• 機關(guān)黨委工作職責機關(guān)黨委2007年黨建工作計劃

    更新時間:2008-02-19    來源:黨委黨支部工作計劃    手機版     字體:

    【機關(guān)黨委工作職責】機關(guān)黨委2007年黨建工作計劃

    2007年工作總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學習貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神,牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀,按照務(wù)實創(chuàng)新工作要求,全面加強機關(guān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè),增強服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變工作作風,提升管理水平,提高機關(guān)效能,為鹽都和諧發(fā)展、率先發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)提供堅強的思想和組織保證。

    一、深入學習貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神,努力加強機關(guān)思想理論建設(shè)

    繼續(xù)抓好鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習貫徹;認真抓好新《黨章》、《江澤民文選》、科學發(fā)展觀、形勢政策、“五五”普法等知識的學習教育活動;認真落實好區(qū)委布置的各項理論學習內(nèi)容。通過中心組理論學習、專題報告會、學習交流會和知識競賽等形式,把學習到的理論知識運用到機關(guān)實際工作中去,把黨的執(zhí)政能力建設(shè)體現(xiàn)在促進發(fā)展上、維護安全穩(wěn)定上、落實在思想政治工作上,切實提高機關(guān)廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)和理論水平。

    二、全面加強機關(guān)黨的基層組織建設(shè),不斷提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

    (一)切實加強黨支部班子建設(shè)。堅持以創(chuàng)建區(qū)級機關(guān)“五好”基層黨組織為載體,不斷加強基層黨組織的自身建設(shè);堅持以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新,大力加強支部班子思想理論建設(shè);堅持和完善民主集中制,不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;繼續(xù)加強制度建設(shè),更好地發(fā)揮制度在工作中的保障作用;進一步抓好黨支部目標考核。

    (二)選好配強支部領(lǐng)導(dǎo)班子。上半年支部換屆要選好配強支部領(lǐng)導(dǎo)班子,確保黨支部工作的正常開展。不斷創(chuàng)新支部工作方式,在豐富活動內(nèi)容、改進活動方式、增強活動效果上下功夫,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。繼續(xù)抓好支部書記和組織委員的學習考察和培訓工作。

    (三)大力加強黨員干部隊伍建設(shè)。加大機關(guān)黨員干部教育力度,努力培養(yǎng)一支政治堅定、業(yè)務(wù)過硬、作風優(yōu)良、學識豐富的高素質(zhì)黨員干部隊伍,充分發(fā)揮黨員干部隊伍的先鋒模范作用。

    (四)認真做好黨員發(fā)展工作。要嚴格按照黨員發(fā)展標準,加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,把好黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān)。要認真做好預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正工作。

    (五)認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,進一步增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識。組織黨員認真學習貫徹中共中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》,積極組織和參加各種警示教育,落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,努力提高廣大黨員的黨性修養(yǎng)。

    (六)繼續(xù)抓好機關(guān)黨建工作示范點的建設(shè),加強檢查指導(dǎo),不斷完善考評制度,實施好獎懲激勵機制。

    (七)把服務(wù)理念引入機關(guān)黨建工作。始終以經(jīng)濟建設(shè)為中心,緊密聯(lián)系機關(guān)黨員實際,堅持用科學發(fā)展觀教育廣大黨員,以感情、信念、形象來凝聚黨員、開展工作。逐步形成機關(guān)黨委為各支部服務(wù),各支部為黨員服務(wù),黨員為群眾、為中心服務(wù)的工作鏈條,使機關(guān)黨建工作開展的有聲有色。

    三、繼續(xù)推進機關(guān)作風建設(shè),不斷提高機關(guān)管理水平和工作效率

    按照區(qū)委的要求,07年度作為機關(guān)作風效能建設(shè)年,大力推進機關(guān)作風建設(shè),使機關(guān)管理水平和工作效率再上新臺階。一是認真落實機關(guān)效能建設(shè)各項制度,建立起“規(guī)范、高效、反應(yīng)迅捷”的管理機制,使機關(guān)的日常工作更加科學化、規(guī)范化;二是切實把“服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)中心”的管理理念體現(xiàn)在工作中的每一個環(huán)節(jié),為經(jīng)濟和社會的和諧發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),使基層對機關(guān)工作的滿意率明顯提高;三是以開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),干出一流的工作,創(chuàng)造一流的業(yè)績;四是上半年召開機關(guān)作風建設(shè)專題研討會,以進一步提高認識,提高水平;五是進一步優(yōu)化機關(guān)辦公環(huán)境,做好機關(guān)工作人員身份標志工作;六是進一步完善機關(guān)作風工作效率監(jiān)督投訴機制,認真做好調(diào)查核實工作;七是認真總結(jié)機關(guān)作風建設(shè)階段性成果,表彰機關(guān)作風建設(shè)先進單位和先進個人。

    本文來源:http://www.lsjse.com/gongzuojihua/1984.html

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