門衛工作計劃范文(精選七篇)
工作計劃是，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，工作中都制定工作計劃，工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。下面是小編精心整理的門衛工作計劃范文(精選七篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
門衛工作計劃1
便民大廳門衛工作計劃
隨著時代的不斷發展和人們生活水平的不斷提高，便民服務已經成為各個城市和社區的重要任務。其中，便民大廳是城市公共服務體系的重要組成部分，旨在提供全方位、高效率的服務，幫助人民解決生活中遇到的各種問題。門衛作為便民大廳的重要組成部分，是保障便民大廳正常開展工作、維護服務質量、保障公眾安全的重要力量。本文將詳細介紹便民大廳門衛的工作計劃。
一、日常值班
門衛的日常工作包括日間值班和夜間值班兩種。在日間值班時，門衛需要做好以下工作：
1. 每日開門、關門工作。門衛在前臺接待大廳的進出人員，并在上班和下班時間內開關門。
2. 保證大廳安全。當出現火災、漏電等安全事件時，立即組織人員進行應急處置。并對自身、周圍人員進行健康安全教育。
3. 正確、及時地向來訪人員提供無障礙服務。對同時到訪門廳的人員進行分類指引，以保證便民服務順暢。
在夜間值班時，門衛更需認真執行以下工作：
4. 對大廳每個出入口進行巡邏檢查，確認門窗安全，防止外部侵害。
5. 確認門口各種安全設施工作正常，如，水閘、滅火器、監視器等。
6. 及時刪除大廳門口周圍的雜亂物品，確保管理區域整潔有序。
二、應急處置
門衛作為大廳的第一責任人，在突發情況時需立即采取措施，保證服務正常開展。下面是應急處置的具體流程：
1. 突發事件發生后，門衛需要立即向大廳主管部門匯報，確保緊急情況得到及時處理。
2. 根據情況，門衛需組織人員迅速撤離現場，并疏散普通人員，避免人為意外發生。
3. 確認事故類型、范圍和可能影響的要素，并有針對性地對接下來的處置工作進行計劃。
三、秩序維護
門衛還需要維護服務順暢、場所秩序的工作。具體措施如下：
1. 對過于喧嘩或者攜帶危險物品的人員進行勸導制止，以避免不必要的糾紛發生。
2. 對惡意攀登、拉閘、破壞門窗等行為進行制止及時報警，確保大廳設施安全。
3. 組織大廳內部的通道整理、垃圾及時清理、衛生消毒等日常管理工作。
總之，門衛是便民大廳的重要組成部分，門衛的工作直接關系到大廳服務的順暢和公眾的安全。門衛的日常值班、應急處置和秩序維護等多個方面都需要認真、細致地執行。只有如此，才能確保大廳服務的高效開展，為公眾提供更好、更完善的便民服務。
門衛工作計劃2
一、指導思想
根據縣教育局工作要求，本年度重點加強幼兒安全意識的防范，加強學校周邊環境的整治，加強師資隊伍穩定及業務水平的提高，溝通好學校與家長的關系，全方位保障幼兒健康成長。
二、主要工作目標
1、加強社區派出所與幼兒園的聯系，促進校園安全保衛工作走向正規化，強化保安、教師、員工的安全意識，加強幼兒良好行為培養及自我保護教育，提高幼兒園防范惡性事件的能力。
2、圍繞課程目標的建構與大朗鎮幼兒園良好行為習慣養成目標的落實，加強研討，強化幼兒一日生活管理，提高幼兒來園活動質量。
3、加強師資隊伍建設，引導全體教師敬業愛崗，勤奮工作，提高他們職業道德水平，樹立我園教師的良好形象。通過幼兒園課題研究計劃及各年齡段課程活動，提高教師教學研討水平，進一步明確辦園目標。
4、加強教師專業技能培訓、培養，促進教師素質內涵的發展，使教師的專業水平有明顯地提高。分段開展課題現場交流、反思，并鼓勵教師多寫經驗總結，促進幼兒體智德美在原有基礎上的明顯發展。
5、廣泛聽取家長建議，努力探索家教指導的途徑與方法，增加親子活動的次數，豐富親子活動內容，不斷提高家長工作的質量，加強家園溝通。
6、有計劃地進行幼兒園環境創設，為幼兒提供良好的學習、生活條件，逐步提高幼兒園硬件設施的質量。
7、樹立正確的健康觀念，加強健康教育，做好保育與消毒工作，防止秋季流行病在校園流行，保障幼兒身體健康，安全快樂的成長。
8、參照大朗鎮教育工作行事歷，積極配合教育辦做好相關工作。
三、主要措施
(一)加強師德建設，全面提高教師素質
1、 利用每周的學習時間，學習相關法律知識，加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育，當好幼兒的鏡子，用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒，真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣，以關懷、尊重的態度與幼兒交往，全身心地投入幼教工作，有效的將新觀念轉化為教育行為。
2、鼓勵教師利用業余時間進修提高學歷，給知識充電，并對獲得畢業證的教師進行獎勵。建議教師經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育研究》等幼兒雜志，加強對園本課程的研究。鼓勵教師經常上教育網，不斷吸收新信息。
3、教研活動的實效性，教研活動要緊緊圍繞問題的產生——如何解決問題——反思教研活動過程等，在內容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每周進行一次，每兩周一個主題，圍繞主題展開討論。
4、邀請有教學經驗的專家和教師來園，對教師進行專題教學的培訓。組織教師走出去，參觀先進幼兒園，擴大教師的視野，抓住到市一級幼兒園聽課的機會，學習別人的長處，回園寫出心得體會，并向其他教師講述自己的感悟，進一步提高教師的教育教學水平和溝通交流的能力。
5、組織開展教師評優課評比活動，利用班與班、教師與教師之間進行互相聽課評課，進行交流，“取人之長，補己之短”相互學習，共同進步。
(二)加強教研工作，明確教育目標
1、有效的教研是教學的先導，是提高保教質量的關鍵，也是幼兒園持續發展的根本的保證。本學期將扎扎實實抓教研，在“研”上下功夫，實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題，明確教育教學目標和任務。調動教師的積極性，主動地參與研討，認真制作教玩具，設計有趣的活動，讓幼兒在趣味盎然的學習氛圍中習得知識，認知水平得以提高。
門衛工作計劃3
門衛個人工作計劃
作為一個門衛，我們的工作職責不僅僅是保衛單位的安全，還需要確保單位的正常運轉。為了提高自己的工作效率，我制定了以下的個人工作計劃。
一、工作時間表
根據單位的工作制度，我將自己的工作時間表分為幾個時段，以便更好地完成各項工作。
1. 晨間值班
每天早上6點起床，7點到崗，負責打開大門，并熱情地迎接和問候進出單位的人員，以及帶領寵物的業主。
2. 日間值班
每日白天的工作時間主要是在值班室值班、接待來訪人員、打卡記錄等工作。同時，我也要認真巡查各個區域，確保單位內外的環境整潔衛生，為前來就醫或咨詢的群眾提供熱情周到的服務，及時為單位內的人員解決各種突發事情。
3. 夜間值班
每天下午6點后到崗，負責校驗物品、物品儲存、林區巡查、夜間水電安全檢查。同時負責記錄來訪人員的信息及因公出入境車輛信息。
二、門禁管理
1. 錄入員工信息
我將按照單位規定，負責管理好出入車輛的通行。每次車輛或人員進入單位時，我都將認真校驗其身份信息，并及時錄入相關資料，確保車輛和人員進出單位的管控有據可查。
2. 車輛管理
我將認真核對送貨車輛和私家車輛進入單位的通行證和行車證，對無通行證者實行攔截，嚴禁未經許可車輛進出建筑物內，確保單位的安全和秩序。
三、應急預案
作為門衛，我們需要制定好各種應急預案，以便在突發情況下能夠有效地應對問題。我將制定以下應急預案，為單位的安全提供保障。
1. 消防預案
我將認真檢查單位內部的消防設施是否完備，并對防火、滅火有關知識進行深入了解和掌握。一旦發生火災，能夠快速改變處置方案，有效地防止事態惡化。
2. 突發事件預案
我將在報警、火災、地震等突發事件發生時負責領導小組，及時采取應對措施，保證群眾的安全。
總之，我將秉持“保安守護，服務為先”的工作宗旨，認真履行好自己的職責，努力為單位的和諧穩定和人民群眾的生命財產安全保駕護航。
門衛工作計劃4
門衛是一個單位的重要職務，門衛的主要職責是管理電子門禁系統、維護門衛設備、維護門衛秩序以及處理進出門衛的用戶。門衛是單位內部管理的重要環節，門衛個人工作計劃要詳細、具體、生動地描述門衛的職責和工作安排。
首先，門衛需要每天定時巡查單位大門及周圍環境，檢查大門是否有損壞、維護好門禁設備、查看周圍的環境是否衛生整潔，門衛要定期清潔門禁設備，確保設備運行正常。門衛要在巡邏過程中發現異樣情況第一時間與上級領導溝通并做出相應的措施，保障單位的安全穩定。
其次，門衛需要精通電子門禁系統和安全規定，對訪客進行身份核驗并記錄訪客信息，確保進出的人員的身份信息真實可信，因此門衛必須具備較高的認證能力，能夠快速準確的判斷訪客身份，防止未授權人員進入單位。驗明身份后，門衛需要向訪客詳細介紹該單位的用途和行為規范，提醒訪客在單位內遵守規定，維護工作環境衛生和工作秩序的整潔。
另外，門衛還要協助領導或其他部門做好單位的工作，在遇到突發事件時，門衛需要妥善處理，包括召集事故處理小組進行緊急處置、報警、進行搶修等，盡可能縮短影響單位正常工作的時間，切實維護單位的正常秩序。同時，門衛要隨時候命，為員工提供協助和服務，如幫助員工搬運物品、協助領導傳遞文件等。
最后，門衛還需要不斷豐富自己的工作知識和技能，加強安全常識的學習，提高自身的業務素養。對于出現的問題，門衛需要探索解決的方法，提出可行的解決方案，并在解決過程中積累經驗，提高工作水平。
總之門衛是單位的重要職位，門衛個人工作計劃的編寫與實施將有力增強門衛的工作效率，確保單位的安全和正常運行。為此，門衛在工作計劃中需要確立目標，衡量工作，開展實踐，不斷提高工作效率和質量，實現自身價值和單位發展的共贏。相信隨著門衛工作計劃的不斷完善優化，門衛本職工作將會不斷得到改善和提高，為單位的發展安全穩定打下堅實的基礎。
門衛工作計劃5
在所黨支部的正確英明領導下，在廣大員工的不懈支持下，我以黨的十七大五中全會精神為指導，以開辟通途永無止境的楚天企業精神為動力，以發展交通事業弘揚奉獻精神的交通精神為主旋律，發揚不管風吹浪打勝似閑庭信步的大無畏革命英雄主義氣概，頑強拼搏克難攻艱勇于奉獻，圓滿地完成了本質工作和領導交辦的各項工作任務。回顧今年來的工作，我個人認為是做到了有口皆碑，有目共睹，有案可稽，有板有眼，有頭有尾，有血有肉，有理有序，有主有次，有張有弛，有柔有剛，有變不驚，有恃無恐，有錢大的三十歲。概括起來主要表現在四個方面，即責勤美高。現分述如下。
一、始終圍繞一個“責”字。
首先在時間方面我堅持做到了24小時工作制。第二在管理措施方面我堅持做到了開門關門，在毛嘴所院內進出的車輛數雖然談不上很多，但也不少，公家車2輛，私家車2輛，外單位的車如銀行取款車1輛，機電維護車2輛，上述這些車輛每天進出院內估計有40輛次，加之其他的臨時性車輛如上級來車，外單位來車，送水車，維修車，地方車等等加起來總數差不多不下于50輛次。對于每一輛車我都做到了笑進迎出賓至如歸不厭其煩嚴格把控。這種措施的好處就是把很多的閑雜人等和不法車輛都攔截在了門外，把隱患根除在了零點，讓全所的干部職工都有了一分安全感和幸福感。第三在管理方面我做到了嚴格管控。對于陌生車輛的進入我都進行了登記和嚴格的管理，對于陌生人員的進入我都做到了認真的盤查過問和引導。由于毛嘴所領導的重視和我個人的努力，毛嘴所的門衛工作基本上實行的是半封閉式的管理狀態，這樣的管理模式雖然加重了我的工作強度，但是給院內帶來了明顯的安全感，并且增強了院內和諧寧靜有序高揚的氣氛。第四在安全管理方面我做到了眼觀八方耳聽四面，做到了對嫌疑問題的及時糾正和排查，做到了仔細觀察和認真檢查，做到了提高警踢防堵結合，并為其他的各個部門站崗放哨通風報信和提前預警。今年以來沒有發生一起責任事故。第五在衛生方面我做到了堅持不懈地打掃室內外的清潔衛生和電動門軌道的衛生，讓環境保持了優美和清香怡人，讓電動門保持了經久耐用。第六在堅持節約用電用水方面，我做到了非常的廉正。如仙桃的門衛彭水成長期用公家的電燒火沒有任何限制，我基本上沒有搞這些小動作，一方面干部不允許我搞，另一方面我馬列主義水平高不想貪這些小便宜。總之，我的門衛工作雖然并不那么重要，但是我做到了職盡所責責盡所能，做到了兢兢業業一絲不茍，做到了以人為本，做到了文明用語微笑服務。讓領導和同志們看到后都十分的開心，讓每一個司機朋友都十分的暖心，讓每一位楚天員工都十分的爽心，讓那些企圖干壞事情的不法分子們都十分的寒心。有人問我這樣做是為了什么?我回答說為了職責。因為我有一顆金子般的心，職責就是我為人民服務的橋梁，職責就是我體現人生價值的載體。萬般皆下品唯有責最高啊。
二、長期堅持一個“勤”字。
勤是我們搞好工作的前提和基礎，尤其是門衛工作離開了勤是無法完成職責的。我的同行**經常對我說，門衛工作看似輕松實是累。是的，他的話其實我早有同感。就拿我這個門衛工作來說吧，一要經常的關門開門，并且每次操縱起來都需要人站起來進行手工配合，沒有費收的操縱器那么方便。二每天進出入的車輛次數不下于50車次，和一個八小時班的費收員的車輛數差不多，其勞動強度不亞于一個收費員。三我的工作時間是24小時，有很強的亞疲勞因素和辛苦因素干擾著人的健康成長。四我還要經常地隨時地打掃周圍的環境衛生。五我還要堅守職責防止閑雜人等潛入院內搞破壞。這樣的困難和勞動強度要靠什么來完成，當然靠“勤”。勤就是完成門衛職責的首要和根本前提。離開了勤談搞好了門衛工作那就是在放屁。而這種“勤”在今年的工作中我表現的尤其付出和讓人滿意，尤其是在時間上的堅持和開門關門兩個方面。勤的第二個表現就是今年以來我加強了履行職責的力度，加強了管理和服務，加強了自我約束。例如做到了不畏勞苦廢寢忘食臥薪嘗膽殫精竭慮等，自由散漫隨隨便便時有時無的現象比以往是大大地減少了，只有萬分之一了。相反加強管理加大服務提高形象和知名度的情況是大大地改善了，對工作的兢兢業業一絲不茍勤勤懇懇任勞任怨的表現程度是大大地加強了。這些工作中的進步都是要靠“勤”才能完成的，不是靠吹牛皮吹來的。此外，對于領導分配的其他各種任務我也做到了隨叫隨到不折不扣，如幫助程家春同志抬辦公用俱搞大掃除練體操以及各種運動和活動我都做到了積極的響應和參與。這些都是勤勞的具體表現啊。
門衛工作計劃6
1、門衛是學校精神文明建設的窗口，工作人員的行為舉止體現了學校的形象。門衛工作人員要恪守為學生服務，為教職工服務，為學校利益服務的信念，堅持做有益于學生、教職工和學校的事情，不做不利于上述對象的事情。自覺服從學校領導的管理。
2、按時交接班，按規定時間開關大門，夜自習結束后檢查教學區鐵柵欄及辦公室門窗落鎖情況。夜間定時巡邏校園，發現問題及時匯報。
3、門衛工作人員應自覺遵守學校的一切規章制度，規范著裝，文明上崗，不得在門衛抽煙，喝酒，睡覺和從事各種娛樂活動。(必須24小時保證有人在警衛室值班)保安隊員有事外出或請假必須向相關領導請假，得到批準后才能外出。周一學生上學和周五放學晚班保安隊員應根據學校要求準時到崗值班。
4、保持門衛室內外及校園周邊環境整潔，平時對自己的包干區進行定時打掃。
5、無學校統一辦理通行證的外來車輛一律不予放行，非本人駕駛的有證車輛同樣不得進入校園。對外來公務車輛進行換證登記，并指揮車輛到指定位置停放。泔水車及垃圾清運車輛一律自西大門進出。家長車輛一律不準進入校園，如有特殊情況白天須經安保處負責人、晚上須經舍管處負責人同意才能予以放行。
6、接待外來人員進入校園是門衛的一項重要職責。門衛人員應該熱情接待，但必須嚴格按照學校的規定：首先對外來人員進行詢問，了解來意，作好登記，與被訪者取得聯系并由被訪者親自到門衛領進會客區域。家長憑連心卡可以在非上課時間和19：15—20：00(夏令時)、19：00-20：00(冬令時)進入校園。其余時間有特殊原因需要進入校園的須經舍管處主任同意并做好登記工作。無論何種人員進入校園都應驗明身份證件，并嚴格遵守學校的登記制度，如有沖突，及時向學校領導匯報，不得與來客發生爭執等過激行為，如有發現將作辭退處理。門衛應通過自身努力及時發現可疑分子，并且按照學校處置突發問題的預案及時處理。保安隊長為警用器械的保管人，應經常檢查清點確保遇到不法侵害時起到防范作用。
門衛工作計劃7
學校保衛科是學校的窗口，門衛工作折射出學校辦學水平和管理水平。
一、進出要求
1、初中師生西門進出。音樂、傳媒對外培訓走西北門。高中進出北門。食堂工作人員進出走東門，進出食品等走東門。
2、星期一至星期日上午家長沒有特殊情況不能進入校園。星期日下午家長可以進入校園探視小孩。平時學生家長送的衣物等，學生到門口領取;家長要取回小孩衣物等，首先學生和學生家長要做好聯系工作，學生送至校門口。
3、住校生星期一至星期日上午在校園內學習和生活，有特殊情況，(如：生病等)需班主任請假條，請假條由學校統一發制，加蓋班主任個人章印。星期日下午可以出去采購生活日用品，六點之前回校。
4、所有家長沒有特殊情況在校門口聯系領導和老師，需要和領導、老師見面的，請老師和領導在門口接待室交流。
二、綜合要求
1、學校利用班會、廣播講話、會議等形式宣傳學校門衛進出、登記、接待等紀律。
2、校長帶頭在門衛接待家長(急事除外)。
3、老師不在校內騎車。
4、提高食堂、小店、理發店工作質量和服務水平，減輕門衛工作壓力。
三、門衛工作紀律
門衛應當全面對學校、在校師生和職工的生命、身體和財產安全進行保護。值班人員必須嚴守崗位，認真履行值班職責，不得擅離職守。考核重點內容：
1、外來人員隨意進出的，一次扣10元。
2、上課時間后勤零工從北大門進出的，一次扣10元。
3、車輛隨意進入的，一次扣10元。
4、各種商販、無業人員進入校園一次扣50元。
5、校門內外不衛生的，一次扣10元。
6、按時上班，不早退，忠于職守。上班要穿制服。隨意離開工作崗位的，不穿制服的一次扣50元。
7、工作不積極主動，推諉責任的一次扣20元。
8、積極做好校內師生車輛的管理工作，如因管理失職造成車輛丟失的要追究經濟賠償責任。(未上鎖概不負責)
9、如有違反規定或工作失職造成嚴重后果的，將按照有關規定(射陽二中門衛工作職責及考核辦法)追究相關責任人的責任。
四、考核辦法
保衛科科長正常檢查，校長特急檢查，老師、學生家長、學生反映的情況相結合。