小學生作文大全_小學2012年秋季上學期校務公開工作計劃
一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，堅持“誰主管誰負責”和“管行業必須管行風”的原則，按照“為民、務實、清廉”的要求，以加強行風建設為核心，以社會各界廣泛參與為基礎，以規范教育收費為關鍵，以解決損害群眾利益的熱點難點問題為目的，以群眾滿意為標準，深入推進民主評議行風工作，為辦好人民滿意的教育和構建社會主義和諧社會服務，把我校的校務公開工作引向深入、陽光。
二、工作目標
進一步加強校務公開工作，全面推行校務公開制度，加大教職工對學校工作參與和監督的力度，密切黨群、干群關系，調動干部和教師的積極性；深化內部管理體制改革，規范辦事行為，提高工作水平，提高廣大干部和教師依法治校、依法治教的自覺性；樹立干部教師公正、高效、廉潔、服務人民、奉獻社會的良好形象；加強學校與社會各界的溝通，推動我區教育事業的改革與發展。
三、校務公開的形式
1、召開會議：在教代會、教職工大會、黨員大會、學生家長會等會議上公開；
2、設立校務公開欄進行公示；
3、通過教育局網上校務公開進行公示。
四、校務公開的時間和程序
1、校務公開的時間：人事工作在決定前公開，時間在一周以內；
2、校務公開的程序：凡是公開的事項和內容，經校長簽字后公布，公開后及時收集群眾的意見，對群眾提出的疑問和要求要及時答復。公開后要由校務公開領導小組意見。
3、并作好校務公開記錄。整理存檔所有校務公開的有關資料，以備檢查。
五、校務公開的組織領導
學校成立校務公開領導小組：
組長：陳海蓉
副組長：陸建興 顏呈禮 楊永躍 陳銘玲
成員：陳雅蓉 許寶惜 曾螺旋 陳燕飛 蔡山查 黃昭蓉 楊祖廉
六．公開內容
校務公開的內容以學校工作的重點、難點，教職工、群眾和社會關心的熱點問題為重點，區別對象，分別公開。根據學校的特點，不斷拓寬校務公開的內容。
1、向社會公開的主要內容
(1)收費公開。
(2）招生事務公開。學校新生招生政策、依據、計劃、工作程序、紀律以及錄取結果。
(3）學生管理制度公開。學生榮譽、獎勵情況，學生綜合素質評價、三好學生和優秀學生干部評選、獎懲等；
(4)投訴渠道公開。學校設立的監督舉報電話等。
2、向教職工公開的主要內容
(1)學校重大事項：包括學校改革和發展的重要規劃及實施方案、重大問題和決策、年度工作計劃和總結；
(2)干部人事黨務管理事項：包括教職工的聘用、考核、獎懲、評先評優、晉級晉職、職稱評定，培訓進修，干部任免，發展黨員等；
(3）財務管理事項：包括財務管理制度，學校年度經費預決算、財務收支情況，社會捐贈款物來源、管理和使用情況等；
(4）招標采購基本建設事項：包括大宗物資設備采購、學校基建項目招投標、大型維修項目、基建項目審計等情況；
(5)教職工切身利益事項：包括職工工資調整、獎金福利分配方案，教職工季度績效考核情況等涉及教職工切身利益的重大事項；
(6）其它應公開的事項。
七．具體措施及要求：
1．教師切身利益方面
⑴在職稱評聘方面，先由學校組織學習上級有關文件，然后由教師個人申報、述職，再由評聘小組根據量化細則進行評定，最后將本校職務崗位職數、評聘程序及評聘結果在校務公開欄予以公布。
⑵教師評優評先量化細則、季度績效考核細則由學校制訂并經學校教代會通過，由學校評議組評定后予以公布。
⑶教師崗位設置、聘任方案，經學校行政會 、教代會通過實施。
2.學生切身利益方面
學生評優評先、 三好學生、優秀學生干部的評選條件、名額分配及評選結果在校務公開欄公布。
3、學校財務管理方面
⑴嚴格報賬制度，賬目做到月月清，項項明。學校要求每張發票都要經過校長簽字，并有經手和驗收兩人簽名證明，上千元的物品采購需開具正式發票。
⑵學校大宗采購都到市財政局采購中心進行公開招標，以保證所購物品質量和價格公平。
推行校務公開制度是學校貫徹落實科學發展觀，推進依法治校、民主管理，構建和諧校園的必然要求，也是從源頭上預防和治理腐敗的有效措施。學校將逐步實現從“要我公開”到“我要公開”的根本性轉變，確保公開過程的透明、民主，公開結果的真實、可信，推動我校校務公開工作上新水平。