• 公積金工作計(jì)劃及措施

    更新時(shí)間:2024-05-30    來(lái)源:工作計(jì)劃范文    手機(jī)版     字體:

    公積金工作計(jì)劃及措施(合集五篇)

    措施可以分為非常措施、應(yīng)變措施、預(yù)防措施、強(qiáng)制措施、安全措施,通常是指針對(duì)問(wèn)題的解決辦法。以下是小編整理的公積金工作計(jì)劃及措施(合集五篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    第1篇: 公積金工作計(jì)劃及措施

      (一)擴(kuò)大制度覆蓋范圍。計(jì)劃20xx年度新增繳存職工1萬(wàn)人,年度歸集公積金17億元。擴(kuò)大征繳人群,按照繳納社保的非公企業(yè)名單確定重點(diǎn)擴(kuò)面對(duì)象,積極探索將勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定的進(jìn)城務(wù)工人員等群體納入覆蓋范圍;將住房公積金繳存情況納入市年度考核指標(biāo)體系,年度歸集任務(wù)按照各地實(shí)際進(jìn)行細(xì)化分解。

      (二)規(guī)范公積金繳存。控高保低,適當(dāng)提高各縣市區(qū)繳存基數(shù)、比例,要求財(cái)政撥款單位比例調(diào)整至8%,各縣市區(qū)最低繳存基數(shù)達(dá)到當(dāng)年我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

      (三)提高資金使用率。準(zhǔn)確把握國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策及部委關(guān)于公積金政策的走向,調(diào)整完善業(yè)務(wù)政策,增強(qiáng)制度保障性。20xx實(shí)施調(diào)整后的"政策,重點(diǎn)加大貸款發(fā)放力度,研究提高貸款額度、延長(zhǎng)貸款年限等可行性措施,推進(jìn)異地貸款業(yè)務(wù),放寬首套房、改善型住房貸款限制,適當(dāng)向剛性需求職工傾斜。

      (四)防范資金運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。堅(jiān)持零余額管理制度,細(xì)化賬戶管理,強(qiáng)化內(nèi)審環(huán)節(jié),結(jié)合全省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控檢查,對(duì)各崗位、各業(yè)務(wù)流程進(jìn)行自查自糾,健全崗位監(jiān)督。

      (五)加快信息化步伐。20xx年,完成銀行征信系統(tǒng)開(kāi)發(fā)建設(shè),爭(zhēng)取與房管信息查詢系統(tǒng)同步投入使用;針對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題,加快升級(jí)進(jìn)程,提高運(yùn)行速度;推動(dòng)網(wǎng)上服務(wù)大廳建設(shè),方便職工辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

      (六)服務(wù)提質(zhì)提效。依托信息化建設(shè),降低職工貸款業(yè)務(wù)費(fèi)用,提高辦事效率。信息聯(lián)網(wǎng)后,房管信息查詢費(fèi)將由市中心為職工承擔(dān);網(wǎng)上營(yíng)業(yè)廳及征信系統(tǒng)的建設(shè),縮短了業(yè)務(wù)辦理時(shí)限;作為全省電子檔案試點(diǎn)單位,電子檔案建成后,檔案保存、查詢更加安全、快捷。

    第2篇: 公積金工作計(jì)劃及措施

      20xx年是“兩個(gè)一百年”目標(biāo)交匯之年,兩個(gè)“五年規(guī)劃”交接之年,高水平全面小康社會(huì)建成之年,也是臺(tái)州市建設(shè)新時(shí)代民營(yíng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)市的起步之年,做好今年的住房公積金管理工作意義重大。今年以來(lái),我中心以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)以及習(xí)近平總書(shū)記考察浙江重要講話精神,緊扣市委、市政府的決策部署,努力降低疫情帶來(lái)的影響,聚焦住房公積金繳存擴(kuò)面、優(yōu)化保障使用政策和線上線下服務(wù)等熱點(diǎn)亮點(diǎn),凝心聚力、提振精神,切實(shí)做好“五大文章”,住房公積金“服務(wù)大局、惠及民生、保障安居”水平明顯增強(qiáng),在“重要窗口”建設(shè)中積極發(fā)揮作用展現(xiàn)作為。

      一、20xx年重點(diǎn)工作落實(shí)情況

      (一)立足大局,堅(jiān)持在促進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)平穩(wěn)健康發(fā)展上做好文章

      用住房公積金的視角看全市房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展,按照“房子是用來(lái)住的、不是用來(lái)炒”這一定位,進(jìn)一步提高政治站位,強(qiáng)化住房公積金制度改善繳存職工居住條件、保障房地產(chǎn)市場(chǎng)平穩(wěn)健康發(fā)展的“穩(wěn)定器”和“助推器”作用,用足用好住房公積金,滿足首套剛需,支持改善需求,堅(jiān)決防范化解房地產(chǎn)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),避免房?jī)r(jià)大起大落。同時(shí),以穩(wěn)中求進(jìn)為工作總基調(diào),落實(shí)主體責(zé)任,因地制宜因城施策,從前瞻性、靈活性、有效性的角度,穩(wěn)妥完善住房公積金各項(xiàng)政策,繼續(xù)保持制度平穩(wěn)運(yùn)行。

      一是及時(shí)優(yōu)化政策。經(jīng)管委會(huì)審議通過(guò),出臺(tái)新修訂的《臺(tái)州市住房公積金個(gè)人住房貸款管理實(shí)施細(xì)則》,主要明確了購(gòu)買(mǎi)期房全額付款和辦理不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證的兩類情況不能申請(qǐng)住房公積金貸款以及期房申請(qǐng)住房公積金貸款原則上放款至監(jiān)管賬戶等,切實(shí)維護(hù)借貸雙方的合法權(quán)益;出臺(tái)新修訂的《臺(tái)州市住房公積金提取管理實(shí)施細(xì)則》,重點(diǎn)將租房提取額度從原來(lái)的800元/月·人提高至1000元/月·人。1-12月,全市共發(fā)放住房公積金貸款1.49萬(wàn)戶、54.76億元,住房提取103.74萬(wàn)筆、72.27億元,支持住房消費(fèi)127.03億元,完成省建設(shè)廳考核指標(biāo)50億元的254.06%;支持職工購(gòu)房面積約185.3萬(wàn)平方米,個(gè)人住房貸款市場(chǎng)占有率為15.05%。截至12月末,貸款逾期率為0.0047%(省建設(shè)廳考核要求控制在0.02%以下)。

      二是統(tǒng)籌資金使用。實(shí)時(shí)關(guān)注全市貸款業(yè)務(wù)運(yùn)行情況,準(zhǔn)確判斷資金使用需求,科學(xué)制訂資金使用計(jì)劃,全市統(tǒng)一資金調(diào)劑,有效解決住房公積金流動(dòng)性資金不足問(wèn)題以及全市資金使用不平衡的狀況,提高了資金整體使用效率,為住房消費(fèi)提供資金保障。1-12月,全市共統(tǒng)籌調(diào)劑資金4.9億元。截至12月末,全市累計(jì)調(diào)劑資金36.08億元,調(diào)劑余額為14.4億元。

      三是分步化解存量。未雨綢繆、防患未然,穩(wěn)步推進(jìn)去杠桿,把握好力度和節(jié)奏,有計(jì)劃地開(kāi)展“公轉(zhuǎn)商”貼息貸款贖回工作,逐步讓存貸比回歸到合理區(qū)間。1-12月,全市共贖回“公轉(zhuǎn)商”貼息貸款1072筆、4.68億元。截至12月末,貸款余額為267.39億元,存貸比為99.88%(省建設(shè)廳考核指標(biāo)要求控制在85%-100%之間)。

      (二)面對(duì)疫情,堅(jiān)持在落實(shí)企業(yè)減負(fù)和維護(hù)職工權(quán)益上做好文章

      疫情期間,我中心科學(xué)謀劃,精準(zhǔn)施策,及時(shí)出臺(tái)《關(guān)于在疫情防控期間加強(qiáng)住房公積金服務(wù)工作的通知》、《關(guān)于明確在疫情防控期間落實(shí)穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)就業(yè)的具體操作的通知》和《關(guān)于妥善應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情實(shí)施住房公積金階段性支持政策的通知》等,以“兩抓兩促”實(shí)現(xiàn)企業(yè)減負(fù)和職工維權(quán)“兩手抓、兩手硬、兩不誤”。

      一是抓企業(yè)減負(fù),促?gòu)?fù)工復(fù)產(chǎn)不打折。允許困難企業(yè)在6月30日前可按規(guī)定申請(qǐng)緩繳或停繳住房公積金以及降低繳存比例;對(duì)申報(bào)資料暫時(shí)不齊又急需辦理的企業(yè),開(kāi)辟綠色通道,實(shí)行“先受理后補(bǔ)交”的舉措,加快審批速度。期間,全市共99家企業(yè)辦理延緩繳存住房公積金手續(xù),涉及職工4647人、金額312.94萬(wàn)元;31家企業(yè)辦理降低住房公積金繳存比例手續(xù),涉及職工2688人。

      二是抓權(quán)益保障,促穩(wěn)崗就業(yè)不影響。允許在我市有住房公積金貸款的一線疫情防控工作者、確診患者、疑似病人、密切接觸者和被實(shí)施隔離人員,在疫情防控期間不能正常還款的,不計(jì)罰息、不納入違約名單;6月30日前,職工因受疫情影響未能正常還款的住房公積金貸款,不作逾期處理。期間,全市共有不作逾期處理的貸款136筆,涉及應(yīng)還本金104.4萬(wàn)元。

      (三)不等不靠,堅(jiān)持在全方位多途徑推進(jìn)“雙擴(kuò)面”上做好文章

      制度擴(kuò)面始終是住房公積金管理工作中的一項(xiàng)極其重要的內(nèi)容,也是一項(xiàng)民生實(shí)事,一直以來(lái)被列入省、市政府目標(biāo)任務(wù)考核。目前,由于政府機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和公有制企業(yè)的建制覆蓋率已達(dá)到100%,尤其凸顯了非公企業(yè)在制度擴(kuò)面中的“主力軍”地位。我中心通過(guò)近幾年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和探索實(shí)踐,在妥善處理好企業(yè)減負(fù)與擴(kuò)面建制關(guān)系的同時(shí),采取“柔性”舉措,持續(xù)推進(jìn)非公企業(yè)建制繳存住房公積金,確保完成年度考核目標(biāo)任務(wù)。1-12月,全市新增繳存單位9440家,凈增繳存單位3352家,新增繳存人數(shù)11.1萬(wàn)人,凈增繳存人數(shù)41085人,完成省建設(shè)廳考核指標(biāo)22000人的186.75%;歸集107.14億元,完成省建設(shè)廳考核指標(biāo)50億元的214.28%。

      一是著力在創(chuàng)新舉措上下功夫。將各分中心年度責(zé)任制考核一類目標(biāo)內(nèi)容里的凈增繳存單位和凈增繳存人數(shù)提高分?jǐn)?shù)權(quán)重,分別占比20%和50%,有效增強(qiáng)了各分中心的工作主動(dòng)性和積極性。同時(shí),實(shí)行半月通報(bào)制度,及時(shí)督促進(jìn)度較慢的分中心加大力度,加快節(jié)奏,形成上下一心、同頻共振抓擴(kuò)面的良好格局。在工、農(nóng)、中、建、交、農(nóng)商行等六家原住房公積金合作銀行的基礎(chǔ)上,不斷擴(kuò)大銀行合作范圍,增加郵政儲(chǔ)蓄銀行為業(yè)務(wù)受托銀行,最大限度借力銀行助擴(kuò)面。牽頭制定《臺(tái)州市住房公積金人才優(yōu)惠辦法及實(shí)施細(xì)則》,在實(shí)現(xiàn)提取條件放寬、繳存期限縮短、貸款額度提高“三個(gè)突破”的基礎(chǔ)上,省內(nèi)首創(chuàng)“住房公積金提取房票”,主要用于高層次人才提取住房公積金支付購(gòu)房首付,切實(shí)減輕首付資金籌措壓力,為我市吸引高層次人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)、扎根落戶提供有效的政策保障。1-12月,全市共有149戶高層次人才家庭使用住房公積金9583萬(wàn)元,其中貸款發(fā)放9123萬(wàn)元、購(gòu)房提取460萬(wàn)元。

      二是著力在政策宣傳上下功夫。向全市非公企業(yè)寄送《住房公積金知識(shí)手冊(cè)》,提高廣大企業(yè)的繳存積極性;深化“三服務(wù)”,組織開(kāi)展“送政入企”專題活動(dòng),由我中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì),分別深入中能機(jī)車(chē)集體有限公司、浙江奔宇工具有限公司等百余家企業(yè),全面了解企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀況,大力宣傳住房公積金政策法規(guī),為企業(yè)建立住房公積金制度提供“一條龍”服務(wù);充分利用電視、報(bào)紙、電臺(tái)、網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)形成宣傳合力,擴(kuò)大宣傳范圍和效果,切實(shí)增強(qiáng)住房公積金制度的影響力和知曉率。1-12月,全市宣傳信息被省建設(shè)信息港采用46篇,連續(xù)三年總分在全省住房公積金系統(tǒng)中位列第一;4篇宣傳信息被住建部采用,9篇宣傳稿件分別被《中國(guó)建設(shè)報(bào)》、《臺(tái)州日?qǐng)?bào)》、《臺(tái)州晚報(bào)》等報(bào)紙刊登;門(mén)戶網(wǎng)站和政府信息公開(kāi)網(wǎng)分別發(fā)布信息937條、171條;微信公眾號(hào)推送30次。

      三是著力在規(guī)范管理上下功夫。結(jié)合掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),認(rèn)真開(kāi)展行業(yè)亂象集中整治專項(xiàng)行動(dòng),從根本上遏制住房公積金領(lǐng)域行業(yè)亂象及涉黑涉惡?jiǎn)栴},不斷規(guī)范凈化住房公積金使用環(huán)境,助推住房公積金事業(yè)良性循環(huán);對(duì)省住房公積金專項(xiàng)監(jiān)督檢查反饋的問(wèn)題以及全國(guó)住房公積金監(jiān)督平臺(tái)檢查出的風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù),即知即改,立行立改,及時(shí)整改落實(shí)到位;做好異常數(shù)據(jù)稽查整改,完成證件號(hào)碼、證件類型修復(fù)29500余條,封存非零余額賬戶整改8000余條;通過(guò)加大宣傳力度、主動(dòng)溝通聯(lián)系、加強(qiáng)部門(mén)合作等舉措,全市完成清理個(gè)人住房公積金長(zhǎng)期封存賬戶5953個(gè),提取并退還職工住房公積金2622.13萬(wàn)元。

      (四)改革助力,堅(jiān)持在跑出住房公積金便民惠民速度上做好文章

      作為一個(gè)服務(wù)型窗口單位,服務(wù)對(duì)象多、范圍廣,民生主題鮮明,政策性強(qiáng),受關(guān)注度高,服務(wù)的好壞直接關(guān)系到政府的形象,關(guān)系到繳存職工的利益。因此,我中心從方便企業(yè)和職工辦事的角度出發(fā),全面融入長(zhǎng)三角一體化發(fā)展,對(duì)標(biāo)江浙地區(qū)優(yōu)秀住房公積金中心的服務(wù)模式,以“就近辦”、“零跑腿”和“一件事”為主抓手,重點(diǎn)推進(jìn)住房公積金領(lǐng)域“數(shù)據(jù)高鐵”建設(shè)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、浙江政務(wù)2.0建設(shè)等工作,進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)據(jù)共享、完善服務(wù)功能,為職工提供更加智慧的服務(wù)體驗(yàn)。

      一是“就近辦”服務(wù)體系不斷深化。在20xx年6月已實(shí)現(xiàn)住房公積金業(yè)務(wù)延伸網(wǎng)點(diǎn)覆蓋我市所有縣市主城區(qū)及129個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的基礎(chǔ)上,與工、農(nóng)、中、建、交、農(nóng)商行及郵政儲(chǔ)蓄等七大銀行加大合作力度,全市延伸網(wǎng)點(diǎn)總數(shù)達(dá)到290家,走在全省前列。在加強(qiáng)延伸網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)的同時(shí),延伸網(wǎng)點(diǎn)住房公積金承辦業(yè)務(wù)從一開(kāi)始的期房、現(xiàn)房、二手房貸款及臺(tái)州市內(nèi)購(gòu)房、退休和離職提取等到現(xiàn)在的業(yè)務(wù)全受理,使“就近辦”實(shí)效進(jìn)一步提升,切實(shí)打通了住房公積金惠民服務(wù)的“最后一公里”。1-12月,全市通過(guò)業(yè)務(wù)延伸網(wǎng)點(diǎn)共辦理住房公積金提取業(yè)務(wù)3542筆、貸款業(yè)務(wù)8435筆。

      二是“零跑腿”服務(wù)功能持續(xù)升級(jí)。在已開(kāi)通全省異地貸款共享平臺(tái)的基礎(chǔ)上,完成業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)核心模塊改造,上線住房公積金綜合服務(wù)平臺(tái)2.0模塊,與長(zhǎng)三角政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”平臺(tái)成功對(duì)接,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)三角地區(qū)跨省異地“零跑腿”開(kāi)具《異地貸款職工住房公積金繳存使用證明》,切實(shí)滿足職工在長(zhǎng)三角地區(qū)異地購(gòu)房貸款需求;加強(qiáng)信息化建設(shè),繳存職工可通過(guò)浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、“浙里辦”APP等申請(qǐng)辦理離職、退休、租房、償還住房公積金貸款等住房公積金提取業(yè)務(wù),并實(shí)現(xiàn)離職、退休、購(gòu)房以及租房提取近90%的辦件量由系統(tǒng)自動(dòng)復(fù)核、辦結(jié),極大提升了網(wǎng)上辦事效率。目前,繳存職工通過(guò)線上途徑辦理住房公積金提取業(yè)務(wù)已占全市提取總量的80%以上,即時(shí)辦結(jié)、實(shí)時(shí)到賬的服務(wù)廣受職工歡迎。1-12月,全市通過(guò)長(zhǎng)三角政務(wù)服務(wù)“一網(wǎng)通辦”平臺(tái)接收《異地貸款職工住房公積金繳存使用證明》34份,開(kāi)具104份,通過(guò)全省異地貸款共享平臺(tái)開(kāi)具異地貸款繳存證明476份,接收證明1384份;“網(wǎng)上辦”、“掌上辦”住房公積金業(yè)務(wù)量分別為49.19萬(wàn)件、7.37萬(wàn)件。

      三是“一件事”服務(wù)事項(xiàng)全面落實(shí)。完成業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)與市機(jī)關(guān)內(nèi)部“最多跑一次”服務(wù)平臺(tái)的技術(shù)對(duì)接和測(cè)試,在窗口安排AB崗,按要求在2日內(nèi)辦結(jié)公務(wù)員個(gè)人賬戶開(kāi)戶、封存、轉(zhuǎn)移等住房公積金事項(xiàng);積極抓好住房公積金貸款“一件事”,實(shí)現(xiàn)住房公積金提取、貸款、委托按月提取還貸、不動(dòng)產(chǎn)抵押4項(xiàng)業(yè)務(wù)一次受理、聯(lián)合審批,避免辦事職工在兩個(gè)部門(mén)之間來(lái)回跑;配合做好退休、招聘、轉(zhuǎn)移“一件事”,退休職工在社保部門(mén)辦理退休手續(xù)后,可一并辦理住房公積金退休提取業(yè)務(wù);通過(guò)市場(chǎng)監(jiān)督管理局共享的企業(yè)開(kāi)戶數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)“零材料”、“跑零次”開(kāi)立住房公積金賬戶。目前,我中心牽頭和配合的9類“一件事”已全部實(shí)現(xiàn)跑一次、常態(tài)化辦理。1-12月,全市共辦理“一件事”相關(guān)事項(xiàng)56000余件。

      (五)強(qiáng)根固基,堅(jiān)持在營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)上做好文章

      我中心認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的系列重要講話精神,嚴(yán)格按照黨中央、省和市委部署要求,聚焦“兩個(gè)維護(hù)”思想政治建設(shè)扎實(shí)深入,聚焦“全面從嚴(yán)”組織建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力,聚焦“四種形態(tài)”黨風(fēng)廉政建設(shè)有力有效,聚焦“糾治四風(fēng)”作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好,切實(shí)營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài),為完成住房公積金全年工作目標(biāo)任務(wù)提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。

      一是號(hào)召黨員帶頭表率,積極參與疫情防控。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,主動(dòng)號(hào)召黨員干部參與一線新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,全市住房公積金系統(tǒng)10個(gè)黨支部先后組織2800多人次黨員干部到共建社區(qū)和村居開(kāi)展“雙報(bào)到”活動(dòng),協(xié)助做好入戶宣傳排查、檢查點(diǎn)值守、外來(lái)人員登記、測(cè)量體溫、張貼宣傳海報(bào)、派發(fā)宣傳資料等志愿服務(wù)工作,用實(shí)際行動(dòng)筑牢群防群治抵御疫情的嚴(yán)密防線,為全市疫情防控的大局工作做出奉獻(xiàn)。

      二是以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,不斷推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化落實(shí),制定《20xx年黨建工作要點(diǎn)》、黨組理論中心組和黨支部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,并借助“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)城”、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”等平臺(tái),結(jié)合“藍(lán)本學(xué)習(xí)法”,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,確保學(xué)有成效,同時(shí)推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合、互促共進(jìn)、同步提升,實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展;制定《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》,切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨組主體責(zé)任、黨組書(shū)記“第一責(zé)任人”職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”,并以開(kāi)展黨風(fēng)廉政專題警示教育系列活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)黨員干部時(shí)刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,以更強(qiáng)的黨性意識(shí)、政治覺(jué)悟和組織觀念嚴(yán)律自己,一體推進(jìn)“三不”清廉住房公積金體系建設(shè);抓好思想政治和意識(shí)形態(tài)工作,嚴(yán)格落實(shí)定期研判制度,把握輿論導(dǎo)向,傳播正能量和主流聲音,保障我市住房公積金領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)陣地和諧發(fā)展。

      三是做好選人用人工作,擇優(yōu)選強(qiáng)干部隊(duì)伍。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《臺(tái)州市公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度實(shí)施方案》的要求,以“堅(jiān)持正確導(dǎo)向、堅(jiān)持嚴(yán)格把關(guān)、堅(jiān)持規(guī)范程序”為原則,嚴(yán)把選人用人政治關(guān)和廉潔關(guān),注重以更寬廣的視野,更多元的渠道去擇優(yōu)選強(qiáng),著力打造忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)淖》抗e金干部隊(duì)伍。1-12月,共選拔任用干部3名,其中提拔任用分中心副主任1名、分中心分黨組成員、副主任2名,崗位輪換分中心班子成員3人次;晉升二級(jí)調(diào)研員1名,一級(jí)主任科員2名,三級(jí)主任科員2名;安置軍轉(zhuǎn)干部1名。

      二、20xx年工作思路

      ?20xx年是全面實(shí)現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)開(kāi)局之年,我中心將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九屆五中全會(huì)精神,以全會(huì)提出的“十四五”時(shí)期發(fā)展指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)要求為指針,及時(shí)總結(jié)“十三五”時(shí)期全市住房公積金事業(yè)發(fā)展成就,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,科學(xué)謀劃目標(biāo)舉措,面對(duì)新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),進(jìn)一步解放思想,堅(jiān)持用新發(fā)展理念統(tǒng)領(lǐng)住房公積金管理,突出“五抓五提”,縱深推進(jìn)我市住房公積金事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

      一是抓制度普惠再提質(zhì)。結(jié)合“三服務(wù)”活動(dòng),持續(xù)做好“雙擴(kuò)面”工作,重點(diǎn)將上市企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)作為推進(jìn)對(duì)象,主動(dòng)開(kāi)展走訪和上門(mén)服務(wù),充分運(yùn)用好“降繳存比例”和“低門(mén)檻進(jìn)入”政策,推行“一企一策”,量身定做建制計(jì)劃,實(shí)行差異化繳存,合理控制成本,積極引導(dǎo)建立住房公積金制度;繼續(xù)堅(jiān)持“房子是用來(lái)住的、不是用來(lái)炒”這一定位,牢牢把握房地產(chǎn)市場(chǎng)平穩(wěn)健康發(fā)展大局,穩(wěn)字當(dāng)頭,定期開(kāi)展專題調(diào)研,積極做好住房公積金政策儲(chǔ)備工作,實(shí)時(shí)關(guān)注全市貸款資金使用情況,適時(shí)調(diào)整住房公積金使用政策,滿足基本購(gòu)房資金需求,保障“住有所居”,不斷提升職工享受住房公積金政策的幸福感。

      二是抓智慧服務(wù)再提速。以全面深化“最多跑一次”改革為牽引,借勢(shì)“互聯(lián)網(wǎng)+”和大數(shù)據(jù)應(yīng)用技術(shù),不斷推進(jìn)長(zhǎng)三角住房公積金一體化進(jìn)程以及政務(wù)服務(wù)2.0建設(shè),通過(guò)“一網(wǎng)通辦”、“跨省通辦”,努力打造“智慧服務(wù)型住房公積金”,真正讓企業(yè)和職工切身感受到住房公積金服務(wù)的便利和高效,不斷提升職工使用住房公積金的獲得感。

      三是抓政策宣傳再提檔。以開(kāi)展住房公積金建制30年主題宣傳活動(dòng)為契機(jī),將傳統(tǒng)與現(xiàn)代相結(jié)合、線下與線上相聯(lián)動(dòng),用職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式,立體式推進(jìn)住房公積金宣傳工作,展示我市住房公積金在完善政策、改進(jìn)管理、提升服務(wù)等舉措上取得的成效和經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步營(yíng)造輿論氛圍;加強(qiáng)與受托銀行合作,采取在業(yè)務(wù)延伸網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置宣傳欄、放置業(yè)務(wù)指南和宣傳品等形式,將住房公積金宣傳向基層延伸,讓更多職工走進(jìn)住房公積金、了解住房公積金、用好住房公積金;及時(shí)回應(yīng)職工關(guān)切的熱點(diǎn)問(wèn)題,有效引導(dǎo)社會(huì)輿情,加強(qiáng)政策解讀,為住房公積金改革發(fā)展創(chuàng)造良好社會(huì)環(huán)境。

      四是抓風(fēng)險(xiǎn)防范再提標(biāo)。緊盯房地產(chǎn)金融風(fēng)險(xiǎn),合理制訂資金使用計(jì)劃,落實(shí)貸款三級(jí)審批制度,科學(xué)統(tǒng)籌貸款發(fā)放節(jié)奏和規(guī)模,并抓好新老逾期貸款的催收清理工作;結(jié)合掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),豐富宣傳形式,增強(qiáng)審核力度,加大住房公積金騙提騙貸案件的防范和打擊力度;將住房公積金電子稽查和全國(guó)住房公積金監(jiān)督平臺(tái)常態(tài)化監(jiān)管作為健全內(nèi)部防控體系的有效載體和重要手段,及時(shí)抓好整改落實(shí);扎實(shí)開(kāi)展省行政專項(xiàng)監(jiān)督檢查整改工作“回頭看”,努力提高內(nèi)部稽核工作質(zhì)量,提升事前、事中、事后風(fēng)險(xiǎn)防控能力,以高標(biāo)準(zhǔn)積極防范化解各類潛在隱患,確保住房公積金安全運(yùn)行。

      五是抓隊(duì)伍建設(shè)再提效。以“黨組書(shū)記領(lǐng)辦黨建工作”為主抓手,以強(qiáng)化“七型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建為切入點(diǎn),找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn),緊盯“講忠誠(chéng)、擔(dān)使命、提效率、展形象”,以“黨組指導(dǎo)、支部主抓、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、個(gè)體落實(shí)”為創(chuàng)建格局,推動(dòng)住房公積金初心使命具體化、績(jī)效化;全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,深入開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控,實(shí)現(xiàn)“制度、責(zé)任、人員”防控三同步;對(duì)分中心加大管理和監(jiān)督力度,配齊、配好、配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,切實(shí)發(fā)揮引領(lǐng)和帶動(dòng)作用;加強(qiáng)培訓(xùn)教育,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步提升隊(duì)伍素質(zhì),提高工作效率,促進(jìn)我市住房公積金隊(duì)伍持續(xù)迸發(fā)新活力。

    第3篇: 公積金工作計(jì)劃及措施

      201x年,市住房公積金管理中心將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面貫徹落實(shí)黨的十八大和三中全會(huì)精神,圍繞全市住房保障工作大局,以實(shí)現(xiàn)居民“住有所居”到“住有宜居”為目標(biāo),加強(qiáng)管理,科學(xué)運(yùn)作,創(chuàng)新突破,自我超越,不斷擴(kuò)大住房公積金制度受惠群體,加大支持職工購(gòu)房力度,有效防范資金風(fēng)險(xiǎn),持續(xù)提升服務(wù)水平,積極構(gòu)建全方位監(jiān)督體系,全面促進(jìn)全市住房公積金工作又好又快發(fā)展,為建設(shè)宜居幸福的現(xiàn)代化國(guó)際城市做出更大貢獻(xiàn)。

      一、多措并舉,不斷擴(kuò)大住房公積金制度覆蓋面

      采取多種措施,加大住房公積金催收工作力度,切實(shí)維護(hù)中低收入職工的合法權(quán)益,力爭(zhēng)20xx年實(shí)現(xiàn)制度覆蓋人數(shù)達(dá)到170萬(wàn)人,收繳住房公積金120億元,為職工解決住房問(wèn)題積累更多資金。一是繼續(xù)加強(qiáng)與工商、社保、質(zhì)監(jiān)、統(tǒng)計(jì)等部門(mén)的信息互通,實(shí)現(xiàn)與市工商局信息聯(lián)網(wǎng),動(dòng)態(tài)掌握全市應(yīng)建未建住房公積金制度單位及職工情況,督促單位按時(shí)建立住房公積金制度。二是加強(qiáng)住房公積金政策宣傳,讓單位和職工明白建立住房公積金制度是單位的法定義務(wù),是職工的合法權(quán)益,職工只有繳存了住房公積金,才能享受到低利率的貸款支持,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的自我維權(quán)意識(shí)。三是通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部考核、上門(mén)催辦及向單位郵寄催收函、發(fā)放限期整改通知書(shū)等多種舉措,全面推進(jìn)單位建制擴(kuò)面工作。四是加大執(zhí)法力度,通過(guò)查處違反國(guó)務(wù)院《住房公積金管理?xiàng)l例》的重大案件,提高住房公積金行政執(zhí)法的社會(huì)影響力,進(jìn)一步形成良好的行政執(zhí)法環(huán)境和氛圍,努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)繳盡繳。

      二、開(kāi)拓創(chuàng)新,推動(dòng)住房公積金貸款業(yè)務(wù)有序發(fā)展

      創(chuàng)新工作思路,積極開(kāi)展住房公積金貸款業(yè)務(wù),力爭(zhēng)20xx年實(shí)現(xiàn)發(fā)放住房公積金貸款63億元,充分發(fā)揮住房公積金支持職工解決住房問(wèn)題的作用。一是采取有效舉措,通過(guò)加大對(duì)住房公積金低息貸款政策的宣傳力度、主動(dòng)與房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)單位聯(lián)系簽署合作協(xié)議、加強(qiáng)貸款業(yè)務(wù)發(fā)放指標(biāo)考核等方式,穩(wěn)步擴(kuò)大住房公積金貸款規(guī)模。二是改進(jìn)貸款清算模式,進(jìn)一步優(yōu)化住房公積金個(gè)人貸款結(jié)算工作流程,減少貸款銀行數(shù)量,實(shí)現(xiàn)集中批量記賬,提高工作效率。三是結(jié)合青島房?jī)r(jià)和住房公積金資金使用情況,完善住房公積金政策,提高住房公積金貸款額度,將首次申請(qǐng)公積金貸款購(gòu)買(mǎi)經(jīng)濟(jì)適用房的首付款比例由30%下調(diào)至20%,允許購(gòu)買(mǎi)經(jīng)濟(jì)適用住房的公積金繳存職工及其配偶提取住房公積金用于支付購(gòu)房首付款,加大支持職工購(gòu)房力度。

      三、科學(xué)運(yùn)作,提高住房公積金收益水平

      通過(guò)提高住房公積金貸款發(fā)放額、合理確定沉淀資金存款組合等方式,科學(xué)運(yùn)作住房公積金,不斷提高住房公積金增值收益水平,力爭(zhēng)20xx年實(shí)現(xiàn)城市廉租住房建設(shè)補(bǔ)充資金3.2億元。一是密切結(jié)合全市住房保障工作,在嚴(yán)格防范貸款風(fēng)險(xiǎn)的前提下,進(jìn)一步規(guī)范貸款流程,壓縮貸款環(huán)節(jié),提高工作效率,充分滿足借款人的貸款資金需求,不斷提高住房公積金貸款發(fā)放額。二是在保證住房公積金貸款和提取資金需求的前提下,緊密結(jié)合國(guó)家貨幣政策,合理預(yù)測(cè)存貸款利率走向,科學(xué)確定住房公積金沉淀資金存款組合,不斷提高住房公積金收益水平。通過(guò)科學(xué)合理運(yùn)作住房公積金,為我市廉租住房建設(shè)提供更多資金支持。

      四、規(guī)范管理,有效防范住房公積金資金風(fēng)險(xiǎn)

      將確保住房公積金安全完整作為工作重點(diǎn),采取一系列舉措,嚴(yán)格防范住房公積金資金風(fēng)險(xiǎn)。一是深化電子監(jiān)察系統(tǒng)應(yīng)用,進(jìn)一步加強(qiáng)住房公積金監(jiān)管,對(duì)住房公積金歸集、使用以及服務(wù)效能進(jìn)行全程監(jiān)督監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正潛在的違規(guī)問(wèn)題。二是扎實(shí)開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作,加強(qiáng)自身監(jiān)督,以內(nèi)審促規(guī)范防風(fēng)險(xiǎn),確保住房公積金安全完整。三是規(guī)范操作程序,做好住房公積金支持保障性住房建設(shè)項(xiàng)目貸款的發(fā)放工作,嚴(yán)控貸款風(fēng)險(xiǎn),對(duì)項(xiàng)目貸款資金的使用、回收實(shí)施全程監(jiān)管,確保專款專用和資金安全。四是加強(qiáng)住房公積金提取管理。明確提取標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范提取管理,全面推行提取業(yè)務(wù)電子檔案拍照程序,完善提取業(yè)務(wù)事后監(jiān)督制度,打造“事前人工審核、即時(shí)拍照存檔、事后稽核跟進(jìn)”的管理模式,嚴(yán)格防范住房公積金提取風(fēng)險(xiǎn)。

      五、科技先行,提升住房公積金工作信息化水平

      有效運(yùn)用現(xiàn)代科技手段,提高住房公積金業(yè)務(wù)工作科技水平,全面實(shí)現(xiàn)住房公積金工作加速提升增效。一是加快推進(jìn)住房公積金行政執(zhí)法管理系統(tǒng)的研發(fā)工作,促進(jìn)住房公積金行政執(zhí)法工作的信息化、規(guī)范化,做好與其他信息管理系統(tǒng)的銜接,滿足資源共享、數(shù)據(jù)比對(duì)、信息發(fā)布等業(yè)務(wù)需要。二是做好住房公積金網(wǎng)站系統(tǒng)的升級(jí)工作。進(jìn)一步提高網(wǎng)站管理和工作水平,加大公積金網(wǎng)上平臺(tái)系統(tǒng)服務(wù)力度,拓展網(wǎng)上業(yè)務(wù)覆蓋面,完善網(wǎng)上業(yè)務(wù)功能,建立全天24小時(shí)不間斷網(wǎng)站服務(wù),更好地為公積金繳存單位及繳存職工服務(wù)。

      六、服務(wù)優(yōu)先,不斷優(yōu)化住房公積金發(fā)展軟環(huán)境

      堅(jiān)持民生為重、服務(wù)為先,不斷創(chuàng)新工作舉措,為單位和職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是深入開(kāi)展住房公積金系統(tǒng)“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),全面治理“庸懶散慢拖瞞”()問(wèn)題,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。二是研究運(yùn)用教育引導(dǎo)、監(jiān)督檢查、完善機(jī)制等措施,加強(qiáng)和改進(jìn)住房公積金服務(wù)工作,全面開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量大提升”活動(dòng),積極創(chuàng)建“文明服務(wù)示范窗口”和精神文明單位,抓好全程一站式服務(wù)、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次性告知制等服務(wù)制度的落實(shí),不斷提高服務(wù)水平。三是充分發(fā)揮住房公積金熱線提供咨詢服務(wù)、收集意見(jiàn)建議的"作用,加強(qiáng)培訓(xùn),規(guī)范業(yè)務(wù),拓展功能,持續(xù)提高熱線服務(wù)質(zhì)量。四是開(kāi)展住房公積金服務(wù)社會(huì)化測(cè)評(píng)工作,在各營(yíng)業(yè)大廳安裝住房公積金服務(wù)評(píng)價(jià)器,即時(shí)接受服務(wù)對(duì)象的評(píng)價(jià),實(shí)時(shí)公布業(yè)務(wù)辦理時(shí)間,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。

      七、激勵(lì)約束,建立規(guī)范高效的管理機(jī)制

      進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范完善各項(xiàng)規(guī)章制度,建立科學(xué)考評(píng)機(jī)制。按照“加速提升創(chuàng)新增效落實(shí)”的要求,積極“尋標(biāo)對(duì)標(biāo)達(dá)標(biāo)奪標(biāo)創(chuàng)標(biāo)”,跳出青島,放眼全國(guó),確定坐標(biāo),尋找差距,學(xué)習(xí)借鑒其他城市住房公積金管理的經(jīng)驗(yàn)做法,進(jìn)一步完善管理考核制度,充分發(fā)揮考核的約束激勵(lì)作用,激發(fā)全體干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,不斷提升工作執(zhí)行力,推動(dòng)住房公積金各項(xiàng)工作取得新突破。

      八、提升素質(zhì),打造精干高效的住房公積金團(tuán)隊(duì)

      不斷強(qiáng)化全體干部職工的宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),努力打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過(guò)硬、紀(jì)律嚴(yán)明、具有“一流職業(yè)素養(yǎng)、一流業(yè)務(wù)技能、一流工作作風(fēng)、一流崗位業(yè)績(jī)”的員工隊(duì)伍。一是開(kāi)展“敬業(yè)專業(yè)職業(yè)事業(yè)”標(biāo)準(zhǔn)大討論活動(dòng),進(jìn)一步明確住房公積金從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵、從業(yè)的操守和從業(yè)的具體要求,促使工作人員牢固樹(shù)立“奮發(fā)有為、勇?tīng)?zhēng)一流,求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,勇于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于奉獻(xiàn),勤于學(xué)習(xí)、提升能力,善于團(tuán)結(jié)、力促和諧,嚴(yán)于律己、堅(jiān)守底線”六種意識(shí)。二是加強(qiáng)黨組班子自身建設(shè),全面貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子在踐行為民服務(wù)宗旨、改進(jìn)工作作風(fēng)中的示范帶動(dòng)作用。三是確立學(xué)習(xí)培訓(xùn)、干部交流、人才培養(yǎng)“三位一體”建設(shè)目標(biāo),按照“圍繞大局、按需施訓(xùn)”原則,堅(jiān)持“全面、全員、全程”學(xué)習(xí)要求,通過(guò)建立不同層次人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、開(kāi)展住房公積金業(yè)務(wù)技能大比武、選派優(yōu)秀年輕干部外出學(xué)習(xí)鍛煉等方式,大幅提升人員素質(zhì)。

    第4篇: 公積金工作計(jì)劃及措施

      一、摸清情況

      通過(guò)從中心相關(guān)其他部門(mén)等多種途徑,核查單位,弄清底數(shù);做出執(zhí)法計(jì)劃,然后深入單位,調(diào)查情況。

      二、加大相關(guān)部門(mén)溝通

      與協(xié)商國(guó)資委配合,對(duì)其管轄企業(yè),沒(méi)有建制的要盡快建制,特別是對(duì)多年停繳公積金的紡織、機(jī)械企業(yè)有條件的要盡快恢復(fù)繳存公積金,確有困難的要視其企業(yè)經(jīng)濟(jì)狀況,在政策允許的前提下,可適當(dāng)降低繳存比例,拿出緩繳、補(bǔ)繳計(jì)劃,量力而行,逐步恢復(fù)繳存。

      與市技術(shù)監(jiān)督部門(mén)聯(lián)系,協(xié)商在單位辦理組織機(jī)構(gòu)代碼時(shí),要以住房公積金制度繳存登記做記錄。

      與工商、國(guó)稅、地稅等部門(mén)建立良好關(guān)系,在企業(yè)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記、年檢時(shí),以公積金制度繳存登記情況為審核標(biāo)準(zhǔn)之一。

      與人民銀行中心支行聯(lián)合下文,制定企業(yè)貸款時(shí)必須繳存住房公積金的規(guī)定。

      與礦務(wù)局聯(lián)系,督促其為下屬所有單位1萬(wàn)多名職工建立公積金制度。

      與市監(jiān)察局聯(lián)合下文,對(duì)縣(市、區(qū))所有單位進(jìn)行一次住房公積金的建制、繳存、歸集管理執(zhí)法監(jiān)察、督促單位建立住房公積金制度、補(bǔ)繳公積金。

      與市審計(jì)局協(xié)商,聯(lián)合執(zhí)法,以彌補(bǔ)我中心無(wú)檢查權(quán)、審計(jì)權(quán)不足等問(wèn)題,提高執(zhí)法效果。

      與人民法院做好協(xié)調(diào)溝通,配合管理中心做好強(qiáng)制性繳存公積金工作。

      三、拓展渠道,擴(kuò)大宣傳

      通過(guò)電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)紙、網(wǎng)站、深入單位、走向街頭等媒體(介)和形式多樣的宣傳活動(dòng),大力宣傳住房公積金法律法規(guī)和政策。通過(guò)宣傳,使廣大職工群眾和單位領(lǐng)導(dǎo),對(duì)住房公積金的理解,認(rèn)識(shí)繳存住房公積金的.意義,提高單位和職工繳存住房公積金的積極性和主動(dòng)性。

      采取投訴電話、網(wǎng)絡(luò)、信函、現(xiàn)場(chǎng)接待等多種途徑受理投訴舉報(bào),確保職工的維權(quán)訴訟渠道暢通;進(jìn)一步強(qiáng)化和規(guī)范公開(kāi)曝光、限期改正、行政處罰、申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行等一系列循序漸進(jìn)、行之有效的執(zhí)法手段,使我中心行政執(zhí)法工作全面、深入地開(kāi)展起來(lái)。

      四、完善組織,健全制度

      建議管理中心成立行政執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組,挑選懂政策熟悉法律的同志組成執(zhí)法隊(duì)伍,由管理中心依法制定職責(zé),明確執(zhí)法責(zé)任、范圍、程序和執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),指定行政執(zhí)法責(zé)任制,加大執(zhí)法力度,形成自上而下整體聯(lián)動(dòng)、全面推進(jìn)的格局。

      建立健全執(zhí)法制度,促進(jìn)行政執(zhí)法工作制度化,以確保行政執(zhí)法順利實(shí)施,要把執(zhí)法的重點(diǎn)放在抓制度、抓規(guī)范運(yùn)作上。著力建立健全執(zhí)法制度體系,要使權(quán)限法定化,職責(zé)清晰化、程序合法化、行為規(guī)范化。使每項(xiàng)執(zhí)法工作都有明確的法律依據(jù),每個(gè)執(zhí)法人員都清楚自己的執(zhí)法責(zé)任。進(jìn)一步規(guī)范程序,完善執(zhí)法文書(shū)格式。加強(qiáng)行政執(zhí)法工作考核,為進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為提供制度保障。

    第5篇: 公積金工作計(jì)劃及措施

      **年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大提出奮斗目標(biāo)的開(kāi)局之年,也是中心再創(chuàng)輝煌的起步之年。我們要在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以十八大提出的新任務(wù)、新舉措、新要求為著力點(diǎn),緊密結(jié)合住房公積金的實(shí)際情況與行業(yè)特點(diǎn),前瞻性謀劃,高起點(diǎn)布局,高效率運(yùn)行,高質(zhì)量完成,實(shí)現(xiàn)住房公積金事業(yè)的快速發(fā)展。堅(jiān)持履職盡責(zé)、惠及職工、點(diǎn)滴之間、卓越無(wú)限的理念,銳意進(jìn)取,為再創(chuàng)營(yíng)口住房公積金事業(yè)新輝煌而奮斗。為此,中心全體干部職工要眾志成城,步調(diào)一致,確保“主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要有新突破,管理工作要有新舉措,隊(duì)伍建設(shè)要有新起色,軟實(shí)力建設(shè)要有新亮點(diǎn),黨建工作要上新水平”。

      一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要有新突破

      繼續(xù)把住房公積金歸集和個(gè)貸作為核心指標(biāo)來(lái)抓,但是要根據(jù)“量入為出”的原則,適當(dāng)調(diào)整各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)增長(zhǎng)度,確保總體量化指標(biāo)可增可控。

      全年要確保完成住房公積金歸集**億元,力爭(zhēng)達(dá)到**億元;發(fā)放住房公積金個(gè)人住房抵押貸款*億元,力爭(zhēng)達(dá)到8.1億元;提取住房公積金不再作為增長(zhǎng)考核指標(biāo),按照條件規(guī)定把握提取,預(yù)計(jì)全年提取4.7億元。本息回收率要達(dá)到95%以上。住房公積金業(yè)務(wù)指標(biāo)是中心的中心工作,其它工作都是為了保證完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)而開(kāi)展的。要重點(diǎn)抓好以下工作:

      (一)將住房公積金的歸集作為各項(xiàng)工作的生命線,歸集額持續(xù)提高,住房公積金制度的優(yōu)越性才能真正得以體現(xiàn)

      1、鞏固基礎(chǔ),提高繳存率。對(duì)已經(jīng)建立住房公積金制度的單位,加強(qiáng)檢查復(fù)核,確保按規(guī)定基數(shù)、比例,及時(shí)、全額繳存住房公積金,繳存率爭(zhēng)取達(dá)90%以上,這是住房公積金歸集的主體。

      2、認(rèn)真貫徹市政府辦68號(hào)文件精神。**年要把民營(yíng)企業(yè)建立住房公積金制度作為重點(diǎn)來(lái)抓。要組織調(diào)研隊(duì)伍,爭(zhēng)取市直經(jīng)濟(jì)綜合主管部門(mén)的大力支持,對(duì)規(guī)模以上的新老民營(yíng)企業(yè)進(jìn)行摸底調(diào)查,分類排隊(duì)。對(duì)有條件建立住房公積金制度的單位,加大政策宣傳、法規(guī)觸動(dòng),特別是發(fā)揮政府推動(dòng)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)的行政優(yōu)勢(shì),擴(kuò)大工作效果,千方百計(jì)地想辦法拓寬住房公積金歸集的覆蓋面,維護(hù)廣大職工應(yīng)該享有的住房公積金制度優(yōu)越性的合法權(quán)益,保證住房公積金歸集額每年能以兩位數(shù)的比率快速增長(zhǎng)。

      (二)研究市場(chǎng),分析形勢(shì),作好個(gè)貸工作

      要對(duì)**年個(gè)貸工作情況和房地產(chǎn)市場(chǎng)形勢(shì)進(jìn)行調(diào)研分析,創(chuàng)新信貸工作新思路。把住房公積金信貸制度和政策的發(fā)展創(chuàng)新,作為中心工作大局的重點(diǎn)來(lái)把握、來(lái)思考,緊密結(jié)合不同發(fā)展時(shí)期的新形勢(shì)和趨勢(shì)動(dòng)態(tài),研究新政策,拓寬新思路,開(kāi)拓新局面。

      1、根據(jù)現(xiàn)有的信貸政策,搞好市場(chǎng)調(diào)查研究,了解把握全市樓盤(pán)開(kāi)發(fā)建設(shè)和售房情況,及時(shí)調(diào)整信貸政策,使個(gè)貸趨勢(shì)可行可控,因勢(shì)利導(dǎo),幫助廣大住房公積金繳存者實(shí)現(xiàn)住房夢(mèng)想。根據(jù)市委、市政府關(guān)于擴(kuò)大市區(qū)定居人口、打造百萬(wàn)人口新都市的精神,繼續(xù)積極推進(jìn)外地住房公積金繳存者來(lái)營(yíng)購(gòu)房貸款業(yè)務(wù),為支持城市發(fā)展、壯大經(jīng)濟(jì)規(guī)模、增加城市功能服務(wù),為住房公積金制度發(fā)展、擴(kuò)面創(chuàng)造條件。

      2、改進(jìn)和完善公積金還貸方式。加大清欠力度,確保資金安全,個(gè)貸回收率爭(zhēng)取達(dá)99.9%以上。重點(diǎn)抓好兩個(gè)工作環(huán)節(jié):一是嚴(yán)格貸款資格審查力度,做好風(fēng)險(xiǎn)考核,把個(gè)貸風(fēng)險(xiǎn)降至最低范圍內(nèi)。二是研究靈活有效的還貸政策和多種催繳催收方式,對(duì)重點(diǎn)欠貸戶要進(jìn)行專項(xiàng)考察,幫助其制定還貸計(jì)劃。對(duì)惡意欠貸者,提出專門(mén)處理措施,堅(jiān)決催繳。在保證資金安全的前提下,確保穩(wěn)步推進(jìn)住房公積金個(gè)貸業(yè)務(wù)。

      (三)提高住房公積金信息管控水平

      推進(jìn)征信系統(tǒng)建設(shè)和聯(lián)名卡業(yè)務(wù)拓展,完善資金風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè),做好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和軟件升級(jí)管理,保證中心各環(huán)節(jié)的工作需要和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全。與此同時(shí),加快新計(jì)算機(jī)機(jī)房建設(shè)工作,確保程序穩(wěn)定、數(shù)據(jù)安全、信息暢通、工作高效,提高中心信息化管控水平。

      二、管理工作要有新舉措

      (一)中心上下樹(shù)立管理意識(shí),向管理要效益

      無(wú)論業(yè)務(wù)、政工、黨務(wù)各項(xiàng)工作,都要強(qiáng)化管理,都要有標(biāo)準(zhǔn)可依,有程序可循,有方法可行,體現(xiàn)增值增效,達(dá)到科學(xué)化管理,防止無(wú)序操作,隨意做事。

      (二)嚴(yán)格按照ISO質(zhì)量管理體系運(yùn)行,踐行中心確定的方針和目標(biāo)

      中心上下都要牢記“履職盡責(zé),惠及職工,點(diǎn)滴之間,卓越無(wú)限”方針目標(biāo)。按照體系文件手冊(cè)和規(guī)定的`職責(zé)權(quán)限、活動(dòng)過(guò)程、程序控制、資源管理、監(jiān)視測(cè)量、持續(xù)改進(jìn)等運(yùn)行程序和方法,使中心建立的管理體系成為一個(gè)有序的、動(dòng)態(tài)的、有關(guān)聯(lián)性的有機(jī)整體,全面提升住房公積金的現(xiàn)代化管理水平。

      (三)建立和完善資金風(fēng)險(xiǎn)防控體系和黨建質(zhì)量管理體系,將全部工作納入標(biāo)準(zhǔn)化體系管理

      1、要以對(duì)政府、對(duì)廣大住房公積金繳存者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,做好資金安全管理。中心決定參照與導(dǎo)入ISO9000質(zhì)量管理體系,建立住房公積金風(fēng)險(xiǎn)防控體系。通過(guò)確定資金風(fēng)險(xiǎn)防控范圍、識(shí)別資金風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、價(jià)值評(píng)估、建章立制,嚴(yán)密運(yùn)行資金風(fēng)險(xiǎn)防范體系,切實(shí)保證資金安全。

      2、按照十八大提出的“提高基層黨建工作科學(xué)化水平”的新要求,建中心黨建工作質(zhì)量管理體系,設(shè)定黨建工作方針、目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu),形成體系文件,將現(xiàn)代管理方式、信息技術(shù)導(dǎo)入基層黨建管理,形成“三標(biāo)一體”的管理架構(gòu)。

      (四)開(kāi)展“住房公積金管理年”活動(dòng)

      為了使住房公積金事業(yè)駛上發(fā)展的快車(chē)道,全面提升中心各項(xiàng)工作的管理水平,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,**年1月起至年底,在中心開(kāi)展“住房公積金管理年”活動(dòng)。要有針對(duì)性地制定活動(dòng)的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),明確重點(diǎn)工作和標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定保證措施和方法步驟,制定管理年活動(dòng)方案,確保管理年活動(dòng)扎實(shí)進(jìn)行,重實(shí)效,不務(wù)虛,取得實(shí)實(shí)在在的效果,充分發(fā)揮好管理年活動(dòng)的平臺(tái)載體作用,以保證全年各項(xiàng)工作任務(wù)的順利推進(jìn),圓滿完成實(shí)現(xiàn)新突破。

      三、隊(duì)伍建設(shè)要有新起色

      (一)繼續(xù)開(kāi)展“培養(yǎng)合格住房公積金管理者”活動(dòng)

      要把這項(xiàng)工作作為黨建工作的重點(diǎn)來(lái)抓,構(gòu)建思想、組織、作風(fēng)、廉政、制度建設(shè)等“五位一體”工作格局,堅(jiān)持以人為的本科學(xué)發(fā)展理念。

      (二)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),實(shí)行崗位輪換交流,培養(yǎng)復(fù)合型的干部

      按干部選拔任用工作條例的規(guī)定,在干部的培養(yǎng)、選拔、任用、管理方面,堅(jiān)持平等、競(jìng)爭(zhēng)、公開(kāi)、擇優(yōu)原則,注重群眾公認(rèn)、注重能力水平,德才兼?zhèn)洌苌夏芟拢涯切┯惺聵I(yè)心責(zé)任感、有能力、有水平、能想事、能干事的優(yōu)秀人才,選拔、任用到重要工作崗位上來(lái),為中心的發(fā)展發(fā)揮聰明才智。

      (三)加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍管理教育和培訓(xùn),打造一支“特別能學(xué)習(xí),特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗”的住房公積金管理隊(duì)伍

      1、引進(jìn)人才吸納精英到中心工作,為住房公積金事業(yè)發(fā)展助力,推進(jìn)人才高地建設(shè)、機(jī)制創(chuàng)新,創(chuàng)造條件提高待遇,在現(xiàn)有情況下堅(jiān)持政治上平等,福利待遇上同步,穩(wěn)定職工隊(duì)伍。

      2、加強(qiáng)干部職工培養(yǎng)教育工作,營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。有計(jì)劃地針對(duì)干部職工的實(shí)際情況,開(kāi)展學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)活動(dòng)。學(xué)習(xí)內(nèi)容要緊跟形勢(shì)任務(wù),聯(lián)系實(shí)際,學(xué)習(xí)方法要靈活多樣,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的知識(shí)性、實(shí)用性。通過(guò)持續(xù)的學(xué)習(xí),使干部職工隊(duì)伍的政治水平有提高、知識(shí)儲(chǔ)備有增加、工作本領(lǐng)有長(zhǎng)進(jìn)。

      (四)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公務(wù)員法規(guī)條律,嚴(yán)明組織紀(jì)律,遵守職業(yè)操守

      堅(jiān)決杜絕“庸、懶、散、慢”的渙散問(wèn)題,遲到、早退、隨意脫崗的紀(jì)律松懈問(wèn)題,工作時(shí)間消極怠工問(wèn)題。要將主題實(shí)踐活動(dòng)查擺出來(lái)的問(wèn)題和整改長(zhǎng)效機(jī)制堅(jiān)持下去,持續(xù)改進(jìn),務(wù)求實(shí)效。

      四、軟實(shí)力建設(shè)要有新亮點(diǎn)

      (一)以“客戶滿意為關(guān)注焦點(diǎn)”,樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)和“管理就是服務(wù)”意識(shí)

      要以窗口形象是代表政府形象的高度,來(lái)改進(jìn)工作作風(fēng),研究便民措施,一切方便職工群眾。寧可多費(fèi)十句話,少讓客戶跑趟腿,力爭(zhēng)做到全年不發(fā)生因服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題引起的投訴,全面提升服務(wù)質(zhì)量,打造中心清新良好新形象。

      (二)精神文明建設(shè)要上新臺(tái)階,積極開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)

      要以創(chuàng)建活動(dòng)為平臺(tái),加強(qiáng)人員的素質(zhì)建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和中心環(huán)境建設(shè),開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),20xx年?duì)幦∵_(dá)到市級(jí)精神文明單位。積極參與市委、市政府開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),并力爭(zhēng)獲獎(jiǎng)、奪標(biāo),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

      (三)加強(qiáng)思想政治工作,爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)思想政治工作先進(jìn)單位

      要研究新時(shí)期思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,創(chuàng)新內(nèi)容和方法,舉辦思想政治工作研究與探索講座,把思想政治工作融入到實(shí)際工作當(dāng)中去,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),使思想政治工作成為各項(xiàng)工作的推進(jìn)器和加油站。

      (四)加強(qiáng)環(huán)境改造建設(shè),完善中心大樓的整體修繕

      創(chuàng)建中心整潔,清新,舒適的辦公環(huán)境,要進(jìn)一步加強(qiáng)后勤保障工作,為機(jī)關(guān)服務(wù),為基層服務(wù),為一線工作服務(wù),提供無(wú)微不至的保障。

      五、黨建工作要上新臺(tái)階

      (一)加強(qiáng)黨的組織建設(shè),做好黨員培養(yǎng)教育和組織發(fā)展工作

      計(jì)劃全年發(fā)展預(yù)備黨員3名,同時(shí)要做好在合同制職工中培養(yǎng)入黨積極分子,有計(jì)劃發(fā)展合同制職工黨員的工作,在政治待遇、評(píng)先選優(yōu)上一視同仁,充分調(diào)動(dòng)合同制職工的積極性。

      (二)加強(qiáng)黨員管理工作,開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)

      建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,一級(jí)抓一級(jí),結(jié)合形勢(shì)任務(wù)開(kāi)展警示教育,將工作堅(jiān)持下去常抓不懈,做到在擔(dān)負(fù)重要工作任務(wù)前,在干部提拔使用任職前,在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題苗頭前,都要進(jìn)行黨風(fēng)廉政方面的教育。做到“思想常觸動(dòng),警鐘常敲動(dòng)”,切實(shí)保證中心全體黨員干部違紀(jì)犯規(guī)率為零,職工違法犯罪率為零,打造和諧、文明、廉政、高效的住房公積金大家庭。

      (三)抓好工、青、婦群團(tuán)組織建設(shè),落實(shí)工作職責(zé)

      發(fā)揚(yáng)民主管理,注重傾聽(tīng)職工的呼吁和心聲,盡力滿足職工的合理訴求,維護(hù)職工的合法權(quán)益。定期組織開(kāi)展職工體檢,開(kāi)展健康有益的職工文娛活動(dòng)和符合婦女以及青年特點(diǎn)的特色活動(dòng),用健康的文化陶冶人、塑造人。要關(guān)心職工的生活狀態(tài),開(kāi)展幫扶送溫暖活動(dòng),體現(xiàn)中心大家庭的溫馨。

      (四)認(rèn)真完成好上級(jí)黨組織部署的各項(xiàng)工作任務(wù)

      確保中心各項(xiàng)工作不留死角,沒(méi)有薄弱環(huán)節(jié),全方位踐行“履職盡責(zé),惠及職工,點(diǎn)滴之間,卓越無(wú)限”的工作方針。

      總的說(shuō),**年的工作特點(diǎn)是:起點(diǎn)較高,任務(wù)繁重,目標(biāo)超值,困難重重。不能單獨(dú)憑借哪個(gè)人,哪個(gè)部門(mén)的努力便會(huì)實(shí)現(xiàn)的,需要我們中心的全體干部職工,思想一致、步調(diào)一致、各司其職、齊心協(xié)力,才能確保全面做好各項(xiàng)工作,完成各項(xiàng)工作指標(biāo)。我們中心領(lǐng)導(dǎo)班子有充足的理由相信,通過(guò)我們的共同努力,總志成城,我們的工作一定會(huì)做好!目標(biāo)一定能實(shí)現(xiàn)!

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