關于社區新時代文明實踐站工作計劃【四篇】
工作計劃：是個人或組織提出的一定時期內的工作所要達成的目標以及實現目標的方案與途徑。以下是小編整理的關于社區新時代文明實踐站工作計劃【四篇】，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
社區新時代文明實踐站工作計劃1
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實《中國共產黨宣傳工作條例》，以群眾需求為導向，進一步整合資源，健全區、鎮(街道)、村(社區)三級架構，以志愿服務為基本形式，以群眾滿意為根本標準，通過“講、評、幫、樂、慶”五種形式，統籌推進學習實踐科學理論、宣傳宣講黨的政策、培育踐行主流價值、豐富活躍文化生活、持續深入移風易俗等五項重要內容，著力推動新時代文明實踐中心建設接地氣、有活力、可持續，努力成為學習傳播科學理論的大眾平臺、加強基層思想政治工作的堅強陣地、培養時代新人和弘揚時代新風的精神家園、開展中國特色志愿服務的廣闊舞臺。
1.高舉思想旗幟，把中心(所、站)建設成為學習傳播科學理論的大眾平臺。貼近基層群眾思想實際和生產生活實際，采取新的組織形式、傳播手段、話語方式，通過豐富多彩的宣傳教育和實踐活動，深入闡釋習近平新時代中國特色社會主義思想中貫穿的堅定理想信念、崇高價值追求、真摯人民情懷，使理論宣傳和思想教育更接地氣、更有活力、更有溫度。通過今昔的對比、國內國際的比較，充分運用我區主題黨日活動中心、岱岳烈士陵園等紅色教育資源，注重老一輩和年青一代的歷史傳承，讓身邊人說身邊事、用百姓話說百姓事、用大白話說天下事，引導人們增強“四個自信”，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信心決心。圍繞“打贏脫貧攻堅戰”“實施鄉村振興戰略”“望得見山、看得見水、記得住鄉愁”“幸福都是奮斗出來的”“全面打贏疫情防控的人民戰爭總體戰阻擊戰”等重要理念、重大戰略，組織開展多種形式的文明實踐活動，把理論宣講與惠民服務、文化生活、情景體驗、情感交流等相結合，讓群眾在參與和體驗中增進了解理解、明確前進方向,真正把科學理論內化于心、外化于行。
2.落實政治責任，把中心(所、站)建設成為加強基層思想政治工作的堅強陣地。認真執行《中國共產黨宣傳工作條例》，加強新時代文明實踐中心(所、站)建設，履行宣傳群眾、教育群眾、關心群眾、服務群眾的職責，因地制宜做好思想政治工作。區委書記擔任區新時代文明實踐中心主任，鎮街黨(工)委書記和村(社區)黨組織書記擔任新時代文明實踐所所長、實踐站站長，履行好新時代文明實踐中心(所、站)建設的第一責任，統籌謀劃、靠前指揮、主動上陣，把新時代文明實踐中心(所、站)建設有機融入脫貧攻堅、鄉村振興、基層黨建和城鄉經濟社會發展之中。進一步整合基層綜合文化服務中心、黨群中心、文化禮堂、文體廣場、農家書屋、鄉村記憶館、暖心食堂等陣地設施，匯集愛國主義教育基地、紀念場館、名人故居、烈士陵園等紅色資源，統籌群團組織、企事業單位以及“五老”人員、公益人士等各方面力量，打破部門利益和條塊分割，提高區、鎮(街道)、村(社區)三級公共服務資源的綜合使用效益，實現從“物理變化”到“化學反應”乃至“生態效應”的深刻轉變。2020年底前，各鎮(街道)、村(社區)新時代文明實踐所、站在實現全覆蓋基礎上，進一步提升完善，建立起區、鎮(街道)、村(社區)“實踐中心-所-站”三級組織架構。
3.圍繞立德樹人，把中心(所、站)建設成為培養時代新人、弘揚時代新風的精神家園。深入研究和積極適應新形勢新變化，針對不同群體、不同對象的思想實際和現實需求，把解決思想問題與解決實際問題結合起來，把樹新風、揚正氣與打歪風、祛邪氣結合起來，解決好農民群眾的思想困惑、實際困難，營造好風清氣正的社會氛圍。發揮先進模范、身邊好人的示范引領作用，完善村(社區)、鎮(街道)、區三級聯動、梯次推進的工作機制，積極推樹各級好人，建立先進典型常態化宣傳和發布機制，開展先進典型事跡宣講活動，在全社會大力弘揚社會主義核心價值觀，讓模范人物更好帶動群眾，讓群眾敬好人、學好人、做好事。精心設計實施“我和我的祖國”等群眾性活動載體，開展多種形式的愛國主義教育，大力弘揚愛國奮斗奉獻的崇高精神。鎮(街道)新時代文明實踐所、村(社區)新時代文明實踐站要強化實踐導向、價值導向、需求導向，沉在第一線扎扎實實做群眾工作，努力豎起鄉風文明的標桿，成為鄉村治理的依托。持續深化移風易俗，發揮好“一約四會”作用，持續開展“文明家庭”“美麗庭院”“五星級文明示范戶”“四德工程”創建、“好媳婦好婆婆”評選和“新農村新生活”培訓，大力弘揚優秀傳統文化，引導群眾自覺抵制封建迷信、宗教滲透、宗族勢力等，抵制陳規陋習以及腐朽落后文化侵蝕，涵育文明鄉風、良好家風、淳樸民風。
4.完善運行機制，把中心(所、站)建設成為開展中國特色志愿服務的廣闊舞臺。準確把握中國特色志愿服務的性質和內涵，發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，彰顯“學雷鋒志愿服務”的價值底色。加強對志愿服務的組織引導，以機制體系建設為基礎，以隊伍建設為支撐，以項目建設為牽引，整合各種資源，創新服務模式，著力構建服務優質、運轉高效的文明實踐志愿服務機制。做強做實新時代文明實踐志愿服務隊伍，區里成立新時代文明實踐志愿服務總隊，區委書記和區委副書記、區政府區長任雙總隊長;鎮(街道)成立新時代文明實踐志愿服務支隊，鎮街黨(工)委書記任支隊長;村(社區)成立新時代文明實踐志愿服務大隊，村(社區)黨組織書記任大隊長。各級志愿服務隊承擔轄區文明實踐志愿服務的組織策劃、活動審批、考核獎懲等工作，把目光和力量更多聚集到空巢老人、留守兒童以及特困群體身上，通過精準化、常態化的志愿服務，幫助他們解決生活中的實際困難，讓他們感受到黨的溫暖、社會的溫情。持續推進志愿服務項目化建設，圍繞基層群眾需求，打造群眾急需、特色鮮明、高質量的志愿服務項目，建立新時代文明實踐志愿服務項目庫，以品牌項目匯聚志愿服務力量、服務廣大群眾，提高志愿服務針對性、實效性。建立激勵嘉許制度，完善保障措施，通過評優評先、禮遇關愛等，增強志愿者自豪感、榮譽感;志愿服務時長與全區信用積分管理掛鉤，志愿服務時長可兌換信用積分，享受信用積分相關待遇，調動志愿者的積極性、主動性，引導志愿者在農村沉下心、扎下根。
1.強化工作指導。區委宣傳部要把新時代文明實踐中心建設和基層宣傳思想工作一體謀劃、一體推進，履行好牽頭組織、督促落實的職責，區直各部門、各鎮(街道)結合職能、主動作為、相互配合、形成合力，探索完善“中心吹哨、部門動員、各方參與”的工作機制。
2.大膽實踐創新。堅持闖字當頭、干字當先，力戒形式主義、官僚主義。結合我區實際，發揮首創精神，勇于創新創造，積極探索具有特色、富有成效的新時代文明實踐“岱岳模式”，積極探索新時代文明實踐中心與融媒體中心、“學習強國”平臺聯通融通的有效機制，以基層的創造力激發文明實踐的生命力。
3.加強監督考核。對全區新時代文明實踐所(站)加強管理，定期檢查考核，將新時代文明實踐所(站)建設工作納入全區意識形態工作責任制落實情況監督檢查和經濟社會發展綜合考核指標體系，將各部門、各鎮(街道)、各村(社區)新時代文明實踐活動開展情況納入全區社會信用體系建設和居民信用目錄指標，作為文明村鎮、文明社區、文明單位、文明校園創建、評選的重要內容和前置條件。
4.強化資金保障。文明實踐工作的基本經費原則上由各級財政提供，主要用于活動運轉、人員培訓、教材研發等保障性工作和志愿者人身保險、交通補貼、生活補助等。對文明實踐工作活躍、社會影響力大、群眾反響好的實踐所(站)給予重點支持。有條件的可通過募集社會捐贈等方式設立文明實踐專項基金，多渠道籌集文明實踐活動經費，保障新時代文明實踐工作持續開展。
社區新時代文明實踐站工作計劃2
廣東省建設新時代文明實踐中心試點工作實施方案》近日印發施行。據悉，本次試點工作在今年11月至明年8月期間實施，主要面向農村開展。惠州市博羅縣、韶關市乳源瑤族自治縣為全國試點單位，其他各地級以上市各選擇一個縣(市、區)，東莞、中山選擇一個鄉鎮(街道)進行試點。
設立新時代文明實踐中心(所、站)
實施方案指出，試點工作以全縣域為整體，以縣、鄉鎮(街道)、行政村(社區)三級為單元，以志愿服務為基本形式，打通城鄉公共文化服務體系的運行機制、文化科技衛生“三下鄉”的工作機制、群眾性精神文明創建活動的引導機制，整合人員隊伍、資金資源、平臺載體、項目活動，做到有機構、有陣地、有隊伍、有課程、有保障等，推動基層宣傳思想文化工作和精神文明建設改革創新，實現更富活力、更有成效、更可持續的發展。
實施方案明確，完善機構設置，在縣一級成立新時代文明實踐中心，由縣(市、區)黨委書記或專職副書記擔任中心主任，中心辦公室設在縣(市、區)委宣傳部。在鄉鎮(街道)一級成立新時代文明實踐所，按照統一規劃部署，結合實際推動村(社區)常態化開展文明實踐活動。在行政村(社區)設新時代文明實踐站，結合群眾實際需要，運用本地優勢資源，以群眾喜聞樂見的形式開展活動。因地制宜設置實踐點，推動實踐活動進一步向基層延伸拓展。
強化陣地建設，統籌運用現有基層公共服務陣地資源，結合文明實踐活動需要進行改造提升，打造理論宣講平臺、教育服務平臺、文化服務平臺、科技服務平臺、體育服務平臺，統籌使用、協同運行。
加強師資力量，新時代文明實踐中心(所、站)的主體力量是志愿者，主要活動方式是志愿服務。縣級新時代文明實踐中心組織和引導志愿者組建文明實踐志愿服務總隊，有條件的鄉鎮(街道)、行政村(社區)也可組建文明實踐志愿服務隊伍。
規范開展活動，結合鄉鎮(街道)黨校建設，把宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想作為中心任務，分層分類分眾開展實踐。制定實踐項目清單，列出課程表、時間表，在各實踐場所公開發布，并通過各類政務服務平臺、新媒體平臺廣泛傳播。
弘揚共筑美好生活夢想的時代新風
實施方案強調，新時代文明實踐中心(所、站)緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持學思用相結合、知信行相統一，著力培養擔當民族復興大任的時代新人，大力弘揚共筑美好生活夢想的時代新風。
學習實踐科學理論，組織基層黨員群眾深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，引導他們領會掌握這一思想的基本觀點、核心理念、實踐要求，不斷增進政治認同、思想認同、情感認同，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，更加自覺地維護核心、擁戴領袖，更加自覺地在黨的領導下走中國特色社會主義道路。
宣傳宣講黨的政策，廣泛深入宣傳解讀黨的十九大精神，宣傳闡釋黨中央大政方針、為民利民惠民政策，開展生動活潑的形勢政策教育、國防教育和軍民共建活動。培育踐行主流價值，廣泛開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，深入推進社會主義核心價值觀宣傳教育，深入實施公民道德建設工程，開展憲法學習宣傳教育和“七五”普法活動。
豐富活躍文化生活，廣泛開展群眾樂于參與、便于參與的文化活動。持續深入移風易俗，大力開展移風易俗、弘揚時代新風行動，破除陳規陋習、傳播文明理念、涵育文明鄉風。
社區新時代文明實踐站工作計劃3
以“三個代表”思想為行動指南，在白水湖街道領導下、立足社區，充分發動居民群眾參與文明小區的創建活動，實現以思想道德、科學教育水平、民主法治觀念為主要內容的居民素質的不斷提高，實現以積極健康、豐富多彩、服務居民為主要要求的文化生活的不斷提高，實現以社會風氣、公共秩序、生活環境為主要標志小區的文明程度的不斷提高，在小區中造就一個治安狀況良好，環境整潔優美、社區服務全面、鄰里關系和睦、文化生活豐富的文明家園。
按市文明社區的要求，按創建學習型社區標準，吸取兄弟社區創建活動有益成果，與時俱進，在居民中產生一大批熱心公益，扶貧幫困，扶弱助殘的志愿者，在樓組中呈現出一批學習型家庭，在社區中逐步形成“人人為我，我為人人”的社會風尚，與轄區物業之間開創一個精神文明建設資源共享，互幫互助，協調發展，共同進步的良好局面。
一、文明社區創建基本目標;
1、治安制度規范有效，定期例會制度，安全檢查制度，宣傳教育制度，治安巡邏制度，情況積累制度;
2、切實落實防火、防災等安全檢查制度和措施。力爭做到年年無重大火災事故;
3、因地制宜，拾遺補缺，設立老年人活動室、計劃生育咨詢服務場所、社工服務站，方便居民的日常生活;
4、經常組織居民開展豐富多彩、內容健康的文化體育活動。小型文體活動一年不少于4次;
5、大力普及科學知識、法律教育;宣傳計劃生育政策，無計劃外生育;無封建迷信活動;
6、協助派出所積極開展“掃黃打非”活動，抵制和禁止色情、淫穢的文化制品，禁賭、禁毒成效顯著;
7、轄區車柵、門面房配備必要的防火設施器材，配備率90%，普及消防知識，普及率90%;
8、調解組織網絡健全，能及時調解民間糾紛，調解率90%;
9、小區內有不少于400平方米的健身點、娛樂點等各類文化體育活動場所，社區報刊閱覽室，居民戶的文化活動參與率80%以上;
10、主要小區弄口安全崗設置率達100%，安全設施完備，人員齊整;
11、樓房公共走道燈安裝率100%;
12、居民群眾遵守“七不”規范，小區內無“六亂”現象;規范飼養，不養家禽、無證犬;
13、衛生設施齊全，完好率達95%以上。垃圾箱(房)整潔，密閉，無積存垃圾，無糞便冒溢，無蚊蠅孳生，無渣土垃圾堆積;
14、社區服務網絡健全，服務網點布局合理，管理科學規范，工作人員掛牌服務，培訓上崗，服務到位。;
15、小區內綠化率達20%，綠化布局合理，逐步擴大綠化覆蓋;
16、小區內道路暢通，路面整潔，宣傳標牌統一有序，美觀大方，公共設施不隨意改變用途，陽臺封閉規范、整潔;
17、自行車棚、公共電話等便民設施服務良好，社區服務設施利用率高;
二、主要任務與目標
1、爭創科普小區、安全小區、衛生小區;
2、構筑社區黨建新格局，努力實現黨建工作全覆蓋，進一步實踐社區管理網格化;
3、健全社區為您服務站工作，做好社區服務熱線的基礎工作，健全居委會每個專業委員會的職責，完善居委會的檔案管理工作;
4、建立雙擁工作的新模式，切實為子弟兵辦實事、做好事、使雙擁工作做到實處;
5、加大維穩工作力度，確保社區社會穩定，不發生影響地區穩定的重大責任事故;
6、繼續發動居民實行垃圾分類，切實做好衛生狀況的監督;
7、更新小區的宣傳標志的更換工作，小區內綠化達到38%，綠化布局合理，環境整潔優美;
8、成立計劃生育志愿者隊伍，做好計劃生育工作，加強對婚前群體和流動人口的計劃生育宣傳教育，大力普及科學知識、法律知識，做到無計劃外生育，無封建迷信活動;
9、繼續做好失業下崗人員的就業援助工作，年內安置下崗、失業人員上崗80名，建立社會救助網絡、社會保障率達100%;
10、積極做好外來人員登記工作，組織和發動外來人員參與社區管理和建設，定期或不定期開展外來人員教育宣傳培訓班活動，爭創“市示范計劃生育社區”。
11、開展“愛國守法，明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻”的活動，切實落實《公民道德建設實施綱要》的內容，提高居民文明素質，鞏固志愿者隊伍。
社區新時代文明實踐站工作計劃4
為鞏固省級文明單位標兵榮譽稱號，持續推動精神文明創建工作，創建市級公務員示范單位，進一步深化和擴大創建成果，圓滿完成上級交給的各項工作任務，根據省、市文明委的有關要求，結合我局實際，特制定20xx年度省級文明單位標兵創建工作計劃。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，牢固樹立“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點、求真務實”的二十字工作方針,以開展社會主義核心價值體系教育為主線，深化創建理念，健全創建機制，豐富創建載體，扎實推進思想、道德、法治和文化建設，增強審計機關的軟實力和影響力，促進審計事業全面、文明、健康發展。
二、創建目標
按照精神文明建設的標準和新時期審計工作的總體要求，加強班子建設、干部隊伍建設、黨風廉政建設，干部隊伍政治過硬、業務熟練、作風優良、執法公正;精神文明建設富有特色，目標明確，措施得力，創建工作不斷出新;審計人員“強素質”，審計監督“咥實活”，審計工作“創爭出”，繼續保持省級文明單位標兵榮譽稱號，通過長期不懈努力，把我局建設成為精神狀態奮發有為、人際關系團結和諧、服務質量不斷優化的精神文明單位。
三、創建內容
(一)加強黨組織建設。
一是強化理論學習。扎實推進學習型黨組織建設，完善局黨組理論中心組學習和黨員干部學習制度，分類制定學習計劃，堅決治理“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的官僚主義作風，牢固樹立“服務群眾、奉獻社會”的思想。每年組織干部集體政治學習不少于12次，每次不少于3小時，使黨員干部學習教育制度化、常態化。堅持“三會一課”制度和領導干部過雙重組織生活制度，增強黨性修養，凝聚共識，增強工作合力。
二是貫徹落實民主集中制。堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定、分工負責制度，對人口計生工作的重要決策、干部任免、大額資金使用、大宗物品采購等重大事項，都嚴格按照有關程序，在充分發揚民主的基礎上，集體討論決定。堅持集體領導與個人分工相結合，做到班子成員之間相互學習，相互尊重，協作共事，充分發揮每位成員的主觀能動性，形成一級抓一級、層層抓落實的工作落實機制。
三是加強黨風廉政建設。嚴格落實中央和省、市關于黨風廉政建設的規定，認真執行中央“八項規定”，規范并落實財物管理、個人重大事項報告和收入申報等制度。積極開展廉政建設及反xx教育活動，筑牢黨員干部廉潔勤政的思想底線。抓好責任分解、責任考核和責任追究三個關鍵環節，層層簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，開展述職述廉活動，確保黨風廉政建設責任制的到位落實。
(二)加強思想道德建設。
一是開展社會主義核心價值體系教育活動。采取多種形式，深入開展理想信念教育、公民道德教育、政策形勢教育等活動。
二是認真開展以《公民道德建設實施綱要》為主題的學習教育活動，堅持辦好“道德講堂”，全年開展學講活動4次，引導干部職工樹立正確世界觀、人生觀、價值觀;堅持以人為本，提升素質這一核心，立足本職崗位，以敬業奉獻、誠實守信為重點，加強“四德”教育，引導干部職工在遵守基本行為準則的基礎上追求更高的思想道德目標。
三是開展“道德規范在崗位”活動，以“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的審計人員核心價值觀為標準，干部職工簽訂“遵道德講文明做文明公民”書，深化先進典型培樹，開展道德模范、身邊好人、“五好領導班子”、“最美審計人”、“共產黨員示范崗”、“優秀公務員”、“文明職工”、“五好文明家庭”等評選、推薦、宣傳活動，努力營造崇尚、學習、爭當好人的濃厚氛圍。科室達標率100%，機關內部形成“比、學、趕、幫”的良好局面。
四是開展“講文明，樹新風”活動。積極利用市審計局門戶網站傳播文明風尚，建立網絡文明傳播隊伍，加強文明禮儀教育，開展移風易俗活動，引導干部職工自覺“修身律己，做文明人”。弘揚優秀傳統文化，向干部職工推薦道德經典書目、篇目，開展中華經典、道德箴言誦讀等比賽活動;借助春節、清明、端午、中秋等傳統節日，開展“我們的節日”主題活動，倡導文明新風。
五是開展學雷鋒、志愿服務活動。大力倡導“學習雷鋒、關愛他人、提升自己”的理念，結合開展“溫暖審計”行動，積極組織干部職工開展助人為樂、扶貧濟困等社會公益活動，建立常態化的志愿服務制度。
(三)加強機關作風建設。
一是按照“三嚴三實”要求，繼續做好黨的群眾路線教育實踐活動問題整改。堅持圍繞中心、服務大局，全面落實為民務實清廉要求，大力弘揚認真精神，抓住反對“四風”這個重點不放，集中解決局領導班子、縣級干部、科室(單位)在“四風”方面存在的突出問題，把改進作風的要求真正落實到基層，真正讓群眾受益。
二是加強機關管理。積極開展創先爭優活動，爭創“五型”機關。強化政務公開，利用門戶網站、政務微博等形式，及時公開有關政策、機關事務和投訴電話、信箱等內容，認真解決群眾的咨詢、投訴，樹立良好機關形象。加強思想政治工作，關心職工工作、學習、生活和身心健康，幫助解決實際困難，維護職工合法權益。積極參加平安建設，搞好科室(單位)內外環境整潔，倡導低碳生活，營造和諧、穩定的發展環境。積極開展城鄉共建、創建園林城市等活動，推進創建活動深入扎實開展。
三是積極開展文體活動。積極參加市文明辦、市直機關工委組織的各項活動，充分展現機關干部職工的精神風貌。利用節假日，組織開展豐富多彩的文體活動，豐富干部職工的業余文化生活。
(四)強化法律安全意識教育。積極開展法制教育、形勢教育和紀律教育，深入開展普法教育活動，認真學習國家重要法律法規規章，使每個干部職工做到知法、懂法、守法，處處依法辦事;提高防范意識，杜絕任何違法現象和責任事故的發生。
(五)做好單位計劃生育工作。認真貫徹執行《婚姻法》、《xx省人口和計劃生育條例》，計劃生育年年達標，符合“三率”要求。
(六)加強硬件素質，堅持各項制度。進一步完善圖書閱覽室、職工娛樂室、健身場地等精神文明單位硬件，機關大院和住宅區管理到位，環境優美。堅持執行20xx年修訂完善的23項創建工作制度，進一步規范程序，明確職責，提高效率，通過落實各項制度，使內部管理規范有序，努力打造優美整潔、規范有序、文明高效、品位高雅的文明機關形象。
四、組織保障
(一)加強組織領導。創建工作機構不散，目標不變，力度不減。堅持將創建工作納入全局工作規劃，列入局黨組重要議事日程，做到與其他工作同部署、同檢查、同考核、同落實。
(二)加強檢查調度。實行一月一安排、一季一調度、半年一總結制度。領導小組定期聽取創建工作進展情況匯報，及時研究解決創建工作中遇到的困難和問題，檢查工作進度和落實效果，確保創建工作順利進行。認真總結創建工作中好的經驗做法，逐步建立健全文明創建的長效機制，推動創建工作的科學化、制度化、常態化，不斷提升創建水平。
(三)夯實創建責任。繼續堅持文明創建工作“一把手”負責制。堅持領導小組組長對創建工作負總責，副組長負直接責任，成員負具體責任，一級對一級負責，層層壓實責任。市經責處黨政科、政辦科為文明創建工作牽頭、主辦科室。年底把文明單位創建工作自查和上級復查的情況，作為評選先進科室、先進個人的重要依據;對創建工作不力、影響考核成績的予以通報批評，并追究相關責任人的責任。