退役軍人自查報告【匯編四篇】
退役軍人，指退出現役的軍人（轉業軍人，復員軍人，退伍軍人等）。以下是為大家整理的退役軍人自查報告【匯編四篇】,歡迎品鑒!
【篇一】退役軍人自查報告
根據上級退役軍人事務部門的相關文件精神，為了進一步提升xxx退役軍人事務工作水平，xxx役軍人事務局召開專門會議研究，認真對照退役軍人事務的各項工作開展情況，從以下七個方面開展自查，具體情況如下：
一、工作開展情況
（一）xxx退役軍人事務工作領導小組工作開展及作用發揮方面。
一是xxx退役軍人事務工作領導小組的設立，為了學習貫徹習近平總書記關于退役軍人工作的重要論述和指示批示，根據省市有關文件要求，年月日組建成立xxx退役軍人事務工作領導小組及辦公室。領導組定期召開全縣退役軍人工作會議，傳達中央和省、市委退役軍人事務工作領導小組會議精神，通報全縣退役軍人事務工作開展情況，審議領導小組工作規則等相關工作制度，全面部署安排當前和今后一個時期全縣退役軍人工作。二是提高政治站位，深化思想認識，始終把退役軍人工作放在心上、抓在手上。凝聚各級各部門，充分認識做好退役軍人工作的重大意義，深學篤用習近平總書記重要論述和指示精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺從政治上考量、在大局下行動，堅決貫徹落實中央和省市委決策部署，用心做好退役軍人服務管理工作，不斷增強退役軍人的獲得感、歸屬感、幸福感，努力開創新時代退役軍人工作新局面。三是創新方式方法，做到服務保障上更貼心、就業扶持上更用心、權益保障上更盡心、關心關愛上更熱心，切實把退役軍人工作謀在細處、做在實處，全面提升工作質量和水平。
（二）有關政策法規落實方面。
一是圍繞“讓軍人成為全社會尊崇的職業”這一工作目標，牢固樹立以退役軍人為中心的理念，認真學習國家、省、市相關政策，健全工作機制，完善退役軍人工作政策制度體系，全面落實國家、省、市的優撫安置擁軍政策，切實提升服務保障水平，提高實際開展工作和解決問題的能力，以強烈的責任擔當，推動退役軍人有關政策落到實處、見到實效。二是學習貫徹《兵役法》、《退役軍人安置條例》、《軍人撫恤優待條例》等相關法律法規，堅決落實各項政策法規，依法行政、依法辦事，切實維護法律權威。三是按照國家政策及時提高部分優撫對象撫恤和生活補助標準并足額發放到位，做好義務兵家屬優待金的發放工作，加大對困難家庭的關愛幫扶力度；組織好全縣八一、元旦和春節的走訪慰問活動，完善督導檢查機制，維護退役軍人的合法權益。
（三）服務保障體系建設方面。
一是貫徹落實習近平總書記指示批示精神，切實加強退役軍人服務保障體系建設，按照機構改革方案及有機構、有編制、有人員、有經費、有保障的“五有”的要求，年月xxx退役軍人事務局正式掛牌成立，同時完成了“三定”方案，退役軍人事務局核定編制名，正、副局長各1名，內設股室4個。二是落實了辦公場所、開辦經費及人員配置。按照要求，于月份成立了xxx退役軍人服務中心，為副科建制，核定編制人，設主任1名。同時全縣個鄉（鎮）及社區辦、個行政村均成立了退役軍人服務站，配齊了工作人員，實現了縣服務中心為樞紐、鄉村、社區服務站三級服務保障體系，打通了為退役軍人服務工作的“最后一公里”使基層服務退役軍人的服務保障水平全面提升。三是積極與民政、人社部門對接，順利完成了人員轉隸及相關業務的接續移交工作，全縣自上而下形成了退役軍人工作有機構、有人管、能辦事的新格局，依托各級服務中心搭建平臺，為廣大退役軍人提供全方位的服務。
（四）退役士兵社會保險接續和就業創業工作方面。
一是做好退役士兵社會保險接續工作，按照國家省市關于做好部分城鎮退役軍人養老保險、醫療保險接續工作的要求，我局積極部署并通過網絡、廣播、微信、QQ群等媒體大力宣傳，加大保險接續工作力度，保質保量的完成退役士兵社會保險接續工作。二是落實中央、省、市、縣相關政策，加強退役士兵的就業創業工作，加大培訓力度，大力扶持自主就業退役士兵的就業創業。xxx年我縣接收自主就業退役士兵人，線上培訓依托81聯聘學習卡學習共計人，線下培訓人。
（五）思想政治工作和“退役軍人矛盾問題攻堅化解年”活動開展方面。
一是大力開展“退役軍人矛盾問題攻堅化解年”活動。學習省、市退役軍人事務部門開展“退役軍人矛盾問題攻堅化解年”活動的工作精神，制定了矛盾問題攻堅化解工作方案，召開矛盾問題攻堅化解研判會，分析研判當前形勢，制定化解措施。二是積極的做好思想政治工作，一是做好思想政治工作。機構成立以來我們通過廣播、電視、微信等媒體大力宣傳黨中央對退役軍人工作的高度重視，對廣大退役軍人的關心關愛，同時對有訴求的退役軍人進行了開門接待，認真傾聽他們的心聲，并對重點人員進行了全覆蓋家訪，截至目前共接待退役軍人x人次，家訪x余人次。截至目前我局共接待退役軍人x人次，家訪xxx余人次。通過政府12345熱線的xx件訴求全部答復，x件網上信訪件已經全部化解。
（六）擁軍優撫工作方面。
一是加強雙擁共建，主動同駐地部隊對接，廣泛征求他們對新時期雙擁工作的意見和建議，共同謀劃雙擁工作的新藍圖。同時對隨軍家屬的生活狀況以及困難補助的發放進行了調研。縣鄉村三級領導紛紛進軍營、深入退役軍人家中開展慰問，全縣上下雙擁活動扎實開展，雙擁氛圍空前濃厚。期間共為駐陽部隊送去豬肉、羊肉、糧、油、蛋、菜、水果等慰問品共計折合人民幣x萬元；與此同時駐陽地部隊官兵也積極開展了扶貧活動，為駐地的學校和貧困戶捐款捐物、送醫送藥，較好的體現了軍愛民、民擁軍、軍民一家親的魚水關系。二是全面落實優撫安置政策為了傳承烈士獻身精神，弘揚愛國主義情操，我局在清明節組織開展了以“清明祭英烈活動”為主題的網上祭烈英烈活動，通過活動，極大地激發了人們為實現偉大的中國夢而努力奮斗的熱情；截止目前全縣共懸掛光榮牌xxx塊，為xxx名重點優撫對象發放撫恤補助金xxx萬元，為xxx名農村籍60歲退役士兵發放生活補助金xxx萬元，為xx名烈士子女發放生活補助金xx萬元。為xxx名義務兵家屬發放優待金共xxx萬元；為xx名退役士兵發放自主就業金xx萬元。
（七）移交安置工作方面
一是積極配合紀委、人社部門共同根據退役軍人事務部《服役表現量化評分標準》做好退役士兵服役量化評分；依據上級安置計劃，協調市、縣定向單位做好符合政府安置工作條件退役士兵選崗工作，做到公開、公平、公正。二是積極做好義務兵、士官等自主就業退役士兵接收工作。截止目前共接收xxx年度退役士兵xx人，正在陸續辦理相關手續。三是對全縣有就業意愿的xx名下崗退役軍人，積極爭取縣政府支持，多方協調用人單位，經過崗前技能培訓，目前已全部上崗，對解決部分城鎮下崗退役軍人的生活困難起到了積極的作用。
二、自查中存的的問題與不足
一是xxx退役軍人事務工作領導小組對全縣退役軍人事務各項工作局的順利開展起到了重要作用揮，但是與及上級部門的要求還有一定的差距。
二是在xxx退役軍人事務局在有關政策法規落實方面還不足的地方。
三是雖然我縣的退役軍人服務保障體系初具規模，但還存在一些薄弱的地方。
四是在退役士兵社會保險接續和就業創業工作方面有待加強。
五是退役軍人矛盾問題形勢復雜多變，雖然我們做了大量的工作，但是思想教育工還是不夠細，矛盾化解方式方法比較單一。
六是我局在擁軍優撫工作方面做了大量卓有成效的工作并取得了一定的成效，但有許多不足之處。
七是在移交安置工作與廣大退役軍人期盼及上級部門的要求有一定的差距，應進一步加強。
三、今后的工作計劃
（一）積極發揮xxx退役軍人事務工作領導小組在全縣退役軍人事務工作中的全局性的作用。認真學習習近平總書記重要指示批示精神，落實好中央和省、市、縣委退役軍人事務工作領導小組的決策部署，提高政治站位，強化思想、工作、紀律、廉潔、作風建設，重大問題及時向縣委請示報告。健全領導小組決策、議事、協調制度，完善運行機制，明確成員單位職責分工，加強對重大事項的研判分析、審議決策、統籌協調，形成推進退役軍人工作的整體合力。開展重大問題調研，加大議定事項督辦力度，落實好具體工作任務。圍繞“讓廣大退役軍人和其他優撫對象滿意，讓軍人成為全社會尊崇的職業”這一目標使命，盡好應盡之責、干好分內之事，聚焦關鍵環節。各級各部門要盯緊壓實責任，凝聚各方力量，強化協同配合，堅持黨對退役軍人事務工作的集中統一領導，堅持黨政同責、一崗雙責，充分發揮黨的組織優勢，層層落實屬地責任和監管責任，著力構建起黨委統一領導、政府統籌協調、主管部門牽頭、其他職能部門相互配合的工作格局，營造軍民一家親的良好社會環境。四是要深入宣傳引導，不斷加強自身建設，認真貫徹全面從嚴治黨要求，嚴守政治紀律和政治規矩，加強作風建設，制定退役軍人工作服務規范，以過硬作風推動工作落實，樹立起退役軍人之家的良好形象。
（二）認真落實各項政策，進一步健全政策體系。
落實中央和省市出臺的法律法規、政策規定，認真做好宣傳解讀和貫徹落實，加快制定相關的配套政策和實施方案。創新退役軍人黨員教育管理辦法，充分發揮廣大基層黨組織作用，提高黨建工作針對性有效性，增強退役軍人黨員意識、軍人本色，引導廣大退役軍人黨員發揮先鋒模范作用，做到退伍不褪色。建立退役軍人獎懲機制，將退役軍人待遇保障與現實表現掛鉤，教育引導退役軍人自覺遵紀守法。強化政府對退役軍人安置的編制保障，增強政策剛性。
（三）加快推進服務保障體系建設。落實習近平總書記指示批示精神，切實加強退役軍人服務保障體系建設。按照有機構、有編制、有人員、有經費、有保障的“五有”的要求，實現了縣服務中心為樞紐、鄉村、社區服務站“全覆蓋”的服務保障體系，使基層服務退役軍人的服務保障水平全面提升。依托各級服務中心搭建平臺，為廣大退役軍人提供全方位的服務。
（四）做好以政府安排工作方式退役士兵保險接續工作。根據單位留存資料做好符合條件退役士兵數據統計；審核申請保險接續退役士兵的身份、軍齡；完善好退役士兵保險接續資料。充分利用電視、廣播、網絡等媒體平臺對退役士兵社會保險接續工作加大宣傳力度，做到不遺漏，不重復；加大自主就業退役士兵的教育培訓力度，大力扶持自主就業退役士兵的就業創業。同時加大對自主就業退役士兵的教育培訓，構建學歷教育與技能培訓相結合的教育培訓體系，鼓勵退役軍人參加學歷教育，加大大學生士兵復學優惠支持力度，落實退役軍人接受免費教育培訓政策，加強與中央、省屬大型企業和民營骨干企業對接，組織開展退役軍人專場招聘，建立退役軍人就業信息平臺，促進供需信息有效對接。
（五）強化思想政治工作，化解問題矛盾。
加大學習中央、省、市退役軍人事務的相關政策、業務知識，加強解決問題、化解矛盾的責任感和緊迫感。對矛盾問題進行深入研判分析，梳理不穩定因素和熱難點問題引發的矛盾糾紛，對當前各項信訪維穩工作進行安排部署。加強與上級部門的溝通對接，加強對鄉、村退役軍人服務站的督導協調，加強信訪工作宣傳力度，積極推動案件的化解，我們要以真誠的、熱情的態度接待好每一位來訪退役軍人，對他們的信訪訴求積極妥善、負責任地去處理，要經常深入基層走訪看望，著力化解矛盾，把問題解決在基層。建立退役軍人獎懲機制，將退役軍人待遇保障與現實表現掛鉤，教育引導退役軍人自覺遵紀守法，營造和諧穩定的社會環境。
（六）貫徹落實相關政策好雙擁、優撫工作。
進一步創新活動載體，充分利用各種媒體，廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，繼續做好光榮牌懸掛工作，開展文藝演出進軍營，走訪慰問駐軍、軍事日活動，鞏固軍政軍民團結，深化軍地協調會議制度，著手解決雙擁熱點難點問題，切實維護和保障廣大軍民的切實利益，營造擁軍優屬、擁政愛民的濃厚氛圍。按照國家政策及時提高部分優撫對象撫恤和生活補助標準并足額發放到位，做好義務兵家屬優待金的發放工作，加大對困難家庭的關愛幫扶力度；組織好走訪慰問活動，完善督導檢查機制，維護退役軍人的合法權益。全面完成為部分城鎮退役士兵養老保險和醫療保險的接續和補繳工作。
（七）落實相關政策，妥善做好退役士兵接收工作。每年X月、XX月是自主就業退役士兵集中退役時間，我局全面落實中央省市縣的相關政策，將積極做好退役士兵信息采集錄入及檔案接收工作，做到人數實、底數清，積極穩妥做好退役士兵接收工作，傷病殘人員接收安置工作。保障安置工作公平有序進行，跟蹤督察了解掌握安置上崗情況，高質量完成安置任務。
【篇二】退役軍人自查報告
XX退役軍人服務站致力全心全意為退伍軍人、軍人軍屬和其他優撫對象服務，為轄區內退役軍人做好相關政策宣傳及服務工作，努力將服務站建設成為“軍人之家”，增強退役軍人的榮譽感、歸屬感、獲得容感。本服務站已完成退伍軍人信息采集共計400人，其中軍隊轉業干部24人（含殘疾軍人1人）、烈士遺屬2人、退伍士兵336（含殘疾軍人2人）、現役軍人家屬1人、復員軍人34人。完成光榮牌發放工作率達99%，做到了應掛盡掛。自2019年建立以來已按工作要求積極推動完成以下工作：
（一）做好政策引導工作。做好本轄區內退役軍人的相關政策法規的宣講和教育工作，定期召開會議研究優撫政策落實情況、及時處理退役軍人的訴求。積極引導社會各領域開展為退役軍人提供心理疏導、精神撫慰、人文關懷、法律援助、就業安置等服務。及時掌握本社區退役軍人的基本信息；受理和核實本社區退役軍人的幫扶申請材料；協助做好慰問、技能培訓、信訪化解、政策宣傳解釋等工作。
（二）完善各類優待機制。
1.建立生活困難優待機制。在落實國家有關優撫政策的基礎上，對生活遇到重大變故、有特殊困難的退役軍人給予普惠型生活救助的同時，再給予適當臨時救助。
2.建立就業創業優待機制。適時舉辦退役軍人就業培訓、組織退役軍人參加各類崗位招聘，充分挖掘崗位資源，提高符合政府安排工作條件的退役士兵的就業質量。
（三）拓寬服務工作格局。適時開展各類走訪、慰問等常規服務活動內容的基礎上發揮社區、社會組織和社會工作者作用，引導和鼓勵企業、社會組織和個人等社會力量通過第三方社會組織，開發幫扶項目、走訪等方式，有序參與退役軍人走訪慰問服務工作。
（四）實施精神激勵舉措。加大退役軍人精神激勵工作力度，提高軍人社會地位，增強退役軍人的榮譽感、自豪感和獲得感，激發退役軍人發揚光榮傳統、自強不息、大力支持和積極參與地方經濟社會建設熱情。積極開展愛國主義教育活動，不斷增強退役軍人的責任感和使命感。
存在的主要問題：本轄區退役軍人60歲以上348人，為總數的87%。在組織崇軍文體活動缺乏老齡問題的考慮，未從老人精神文化上考慮；在常態走訪慰問中結合各項宣傳工作。對于退伍軍人中組建志愿者服務隊的宣傳需要加強，有力擴大團隊人數。
下一步工作：對于促進作用發揮這塊：做到宣傳到位，鼓勵加入，多組織活動，積累經驗，更好的發揮促進作用。在常態走訪中可以結合各類宣傳工作，做到政策宣傳到位。在搭建扶持載體中，積極引入共建單位，組織人員參加培訓會等。
【篇三】退役軍人自查報告
??2020年，泰寧縣退役軍人事務局在縣委縣政府的正確領導和上級部門的精心指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，著力推進退役軍人事務局機關法制建設，完善依法行政制度體系，依法行政水平進一步提高。現將我局2020年法治政府建設工作總結如下。
?一、我局法治政府建設情況
（一）加強組織領導，推進法治政府建設工作的開展
為推進法治政府建設工作的開展，我局加強組織領導，建立法治建設小組，由黨組書記、局長吳近新任組長，有關股室工作人員任組員，法治建設小組辦公室設在局辦公室。每年至少召開2次班子會議，研究部署本本部門法治政府建設工作。推動我局法治政府建設各項工作有效開展。
（二）貫徹依法行政工作制度，確保依法行政得到落實
一是健全學法用法長效機制。采取集中學習或自學形式，利用業務講堂、黨組（支部）理論中心組學習會等形式組織干部職工學習法律法規。組織人員參加學法用法知識考試，所有參加人員成績均達到90分以上。
?二是貫徹落實民主決策機制。在日常行政工作中，凡涉及重大事項決策，我局嚴格執行民主決策機制，事先聽取群眾建議，召開黨組會議討論研究，確保決策合法合理，至今未出現重大事項決策失誤。
?三是落實依法制定、管理規范性文件有關要求。我局嚴格對本部門規范性文件的發文、審核和簽發等程序進行管理，每月月末對本部門履行職責業務時所依據的規范性文件進行全面梳理。
（三）推動政務公開和監督機制建設
根據《政府信息公開指南》，建立信息公開發布制度，及時把國家、省、市最新的退役軍人法規政策發布到泰寧政府網上，全年公開政策文件、財政信息、人事任免、工作動態等信息50余條，每季度公開條數均超過核定標準。充分利用12345政府服務熱線的作用，及時處理和回應退役軍人咨詢問題。在泰寧政府網站公布咨詢來訪電話，自覺接受社會公眾監督。今年以來，各類來信來訪我局辦結回復率達到100%，暫無收到行政復議和應訴案件。
（四）落實行政執法責任制，規范行政審批行為
在履行優待撫恤、扶貧幫困、安置軍休、就業創業等相關職能的過程中，針對隸屬本局辦理的審批事項，盡量簡化程序，承諾按時辦結，提高工作效率。2020年，我局辦理的行政確定和行政給付事項，均沒有發生未受理、未按時辦結事項。
二、存在問題
一年來，我局法治政府建設工作在局黨組高度重視和各科室積極支持下，取得了顯著成效，但與目前各項社會發展和改革要求相比，依然存在著不小差距，主要表現在以下幾個方面：
（一）公開公示制度存在矛盾。由于工作的特殊性，故我局相關工作保密要求較高，部分涉密內容被上級部門管控，不能按照當前“最多跑一次”要求，實行網上申報、審批、辦理。
（二）工作人員業務水平有待加強。自局成立以來，陸續通過轉隸、招考等措施充實隊伍力量，工作人員在新崗位、新業務方面存在對政策法規的掌握及理解不深不透等情況。同樣，鄉、村兩級服務站人員雖已配備到位，但工作人員普遍存在法治意識不強、法律知識薄弱、法規政策執行能力不足等問題。
三、2021年工作安排
（一）繼續深化政務服務，扎實推進跑改工作。進一步深化“最多跑一次”改革，明確工作重點，落實工作任務，積極穩妥地推進“最多跑一次”改革工作。完成對我局“最多跑一次”事項的書面服務指南編制工作，在縣退役軍人服務中心進行宣傳。
（二）強化執法隊伍建設，打造廉潔高效隊伍。加強局機關干部職工和鄉村兩級退役軍人服務站工作人員的培訓，認真學習黨章、黨內法規、憲法和有關退役軍人工作法律法規，特別是習近平總書記有關依法治國講話。
（三）認真履行法定職責，夯實依法行政基礎。將依法行政工作列入干部年度考核的內容，明確各責任股室的工作重點和要求，加大依法行政工作的檢查考評力度，嚴格實行責任追究制度和獎懲措施。按照要求做好涉及我局的規范性文件的清理和報送工作。
（四）全力做好普法宣傳，提高退役軍人素養。加強法治宣傳陣地建設，通過政府網、政府公開欄、泰寧公眾號等方式大力宣傳有關雙擁和退役軍人法律法規。利用清明、烈士公祭日等節日，廣泛開展《英雄烈士保護法》宣傳活動。
【篇四】退役軍人自查報告
為了加強對退伍士兵的安置，我局積極采取措施，妥善安置城鎮退役士兵，確保安置率100%，完滿地完成了上級布置的任務。現將工作情況匯報如下：
一、安置對象
(一)XX年冬季退役的城鎮士兵;
(二)服役期滿12年、XX年4月轉業的士官;
(三)入伍前為農業戶口，但在服役期間家庭辦理了集體農轉非戶口并于XX年冬季退出現役的士兵。
二、有關安置政策
(一)積極鼓勵城鎮退役士兵(含轉業士官，下同)到企業就業順保險關系，其檔案統一由市人力資源社會保障部門免費保管。到企業就業的城鎮退役士兵，其軍齡連同待分配的時間一并連續計算為接收安置單位的工齡。自謀職業的城鎮退役士兵可向市復員退伍安置部門提出書面申請，經批準后，按退伍義務兵每人2萬元、服役滿5年的士官每人2.2萬元、服役滿8年的士官每人2.5萬元、服役滿12年以上的士官每人3萬元的標準給予一次性經濟補助，理順保險關系，其檔案統一由市人力資源社會保障部門免費保管。
(二)退役士兵安置計劃指標(包括中央、省屬和.....駐沁單位的計劃指標)下達后，接收單位有50%的選擇人才權和超計劃接收權，可在15天內與復員退伍安置部門進行協商溝通、變更調劑，復員退伍安置部門可以對安置指標50%的人員進行統一調配。
(三)倡導退伍安置方法雙向選擇模式。鼓勵退役士兵到用人單位上門“自薦”，用人單位也可到復員退伍安置部門選擇所需人員。
(四)復員退伍安置部門根據國家安置政策，按照指令性計劃指標，一次性向接收單位集體移交退役士兵的檔案和分配手續，接收單位一律不得退檔，并應及時到復員退伍安置部門和人力資源社會保障部門辦理有關手續。
(五)退役士兵憑退伍證和安置介紹信按期到分配單位報到，接收單位要及時安排上崗，按有關法律法規簽訂勞動合同且不得約定試用期。在合同期內除個人原因或法律、法規規定可以解除勞動合同的情況外，不得隨意辭退退役士兵。同時，必須確保退役士兵享受本單位同工齡、同工種職工的工資、福利、保險等相關待遇。
(六)對確有特殊原因不能完成當年指令性安置任務的接收單位，經批準后，實行安置任務有償轉移。接收單位應根據相應分配安置計劃指標每少接收一人6萬元的標準向市政府繳納轉移資金。各接收單位須自收到交款通知之日起10天內到復員退伍安置部門辦理交款手續。有償轉移資金專項用于支持退役士兵自謀職業，允許跨年度使用，不得挪用。
(七)按照政府扶持、個人自愿的原則，退役士兵可在退役后一年內免費參加相關職業技能培訓，提高就業能力。各級公共職業機構應免費為退役士兵學員提供政策咨詢、就業信息、職業指導和職業介紹服務。
(八)城鎮退役士兵在待安置期間，享受不低于當地最低生活標準的生活補助費。對因接收單位原因造成已安置而未上崗的退役士兵，接收單位要從退伍安置部門開出分配工作介紹信之日起，按照單位的平均工資標準補發工資。
三、落實情況
(一)提高認識，增強做好退役士兵安置工作的責任感。
接收安置退役士兵是《中華人*共和國兵役法》和有關法規政策賦予所有機關、團體、企事業單位的責任和義務。做好退役士兵安置工作事關國防和軍隊建設大局，事關社會和諧穩定，更是新時期我市創建全國雙擁模范城的重要內容。對此，市委市政府非常重視此項工作，專門成立了.....市復員退伍軍人安置工作領導小組，下設辦公室。在每年召開的議軍會上，對退役士兵安置工作進行專門安排部署，陳書記、魏市長多次親自過問，要求圓滿完成。我局從維護改革開放成果和社會穩定的大局出發，加強組織領導，實行一把手負責制，并專門安排一名班子成員具體負責，確保工作按時落實到位，堅決完成接收安置任務，切實維護國家法律政策的嚴肅性和*性。
(二)求實求效，堅決執行退役士兵安置政策。
我局認真貫徹落實鼓勵創業和扶持城鎮退役士兵自謀職業優惠政策，及時發現并研究解決安置工作中遇到的新情況和新問題，探索行之有效的安置辦法。積極推進城鎮退役士兵自謀職業、技能培訓和就業服務“三位一體”的安置改革，按照《國務院、xx關于加強退役士兵職業教育和技能培訓的通知》(國發[XX]42號)、《*政部關于貫徹落實的通知》(*發[XX]173號)精神和省*政廳及.....市*政局要求，我們積極倡導退役士兵選擇自謀職業，通過會面、開座談會等方式，鼓勵退役士兵參加免費技能培訓。今年開設的技能培訓專業有駕駛、電焊、計算機化工、酒店管理、烹飪、裝飾與維修等專業。通過宣傳發動，共有70余人選報了涉及7個專業的就業技能培訓。培訓時間根據選報專業技能分別為三個月、一年、三年不等，培訓期間學費、吃、住費用全免。技能培訓為退役士兵提供了一個良好的平臺，確保他們掌握一技之長，順利就業。
(三)密切配合，共同推進安置工作順利開展。
退役士兵安置是一項綜合性工作和政治性任務，需要全市相關單位分工協作，切實增強責任意識，承擔國防義務，認真研究解決重點難點問題，落實各項安置措施，做到責任到位，工作到位，政策到位，資金到位。按照市政府的統一要求，每年我市分配到企事業單位的退役士兵都能正常上崗，退役士兵自謀職業一次性補助金、培訓經費和待安置期間的生活補助費我們按時發放，退役士兵自謀職業人數達50%，完成省*政廳下達50%的任務。今年，我局已起草了《.....市人*政府關于做好XX年城鎮退役士兵安置工作的通知》，對退役士兵安置工作任務、工作要求等進行明確。并于近期召開XX年.....市退役士兵安置會議，對各企事業單位接收任務進行明確，依法接收安置城鎮退役士兵。同時，我局結合全市各大企業、人社局等部門，開展推薦就業服務工作。對領取一次性安置補助金和經過崗前培訓的退役士兵，我市各級退伍安置部門和勞動就業管理部門聯合，通過多種渠道和形式積極為他們做好推薦就業工作。一是積極與企事業單位聯系，了解其用工需求情況，及時或預先做好推薦工作。今年我們與神農山風景名勝管理局結合，通過面試、體檢等環節，招收我市退役士兵10余人。二是根據勞動部門提供用人單位情況，主動上門與其聯系推薦就業。三是每年將待業的退役士兵名單送交當地勞動服務就業中心，讓退役士兵免費進入勞務市場進行擇業，并在報刊和互聯網上免費登載推薦就業信息。