[貫徹落實中央八項規定的實施細則]貫徹落實八項規定情況報告
貫徹落實八項規定情況報告（一）
市紀委：
為深入貫徹落實習近平同志重要批示精神和中央、四川省、成都市和我市改進工作作風、密切聯系群眾的相關規定，按照市紀委的要求，我局結合工作實際，迅速行動，周密部署，強化措施，狠抓落實，取得了一定的工作成效。現將有關情況報告如下：
一、高度重視，加強工作領導
為確保厲行節約工作扎實有效開展，成立了以局長任組長、機關黨委書記為副組長、各科室負責人為成員的落實厲行節約、貫徹八項規定工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責落實厲行節約日常工作。制定了工作方案，明確了責任分工、牽頭科室職能職責、任務指標分解等工作措施。形成了一級抓一級，層層抓落實的貫徹落實厲行節約以及八項規定的工作機制。局黨組要求局領導班子帶頭執行上級有關規定，給干部職工做出表率。
二、廣泛動員，強化認識
充分利用機關全體干部職工及下屬事業單位干部職工大會，傳達學習會議精神及習近平總書記批示精神，加深全局干部職工對上級文件精神的理解，增強貫徹落實厲行節約八項規定的責任感、緊迫感，提高貫徹落實上級有關要求的自覺性。要求民政系統干部職工要統一思想、提高認識，牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風，從每一項工作做起，從每一個細節入手，堅持少花錢、多辦事，切實把厲行節約反對鋪張浪費工作落到實處。
三、細化指標，落實責任
（一）嚴格控制一般性費用支出
一是節約使用辦公用品。凡屬于政府采購目錄內的物品，必須經局黨組集體研究后按市政府采購的相關程序和要求執行。購買日常辦公用品時，本著厲行節約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。積極推廣無紙化辦公，打印和復印用紙及打印的一次性討論稿等能雙面使用的要回收使用。正確操作和精心維護辦公設備，延長使用壽命，節省辦公耗材。
二是節約用電、用水。盡量減少計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機電耗。堅持安全用電、規范用電，不使用與工作無關的電器設備。下班前要必須關閉辦公設備電源，養成隨手關燈習慣。節約用水，不要出現“長流水”和跑冒滴漏現象。
（二）嚴格控制公務接待費用支出
一是嚴格公務接待管理。嚴格按照中央八項規定要求。本著熱情、周到、節約的原則，認真做好本局接待工作，牢固樹立民政局良好的對外形象。嚴格控制公務接待標準，根據新要求修改民政局公務接待制度。上級部門來我局調研和檢查的公務接待活動，一切從簡，原則上在機關食堂安排工作餐，工作餐不提供酒水，堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議，原則上不掛會標，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。
二是堅決杜絕紀念品饋贈及春節期間聯誼聯歡活動。公務接待中不饋贈紀念品，2012年春節至2013年5月期間做到厲行節約，沒安排單位內部以及與外單位之間的聯誼聯歡活動，沒向上級部門饋贈禮品，以務實之風抓好本質工作。切實做好了城鄉困難群眾“溫暖過冬，幸福過年”等慰問活動，努力為困難群眾辦好每一件實事。
三是嚴格管理各類因公差旅費支出。嚴格執行中央、省、成都市和我市市委市政府和市紀委的有關規定，管理各類因公差旅費支出。
四是深入開展內部審計工作。為了加強民政系統資金管理，完善內部監督機制，促進廉政建設，防止違規違紀現象發生，局機關成立了內部審計小組。內部審計小組定期不定期對局機關和直屬事業單位的財務收、支情況進行內部審計，進一步規范了財務行為，嚴肅了財經紀律。
（三）嚴格控制公務用車費用支出
嚴格執行公務用車編制管理規定和配備使用標準，認真落實公務車輛“三定點”（定點保險、定點加油、定點維修）和辦公室統一管理、調派使用制度，降低車輛運行成本。不同科室需外出辦事時，盡可能集中同線路外出辦公人員一同外出。
四、強化措施，注重實效
（一）強化管理，措施得力。一是在辦公區域公共場所安裝節能燈。二是加強電腦耗材的使用管理。各科室盡量采用無紙化辦公，打印機復印機曬鼓灌墨粉等方法，既節約了購買耗材費用，又達到環保的目的。三是加強辦公成本的控制。堅持辦公文具以舊換新，內部文件正反面用紙等。四是加強設施設備的保養和維護。堅持修舊利廢，計劃維修保養，合理降低設施設備維修費和材料費。五是抓好節約水、電、氣的管理。把節約用水用電要求寫進崗位責任制，對用水用電設備進行專人管理，真正做到無“長流水、長明燈”現象。六是加強資源消耗計量和監測管理。定期開展資源消耗自查工作，匯總分析資源利用狀況，查找存在問題，提出整改意見，落實整改措施，充分挖掘節約潛力。
（二）嚴格標準，加強督促。為避免厲行節約工作走過場、留死角，在各直屬事業單位開展公務開支情況自查自糾的基礎上。由局紀檢監察室牽頭，與辦公室、財務科組成檢查組，對全局全局4個直屬單位今年1—4月經費支出、車輛購置及公務接待、會議費、差旅費、一般性費用支出、酒水、用油等情況進行了全面檢查。為把厲行節約各項規定落實到位，將國內公務考察列入了厲行節約控制范圍，實行“兩個嚴禁”，嚴禁沒有明確目的及實質內容的公務考察活動，嚴禁以招商引資、開會、考察、培訓等名義變相公費旅游。
五、存在的問題
我們在貫徹落實厲行節約八項要求方面做了大量的工作，取得了一定的成效，但與上級要求，仍存在一些問題和不足：一是部分干部職工節約意識還不夠強，自覺性還不夠高；二是全局厲行節約的工作機制還有待進一步完善。
在今后的工作中，我們將針對存在的問題和不足，嚴格按照上級的要求，采取切實有效的措施，建立厲行節約八項要求
的長效機制，為建設國際旅游城市做出積極的貢獻。
貫徹落實八項規定情況報告（二）
為認真貫徹落實中央八項規定及市局有關規定，大力弘揚蘇區精神，以優良的公路精神風貌助推xx振興發展，今年以來，我局結合工作實際，嚴格對照規定要求，認真做好了進一步改進工作作風、密切聯系群眾的各項工作，具體如下：
一、采取的主要措施：
1、深入學習貫徹八項規定，積極開展宣傳引導。我局將八項規定及省、市關于進一步改進工作作風、密切聯系群眾有關規定列入了2013年年度學習計劃，將中央八項規定作為全年重要的學習內容。通過召開職工大會、支部會議、黨員大會等會議組織全體干部職工，采取集中學、分批學等形式，深入學習宣傳了中央八項規定及省、市關于進一步改進工作作風、密切聯系群眾有關規定。要求廣大干部職工把“八項規定”與學習宣傳貫徹落實十八大精神相結合，與謀劃今年工作相結合，統一思想、提高認識，把思想行動統一到中央重大決策部署上來。今年上半年編制以八項規定為主要內容的宣傳欄2期，學習宣傳資料90余份，向干部職工群發手機短信400余人次。通過各種學習宣傳形式，讓廣大干部職工充分認識到了中央八項規定的重要性和緊迫性。
2、制定管理制度，將八項規定及省、市關于進一步改進工作作風、密切聯系群眾有關規定落到實處。一是改進群眾聯系方法。結合今年的中心工作及“三送”工作，中層以上領導干部分批次下基層進行專題調研，面對面聽取群眾意見，掌握真實情況，解決實際困難。上半年共下基層走訪調研48人次，出資3.5萬元為“三送”村修建水渠500米，為群眾解決實際困難10余件；二是簡化公務接待。公務接待一律在單位內部食堂，不上高檔煙、高檔酒，不吃野味，不上高檔菜，同城不相互宴請，不送土特產，不搞迎來送往；三是精簡會議活動。我局規定會議會期一般不超過半天，盡量開短會、講短話、講管用的話。不舉辦各類剪彩、奠基活動和慶祝會、表彰會、研討會、晚會。元旦、春節等傳統節日期間，不相互走訪、拜年，不組織各種“輪流做東”的聯誼性活動；四是精簡文件簡報。減少發文數量，凡政策法規和上級文件有明確規定的，不再發文，能以函等形式印發的，不發紅頭文件，嚴格控制發文數量。壓縮各類簡報，推行網絡宣傳，減少紙質簡報，取消《xx公路》內刊的印刷；五是厲行勤儉節約。從節約每一滴水、每一度電、每一張紙入手，堅決制止各種鋪張浪費，大力推行勤儉節約。堅決杜絕公款大吃大喝行為，嚴格執行公務接待標準。嚴禁用公款制作和購買賀年卡、明信片。嚴格執行公務用車定點維修制度，降低維修費用。我局規定領導干部不得私自駕車和公車私用。嚴格控制車輛配備，今年以來未購置公務車輛，我局主要領導用車為2006購置，到目前已使用8年多時間行駛近28萬公里，已達到報廢要求，為了節省開支，在確保安全駕駛的情況下局領導決定將就使用。同時我局還將進一步加大監督管理力度，嚴格控制各項支出，確保將有限的資金用在最緊要的環節，力爭行管費、招待費比上年下降50%以上。
二、取得的成效：
今年1至5月份，印發文件數36份，同比下降14%；取消了簡報印刷；辦公經費支出同比下降38%；接待費用同比減少30%左右；公務用車運行費用同比減少了11.1%；廣大干部職工工作作風明顯好轉，大力推行厲行節約、反對鋪張浪費的氛圍蔚然成風。
三、存在的問題：
1、領導干部到基層調查研究需進一步加強；
2、公務用車修理費用高。
四、下一步打算：
1、深入學習八項規定，在思想和行動上與黨中央保持高度的一致。黨支部、各科室要原原本本學習八項規定，深刻領會八項規定的內涵和改進作風的重要意義，帶頭從我做起，從現在做起，從身邊事做起，把思想統一到貫徹黨的十八大精神上來。
2、嚴格貫徹八項規定，領導干部要帶頭嚴格執行。要堅持以人為本，帶頭改進工作作風，帶頭執行單位考勤制度，帶頭深入群眾調查研究，帶頭密切聯系群眾，帶頭解決群眾實際問題。嚴格工作紀律，嚴格考勤制度，對違反規定的進行嚴肅處理。
3、以八項規定為標桿，著力加強廉政能力建設。在日常工作生活中做到五個管住：管住自己掌握的權，管住自己的頭，管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的腳，經受住各種誘惑和考驗。
貫徹落實八項規定情況報告（三）
區紀委：
根據惠城紀通〔2013〕7號通知要求，我局對貫徹落實“八項規定”的情況進行了全面自查，現將自查情況報告如下。
（一）組織學習強認識。我局要求全體黨員干部堅持集中學習和分散自學相結合，撰寫心得體會，切實把干部群眾的思想統一到會議精神上來，用實際行動學習好、領會好、貫徹好、落實好會議精神。通過學習，使廣大干部職工清醒地認識到：以習近平同志為總書記的新一屆中央領導集體，帶頭改進工作作風、密切聯系群眾，作出八項規定，這是貫徹黨的十八大精神的重大舉措和實際行動，充分體現了黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心；為我們基層領導干部改進工作作風、密切聯系群眾和加快單位全面建設指明了方向，我們要進一步增強改進工作作風的責任感、緊迫感，切實把思想和行動統一到中央精神和決策部署上來。我局及時轉發并組織學習《關于進一步改進作風和厲行節約的通知》精神，組織局機關全體黨員干部及學校領導班子成員簽訂了《元旦春節廉潔自律承諾書》，進一步提升廉潔自律意識和能力，切實做到“六個堅決”。
（二）結合實際抓落實。2013年1月16日，我局召開了惠城區2012年教育工作總結大會，區委常委、統戰部長鐘文宇同志參加會議并做了重要講話，鐘常委對我區2012年教育工作給予了充分肯定，同時，對我區2013年的教育工作提出了更高要求，強調指出，全區教育系統要認真學習貫徹落實十八精神，要以落實好“八項規定”為抓手，進一步改進工作作風，增強工作的使命感和責任感，辦人民群眾滿意的教育，做到“五大提升”：一是教育教學質量大提升；二是師資隊伍水平大提升；三是教育改革創新大提升；四是安全穩定大提升；五是工作作風大提升。
我局結合教育系統實際，制訂印發了《惠城區教育局關于貫徹落實改進工作作風密切聯系群眾“八項規定”的意見》，要求局機關股室和學校認真貫徹執行中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定。大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節約作風，堅決制止鋪張浪費和奢侈享樂行為。嚴禁用公款搞相互走訪、送禮、宴請等拜年活動。嚴格執行廉潔自律各項規定，嚴禁用公款大吃大喝、旅游和參與高消費娛樂、健身活動，嚴禁在公務活動中接受禮金和各種有價證券、支付憑證。
（三）領導帶頭做表率。我局黨委書記局長余道方同志在中心理論組學習時指出，改進工作作風、密切聯系群眾是新一屆中央領導集體首先抓的一件大事。教育局作為一個直接面對廣大人民群眾的服務管理型基層單位，我們每一位同志特別是局黨委領導班子成員要深入學習領會習近平同志重要講話精神、切實落實好中央《八項規定》和《實施細則》；要樹立密切聯系群眾的優良作風，深入搞好調查研究，努力提高教育服務管理水平；要注重發文、會議等工作效率，務求實效，不搞形式主義；局領導要以身作則，自我約束，率先垂范，給全系統的干部職工樹立好的榜樣，起到帶頭和示范作用；要認真落實各項規章制度，加強檢查督促的力度。我局取消了局機關迎新春座談會，精簡了教育工作總結大會。
（四）建立機制嚴督查。我局黨委要求各部門和學校要認真分析研究查找不足和差距，立足教育工作實際，認真研究制定注重調查研究實效、堅持民主集中制、規范權力運行機制、改進會風、厲行勤儉節約和加強黨風廉政建設等方面的具體措施和辦法。紀檢組派出兩個監督檢查組進行明查暗訪，對社會公布舉報投訴電話（0752-2587407）及舉報投訴郵箱（[email protected]），加強檢查督促，發現問題及時處理，確保“八項規定”得到落實并取得實效。
下一步工作措施：
（一）加強黨員領導干部作風建設，深入開展黨風廉政教育。加大對中央“八項規定”精神實質的學習，繼續深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育，引導領導干部真正做到為民、務實、清廉。
（二）加強制度建設，進一步落實黨風廉政建設責任制。嚴格按照“一把手負總責，分管領導各負其責”，“一級抓一級層層抓落實”的要求，抓好責任制分解，責任督促，責任考核，責任追究四個關鍵環節的落實。
（三）加大改革創新力度，提升源頭治腐效力。對照“八項規定”要求，積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創新，努力形成用制度管權，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制腐敗。
（四）認真履行監督職能，抓好領導干部廉潔自律工作。認真落實領導班子民主生活會、民主評議、述職述廉等制度，嚴格執行領導干部廉潔從政各項規定和中央“八項規定”，開展經常性督促檢查，及時發現和糾正問題，堵塞漏洞，不斷提升懲治預防腐敗的能力。
貫徹落實八項規定情況報告（四）
為認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾八項規定，以及市委、市政府關于加強作風建設的相關精神，結合科技行政工作實際，嚴格對照規定要求，認真做好各項工作。
一、加強學習型機關建設。實施“干部修身計劃” ，以 “修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題，加強干部政治品德、職業道德、社會公德和廉潔自律教育，2012年共組織領導班子學習會36次，機關全體成員集中學習12次，提高機關干部的政治素質、理論水平和創新工作能力，強化科技為民理念、公仆意識和奉獻精神，。
二、嚴肅工作紀律。規范日常工作，全局干部實行擺座牌、去向報告制度，嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，并與年終考核掛鉤。工作時間不準從事與工作無關的事務。全局干部工作日不經批準一律不得外出，外出期間必須保證通訊工具暢通，值班期間必須堅守崗位，會議期間一律關閉通訊工具或調至靜音狀態。加強環境衛生管理，保持辦公場所衛生整潔。
三、提高工作效能。推行轉變作風、工作職責、辦理實事、廉政風險點等公開承諾制度，自覺接受社會監督。在保證開展日常工作的前提下，每周至少到一個企業或一個村鎮，了解企業項目情況，宣傳科技政策等，今年已申報各級各類科技項目12項。去年共組織召開黨組會、民主生活會、重大事項聽證會15次，進行科技服務滿意度、重點企業技術需求調查等民意調查和服務對象座談等活動13次。
四、落實便民服務措施。公開服務內容，將服務范圍、工作流程辦理時限、責任人、監督電話等信息，在政府網站和單位公示欄中公示。實行首問負責制，全局工作人員遇到群眾申請辦理相關業務即為首問責任人，需向群眾解答有關的辦理規定， 并協助做好接洽業務承辦人、 工作程序一次性告知等。
五、厲行勤儉節約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經費開支，減少紙質公文數量，控制會議活動規模。壓縮公務接待開支，同城不接待，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請，公務接待禁止飲酒，工作日禁止午間飲酒。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全局干部踐行文明高尚的生活 作風，節約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費，反對婚喪嫁娶大操大辦。
六、加強廉潔自律。加強道德教育，帶頭遵守社會公德、 職業道德、家庭美德，注重個人品德修養，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執行黨風廉政建設責任制，講實話、報實情、辦實事、 求實效， 自覺抵制各種不正之風。 實行廉政風險點分級管理，從源頭上有針對性地制定和實施相應的預警防控措施，不斷提高反腐倡廉規范化、制度化水平。
通過制定各項制度，全局干部職工都能對照各項規定，做到嚴格要求自己，從根本上杜絕了各種違規違紀現象的產生，下一步，我們將繼續認真落實中央八項規定要求，在全局上下營造了積極向上、公平正義、廉潔高效的機關環境，為各項工作的順利開展提供了良好的氛圍。
貫徹落實八項規定情況報告（五）
為認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾八項規定，以及市委、市政府關于加強作風建設的相關精神，結合科技行政工作實際，嚴格對照規定要求，認真做好各項工作。
一、加強學習型機關建設。實施“干部修身計劃” ，以 “修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題，加強干部政治品德、職業道德、社會公德和廉潔自律教育，2012年共組織領導班子學習會36次，機關全體成員集中學習12次，提高機關干部的政治素質、理論水平和創新工作能力，強化科技為民理念、公仆意識和奉獻精神，。
二、嚴肅工作紀律。規范日常工作，全局干部實行擺座牌、去向報告制度，嚴格遵守考勤、請銷假、值班等一系列制度，并與年終考核掛鉤。工作時間不準從事與工作無關的事務。全局干部工作日不經批準一律不得外出，外出期間必須保證通訊工具暢通，值班期間必須堅守崗位，會議期間一律關閉通訊工具或調至靜音狀態。加強環境衛生管理，保持辦公場所衛生整潔。
三、提高工作效能。推行轉變作風、工作職責、辦理實事、廉政風險點等公開承諾制度，自覺接受社會監督。在保證開展日常工作的前提下，每周至少到一個企業或一個村鎮，了解企業項目情況，宣傳科技政策等，今年已申報各級各類科技項目12項。去年共組織召開黨組會、民主生活會、重大事項聽證會15次，進行科技服務滿意度、重點企業技術需求調查等民意調查和服務對象座談等活動13次。
四、落實便民服務措施。公開服務內容，將服務范圍、工作流程辦理時限、責任人、監督電話等信息，在政府網站和單位公示欄中公示。實行首問負責制，全局工作人員遇到群眾申請辦理相關業務即為首問責任人，需向群眾解答有關的辦理規定， 并協助做好接洽業務承辦人、 工作程序一次性告知等。
五、厲行勤儉節約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經費開支，減少紙質公文數量，控制會議活動規模。壓縮公務接待開支，同城不接待，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請，公務接待禁止飲酒，工作日禁止午間飲酒。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全局干部踐行文明高尚的生活 作風，節約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費，反對婚喪嫁娶大操大辦。
六、加強廉潔自律。加強道德教育，帶頭遵守社會公德、 職業道德、家庭美德，注重個人品德修養，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。嚴格執行黨風廉政建設責任制，講實話、報實情、辦實事、 求實效， 自覺抵制各種不正之風。 實行廉政風險點分級管理，從源頭上有針對性地制定和實施相應的預警防控措施，不斷提高反腐倡廉規范化、制度化水平。
通過制定各項制度，全局干部職工都能對照各項規定，做到嚴格要求自己，從根本上杜絕了各種違規違紀現象的產生，下一步，我們將繼續認真落實中央八項規定要求，在全局上下營造了積極向上、公平正義、廉潔高效的機關環境，為各項工作的順利開展提供了良好的氛圍。
貫徹落實八項規定情況報告（六）
一、學習貫徹“八項規定”，加強對干部作風建設重要性的認識。組織全體干部職工，通過集中學習、專題討論等多種形式，對中央“八項規定”以及省、市、縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的相關規定進行深入地學習宣傳。要求全局干部職工深刻領會“八項規定”的精神實質，將思想認識和行動標準與中央、省、市、縣的要求相統一，以改進工作作風“加快發展、重塑形象”，深入基層密切聯系群眾，集中精力抓當前、謀長遠，為開創價格工作新局面奠定堅實基礎。
二、大力更新思想觀念，集中精力狠抓落實。我局將貫徹落實中央、省、市關于改進工作作風密切聯系群眾的相關精神和要求作為當前各項工作的重中之重，切實增強自覺性和緊迫感，集中精力狠抓落實。一是加強組織領導。為了認真抓好“八項規定”的貫徹落實工作，我局成立了由局長任組長，各位副局長為副組長，各股室負責人為成員的工作小組，形成了“一把手”負總責，分管領導專門抓，其他領導配合抓、小組成員具體抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，為我局順利開展“八項規定”貫徹落實工作提供了組織保證。二是制定工作措施。結合物價工作實際，我局對如何落實加強學習教育、密切聯系群眾、改進調查研究、精減會議活動、壓縮文件簡報、嚴肅接待紀律、嚴格工作紀律、加強廉政建設、加強督促檢查等工作制定了具體措施和要求。譬如以“三送”工作為抓手改進調查研究，要求機關干部，尤其是領導干部和黨員干部要深入基層、深入群眾開展調研，多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，多同群眾座談，了解真實情況、研究問題、解決困難、指導工作，為群眾辦實事，辦好事。厲行節約，嚴格執行各種禁止規定，如嚴禁收送禮物、禮金、禮券；嚴禁用公款相互吃請或進行高消費娛樂活動；嚴禁參與賭博活動；嚴禁用公款外出旅游；嚴禁元旦、春節、端午等節日期間，違反規定濫發津貼、補貼、獎金和其他實物；嚴禁公車私用等。嚴肅工作紀律，實行上下班打卡制度等。三是認真開展自查自糾。組織干部職工對照“八項規定”的要求，對貫徹落實“八項規定”行為開展自查，主要查找公車私用、違規發放津補貼、公款吃喝或公款消費娛樂、遵守上班紀律等方面存在的問題，并針對查找的問題實行“銷號整改”，制定整改方案。
三、強化穩價安民職能作用，改進作風密切聯系群眾。按照中央、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯系群眾的精神和要求，我局立足價格工作職能，通過強化價格監管、完善價格機制、深化價格服務等多項措施，不斷規范價格秩序，優化價費環境，以扎實的工作作風服務群眾。一是加強對群眾生活必需品價格的監管，確保市場價格總水平基本穩定；二是積極落實各項價費惠民政策，減輕群眾負擔；三是完善社會救助和保障標準與物價上漲聯動機制，保障困難群體生活；四是初步推進平價商店建設，發揮價格調節基金調控物價的作用；五是查處各類價格違法行為，切實維護群眾價格權益。
貫徹落實八項規定情況報告（七）
中央“八項規定”及其實施細則和省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾有關規定等文件出臺后，我辦嚴格對照有關要求，認真學習，精心組織，堅決貫徹實施。現將貫徹落實情況匯報如下：
一、高度重視，及時組織傳達學習
縣行政服務中心管理辦高度重視，多次組織全體干部職工學習。一是組織學習了習近平同志各種重要講話精神和“中央八項規定”省、市、縣委文件，以及縣紀委《關于進一步貫徹落實中央“八項規定”切實加強干部作風建設的通知》的通知；二是我辦及時召開了干部職工大會，專題研究部署相關工作，并從工作作風、會風、文風和厲行勤儉節約、工作紀律等方面提出了明確要求。通過學習讓全體干部職工深刻領會改進工作作風、密切聯系群眾各項規定的實質內容，堅決克服形式主義，始終保持與人民群眾密切聯系，從我做起，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，徹底杜絕違規違紀現象的發生；三是通過中心內部網、電子顯示屏、宣傳欄等對省、市、縣關于改進工作作風密切聯系群眾的相關規定和《關于進一步貫徹落實中央“八項規定”切實加強干部作風建設的通知》精神進行廣泛宣傳。
二、多措并舉，制定相關措施
一是加強組織領導，要求領導干部率先垂范，當好表率帶頭執行上級關于改進作風、密切聯系群眾的規定，遵守厲行節約、反對浪費的要求，當好勤儉節約的表率，嚴格執行公務接待制度，嚴格落實各項節約措施，堅決杜絕了公款浪費現象。二是加大改革創新力度，對照“八項規定”要求，積極深入推進從源頭上防治腐敗工作。推進制度創新，努力形成用制度管人，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，從源頭上遏制形式主義。三是加大中心管理力度，根據機關效能建設“五條禁令”和中心制定的日常管理制度，狠抓工作作風，強化日常監督，以工作作風提升服務水平。
三、嚴格執行，糾風工作初見成效
（一） 上級來人調研，嚴格按要求安排陪同人員。
（二）在精簡會議方面，我辦嚴格按照簡約、儉樸原則安排各項會議，不張貼標語、布置鮮花，不擺設香煙水果，春節時，取消了全體干部春節團拜會以及年夜飯。到目前為止，共減少壓縮會議2次。
（三）在精簡文件簡報方面，除重大決策外，文件通知字數一般不超過1000字，壓縮簡報2份，嚴格按照公文處理要求流轉處理公文。
（四）沒有任何出訪、考察，各項常規檢查活動主要是中心管理辦對窗口日常巡檢。
（五）在厲行勤儉節約方面，嚴格執行黨風廉政各項規定。嚴控辦公經費支出，加強公務用車管理。沒有組織和參加消費性娛樂、健身、旅游等活動。
（六）工作紀律方面，嚴格執行機關效能建設“五條禁令”和中心制定的日常管理制度。中心采用人員管理和電子監察系統相結合的手段對全體工作人員的上下班情況和工作狀態情況進行全天候管理，同時，中心嚴格查崗制度，采取不定期查崗措施，對上班時間脫崗、炒股、竄崗聊天或干私活、玩電腦游戲等，一經督查發現，要求責任人限期整改或上報監察單位。通過教育學習和日常管理相結合，中心各窗口單位及各股室工作人員，工作作風明顯改進，服務意識明顯加強。
貫徹落實八項規定情況報告（八）
根據市委、市政府《關于進一步加強干部作風建設的八項規定》、《關于印發<武委辦[武夷山市黨政機關公務用車配備使用管理實施辦法>的通知》(武委辦[2013]18號])、市委反腐辦《關于進一步落實“八項規定”加強“三公”經費管理的通知》（武委反腐辦[2013]2號）等文件精神，我鄉黨委政府高度重視，認真組織學習文件精神，相繼出臺各項規章制度，用實際行動來轉變干部作風，堅持以抓作風建設促進各項工作的開展，取得了明顯的成效。現將情況匯報如下：
一、 深入貫徹落實公車管理使用制度
上梅鄉為進一步規范和加強公車使用管理，提高公車使用效率和服務質量，完善了公車管理使用制度，嚴格車輛管理，實行了公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，車輛使用由辦公室統一調度，駕駛員根據辦公室出具的出車單出車。壓縮車輛費用開支。倡導全鄉干部踐行文明高尚的生活 作風，節約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費。全年來，我鄉較好的落實了公務用車的相關規定，與去年同期相比我鄉公務用車運行費用明顯減少。
二、進一步落實“八項規定”加強“三公”經費管理
上梅鄉嚴格落實中央八項規定和省、市實施辦法，執行厲行勤儉節約有關規定，嚴格“三公”經費預算管理，從嚴控制行政經費支出，嚴格落實密切聯系群眾有關規定，制定了《關于公務接待用餐規范管理制度的通知》等文件；上梅鄉全年來簡化公務接待，縮減會議，強化基層服務，強化精簡節約，嚴格執行各項制度，全年來，上梅鄉公務接待費用由去年同期的256426元降低到今年同期的233387元，同比下降8.9%；會議費由去年同期的31455元減少到今年同期的24321元，同比減少22.6%。嚴肅整治公款吃喝之風，規范領導干部出訪活動，堅決制止公款出國（境）旅游，嚴禁借開會、調研、考察、檢查、培訓等名義公款旅游。
三、進一步完善便民服務中心建設
今年，鄉黨委、政府把為民服務全程代理工作擺上重要議事日程，采取四項措施抓好落實。一是深入實施為民服務全程代理工作,完善各村代辦點人員配備。二是在鄉計生服務辦公樓專門設立了上梅鄉為民服務全程代理受理中心，印制部門辦事告知書1000多份，三是加強制度建設。制定了為民服務全程代理工作規則、流程，明確了代理人員的崗位職責，規范了10項為民服務具體事項，并統一制成牌匾，在鄉便民服務大廳及各村代辦點懸掛上墻。四是完善村級代辦點臺帳管理制度。村代辦員每受理一件申請事項，都要詳實記錄在冊，按月做好統計報表，月底上報鄉便民服務中心，由鄉便民服務中心工作人員按月匯總。
完善駐村蹲點工作機制，嚴格落實密切聯系群眾有關規定，改進調查研究方式，改進文風會風，深入開展“我和百姓拉家常”和“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動，全年來上梅鄉共向群眾收集意見、建議116條，征求意見160次，同時解決農村一線問題89件，活動取得了實實在在的成效；鄉黨委要求每位駐村蹲點干部每周完成1篇工作周記，開展與百姓拉家常活動2次，做好臺賬上報工作。同時，做好各村信訪舉報工作，并設立舉報信箱13個，針對村里一些不好現象進行上報，及時查處。
四、 存在問題及今后工作重點
存在問題：
一是紀檢監察工作與新形勢的要求還不相適應，沒有創新的管理機制。
二是對紀檢監察宣傳教育工作方式不多，而且對群眾宣傳的效果不是很理想，群眾的監督作用未能很好地發揮。
三是少數黨員干部群眾觀念不強，作風不扎實，有的還存在形式主義和官僚主義思想。
今后工作重點：
1、進一步加強紀檢監察工作。一是嚴格落實領導干部廉潔自律各項規定；二是加大黨風廉政建設宣傳教育力度；三是重視信訪和案件查辦工作；
2、進一步推進機關效能建設工作，深入基層開展“我與百姓拉家常”活動。
3、加強農村黨風廉政建設工作，四是進一步擴大為民服務全程代理工作的廣度和深度。
貫徹落實八項規定情況報告（九）
市紀委督查組各位領導：
今天，市紀委工作督查組在百忙之中親臨我局督查指導工作，在此，我謹代表安監局全體干部職工對各位領導的關心和支持表示衷心的感謝，同時也希望各位領導在今后的工作中一如既往地支持、關注安監的建設和發展。下面，我就安監局貫徹落實中央八項規定及廉潔自律等方面的工作情況進行簡要匯報。
一、認識到位，行動迅速
今年以來，安監局高度重視黨風廉政建設工作，始終站在講政治的高度，認真抓好中央“八項規定”、省紀委“九個嚴禁”和省、市關于《春節和“兩會”期間進一步加強作風建設》有關要求的貫徹落實。先后在班子辦公會和干部職工會議上，系統學習傳達中央關于落實八項規定實施細則以及習近平總書記重要講話精神。并于2月1日再次組織召開專題會議，第一時間傳達昆明市及我市《關于厲行勤儉節約反對鋪張浪費的緊急通知》要求，就進一步提高認識，狠抓節日期間有關工作落實提出了具體意見。要求每個黨員干部既要嚴格對照廉潔從政各個方面的行為規范，逐項進行自查，及時糾正問題;又要模范遵守各項廉政規定，嚴于律己，潔身自好，自覺接受監督，堅決貫徹落實好中央“八項規定”，杜絕違反省紀委“九個嚴禁”行為的發生。減少發文和會議數量，提高會議實效，開短會、講短話、做實事;牢固樹立以人為本、執政為民理念，不斷改進工作作風，認真解決安全生產面臨的難點問題。
二、轉變作風，強化落實
按照中央“八項規定”精神和省紀委“九個嚴禁”要求的指導思想，我局嚴格認真落實《廉政準則》、《重大事項報告》、《禁止發送和收受“紅包”的規定》等可操作、可量化的規章制度，以轉變機關工作作風、減輕基層負擔為突破口，要求各分管領導對單位內部和管轄范圍內的反腐倡廉建設具體抓落實，增強了廉潔自律意識。
一是自我加壓，積極行動。近期，我局客觀分析本單位黨風廉政建設工作中存在的問題，從每一名干部做起，從每一項工作部署做起，把嚴格遵守省紀委“九個嚴禁”當作轉變作風的標桿，作為改進黨風政風的一項經常性工作來抓，正確引導干部厲行節約，弘揚艱苦奮斗作風，堅決反對奢侈浪費，公務接待嚴格按標準執行，做到熱情、簡樸，引導好、發揮好干部主觀能動性和工作積極性，積極作為，不斷提升黨風廉政建設工作水平。二是監督為策，嚴格紀律。突出干部職工對領導的監督，發現問題及時解決和處理，對有令不行、有禁不止的個人，做到發現一起，查處一起，絕不姑息遷就，堅決維護黨紀政紀的嚴肅性。三是自查自糾，及時改正。對照各項規定，我局對局機關及各科室進行了自查自糾，未發現有違反中央“八項規定”精神和省紀委“九個嚴禁”要求的情況。在春節及各傳統節日期間，我局未發生違反規定向職工個人或其他單位發放、贈送“紅包”及各種形式的獎金和實物。干部職工的相互走訪，也未出現收送紅包禮品現象。在公務接待中，從未出現使用高檔煙酒、虛開發票報銷接待費用等違規現象，塑造了安監廉潔自律形象，營造出風清氣正的安全發展環境。
三、完善制度，提高執行力
認真執行中央有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定，加強監督檢查，堅決制止奢侈浪費的行為。我局主要從精簡會議和文件，認真執行會議、公務接待和差旅費管理規定，嚴禁用公款進行高消費娛樂活動等方面推進建設節約型機關。
(一) 精簡會議、文件。一是本著少開會、開短會的原則簡化會議程序嚴格控制會議數量、時間和規模，提高會議質量和效率。二是嚴格控制紙質文件的發文數量和文件字數。為保證文件質量，我局在核稿上由辦公室統一把文字關，完稿后發送實行“單一出口制”，以此減少和杜絕文件錯發、亂發、濫發現象。三是實現了文件電子化。充分利用電子政務網優勢，加大工作人員的計算機操作培訓，實現辦公室人人能用電腦收發、瀏覽、處理文件，逐步實現無紙化辦公。
(二) 簡化工作程序，提高工作效率。 2012年，我局根據昆明市安監局行政審批項目行政許可工作的安排，對我局承接的行政審批項目及范圍進行了重新調整。調整后，取消2項行政許可項目，保留3項行政許可項目，大大方便了人民群眾，提高了行政效率，忠實履行了權為民所用的承諾，減少了審查程序和環節，減輕了企業負擔。同時，進一步完善了局內部審批事項辦理程序、審批表格和相關文書，在政府信息網、安全生產信息網上公示了審批事項的依據、辦理時限以及申請辦理條件和申請資料。建立起了審批條件明確，程序科學，時限合理，公開透明的內部審批程序，為申請人提供了良好的行政服務。杜絕了超范圍審批項目、變相審批或擅自增加審批項目的現象存在，內部審批項目均嚴格按照對外公布的時限進行審批，無超時、積壓審批的現象發生。
(三)輕車簡從，注重工作實效。今后，安監干部職工將嚴格遵守中央和省、市各項規定要求，本著文明、健康、節儉的原則，妥善安排好節日期間的各項活動。春節、中秋等傳統節假日前后，除特殊情況外，原則上不深入企業開展執法檢查。日常到企業進行檢查時要依法依規，輕車簡從，不在企業用餐或安排用餐，檢查務求實效，切實減輕基層負擔，提高工作效率，真正樹立廉潔執法、文明執法的良好形象。
(四)嚴格執行公務接待的規定。我局財務制度明確規定上級主管部門的領導和同志來參觀、考察和指導工作，陪同人員原則上只能是相關科室負責人和分管領導。街道、市級部門的主要領導和分管領導到我局聯系工作，要按統一接待標準由辦公室負責人安排。各種公務接待中需報銷的票據，必須是財政或稅務部門監制的正規發票，報銷人須在發票上寫明用途并簽名，經辦公室主任和分管領導審查后，送主要領導審批后報銷。
(五)加強公務車輛管理。近年來，我局嚴格按公務用車編制和標準配備使用車輛，并制定了車輛管理制度，堅持公車公用，杜絕私人用車。車輛維修保養實施定點維修，車輛的加油在城區實行定點加油，車輛必須到指定地點停放，駕駛員應自覺遵守交通規則和秩序，違章的經濟處罰由駕駛員自行承擔等規定加強車輛的管理。
(六)辦公用品的采購嚴格執行定點、定人、限量原則。我局在采購制度中明確規定：各科室購買辦公用品、印刷資料，須統一報辦公室，由辦公室核準后，報分管辦公室的領導審批后統一購買和印刷。辦公室購買的辦公用品，認真做好物品的登記保管工作，使用人在領取實物時要簽字，以此做到物盡其用，有條不紊。
各位領導，在今后的工作中，我局將緊密結合單位職能，圍繞安全生產工作目標任務，認真貫徹落實好中央“八項規定”、省紀委“九個嚴禁”和省、市關于進一步加強作風建設、厲行勤儉節約反對鋪張浪費的有關要求，狠抓廉政教育和制度建設，提升行政行為的主動性和服務質量，加強廉政建設，塑造安監廉潔自律形象，營造風清氣正的安全發展環境。
謝謝大家!
貫徹落實八項規定情況報告（十）
為認真貫徹落實中共中央關于改進工作作風、密切聯系群眾《八項規定》規定，以及市委、市政府、自治區衛生廳、市衛生局關于加強作風建設的相關精神，結合工作實際，嚴格對照規定要求，以醫藥購銷和醫療服務中突出問題專項治理為抓手，堅持從嚴治黨、從嚴治院、依法行政、依法行醫，切實規范醫療行為，提高醫療質量，推動了醫院的改革發展。
一、認識到位，行動迅速，從嚴要求，精心部署
按照中共中央和自治區衛生廳的要求，我院在院長辦公會、院務會、黨員大會及職工大會上及時傳達學習了自治區衛生廳關于《八項規定》和《實施細則》的有關文件精神。把《八項規定》作為要求干部職工加強作風建設的一項經常性工作來抓，在學習過程中注重結合工作實際，做到學習和實踐相結合，通過認真學習，深刻領會，全院干部職工明確了改進工作作風的責任和任務，不斷加強勞動紀律、工作責任心、服務態度等方面的管理，努力提高醫療技術水平，扎實做好當前工作。
二、加強領導，強化監督檢查
院內成立以分管領導為組長的監查小組，進行全院監督，發現問題及時整改，并設立公開舉報電話。每季度召開貫徹八項規定匯報會，定期檢查并通報執行情況，對違反規定的要批評處理。院領導班子帶頭改進工作作風，帶頭密切聯系群眾，帶頭解決實際問題，確保中央八項規定落到實處。
三、認真貫徹落實，各項規定落實到位
嚴格按照規定，緊密結合實際，把握八項規定深刻內涵，制定貫徹落實辦法，從細節入手，從小處做起，嚴格執行中央和自治區衛生廳相關規定，狠抓落實，真正把八項規定的要求體現到各項工作中。
一是厲行勤儉節約。壓縮文件、簡報、宣傳資料、會議及其他日常辦公經費開支，減少紙質公文數量，控制會議活動規模。壓縮公務接待開支，同城不接待，控制公務接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請。實行出差、學習、培訓、檢查審批制度。嚴格車輛管理，實行公務派車審批制度，嚴禁私自駕車、出車，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導全院職工踐行文明高尚的生活 作風，節約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，不搞鋪張浪費。沒有沒有借元旦和春節之機違規發放各種補貼費、過節物品，不向上級單位和個人贈送禮品、紀念品和土特產，比往年同期節省省開支約35萬元。在迎接各種工作檢查中，醫院除安排必要的職能部門陪同檢查外，沒有派無關人員參加陪同及迎送。不設歡迎牌、不布置華麗會場，一切從簡，厲行節約等。
二是各項管理抓流程。院黨委緊緊圍繞"管錢、用人、制權"三個主要方面，實行黨內監督、院務公開制度。在重大決策時，堅持民主集中制，廣泛聽取各方意見；在管錢方面，實行分管的院領導同意，分管財務的院長簽字，一把手審核，院紀委監督；在用人方面，公開考核，公開招聘，公開錄用；在制權方面，堅持民主集中制，凡是涉及到“三重一大”事項必須經過黨委、院長辦公會充分討論決定，依法行政，依法行醫，用制度管人，按制度辦事。嚴格執行藥品、醫用耗材、醫療設備、后勤物資、基建維修、工程建設等政府集中招標采購，由院領導、紀檢、審計、物價、財務等人員組成招標領導小組全程參與監督，保證招標活動公開、公正、公平和采購的合理性、有效性，從源頭上治理遏制腐敗行為。
在今后的工作中，我們將繼續認真落實中央八項規定及相關要求，在全院上下營造了積極向上、公平正義、廉潔高效的工作環境，為各項工作的順利開展提供了良好的氛圍。