2023年農村法律明白人培訓工作計劃范文(精選4篇)
下面是小編為大家整理的2023年農村法律明白人培訓工作計劃范文(精選4篇)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
第一篇: 2023年農村法律明白人培訓工作計劃
為進一步提高全區基層領導干部的法律意識和學法用法水平，培育一批以村（社區）“兩委”干部、人民調解員、網格員、村民小組長等為重點的“法治帶頭人”，按照全面依法治市委員會辦公室文件要求，12月1日至15日，平城區司法局組織律師和法律工作者深入各個鄉、街道對150余名“法律明白人”開展此次培訓活動。
在水泊寺鄉培訓會上，講師首先對開展“法律明白人”工作的意義和職責等進行了講解，讓大家對“法律明白人”工作有了更透徹地了解，對任務要求也有了更全面更深入細致地把握。隨后，講師結合身邊的真實案例，用以案說法的方式，把與基層人民群眾相關的交通事故糾紛、土地糾紛以及繼承關系等常見的法律糾紛案件用通俗易懂的語言進行剖析講解，同時，結合相關的法律知識一并進行解讀。
培訓會后，培訓學員與講師進行了互動交流，了解了當下群眾的法律服務需求和工作中遇到的法律問題。
會議要求，各參會人員要認真學好法、用好法，把學習到的法律知識真真切切地運用到日常生活和實際工作中去，努力提升自身法律素質，在用法律武器保護自身合法權益的同時，起到示范引領作用，更好地服務群眾。
其他各司法所按照計劃均在有序推進培訓中。通過培訓活動，有效地提高了社區“法律明白人”的法律素質和依法解決矛盾糾紛的能力，也有效地增強了“法律明白人”的責任感和榮譽感，為其更好地帶動身邊群眾遵法、學法、守法、用法，化解基層矛盾、維護社會穩定奠定了堅實的基礎。
第二篇: 2023年農村法律明白人培訓工作計劃
為深入貫徹落實黨的十九大精神，積極探索新時代農村社會治理創新的有效途徑，構建共建共治共享社會治理格局，根據省、市、縣相關文件要求，自202-年3月5日至24日，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育安排，我通過到各村實地調研、與“法律明白人”代表座談等方式，就農村“法律明白人”培養工程工作做了專題調研，梳理了培養工程進展及存在的困難，并就更好地推進農村“法律明白人”培養進行了深入思考。
一、農村“法律明白人”培養工程現狀
農村“法律明白人”的培養目標是心中有法、遇事找法，具體做到崇尚法律，帶動家庭成員認真學法、依法維權。農村“法律明白人”骨干的培養目標是辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，具體做到掌握與農村生產生活密切相關的法律法規，積極宣傳政策法規、引導法律服務、化解矛盾糾紛、參與社會治理。
根據文件要求，到202-年底，各行政村至少培養1名農村“法律明白人”骨干，且有農村“法律明白人”的戶數占農戶總戶數15%以上，即338戶以上；
到202-年底，各村民小組至少培養1名農村“法律明白人”骨干，且有農村“法律明白人”的戶數占農戶總戶數30%以上，即626戶以上；
到202-年底，各行政村每10戶至少培養1名農村“法律明白人”骨干，且有農村“法律明白人”的戶數占農戶總戶數50%以上，即1041戶以上。此后再用2至3年，實現全鄉農村每戶培養1名農村“法律明白人”的目標。
從各村實地調研情況看，鄉黨委、政府每年均會組織開展農村“法律明白人”培訓活動，通過送法下鄉使培訓全覆蓋，重點對“法律明白人”骨干開展了多次集中專題培訓，在全鄉營造了濃厚的辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法氛圍。農村“法律明白人”培養工程雖然取得了一定成效，但實際培訓效果有限，集中授課式的填鴨培訓只能讓“法律明白人”簡單的了解了一些法律常識，缺乏后續的常態化學習機制；
雖然重點對“法律明白人”骨干開展了專題培訓，但是非系統化的培訓難以達到入腦入心效果，骨干在發揮宣傳政策法規、引導法律服務、化解矛盾糾紛、參與社會治理作用方面仍捉襟見肘。
二、存在的問題
1、可培人員總量太少，難以達到任務要求。隨著新型城鎮化進程的加快，大量農村青壯年外出務工，留在村里的常住的人口不及戶籍人口的30%，且基本是老弱病殘，這群人文化素質普遍較低，且許多行動不便，難以達到覆蓋面至30%、50%的目標。
2、參培人員意愿不強，組織開展培訓難度大。按文件要求，“法律明白人”通過村民自薦（村組指定）、組織遴選、考核上崗三道程序產生，但我鄉沒有一名農村“法律明白人”惑骨干是村民自薦產生，均是村組指定，指令性培養，村民自身參與積極性不高。組織開展培訓還需支付“誤工費”，給鄉村增加了財政負擔。
3、培養師資力量薄弱，培訓效果難以保證。縣里雖然組織了專業講師團，但講師團一年只到鄉鎮授課一次。“法律明白人”培養還是以鄉鎮為主，而鄉鎮培訓講師以司法所、各駐村組長為主，他們均是非法律專業人才，在培訓中基本是照本宣科地讀講稿，在專業性、生動性方面還存在很大不足，難以吸引“法律明白人”專心聽講，在法律知識理解運用方面還有很大差欠。
三、原因分析
1、與群眾聯系不緊密。組織開展培養力度不大，下鄉入戶少，對“法律明白人”培養工程宣傳不夠，導致群眾對該工程認識不清，參與積極性不高。
2、自身學習不夠。司法所長是實施農村“法律明白人”培養工程的主要負責人之一，但是自己不是法律專業畢業，對法律知識了解不深，平常學習不夠，導致在培訓時只能照本宣科，培訓缺乏生動性，培訓效果差。
四、對策建議
1、豐富培養方式，提高培養質量。加強部門聯動，整合資源，豐富師資力量。整合縣級講師團、鄉法律顧問、民政所、人社所等資源，組建一支專兼結合的講師團隊伍。采取“法律明白人”培養線上和線下雙線并進，將“法律明白人”培養工程落到實處。線上充分發揮“法律明白人”網校、微信普法群等新載體，部署學習任務，讓“法律明白人”利用碎片化時間，寓教于樂；線下采取專題培訓和執法普法的形式對轄區內的農村“法律明白人”進行法律宣講，把“法律”講透，把“政策”拉近。
2、注重從小抓起，發揮學校作用。針對當前農村家庭大多都是空巢老人帶著留守兒童的現狀，假如在3-5年內，要實現全鄉農村每戶至少培養1名以上農村“法律明白人”的目標，我們必須高度重視校園這個平臺，學生這個群體。充分發揮法治副校長觸角作用，嚴格做到培訓計劃、對象、師資、教材、課時、場所“六落實”，加大校園法治建設，努力提高在校學生的法律意識和法治素養，使其將來成為一名合格的“法律明白人”，甚至法律專家。并通過“小手牽大手”的傳導方式，共同促進農村“法律明白人”培養工程的全面實施。
3、建立激勵機制，激發參與興趣。爭取縣級財政支持，撥付“法律明白人”培養工程專項工作經費，為培養工程提供物質保障。堅持農村“法律明白人”及其骨干遴選、培養、使用、考核同步推進，平臺搭建、制度完善、氛圍營造一體化加強，并注重在農村法治實踐中培育，實現農村“法律明白人”培養工程效益最大化。以遵紀守法、業務培訓、履職盡責等情況為主要內容建立考核評價，并在年終總結大會上對表現優秀的“法律明白人”進行公開表彰，并給予一定獎勵，激勵“法律明白人”在化解矛盾糾紛、宣傳政策法規中發揮示范引領作用。
第三篇: 2023年農村法律明白人培訓工作計劃
一、指導思想
以黨的十八大、十八屆三中全會精神為指導，全面深化改革，完善機制、創新方法，充分發揮司法行政職能優勢，切實提高農民的法律素質和法治觀念，不斷提升農民自我管理、自我服務、自我教育、自我監督的能力和水平，妥善處理農村各種社會矛盾糾紛，為農村改革發展、和諧穩定奠定良好的法治基礎。
二、目標要求
培育農村“法律明白人”工作是集選拔、培養、教育、應用于一體的系統工程，具體是指有計劃、有重點、有步驟地在農村中選拔具有一定文化水平和宣講能力的村民，依托社區（村）法律顧問對其進行系統的法制培訓，使其具有一定的法律素養，成為農村百姓中的“法律明白人”，并影響身邊農民學法用法，參與村委會、司法所開展法制宣傳教育，化解矛盾糾紛，從而提升農村社會法治化管理水平，維護農村地區的和諧穩定。
三、工作步驟
按照整體規劃、分步實施的總體安排，分“三步走”，力爭到202-年底，為全縣各行政村培育2—3名“法律明白人”，實現全縣培育1000名農村“法律明白人”的目標任務。
（一）啟動選拔階段（202-年5月10日——6月30日）
6月底前，做好調查摸底工作，完成農村“法律明白人”選拔、培訓計劃等工作。
（二）全面推進階段（202-年7月1日——11月30日）
7月中旬至11月底前，完成農村“法律明白人”的培訓工作，力爭實現每村2—3名農村“法律明白人”，全縣實現1000名農村“法律明白人”的目標任務。
（三）檢查總結階段（202-年12月份）
縣司法局、縣委法治辦組織人員對“農村法律明白人”培育工作開展情況進行檢查，總結推廣典型經驗，大力宣傳先進典型，提升農村“法律明白人”工作整體水平。
四、選拔條件
農村“法律明白人”一般應具備下列基本條件：
1．愛祖國、愛人民，崇尚憲法和法律，具有大局意識、責任意識。
2．模范遵守黨紀國法和各項規章制度，無任何違法違紀行為。
3．具有一定的文化程度、接受能力和語言表達能力，具備運用常用法律知識處理事務的法律思維。
4．為人正直，處事公道，熱衷社會公益事業，愿意為農民群眾服務，在農民群眾中具有一定的威信。
五、工作職責
農村“法律明白人”的工作職責：
1.不定期參加鎮（鄉）、社區或村業務培訓。
2.帶頭學習與農村、農業生產和農民生活密切相關的法律法規。
3.要積極利用農閑和傳統節日，采取不同形式學習和宣傳法律。
4.積極協助鎮（鄉）、社區、村中心工作，調解本區域內的簡單民事糾紛。
5.及時收集村民的法律需求，做好法律服務信息記錄，及時向村委會和鎮（鄉）司法所反映，由縣司法局或鎮（鄉）司法所組織人員，有針對性開展法律服務活動，提供優質高效的法律服務。
六、組織領導
（一）要加強組織領導。各鎮（鄉）司法所、普法辦是該項工作的責任主體，要積極爭取當地黨委政府及其他相關部門的支持，把培養農村“法律明白人”工程擺上重要議事日程，提早組織部署，確保目標任務的完成。
（二）要抓好培育工作。各鎮（鄉）司法所、普法辦要深入農村調查摸底，按照條件選好農村“法律明白人”，積極協調社區管委會、農村基層組織和社區（村）法律顧問，制定并實施法制培訓計劃，并于8月10日前將調查情況和培訓計劃報送縣委法治辦。
（三）要加強督促指導。各鎮（鄉）司法所、普法辦要切實督促指導社區（村）法律顧問做好農村“法律明白人”培育工作，將督查結果納入社區（村）法律顧問年終考核，及時上報工作開展情況和工作過程出現的問題。縣司法局、縣委法治辦將該項工作作為本年度基層司法所工作目標責任考核的內容之一。
第四篇: 2023年農村法律明白人培訓工作計劃
為貫徹落實黨的十九大精神，推進全面依法治國，緊扣“平安溫泉、法治溫泉”建設，提升村民法治意識、促進社會矛盾化解、提高公眾安全感和群眾滿意度。根據鎮黨委、政府的決策部署，進一步鞏固“法律進祠堂”成果，圍繞培養一戶一位“法律明白人”的工作目標，特制定以下實施方案：
一、目標要求
到202-年底，全鎮各村至少培養1名“法律明白人”骨干，且有“法律明白人”的戶數占農戶總數15%以上；到202-年底，全鎮各村村民小組至少培養1名“法律明白人”骨干，且有“法律明白人”的戶數占農戶總戶數30%以上；到202-年底，全鎮各村每10戶至少培養1名“法律明白人”骨干，且有“法律明白人”的戶數占農戶總數50%以上；此后再用2至3年，實現全鎮各村每戶培養1名“法律明白人”的目標。
二、培養對象
主要是培養農村“法律明白人“和”法律明白人“骨干。其中?農村“法律明白人”?的培養對象為所有農戶的戶主，對于“五保戶”等暫時沒有符合條件的農戶，由村組指定包村干部、村組干部或近親屬代理。農村“法律明白人”須具備的基本條件是擁護黨的領導，熱愛中華人民共和國，遵紀守法，有良好的家風和家庭美德；具有完全民事行為能力，在家庭中有一定威信，具有一定法治意識和文化水平；?“法律明白人”骨干?的培養對象由村委會從村組干部、村婦聯干部、農村黨員、致富能手、大學生村官、退伍軍人、農村“五老”和具有高中以上學歷的村民中遴選。除卻具備農村“法律明白人”的基本條件外，還須在當地有一定影響和聲望，具有較高的政策水平和法治素養，熱心社會公益事業，能夠發揮示范帶頭作用。
三、主要職責
農村“法律明白人”?要認真學習法律等相關知識，了解公民的基本權利和義務，熟悉與“三農”有關的法律知識，并帶動家庭成員學法；要自覺崇尚法律，敬畏法律，維護憲法、法律的權威和尊嚴；要自覺覆行法定義務，依法維護合法權益，理性表達利益訴求。
農村“法律明白人”骨干?要積極學習、宣傳法律法規，弘揚法治精神，帶頭執行黨的路線方針政策，自覺踐行社會主義核心價值觀，倡導社會新風尚；要深入了解當地社情民意，及時掌握、反映群眾的法律服務需求，發現重大矛盾糾份、突發事件苗頭，及時向上級有關部門報告；要積極協助并主動參與矛盾糾紛勸導、化解工作，引導群眾理性表達利益訴求，依法維護合法權益，防止矛盾激化、糾紛升級，確保基層社會和諧穩定；要積極推進農村社會事務依法、民主管理，實現政府治理、社會調節和居民自治良性互動，使基層社會既充滿活動又和諧有序。
四、培養方式
農村“法律明白人”由鎮集中輪訓，每年至少1次，6個課時以上。以村為單位，利用村小學校或村部辦公場所等由鎮“法律明白人”培訓講師團對該村“法律明白人”進行全面系統地培訓。培訓教材以新修訂的憲法、江西省重點普及法律法規以案釋法讀本（全省“七五”普法統編教材）以及其他涉農法律法規為主，內容簡單實用。由鎮牽頭建立農村“法律明白人”骨干微信群或QQ群、由村“法律明白人”骨干牽頭建立該村“法律明白人”微信群或QQ群，并邀請鎮法律顧問、司法所工作人員、派出所民警等法律工作人員加入微信群或QQ群，不定期推送以案釋法的鮮活案例。農村“法律明白人”骨干由實行縣級輪訓，每年至少2次，12課時。依托即將搭建的省市縣鄉四級互聯互通的農村“法律明白人”及其骨干培養工程網絡平臺，不定期開展專題遠程視頻培訓。
五、考核管理
確定為農村“法律明白人”及骨干的人選由鎮分批組織任前法律知識培訓和考核，其中農村“法律明白人”經培訓考核合格的，由村委會登記造冊、建檔立卡，報鎮領導小組備案，并由鎮頒發有關證書和微章；農村“法律明白人”骨干經培訓考核的，由鎮領導小組登記造冊、建檔立卡，報縣級領導小組辦公室備案，并由其頒發有關證書和微章，簽訂“尊法學法守法用法”承諾書、履行上崗宣誓后正式上崗。建立“法律明白人”科學考核機制，將“法律明白人”守法、學習、參與矛盾糾紛調處等情況納入考核。每年度按照一定比例，評選優秀“法律明白人”并實施激勵。實施“法律明白人”動態管理，對違法犯罪的“法律明白人”及時予以清退，并注銷其“法律明白人”證書。對條件成熟、利于培育成村民及時吸納進“法律明白人”隊伍予以培育使用。
六、實施步驟
（一）啟動實施階段（202-年7月-8月）。?做好動員部署工作，提升全鎮各村村民的知曉度，做好調查摸底工作，摸清各村村民戶數和戶主學歷、就業等情況；按照工作目標，完成農村法律明白人及其骨干培養人選的選拔、建檔等工作；做好培訓教材、培訓師資、創建微信群QQ群等前期準備工作。
（二）全面推進階段（202-年9月-202-年9月）。?按照年度培養計劃的部署，分期、分批、分層次做好“法律明白人”的集中培訓，利用互聯網、送法下鄉、執法中普法等多種形式做好日常普法，全面提升培養對象的法律意識。分別于202-年、202-年、202-年底，對法律明白人及骨干進行法律知識考核，為考核合格的培養對象頒發證書和微章。
（三）總結考核階段（202-年10月-12月）。?總結推廣農村法律明白人培養過程中出現的典型經驗，表彰先進，宣傳典型，提升農村“法律明白人”培養工作整體水平。
七、工作要求
（一）加強組織領導。?鎮成立“法律明白人”培養工程領導小組，由黨委書記擔任組長，黨委副書記任副組長，班子成員為領導小組成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮司法所，由鎮司法所長兼任辦公室主任，負責具體業務及日常工作。落實鎮領導班子成員掛點村，負責指導各村“法律明白人”培養工程。
（二）明確職責分工。?農村“法律明白人”培養工程，黨政主要負責人要親自抓、負總責，班子成員牽頭落實，其他相關人員各司其職；司法所負責日常業務，指導各村制定相應工作培養計劃，確保工作有序開展。
（三）夯實保障基礎。?要把推進農村“法律明白人”培養工程作為夯實基層法治基礎、建設社會主義法治新農村的重要渠道，把法律人才資源開發與日常組織管理結合起來，把選拔培育與實際使用結合起來，解決法治服務民生、服務群眾“最后一公里”的問題。鎮上將從人力、物力、財力上給予充分保障。
（四）強化成果運用。?要充分發揮大眾傳媒的輿論導向作用，組織廣播、電視、報紙、網絡等媒體，廣泛宣傳報道?“法律明白人”培養工程中出現的典型人物和先進事跡，努力營造全?鎮上下?關心、理解、支持、參與“法律明白人”培養工程的良好社會氛圍。