學校工會工作計劃2023精選八篇
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學校工會工作計劃20231
在校黨委、校工會的領導下，深入學習貫徹黨的xx大、xx屆五中全會精神，山東大學第十二次黨代會會議精神，學習《工會法》等一系列文件，以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力，以本科評估工作為契機，以不斷提升實踐教學質(zhì)量與水平為中心任務，進一步樹立開拓創(chuàng)新理念，增強干事創(chuàng)業(yè)精神，圍繞工程訓練中心的建設和發(fā)展，立足本職，胸懷大局，在總結(jié)連續(xù)兩年被評為“校工會工作先進單位”的基礎上，制訂～年中心工會工作基本思路
一、堅持以人為本，進一步完善“黨總支、工會、離退休工作”三位一體的互動機制
堅持以人為本，樹立科學的發(fā)展觀，圍繞中心的建設和發(fā)展這個主題，調(diào)動和發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性，形成黨總支、工會、離退休工作三位一體的管理機制，提高職工綜合素質(zhì)，增強凝聚力，努力打造工會工作的創(chuàng)新平臺。
1.進一步加強中心工會領導班子的綜合素質(zhì)和管理水平，提高工會干部的維權(quán)意識和服務理念，繼續(xù)規(guī)范工會工作的各項管理制度，進一步完善工會會員業(yè)績量化指標的考核與管理。
2.圍繞中心的實踐教學工作，開展一次“科技創(chuàng)新大賽”（中心全體職工參加），通過大賽，提高中心職工的科技創(chuàng)新觀念，填補實踐教學各工種中無指導教師作品的空白。（細則另行規(guī)定）
3.根據(jù)中心工作整改方案第一款第3條的規(guī)定，負責開展好“我為學校和中心的建設與發(fā)展獻計獻策”問卷調(diào)查活動，和建立“意見箱”的督察制度，提高職工愛崗敬業(yè)、參與民主管理的意識和能力。
4.為了弘揚正氣，鼓勵先進，由中心工會負責，定于暑假期間，～年被評為校、中心先進的人員（中心先進工作者、優(yōu)秀黨員、教學能手和校工會積極分子、三八紅旗手、五好家庭等）外出參觀學習、旅游。
二、積極開展群體活動，精心培養(yǎng)團隊精神
開展豐富多彩的群眾文體活動是中心工會多年來的光榮傳統(tǒng)，也是塑造團隊精神、展示中心職工團結(jié)進娶努力拼搏精神風貌的平臺。我們必須高度重視，精心組織。
1.認真落實校工會～年工作要點，凡校工會部署的各項工作任務和活動全部參加，以優(yōu)秀的團隊精神，爭創(chuàng)佳績。同時結(jié)合中心的實際工作特點，制訂好切實可行的中心工會工作計劃。
2.發(fā)揮工會組織的“橋梁”和“紐帶”作用，維護好職工的合法權(quán)益，及時反映職工在工作生活中出現(xiàn)的難點和熱點問題，幫助他們排憂解難。
3.開展好適合自身特點的體育健身活動，活躍職工的業(yè)余文化生活，鍛煉強健的體魄。除參加校工會的活動外，每月堅持安排一次中心工會活動（活動內(nèi)容不限，如：參觀、游覽、乒乓球、籃球、踢毽子、跳繩等）。
4.加強與外單位的聯(lián)系和交流，開展以樹立單位形象命名的友誼比賽活動，如：“工程訓練杯”、“實踐創(chuàng)新杯”等，同時做好活動的贊助工作和提高宣傳力度。
三、深入做好離退休工作，創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的工作氛圍
離退休工作作為中心工會的一項重要內(nèi)容，必須認真做好。中心現(xiàn)有離退休職工210人，因此，關心、體貼、做好服務工作，是團結(jié)、和諧、穩(wěn)定的前提，也是我們應盡的職責。
1.繼續(xù)做好送溫暖工程，堅持走訪和慰問制度，對生病住院的職工（含離退休）前去看望，對長期病號和有殘疾的職工給予生活困難補助等。繼續(xù)做好為70歲以上離退休職工祝壽的工作制度，使他們體會到組織的關心和溫暖。
學校工會工作計劃20232
朝陽區(qū)教師進修學校
xx年工會工作計劃
xx 年我校的工會工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大、十六屆四中全會及省市區(qū)各級全委會精神，以突出工會維護職能、不斷推進學校的民主管理為重點，以開展形式多樣的工會活動為載體，按照區(qū)教育工會 xx 年的工作要求，在學校黨支部的正確領導下，認真履行工會職能， 充分調(diào)動教職工投身教育改革和發(fā)展的積極性，真正起到黨組織和群眾之間的橋梁和紐帶作用，把我校的工會組織辦成“民主、文明、溫暖”的“教工之家”。
一、加強民主管理，依法維護教職工的合法權(quán)益，強化教職工參與民主管理的意識。
1 、 堅持教代會制度，實行民主辦學。強化民主管理和民主監(jiān)督，進一步完善教代會制度，努力提高教代會質(zhì)量，充分調(diào)動教職工參政議政的積極性和創(chuàng)造性，確保教職工群眾當家作主的主人翁地位。鼓勵教職工為學校發(fā)展、促進學校管理等方面提出合理化建議，在進修工會網(wǎng)上設立“金點子”信箱。今年，根據(jù)上級要求和我校實際，在下半年召開十屆三次教代會。
2、以教代會為載體，積極推進校務公開。制定切實可行的校務公開方案，充分利用教工大會和校務公開欄等形式，將學校的政務、財務和職務評聘等教職工關心的熱點問題、有爭議的焦點問題、與切身利益密切相關的問題全面公開，增加工作的透明度。定期召開座談會，積極聽取群眾的意見和呼聲，使教職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)真正落到實處。
二、發(fā)揮工會的教育職能，以“四賽”活動為載體，提高教職工的整體素質(zhì)，將“創(chuàng)、建、做”活動真正落到實處。
通過開展“ 樹師表形象，做學習型教工 ”、創(chuàng)新教研活動、創(chuàng)新工作、信息技術競賽活動，不斷提高全體教職工的學習力、創(chuàng)造力，從而提升教職工的思想覺悟和工作指導能力。
1、加強理論學習。配合黨支部抓好教職工的政治理論學習，充分利用板報、網(wǎng)絡等宣傳媒體，幫助廣大干部群眾全面準確地掌握黨的路線、方針政策，全面提高教職工的政治思想覺悟。同時，通過學習有針對性的解決工作中的實際問題。
2、加強教職工的師德建設。堅持以為人民服務為核心，以集體主義為原則，以誠實守信為重點，不斷加強教職工的職業(yè)道德教育。在全校教職工中繼續(xù)開展“樹師表形象，做學習型教工”競賽活動，學校將舉行學習型教工匯報會。
3、加強業(yè)務學習，提高指導能力。加強現(xiàn)代教育理論和課程改革新理念的學習，樹立終身學習思想，積極參加信息技術培訓和外語培訓，用現(xiàn)代教育思想和教育理論指導教育工作。
三、開展豐富多彩的文體活動，滿足教職工的精神文化需求。
1 、三月份組織教職工開展慶“三 · 八”節(jié)活動。
2 、四月份舉行教職工開展乒乓球賽。
3 、五月份組織教職工參加區(qū)第二屆教工“流動杯”乒乓球賽。
4 、組織開展各部室之間的排球賽，加強學校男女排球隊的訓練，籌備并參加長春地區(qū)進修院校排球賽（今年由我區(qū)承辦）。
5 、組織教職工參加區(qū)第三屆迎國慶教職工卡拉 OK 大賽。
6 、組織好會員活動日的活動，組織好教師春游、慶祝教師節(jié)、新年聯(lián)歡等活動。
四、繼續(xù)實施陽光溫暖工程，把工會真正建成“教工之家”。
1 、在深入調(diào)查的基礎上，認真建立困難職工檔案，制定包保措施，切實解決困難教職工的實際問題，并定期走訪、慰問。
2 、搞好工會會費的收繳工作和互助儲金會的管理和使用，增加經(jīng)費使用的透明度。
3 、實施送“溫暖工程”，定期走訪、慰問有病的教師和離退休老教師。繼續(xù)實行教職工住院、直系親屬去世探望慰問制度。
五、加強工會組織建設，提高工會工作的整體水平。
1 、工會干部要帶頭參加學習，學理論、學業(yè)務、學信息技術等，要用科學的理論武裝頭腦，樹立終身學習的理念，提高工會干部的思想素質(zhì)和工作水平。
2 、堅持工會干部培訓制度。要求工會干部認真學習工會工作理論，積極參加區(qū)工會工作論文征集活動，進一步增強工會干部的責任意識和工作能力。
3 、按要求定期召開工會委員會議、工會小組長會議，做到工作有長計劃和短安排，干部胸中有數(shù)，崗位責任落實。
4 、搞好進修工會網(wǎng)頁的維護、管理工作，加強對工會組織、工會工作的宣傳。
朝陽區(qū)教師進修學校工會
二 00 五年三月
教師進修學校工會 xx 年工作日程安排
時 間
主 要 工 作
三月
1 、研究 xx 年工會工作計劃。
2 、組織慶“三 · 八”節(jié)活動。
四月
組織開展教職工乒乓球賽。
五月
組織參加區(qū)第二屆“流動杯”教職工乒乓球賽。
六月
組織開展排球賽或春游活動。
七月—八月
籌備、組織參加進修院校排球聯(lián)賽。
九月
1 、組織參加區(qū)迎國慶教職工卡拉 OK 大賽。
2 、組織開展教師節(jié)活動。
十月
召開第十屆三次教代會。
十一月
工會干部培訓。
十二月
1 、新年聯(lián)歡會。
2 、春節(jié)前集中慰問貧困職工。
學校工會工作計劃20233
我校工會在市教育局工會和校黨支部的領導下，圍繞學校中心工作，認真履行工會各項職能，服務廣大教職工，有序落實各項工作，現(xiàn)將工會工作總結(jié)如下：
一、不斷推進學校民主建設
1、發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督的作用，堅持開好每學期一次的教職工代表大會，通過教代會讓代表們各抒己見，聽取教職工的合理化建議，使得《21中考勤制度》、《教研組長、備課組長補貼制度》等在教代會上高票通過。
2、工會始終堅持維護教職工的民主合法權(quán)益，重視民主管理，充分調(diào)動教職工參與學校管理的主動性和積極性，保證教職工依法行使民主管理的權(quán)利。今年，我們繼續(xù)通過教代會、校務公開欄等形式和途徑，對學校評優(yōu)、職稱評定以及涉及教職工切身利益的其他事項進行公示，增強了學校管理透明度。
二、高度重視教工隊伍建設
1、狠抓教師業(yè)務學習培訓，嚴格學習制度與紀律，把學習成果展示、呈現(xiàn)作為衡量學習實效的標準，對教師的業(yè)務學習筆記每月檢查一次;收聽收看黨校郝林軍，學院李天運、苑杰、王群、李曉霞講座，并撰寫了讀書筆記，進行了考試交流。
2、學校按照上級部門要求，結(jié)合課堂教學改革實際，廣泛開展了新上崗教師過關課、中層領導示范課、黨員示范課活動，上課教師達23人次，觀課量達30人次，議課量達30人次，極大的提高了教師的專業(yè)水平，教育教學成績得到穩(wěn)步提升。
3、注重教職工的理論學習與業(yè)務提高，組織教職工積極參加學校組織的集體學習培訓，并留有學習筆記。上學期張世成、喬春燕、張明福、王遠哲、周兆玲、崔宏斌六人到沈陽134中學考察學習。
組織教職工參加骨干教師培訓、全員培訓學習;組織教職工參加法律知識培訓與考核;組織教職工參與中小學教師教育教學基本功大練兵活動，其中曾玉紅、于小麗老師獲優(yōu)秀獎。
4、組織全體教師在大會議室召開了學案導學、小組聯(lián)動模式階段性經(jīng)驗交流會。會上，周萍、劉海燕等教師結(jié)合自己的課改實踐，從新課改的理念、課堂模式、課改實施中的困惑及解決對策等方面與大家分享了自己的課改感悟。
5、組織召開了教師教學基本功大練兵活動啟動儀式，，制定了《21中學xx-xx學年教師教學基本功大練兵活動實施方案》，先后進行了硬筆書法、教學設計與課件制作和課堂教學等五項競賽。
課改攻堅團隊的教師利用暑假，經(jīng)過深入研討，合理整合資源，歸納提煉出了學案導學、小組聯(lián)動教學模式。
三、認真做好教工生活保障和教職工校園文化生活
1、學校工會按時為教職工做好各項保險，并及時地做好新進人員的續(xù)保工作。
2、學校工會關心教職工身心健康，組織教職工參加年度體檢，合理安排好教職工的工作學習生活。
3、及時了解在校教職工及離退休教工的身體、生活狀況，完成了困難教職工的摸底調(diào)查工作，并在春節(jié)前到困難職工家中進行了慰問。
具體如下：
xx/1/21張世成、喬春燕、張明福、王偉、潘大偉走訪退休教師王瑞、候華、于金英。
xx-2-14幫助龔慶玲、鄧春申請工會補助
xx-3-6組織全校教職工喜迎三八節(jié)硬筆書法比賽(一等獎21人二等獎72人)
xx-3-27職代會議題：1、xxxx學年度下學期學校工作計劃2、教研組長、備課組長崗位補貼實施意見3、教職工考勤制度參加26人五人請假(張明福、馬強、史琴、鐘貞、楊樹連)
xx-4-16工會與辦公室合辦踐行核心價值觀黨員詩歌朗誦會
xx-9-10喬春燕、王偉、潘大偉探望王雪毅、李玉女
xx-9-29、30組織教工運動會，投鍵、踢毽、掂球、投籃、跳繩、夾球跑六項設一二三等獎
xx-10-14、15、16組織教工參加教育局乒乓球比賽
xx-11-3我的治校藍圖學校發(fā)展三年規(guī)劃征文比賽(與教學合辦一等獎11二等獎34人)
xx-12-9喬春燕、王偉、王遠哲、潘大偉探視鄭微
xx-12-10喬春燕、王偉、潘大偉探視王慶福
xx-12-17王良梅愛人去世，張世成、喬春燕、王偉、王遠澤、潘大偉前去探望慰問
豐富多彩的工會活動凝聚了人心、增強了校園活力。
總之，在過去的一年里，在學校領導的關心指導下，在全體教師的鼓勵支持下，在各部門團結(jié)協(xié)作下，我們工會的工作得以順利開展并取得了一定成績。在此我代表學校工會，真誠地感謝每一位教職工的辛勤勞動與不懈努力，并希望大家在xx年給我們一貫地信任和支持!
學校工會工作計劃20234
11號)文件要求，繼續(xù)做好宣傳，提高認識，發(fā)揚職工互助互濟精神，力爭職工參保率達到80%以上，將“工會慧民行動”工作落到實處。
四、努力做好宣教工作
1.積極開展創(chuàng)建學習型組織和爭當知識型職工的活動。在知識不斷更新的今天，積極開展創(chuàng)建學習型組織和知識型職工，對于搞好教育教學工作意義十分重大。并拿上議事日程，當成日常工作抓緊抓好。
2.積極撰寫調(diào)研文章。結(jié)合新時期教育工會的特點，加強工會理論學習與研究，積極撰寫工會調(diào)研文章。
3.認真做好工會信息宣傳報道工作。各工會要選好工會信息宣傳報道員，提供工作條件，及時將工會信息在縣級以上刊物發(fā)表，展示我縣教育事業(yè)發(fā)展新成就、新經(jīng)驗、新風貌。
4.認真做好XX年度的工會報刊征訂發(fā)行工作。
5.做好節(jié)假日慶祝活動。各工會認真做好法定節(jié)假日的慶祝活動，特別是要廣泛開展建國60周年“歌頌祖國”、“我為祖國添彩”、“祖國在我心中”歌詠、征文、朗誦等慶祝活動。
6.開展全民健身活動。各工會組織教職工廣泛開展全民健身活動，組織開展經(jīng)常性的教職工文體活動。3月份組織城區(qū)中小學首屆教職工“園丁杯”門球賽，10月份承辦達州市第xx屆“園丁杯”門球賽。
五、認真做好女教工工作
1.積極參加女職工大病互助保險。組織動員職工及教職工家屬參加女職工大病互助保險。
2.積極資助貧困學生和困難女職工。各校女工組織要積極資助貧困大學生和中小學生。對貧困女職工要積極幫扶。
3.關愛留守兒童。推進“留守兒童之家”建設，采取切實措施關愛留守兒童的學習和生活。
4.認真做好“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)的慶祝紀念活動。
六、做好經(jīng)審工作
1.做好單獨開戶建帳工作。按《工會法》和《工會章程》規(guī)定，各工會組織必須在當?shù)劂y行單獨開設帳戶，設會計和出納，單獨建帳，依法獨立管理工會經(jīng)費。
2.如數(shù)劃撥工會經(jīng)費。各單位行政按財政預算，如數(shù)劃撥工會經(jīng)費，不得截留挪用。
3.收齊工會會費。各工會組織要按照《工會章程》如數(shù)收繳工會會費，不得少收或不收。
4.加強審計監(jiān)督。配合縣教育工會對工會組織的單獨開戶建帳、行政工會經(jīng)費劃撥和會費收繳以及工會經(jīng)費開支使用情況進行工會財務監(jiān)督檢查和縣教育工會將會同縣總工會經(jīng)審委對基層工會財務審計檢查等工作。
七、做好民主監(jiān)督工作
加強民主管理、民主監(jiān)督和基層民主政治建設，以教職工(代表)大會為基本制度，擴大有序參與，維護職工民主政治權(quán)利。
1.健全教職工(代表)大會制度。按時進行教職工(代表)大會的換屆選舉工作，按時召開教職工(代表)大會，審(評)議行政有關工作。
2.認真做好校務公開工作。要健全校務公開領導小組和監(jiān)督小組，認真總結(jié)校務公開的經(jīng)驗，不斷拓寬校務公開的形式、內(nèi)容和渠道，對教職工普遍關心的重點、熱點事項要及時公開，搜集校務公開的材料，及時歸卷存檔。加強依法治校、民主管理，推動和諧校園的創(chuàng)建。做好迎接下半年市教育工會組織的全市中小學民主監(jiān)督，校務公開交叉檢查工作。
3.做好領導干部述職述廉、民主測評工作。按照縣上文件要求，認真做好單位領導干部的述職述廉、民主測評工作。
八、積極開展“平安家庭”示范戶創(chuàng)建活動
要按縣上《關于開展“平安家庭”創(chuàng)建活動的實施意見》(宣教工
學校工會工作計劃20235
在新的一年里，城東中學工會將在校黨支部及局教育工會領導下，貫徹落實十八大精神，圍繞學校中心工作，努力做好工會工作，大力提升教職工人文素養(yǎng)，開好教職工大會并履行好職能，構(gòu)建和諧的干群關系，力爭打造一個快……
在新的一年里，城東中學工會將在校黨支部及局教育工會領導下，貫徹落實十八大精神，圍繞學校中心工作，努力做好工會工作，大力提升教職工人文素養(yǎng)，開好教職工大會并履行好職能，構(gòu)建和諧的干群關系，力爭打造一個快樂、幸福、和諧校園。
一、以教職工大會為載體，切實做好校務公開民主管理
在XX年開始實施的校務公開和民主管理的基礎上，繼續(xù)與大家一道嚴格按照程序進行，特別是關系到全校教職工切身利益的事情，一定要做到全員告知、廣泛聽取教職員工的建議。利用教職工大會這個平臺，盡可能減少矛盾產(chǎn)生，將構(gòu)建快樂、幸福、和諧校園做到實處。同時加大民主公開的進程。更深入及時監(jiān)督各項評優(yōu)工作，做好黨政輔助工作。
二、加強教職工素質(zhì)教育工作，努力提升教職工素養(yǎng)
1、爭創(chuàng)學習性班組，構(gòu)建和諧團隊。XX年，在我校開展爭創(chuàng)“文明教研組”評選工作。利用評選契機，大力弘揚教研組中先進。充分打造出一個城東中學形象的團隊。
2、以“為人”“為師”“為學”為主題的讀書節(jié)活動。XX年3月—10月，全校開展“三為”為主題的教工讀書活動。充分利用本次活動，大力提升我校教職工師德風范，力爭向優(yōu)質(zhì)教師隊伍目標奮進。
3、提升教師的基本教學能力。
為了提升廣大教師在課堂中的基本教學能力，配合好教育教學工作，在XX年廣泛開展寫好每一堂課教案活動，努力為提高教育教學質(zhì)量服務。
三、做好維權(quán)工作。保障教工的合作權(quán)益
1、為突病，大病及困難教職工做好慰問工作，及時向校黨、政領導匯報，做第一知情人，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。
2、積極與校領導協(xié)調(diào)，爭取從XX年開始，每年為全體在職和退休教職工體檢一次，并力爭作為一項常規(guī)工作長期進行下去。
3、在2月份組織召開一次女工委會議，在女工委員會的組織下，開展女教職工來監(jiān)督工會的的工作。
4、XX年3月，利用“三八”節(jié)組織一次女教職工活動，并正常進行女教職工體檢婦檢工作。
四、豐富廣大教工文體活動
1、利用節(jié)假日，課余時間，開展豐富多彩的文體活動，如：乒乓球比賽、羽毛球比賽，跳繩比賽、籃球比賽，象棋比賽等。
2、以每年一度的校園文化節(jié)為平臺，組織教職工文藝活動。
3、爭取在本年度里，為退休教職工建設和安裝好體育鍛煉場所和設施，使退休教職工有個舒心的環(huán)境和健康的體魄。
五、做好退休教工各項工作
1、召開退休教職工人員座談會。為退休教職工解決一些力所能及的問題。
2、關心教職工的生活與身體健康，慰問教職工，把組織的溫暖送到職工的心里。
六、加強工會干部工作
1、爭取每月一次工會委員議會，嚴格履行大事、重要事委員會制度。充分發(fā)揮各委員工作的積極性，做到職責分明，又要有分工不分家的奉獻精神。。
2、加強工會小組長隊伍建設。努力提升工會小組長服務意識。
城東中學工會委員會
XX年x月x日
學校工會工作計劃20236
根據(jù)區(qū)教育黨工委、教委提出的“隊伍建設年”的要求，施行“提升素質(zhì)、依法治會、活動強會”的工作方針，工會工作要服務學校發(fā)展、服務教職工、服務學生務本實干，特訂以下計劃。
1、提高素養(yǎng)，增強自身學習
通過開展政治理論、哲學思想和工會業(yè)務知識的學習教育活動，進一步提升思想境界，進一步改變心智模式，進一步增強理性思考和系統(tǒng)思考力，進一步規(guī)范工作行為。把工會工作的有關法律法規(guī)及各項政策宣傳好、落實好;堅持把教職工會員隊伍團結(jié)好、引導好;切實把自身的本職工作謀劃好、完成好。
2、實施、規(guī)范管理好兩項法規(guī)制度
結(jié)合我校實施教代會(教大會)及校務公開制度的現(xiàn)狀，工會組織將在本單位進一步依法實施、規(guī)范管理好教職工代表大會制度和校務公開制度。要切實提高認識，高度重視，黨政工齊抓共管;進一步明確責任，工作落實、到位;要做到工作重點明確，教代會(教大會)規(guī)范舉行，校務公開內(nèi)容涵蓋廣泛，及時了解和反饋教職工意見，檔案資料齊全規(guī)范。
3、以活動展素質(zhì)，抓比賽練隊伍
開展務實、創(chuàng)新、有效的工會活動來增強工會組織的吸引力，影響力，打造會員創(chuàng)造力，為此，我校工會將組織開展以提高會員素質(zhì)和能力的培訓活動，進行技能竟賽活動;舉行“爭做學習型教工”表彰活動;舉行《祖國頌》教職工詩詞歌、畫比賽活動。
4、實施健康行動計劃
為積極參與健康重慶、健康沙坪壩的建設，實施工會會員健康行動計劃。即：一是學習健康知識(身體健康知識和心理健康知識);二是開展有益身心健康的活動;三是開展教職工課間操活動和特色運動會。
5、發(fā)揮工會作用，抓好“三創(chuàng)”活動
在全體會員中開展“創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)”活動。提高創(chuàng)造能力，形成“人人創(chuàng)業(yè)績、個個都發(fā)展”的生動局面。在不斷提高學校工會組織和教職工會員個人的理論水平、職業(yè)道德水準，責任意識、素質(zhì)技能等方面取得實際效果。活動的主要內(nèi)容及形式，一是為共建共享和諧校園，為隊伍建設積極建言獻策。二是為把學校工會建設成為謀大事、干實事、辦好事、解難事的職工之家。三是為促使學校工會會員成為師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工而隊伍。倡導“一輩子學做教師”的職業(yè)精神。四是在全校開展“一項競賽、兩項評選”的活動。即：師德建設知識和專業(yè)技能知識的“雙知”競賽;開展學習型年級組、學習型教工的兩項評選活動。
工會在抓好基礎性工作，協(xié)助黨政做好教職工的安全穩(wěn)定工作，抓好女職工工作，堅持為教職工辦實事、解難事，做好工會的檔案資料的形成及搜集整理工作，抓好工會經(jīng)費的收管用。
2022學年度第一學期學校工會工作計劃2
一、指導思想
緊緊圍繞學校中心工作，積極貫徹“全面質(zhì)量年”會議精神，緊緊圍繞教育教學改革，充分發(fā)揮工會組織的教育、建設、參與、維護作用，切實加強教師隊伍建設、學校民主建設和工會自身建設，進一步推進校務公開，服務師生、服務教學，為郭村第一中學的的和諧發(fā)展、科學發(fā)展做出貢獻。
二、主要工作
1、認真貫徹黨的方針政策，進一步推進學校的民主建設，支持校長行使職權(quán)，同時加強教代會建設，努力探討工會和教代會工作的新變化，繼續(xù)推行校務公開。
2、努力加強師德建設，配合學校黨政教育全校教職工正確對待改革過程中的利益關系調(diào)整，認真抓好教職工隊伍的素質(zhì)教育，大力實施教師素質(zhì)工程。
3、積極開展豐富多彩的文體活動，陶冶教職工情操。關心老教師的身體健康，提倡尊老愛幼，互相幫助。
4、加強工會委員和工會組長的學習，做到依法治會。
三、重點工作
(一)積極履行工會職責，參與學校民主管理
1、認真學習貫徹新《工會法》，增強依法治會和依法維權(quán)的自覺性。在黨支部的領導下，依法獨立地開展各項工作。
2、加強教代會建設。定期、規(guī)范地召開學校教代會，落實教職工當家作主的權(quán)利。推動教代會職權(quán)的全面落實，切實提高教代會質(zhì)量。在學校的各項改革中，充分發(fā)揮教代會和全校教職工的作用，依法維護教職工的合法利益。努力做好教職工的思想工作，鼓勵全校教職工積極支持、配合學校落實各項改革措施，支持學校黨支部監(jiān)督下的校長負責制。自覺做到個人利益服從集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益。
3、發(fā)揮會員的主人翁意識、創(chuàng)造性和積極性。配合學校黨政提高會員的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，教育會員以主人翁的姿態(tài)參與學校的日常管理，促進學校的進一步發(fā)展。
4、認真履行工會的基本職責，維護教職工的合法權(quán)益，做好協(xié)調(diào)工作。
(二)繼續(xù)做好校務公開工作，保障教職工知情權(quán)。
1、進一步健全制度，規(guī)范運作，加強監(jiān)督，提高質(zhì)量，保證校務公開的真實性、有效性、及時性。
2、校務公開的內(nèi)容包括：財務管理公開、收費公開、工程建設項目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開、招生事務公開、黨務公開、有關學校發(fā)展的重大決策和與群眾密切相關的重要事情公開。
(三)加強師德建設，促進教師隊伍的發(fā)展。
在學校黨支部的領導下，以師德為核心，青年教師為重點，啟發(fā)全校教師自覺遵守職業(yè)道德。關心青年教師的成長，盡可能提供讓他們成才的機會和發(fā)展的機遇，塑造學習型、知識性、創(chuàng)造性的教師群體。
1、鑄師魂。工會配合黨支部、校長室在教師中提倡建立平等的師生關系，提倡師生之間的情感溝通，提倡家訪，提倡教師以良好的形象接待家長，提倡以理服人，以情感人，提高社會聲譽。
2、練師功。配合學校教教導處抓好教師的繼續(xù)教育，鼓勵教師參加學歷進修，提高學歷層次。同時繼續(xù)在學校開展信息技術的培訓，提高教師運用信息技術的能力。
3、強師能。配合教學工作開展崗位練兵，開展好“聽推門課”“每月一課”活動，分層次有計劃進行匯報課、評優(yōu)課、教研課評比活動，全面提高教師教學基本功和教育理念。
(四)熱情為教職工做好事，為困難教職工排憂解難。
工會干部要本著真心為身邊的教職工服務好的思想來積極開展工作，要不愧于大家對我們的信任，不愧于學校領導對我們的支持和幫助。要發(fā)揚不怕苦、不怕累、不講價錢、努力工作的好作風，當好工會這個教職工之家。
1、做好“送溫暖”工作。及時看望患病的在職和離退休職工，送去集體的溫暖和大家的關愛。幫助失去親人的教職工料理后事。按時送去學校黨政和全校師生的慰問，對新婚的教師及時送上集體的祝賀。
2、關心好教職工的生活和學習。安排好教職工的各種活動，做到事前有安排，事后聽取反饋。
(五)開展多種文體活動，提高教職工生活質(zhì)量
積極調(diào)查研討開展經(jīng)常性地、因地制宜地、小型多樣化的、符合學校實際的群眾性文體活動，豐富教職工生活，達到鍛煉身體的目的。要通過宣傳增強教職工堅持鍛煉身體的意識并為他們創(chuàng)造鍛煉身體的條件。把普及型的、經(jīng)常性的全體教職工的健身活動和組織各類的文娛活動小組結(jié)合起來，讓每一個人都參加鍛煉，豐富教職工課余生活，達到活躍身心、強身健體的目的。
1、組織豐富多彩、健康向上的文體活動。以形式多樣、豐富多彩的活動為載體，充實教職工業(yè)余生活，使教師身心得到放松，以飽滿的精神、滿腔的熱忱、積極投身教育教學實踐。
2、開展好“職工小家”的活動。以辦公室為單位建立職工小家，及時組織小家活動，逐漸形成團結(jié)互助、好學上進、互諒互學的小團體，小家成員間相互關心，對生活上有困難的教職工給與特殊幫助，及時為他們排憂解難。
(六)繼續(xù)落實“月會”制度，提高工會干部的理論水平
1、定期學習、定期解決教職工的相關問題。
2、開創(chuàng)性地做好分管工作，同時要有一盤棋觀念，注意配合。
3、注意研究總結(jié)分管工作，開好期末研討會。
月工作安排：
九月份
1、召開工會委員會例會，總結(jié)__上半年工會工作。
2、制定本學期工會工作計劃。
3、教師節(jié)、中秋節(jié)慰問教師送溫暖。
4、工會換屆。
5、建立“藍青工程”師徒結(jié)對。
6、辦好學生保險。
十月份
1、學習新工會法。
2、建立新工會會員檔案。
3、召開工會委員會，布置學期工作
十一月份
1、舉行教工籃球賽。
2、開展“抓質(zhì)量月”活動。
3、配合校長室、黨支部做好迎接綜合質(zhì)量隨機評估工作。
十二月份
1、舉行教工乒乓球球賽。
2、創(chuàng)建“示范崗”標兵。
3、教職工“三字一話”比賽。
一月份
1、慶祝“元旦”。
2、召開校務公開座談會。
3、慰問退休教師及有困難的教師。
4、校務公開監(jiān)督檢查工作及總結(jié)。
5、藍青工程活動結(jié)果驗收。
6、工會工作總結(jié)。
2022學年度第一學期學校工會工作計劃3
指導思想：認真學習《工會法》，深化教育改革，強化幼兒園文化建設。同時圍繞上級教育工會的工作重點，建立健全我園工會的各項制度職責，為辦好讓全體教職工滿意的工會組織而努力。
具體目標與措施：
一、積極參與與幼兒園的民主管理，促進和諧校園建設。
目標：加強源頭參與，發(fā)揮教工民主管理作用，注意校務公開的時效性、保密性和反饋性，更要積極發(fā)揮聯(lián)系教職工的優(yōu)勢和作用，引導動員教職工積極參與與幼兒園民主管理。
措施：規(guī)范園務公開內(nèi)容，拓展公開渠道和形式，健全公開監(jiān)督機制，強化教職工的知情權(quán)參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
二、提高教工素質(zhì)，推動和諧校園建設。
繼續(xù)開展教工讀書活動，塑造學習型教師形象。繼續(xù)提高教師的專業(yè)理論水平、業(yè)務知識水平。積極創(chuàng)造條件。通過培訓、專家講座、教師論壇等多種形式，促進全體教師的均衡發(fā)展，提高教師的專業(yè)化水平。加強師德建設，提升教師職業(yè)道德。
1)開展“崗位練兵、崗位成才”活動。鼓勵教師積極參與市工會開展“為人、為師、為學”師德活動。
2)積極開展“創(chuàng)建文明團隊”活動，提升教工文明素質(zhì)、文明行為、文明形象，讓愛心更美麗，讓生活更美好。
3)積極營造有利于教師教育特色發(fā)展的氛圍。在思想精神、方法、環(huán)境等方面支持特色教師的成長。
4)加強團隊協(xié)作，充分發(fā)揮凝聚力作用，關心維護好教職工的合法權(quán)益，開展生動活潑、豐富多彩的精神文明建設活動。
5)造就一支團結(jié)、有序、求實、創(chuàng)新的教工隊伍，推進幼兒園教育教學改革與發(fā)展，為創(chuàng)建幼兒園品牌打好基礎。
三、維護教工合法權(quán)益，保障和諧校園建設。
1、教工身體的健康是保障幼兒園各項工作順利開展的前提，在爭取行政支持的情況下，讓各位教工參加健康體檢活動。
2、征集群體教工的建議，精心準備教工暑期休養(yǎng)活動，使我們的休養(yǎng)活動更有意義、更加快樂。
3、做好各個節(jié)日的慰問工作，堅持做到“夏送清涼、冬送溫暖”，主動聽取教職群眾的呼聲，關心教職工的疾苦。
4、做好保險善后和續(xù)保工作，繼續(xù)做好教職工的保障工作。3月份做好中國平安人壽團體人身險投保工作。
四、加強工會自身建設，妥實和諧校園基礎。
認真學習《工會法》，轉(zhuǎn)變思想和工作作風，聽取和反映教工的意見，維護好教工的合法權(quán)益，提高服務質(zhì)量和管理水平。
1、每月組織一次工會委員學習，共同解決一些大家在工作中遇到的難題。
2、開展讀一本好書，寫一篇心得，提一條好建議等活動。
3、做好工會經(jīng)費的收管用和上解工作，定期向教工公開工會的開支情況。
具體工作：
二月份
1、迎新開學工作。
2、鬧元宵大活動。
3、制定學期工會工作計劃。
三月份
1、制定文明單位計劃。
2、制定班級文明計劃。
3、迎“三八”系列活動，教工體檢活動。
4、商討學校發(fā)展計劃。
四月份
1、做好教職工平安醫(yī)療補貼險讀保活動。
2、組織退休教職工的活動。
五月份
1、學習《工會法》。
2、工會換屆改選。
3、春季運動會。
六月份
1、總結(jié)學期工會工作。
2、開好教代會。
3、為退休教工送溫暖。
4、聽取行政安排，做好暑期工作。
2022學年度第一學期學校工會工作計劃4
一、指導思想
深入貫徹落實黨的十六屆精神，落實市、區(qū)總工會和教育工會部署，堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導方針，圍繞濱小教育中心工作，服從服務大局，全面履行工會職能，突出維護職能，團結(jié)動員全校廣大職工，為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會，促進教育事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
二、工作目標
(一)增強三個意識
1、進一步增強工會工作服從服務于教育發(fā)展大局意識;
2、進一步增強維護意識;
3、進一步增強創(chuàng)新意識。
(二)營造五種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;
3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍;
4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;
5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍。
三、主要工作：
(一)不斷提高學校民主管理水平。
1、我校工會組織要切實履行好維護職能，在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權(quán)利，即民主決策、民主管理、民主監(jiān)督;經(jīng)濟上的勞動權(quán)益;文化上的精神權(quán)益。工會組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強與黨政的溝通，依靠黨的領導和行政的支持，為職工辦實事、辦好事、解難事。
2、加強教代會工作，不斷提高教代會工作水平。
我校要繼續(xù)營造和諧民主的政治氛圍，切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，以利于維護職工利益，發(fā)揮教職工的積極性、主動性，共謀事業(yè)發(fā)展。
我校將在上半年召開教代會，認真落實教代會四項職權(quán)，進一步加強民主評議干部工作。通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。
3、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務公開領導體制和工作機制。做到有計劃、有總結(jié)、有檢查、有考核、獎優(yōu)罰劣。在工作中不斷調(diào)整和擴大公開內(nèi)容，豐富公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度。
(二)進一步加強師德建設，提高教職工師德素養(yǎng)。
1、要進一步提高對師德建設重要性的認識，做好提高教師隊伍素質(zhì)的基礎性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強人民教師的責任感，形成愛崗敬業(yè)、精益求精的職業(yè)道德氛圍。要繼續(xù)開展“講教師禮儀、塑儒雅形象、重師德規(guī)范”為主題的文明禮儀普及活動，結(jié)合教育行風政風建設，按照榮辱觀和構(gòu)建和諧社會的要求，圍繞職業(yè)禮儀、社會禮儀、生活禮儀三方面開展主題活動，通過學習文明禮儀基本規(guī)范、開展文明禮儀一周行、禮儀知識講壇、知識競賽等活動，進一步普及和實踐文明禮儀，以知禮向善為重點，把文明禮儀教育納入教師基本行為教育和師德教育活動中去，提高禮儀意識，增長禮儀知識，遵守禮儀規(guī)范，不斷提升文明行政的整體素質(zhì)，在濱小營造良好的文明有禮的育人環(huán)境。
2、要進一步實施“青藍工程”，關注特別青年教師的成長。要把青年教師作為師德建設的工作重點。積極開展青年教師社會實踐活動，增強社會責任感和使命感，通過師徒結(jié)隊、沙龍經(jīng)驗交流、關愛問題行為學生、校本培訓等各種活動關心、幫助青年教師成長，為他們的成才創(chuàng)造有利條件。
3、以文明執(zhí)教，規(guī)范從教行為為主題開展論壇或演講比賽，用身邊的愛生故事感染身邊人。積極弘揚教職工中的先進人物事跡，工會將組織師德評優(yōu)活動，組織參評區(qū)工會師德先進個人、“十佳師德標兵”，大力弘揚身邊的先進人物事跡，進一步弘揚崇高的師德風范，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(三)加強工會工作日常管理。
工會活動要做到有計劃、有制度、有臺帳、有檢查、有考核。根據(jù)《濱湖區(qū)工會工作考核細則》、《五星單位回頭看評比細則》和《教職工之家評估細則》，結(jié)合日常工作做好我校工會日常管理。今年我校將加強工會臺帳的管理，建立工會網(wǎng)上電子臺帳，有效地促進工會工作的全面發(fā)展。
(四)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動，維護廣大教職工的精神文化權(quán)益。
1、積極組織教職工開展各種門類、各種形式的文體活動，創(chuàng)造條件、增加設施，培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習慣。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運動會。
2、廣泛開展促進教職工身心健康知識的宣傳活動，大力促進教職工的身心健康。關心職工身體健康，組織好職工休閑活動，制定制度，科學管理，使教職工的身心能夠得到調(diào)整，構(gòu)建和諧、凝聚人心。
3、繼續(xù)做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退離休、重大困難必訪)制度，關心教職工生活，定期組織教職工進行體檢和療養(yǎng)，為教職工辦實事、好事。
4、全面推進女職工素質(zhì)教育工程。女教職工是學校建設的一支重要力量，要關注女職工，深入開展女職工建功立業(yè)“513”工程，積極營造和諧健康的教學教育環(huán)境。除了從教學上給予更多支持和幫助外，還要關心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權(quán)益。
2022學年度第一學期學校工會工作計劃5
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞“質(zhì)量特色文化”三大關鍵詞，以全面提高教育教學質(zhì)量為核心，扎實推進素質(zhì)教育，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能，團結(jié)廣大教職員工在開展教學教研，參與學校校務監(jiān)督、民主管理中，發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強學校工會的吸引力和凝聚力，求真務實、與時俱進，用心積淀和美文化，促進學校內(nèi)涵發(fā)展，為創(chuàng)辦人民滿意的學校的辦學目標作出應有的貢獻。
二、工作目標
(一)增強三個意識：
1、進一步增強工會工作服從服務于教育教學發(fā)展大局意識;
2、進一步增強維護意識;
3、進一步增強創(chuàng)新意識。
(二)營造五種氛圍：
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;
3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍;
4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;
5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍
三、主要工作
(一)不斷提高學校民主管理水平。
1、加強教代會自身建設，定期召開教代會，認真落實教代會的各項決議，充分發(fā)揮教代會和全體教職工的作用，督促學校對教代會提出的提案予以落實和執(zhí)行。定期組織教代會代表學習，提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，認真維護和保障教職工的合法權(quán)益，支持學校依法行政。
2、繼續(xù)深入抓好校務公開監(jiān)督工作，辦好校務公開欄，讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數(shù)，以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道，為學校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(二)進一步提高教職工師德素養(yǎng)。
1、加強學習，提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對性地學習《工會法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識，提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護自身權(quán)益的能力，提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。結(jié)合貫徹《公民道德建設實施綱要》，開展爭創(chuàng)“五好文明家庭”、“巾幗建功”等活動，為促進學校精神文明建設爭作貢獻。
2、結(jié)合教育行風政風建設，按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚身邊的先進人物事跡，積極建設師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工隊伍，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。
1、.響應全民健身活動，利用學校資源，提高廣大教師積極參與活動興趣和認識，做到有計劃，有內(nèi)容，有安排。
2、開展勞動競賽和技能訓練，促進教師隊伍建設。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學校聲譽。
(四)做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。
繼續(xù)做好走仿慰問工作，適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度，關心教職工生活，定期組織教職工進行體檢，為教職工辦實事、好事。
學校工會工作計劃20237
一、指導思想
在市教育工會的領導下，以“三個代表”重要思想為指導。以市教育工會達標創(chuàng)模活動考核評分細則為標高，根據(jù)學校十一五發(fā)展規(guī)劃開局之年的各項目標任務，不斷加強工會自身建設，全面履行工會的四項職能。團結(jié)廣大教職工，圍繞提高辦學質(zhì)量與綜合效益這一工作中心，努力提高教職工隊伍素質(zhì)，積極進取，開拓創(chuàng)新，確保在20xx年底創(chuàng)模范教工之家，為南通高師的事業(yè)發(fā)展作出新貢獻
二、主要工作
1、抓好組織建設發(fā)揮工會作用
為了更好地發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用，把“全心全意依靠教職工辦好學校”的指導思想落到實處，需進一步加強和完善工會的自身建設。
①抓緊抓好學習。工會委員會的全體同志要進一步增強政治理論學習和工會業(yè)務學習的自覺性，深刻領會科學發(fā)展觀及建設和諧社會的思想精髓，全面學習新時期工會工作的新理論和相關章程法規(guī)。針對多數(shù)工會干部都是兼職的.`特點，為保證學習的時間和質(zhì)量，繼續(xù)抓好每次工會會議前的學習安排，做到精心準備、掌握要點、開展討論、解決問題。以提高工會干部的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提升工作的使命感和責任感。
②做優(yōu)做強組織。在上半年度全面開展達標創(chuàng)模活動的基礎上，以規(guī)范化促精品化，繼續(xù)抓好學校工會內(nèi)部組織建設。進一步加強學校工會對分校區(qū)工會的領導，做到既有自上而下的統(tǒng)一工作部署，又有富有特色的創(chuàng)新性工作局面，并做好兩分工會的信息交流工作。同時，要加強制度建設，管好、用好工會金費，在原兩校區(qū)為教職工送溫暖工作的基礎上，制定統(tǒng)一補助標準，便于具體工作中按規(guī)范操作。
2、抓好隊伍素質(zhì)提高辦學質(zhì)量
建設一支高素質(zhì)的教職工隊伍，是學校工會組織的頭等大事。只有全面提高廣大教職員工的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，才能使全校的每一位教職員工都成為敬崗愛業(yè)的勞動者，從而保證學校各項工作的質(zhì)效。
①推進師德教育。在學校生活中，每個教職員工都是育人環(huán)境，要進一步做到以道德規(guī)范帶動工作規(guī)范和行為規(guī)范，力爭把管理育人，教學育人和服務育人落到實處。繼續(xù)配合學校開展師德教育活動中，在上學期大學習、大討論的基礎上，本學期舉行以工會小組為單位的師德演講活動，并擬定出學校師德口號和具體師德條例。繼續(xù)以x活動為載體，評選愛生先進個人，在全校營造人人關心學生發(fā)展的育人氛圍。
②培養(yǎng)青年教師。教學工作質(zhì)量是學校的生命質(zhì)量，工會要積極配合教務處和科研處，以青藍工程為抓手，組織好業(yè)務學習、聽課點評、專題討論等活動。一方面，充分地調(diào)動骨干教師傳、幫、帶的積極性，全面關心青年教師的專業(yè)成長。另一方面，鼓勵教學新手在備課、上課、批改作業(yè)、輔導學生等各個教學環(huán)節(jié)中，做到態(tài)度認真，措施得當，工作細致扎實而富有創(chuàng)造性。擬評比學校青藍工程先進師徒，以樹立典型，全面提升教師的教學工作水平
3、抓好民主管理推進事業(yè)發(fā)展
工會組織要繼續(xù)做好維護教職工政治權(quán)利、經(jīng)濟利益和精神文化利益合法權(quán)益的工作
①堅持依法維權(quán)。學校工會要認真宣傳、貫徹執(zhí)行《工會法》、《教育法》、《教師法》。以依法行政、依法從教為工作宗旨，充分發(fā)揮學校法律顧問的作用。在處理校內(nèi)外的各種矛盾中，強化依法維護教職工合法權(quán)益的意識性。
②組織開好兩會。教代會是工會組織發(fā)揮廣大教職員工參與學校民主監(jiān)督、民主管理的重要舉措。進一步督促學校相關行政部門落實一屆一次教代會的提案，并就代表所提出的各項意見和建議作出回復。積極組織廣大教職員工為學校發(fā)展建言獻策，全面履行教代會的各項職責。同時，兩校區(qū)分工會要認真開好全體工會會員大會，廣泛聽取廣大教職工同志的心聲，就工會全年各項工作作出總結(jié)，并提出新的工作思路。
4、抓好服務工作建設和諧校園
學校工會組織要站在建設和諧校園、調(diào)動員工積極性的高度，盡心盡力做好辦實事、送溫暖的工作，為廣大教職員工營造溫馨舒適的外部環(huán)境，使他們以最佳的身心狀態(tài)投入到生活和工作中去，發(fā)揮好工會團結(jié)群眾，凝聚人心的作用。
①關心群眾生活。要繼續(xù)充分發(fā)揮工會小組長的作用，使工會成為教職工生活中的第一知情人和第一幫助者，積極主動配合學校相關部門，做好調(diào)解家庭鄰里糾紛，探訪病人、孕產(chǎn)婦、慰問離退休老同志等日常工作中，同時要積極關注教職工的心理健康，通過多種溝通形式，做好疏導安慰工作。
②開展文體活動。要積極配合學校中心工作，充分利用重大節(jié)慶日，精心組織好豐富多彩的文體活動。利用學校現(xiàn)有的設施條件，發(fā)揮體育教研室工會會員的專業(yè)特長，開展多樣化的體育鍛煉活動，推動全民健身運動的發(fā)展。為加強兩校區(qū)教職員工之間聯(lián)系，舉辦一次跨校區(qū)的體育友誼賽。結(jié)合辭舊迎新，兩校區(qū)分別舉辦一次全員參加新年文體活動，以活動為載體和渠道，更好地愉悅身心，并以此團結(jié)和教育廣大教職工。
學校工會工作計劃20238
一、指導思想
以黨的教育方針、科學發(fā)展觀和上級主管部門工作意見為指導，在“精致和諧，勤奮務實，富有特色，促進師生共同成長”的辦學理念指引下。深化師德教育，形成良好師風，塑造良好師表形象;加強民主管理與監(jiān)督;努力搞好工會自身建設，充分發(fā)揮工會組織的各項職能，為學校的和諧發(fā)展作出更大貢獻。
二、工作要點
(一)積極配合學校黨政，強化師德教育。
1、深入開展師德教育活動，增強教師的事業(yè)心，責任心，提高教師的師德修養(yǎng)，創(chuàng)建文明教風，樹立良好師表形象。
2、開展各種形式教學業(yè)務競賽活動，不斷提高業(yè)務水平。
(二)認真學習《工會法》，推進學校民主管理。
1、認真學習《工會法》，結(jié)合工會工作實際，進一步落實廣大教職工在教育改革和發(fā)展中的主人翁地位，不斷提高廣大教職工的整體素質(zhì)。
2、充分發(fā)揮教代會的作用，進一步落實教代會職權(quán)，召開教代會，修改和制定有關文件。
3、進一步加強民主決策，民主管理，民主監(jiān)督的力度。認真學習[20__]23號《浙江省中小學教職工(代表)大會工作規(guī)程》，規(guī)范教代會程序，提高教代會質(zhì)量;積極協(xié)助黨政推進校務公開制度，真正在校務公開中履行工會應有的監(jiān)督檢查職責。
(三)強化服務意識，維護教職工的合法權(quán)益。
1、進一步突出維護職能，做好源頭參與工作，努力探索和拓寬教育工會的維權(quán)領域。
2、繼續(xù)抓好送溫暖工程，堅持“五必訪”制度;做好離退休教職工的工作。
3、豐富教職工的文化生活，積極組織開展適合教職工特點的文娛，體育活動，促進教職工的身心健康，推進學校精神文明建設。
(四)配合學校黨政，推動學校績效工資的改革。
1、今年是高中階段實行績效工資改革年，學校績效工資的全面順利落實是今年工會工作的重中之重。本學期結(jié)束前召開七屆三次教代會，進一步修改完善學校有關制度和文件，學校工會應努力把學校各項制度順利地與績效工資指導方案銜接起來作為本學期工作重點。
2、加強工會組織建設，及時做好新會員(包括編外教職工)的發(fā)展工作，做好工會的常規(guī)工作。
附：中學__年第二學期工會行事歷
二月份
1、制定本學期工會工作計劃
2、召開工會委員會議，明確工作目標
三月份
1、慶祝三八婦女節(jié)
2、“愛心互助會”籌集愛心款
四月份
1、教工釣魚活動
2、創(chuàng)建“示范崗”崗長培訓
五月份
1、慶祝國際勞動節(jié)
2、教職工球類比賽
六月份
1、教代會(待定)
七月份
1、組織師德培訓
2、暑期學習考察(待定)
3、組織教師體檢