督查工作計劃集合7篇
工作計劃是對一定時期的工作預先作出安排和打算時，工作中都制定工作計劃，工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。下面是小編精心整理的督查工作計劃集合7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
第1篇: 督查工作計劃
公司督查工作計劃通常包括以下幾個步驟：
1. 確定工作目標：公司督查工作計劃的第一步是確定工作目標，包括需要完成的任務、時間節(jié)點、質(zhì)量標準等。這些工作目標應該與公司的整體戰(zhàn)略和目標相一致，并且應該能夠量化和評估。
2. 制定工作計劃：根據(jù)工作目標，制定詳細的工作計劃。工作計劃應該包括任務的分配、時間安排、人員配備、協(xié)調(diào)溝通等細節(jié)。
3. 實施工作計劃：在制定完工作計劃后，要嚴格按照計劃執(zhí)行。過程中，需要及時調(diào)整，確保任務能夠按時完成。
4. 檢查工作進展：在執(zhí)行任務的過程中，需要定期對工作進展進行檢查，確保任務能夠按時完成。同時，也需要及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保工作順利進行。
5. 評估工作效果：在完成任務后，需要對工作效果進行評估。評估的方式包括任務完成情況、質(zhì)量、效率等。通過評估，可以及時發(fā)現(xiàn)問題，及時調(diào)整工作計劃，不斷提高工作水平。
6. 總結(jié)工作經(jīng)驗：在完成任務后，需要對工作經(jīng)驗進行總結(jié)。總結(jié)的方式包括經(jīng)驗總結(jié)、問題總結(jié)、教訓總結(jié)等。通過總結(jié)，可以不斷提高工作經(jīng)驗，為今后的工作提供參考。
第2篇: 督查工作計劃
為全面落實縣委20xx年工作要點，適時檢查各項工作進展情況，及時反映工作中的好經(jīng)驗和存在的問題，順利完成年初縣委，縣政府確定的各項目標，現(xiàn)就今年督查工作安排如下：
1，貫徹落實銀川市建設“兩個最適宜”城市動員會精神情況（2月下旬至3月初）；參加單位：縣委辦，政府辦，宣傳部，機關效能辦公室
2，濾布全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整落實情況（2月下旬至3月初）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局
3，全縣春耕生產(chǎn)，農(nóng)資市場供應情況（2月下旬至3月初）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，工商局，供銷社
4，高速公路兩側(cè)綜合整治及農(nóng)村莊點衛(wèi)生整治情況（3月份）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務局
5，春季動物防疫工作（3月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，衛(wèi)生局
6，社會主義新農(nóng)村規(guī)劃編制情況（3—4月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局
7，春季農(nóng)田水利建設開展情況（4月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，水務局，農(nóng)綜辦
8，工業(yè)重點項目開工建設情況（4月下旬）；縣委辦，政府辦，發(fā)改局，財政局
9，春季植樹造林情況（4月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，林業(yè)局，農(nóng)綜辦
10，“陽光工程培訓”及勞務產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況（5月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，勞動就業(yè)局，扶貧辦
11，農(nóng)村經(jīng)濟合作組織運行情況（6月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局，農(nóng)經(jīng)站，供銷社
12，新農(nóng)村建設情況（6月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務局
13，設施果蔬生產(chǎn)情況（6月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局
15，20xx年上半年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，部門目標任務落實情況（7月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務局
16，“平安永寧”創(chuàng)建工作（7月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，政法委，司法局
17，道路交通建設情況（8月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，交通局，城建局
18，科技特派員創(chuàng)業(yè)行動落實情況（8月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，科技局，農(nóng)牧局，林業(yè)局
19，工業(yè)重點項目落實情況（8月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，發(fā)改局，財政局
20，新農(nóng)村建設整體情況（9月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局
21，校園周邊環(huán)境整治情況（9月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，教體局，政法委，安監(jiān)局，工商局
22，秋季農(nóng)田水利基本建設及農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)大會戰(zhàn)進展情況（10月初至11月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，水務局，農(nóng)綜辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局
23，農(nóng)村合作醫(yī)療開展情況（11月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，衛(wèi)生局
24，全縣各項工作檢查考核驗收（12月中旬）；參加單位：縣目標考核領導小組成員單位
25，縣委臨時安排的其他重要工作。
以上安排在督查前由縣委辦公室提前通知，由分管領導牽頭，各相關部門按要求配合。縣委督查室將以《督查通報》及時反映督查情況。
第3篇: 督查工作計劃
20XX年，XX縣政府督查室在縣政府辦公室的領導下，在市政府督查室、市長熱線辦公室的指導下，緊緊圍繞縣政府的中心工作，切實加強督查力度，完善督查措施，轉(zhuǎn)變督查方式，使政務督查工作內(nèi)容不斷深化、領域不斷拓寬、成效不斷提升。全年共辦理縣政府領導批示件80件，市長熱線辦公室轉(zhuǎn)辦件50件;省、市、縣人大代表建議、政協(xié)委員提案381件;上報省、市重點工作和重要會議落實情況70余期及政務督查信息40余篇，印發(fā)專報、通知112期，開展專項督查活動30余次;組織、服務各類會議、活動120余次。較好地完成了領導交辦的各項工作任務，切實履行了政務督查的工作職能，為全縣的經(jīng)濟建設和各項事業(yè)發(fā)展做出了積極努力。
一、20XX年工作總結(jié)
(一)認真做好領導同志批示件和交辦事項的專項督查工作
做好領導同志批示件和交辦事項的督查，是政府督查工作的重要組成部分，對于此項工作我們做到了批則必查、查則必清、清則必辦、辦則必果，把好真實關、處理關、文字關和時間關。如：20XX年9月18日縣長姬脈常對群眾反映程莊鎮(zhèn)老趙莊村支書一件批示后，我們立即轉(zhuǎn)交縣監(jiān)察局進行辦理。在辦理過程中，我們安排專人全程督促檢查。據(jù)監(jiān)察局調(diào)查，20XX年1月老趙莊村委從鎮(zhèn)政府領取玉米保險賠償款20XX元，而村委沒有及時發(fā)放給災民，至20XX年9月24日還有655元沒有下發(fā)，該行為違反了《農(nóng)業(yè)保險條例》第二十四條規(guī)定;村支書趙家倫的兒媳胡美花在不符合享受農(nóng)村低保的條件下享受低保，并領取低保金3159元，違反了《農(nóng)村居民最低生活保障實施辦法》第六條規(guī)定。鑒于以上情況，程莊鎮(zhèn)黨委給予老趙莊村支書趙家倫黨內(nèi)嚴重警告處分，并將剩余玉米賠償款及時下發(fā)，民政局取消了胡美花低保資格，退出違規(guī)領取的低保金，上繳財政。同時，縣政府督查室進一步要求程莊鎮(zhèn)政府完善和落實村級政務和財務公開制度，以便群眾了解和監(jiān)督，此舉得到了群眾的一致好評。
(二)圍繞全縣中心工作抓督查，努力推動各項重大決策和重要工作部署全面落實
緊緊圍繞中心工作開展督促檢查，是政務督查的重點。我們根據(jù)年度重點工作和不同時期政府的中心工作，結(jié)合本縣實際，采取得力措施，有重點地開展督查工作，促使各項中心工作順利開展。
1、督查政府中心工作情況。為切實加快項目建設進度，確保年度建設目標任務圓滿實現(xiàn)，我們對照項目單位列出的建設節(jié)點，采取實地查看、媒體監(jiān)督、與實施單位負責人座談等方式，逐項逐條進行督查，通過及時通報進度表彰先進和下發(fā)督辦通知單鞭策落后等多種方式，有力地促進項目建設進度。并按照省、市文件要求，重點對“省政府工作報告提出的重點工作”、“市政府工作報告提出的重點工作”、“全省經(jīng)濟運行會確定的重點工作”、“全市經(jīng)濟運行會確定的重點工作”、“省十項重點民生工程”、“市十件實事”、“承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范市重點工作”、市政府第18次常務會議安排重點工作、“ 保障失地農(nóng)民生活工作”、XX縣污水處理廠擴建工程、市委、市政府《關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的落實意見》、鄭徐鐵路XX段征地拆遷工作、農(nóng)聯(lián)社達標升級工作、關于化工行業(yè)安全發(fā)展規(guī)劃編制工作、關于中央第四組地方巡視組回訪反饋意見整改落實工作等文件中涉及我縣的工作進行了逐項分解，建立臺賬，全程督辦，促進了各項工作順利實施，同時，將落實情況按時上報市政府。
2、督查實事進展情況。辦好“三十件實事”是縣委、縣政府對全縣人民的莊嚴承諾，也是社會各界關注的熱點、焦點，更是我們每年督查工作的重點，必須確保按時完成。為此，我們定期編發(fā)通報，及時對“三十件實事”進展情況進行反饋，并多次深入實事施工現(xiàn)場對進展情況進行督促檢查，對承辦實事進展較慢的單位下發(fā)督辦通知單，要求單位主要負責人進一步提高認識，采取更加得力的措施，切實加快工程進度，確保按時完成實事辦理工作。
3、督查各類會議參會情況。為嚴肅會議紀律，提高會議質(zhì)量，我們按照縣政府各類會議通知要求，對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門單位領導是否按要求參加會議，有無替會、缺席、遲到、早退等情況進行檢查，同時將檢查結(jié)果以《政務督查通報》的形式通報全縣，對違犯會議紀律的單位予以扣減年度目標考核3分的處罰，進一步嚴肅了會議紀律，端正了會風，確保了政令暢通。
4、督查階段性重點工作。在農(nóng)田水利基礎設施建設，春、秋季畜牧防疫，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，中小學校周邊安全防范，土地治理，經(jīng)濟普查，水源地保護等方面工作，我們對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、有關部門的組織開展情況進行反復督查，促進了各項工作的順利實施。此外，為了嚴肅工作紀律，我們還對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門的值班、上下班情況等工作進行了不定期的督查，并將督查結(jié)果及時通報全縣，促進了縣委、縣政府的重大決策和重要工作部署得的順利落實。
(三)圍繞人大代表議案建議和政協(xié)提案辦理情況抓督查，確保群眾普遍關注的熱點難點問題得到有效解決
為了確保人大代表建議和政協(xié)提案辦理質(zhì)量，按照縣政府的要求，我們在收到縣人大、政協(xié)轉(zhuǎn)來的建議、提案后，按照職責任務，對其進行登記、分類、加簽、交辦、承辦、審核、簽發(fā)，并多次集中督查了建議、提案辦理工作。重點檢查了辦理工作的組織領導、制度建設、辦理措施、辦理進度等方面的落實情況;根據(jù)承辦單位的任務量和群眾關注程度，有針對性地催查、督辦，及時掌握辦理工作動態(tài);不定期地對各承辦部門單位的辦理情況進行通報，交流推廣先進經(jīng)驗、鞭策督促后進，促使各承辦單位能夠按期限、高質(zhì)量地完成辦理工作。全年共辦理省、市、縣建議、提案381件。其中，省人大建議1件，市人大代表建議、委員提案26件，縣人大代表建議162件，縣政協(xié)委員提案192件，辦結(jié)率達100%，代表和委員滿意率達99%以上。
(四)加強自身業(yè)務建設，不斷提高政務督查工作水平
1.加強理論學習。在縣政府辦公室的統(tǒng)一安排下，我們堅持周五學習日制度，把理論學習作為一項工作任務長抓不懈。一是認真學習政治理論。我們采取集中輔導與自學相結(jié)合的方式，認真學習上級黨委政府重要會議精神，使督查人員進一步增強政治責任感，更加自覺地履行工作職責。二是認真學習全縣領導干部大會等大型會議精神和縣委、縣政府領導的重要講話精神，領會其精神實質(zhì)，用于武裝頭腦、指導實踐。三是認真學習各種法律法規(guī)、方針政策，不斷提高自身綜合素質(zhì)，為更好地協(xié)助縣政府抓好工作落實奠定了基礎。
2.轉(zhuǎn)變督查方式。政務督查工作任務繁重，涉及面廣，只有在實踐工作中不斷地探索和總結(jié)，豐富督查方法，創(chuàng)新督查方式，才能更好地履行工作職責。一是主動介入抓督查。在平時工作中，我們密切關注縣委、縣政府的重大決策、重要工作部署和出臺的一些重要文件，及時把需要落實的事項分解給相關鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門，并采取定期與不定期的督查方式，全面推動工作落實。二是創(chuàng)新方式抓督查。在具體工作中，我們將明查與暗訪、聽取匯報與實地查看相結(jié)合，不斷創(chuàng)新督查方式，使督查工作真正取得實效。三是豐富內(nèi)容抓督查。20XX年，我們圍繞省、市政府工作報告確定的重點工作，省、市經(jīng)濟運行工作會議確定的重點工作和縣委、縣政府提出的“三十件實事”，及時把涉及經(jīng)濟社會發(fā)展、群眾切身利益的工作列入督查范圍，有效地促進了各項惠民政策的"貫徹落實。
二、存在的不足和下步打算
督查室工作千頭萬緒，是辦公室工作的重要組成部分，領導重視，同事們在監(jiān)督。在工作中我們深深感覺到自己的能力在新時期的工作要求中有些不足，有些吃力。這主要是因為平時學習不足、研究不夠，對當前的工作吃不透，有些得過且過，不受批評就可以的麻痹思想。下一步，我們?nèi)w工作人員將在加強業(yè)務知識學習的同時，提高自身各方面的能力，比如協(xié)調(diào)組織、辦文辦事、服務領導等方面。進一步增強責任心，凡事提前考慮、仔細謀劃、周密安排部署，事后總結(jié)經(jīng)驗不足，爭取精益求精，讓領導滿意，使同事們贊賞。
三、20XX年工作謀劃
20XX年，縣政府督查室將繼續(xù)緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，真督實查，狠抓落實，為促進全縣經(jīng)濟快速健康發(fā)展盡職盡責，推動全縣督查工作再上一個新臺階。明年重點做好以下七個方面工作：
(一)圍繞縣委、縣政府中心工作和市政府督查室分解的省市各項重點工作，集中精力，突出重點，在抓好縣政府20XX年重大決策、重要工作部署的督查落實的基礎上，重點做好《政府工作報告》中確定重點工作、三十件實事和省市會議、文件中涉及我縣工作的督查落實。
(二)圍繞領導和全縣人民關注的熱點、難點工作抓督查，繼續(xù)加大對招商引資、項目建設、高新區(qū)建設、城鎮(zhèn)建設、新型農(nóng)村社區(qū)建設、農(nóng)田水利建設等工作的督查力度，確保全縣經(jīng)濟社會快速健康發(fā)展。
(三)做好領導批示件和市長熱線辦公室轉(zhuǎn)辦件辦理工作，對領導批示件高度重視，實行限時辦結(jié)制，確保領導交辦事項件件有回音，事事有著落，辦結(jié)率、反饋率達到100%。
(四)加大對各類會議落實情況的督查，重點對縣長辦公會、縣政府常務會議、縣政府全體會議中需要落實的工作進行及時分解，強化督查，按時反饋，確保各項工作真正落到實處。
(五)切實做好兩案辦理工作。在總結(jié)以前辦理經(jīng)驗的基礎上，進一步健全各項辦理工作制度，繼續(xù)嚴格登記、分類、加簽、交辦、承辦、審核、簽發(fā)等程序。繼續(xù)實行一把簽發(fā)制，并要求各承辦單位對代表、委員進行回訪。
(六)圍繞創(chuàng)新和實效抓督查，綜合運用好跟蹤督查、調(diào)研督查、新聞督查、通報督查、聯(lián)合督查等各種督查手段，結(jié)合實際，深入一線，真督實查，切實促進各項重點工作的落實和難點問題的解決，進一步提高督查工作質(zhì)量和水平。
(七)圍繞隊伍建設抓學習，提高政治和業(yè)務素質(zhì)。認真堅持學習制度，不斷提高督查室全體人員的政策理論水平和督查業(yè)務能力。同時，加強與市政府督查室和兄弟縣市政府督查室的聯(lián)系溝通，借鑒經(jīng)驗，互相學習，取長補短，確保在全市政府督查工作中爭先創(chuàng)優(yōu)，推動我縣督查工作再上新臺階。
第4篇: 督查工作計劃
牢固樹立“推行素質(zhì)教育 提高教學質(zhì)量”的辦學意識，堅持以“導”為主，“督”與“導”結(jié)合的原則，加大力度，采取有效措施，加強教學質(zhì)量管理，積極探索教學督導工作的新思路和新方法。實行多側(cè)面、多環(huán)節(jié)、多形式的督導，以實現(xiàn)對教學質(zhì)量的有效控制，推動良好教風、學風建設,促進我校各項工作穩(wěn)中有升，教學質(zhì)量全面提高。
1、加強教師常規(guī)教學的質(zhì)量督導，改進教學方法和教學手段，提高課堂教學質(zhì)量。
2、加強對教風、學風的督查，樹立優(yōu)良的教風和學風，確保正常教學秩序。
3、重點做好學生評教中問題突出教師的跟蹤督導和整改幫扶工作。 4.做好對各教研室執(zhí)行教學制度和計劃情況的監(jiān)督檢查，促進教學管理工作規(guī)范化建設穩(wěn)步發(fā)展。
5.結(jié)合新課標學習、教學方法改革等方面，積極開展針對性較強的專題教學調(diào)研活動，加強對已經(jīng)立項課題的課題研究督導。 6.認真做好青年教師的業(yè)務培訓和教學指導工作，提升青年教師的業(yè)務水平。
1、每學期組織召開主題班(團)會的評比活動，結(jié)合班級、學生的實際進行有效的教育。
2、有效組織讀書節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)、藝術節(jié)等校本節(jié)慶活動，發(fā)揮培養(yǎng)學生自主管理、自我教育的作用。
3、建立學生評價制度.
4、建立評選德育先進工作者、優(yōu)秀班主任等制度，表彰和獎勵在德育教育中的優(yōu)秀教師。
5、《奉節(jié)縣文明禮儀十條》執(zhí)行情況。
6、每學期評選一次先進班級，三好學生，優(yōu)秀學生干部，并給予表彰和獎勵。
1、學校基本建設是否落實。
2、公物管理是否落實。
3、財產(chǎn)管理是否規(guī)范。
4、后勤服務是否有臺賬。
1、教代會機構(gòu)時候健全。
2、定期召開民主生活會。
3、重大決策是否參與。
1.隨機抽查聽課。聽課的重點主要為本學期授課的教師，以隨機抽查聽課方式為主。教學督導員人均每周聽課不少于1節(jié)。 2.進行質(zhì)量評估。通過聽課與評價，加強對課堂教學質(zhì)量的監(jiān)督，實事求是地反映教師的教學質(zhì)量和教學效果。 3.加強交流反饋。督導員應采取聽課后評點、書面反饋、召開座談會等方式與被督查教師進行交流與溝通，充分聽取對課程教學方案的設計與實施思路，反饋對教學改革的建議和意見。
4.通過問卷調(diào)查、個別訪談、召開座談會等形式，及時了解學生及家長對教師教學質(zhì)量的評價和對教學的需求，充分調(diào)動學生的學習主動性和積極性。 5.督促已經(jīng)立項的課題研究按照研究計劃階段性完成課題研究任務。 6.深入教研組進行調(diào)研，主要針對課堂教學質(zhì)量的提高、教學管理等方面問題開展調(diào)研,將調(diào)研中的有關情況匯總，及時反饋給相關職能部門和領導。
1.督導室成員認真學習相關教育教學理論，努力提高自己的督導水平。 2.深入到教師中去，傾聽教師的心聲和意見。 3.深入到學生中去，了解學生對教師的評價和要求。 4.及時將教師的想法和領導的要求進行溝通，和諧干群關系。 5.認真填寫各種表冊，搞好教學督導原始資料的積累工作。
第5篇: 督查工作計劃
新學伊始，文明督察隊將以熱情、負責、高效的精神面貌投入到本學期的工作中。雖然上個學期我們獲得了第一名，但是這個我們將繼續(xù)會以驚人的毅力，真真實實打造一個高效、創(chuàng)新、活力的部門。我們將以學生的利益為出發(fā)點，切實為學生們打造一個良好的學習環(huán)境，督察學風建設，加強與各兄弟學院之間的交流。
本學期文明督察隊的工作將從以下三方面方面開展：一是開展日常活動，二是部門建設和管理，三是開展自主活動。
我們的日常工作主要分為三大塊，對內(nèi)檢查海報粘貼、對外檢查各兄弟學院的學風和學習環(huán)境的建設以及加強與校文明督察隊的交流和聯(lián)系。此外,我們將積極配合其他部門的工作，努力為學生會付出自己的力量。
這是文明督察分隊成立的重要因素之一，這也是文督的主要工作之一。這項活動主要是聽從校文明督察隊的指揮和安排，我們主要是查學風的建設和學生的學習環(huán)境。一般為每星期一次。
輪著，每個學院一次，每次一周。基本的工作要求是檢查C區(qū)宣傳窗的海報、橫幅等有無亂貼、亂掛的行為。
此項工作具體由校文督來安排時間，一個學期各輪到兩次。具體工作是去檢查食堂和圖書館的不文明現(xiàn)象。
院文明督察分隊是在學院團委學生會的領導下，校文明督察隊的指導下開展工作的，所以文督分隊將積極配合校文明督察隊的工作。具體工作大概有文明月、五彩海報比賽，文明辦公室評比、大聯(lián)誼等等。具體要每個月開會以后再安排。
新的一個學期，文明督察隊將注入新的血液，開始一段新的征程。由于部門剛成立，很多工作都是剛剛開始接觸，所以對新成員的培養(yǎng)尤為重要。
由于很多人員對文督的不了解，導致每次招新都成了冷部門，如何吸引更多的人來面試，如何選擇更好的成員成了我們下個學期開學初的主要工作重點。
做好各成員的成長檔案，給部門每一位成員都發(fā)一個成長檔案袋，成員的每次工作出勤都由成員自己記錄，每個月或者活動結(jié)束后，成員需寫工作總結(jié)，存入檔案袋，檔案袋每月檢查一次。
一人需要有一本會議工作本，這個本子將專門用于學生會工作。參加會議必須準時，有需要時要提前到達。有故不能到達，必須向負責人請假。
作于新的成員需要教會他們?nèi)绾螌懲ㄓ崱⒖偨Y(jié)、計劃、策劃等一些文字材料的書寫的同時，更重要的是鍛煉他們的交際能力，統(tǒng)籌能力，協(xié)調(diào)能力等一些學生工作的能力培養(yǎng)。加強部門成員戰(zhàn)斗力，提高部門工作效率，踐行部門宗旨，充分體現(xiàn)文明督察隊這一部門的職能。
對于新進成員來說，學生工作不一定是熟悉的。首先要讓他們明白學生工作是什么，文明督察隊是干什么的，為何要加入文明督察隊以及在這里你能學到什么，這一系列問題要求我們潛移默化的引導和他們自身的領悟。
隨著文督發(fā)展越來越成熟，工作的重點主要放在自主活動上，下個學期我將繼續(xù)努力開展特色活動，如課桌椅文化(這個主要看校文督的安排，開學開了會才會知道)。
第6篇: 督查工作計劃
導語：城管執(zhí)法分局工作計劃：
城管法律分局工作籌劃：
是我區(qū)城辦奇跡成長關鍵之年，機會與挑釁并存，要以全新的思路策劃都會辦理工作，當真貫徹黨的十七屆五中全會、省委十屆八次全會精神，周全落實區(qū)委、區(qū)當局的各項工作安排，環(huán)繞“加快轉(zhuǎn)型進級、構(gòu)筑快樂”這一中間，堅定一手抓典范辦理、一手抓整治提拔，把我區(qū)的都會辦理行政法律工作推向更高的層次。
一
、教導思維
以鄧小平表面和“三個代表”緊張思維為教導，深切貫徹落實科學成長觀，根據(jù)區(qū)委、區(qū)當局構(gòu)建文明和諧的工作安排，在全區(qū)范疇內(nèi)展開市容環(huán)境綜合整治，以鞏固“全國文明都會”結(jié)果為目標，牢靠建立“科學、嚴厲、高雅、長效”的辦理理念，摸索美滿人道化辦理，出力構(gòu)筑責任城管、品格城管、和諧城管，竭力兌現(xiàn)城管工作有新沖破、新成長、新績效，讓市民在都會辦理中獲得新實惠。
2、加強步隊構(gòu)筑，提拔隊員綜合本質(zhì)
（一）加強進修培訓，進步交易本質(zhì)。采納集結(jié)進修培訓、個人自學實踐、典范案例分析、外出進修觀察等方法，進一步提拔法律人員的交易程度；對平常工作中所觸及的法律標準及相干條例進行匯總，本著“分類進修，先難后易、邊學邊用、學乃至用”原則，構(gòu)造局構(gòu)造各直屬機構(gòu)資料員、文秘人員、法制員及一線法律人員在各自范疇展開專項進修。訂定法律隊員教誨培訓考核軌制，按期對各法律隊的法律臺賬、法律文書、法律宗卷進行查抄，不按期對法律人員的法律標準和交易知識進行測驗，并把查抄結(jié)果、測驗成績參加年末考核的一項緊張內(nèi)容。
（二）優(yōu)化步隊布局，科學配置設備擺設人才資本。珍視加強年青干部和后備干部培養(yǎng)；做好干部的提拔任用和交換輪崗工作。引進各種知識及技巧人才，搭優(yōu)配強科室、法律隊的班子。做好法制員、交易受理人員的聘用工作。及時把握法律步隊中差別層次人員的環(huán)境動態(tài)，做新招錄公事員、新任職干部的跟蹤辦理和轉(zhuǎn)正觀察工作。
（三）用軌制管人、用軌制建隊。一是聯(lián)合工作實際，訂定出針對性、操縱性強的辦理軌制。如今，緊張的任務是訂定出崗亭考評、法律隊根本職責、考勤查抄等步隊辦理軌制，篡奪從3月1日起周全履行；二是加大監(jiān)督辦理力度。建立和美滿內(nèi)部督查考核機制，訂定督查工作細則，對應局訂定的各項規(guī)章軌制落實環(huán)境，采納不按時、不按期查抄或暗訪等方法進行嚴厲督查，責任落實到人，并把督查考評結(jié)果與評優(yōu)評先、績效工作掛鉤。
（四）展開文明法律構(gòu)筑，提拔辦事形象。嚴厲履行文明執(zhí)標準范和法律人員工作規(guī)律等相干規(guī)章軌制，訂定出城管法律人員文明法律用語典范；深切展開“萬眾評公事活動”，帶領干部要深切基層，與辦事東西進行一對1、面劈面的交換交心，想方設法為大眾排難解紛，篡奪在本年“萬眾評公事活動”中獲得好的名次；建立法律人員辦事形象記錄卡，由辦理東西為法律人員打分，獲得高分的賜與嘉獎，低分的限時整改，拒不整改的由督查股參與并賜與行政處罰。
3、大力大舉展開城管交易工作
（一）盡力以赴歡迎文明都會、衛(wèi)生都會復檢。本年是我市歡迎“全國文明都會”復檢的關鍵之年，區(qū)委、區(qū)當局高度珍視，我局的任務將更加的沉重。為確保“國檢”順利經(jīng)過議定，我局將根據(jù)“提早參與、周全整治、鞏固結(jié)果、提拔標準”的工作思路，采納“靶向”辦理、分段履行的方法，訂定歡迎復檢方案，做好市容市貌辦理標準標牌公示、夜間法律辦理標準、大家假期辦理方法等工作，重點展開門店市容秩序、戶外告白招牌、滾動攤檔、違法構(gòu)筑等四大專項整治舉動。
（二）加大力大舉度整治違法構(gòu)筑。我區(qū)違法違規(guī)構(gòu)筑、搶建搶種現(xiàn)象特別緊張，特別是近期我區(qū)部分緊張構(gòu)筑項目用地呈現(xiàn)搶建搶種行動，緊張感化我區(qū)經(jīng)濟的成長。是以，查處違章構(gòu)筑，禁止、料理搶建搶種行動是我局本年工作的重中之重。根據(jù)府紀［］7號文件精神和工作分工，我局的工作安排是：一是做好查看摸底，建立違法構(gòu)筑工作臺賬。二是逼迫清拆。集結(jié)人力、物力，構(gòu)造履行對城區(qū)內(nèi)違法違規(guī)搶建搶種的清拆工作。三是強化后續(xù)辦理。清拆工作結(jié)束后，為防備轟轟烈烈，連續(xù)連續(xù)地對清拆地區(qū)進行放哨，特別是周末節(jié)假日期間的放哨，鞏固清拆結(jié)果，把新增違法構(gòu)筑毀滅在抽芽狀況。四是自動互助區(qū)國土資本分局、區(qū)住建局等部分，教導幫忙各鎮(zhèn)、街道辦展開清拆工作。
（三）強化市容市貌“分類”辦理與“網(wǎng)格”辦理。訂定出《區(qū)城區(qū)市容市貌分類辦理方法》，將辦理地辨別離為4個層次，別離是：嚴管類路段、控管類路段、監(jiān)禁類路段和疏導類路段，明了各層次的辦理標準。訂定網(wǎng)格化辦理責任履行方案，將管轄地辨別離到格，調(diào)整好各法律隊的人員配置設備擺設，做好法律隊組長的提拔配置設備擺設。在辦理進程中要做到三個“堅定”：堅定責任包干原則，履行定人定崗定責辦理；堅定疏導聯(lián)合原則，進步辦理實效；堅定獎罰明了原則，履行崗亭目標辦理責任制。
（四）加快建立樹范路、樹范社區(qū)步調(diào)。訂定《城區(qū)市
第7篇: 督查工作計劃
近年來，隨著社會的不斷發(fā)展和科技的迅速進步，統(tǒng)計工作也逐漸成為重要的國家發(fā)展支柱之一。同時，為了更好地推進統(tǒng)計工作，維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量和真實性，各級主管部門逐漸加大了對統(tǒng)計工作的督查力度。為此，需要建立完善的“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”，以確保統(tǒng)計工作順利開展。
一、制定目標和任務
在制定“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”時，首先需要明確目標和任務。具體來說，計劃應該確定督查的范圍和重點，包括對各級統(tǒng)計機構(gòu)和部門以及統(tǒng)計人員的工作進行督查，并以此為基礎制定一個全面、系統(tǒng)的督查計劃，以確保全國統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量和真實性。
二、確定督查的方式和方法
在制定“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”時，需要考慮到統(tǒng)計工作的具體情況。在確定督查的方式和方法時，可以根據(jù)需要進行“定期督查”或“突擊督查”，并根據(jù)實際情況采取不同的督查方式，如現(xiàn)場檢查、調(diào)查問卷、數(shù)據(jù)比對等，以確保數(shù)據(jù)的真實性和客觀性。
三、健全督查機制
在制定“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”時，需要建立健全的督查機制。這包括統(tǒng)計機構(gòu)的工作流程和人員配備、督查頻率和內(nèi)容、數(shù)據(jù)共享以及督查結(jié)果的處理等內(nèi)容。同時，還需要制定相關的制度和規(guī)章，以確保督查工作的有效實施并落實督查問題的整改情況。
四、加強督查力度和效果評估
在制定“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”時，還需重點加強督查的力度和效果評估。重點是對督查結(jié)果進行有效的評估和整改，如果發(fā)現(xiàn)問題，要及時采取措施進行整改，并追溯到數(shù)據(jù)的來源和采集等環(huán)節(jié)，以確保全國統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量和真實性。
五、建立信息安全評估機制
在制定“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”時，還需建立信息安全評估機制，以確保數(shù)據(jù)的安全和保密性。具體來說，可采用技術手段、人工監(jiān)測、制度管理等方法，進行全方面的評估，建立信息安全評估報告和所需的整改計劃，確保數(shù)據(jù)在傳輸、存儲、處理等各個環(huán)節(jié)都受到最高的保護。
六、總結(jié)督查成果
在制定“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”時，還需定期總結(jié)督查成果，以對未來的督查工作進行指導和改進。同時，還可將成果公布在官方網(wǎng)站上，讓公眾能夠及時了解統(tǒng)計工作的情況，以增強公眾對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的信任和支持。
總之，建立一個完整的“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”對于推進統(tǒng)計工作和保障數(shù)據(jù)質(zhì)量具有重要意義。這需要主管部門和相關機構(gòu)協(xié)同合作，建立統(tǒng)一的工作機制和協(xié)同管理模式，在全國范圍內(nèi)普及和推廣，確保全國統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性和客觀性。