• 五個好黨支部調研報告

    更新時間:2024-09-19    來源:調研報告    手機版     字體:

    五個好黨支部調研報告四篇

    報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等,以取得上級領導部門的指導。下面是小編精心整理的五個好黨支部調研報告四篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

    第1篇: 五個好黨支部調研報告

      1.負責召集支部委員會和支部黨員大會;結合本單位的具體情況,認真傳達貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作,將支部工作中的重大問題,及時提交支委會和支部大會討論決定.

      2.了解掌握黨員的思想、工作和學習情況,發現問題及時解決,做經常性的思想政治工作.

      3.檢查支部的工作計劃、決議的執行情況和出現的問題,按時向支部委員會、黨員大會和上級組織報告工作.

      4.經常與支部委員和同級行政負責人保持密切聯系,交流情況,支持他們的工作,協調單位內部黨、政、工、團的關系,充分調動各方面的積極性.

      5.抓好支委會的學習,按時召開組織生活會,加強團結,搞好一班人的自身建設,充分發揮支委會的集體領導作用.

    第2篇: 五個好黨支部調研報告

      根據xx黨委關于開好以“認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,加強政治建設,提高政治能力,堅守人民情懷,奪取全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的偉大勝利,開啟全面建設社會主義現代化國家新征程”為主題的組織生活會要求,我緊緊圍繞“學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實全面從嚴治黨責任”等五方面內容,深入談心談話,梳理檢視問題,現把有關情況匯報如下,不足之處,請大家批評指正。

      一、對上年度組織生活會和巡視整改專題組織生活會情況說明

      上年度組織生活會和巡視整改專題組織生活會共查找各類問題xx項,截至目前,存在問題均已整改完畢。但理論學習問題、工作作風問題是長期持續改進的問題,我將嚴格按照黨支部書記的標準,發揮引導作用,持續帶頭加強理論學習、持續帶頭改進工作作風。

      二、存在的主要問題

      經過對學習研討中查擺的問題、對照黨章黨規找出的問題、調研發現的問題、群眾反映的問題、談話談心指出的問題等進行系統梳理,主要存有以下問題:

      (一)在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想方面

      今年以來,面對突如其來的新冠疫情,我能夠認真學習習近平總書記重要指示精神和上級黨委關于疫情防控的決策部署,充分發揮了支部書記的模范帶頭作用,匯聚起疫情防控強大合力,取得了疫情防控戰略性重要成果。同時,能夠帶領支部XX名黨員同志認真學習黨的十九屆四中、五中精神,認真學習《中國共產黨章程》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》等內容,及時跟進學習習近平總書記最新講話精神,參加“以案促改”專題組織生活會,切實提高了思想認識,進一步提升了學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的政治自覺和行動自覺。但經過認真反思,還存有以下幾個方面的問題:一是學習習近平新時代中國特色社會主義思想的計劃性、系統性、整體性不足,學習的積極性、主動性不強,往深里走、往心里走、往實里走方面做得還不到位,就工作論工作的情況多,還沒有上升到理論的高度去認識和理解;二是有時只知道埋頭工作,在習近平新時代中國特色社會主義思想宣傳引導方面做得還不夠到位,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強大力量方面做得還不夠好;三是對道路自信認識還不夠深,只知道走中國特色社會主義道路是正確的,但“為什么”、“怎么走”還知之不多,理解不深等。

      (二)在“堅持和加強黨的全面領導”方面

      一是作為黨支部書記,還存在落實黨建工作主體責任不到位現象,還存在檢查、監督不及時問題。二是沒有樹牢“抓好黨建就是最大政績、抓不好黨建是最大失職”理念,沒有意識到思想建設是黨的基礎性建設。三是履行黨員義務不全面,存在開展批評和自我批評走過場、糾正工作中的缺點不堅決的現象。四是在堅定不移貫徹黨的基本路線方面還有差距,表現在對個別同志不當言行抵制斗爭不力等。

      (三)在“履職盡責擔當作為”方面

      一是滿足于工作時間長、工作經驗多,積極出謀劃策、主動靠上去、創新工作方法不夠,存有矛盾上交現象;二是滿足于“能干事”,在“干成事”還有差距,遇到矛盾和困難缺乏主動挑戰、敢啃硬骨頭的精神,工作標準還不夠高;三是大局意識還不夠強,日常工作中考慮局部的多,考慮全局的少,有時過分強調自己分管工作的重要性;四是責任擔當精神不夠強,隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,敢于擔當、敢于負責的精神有所下降了等。

      (四)在“學習貫徹黨的十九屆五中全會精神”方面

      一是對黨的十九屆五中全會精神學習不求甚解,滿足于讀了、看了、學了,學習的深度、廣度、精細度還有不小差距;二是宣傳責任落實還不夠到位,在帶頭宣傳黨的十九屆五中全會精神方面做得還有不小差距;三是學習的創新方式方法還不夠,學習的很多方式是你讀我聽、寫寫讀書筆記,研討交流不多、學習思考不深、學習效果不實;四是在實際工作謀劃、貫徹落實黨的十九屆五中全會精神方面還不夠具體;五是在落實黨的十九屆五中全會“堅持以人民為中心的原則”方面做得還有不小的差距,主要表現為:與支部干部職工談心不夠深入、服務工作不到位,沒有真正深入了解群眾的所想、所需、所盼、所急等。

      (五)在“落實全面從嚴治黨責任”方面

      一是落實全面從嚴治黨責任“一崗雙責”落實得還不夠好,從嚴治黨有時候停留在口頭上。二是運用“四種形態”還不夠準確,對如何讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為常態還缺少深層次認識和把握。三是在嚴格落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”方面有不足之處,還有講排場、愛面子思想,還存有執行過程中打“擦邊球”現象,還存有以會議傳達會議等形式主義現象。四是工作生活中,不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己,還缺乏應有的勤儉節約精神等。

      三、產生問題的原因剖析

      經認真反思剖析,產生問題的主要原因有:一是對黨的政治理論學習重視程度不夠,還沒有真正用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。二是黨性修養不足,未能時刻以一名優秀黨員的標桿激勵自己,黨性鍛煉打了折扣。三是缺乏開拓創新精神,滿足于工作過得去,為黨沖鋒陷陣的工作勁頭減弱了。四是落實全面從嚴治黨責任不堅決,在帶頭落實黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律和群眾紀律方面有松口氣的想法,沒有真正把政治紀律、政治規矩挺在前頭等。

      四、下步整改方向

      針對以上差距和問題,我將從以下幾個方面加以整改:

      (一)加強理論學習。不斷加強對黨章黨規的學習,不斷用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,持續深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,不斷打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想基礎,堅決在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的的黨中央保持高度一致,確保黨的路線方針政策不折不扣地貫徹執行。

      (二)強化黨性修養。提高思想認識,堅定理想信念,不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀;堅持增強黨性的根本不放松,努力使自身素質與先進性相適應,行動與先進性相合拍;充分發揮支部書記模范帶頭作用,個人品行上要自覺做到防微杜漸;在部門工作上堅持以抓鐵有痕、踏石留印的韌勁,努力營造風清氣正的工作氛圍。

      (三)勇于責任擔當。聯系工作實際,深入基層,調查研究,求真務實,傾聽支部干工呼聲,切實幫助大家排憂解難;要弘揚斗爭精神,敢于直面矛盾、敢于較真碰硬、敢于擔當盡責、敢于贏得勝利;要堅持真抓實干、求真務實,力戒形式主義和工作上的簡單粗放,真正做到辦實事、出實效。

      (四)堅持從嚴治黨。要嚴格按照從嚴治黨責任清單有關要求,逐條逐項全面落實好管黨治黨職責;始終堅持以黨性原則和道德規范衡量自己、約束自己、反思自己、解剖自己、監督自己,自覺做到慎獨、慎微、慎行、慎交。要時刻保持頭腦清醒和心態平衡,始終保持崇高的思想境界,厲行勤儉節約,反對鋪張浪費,筑牢拒腐防變的堅固防線,爭做勤政廉政的模范表率。

    第3篇: 五個好黨支部調研報告

      2021年某黨支部班子五個方面生活會個人對照反思材料

      為開好20XX年支部民主生活會,確保開出質量、開出成效,會前,支部組織黨員開展了一系列理論學習活動,先后學習了系列重要講話精神,學習了中央政治局20XX年度民主生活會精神,學習了黨章及其黨內相關法律法規。根據有關文件安排,支部書記與支委班子成員之間、支委班子成員與支部黨員之間、支部黨員與黨員之間分別開展了交心談心活動,并廣泛征求意見建議,對照“五個方面”認真開展了對照檢查,剖析了問題產生的根源,明確了整改方向和具體措施,形成了支委班子對照檢查材料?,F將具體情況對照檢查如下:

      一、對照“五個方面”查擺的突出問題

      (一)學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是理論學習認識不足。班子黨員同志在理論學習上存在按部就班、根據安排抓落實等現象,認為黨支部已經是黨的組織的最基層了,學習黨的理論路線方針政策更多是各級領導干部的本質,基層黨員的任務是服務群眾\推動落實,導致理論學習認識不足。二是集中學習不夠自覺。支部黨員中,存在集中學習不按時參加、或以工作事務忙為由,借口不參加支部組織開展的理論學活動,個別黨員同志一年來學習理論明顯不夠,理論支撐明顯不力,一定程度上影響了工作推進質量。

      (二)堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。一是對加強黨的領導理解不夠。支部的黨員多年來一直在最一線上班,工作更多是“跑田坎”,認為自己只要工作中嚴格落實上級規定就不會產生問題,認為加強黨的領導是高層領導的大事,離自己較遠,導致思想上逐步滑坡,在淡化中疏遠了自己對黨的認識,模糊了自己是黨員的特殊身份。二是貫徹執行決策部署有差距。對黨中央和地方各級黨委的要求和決策部署雖然能夠在第一時間通過報刊雜志、新媒體、電視以及參加支部集中學習等進行學習了解,但對如何結合本地和支部實際,推進決策部署更好得到落地落實思考不多。例如:《中華人民共和國民法典》頒布后,支部雖然分專題組織開展了集中學習,但對于其中的核心內容沒有更多去思考如何學深學透,如何向群眾做好宣傳,在推動民法典走進千家萬戶、服務人民群眾上謀劃不多。

      (三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好“六穩”工作、全面落實“六?!比蝿眨ψズ妹撠毠缘裙ぷ鞣矫?。一是工作作風不夠扎實。個別同志認為X機關目前的工作就是按部就班推,上面有安排就行動,上面不安排就停滯不前,沒有真正站在服務各X發展的高度思考工作,沒有深入了解各X發展中存在的問題,工作作風明顯下行。二是擔當本領欠缺。個別同志工作問得最多的不是如何推動工作開展、推動XX發展,而是工資有沒有增加,福利什么時候能到位。面對工作中的困難和問題,也因為落后的工作方式不能滿足工作需求而習慣繞著走,能推則推、能躲則躲,在“溫水煮青蛙”效應下暗藏著的是能力不足、本領欠缺。三是崗位認識缺位。個別同志認為自己到了XX,就是到了“休閑區”,工作上拖拖拉拉,紀律上松松散散,行動如“蝸牛爬行”,對自己的工作崗位不珍惜,沒有深思工作的不易,更沒有思考面對日益復雜的工作形勢自己如何提高本領、樹立形象,更好服務各X發展、服務人民群眾、服務經濟社會發展、推動群眾脫貧致富等。

      (四)學習貫徹黨的十九大精神和省委、市委、縣委全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,推動高質量發展方面。一是學習不深不透。對黨的十九大和省委、市委、縣委全會精神學習不推不動,沒有嚴格按照讀原文、學原著、悟原理的要求進行深學細學,或只是為學習而學習,沒有思考怎樣推動中央和各級全會精神落地落實問題。二是對本地工作謀劃不夠。面對中央和省委、市委、縣委提出的“十四五”和2035遠景目標、工作要求,沒有思考如何謀劃和推動全會精神在一線生根發芽,也沒有站在自己是一名黨員的高度去關注當地經濟社會發展。

      (五)落實全面從嚴治黨責任,嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則,堅決反對形式主義、官僚主義方面。一是紀律意識淡化。個別同志上班又遲到現象,認為自己的崗位工作不多,偶爾不按時上下班不影響整體工作開展,也不會被別人發現,根本原因還是對紀律意識的淡化,對黨內法規制度學習的不深不透。二是落實規定有差距。認為自己現在已經不存在公款吃喝了,下班之余幾個朋友邀約小聚,相互請吃請喝不足為奇,反倒覺得這樣有利于放松,有利于工作推動,有利于增進交流,實際是對中央八項規定和省、市有關規定落實的“打折扣”,是一種工作陋習。

      二、產生問題的根源剖析

      (一)理論不過硬,理想信念有所滑坡。學習是保持理論上清醒、政治上堅定的前提。支部黨員中,個別同志思想認識上存在偏差,對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,認為學習是軟尺度、軟指標,不如工作指標那樣實在,強調客觀上的工作忙、壓力大和事務性工作較多,在思想深處總認為定了制度、有了規章、只要把工作干好了,就可“一白遮百丑”。究其原因,理論學習的不扎實動搖了思想根基,導致理想信念滑坡。

      (二)認識不精準,黨性錘煉有所減弱。支部黨員中,明顯存在對黨員身份認識不到位問題,沒有真正把自己當成是一名黨員,是一名在一定范圍內代表黨的形象的帶頭人。對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠,認為細枝末節無關大局、小打小鬧無妨大節,在考慮問題站在全局的角度上想問題還不夠。其根源在于沒有牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,忘記了自己入黨時面對黨旗所作的莊嚴承諾、許下的錚錚誓言。

      (三)初心不堅定,宗旨意識有所淡化。不忘初心,牢記使命,這是共產黨人的追求,也是本質。面對當今時代,我們遠離了戰火硝煙、遠離了浴血奮戰、遠離了槍林彈雨、遠離了饑寒交迫,但作為共產黨人,一定不能忘記初心、忘記自己為什么而出發、忘記自己是人民的“勤務員”。對比革命前輩、英雄戰士、時代楷模、先進典型,個別黨員同志已經被當今社會潮流所左右、被社會上的低俗言公號“老秘帶你寫材料”整理編輯論所控制,完全沒有了初心、使命的概念,工作中只求過得去,不求過得硬,不講高效益,不考慮群眾評價。究其原因,是宗旨意識的淡化,踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實干的作風動搖,在“依靠誰、為了誰”的問題上出現模糊。

      三、努力方向和整改措施

      (一)強化理論學習,堅定理想信念。自覺擔當時代使命任務,始終把學新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,作為理論提升的鍛煉臺,切實在“學懂、弄通、做實”上下功夫。要通過支部“三會一課”、專題黨課等,有計劃、有組織地組織支部黨員開展黨的理論學習活動。要堅持理論至上、久久為功,時刻不忘理論指引,始終堅持學習為先,引導支部黨員在認真集中學習的基礎上,通過新媒體、電視、報刊雜志開展理論學習活動,不斷在學習中提高認識、堅定信念信仰,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要堅持學用結合,堅持理論聯系實際的馬克思主義學風,既精讀原著,又跳出來解決問題,切實做到學以致用、學用相長、以學推做。

      (二)加強隊伍管理,樹好黨的形象。眾人劃槳開大船。黨的力量來至千千萬萬的黨員,支部的力量來至每一個支部黨員。推動支部工作不斷上臺階、上質量,加強管理是一條基本道路。要以嚴的標準、高的要求,嚴格黨員管理,落實黨章和黨內法規規定,堅持管理提質量、管理樹形象。要時刻不忘發揮支部書記和支委班子的帶頭作用,在工作中主動帶頭,深學黨內法規制度,執行中央和省委、市委、縣委規定,嚴格標準要求,以實實在在的行動引導支部黨員前行,在新時代征程上發揮好作為基層支部積極推動和促進作用,切實貢獻全面建設社會主義現代化國家的中堅力量。

      (三)切實轉變作風,推動責任落實。積極踐行“擔當實干、馬上就辦”工作作風,強化擔當意識,以最大的努力把XX的每一件事抓緊抓好。要通過組織力量,引導黨員擺正自己的思想,面對日益復雜的工作實際,走出固化思維,走出推拖散漫,發揚“釘釘子”精神,迎難而上、勇于擔當、敢闖敢拼。要通過持續思想引領,不斷增強本領恐慌意識和危機意識,克服保守和“原地踏步”思想,堅持高標準嚴要求,敢闖敢干、創先爭優,不忘初心、牢記使命。要主動服務擔當,在推動XX發展問題上積極建言獻策,共同思考、謀劃解決各個XX存在的遺留問題,切實樹立支部形象,推動責任落實。

      (四)堅持務實創新,務求工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。要不斷提振支部黨員工作精氣神,加強密切聯系群眾,堅持深入群眾、深入各XX開展調查研究,真正沉下去,靜下心,摸實情,出實招,堅持將工作重心下移,把各項活動安排到前沿陣地,盡可能為XX發展排憂解難,增強各XX發展獲得感成就感。

      (五)增強紀律觀念,提升對外形象。時刻保持清醒頭腦,始終不忘挺紀在前,切實遠離紀律規矩底線紅線。始終心存敬畏。牢固樹立紀律意識,對紀律心存敬畏,手中有戒,堅持自重慎言、自省慎行、自警慎獨、自勵慎微。始終嚴守規矩。用紀律和規矩約束自己的行為,嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定和中央八項規定,做到清清白白做事,干干凈凈做人。始終嚴格要求。依規矩才能成方圓,守紀律才會天地寬,支部全體同志要樹立正確的事業觀、家庭觀、幸福觀,帶頭樹立良好家風,正確定位自己,在思想上、工作上、生活上對自己從嚴要求,以身作則,全面展示新時代征程上黨員干部的最美風采。

      20XX年某黨支部班子民主生活會對照材料

      為開好20XX年支部民主生活會,確保開出質量、開出成效,會前,支部組織黨員開展了一系列理論學習活動,先后學習了系列重要講話精神,學習了中央政治局20XX年度民主生活會精神,學習了黨章及其黨內相關法律法規。根據有關文件安排,支部書記與支委班子成員之間、支委班子成員與支部黨員之間、支部黨員與黨員之間分別開展了交心談心活動,并廣泛征求意見建議,對照“五個方面”認真開展了對照檢查,剖析了問題產生的根源,明確了整改方向和具體措施,形成了支委班子對照檢查材料?,F將具體情況對照檢查如下:

      一、對照“五個方面”查擺的突出問題

      (一)學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是理論學習認識不足。班子黨員同志在理論學習上存在按部就班、根據安排抓落實等現象,認為黨支部已經是黨的組織的最基層了,學習黨的理論路線方針政策更多是各級領導干部的本質,基層黨員的任務是服務群眾\推動落實,導致理論學習認識不足。二是集中學習不夠自覺。支部黨員中,存在集中學習不按時參加、或以工作事務忙為由,借口不參加支部組織開展的理論學活動,個別黨員同志一年來學習理論明顯不夠,理論支撐明顯不力,一定程度上影響了工作推進質量。

      (二)堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。一是對加強黨的領導理解不夠。支部的黨員多年來一直在最一線上班,工作更多是“跑田坎”,認為自己只要工作中嚴格落實上級規定就不會產生問題,認為加強黨的領導是高層領導的大事,離自己較遠,導致思想上逐步滑坡,在淡化中疏遠了自己對黨的認識,模糊了自己是黨員的特殊身份。二是貫徹執行決策部署有差距。對黨中央和地方各級黨委的要求和決策部署雖然能夠在第一時間通過報刊雜志、新媒體、電視以及參加支部集中學習等進行學習了解,但對如何結合本地和支部實際,推進決策部署更好得到落地落實思考不多。例如:《中華人民共和國民法典》頒布后,支部雖然分專題組織開展了集中學習,但對于其中的核心內容沒有更多去思考如何學深學透,如何向群眾做好宣傳,在推動民法典走進千家萬戶、服務人民群眾上謀劃不多。

      (三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好“六穩”工作、全面落實“六?!比蝿眨ψズ妹撠毠缘裙ぷ鞣矫妗R皇枪ぷ髯黠L不夠扎實。個別同志認為X機關目前的工作就是按部就班推,上面有安排就行動,上面不安排就停滯不前,沒有真正站在服務各X發展的高度思考工作,沒有深入了解各X發展中存在的問題,工作作風明顯下行。二是擔當本領欠缺。個別同志工作問得最多的不是如何推動工作開展、推動XX發展,而是工資有沒有增加,福利什么時候能到位。面對工作中的困難和問題,也因為落后的工作方式不能滿足工作需求而習慣繞著走,能推則推、能躲則躲,在“溫水煮青蛙”效應下暗藏著的是能力不足、本領欠缺。三是崗位認識缺位。個別同志認為自己到了XX,就是到了“休閑區”,工作上拖拖拉拉,紀律上松松散散,行動如“蝸牛爬行”,對自己的工作崗位不珍惜,沒有深思工作的不易,更沒有思考面對日益復雜的工作形勢自己如何提高本領、樹立形象,更好服務各X發展、服務人民群眾、服務經濟社會發展、推動群眾脫貧致富等。

      (四)學習貫徹黨的十九大精神和省委、市委、縣委全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,推動高質量發展方面。一是學習不深不透。對黨的十九大和省委、市委、縣委全會精神學習不推不動,沒有嚴格按照讀原文、學原著、悟原理的要求進行深學細學,或只是為學習而學習,沒有思考怎樣推動中央和各級全會精神落地落實問題。二是對本地工作謀劃不夠。面對中央和省委、市委、縣委提出的“十四五”和2035遠景目標、工作要求,沒有思考如何謀劃和推動全會精神在一線生根發芽,也沒有站在自己是一名黨員的高度去關注當地經濟社會發展。

      (五)落實全面從嚴治黨責任,嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則,堅決反對形式主義、官僚主義方面。一是紀律意識淡化。個別同志上班又遲到現象,認為自己的崗位工作不多,偶爾不按時上下班不影響整體工作開展,也不會被別人發現,根本原因還是對紀律意識的淡化,對黨內法規制度學習的不深不透。二是落實規定有差距。認為自己現在已經不存在公款吃喝了,下班之余幾個朋友邀約小聚,相互請吃請喝不足為奇,反倒覺得這樣有利于放松,有利于工作推動,有利于增進交流,實際是對中央八項規定和省、市有關規定落實的“打折扣”,是一種工作陋習。

      二、產生問題的根源剖析

      (一)理論不過硬,理想信念有所滑坡。學習是保持理論上清醒、政治上堅定的前提。支部黨員中,個別同志思想認識上存在偏差,對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,認為學習是軟尺度、軟指標,不如工作指標那樣實在,強調客觀上的工作忙、壓力大和事務性工作較多,在思想深處總認為定了制度、有了規章、只要把工作干好了,就可“一白遮百丑”。究其原因,理論學習的不扎實動搖了思想根基,導致理想信念滑坡。

      (二)認識不精準,黨性錘煉有所減弱。支部黨員中,明顯存在對黨員身份認識不到位問題,沒有真正把自己當成是一名黨員,是一名在一定范圍內代表黨的形象的帶頭人。對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠,認為細枝末節無關大局、小打小鬧無妨大節,在考慮問題站在全局的角度上想問題還不夠。其根源在于沒有牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,忘記了自己入黨時面對黨旗所作的莊嚴承諾、許下的錚錚誓言。

      (三)初心不堅定,宗旨意識有所淡化。不忘初心,牢記使命,這是共產黨人的追求,也是本質。面對當今時代,我們遠離了戰火硝煙、遠離了浴血奮戰、遠離了槍林彈雨、遠離了饑寒交迫,但作為共產黨人,一定不能忘記初心、忘記自己為什么而出發、忘記自己是人民的“勤務員”。對比革命前輩、英雄戰士、時代楷模、先進典型,個別黨員同志已經被當今社會潮流所左右、被社會上的低俗言公號“老秘帶你寫材料”整理編輯論所控制,完全沒有了初心、使命的概念,工作中只求過得去,不求過得硬,不講高效益,不考慮群眾評價。究其原因,是宗旨意識的淡化,踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實干的作風動搖,在“依靠誰、為了誰”的問題上出現模糊。

      三、努力方向和整改措施

      (一)強化理論學習,堅定理想信念。自覺擔當時代使命任務,始終把學新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課,作為理論提升的鍛煉臺,切實在“學懂、弄通、做實”上下功夫。要通過支部“三會一課”、專題黨課等,有計劃、有組織地組織支部黨員開展黨的理論學習活動。要堅持理論至上、久久為功,時刻不忘理論指引,始終堅持學習為先,引導支部黨員在認真集中學習的基礎上,通過新媒體、電視、報刊雜志開展理論學習活動,不斷在學習中提高認識、堅定信念信仰,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要堅持學用結合,堅持理論聯系實際的馬克思主義學風,既精讀原著,又跳出來解決問題,切實做到學以致用、學用相長、以學推做。

      (二)加強隊伍管理,樹好黨的形象。眾人劃槳開大船。黨的力量來至千千萬萬的黨員,支部的力量來至每一個支部黨員。推動支部工作不斷上臺階、上質量,加強管理是一條基本道路。要以嚴的標準、高的要求,嚴格黨員管理,落實黨章和黨內法規規定,堅持管理提質量、管理樹形象。要時刻不忘發揮支部書記和支委班子的帶頭作用,在工作中主動帶頭,深學黨內法規制度,執行中央和省委、市委、縣委規定,嚴格標準要求,以實實在在的行動引導支部黨員前行,在新時代征程上發揮好作為基層支部積極推動和促進作用,切實貢獻全面建設社會主義現代化國家的中堅力量。

      (三)切實轉變作風,推動責任落實。積極踐行“擔當實干、馬上就辦”工作作風,強化擔當意識,以最大的努力把XX的每一件事抓緊抓好。要通過組織力量,引導黨員擺正自己的思想,面對日益復雜的工作實際,走出固化思維,走出推拖散漫,發揚“釘釘子”精神,迎難而上、勇于擔當、敢闖敢拼。要通過持續思想引領,不斷增強本領恐慌意識和危機意識,克服保守和“原地踏步”思想,堅持高標準嚴要求,敢闖敢干、創先爭優,不忘初心、牢記使命。要主動服務擔當,在推動XX發展問題上積極建言獻策,共同思考、謀劃解決各個XX存在的遺留問題,切實樹立支部形象,推動責任落實。

      (四)堅持務實創新,務求工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。要不斷提振支部黨員工作精氣神,加強密切聯系群眾,堅持深入群眾、深入各XX開展調查研究,真正沉下去,靜下心,摸實情,出實招,堅持將工作重心下移,把各項活動安排到前沿陣地,盡可能為XX發展排憂解難,增強各XX發展獲得感成就感。

      (五)增強紀律觀念,提升對外形象。時刻保持清醒頭腦,始終不忘挺紀在前,切實遠離紀律規矩底線紅線。始終心存敬畏。牢固樹立紀律意識,對紀律心存敬畏,手中有戒,堅持自重慎言、自省慎行、自警慎獨、自勵慎微。始終嚴守規矩。用紀律和規矩約束自己的行為,嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定和中央八項規定,做到清清白白做事,干干凈凈做人。始終嚴格要求。依規矩才能成方圓,守紀律才會天地寬,支部全體同志要樹立正確的事業觀、家庭觀、幸福觀,帶頭樹立良好家風,正確定位自己,在思想上、工作上、生活上對自己從嚴要求,以身作則,全面展示新時代征程上黨員干部的最美風采。

      黨員干部5個方面民主生活會對照檢查材料

      按照自治區黨委和兵團黨委有關民主生活會的安排部署,近期,我深入學習了新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,認真研讀了《談治國理政》第三卷、“三篇關輝文獻”以及關于兵團工作的重要指示批示精神,并結合個人思想和工作實際,圍繞會議主題,重點從六方面深入查找差距和不足,深刻剖析問題根源,進一步明確了努力方向和整改措施?,F將個人對照檢查報告如下。

      一、存在的主要問題

      (一)學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,完整準確貫徹落實新時代黨的治疆方略,牢牢把握正確政治方向,提高政治能力,增強四個意識、堅定“四個自信、做到“兩個維護方面。平時能夠積極參加兵團黨委組織的集中學習,并且認真記錄、認真思考,對新時代中國特色社會主義思想有一定的理解和掌握,但仍存在學習的深度不足的問題。對新形勢下如何更好地反對民族分裂、維護祖國統一、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深;

      有時片面地認為只要自己不附和、不轉發就行了,沒有時刻以一個黨員領導干部的身份去堅決抵制。

      (二)堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,充分發揮黨委領導作用、廣大干部示范帶頭作用基層黨組織戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用,團結帶領各族職工群眾不折不扣貫徹落實關于兵團工作的重要指示批示精神和黨中央決策部署方面。對關于新疆工作的一系列重要指示批示,特別是對兵團一些有關決策工作部署,理解不全面、把握不準確,沒有完全吃透和領會精神實質。對理論知識的理解與實際應用脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不善于從政治的角度來觀察、分析問題。

      (三)牢扭住新疆工作總目標,聚焦兵團職責使命,貫落實兵團黨委七屆七次、八次全會精神,打造共建共治共享的社會治理格局,鑄牢中華民族共同體意識,堅持新疆伊斯蘭教中國化方向,深入做好意識形態領域工作,保持社會大局持續穩定長期穩定方面。對照目標要求,雖然在大的方面能夠發揮先鋒作用,但在“慎獨”上做的不夠好,沒有始終做到看齊高標、持續發揮。發揮先鋒模范作用思路還不清,效果不夠明顯。在具體的工作中,沒有給自己定出校高的標準,滿足于一般化、過得去。

      (四)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,推進絲綢之路經濟帶核心區建設,統籌做好疫情防控和經濟社會發展工作,緊貼民生推動高質量發展,扎實做好“六穩”工作、全面落實“六?!比蝿眨ψズ蒙罨母?、向南發展工作方面。自己的精神狀態與黨的要求還不適應,特別是在推進兵團體制改革時,不能保持積極向上、奮發有為的精神狀態,存在“多干多錯、不干不錯”的消極思想,有安于現狀、作風懈怠、敷衍應付、逃避責任的現象。

      (五)學習貫例黨的十九大精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,對兵團黨委七屆九次全會部署要求,加強科學謀劃,查找短板弱項方面。結合兵團黨委提出的“十四五”主要目標和2035年遠景目標兵團黨委七屆九次全會部署要求,謀劃自己工作時,一定程度上存在按慣例、憑經驗想問題、開展工作的情況,且偶爾有守成求穩的心理。對一些有難度的工作缺乏創造性,囿于“條條框框”內落實,不能完全把兵團黨委的要求和群眾的迫切需要變成工作壓力和工作動力。

      (六)落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規矩特別是反分裂斗爭紀律,強化理想信念、宗旨意識、斗爭精神、使命擔當、潔操守,幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定精神,堅決反對形式主義官像主義,而不息抓好作風建設方面。在實際工作生活中,自己在律己上、眼睛盯住紀律“底線”上比較多,平時約束自己也自覺不自覺地把標準拉低到紀律和規矩的“低線”上,離上級要求有差距。有時覺得自己有一定的生活條件,在衣食住行方面存在一些浪費現象。

      二、原因分析

      認真思考、深入剖析本人存在的上述問題,原因是多方面的,究其根源,主要集中在以下五點:

      (一)政治理論學習不足。能夠自覺鑄牢理想信念這個主心骨,把好思想和行動的總開關,做到是非面前分得清、名利面前放得下、關鍵時刻靠得住。但是隨著推移,社會風氣在悄然發生變化,或多或少影響到了自己,在不知不覺間共產主義遠大理想松動了,理想信念的根基動搖了,思想上漸漸產生了茫然、隨大流現象,精神上出現了缺鈣狀況,導致服務意識有所松懈、自我要求和標準降低。

      (二)黨性錘煉力度不大。在高舉旗幟、聽黨指揮的大是大非問題上頭腦是清醒的,立場是堅定的。但在一些具體問題上敏銳性不夠強,對一些小事堅持原則性不夠好,偶爾有做老好人的現象。忽視了黨的理論學習,沒有重視黨性鍛煉和黨性修養,在保持黨的先進性、純潔性方面學習、修養自覺性不夠。

      (三)工作作風不扎實。反思自身存在的問題,主要是平時坐機關時間多,久而久之,在尊重基層首創精神方面做得不好。歸根到底,“公仆”意識有所淡薄,沒有很好珍惜向群眾學習的機會,扎實深入走到群眾中去,真心與群眾交朋友;

      沒有擺正同群眾的關系,真正做到始終把人民放在心中最高位置,群眾觀點還沒有完全“入腦入心”。

      (四)擔當精神不夠強烈。自認為對工作的各個環節都很了解,憑自己的知識、經驗和能力,應對工作綽綽有余,在掌握新知識、運用新技術上缺乏動力。思維局限,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂。認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂,也就問心無愧,缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

      (五)律己標準不嚴格。雖然對黨風廉政建設的重要性和緊迫性有清醒的認識,但隨著現在條件越來越好了,自身艱苦奮斗、勤儉節約的意識也有所減弱。作為一名黨員干部,自己更應該注重小事小節,自重、自警、自省、自勵,自覺率先垂范,當好帶頭,有效杜絕類似問題的發生。

      三、整改方向和措施

      通過對照檢查、自我剖析,我更加清醒的認識到自身存在的問題和產生這些問題的根源,在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

      一要提高政治站位,增強“四個意識”。把維護以為核心的黨中央權威作為第一位的政治要求,進一步增強“四個意識”,更加自覺踐行“四個意識”,做到圍繞核心聚力,向核心看齊,從政治上考量,在大局中行動。堅持政治立身、政治為本,把講政治、講忠誠擺在首位,堅定理想信念這個靈魂,筑牢服務人民這個根本,挺起紀律規矩這個脊梁,做到對黨絕對忠誠,自覺維護黨中央的權威,一切行動聽從黨中央和的指揮和號令。

      二要加強理論武裝,堅定理想信念。深入學x新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神以及關于兵團工作的重要指示批示精神,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在大是大非面前立場堅定、敢于擔當。認真落實兵團黨委的有關決策部署,真正把精力集中到干好本職工作上來。進一步堅定理想信念,在精學、深學上下工夫,在指導實踐上做文章,努力把學習成果轉化為指導實踐、推動車站工作的實際成效。

      三要強化宗旨意識,密切聯系群眾。把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一、人民的利益至上。真正把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應,作為一切工作的出發點和落腳點,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,堅持眼睛向下看,腳步朝下走,多向人民群眾學習,多向人民群眾問計,多為群眾辦實事、辦好事。特別是要在做好幫扶工作上敢于擔當,拿硬招數,著力解決群眾生產生活難題,真正把各項工作做到群眾的心坎上。

      四要主動擔當作為,增強創新意識。按照兵團黨委七屆九次全會部署要求,開拓創新的思想,克服墨守成規,怕擔風險的保守思想;

      堅持解放思想、實事求是,在科學理論的指導下,通過學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。堅持求真務實的工作作風,不做表面文章,不搞形式主義,拿工作成績說話,而不以說話代替工作。

      五要堅持廉潔自律,保持清廉本色。認真落實“八項規定”,旗幟鮮明帶頭抵制“四風”,嚴格執行黨的各項紀律,自覺遵守國家法律法規,常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻樹牢紀律高壓線、警戒線,管住行為、守住清白。堅持把紀律和規矩挺在前,把紀律和規矩意識內化為自覺行動,將紀律要求貫徹到自己的一言一行中,堅決做到自覺抵制歪風邪氣,管得住小節,守得住本分,做一名清正廉潔的黨員干部。

      以上是我此次民主生活會發言材料,不妥之處,請各位領導批評指正,以便在今后的工作中進一步完善和提高自己。

    第4篇: 五個好黨支部調研報告

      1、了解和掌握支部的組織狀況,根據工作需要,提出黨小組的劃分和調整意見.檢查、督促黨員過好組織生活.

      2、了解掌握黨員的思想狀況,配合宣傳委員、紀檢委員,對黨員進行思想和紀律教育,收集、整理黨員的模范事跡,向支部提出表揚和獎勵建議.

      3、負責做好發展黨員工作.及時了解掌握積極分子的情況,并負責培養、教育和考察,按照黨員發展工作方針和原則,有計劃地提出發展黨員的意見.具體辦理接收新黨員和預備黨員轉正的手續.

      4、接轉黨員組織關系,收繳黨費,定期向黨員公布黨費收繳情況.

      5、做好黨員和黨組織的統計工作,負責有關紀律方面的工作.

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