黨支部創建“五好”黨支部實施方案三篇
實施方案是指對某項工作，從目標要求、工作內容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書，是應用寫作的一種文體。以下是小編整理的黨支部創建“五好”黨支部實施方案三篇，歡迎閱讀與收藏。
【篇一】黨支部創建“五好”黨支部實施方案
為深化創先爭優活動，進一步加強基層黨組織建設，根據學校《開展基層組織建設年活動深入推進“五好”黨支部創建工作方案》的部署要求，結合機關實際，提出校機關關于開展基層組織建設年活動、深入推進“五好”黨支部創建工作方案。
一、目標任務
圍繞“強組織、增活力、創先爭優迎十八大”的主題，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，全面貫徹上級關于加強基層黨建工作各項要求部署，深入實施《加強和改進黨支部建設若干規定（試行）》，以全面推進“五好”黨支部創建活動為著力點，進一步提升黨支部的戰斗力，進一步提升黨支部書記的素質，進一步提升黨員隊伍的生機活力，進一步提升基層基礎保障水平，進一步提升基層黨建制度化水平，以優異的成績迎接黨的十八大召開。
二、方法步驟
1.調查摸底、分類定級
機關黨委對所屬在職黨總支、黨支部進行分類定級的具體辦法是：近兩年來被評為校級和院級先進黨總支、黨支部的直接定為“先進”。有以下情況之一的，直接定為“后進”：近兩年來黨組織書記和領導班子有重大違紀違法行為的；長期不換屆或一年以上沒有開展黨的活動的；近一年來單位有嚴重群訪事件的；黨員群眾和服務對象滿意率低于50%的。
機關黨委通過調查走訪、群眾評議、黨組織自評等方法，進行全面調查摸底，切實摸清底數、掌握情況、找準問題，并梳理出先進、較好、一般及后進的黨支部，建立詳細工作檔案。
離退休黨支部的分類定級工作暫不進行。
2.查找癥結、落實整改
機關黨委按照鞏固先進、提升一般、推動后進的要求，在分類定級、征求意見的基礎上，指導所屬黨組織明確改進提高目標、落實工作責任，認真做好整改工作的落實，使每個黨組織在原有基礎上都有新的提高。
3.創先爭優、開展承諾
新一輪創先爭優活動承諾在總結上一輪公開承諾、認真吸收群眾意見建議的基礎上，圍繞“五好”黨支部創建活動，并結合學雷鋒活動進行。要通過公開承諾，組織引導黨支部履職盡責、黨員立足崗位“學先進，見行動”，要明確改進提高的目標和措施，使每一個黨支部和黨員都有新的提高。要通過支部會議、公告欄、簡報、網站、桌牌等形式，在一定范圍內進行承諾事項的公示，廣泛接受黨員群眾的監督。
4.學習先進、激發動力
結合創先爭優專項表彰和總結工作，評選表彰一批“求是創新先鋒·先進基層黨組織標兵”、“求是創新先鋒·優秀共產黨員標兵”。加強宣傳報道，激發廣大基層黨組織和黨員參與的積極性，形成集體創先進、人人爭優秀的良好氛圍。具體詳見《機關黨委關于開展“求是創新先鋒”評選表彰活動的通知》（浙大機關黨委〔2012〕3號）。
5．“五好”建設、達標驗收
開展基層組織建設年活動，深入推進“五好”黨支部創建工作，重點在于黨支部建設的過程和實際效果，旨在使機關基層黨組織的基礎更加扎實、服務功能更加完善、機制制度更加健全、黨建特色更加鮮明、條件保障和作用發揮更加有力。在此前提下做好“五好”黨支部的驗收和總結等工作。要本著“成熟一批（個）驗收一批（個）”的原則，統籌規劃，悉心指導，做好達標驗收工作，爭取在5年中所有機關在職黨支部都能通過驗收。
機關黨委一般每年5月、11月下旬安排2次驗收工作，并將黨支部規范名稱、驗收流程及典型經驗等有關情況于6月10日、12月10日前報送校黨委組織部。驗收通過的黨支部，由學校統一發文公布。
機關黨委還將通過適當方式開展復查工作，已通過驗收的黨支部定期匯報支部建設情況，接受評議。對于不能符合“五好”黨支部創建標準的，應采取相應措施，加以整改提高。
三、組織保障
1.?加強組織領導，研究謀劃好的思路和舉措
校機關各黨總支、黨支部應與和行政加強協調合作，要圍繞貫徹落實全國“兩會”精神和學校第十三次黨代會精神，在深化改革、提高質量、維護穩定、創建一流上下功夫，在著力解決群眾關心的熱點和難點問題上下功夫，主動謀劃深入開展創先爭優活動、加強基層黨組織建設、全面推進“五好”黨支部創建活動、充分發揮黨支部作用的總體思路和具體舉措。“五好”黨支部創建情況將納入機關各部門（單位）領導班子考核的重要內容，并作為“兩優一先”評選工作的重要條件。
2.突出抓好黨支部書記隊伍建設
按照《加強和改進黨支部建設若干規定（試行）》的要求，采取調整、選派、選聘、培訓等辦法，選優訓強黨支部書記。要結合黨支部分類定級結果，對不勝任的黨支部書記，及時進行調整；抓好新上崗黨支部書記的任職培訓和黨支部書記輪訓，確保黨支部書記每半年接受一次集中培訓，每年參加一次實踐活動。關心和支持黨支部書記的工作，落實他們的待遇保障，進一步發揮他們的工作積極性和主觀能動性。
3.?建立完善一套務實管用的制度
總結提煉深入開展創先爭優活動和“五好”黨支部創建活動的有效做法和經驗，推動每個黨支部至少建立一項務實管用的工作制度，促進公開承諾、領導點評、群眾評議、定期反饋等做法規范化、長效化，積極總結或探索黨支部發揮作用的有效載體。
4.?加強基礎保障和工作落實
針對“五好”黨支部建設中存在的問題和薄弱環節，進一步加大人力、財力、物力的投入力度，保證黨支部工作有力量、辦事有經費、活動有場地、學習有時間。要充分發揮好機關黨委網上“黨員之家”的作用，注重發揮先進典型的示范帶頭作用，每年至少舉行一次機關基層組織建設工作專題交流會，推動“五好”黨支部創建工作。
【篇二】黨支部創建“五好”黨支部實施方案
新平縣城區小學第三教育集團第三（離退休）黨支部自2018年9月組建至今，在縣委教育工委的正確領導下，以創建“五有五好”示范黨支部為目標，緊緊圍繞全局工作大局和學校中心工作，認真貫徹執行上級系列部署，從思想上、組織上、作風上全面加強黨的建設，充分地發揮了黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用，保證了支部各項工作的順利進行，取得了較好的成效。
一、提高素質，建設好班子
我校黨支部始終把領導班子的建設放在重要的地位，自組建之初就以政治意識強、黨性修養高、作用發揮好的標準配齊了支部班子成員。現由高家貴同志擔任黨支部書記，李俊華和苗正華同志擔任支部委員。支部書記高家貴同志退休前曾擔任學校副校長和工會主席，并十分熟悉黨建業務，理論水平、政治素養高，黨性強、作風實、形象正，能圍繞學校中心工作扎實開展爭創活動。支委成員分工具體，凝聚力、向心力強，崗位責任明確。合理的分工促使工作的實效性大大增強，在群眾中樹立了很高的威信。支委成員能加強自身建設，嚴于律己，率先垂范，一身正氣，做離退休教職工的表率。在工作中能做到團結、務實和奉獻，較好地發揮黨支部的政治核心作用。
二、加強黨員的教育管理，建立基層好隊伍
黨員教育和管理是加強黨的自身建設的一項基礎工作，是實現黨的政治路線的重要保證，是保持黨的先進性和發揮黨員先鋒模范作用的重要手段，是加強黨的思想和作風建設的基礎。支部十分重視離退休教師黨員的思想政治工作，經常組織離退休教師黨員學習政治理論、黨的基本知識，學習科學、文化和業務知識。同時注重對離退休教師黨員進行教育、管理和監督，提高離退休教師黨員素質，加強黨性黨風黨紀教育，抓好離退休教師黨員廉潔自律，嚴格黨的組織生活，做好離退休教師黨員的評議、鑒定工作，監督離退休教師黨員切實履行義務，保障離退休教師黨員權利不受侵犯。
三、完善制度建設，進一步規范組織生活
根據學校及支部實際，黨支部建立健全了《民主評議黨員制定》《黨內民主監督制度》《黨內民主生活會制度》《黨支部議事制度》《組織生活制度》《黨建工作制度》《支部委員聯系群眾工作制度》《黨費收繳制度》《黨風廉政建設責任制度》《黨員教育制度》《黨員活動日制度》《黨員積分制度》《黨員的義務》《黨員三會一課制度》等各項制度。支部基本活動每月有主題、季度有安排、年度有計劃。全面落實“三會一課”及“支部主題黨日活動”制度，每季度召開一次支部黨員大會，每月召開一次支委會，根據上級黨組織黨員積分管理細則，結合本支部黨員積分實施細則，積極開展黨員積分管理評定工作，并在黨員活動室及支部工作群進行公布公示，落實支部黨員的知情權、參與權與監督權。按照“日子好記、活動方便、時間集中”的原則，確定每月一天作為“支部主題黨日”，開展黨性教育、業務培訓、志愿服務、民情懇談、走訪慰問等活動。
四、加強陣地建設，開展活動有保障
以保證支部黨建工作正常開展為著力點，切實保障黨支部人、財、物的配備，做到了黨支部有人干事、有錢辦事、能辦成事。黨務工作者隊伍配備到位、素質優良；黨支部工作經費、黨員教育培訓經費保障到位、使用規范、管理嚴格；活動場所面積達標，設施齊全、功能完備，黨員活動室按照“八有”要求進行了更新布置，同時根據我校辦公用地離城區較遠，離退休老同志來返參加活動較為不便的實際，縣委老干部局我校退休支部開展“三會一課”提供了場所。
五、傳承探索創新，讓老同志老有所為
圍繞“退休離位不下崗，發揮余熱作奉獻”這根主線，黨支部認真學習貫徹黨的十九大會議精神，積極踐行“兩學一做”，利用老教師的優勢和資源，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為學校和當地經濟建設建言獻策。在黨支部一班人的倡導下，離退休干部黨員們積極參與了社區的扶貧幫困、慈善捐款等活動。在春節、中秋、國慶及重陽節之際舉行
“尊老敬老慰問暨送學上門”等系列活動，黨支部委員深入老黨員、老同志、精準扶貧戶家中進行慰問并送去慰問金和慰問品。在離退休干部黨支部這個溫暖的大家庭里，老教師、老黨員的面貌發生了明顯改變，正面聲音強，積極作用強，能切實發揮先鋒模范作用，對標看齊，積極作為，發光發熱，譜寫新時代的“夕陽紅”。
【篇三】黨支部創建“五好”黨支部實施方案
XX鎮XX村黨支部認真按照“五好”基礎黨組織建議目標和新農村建設要求，扎實抓好黨員干部隊伍建設和工作作風建設，使該村黨的建議得到明顯加強，產業結構得到進一步調整，農民收入不斷提高，生產生活條件逐步得到改善，充分體現了村黨支部的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，村黨支部及廣大黨員同志為建設和諧、文明、富裕的新農村作出了積極的貢獻。
一、在領導班子方面
一是針對過去支部班子成員年齡偏大，工作能力不強這一現象，及時對支部成員進行了調整，配齊，并對工作作了明確的分工，使支部工作充滿了活力和戰斗力。二是工作有計劃、有安排，并對工作定期和不定期作督促檢查，半年和年終工作有總結和考核。三是黨員干部好學校，懂政策，懂理論，按月集中對黨的十六大、十七大、省第十次黨代會、州第五次黨代會和黨的路線、方針、政策進行學校，不斷運用科學理論來武裝自己的頭腦，指導實踐，推動各項工作。四是支部書記民主意識強，能認真貫徹執行民主集中制原則，對重大事項堅持集體研究決定。五是班子成員團結協作。既有分工，又有配合，能較好地完成鎮黨委、政府交給的各項工作任務。
二、在黨員隊伍方面
首先，支部能按計劃對黨員開展教育培訓，并按照參加縣、鎮舉辦的各類培訓任務，黨員隊伍的綜合素質和工作能力明顯得到提高。第二、每年開展一次主題實踐活動，請鎮籍省勞模到場為廣大黨員群眾作事跡報告，讓大家接受再教育，牢記黨的服務宗旨。第三、加強對流動黨員的公里，支委成員與外出黨掛鉤，并要求外出黨員按季度向支部作思想工作匯報，同時向外出黨員發布工作信息，并為外出黨員辦理《流動黨員證》，做到無論黨員走到哪里，都能找到黨組織這個家，并感受到家的溫暖。第四、按照“三培兩帶”要求，積極抓好黨組織建設，特別是黨員發展工作。支部每年均發展1～2名新黨員，增強了支部黨員隊伍的活力。
三、在工作機制方面
一是認真落實黨建工作責任制和黨員干部目標管理責任制，定期將黨員干部工作作風及其行為進行公開，使大家在群眾的監督下不斷規范自己的言行，并模范執行黨的路線方針和政策。二是建立健全了各項規章制度，如《三會一課》、《村兩委會聯系制度》、《黨員議事制度》、《民主評議黨員和干部制度》、《村務公開制度》等，并堅持依靠制度辦事。三是按季度對黨務和村務進行公開，接受群眾監督，推動全村工作的開展。
四、在工作業績方面
一是引導農民調整農業產業結構，在抓好大季優質水稻種植的同時，大力抓好秋冬農業開展，全面實施油菜育苗移栽，增加了農民經濟收入。二是利用現有荒山資源，在全面抓好杉木林種植的同時，去冬今春，組織實施了50畝的油茶品種改種植。三是按照縣、鎮統一要求，組織群眾在全村掀起了建設社會主義新農村的勢潮。從2006年起先后共投入資金117.19萬元（其中村民集資和投勞折合共73.86萬元）共完成了XX、XX、XX3個組的寨內硬化共2800米，壩許組860平方米的球場和橋面88平方米的過河橋，1360米的進村主干道鑲邊鋪沙，壩許組1600米的連戶路硬化，壩納組2.3公里的進組公路和11公里的農業生產機耕道等等。
五、在群眾反映方面
一是建立健全了聯系和服務群眾制度，及時處理村民來信專訪問題，并為群眾排憂解難。二是長期組織開展健康友誼的文體活動，豐富群眾精神文化生活。三是抓好維護社會穩定工作，不僅加強村組治聯防巡邏，而且及時為群眾調處和化解矛盾糾紛，讓廣大村民安心生產和生活。