深圳市醫養結合實施方案(合集4篇)
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深圳市醫養結合實施方案1
為全面加快養老服務業發展，科學統籌醫療衛生和養老服務資源，更好地滿足廣大群眾的健康養老服務需求，根據國務院辦公廳《關于推進醫療衛生與養老服務相結合指導意見的通知》（國辦發〔20**〕84號）和**省人民政府辦公廳《**省人民政府辦公廳關于推進醫療衛生與養老服務相結合的實施意見》（湘政辦發〔20**〕86號）要求，結合我市實際，現就推進我市醫養結合，建立中高端養老院工作制定如下方案。
一、指導思想
深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會以及習近平總書記系列重要講話精神，以滿足廣大群眾健康養老服務需求為目標，以建立政府主導、社會參與、市場推動的養老服務業為導向，以積極推動實施健康老齡化工程為抓手，堅持因地制宜、合理布局、科學設置的原則，將養老服務與醫療服務有機結合，實現醫養無縫對接，為全市老年人搭建方便快捷、品質優良、普惠實用的新型養老院，全面提高老年人的養老服務質量。
二、工作目標
制定出臺加快推動醫養結合，建立中高端養老院工作具體規劃和實施方案，在**城郊附近地段打造一所能容納三千余人，既包括傳統的生活護理服務，又涵蓋精神心理、老年文化、康復保健、健康檢查、疾病診治及臨終關懷等多方面服務的較高功能檔次的新型養老院。所有醫療機構開設老年人醫療服務綠色通道；養老院能夠以不同形式為入住老年人提供醫療衛生服務，護理型養老床位占養老院床位的**%以上，基本滿足老年人健康養老服務需求。
三、工作思路
以滿足廣大老年人健康養老服務需求為目標，以積極推動實施健康老齡化工程為抓手，以精細化管理，人性化服務為要求，因地制宜、合理布局、科學設置，將醫療服務與養老服務有機結合，實現醫養無縫對接，逐步形成規模適宜、布局合理、功能完善、安全便捷的中高端新型養老院，不斷滿足我市老年人多層次、多樣化健康養老服務需求。
四、工作步驟
（一）科學規劃布局
市衛計部門要爭取發改部門盡快立項實施，建成集醫療、康復、養生、養老為一體的老年綜合服務區域；支持社會力量圍繞老年人預防保健、醫療衛生、康復護理、生活照料、精神慰藉等方面的需求，參與興辦醫養結合型養老院，開展養老服務項目。
責任單位：市衛生和計劃生育局、市民政局、市發展和改革局
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對全市65歲以上老年人健康狀況和衛生服務需求進行調查分析，建立健康檔案，了解需求趨勢，明確需求量。對全市所有敬老院和醫療機構現狀及運行情況進行摸底調查，理清各醫療機構和養老機構的管理模式、服務資源配置等情況，為開展醫養結合，建立中高端養老院提供準確的信息資料。
責任單位：市老齡委、市民政局、市衛生和計劃生育局、各鄉鎮人民政府
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按照資源共享、就近就便的原則，養老院根據自身情況與就近的醫療機構制定互聯制度，全方位保障老年人醫療服務。承擔服務的醫療機構要落實責任醫生和護士，公布聯系方式及服務時間，每周服務不少于2次，并與服務老年人簽訂《健康管理服務協議書》。
責任單位：市衛生和計劃生育局、市民政局、各鄉鎮人民政府
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建立養老院與醫療機構的服務信息對接平臺，積極為老年人提供治療期住院、康復期護理、穩定期生活照料及臨終關懷一體化的健康和養老服務。醫院與養老院分別建立對接服務聯系臺賬，讓老年人在疾病加重期或治療期進入“住院狀態”，各醫療機構要為老年病人在掛號、就診、檢查、辦理住院手續及轉診等方面提供便捷服務，在相應窗口明顯位置設置“老年人優先”標志，方便老年人在第一時間得到及時、專業、便捷的醫療服務。處于康復期的老年病人可進入“休養狀態”，養老院的床位可充當醫院康復病房，接收醫療機構的康復期老年病人，解決出院老年人過渡期的臨床護理康復需求，實現醫院與養老機構的無縫轉接，解決重癥、失能、半失能老年人的繼續養老服務問題。
責任單位：市衛生和計劃生育局、市民政局、市老齡委、各鄉鎮人民政府
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對享受最低生活保障、特困老人供養、高齡津貼、計劃生育家庭等政策的老年人，參加城鎮居民基本醫療保險、新農合醫療保險的，其個人承擔部分由市財政代繳；住院治療的，提高相應報銷比例，解決異地結算問題，并依據相關政策予以醫療救助。
責任單位：市衛生和計劃生育局、市人力資源和社會保障局、市民政局、市醫保中心
（六）加強養老服務隊伍建設
依托國家相關政策，加大專業養老服務人員培訓和引進力度，按照養老服務機構的管理規范，逐步對管理和服務人員落實持證上崗制度。養老院要為老年人群體開展托老、日間照料和居家養護等醫養照護服務。加強基層老年協會建設，動員基層老年協會開展自助、互助服務和文化體育健身活動。
責任單位：市民政局、市衛生和計劃生育局、市人力資源和社會保障局、市老齡委、各鄉鎮人民政府
（七）突出中醫特色養老服務
鼓勵和支持中醫院在養老院設置中醫門診部，中醫執業醫師到養老院進行多點執業，將養老院設置的中醫醫療機構納入醫保定點醫療范圍。養老機構設置的只提供傳統中醫藥服務的中醫門診部不受區域衛生規劃和醫療機構設置規劃布局、數量和地點限制，同等條件下優先審批。大力宣傳中醫養生治療、保健、康復知識和理念，探索多種中醫藥醫養結合服務形式，積極在醫養結合型養老院推廣和應用藥膳，探索建立“食養（療）”“藥養（療）”等中醫藥特色養生、養老新模式。
責任單位：市衛生和計劃生育局、市中醫醫院
五、保障措施
（一）加強規劃布局和用地保障
要合理醫養結合型養老院的位置和布局，在項目規劃審批上給予優先保障。優先保障用地，不得以任何名義和形式改變用途。
?。ǘ┘訌妼I人才隊伍建設
要將養老機構醫護人員納入衛生計生部門統一管理，在職稱評定、專業技術資格認定、繼續教育和推薦評優等方面同等對待。鼓勵醫護人員到醫養結合型養老院多點執業,促進醫療人才有序流動。要依托現有醫療衛生和教育資源，開展多種形式的醫養結合人才隊伍培訓。要鼓勵大、中專醫學畢業生到醫養結合
型養老院就業，對與醫養結合型養老院簽訂5年以上正式勞動合同且在崗工作滿5年的人員，給予一定的優惠政策。
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大力發展“互聯網+”醫養服務，建立老年人健康看護網絡系統，積極開發基于互聯網的老年人健康監測、緊急救護等實物、產品，提高為高齡、失能、半失能、失智等老年人健康養老服務的便捷性和針對性。支持醫療機構與醫養結合型養老院開展遠程醫療服務。
六、工作要求
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開展醫養結合工作是落實黨的十八屆四中、五中、六中全會精神的具體體現，是提升全市老年人養老幸福指數的迫切要求。各級各有關部門要高度重視，將推進醫養結合，建立中高端養老院工作擺在重要位置，納入深化醫藥衛生體制改革和促進養老、健康服務業發展的總體部署和規劃內容，成立工作領導小組，盡快制定實施方案和具體政策措施。
（二）明確部門職責
衛計部門要將促進醫養結合發展作為醫療衛生事業的重要內容來抓，引導鼓勵社會力量開辦醫養結合型養老院。民政部門要把促進醫養結合發展納入社會養老服務體系建設中，加快發展醫養結合型養老院，做好醫養結合型養老院的管理工作。發改部門要將醫養結合工作納入國民經濟和社會發展規劃，在項目審批上提供一站式的便捷服務，積極爭取國家各項政策支持。財政部門要加強經費投入，按政策支持醫養結合型養老院的發展。人社部門要完善醫養結合型養老院的醫保政策，將醫養結合型養老院納入醫保定點單位，支持養老護理員教育培訓、長期護理保障制度建設等。消防部門應加強醫養結合型養老院的消防監督，完善消防硬件設施建設，開展消防安全培訓，提升養老院的火災防范能級。國土、住建、規劃等部門要對醫養結合型養老院在規劃審批和用地上給予優先保障。各相關部門要加強協同配合，落實相關責任，積極出臺相關配套銜接制度，確保醫養結合型養老院各項優惠扶持政策落到實處，共同支持和推動醫養融合，提高為老年人服務的能力和水平。
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要積極宣傳實施健康老齡化工程的重要意義，引導全社會關注扶持參與健康養老事業。市廣播電視臺要開設健康養老欄目，市衛計部門要組織開展各種形式的健康宣講行動，引導廣大群眾樹立科學健康養老理念，加快推進醫養結合建立中高端養老院工作的深入開展。
深圳市醫養結合實施方案2
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，以辦好人民滿意的養老服務事業為宗旨，以精細化管理，人性化服務為要求，以建立政府主導、社會參與、市場推動的養老服務業為導向，因地制宜、合理布局、科學設置，將養老服務與醫療服務有機結合，實現醫養無縫對接，為全市老年人搭建方便快捷、品質優良、普惠實用的新型養老服務平臺，提高老年人的養老服務質量。
二、工作目標
到2017年底，根據全市各級各類養老服務機構的需求，優化養老機構與各級醫療機構的資源配置，通過各級醫療機構為入住養老機構老年人開通醫療救治綠色通道，養老機構為入住醫療機構的康復期老年病人提供療養床位，打造城市15分鐘，農村30分鐘醫養結合服務圈，形成規模適宜、功能互補、安全便捷的健康養老服務網絡。
三、工作步驟
(一)20xx年x月前，開展一次對全市入住養老機構和醫療機構的老年人健康狀況調查統計，摸清入住醫療機構與養老機構老年人健康狀況，建立健康檔案。
(二)20xx年x月前，完成全市養老與醫療機構運作情況調查，理清各醫療機構和養老服務機構的管理模式。啟動2個社區養老機構與衛生機構醫養結合的試點工作，為在全市范圍內推廣醫養結合工作總結經驗。
(三)20xx年x月前，完成50張床位以下規模較小的養老機構實行醫養結合聯系制度。
(四)2016年x月前，養老服務床位在50張以上規模的社會福利院、敬老院、老年公寓養護樓等大、中型養老機構根據實際情況，設置相應的醫療機構，并做好醫保和新農合報銷掛牌準入工作;對鄉(鎮、街道)、村(社區)醫療機構富余的醫療床位納入養老服務床位范疇，并開展相應的服務工作。
(五)2017年x月前，充實養老機構的專業護理人員，保證老年人的養老服務需求，通過對養老機構老年人的信息化管理，初步建立起養老機構與醫療機構的服務信息對接平臺，使65歲以上老年人健康管理率達到80%以上，實現老年人疾病早發現、早診斷、早治療的健康服務機制，使老年人能及時就醫和方便醫療報銷。
四、工作措施
(一)切實抓好摸底基礎工作和試點工作。
1.開展全市醫療機構和養老機構、社區居家養老的65歲以上老年人健康狀況摸排工作，對養老機構和醫療機構老年人身體狀況和服務需求進行統計，建立健康檔案，為開展醫養結合工作提供準確的信息資料。(責任單位：市衛生計生委，協助單位：市民政局、市老齡辦、各區縣政府。完成時限：20xx年x月前)
2.開展全市養老與醫療機構運作情況調查，完成市、區(縣)、鄉(鎮、街道)各級醫院，以及社區(村)醫療站點與其所在地的養老機構配置基本情況調查工作，理清各醫療機構和養老服務機構的管理模式，為開展醫養結合奠定基礎。(責任單位：市民政局，協助單位：市衛生計生委、市老齡辦、各區縣政府。完成時限：20xx年x月前)
3.啟動醫養結合試點工作，在碧江區啟動2個社區養老機構與衛生機構醫養結合的試點工作，完善電話約診、家庭保健等上門服務制度。(責任單位：市民政局。協助單位：市老齡辦、碧江區政府。完成時限：20xx年x月前)
(二)健全醫養結合聯系制度。
1.對規模較小的養老機構實行醫養結合聯系制度。養老床位數在50張以下的居家養老服務中心、托老所、敬老院、農村互助幸福院等養老機構及社區居家養老人員，按照屬地原則，當地醫療管理機構要與其建立就近管理的醫療機構與養老機構聯系服務制度，填寫《銅仁市養老服務機構與醫療機構服務聯系表》(附件一)，醫療機構要落實責任醫生和護士各1名，公布聯系方式及服務時間，按照《國家基本公共衛生服務規范》的相關標準，提供健康服務。按照政府補貼養老服務額度和個人投入養老服務限額，與被服務的老年人簽訂《健康管理服務協議書》，按照無償、低償和有償的不同方式，明確相應醫療機構的服務職責，細化管理人員和服務人員的具體內容，規范定期檢查和重點監督機制，方便罹患重癥疾病老年人得到及時服務和救治。在規劃新建、搬遷醫療衛生機構時應優先考慮與養老機構的就近設置。(責任單位：市衛生計生委，協助單位：市民政局、市老齡辦、各區縣政府。完成時限：20xx年x月前)
2.完善“醫養聯合體”運作機制，實現急救與休養的無縫對接。在養老服務床位50張以上的養老服務機構，逐步完善養老基本信息和醫療健康信息收集，健全養老機構和醫療機構65歲以上老年人健康檔案，實現養老、醫療與服務的“一體化”信息管理。初步建立起養老機構與醫療機構的服務信息對接平臺，使養老機構和醫療機構65歲以上老年人健康管理率達到80%以上。通過建立養老機構與醫療機構對接聯系制度，醫院與養老機構分別建立《銅仁市醫療機構與養老機構對接服務聯系臺賬》(附件二)，讓養老機構的老年人在疾病加重期或治療期進入“住院狀態”，為老年病人在掛號、就診、檢查及辦理住院手續等方面提供便捷服務，方便老年人快速救治，在第一時間得到及時、專業、便捷的醫療服務。在醫院處于康復期的老年病人可進入“休養狀態”，養老機構的床位可充任醫院康復病房，接收醫療機構的康復期老年病人，作為二級以上醫療機構老年人急性期診療的后療通道，解決出院老年人在回歸家庭、社區過渡期的臨床護理康復需求。使老年人在疾病加重期或治療期的“住院狀態”與病情穩定期的“休養狀態”之間，實現醫院與養老機構的無縫轉接，解決重癥、失能、半失能老年人的繼續養老服務問題。(責任單位：市衛生計生委，協助單位：市民政局、市老齡辦、各區縣政府。完成時限：2016年x月前)
(三)加強養老機構醫療資源配置。
對養老服務床位在50張以上的社會福利院、敬老院、老年公寓養護樓等大、中型養老機構，要根據入住老年人數量和老年人服務需求，引入民間資本，配置符合需要的醫務室或附屬醫院，幅射周邊村(社區)，開展醫療保健和巡診等健康服務。所在地的人力資源和社會保障、衛生行政主管部門對符合設置條件的單位要給予全力支持，協調落實好養老機構附屬醫院的城鎮職工醫保、新農合相關報銷的準入掛牌工作，方便老年人的日常就醫報銷。暫無條件設置醫務室或附屬醫院的養老服務機構，可參照50張床位以下養老機構與醫療機構對接聯系制度的做法，實行定期服務。養老機構也可自主選擇有資質的其他醫療機構管理醫務室、附屬醫院或提供醫療服務。(責任單位：市民政局。協助單位：市人力資源社會保障局、市衛生計生委。完成時限：2016年x月前)
(四)加強老年人專業護理隊伍建設。
充分利用銅仁學院、銅仁職院師資優勢，加快培養老年人護理方面的專業護理隊伍，培訓專業養老服務人員，按照養老服務機構的管理規范，逐步對管理和服務人員落實持證上崗制度。利用醫療機構現有資源優勢，倡導尊老敬老的傳統美德，在每個縣級以上醫院組建一支規模適度的為老服務志愿者隊伍，并積極組織開展各種形式的為老服務活動。通過健全為老服務志愿者隊伍建設機制，動員和吸引更多的民間為老服務志愿者參與到為老志愿者服務工作中，實現老齡工作“老有所養、老有所醫、老有所為、老有所學、老有所樂”的目標。(責任單位：市民政局，協助單位：市衛生計生委、市人力資源社會保障局、市老齡辦、團市委、銅仁學院、銅仁職院、各區縣政府。完成時限：2017年x月前)
五、保障措施
(一)提高思想認識，加強組織領導。開展醫養結合工作是落實黨的十八屆三中、四中全會精神的具體體現，是我市幸福養老民生工程的重要內容，也是全市老年人提升養老幸福指數的迫切愿望。各級各有關部門要進一步提高認識，把思想和行動統一到此項工作上來，按照相關部署，把握時間節點，穩步推進。為加強對養老與醫療服務結合工作的領導，由銅仁市新醫藥大健康產業發展領導小組統籌推進和領導全市醫養結合工作。各區(縣)要按照屬地管理原則，制定具體的落實措施，推進醫養結合，把解決好老年人的疾病預防、治療和療養問題作為一項為老服務的民生工程抓實抓好，到2017年底前完成對全市養老機構與醫療機構在健康養老服務各方面的無縫銜接，并逐步健全醫療機構對居家養老的老年人服務延伸機制。
(二)加強人員配備，保障經費投入。各區(縣)要結合各自實際，解決醫療機構與養老機構的困難和問題，保障必要的工作經費，并優化鄉(鎮、街道)、村(社區)養老服務機構及醫療機構的人員配備及設施配置，為村(社區)居家養老健康服務工作創造條件，加快推進各鄉(鎮、街道)、村(社區)開展醫養結合工作。
(三)強化督促指導。市民政局要主動會同市衛生計生委、市人力資源社會保障局，加強對全市社會養老與醫療服務結合工作的日常監督檢查，并將養老與醫療服務結合工作納入年度考核。通過適時開展工作檢查，細化考核措施，確保醫養結合工作落實到位，使老年人健康服務得到保障。
深圳市醫養結合實施方案3
在老齡人口敏捷增長和家庭養老功能逐漸闌珊的布景下，養老院解決方案的良好長久運營能夠給晚年人供給專業、科學的服務，讓更多的晚年人轉變傳統觀念，有志愿去享受養老組織所供給的服務，這樣做能夠有效緩解養老這一戰略性的問題.
但是我國的養老服務體系相較于發達國家和地區仍處于初級階段，還存在很多方面的問題亟需解決。養老組織的良好運營是建立健全我國養老服務體系的基礎，解決養老組織運營進程中呈現的問題是重中之重。一直以來，白叟的健康安滿是子女最憂心的問題，許多晚年人憂慮居家養老得不到專業的健康護理，遇到風險情況得不到及時救助，針對這樣的問題，養老院解決方案給出完美解答.
在晚年緩慢病的操控中，醫治并非是核心手法，健康辦理、康復護理、日子照顧及精神慰藉反而十分重要。這就要求家庭、醫院及養老組織改動傳統觀念及形式，開宣布滿意白叟康養需求的醫養結合形式，為白叟供給健康、安全、便捷、舒適的現代化智能養老服務。由此，智慧養老院解決方案形式悄然興起，并敏捷得到世界各國的積極響應和國家方針的大力支持。
長久以來，我國的養老院只能供給養老而無法醫療，而醫院只能醫療而不能供給養老服務，這種情況“醫養別離”的成果，是養老院里的白叟經常要奔走于養老院和醫院之間，不只得不到及時救治，還給家人和社會構成極大擔負。另一方面，由于養老院無法供給專業化的康復護理服務，也構成許多白叟將醫院當成“養老院”，即便病治好了，也要占著床位不出院，構成嚴峻的“壓床”現象。這樣醫院優質的醫療資源無法發揮最大效益。
而醫養結合的養老院解決方案形式，是解決當時醫養別離的重要辦法。要從晚年人的醫療衛生需求和養老服務需求動身，真正使醫療服務與日子照顧結合起來，為晚年人供給持續的服務。醫養結合養老院解決方案體系是依據互聯網、移動互聯網、物聯網、服務網的整合和搭建，以根本養老服務為基礎，以醫療服務為要點，將養老組織和醫院的功用相結合，既包含養老組織傳統的日子護理服務、精神心理服務、晚年文明服務，也融合了醫療康復服務。
養老院解決方案突破了一般的醫療和養老別離的情況，充分發揮醫療、衛生、社保和家政等社會資源，為居家晚年人供給衣食住行及醫療等服務，完成白叟老有所“醫”的愿景。白叟留守問題嚴峻當今社會日子節奏快、作業壓力大，白叟留守問題嚴峻，缺乏相應監護人照看。照看難度大白叟年紀較大，膂力、腦力必定程度上有所退化，行動不便，給照看帶來不小的壓力。養老院數字化水平低,現有養老院只能供給根本的日子和醫療設備，缺乏智能化的辦理手法和數字化的辦理渠道，不能對白叟的方位和情況進行實時精確的監控。
智能養老院解決方案體系利用高精度定位技能、通信技能和GIS技能構建的智能體系，將定位基站布設于白叟活動的區域。白叟佩帶腕帶式定位標簽，標簽會實時發送納秒級的極窄脈沖信號，基站接收到信號后經過簡略的處理將這些數據發送至后臺定位解算渠道，解算渠道依據事前寫入的定位算法對定位方針進行方位解算，從而得到白叟的方位、情況和軌跡等信息。
深圳市醫養結合實施方案4
?目前，房山區共60歲以上老年人18.18萬人，全區現有養老服務機構49家，共有養老床位7869張，每百名老人養老床位數4.3張，入住老人3400余人。
?一、鼓勵符合條件的養老機構在衛生部門指導下獨立設置醫療機構
截止目前，全區49家養老機構中有5家具有醫保定點單位資質；13家機構具備內設醫務室；剩余養老機構與所在地的醫療機構簽訂醫療服務協議，開展定期巡診、義診、體檢等項目保證急重癥患者能夠得到及時的急診救治和入院治療。今后我局將繼續按照《關于推進醫療衛生與養老服務相結合的實施意見》(京政辦發〔2016〕54號)的要求，采取多種手段，加強養老機構醫療服務能力建設，形成一批兼具醫療衛生和養老服務資質與能力的養老機構。
二、加快區級福利中心建設
區級福利中心總用地面積26035㎡，養老床位700張，該項目是集養老、醫療、康復和護理為一體的綜合型養老機構?？傮w床位中175張為本區特困人員兜底保障床位，其余床位與萬科進行公建民營，區民政局將對運營進行監管，確保機構福利性質不變，保障國有資產不流失，并將區級福利中心打造成為我區養老服務行業標桿。目前項目主體已經完工，正在由北京萬科進行后期提升改造工程，改造完成即投入運營。
三、提升專業養老護理服務水平
以養老服務質量建設專項行動為抓手，提升養老護理質量，推進養老機構標準化建設，實施養老機構星級評定，提高養老機構的專業化程度和服務水平。壯大養老護理員隊伍，實行養老護理人員持證上崗。加大專業培訓力度，要求養老機構內部配備經過專業培訓的服務人員和康復人員，對重度失能老人給予更加專業化的護理。針對老年患者的急危重癥、多發病，加強對養老機構內部工作人員培訓、學習，以此提高安全防范意識，確保發病患者得到及時有效治療，降低意外風險。今年我局組織開展全區養老護理人員專業培訓，聘請專家為護理人員進行理論講解及操作指導，全面提升護理人員專業能力。為老人提供高標準養老護理服務。