• 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路

    更新時(shí)間:2023-03-09    來源:工會(huì)工作計(jì)劃    手機(jī)版     字體:

    學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路(通用5篇)

    學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路大全(精選10篇) 光陰如水,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),寫一份工會(huì)工作計(jì)劃,為下面是小編為大家整理的學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    第一篇: 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路

    我校工會(huì)將進(jìn)一步落實(shí)區(qū)教育局、教育工會(huì)會(huì)議精神,在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,以飽滿的精神狀態(tài)和全新的工作姿態(tài),努力開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面,立足三個(gè)服務(wù):服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)教育教學(xué)再上臺(tái)階、服務(wù)教職工利益。

    一、指導(dǎo)思想

    堅(jiān)持學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,配合學(xué)校本學(xué)期工作計(jì)劃,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提升全體教工的思想覺悟和道德素養(yǎng),協(xié)助學(xué)校和黨支部做好各項(xiàng)管理工作,提高改善教職工的福利和待遇,加強(qiáng)校園民主建設(shè),構(gòu)建和諧校園。

    二、工作思路:

    1.加強(qiáng)工作研究,實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新。要在維護(hù)學(xué)校總體工作統(tǒng)一性的原則下,研究工會(huì)工作的獨(dú)立性和創(chuàng)新性,真正體現(xiàn)部門工作的主體性和主動(dòng)性。

    2.發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),促進(jìn)工作升級(jí)。要進(jìn)一步明確職責(zé)使命,在學(xué)校大發(fā)展中發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用。

    3.架起溝通橋梁,協(xié)調(diào)上下關(guān)系。要及時(shí)向廣大教職工傳達(dá)和解釋上級(jí)組織和學(xué)校黨政的工作精神,力求做到上級(jí)指示準(zhǔn)確落實(shí),上下關(guān)系溝通理順,各方矛盾妥善化解,群眾利益切實(shí)保護(hù),工作熱情充分調(diào)動(dòng)。

    4.參與民主管理,推進(jìn)學(xué)校改革。要在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮廣大教職工的主人翁意識(shí),拓寬民主渠道,革除發(fā)展障礙,提高師德品位,擴(kuò)大辦學(xué)效益,為學(xué)校的.做優(yōu)做強(qiáng)出謀劃策。

    5.增多活動(dòng)載體,豐富業(yè)余生活。要進(jìn)一步開展文體活動(dòng)、拓展培訓(xùn)、教學(xué)比賽、幫困送溫暖、青藍(lán)工程結(jié)對(duì)等活動(dòng),為廣大教職工創(chuàng)造寬松愉快的和諧校園,提升幸福感和滿意度。開拓進(jìn)取,努力推動(dòng)學(xué)校工會(huì)工作開展,為和諧校園建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

    三、主要措施

    1、配合學(xué)校抓好教職工的理論學(xué)習(xí),提高全體教職工的思想政治素質(zhì)和道德素養(yǎng),貫徹區(qū)教育工會(huì)的工作要點(diǎn),把工會(huì)工作抓好、抓實(shí)。

    2、加強(qiáng)教職工的師德師風(fēng)建設(shè),提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),落實(shí)好上級(jí)的有關(guān)規(guī)定及學(xué)校關(guān)于教職工為人師表的各項(xiàng)要求。

    3、搞好教職工的文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余生活,激發(fā)教職工的工作熱情、增強(qiáng)廣大教職工的凝聚力和向心力。

    4、組織廣大教職工開展普及《教師法》、《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》等知識(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高教職工依法保護(hù)自身權(quán)益的意識(shí)。

    5、建設(shè)學(xué)校政治文明,完善教代會(huì)制度,加強(qiáng)校務(wù)公開欄的管理和建設(shè),提高教職工的參與學(xué)校的管理意識(shí)和積極性。

    第二篇: 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路

    一、20____年工會(huì)工作指導(dǎo)思想

    以“教師績效工資改革”和“爭項(xiàng)目,抓重建,創(chuàng)省重,謀發(fā)展”為契機(jī),加強(qiáng)教職工思想道德素質(zhì)建設(shè),加強(qiáng)師培,提高教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)教職工的服務(wù)意識(shí),講究團(tuán)結(jié),著力發(fā)展,讓學(xué)校盡快上規(guī)模,上等級(jí)。扎扎實(shí)實(shí)為學(xué)校創(chuàng)省重奠基.

    二、主要工作內(nèi)容

    (一)加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),配合學(xué)校行政做好教育、教學(xué)工作和招生工作。

    1、加大師德師風(fēng)正反兩方面事跡的學(xué)習(xí),加大師培力度,加大先進(jìn)典型的宣講。立標(biāo)桿、樹榜樣,預(yù)計(jì)在年終評(píng)校級(jí)優(yōu)秀教師及工作者8-10名,通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。迫使教師自覺學(xué)習(xí)、自我培養(yǎng),促進(jìn)我校教風(fēng)、校風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

    2、進(jìn)一步強(qiáng)化師德師風(fēng),讓教師的自律意識(shí)逐步增強(qiáng),以身作則,言傳身教,讓學(xué)生成人,讓學(xué)生成才,讓教師成長,讓學(xué)校發(fā)展。

    3、本年度重抓三項(xiàng)評(píng)議活動(dòng):師生代表民主評(píng)教、師生代表評(píng)議職工、師生代表評(píng)議行政人員。每月一評(píng),如實(shí)反饋,幫助提高;一期一小結(jié),民主討論,相互提高;一年一總結(jié),限期整改。

    4、將目標(biāo)責(zé)任制、首問責(zé)任制、責(zé)任追究制落實(shí)到實(shí)處。注重學(xué)校形象,從我做起,從小事做起,為學(xué)校發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。

    5、配合政教處、教導(dǎo)處和招生辦抓好學(xué)校教育、教學(xué)工作和招生工作。

    (二)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)工會(huì)組織的活力與凝聚力。

    1、加強(qiáng)工會(huì)成員自身的學(xué)習(xí),不斷提高工會(huì)工作的能力與水平,將服務(wù)、維權(quán)、參與、監(jiān)督進(jìn)一步落實(shí)到實(shí)處,積極參與學(xué)校的改革與發(fā)展,依靠全體教職工,制訂科學(xué)發(fā)展規(guī)劃。

    2、進(jìn)一步完善工會(huì)組織,強(qiáng)化行政監(jiān)督職能。

    3、積極開展各項(xiàng)有益身心健康的文體活動(dòng)、慶祝活動(dòng),創(chuàng)新工會(huì)工作的活動(dòng)方式,作好“創(chuàng)爭”活動(dòng),協(xié)調(diào)關(guān)系,凝聚人心,讓全體教職工心往一處想,勁往一處攢,相互支持幫助,共同提高。

    4、改選教代會(huì),完善教代會(huì)制度,強(qiáng)化教代會(huì)的職能,讓教代會(huì)切實(shí)為教學(xué)發(fā)展保駕護(hù)航。

    5、提高學(xué)校工會(huì)軟件資料管理,實(shí)現(xiàn)微機(jī)管理并上網(wǎng)。

    6、強(qiáng)化教代會(huì)在學(xué)校制度修訂通過中的話語權(quán),切實(shí)保護(hù)教職工的合法權(quán)益,提高教職工工作的積極性與創(chuàng)造性。

    (三)抓緊抓好校務(wù)工作,并督促其進(jìn)一步落實(shí)

    大力宣講校務(wù)公開的重要性。完善校務(wù)公開的各項(xiàng)規(guī)章制度,讓校務(wù)公開制度化,經(jīng)常化,切實(shí)做到下情上達(dá),上情下傳,特別是收費(fèi)、財(cái)務(wù)、學(xué)校發(fā)展、基建、采購、干部人事、教輔資料、職工福利、評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉升等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,更要注意對(duì)全體教職工公開,及時(shí)公開,加大工會(huì)及教代會(huì)源頭參與和過程監(jiān)督的力度,供領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策,還領(lǐng)導(dǎo)清白,讓群眾滿意,全體教職工一心謀發(fā)展。

    (四)切實(shí)保護(hù)教職工的合法權(quán)益,作好教職工保險(xiǎn)工作及各種慰問工作,將“扶貧幫困”、“送溫暖”工作進(jìn)一步做好做實(shí)。

    1、績效工資改革。

    2、學(xué)雜費(fèi)減免。

    3、慰問工作。

    4、扶貧幫困工作。

    5、送溫暖工作。

    (五)協(xié)助學(xué)校行政扎實(shí)啟動(dòng)“創(chuàng)省重”工作。

    (六)搞好信息報(bào)送工作(網(wǎng)站)。

    (七)完成上級(jí)組織交辦的一切任務(wù)。

    三、__職中20__年工會(huì)工作行事歷

    三月份:

    1、協(xié)助學(xué)校開學(xué)工作。控流及招生工作。

    2、校容、校貌整治工作及其他常規(guī)工作。

    3、教職工師德建設(shè)學(xué)習(xí)。

    4、扶貧幫困:學(xué)雜費(fèi)減免工作。

    5、慶祝“三、八”婦女節(jié)及慰問。

    6、__職中20____年工會(huì)工作計(jì)劃。

    7、教師績效工資改革。

    四月份:

    1、強(qiáng)化師德師風(fēng)學(xué)習(xí)。

    2、發(fā)放教職工評(píng)議表,征詢教代會(huì)議案。

    3、教研活動(dòng)及管理工作。

    4、“創(chuàng)省重”工作。

    五月份:

    1、慶祝“五、一”勞動(dòng)節(jié),“五、四”青年節(jié)。

    2、文件學(xué)習(xí)及制度建設(shè)工件。

    3、配合學(xué)校搞好畢業(yè)班工作及春季招生工作。

    4、發(fā)展議案上報(bào)學(xué)校行政研究處理。

    5、民主評(píng)議行政人員。

    六月份:

    1、學(xué)生高考、志愿填報(bào)、離校等工作。招生及專業(yè)設(shè)置工作,控流工作。

    2、召開教代會(huì)(6月15日─9月20日),審議學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

    3、半年工會(huì)工作小結(jié)。

    七月份:

    1、慶“七·一”。

    2、暑期教職工學(xué)習(xí)。

    3、教職工業(yè)務(wù)工作總結(jié)

    4、年度考核、評(píng)優(yōu)、評(píng)先、晉職工作。

    八月份—九月份:

    1、學(xué)校招生工作,扶貧幫困工作。

    2、學(xué)校創(chuàng)省重發(fā)展規(guī)劃工作。

    3、慶祝“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”。

    十月份:

    1、慶祝“國慶節(jié)”、“重陽節(jié)”。

    2、學(xué)習(xí)文件。

    3、師德師風(fēng)活動(dòng)周。

    十二月份:

    1、元旦慰問、春節(jié)慰問。

    2、送溫暖活動(dòng)。

    3、20__年工作總結(jié)

    4、工會(huì)工作自查自評(píng)。

    5、評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)。

    6、文件學(xué)習(xí)及寒假安排。

    第三篇: 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路

    一、指導(dǎo)思想

    我校工會(huì)在學(xué)校黨總支以及校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,根據(jù)市、區(qū)教育工會(huì)的工作部署,以構(gòu)建“和諧校園﹒幸福師生”為主線,推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),以“美麗學(xué)校”和“省一級(jí)示范高中創(chuàng)建”為契機(jī),塑造“美麗教師”和創(chuàng)建“文明辦公室”,服務(wù)學(xué)校,服務(wù)師生,認(rèn)真推行校務(wù)公開和民主監(jiān)督制度,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

    關(guān)鍵詞:服務(wù)監(jiān)督

    二、工作目標(biāo)

    (一)努力完成區(qū)教育工會(huì)和學(xué)校提出的各項(xiàng)工作任務(wù),圓滿完成學(xué)期工作計(jì)劃,加強(qiáng)師德建設(shè),落實(shí)方針,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面履行工會(huì)職能,建設(shè)教職工信賴的教工之家。

    (二)增強(qiáng)服從大局、服務(wù)教師、廉政監(jiān)督、創(chuàng)新活動(dòng)等意識(shí)。

    (三)營造民主和諧的校園文化管理氛圍;營造健康向上、情趣盎然的校園文化活動(dòng)氛圍:營造和諧的充滿關(guān)愛的校園文化生活氛圍。

    三、主要工作

    (一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí),提高教師各方面的理論素養(yǎng)。

    1、做到隔周有理論學(xué)習(xí),關(guān)注和收集黨的新方針、政策和重大理論觀點(diǎn),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)部門的文件和會(huì)議精神,既精通業(yè)務(wù)又懂得政治,做到依法治教。

    2、組織老師學(xué)習(xí)掌握健康新理念,真正理解沒有健康就沒有一切的含義,養(yǎng)成合理膳食、適量運(yùn)動(dòng)、戒煙限酒、心理平衡的健康生活方式。理解和掌握日行一萬步、吃動(dòng)兩平衡、健康一輩子的新理念。

    3、協(xié)助學(xué)校促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。開展教學(xué)基本功訓(xùn)練、競賽、評(píng)課等活動(dòng),促進(jìn)廣大中青年教師參加崗位練兵。加強(qiáng)對(duì)師生有約、成長導(dǎo)師結(jié)對(duì)等活動(dòng)的監(jiān)督落實(shí)。

    4、協(xié)助辦公室積極開展“美麗教師”和文明辦公室評(píng)比活動(dòng),發(fā)揮教師群體在“美麗學(xué)校”創(chuàng)建中的作用,通過學(xué)習(xí)反思,向書本學(xué)習(xí),向社會(huì)學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),做學(xué)生心目中的好老師,同事的好幫手。

    (二)充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,促進(jìn)學(xué)校民主管理和監(jiān)督。

    1、充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用,加強(qiáng)與黨政溝通,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

    2、認(rèn)真落實(shí)好第四屆教代會(huì)二次會(huì)議決議精神,依章辦事,加強(qiáng)對(duì)代表們提案落實(shí)工作的監(jiān)督,對(duì)四屆教代會(huì)二次會(huì)議的22件提案與建議提交校長室研究討論,并督促有關(guān)科室限時(shí)予以答復(fù)。

    3、繼續(xù)深化校務(wù)公開制度。在公開內(nèi)容、形式、時(shí)間、范圍等方面嚴(yán)格按實(shí)施制度辦,積極實(shí)行校務(wù)公開工作年度報(bào)告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開,落實(shí)重大事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)通過制度,及時(shí)更換校務(wù)公開欄。

    4、協(xié)助學(xué)校經(jīng)常性地巡視校園。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋到各科室并監(jiān)督落實(shí)。同時(shí)監(jiān)督各科室學(xué)期計(jì)劃的落實(shí)情況。

    5、整理和裝訂20__年的《灣龍中學(xué)管理制度匯編》,督促各科室管理人員嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)章制度辦事。

    (三)加強(qiáng)健身俱樂部建設(shè),積極開展各項(xiàng)健康有益的教職工活動(dòng),創(chuàng)溫暖的“教工之家”。

    1、督促“教工之家①”正常開放供教師學(xué)習(xí)交流和查找學(xué)習(xí)資料;完善和加強(qiáng)管理“教工之家②”讓全體老師在緊張的工作之余有個(gè)健身和娛樂的地方。

    2、建全和完善學(xué)校健身俱樂部,幫助和督促校教工籃球、羽毛球、太極拳、瑜伽、臺(tái)球、乒乓球以及登山等俱樂部正常活動(dòng)。同時(shí),要求各俱樂部的活動(dòng)要有計(jì)劃、有總結(jié),做好考勤工作,使健身俱樂部的活動(dòng)常態(tài)化、制度化。

    3、繼續(xù)開展教師的比賽活動(dòng),如:完成羽毛球男雙和混合雙打比賽,乒乓球和校際籃球比賽。

    (四)繼續(xù)實(shí)施“送溫暖”活動(dòng),關(guān)心教職工生活

    1、始終把“送溫暖”活動(dòng)作為工會(huì)的重點(diǎn)工作之一。及時(shí)提醒和陪同校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)生病住院的教師、婚嫁老師、生育的女教師、父母輩(含公爹、公婆)過世的教職園工進(jìn)行看望和慰問,讓教職工感受到集體的溫曖。

    2、推行工會(huì)“傾聽”制度,讓工會(huì)真正成為教職員工最信任的“家”,積極引導(dǎo)教師在遇到困難和委屈的時(shí)候、想發(fā)表自己的看法和訴求的時(shí)候、需要幫助的時(shí)候首先想到的就是工會(huì)這個(gè)“家”。

    3、關(guān)心教職員工身體健康,本學(xué)期做好全體教職工體檢工作。

    4、對(duì)教工獨(dú)生子女六一慰問活動(dòng);如上級(jí)部門有嚴(yán)格執(zhí)行省工會(huì)文件精神,我們學(xué)校也將組織教職工暑期療養(yǎng)旅游;

    5、繼續(xù)協(xié)助總務(wù)處做好洗車場管理工作。洗車時(shí)間為每周一、三、五,上午8:30—10:00,下午1:30—3:00。

    (五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作水平。

    1、充分發(fā)揮委員一班人的作用,在委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合。

    2、關(guān)心、支持女工工作,組織好三八婦女

    第四篇: 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路

    在新的一年里,龍茗中學(xué)工會(huì)將在校黨支部及局教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校行政大力支持下,圍繞學(xué)校中心工作,努力做好工會(huì)工作,大力提升教職工人文素養(yǎng),開好教職工大會(huì)并履行好職能,構(gòu)建和諧的干群關(guān)系,力爭打造一個(gè)快樂、幸福、和諧校園。

    一、以教職工大會(huì)為載體,切實(shí)做好校務(wù)公開民主管理

    在20__年實(shí)施的校務(wù)公開和民主管理的基礎(chǔ)上,繼續(xù)與大家一道嚴(yán)格按照程序進(jìn)行,特別是關(guān)系到全校教職工切身利益的事情,一定要做到全員告知、廣泛聽取教職員工的建議。利用教職工大會(huì)這個(gè)平臺(tái),盡可能減少矛盾產(chǎn)生,將構(gòu)建快樂、幸福、和諧校園做到實(shí)處。同時(shí)加大民主公開的進(jìn)程。更深入及時(shí)監(jiān)督各項(xiàng)評(píng)優(yōu)工作,做好黨政輔助工作。

    二、加強(qiáng)教職工素質(zhì)教育工作,努力提升教職工素養(yǎng)

    1、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)性班組,構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)。20__年,在我校繼續(xù)進(jìn)行爭創(chuàng)“文明組室”評(píng)選工作。利用評(píng)選契機(jī),大力弘揚(yáng)組室中先進(jìn)。充分打造出一個(gè)龍茗中學(xué)形象的團(tuán)隊(duì)。

    2、積極參與以學(xué)校四大節(jié)日為主題的活動(dòng)。充分利用這些活動(dòng),大力提升我校教職工師德風(fēng)范,力爭向優(yōu)質(zhì)教師隊(duì)伍目標(biāo)奮進(jìn)。

    3、提升工會(huì)工作實(shí)效性。為了配合好教育教學(xué)工作,在20__年繼續(xù)開展寫好每每月一次的教工文體活動(dòng),努力為提高教育教學(xué)質(zhì)量和效率服務(wù)。

    三、做好維權(quán)工作。保障教工的合作權(quán)益

    1、為突病,大病及困難教職工做好慰問工作,及時(shí)向校黨、政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),發(fā)揮好橋梁紐帶作用。

    2、積極與校領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),20__年,繼續(xù)做好全體在職和退休教職工體檢工作。

    3、在4月份組織召開一次女工委會(huì)議,在女工委員會(huì)的組織下,開展女教職工來監(jiān)督工會(huì)的的工作。

    4、20__年3月,利用“三八”節(jié)組織一次女教職工文體活動(dòng)活動(dòng)

    5、20__年3月,成立龍茗中學(xué)教代會(huì)。

    四、豐富廣大教工文體活動(dòng)

    1、利用節(jié)假日,課余時(shí)間,開展豐富多彩的文體活動(dòng),如:乒乓球比賽、羽毛球比賽,跳繩比賽、籃球比賽,象棋比賽等。

    2、以每年一度的體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)節(jié)為平臺(tái),組織教職工文藝活動(dòng)。

    3、做好休教職工管理、服務(wù)工作。

    4、做好退休教工各項(xiàng)工作

    五、加強(qiáng)工會(huì)干部工作

    1、爭取每月一次工會(huì)委員議會(huì),嚴(yán)格履行大事、重要事宜委員會(huì)制度。充分發(fā)揮各委員工作的積極性,做到職責(zé)分明,又要有分工不分家的奉獻(xiàn)精神。。

    2、加強(qiáng)工會(huì)小組長隊(duì)伍建設(shè)。努力提升工會(huì)小組長服務(wù)意識(shí)。

    第五篇: 學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃和思路

    一、 指導(dǎo)思想

    以精神為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)工會(huì)的一系列指示精神,進(jìn)一步貫徹落實(shí)“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工作方針,緊緊圍繞學(xué)校教育中心工作,在突出維護(hù)職能的同時(shí),全面履行工會(huì)職責(zé),強(qiáng)化教師職業(yè)道德教育,推進(jìn)學(xué)校民主管理,加強(qiáng)教育工會(huì)自身建設(shè)。

    二、工作目標(biāo)

    (一)增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)

    1、進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)工作服從服務(wù)于教育發(fā)展大局意識(shí);

    2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識(shí);

    3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。

    (二)營造五種氛圍

    1、營造民主和諧的校園氛圍;

    2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

    3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍;

    4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;

    5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

    三、主要工作:

    (一)加強(qiáng)民主管理,提升民主意識(shí)。

    1、我校工會(huì)組織要切實(shí)履行好維護(hù)職能,在教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)益;經(jīng)濟(jì)上的勞動(dòng)權(quán)益;文化上的"精神權(quán)益。工會(huì)組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用,發(fā)揮工會(huì)職能,加強(qiáng)與黨政的溝通,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

    2、加強(qiáng)教代會(huì)工作,不斷提高教代會(huì)工作水平。我校要繼續(xù)營造和諧民主的政治氛圍,切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),以利于維護(hù)職工利益,發(fā)揮教職工的積極性、主動(dòng)性,共謀事業(yè)發(fā)展。

    3、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會(huì)積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。做到有計(jì)劃、有總結(jié)、有檢查、有考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大公開內(nèi)容,豐富公開形式,拓寬公開渠道,完善公開制度,進(jìn)一步提升教職工參政議政能力。

    4、工會(huì)活動(dòng)要做到有計(jì)劃、有制度、有臺(tái)帳、有檢查、有考核,結(jié)合日常工作做好我校工會(huì)日常管理。

    (二)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高師資素養(yǎng)。

    1、加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師道德水準(zhǔn)。以關(guān)愛學(xué)生和愛崗敬業(yè)為重點(diǎn),將師德教育與學(xué)習(xí)榜樣人物、家長評(píng)教、學(xué)生評(píng)教活動(dòng)緊密結(jié)合,大力弘揚(yáng)“學(xué)為人師、行為世范”的高尚精神,杜絕體罰與變相體罰、推銷資料、有償補(bǔ)習(xí)和增加學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)等不良現(xiàn)象,努力塑造志存高遠(yuǎn)、淡泊名利、為人師表、教書育人的良好教師形象。配合學(xué)校在完善師德制度和評(píng)價(jià)機(jī)制的基礎(chǔ)上,廣泛征求教師意見,出臺(tái)《師德考核細(xì)則、獎(jiǎng)懲條例》,開展師德考核,并與績效工資待遇、個(gè)人榮譽(yù)和外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)直接掛鉤,進(jìn)一步引導(dǎo)全體教師樹立教書育人的責(zé)任感和使命感,以高度的責(zé)任心去關(guān)愛學(xué)生,以正確的育人觀去培養(yǎng)學(xué)生,朝著“家長滿意、學(xué)生喜歡、同事佩服、領(lǐng)導(dǎo)放心、自我認(rèn)同”的方向不斷努力。

    2、開展文明禮儀普及活動(dòng),提高教師文明素養(yǎng)。禮儀是人際交往中溝通感情的橋梁,加強(qiáng)道德實(shí)踐,應(yīng)該從禮儀做起。在學(xué)校著力開展青少年文明禮儀教育活動(dòng)的同時(shí),要組織教師開展“講教師禮儀、塑儒雅形象、重師德規(guī)范”為主題的文明禮儀普及活動(dòng),結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),按照“八榮八恥”和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,圍繞職業(yè)禮儀、社會(huì)禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動(dòng),通過學(xué)習(xí)文明禮儀基本規(guī)范、開展文明禮儀一周行、禮儀知識(shí)講壇、知識(shí)競賽等活動(dòng),進(jìn)一步普及和實(shí)踐文明禮儀,以知禮向善為重點(diǎn),把文明禮儀教育納入教師基本行為教育和師德教育活動(dòng)中去,提高禮儀意識(shí),增長禮儀知識(shí),遵守禮儀規(guī)范,在學(xué)校中營造良好的、文明的育人環(huán)境。

    3、實(shí)施“青藍(lán)工程”,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。一要加大“傳、幫、帶”力度。舉行師徒結(jié)對(duì)儀式,充分發(fā)揮我校、學(xué)科帶頭人、骨干教師校內(nèi)名師的有利資源,做好“傳、幫、帶”工作。二要加強(qiáng)教學(xué)技能錘煉。以更新教育觀念、拓展專業(yè)知識(shí)、提高專業(yè)技能為訓(xùn)練重點(diǎn),組織教師尤其是青年教師參與觀摩研討、課堂教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)論文撰寫、說課與評(píng)課、課件制作活動(dòng),引導(dǎo)教師從新的視角,審視自己的教學(xué)行為,走向反思型、研究型的教師行列。三要加強(qiáng)綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)。

    4、樹教師典型形象,發(fā)揮榜樣作用。以文明執(zhí)教,規(guī)范從教行為為主題開展論壇或演講比賽,用身邊的愛生故事感染身邊人。積極弘揚(yáng)教職工中的先進(jìn)人物事跡,工會(huì)將組織教學(xué)評(píng)優(yōu)、師德評(píng)優(yōu)活動(dòng),組織評(píng)選教學(xué)標(biāo)兵、師德先進(jìn)個(gè)人、十佳師德標(biāo)兵,并舉行教學(xué)展示、師德演講活動(dòng),大力弘揚(yáng)教學(xué)技藝精湛、師德師風(fēng)高尚的先進(jìn)人物事跡,努力營造以藝儲(chǔ)德、以藝益智、以德治校、以德育人的良好氛圍。

    (三)發(fā)揮工會(huì)職能,創(chuàng)溫暖“教工之家”。

    1、全面促進(jìn)教職工“身心健康工程”。積極組織教職工開展各種類型、各種形式的文體活動(dòng),創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,營造良好氛圍,廣泛傳播“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康理念,廣泛開展促進(jìn)教職工身心健康知識(shí)的宣傳活動(dòng),培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣,推動(dòng)陽光體育運(yùn)動(dòng)的開展。

    2、繼續(xù)做好“送溫暖工程”。把教職工的冷暖和困苦時(shí)刻掛心間,切實(shí)履行工會(huì)職能,促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)常化、制度化。及時(shí)地慰問病、困教職工和離退休職工。堅(jiān)持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退離休、重大困難必訪)制度,關(guān)心教職工生活,定期組織教職工進(jìn)行體檢和療養(yǎng),為教職工辦實(shí)事、好事。

    3、全面推進(jìn)“女職工素質(zhì)教育工程”。女教職工是學(xué)校建設(shè)的一支重要力量,要關(guān)注女職工,積極營造和諧健康的教學(xué)教育環(huán)境。除了從教學(xué)上給予更多支持和幫助外,還要關(guān)心女職工生理和心理健康,每年10月份~12月份組織女教職工體檢,并組織女教職工辦理特病保險(xiǎn),維護(hù)女教職工特殊利益和合法權(quán)益。

    4、認(rèn)真做好“退管服務(wù)工程”。退休教師是學(xué)校的寶貴財(cái)富,要充分發(fā)揮他們的余熱,使他們“老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”。定期召開退休教師座談會(huì),鼓勵(lì)退休教師多為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。關(guān)心退休教職工身心健康,組織退休教師開展一些有益身心健康的活動(dòng),經(jīng)常過問他們的身體健康狀況和生活上的一些事情,及時(shí)上門慰問。充分利用重陽節(jié),組織退休教師開展慶祝活動(dòng)。

    本文來源:http://www.lsjse.com/gongzuojihua/243420.html

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