老機構未發現非法集資情況;二是結合農村房屋排查整治工作部署開展養老設施、兒童福利設施基本情況的全面深入排查，工作正在進行中;三是結合養老院服務質量提升行動，完善更新了民政服務機構監控系統，年內1個敬老院修建擋墻，3個養老機構修建圍墻，6個敬老院加裝防護欄，1個敬老院修建防澇溝渠，安全硬件設施進一步提升。
二、存在的主要問題
(一)部分民政機構的安全工作機制、制度有待完善，部分機構落實定期聽取、定期研究等常規工作要求有待加強。
(二)由于經費投入有限，大部分社區養老服務設施、兒童之家的消防、監控等安全設施還不符合要求，有待改造完善。
三、下一步工作計劃
下一步，各級民政部門將按照州委州政府和安全生產職能部門的工作部署和要求，強化底線意識，進一步完善安全基礎設施設備，深入排查整治民政服務機構安全隱患，落實各項安全措施，切實把維護人民群眾生命安全作為最大民生和首要職責，保障民政服務對象生命安全、促進社會穩定。
民政局安全生產工作總結2
一、強化組織領導，嚴格“一崗雙責”
為確保全年安全生產工作順利開展，我局十分重視此項工作，把安全生產工作納入重要議事日程，一是調整充實了以局黨組書記、局長任組長，黨組成員、副局長任副組長，各相關科室負責人為成員的安全生產工作領導小組，形成了“一把手”負總責，分管領導具體抓，各科室配合抓的格局。二是進一步強化落實了安全生產“一崗雙責”責任追究制，全面落實領導包案制，并與各民辦養老機構簽訂了《安全生產目標管理責任書》，同時對各項工作進行了明確分工，落實了“一崗雙責”責任制。并將此項工作列入民政局總體目標管理，制定出了工作計劃和工作要點，定期召開安全生產工作分析會，每月對干部職工的安全教育不少于一次，在安全生產工作中，始終堅持局長、副局長帶隊檢查各養老機構安全消防工作，定期和不定期地檢查安全生產工作，對民政工作中存在的不安全因素，及時研究解決，消除安全隱患。
二、完善各項制度，加強養老機構安全管理?????????????????????
我區現有民辦養老機構8家，局領導高度重視養老機構的安全工作，并建立安全檢查制度和安全檢查檔案。規定三月一大查，每月一小查。對檢查結果留有紙質記錄和影像資料。對存在安全隱患的機構下發整改通知書。每次必查項目：安全出口是否被異物堵塞；消防通道是否亂搭亂建；滅火器材是否合格；安全疏散指示燈是否正常工作；24小時火警報警系統是否正常使用；用電用氣是否符合標準及是否張貼消防安全制度，還要求各養老機構每月上報消防安全自查月報表和整改落實情況。針對消防安全運行、員工培訓、滅火應急預案、自查自改等情況逐月上報，確保在消防安全方面萬無一失。通過各項檢查及制度的制定，全區養老機構安全生產各項制度得到落實，為老人創造了良好的入住條件及更為有效的安全保障。
為進一步落實我區安全生產事故隱患大排查大整治攻堅行動工作要求，20xx年12月27日區民政局聯合區消防大隊和相關鄉鎮街道對轄區內養老公寓的消防安全工作進行了檢查。主要對消防通道是否通暢，有沒有堆放物品和鎖門現象，自動消防設施是否定期檢查、檢測、維護保養，消防控制室值班人員配置等情況進行了全面檢查，針對檢查過程中發現的問題，要求各單位明確責任人，限時整改，徹底消除安全隱患。
三、加強安全教育培訓，進一步增強安全意識
今年6、12月份我局組織轄區8家民辦養老機構舉辦了二次消防安全培訓會，邀請專業講師講解了人員密集場所怎樣逃生，養老院的老人怎樣互救等安全知識。
在全區“安全生產月”活動中我局積極參與其中，為吸取以往其他地區養老院火災事故的教訓，區民政局立即與新華區公安消防大隊溝通協商，于5月28日緊急召開了消防安全檢查部署會議。6月15日之前我區8家民辦養老機構各開展了一次消防演練，并對8家民辦養老機構的消防安全制度上墻，消防演練影像資料，安全用電、用氣、夏季防汛等工作進行了嚴格檢查。
11月份我局重點排查出2家無證民辦養老機構，并對2家無證民辦養老機構發放了整改通知書。
四、開展宣傳教育，不斷增強安全意識
為使安全生產工作深入人心，我局組織各養老機構管理人員采取會議、培訓、現場會等多種形式廣泛地宣傳、學習貫徹新《安全生產法》及各項消防法律、法規。號召有關人員踴躍參與，充分發揮對民政安全工作的監督，及時查找和消除安全隱患，確保安全生產工作順利開展。
民政局安全生產工作總結3
? ? ?20xx年繼續深入開展“安全生產年”活動，在上級部門的正確領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照國發(20xx)23號文件及省政府1號文件要求，以推進企業安全生產標準化建設為抓手，全面落實企業安全生產主體責任，繼續深化安全生產專項整治，進一步加強安全基礎管理，強化基層基礎工作。認真開展安全生產百日大檢查，強化安全管理，嚴格隱患事前責任追究，確保安全生產穩定好轉。
(一)提高思想認識認真組織部署
根據國家省市縣文件要求，年初制定了《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動的通知》和《關于集中開展安全生產隱患排查治理行動的通知》等文件，認真組織開展安全隱患排查工作。8月份公司領導、分公司領導分別到縣里收聽收看了省市“電視電話會”及縣安委會擴大會議，會后立即召開會議傳達會議精神，按照市、縣要求制定了為期半年的《安全生產大檢查工作方案》。8月1日下發了《關于開展安全生產大檢查專項行動的通知》，成立了專項檢查組織機構，組長由董事長擔任，成員由安全、生產、技術等主要部室和分公司經理組成。利用班前會、黑板報、報紙、標語等形式進行廣泛宣傳，提高各級人員對安全大檢查的思想認識，充分調動開展百日安全大檢查的積極性。各分公司根據要求制定各自的方案，認真組織安排部署開展本次安全生產大檢查，做到不留死角、不留隱患，確實消除各生產環節中的不安全因素，確保公司安全生產穩定好轉。
(二)落實企業主體責任完善安全管理制度
根據國務院23號文件和省市縣安全生產大檢查要求，落實企業安全生產主體責任，完善安全生產管理機構，健全安全生產規章制度。主要做了以下工作：
1、各分公司均按要求配備了礦山“五大員”，尾礦庫“三大員”，并建立了安全生產責任制。
2、落實安全承諾制度。四月份公司、分公司與縣政府簽訂了安全生產承諾書。年初公司與分公司簽訂了安全目標管理責任書，分公司逐級簽訂了安全生產責任制和安全生產承諾書。
3、加強應急演練。在6月份對礦山井下氣體中毒、井下水災和尾礦庫防洪、超水位漫頂等事故進行應急預案演習，從而提高了員工的應急處置能力，不斷修訂和完善了事故應急預案。
4、7月28日公司重新調整了安全生產委員會組織成員，并以文件形式下發到各分公司，完善了安全生產管理組織機構。
5、礦山井下嚴格執行領導下井跟班作業制度，建立了領導下井跟班制度，明確了獎罰、公示、考核辦法，并實行了領導下井跟班隱患排查和交接班登記管理辦法。
6、強化安全教育培訓。今年來企業共培訓復訓主要負責人42人，安全生產管理人員36人，特種作業404人;8月份由縣安監局對各分公司從業人員進行培訓復訓1218人。
7、8月份實行了《安全管理人員績效考核辦法》。安全監督管理人員，實行對口管理，分級考核，層層把關，人人打分，月月考核，提高了安全管理人員的責任感，強化了基層安全監督管理。
(三)加大安全投入強化基礎設施
在安全投入上，公司董事會、經理辦觀點明確，只要是為了安全，需要多少投入多少。按規定提取和使用安全費用，設立了專帳，保證了隱患整改的資金到位。20xx年至今公司為推進礦山機械化作業，已投資8000多萬元，購進阿特拉斯液壓281D16型掘進鑿巖臺車4臺、安徽銅冠T-100型高壓潛孔鑿巖機3臺、南京凱馬120A型挖掘裝載機3臺、井下送人卡車2輛、電鏟3臺及運礦卡車3臺等機械設備。現已在礦山推廣使用，通過大型礦山設備的使用，提高了機械化作業水平，減少了人員勞動強度，保障了礦山安全生產。
六大系統建設情況：20xx年在一分公司井下投資120萬余元，安裝建立了井下監測監控、人員定位系統，為創建本質安全型企業夯實了基礎。今年根據礦山六大系統建設要求，經過到山東、太原、河南等實地考察。在7月31日井下定員、監測監控、通訊三大系統建設項目進行公開招標，與深圳翌日科技有限公司簽訂合同，現二分公司井下已安裝完成，正在試運行。四公司正在安裝，預計年底完工。其它礦山井下壓風自救、供水施救兩個系統利用原有的供風、壓氣設施進行完善規范，緊急避險硐室已施工，按要求逐步進行規范建設。礦山井下六大系統建設工作，我們正在按計劃逐步開展推進，爭取在年底全部安裝完畢。
尾礦庫在線監測安裝情況：三、四公司尾礦庫在線監測項目已與博華科技有限公司和圣達鑫科技有限公司簽訂合同，四分公司尾礦庫在線監測已安裝完畢正在試運行。
(四)開展安全大檢查消除各類安全隱患
按照公司下發的安全大檢查方案，分四個階段開展安全大檢查，重點對礦山、選場、排渣場、尾礦庫等生產作業場所及重點設備設施、礦山防汛設施、尾礦庫排洪渠、電力設施和礦山地面塌陷地段等進行全面排查。今年以來各部室深入基層，認真排查每個作業面、每個生產環節共檢查發現各類安全隱患72項，其中礦山48項，尾礦庫8項，選場16項。下達隱患整改通知書6份，限期整改12項，已全部進行了整改。各分公司按要求進行自查自糾，認真組織開展排查，共排查出安全隱患100項，已全部整改。通過各級安全檢查，強化了現場安全管理，消除了事故隱患。
(五)推進安全標準化夯實本質安全基礎
安全標準化工作從2009年9月份開始，成立標準化領導組，抽調專門人員成立標準化辦公室。20xx年全面開展標準化工作，按標準化內容分解到相關部室、分公司及車間、班組，積極開展安全標準化建設。6月份經省局專家組驗收，9月份一、二、四分公司礦山、尾礦庫分別取得國家安全標準化三級企業證書和牌匾。驗收后，我們仍然嚴格按標準化規范要求執行，公司標準辦每月對分公司標準化工作進行監督考核，保證標準化工作的持續性，為創建本質安全型企業夯實了基礎。
總之，20xx年我公司認真開展了安全生產隱患排查治理，安全標準化工作達到全面實施，安全基礎基層工作得到進一步強化，企業主體責任得到落實，尾礦庫在線監測、井下六大系統正在逐步完善，雖然取得了一定的成績，但是我們仍不能放松安全，不能自滿，管理上還存在許多不足之處，還有很大差距需要我們去努力工作。下一年我們一定要認真開展安全生產專項整治行動，著力推動安全標準化工作，嚴格安全監督管理，認真落實企業主體責任，進一步完善各項管理制度，努力把公司的安全工作做的更好。
民政局安全生產工作總結4
一、加強組織領導，壓緊壓實責任
一是強化組織領導。按照管業務必須管安全、管行業必須管安全、管生產經營必須管安全的三必須指示要求，進一步充實調整了局安全生產工作領導小組，制定了班子成員安全生產職責清單，壓實安全生產工作責任。
二是健全工作制度。定期召開班子會議、局干部職工會議，專題研究部署安全生產工作，傳達學習上級相關指示精神，分析研判民政系統當前安全生產工作存在的問題和不足。制定了《縣民政局突發地質災害應急預案》、《縣養老機構消防安全預案》、《縣養老機構食品安全預案》等方案預案，以確保全縣民政系統出現安全事故時能及時處置。
三是壓實工作責任。民政局加強自身安全管理，與全局干部職工簽訂了安全生產責任書，強調局內用火用電、上下班出行的安全，有力地促進了全縣民政系統安全生產態勢持續穩定向好。
二、明確防范重點，提高安全監管能力
一是加強消防整治。根據州民政局關于民政系統消防安全整治三年行動工作要求，開展以消防為重點的`專項安全整治工作。加強局機關、養老機構等下屬事業單位消防專項整治，進一步配齊、配全消防安全裝備，對過期或接近過期的滅火器等消防器材進行了更新更換，對養老機構疏散通道、安全出口等進行了暢通整治，消除了消防安全隱患。
二是加強養老機構食堂管理。重點對養老機構電爐、蒸飯機、燒水器等廚電用具進行檢查。加強機構食品采購監管，一律定點采購時令新鮮蔬果、糧油，保障食品安全衛生。嚴格實行廚房工作人員晨檢、食品留樣制度，確保食物來源可追溯。
三是加強疫情管控。根據州民政局和縣疫情防控指揮部的要求，及時全面落實疫情防控責任，加強養老機構疫情管控，確保防控工作落到實處。
四是加強聯系村的安全生產宣傳。在防火、防汛等重要時段，局主要領導定期帶領工作人員到聯系村進行泥石流、地震、山體滑坡、道路交通安全、疫情防控等安全生產知識的宣傳，確保聯系村群眾知曉并能在遇到突發應急狀況時靈活運用安全生產知識，從而保障人生、財產的安全。
五是及時開展應急應急演練。我局以安全生產月為契機，聘請軍威戶外運動責任有限公司和冷磧鎮衛生院工作人員從消防應急演練、食品安全知識、地震應急演練等方面開展了縣養老機構防震減災應急演練和培訓，增強了養老機構處置突發事件的能力。
三、明年工作計劃
在明年的工作中，我局將繼續抓好安全生產各項工作，加大對養老機構等重點領域的監督檢查和隱患排查處置力度，對發現的安全隱患及時進行整治處理，消除安全隱患，保障廣大人民群眾生命財產安全，促進民政系統安全生產平穩有序的運行。
民政局安全生產工作總結5
? 通過強化安全管理職責，加強安全教育培訓、規范安全例會、落實安全隱患排查治理及危險源點的監控，努力提高廠、車間、班組安全管理水平，貫徹落實安全管理標準化。以安全生產責任制為中心，使各項安全管理制度得到有效落實，以安全生產管理為主線，隱患排查治理為目的，專職安全管理人員為參謀助手的安全層次管理模式已經形成。營造全員自我約束、自我負責、主動參與安全管理的長效機制。
一、落實安全整改，消除安全隱患
積極落實安全專家到我廠提出安全整改項目，廠部從上到下高度重視，召開安全整改專題會議，落實整改項目分工，要求按時保質保量完成整改。
1、氧氣管道法蘭連接處應已采用多股銅線或銅小辮跨接。（此項早已實施并定期做檢驗）
2、球罐處安全標志牌放置醒目位置。（已整改）
3、水泵房應急燈設置門口上方。（已整改）
廠內設備、設施需要公司整改項目4項：
1、車間外3套直爬梯加設護籠（8、29日公司安全會議決定，地面以上3米直爬梯割除，不加設護籠。30號上午已整改。）
2、兩側配電柜中間隔墻通道應設雙向門及易燃易爆場所門應向外開。（外開門已整改，雙向門需公司組織進行安裝）。
3、球罐發散處無消音器(已于8、29日前已整改。)
4、氧、氮氣放散管應向上彎折并設置消音器。(已于8、29日前已整改)。
二、落實各種安全教育培訓，提高員工安全意識、操作技能
在公司廠部大力倡導“安全管理、以人為本”的人文教育思想指導下，趙廠對安全培訓工作給予高度重視。安環科著力提高員工的安全意識，工作態度和安全培訓，分別開展有針對性適時的各種安全教育培訓。
三、落實現場文明生產工作
為確保生產穩定運行，為員工創造一個安全舒適的工作環境，在公司大力倡導現場文明生產工作中，安環科把現場管理，文明生產作為一項重要日常工作來抓。
四、落實安全生產管理制度，人人有責
為保證完成三季度安全生產目標，根據安全生產有關規定，結合各級安全生產管理人員的安全生產職責，我廠各級安全管理人員，工作中嚴格執行落實安全生產職責，充分發揮職能作用。并在廠長的帶領指導下，認真執行國家安全生產方針、政策、法律法規、及公司安委會的決定要求。對公司下發的安全管理文件做到了親自批閱，并認真做好各項安全管理工作安排。
1、認真落實本部門的各級安全生產責任制，將責任狀責任指標進行了有效分解，層層承包，逐級落實。
2、安全生產目標分解到車間、班組，并簽訂安全目標責任狀。
3、為提高廣大員工的安全防范意識，增強維護安全的自覺性，我廠于8.16日-8.18日組織了視頻安全培訓，每一次的培訓，做到了有針對性，并本著內容豐富，有案例、有分析、通過每一次的安全培訓、有效的提高了我廠整體員工安全意識，為今后的安全發展起到了很好的推動作用。季度廠級安全培訓3次，車間級安全培訓9次。
4、對公司轉發和下發的文件，廠長親自進行批閱，要求傳達到每位員工。
5、監督每一周的安全聯合檢查，根據本廠實際情況組織了秋季大檢查2次，特種設備及電氣方面的專項檢查各2次，消防專項檢查2次，設備接地專項監測、檢查各1次。要求整改后以書面形式反饋到安環科，并把相應的整改措施進行了有效的落實。
6、落實安全會議制度，我廠每月聽取專職管理人員的工作匯報，及時解決有關安全生產中的問題，每月安全例會對階段性工作進行總結、安排、部署。8.8日組織下發車間、班組安全會議實施細則。三季度我廠共召開廠級安全例會3次，周五車間安全例會12次。
五、各類安全生產制度，執行情況
針對每一項安全制度，我們都嚴格執行落實。并做到有記錄、有措施、有整改，保證了各項安全管理制度有序的實施。
1、安全例會：班組、工段、車間、廠級安全例會，逐級實施例會細則，按著規范要求開展安全例會。此項工作我們均按時落實，落實率100%。
2、作業票執行任務：本季度我廠共開具相關作業票5張，動火作業5次，作業票執行率100%，并保證安全。
3、安全培訓教育制度：培訓內容結合各崗位實際情況進行；班長每星期一次。車間每半旬一次。安環科每月組織一次安全教育培訓，培訓內容符合性強，有針對性，有利于我廠的安全管理。本季度我廠安全培訓教育工作達到了100%，全員培訓100%。
4、安全掛牌制度：在各類檢維修中，我廠嚴格執行掛牌制度，根據現場實際情況又增補警示牌8塊，在掛牌作業期間安排專人監護并實施操作牌交接制度，有效提高了檢修安全系數。安全掛牌執行率100%。
5、安全檢查制度：安全檢查實行專項、綜合、季節性、臨時性安全檢查，并進行走動式檢查，檢查登記情況并進行現場核實。通過各種形式的安全檢查，對存在的不足給予建議性的指導，為下一步安全檢查管理工作奠定了良好的安全管理基礎。
六、存在的問題不足
1、員工應急處置能力不足，
改進措施：加強應急措施的學習，組織安全培訓教育，加強桌面應急模擬演練，適時的組織現場實際應急演練。
2、應急救援救護器材使用未覆蓋全員。改進措施；逐級組織學習及使用救援器材，不定時檢查。
3、員工習慣性違章。改進措施；加強安全知識、技能學習、適時的組織安全培訓教育，加大安全檢查考核力度。
七、安全工作安排
1、危險化學品安全管理條例、制度培訓工作（全員）。
2、開展特種設備專項檢查工作。
3、開展機械設備轉動部位，消防設施檢查治理工作。
4、加強兩節期間安全管理工作。
5、組織一次現場消防水帶實際演練。
6、督導各車間組織學習氧氣安全規程。
7、開展全員“查身邊隱患、落實現場整改”安全活動。
8、專業工種安全知識培訓學習。