• 體育部個人下學期工作計劃體育部個人下學期工作計劃表

    更新時間:2023-10-05    來源:工作計劃表    手機版     字體:

    體育部個人下學期工作計劃體育部個人下學期工作計劃表精選三篇

    體育部是學生體育活動的先鋒隊和帶頭人。以“開展體育活動,增強學生體質”為己任,并在此思想的指導下開展大量的形式活潑內容多樣,意義深遠的體育活動和體育競賽活動,積極引導同學們參加,達到了良好的效果。并把一些很好的邊緣體育活動和個別的極限體育活動。以下是小編整理的體育部個人下學期工作計劃體育部個人下學期工作計劃表精選三篇,歡迎閱讀與收藏。

    【篇一】體育部個人下學期工作計劃體育部個人下學期工作計劃表

    在去年九月,我踏進了紡院的大門,開始了人生新的征途。

    進入班級,經(jīng)歷了軍訓,大家很快融為一體,一起上課,一起自習。進入學生會后更是學會了許多東西,無論是做人還是做事。

    新學期開始,體育部也已逐步進入正軌,各項部門工作也都開展起來,為體育部門工作能高效,按時完成,特制定工作計劃。

    本學期的重頭任務應該就是四月的"運動會了,在此之上我們體育部也將會開展一系列豐富校園生活的小活動。

    任務要求:積極做好自己的本分工作,完成自己應盡的義務。

    任務詳細:

    一、加強部門內部的思想工作。

    二、著手準備本年度四月份的運動會,積極配合體軍部。

    三、開展各類活動,在做好充分準備的前提下順利開展工作。

    四、協(xié)助其他職能部門工作,完成舞會、知識競賽等大型活動的準備、實施、收尾等后勤保障工作。

    在有能力的條件下多為同學們傳播最新的體育新聞及體壇盛事,使我院學生在增強體質的同時也能了解更多的體育知識,更重要的是加強同學們健身的體育意識,國民身體素質的提高才是振興強國的保證。

    祝愿今年我院體育部再創(chuàng)佳績,為同學們多服務,服好務,讓同學們有個健康的身體!

    1.2020大學體育部的個人工作計劃

    2.教師第二學期的個人計劃

    3.第二學期的個人小結

    4.第二學期的個人計劃

    5.體育部工作計劃

    7.學校體育部的個人工作總結

    8.體育部的個人工作總結

    【篇二】體育部個人下學期工作計劃體育部個人下學期工作計劃表

    在去年九月,我踏進了紡院的大門,開始了人生新的征途。

    進入班級,經(jīng)歷了軍訓,大家很快融為一體,一起上課,一起自習。進入學生會后更是學會了許多東西,無論是做人還是做事。

    新學期開始,體育部也已逐步進入正軌,各項部門工作也都開展起來,為體育部門工作能高效,按時完成,特制定工作計劃。

    本學期的重頭任務應該就是四月的運動會了,在此之上我們體育部也將會開展一系列豐富校園生活的小活動。

    任務要求:積極做好自己的本分工作,完成自己應盡的義務。

    任務詳細:

    一、加強部門內部的思想工作。

    二、著手準備本年度四月份的運動會,積極配合體軍部。

    三、開展各類活動,在做好充分準備的前提下順利開展工作。

    四、協(xié)助其他職能部門工作,完成舞會、知識競賽等大型活動的準備、實施、收尾等后勤保障工作。

    在有能力的條件下多為同學們傳播最新的體育新聞及體壇盛事,使我院學生在增強體質的同時也能了解更多的體育知識,更重要的是加強同學們健身的體育意識,國民身體素質的提高才是振興強國的保證。

    祝愿今年我院體育部再創(chuàng)佳績,為同學們多服務,服好務,讓同學們有個健康的身體!

    【篇三】體育部個人下學期工作計劃體育部個人下學期工作計劃表

    一、招新原則:公開競爭、擇優(yōu)錄取。

    二、招新目的:開展10~11學年體育部工作,配合學生會調配,打開法學院與其他兄弟學院交流的平臺,通過體育嘉年華等活動促進同學互動與感情。

    三、報名條件及時間:1在11級法學院新生中擬定招收人左右,男女比例約為1:1,確保基本上每班有兩名左右干事。

    2對體育及體育部有極大熱情,做事認真負責,有組織、紀律、協(xié)調合作等基本能力,有一定創(chuàng)新意識,時間觀念強,身體健康。有體育特長或可當籃球、羽毛球等體育裁判者可優(yōu)先考慮。

    3時間初定:第一輪(待定)第二輪(待定)。

    四、招新準備:1配合團學安排進行宣傳;

    2準備簽到表、報名表及評分表等附件;

    3邀請前任干事及資深干事參加招新,召開部門會議,安排招新事宜。

    五、招新流程:按往年及實際情況,擬為兩輪面試。

    第一輪:主要是篩選出基本符合體育部部門風格的新成員(問題另附)

    1填寫資料,新生面試之前在簽到表上填寫個人信息資料。

    2自我介紹,30秒到一分鐘左右,考查表達、獲取基本信息。

    3自由問答,四分鐘以內,主要針對入部動機、態(tài)度以及應變能力。

    第二輪:本輪擬分兩部分進行(待定)

    分組策劃活動,

    1題目:待定(要求另附)

    2流程:a簽到:四人隨機組合,盡量避開同班同組,個人自己領取號碼。

    b:討論:四人一起到討論區(qū)討論10分鐘左右,然后到面試區(qū)面試。下一組同學進入討論區(qū)討論。以此類推。(注:由二到三位同事觀看討論,把各自認為本組表現(xiàn)好的同學名字號碼記下來,作為選拔參考資料。)

    c:面試:每人各有二分鐘時間闡述自己負責的方面,然后推選出一位總的發(fā)言人作活動策劃總結。

    3評委根據(jù)表現(xiàn)(創(chuàng)意,領導能力,工作能力,團隊合作能力等方面)打分。

    本文來源:http://www.lsjse.com/gongzuojihua/334260.html

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