落實會議精神情況報告四篇
報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。下面是小編精心整理的落實會議精神情況報告四篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
落實會議精神情況報告篇1
縣委關于《進一步做好持續共-產-黨員先進性長效機制有關工作的通知》下發后，我系統黨委高度重視，及時轉發了縣委有關文件，并認真組織全系統黨員干部學習了文件精神，使全體黨員干部深刻認識到了貫徹四個長效機制文件的重要性，準確把握了四個長效機制文件的主要精神，把思想統一到了中央、省市委和區委的要求上來。各總支、支部也討論制定了強化貫徹落實長效機制的具體措施，實現了黨建工作的科學化、規范化、制度化，為持續共-產-黨員的先進性帶給了切實可靠的制度保證。
一、強化領導、完善措施，確保長效機制落實到位
一是召開專題會議，迅速學習傳達。文件下發后，黨委立即召開了黨委工作會議，學習傳達了文件的精神，并對文件及時向各支部進行了轉發，使全局上下充分認識到做好先進性教育活動四個長效機制文件貫徹落實的重要性，把廣大黨員干部的思想認識統一到了落實四個文件的具體行動當中。
二是采取多種形式，努力營造學習氛圍。我局充分運用黨務公開欄、專題講座等多種載體，及時向廣大黨員干部和群眾宣傳四個文件的主要資料和精神實質，發放學習資料200多份，舉辦學習培訓班61多場次，為學習和貫徹四個文件營造了濃厚的輿-論氛圍。
三是夯實領導職責，修訂完善制度。結合今年年初全局作風集中教育活動的開展，局黨委加強領導，強化措施，切實抓好中央四個長效機制文件的貫徹落實。系統黨委及時修訂完善了《先進性長效機制》，各支部詳細制定了具體的落實措施。組織專門力量對黨員先進性教育長效機制的建立、黨員活動場所建設等工作進行了督查。
四是堅持開拓創新，促進各項工作。把改善工作方法、創新活動載體作為有效激發黨員活力的重要抓手，按照方便幫帶的原則，動員黨員與困難戶結成聯系對子，機關支部與xx-xx小學組成幫扶對子，xx公司黨員和困難學生組成幫扶對子。透過這些活動的開展，為廣大黨員作用的發揮搭建了新的平臺，輻射帶動我局黨建工作進一步走向了科學化、規范化、制度化。
二、健全制度、建立機制，確保長效機制長抓不懈
先進性教育活動結束后，我委注重總結和汲取先進性教育活動的好措施、好辦法，著眼于從根本上、制度上、機制上解決問題，抓緊建立健全持續共-產-黨員先進性的長效機制，努力使先進性教育活動取得更大成效。
(一)建立常抓不懈的黨員學習教育機制。一是建立各項學習制度。建立和完善了黨委理論中心組學習制度、黨員學習日制度等相關制度。圍繞提高黨員自身素質，增強持續先進性的潛力等方面，在教育培訓的途徑、方式上，用心進行創新，探索適應形勢發展和黨員實際的教育培訓模式，采取正面教育、自我教育、典型教育、集中教育等形式，重點對黨員進行六個方面的教育：馬克思主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想;理想、信念和宗旨觀念教育;道德品質教育;組織紀律教育;執政潛力教育;履行崗位職責的潛力教育。二是建立和完善理論學習考核制度。我們把黨員干部參加學習教育的情況和理論考核的成績與黨員評議、年終考核、評先評優、干部提拔結合起來，透過這些措施，切實改變了一些部門和干部“學與不學一個樣，學多與學少一個樣，學深與學淺一個樣”的情況。
(二)建立堅強的組織保障機制。先進性教育活動開展以來，為進一步健全完善組織保障制度，我們著力抓好“查、整、帶”三個環節，對基層黨組織中存在的活動開展不正常，作用不明顯等問題，因地制宜，及時解決，抓好整頓工作。“查”，即派出調研組，結合機構調整，深入對全系統七個黨支部逐一排隊摸底;“整”，即根據每個軟弱渙散黨組織的具體情況，認真分析其主要原因，找準存在的突出“癥結”，針對各自的問題，采取不一樣的措施予以整頓。到目前，共調整基層黨支部6個;“帶”，即透過在全局系統黨支部中開展一系列爭先創優活動，樹立一批黨建工作先進典型，帶動軟弱渙散黨組織整頓工作。2009年全局共表彰優秀基層黨支部5個，表彰優秀黨員10多人。透過這些措施，建立起堅強的組織保障機制，促進基層黨組織開展活動規范化。
(三)建立完善的激勵管理機制。一是進一步完善典型激勵機制。在先進性教育活動中，我局高度重視選樹先進典型工作，充分發揮典型示范帶動作用，在全系統樹立了4名先進典型，全系統廣大黨員透過學習身邊典型先進事跡，以實際行動體現先進性，極大激發了實踐“三個代表”重要思想的自覺性。為此，在第三批先進性教育活動中，我們進一步健全典型激勵機制，做好典型引路。我們透過各單的工作位簡報對先進性教育活動中涌現出來的各類先進典型進行了廣泛宣傳，同時，將他們的先進事跡及時推薦到上級進行大力宣傳。此舉，為開展好先進性教育活動營造了良好的氛圍，激勵全局廣大黨員干部把優秀品質挖掘出來，可貴精神弘揚開來，切實把新時期共-產-黨員的先進形象樹立起來。二是進一步完善考核獎懲制度。為進一步完善考核獎懲制度，喚起黨員內在動力，使黨員在實現組織目標的同時也實現自身需要，我局在各企業窗口單位中推行了“黨員示范崗”，從而有效地調動廣大黨員干部干事創業的用心性，充分激發了他們的創造性和工作熱情，有效地持續了黨員的先進性。此舉不但有效地發揮作用，還得到了上級部門的肯定。
(四)建立健全領導聯系點制度。在先進性教育活動中，系統黨委黨員領導干部認真履行了第一職責人職責，堅持“四個雙重”和“六個帶頭”，即履行雙重職責、明確雙重身份、過好雙重生活、取得雙重效果，帶頭學、帶頭講、帶頭用、帶頭查擺、帶頭剖析、帶頭整改，黨員領導干部在活動中切實發揮了表率作用。同時，進一步完善了領導干部聯系點和包單位工作制度，每個領導干部都建立了1-2個聯系點，每月到聯系點不少于3次，構成了一級帶一級、一級抓一級，層層有落實的工作機制。
(五)建立全面的聯系服務機制。進一步改善領導方式和工作方法，建立健全了各項服務群眾的工作制度，近年來，我局的聯系服務制度得到了很好的堅持，為對掛鉤村帶給資金、技術、信息、政策等方面的幫扶，僅2009年我局就為該村落實了3萬元的幫扶資金，為全系統生活困難的職工發放了1。8萬元的救濟金。2009年，全局系統幫忙群眾解決各種困難207件，解決生活困難57件。
(六)建立規范的監督制約機制。加強黨員先進性長效機制建設，務必注重建立有效的監督管理、吐故納新、自我純潔的機制。一是加強入黨用心分子培養，嚴把黨員“入口”關。我們進一步加強對入黨用心分子的教育培訓，有組織、有計劃地進行教育，認真把好政治審查、黨員標準、入黨手續、上報審批等關口。二是堅持從嚴黨方針，疏通黨員“出口”關。我們不斷探索和改善方式方法，努力拓展評議途徑，切實提高黨員民-主評議工作的質量和實效。在堅持原則，規范程序的基礎上，確保處置不合格黨員工作落到實處。三是加強對黨員的黨內監督約束。強化對黨員的黨內外監督，個性對領導班子的監督。
三、存在問題
一是部分企業支部各項機制落實情況不好。部分企業主重視企業的經濟效益，但對于加強黨的組織建設和黨員隊伍建設不夠重視，各項機制堅持和落實的不夠好。
二是在教育管理特殊類型黨員方面缺乏長效機制。失去聯系的黨員，我們采取了多種途徑、多種方式聯系與黨組織失去聯系的黨員，但這部分黨員為了生計四處奔波，居無定所，不能象其他黨員一樣按時正常的參加組織生活，也在必須程度上影響了全局各項先進性教育長效機制的有效落實。離退休黨員，這部分黨員因身體原因參加組織生活、交納黨費都有困難。
黨員先進性教育長效機制的建立和正常運行，有效地推了全局系統黨員干部作風的轉變，真正到達了“黨員長期受教育、群眾長期得實惠”的目的，為做好全縣交通工作工作，建設“和-諧交通”帶給了堅強的組織保障。
落實會議精神情況報告篇2
市委督查組：
6月3日，市第五次黨代會勝利召開。我局高度重視，于6月4日下午立即召開了局總支及機關全體干部職工會議，傳達學習了會議精神。市第五次黨代會，是在全市上下喜迎建黨90周年、奮力實施“十二五”規劃、全面推進轉型跨越發展的新形勢下，召開的一次重要會議。認真學習貫徹市第五次黨代會精神，是我們當前和今后一個時期的重要政治任務。我局結合工作實際，在加強學習的同時，將市第五次黨代會精神貫徹落實到各項具體工作中，現將具體情況匯報如下：
一、高度重視，精心組織學習，深刻領會市第五黨代會精神實質
胡寶書記和薛永琦書記在市第五次黨代會上的報告，回顧和總結了我市第四次黨代會以來的工作，并確定今后五年的指導思想、奮斗目標和戰略重點。會議選舉產生了中國共-產-黨河津市第五屆委員會和紀律檢查委員會，并動員全市各級黨組織、全體共-產-黨員和廣大人民群眾，凝心聚力，轉型跨越，為全面建設綠色富裕、繁榮和-諧的現代化工貿城市而努力奮斗。會議閉幕后，我局制定出詳實、周密的學習計劃，局黨總支要求將市第五次黨代會精神，個性是胡寶書記《凝心聚力轉型跨越為全面建設綠色富裕繁榮和-諧的現代化工貿城市而努力奮斗》工作報告及在閉幕式上的講話和薛永琦書記《維護和-諧穩定服務經濟建設為我市實現轉型跨越發展帶給堅強保證》工作報告，復印下發至全局各股室處所，納入局黨總支、機關全體人員的重點學習資料，確保學習筆記資料、時光和質量三落實，并要求機關全體司法行政干警和法律服務工作者每人撰寫一份學習黨代會精神心得體會。
二、突出主題，落實到位，用心推動各項工作的開展
學習貫徹市第五次黨代會精神，必須要落實到具體的工作和行動上。經過局領導班子認真討論，確定了我局更新發展理念、創新思維方式、改善工作方法的幾項措施：
一是進一步解放思想，樹立全局意識。局黨總支要求全體干部職工要緊緊抓住構建“和-諧河津”的契機，自覺站在全市大局的高度，來思考問題，來開展工作，始終把自我置于全市轉型跨越發展的實踐中，始終持續健康向上、迎難而上、團結奮進的良好精神狀態。
二是進一步加強班子和隊伍建設。繼續完善中層單位要事記、中層干部周報表和一般干警月報表，切實調動全體司法行政干警和法律服務工作者用心性，以飽滿的熱情投入工作中。
三是加強制度建設，嚴肅工作紀律。健全首問職責制、限時辦結制等制度，做到特事特辦、難事巧辦。進一步規范我局機關管理制度，完善機關工作人員外出辦事履行請銷假制度、離崗告示制度和ab崗制度，使全局干部職工能相互督促，提高工作效率。在工作中堅持原則，服從大局，嚴禁吃、拿、卡、要，不打折扣，不講價錢，不徇私情。
四是用心配合相關部門工作，加強部門間的溝通和協調。認真執行陽光執法“五公開”制度，及時公開當月辦案(證)情況，公布各項工作進展動態，按時向市陽光政務網報送相關資料并及時對下階段工作進行安排部署。對全社會公開舉報電話，設立舉報箱，認真做好群眾來信來訪登記工作，確保“件件有落實、事事有回音”。
當前，我局將緊緊圍繞市第五次黨代會提出的目標要求，扎實推進“三創兩提升”，站在構建“和-諧河津”的高度，加大社會管理創新力度，拓展法制宣傳新形式，提高法律服務質量，以更大的決心、更有力的措施、更扎實的工作推動我市司法行政工作再上新臺階，努力為我市實現“綠色富裕繁榮和-諧的現代化工貿城市”作出應有的貢獻。
落實會議精神情況報告篇3
3月20日，全縣召開了工會工作會議，會議表彰了20xx年度工會工作先進單位和先進個人，縣總工會對20xx年度工會工作做了全面總結，同時對20xx年全縣的工會工作提出了新的任務和要求。會議結束后，我鎮總工會分別將會議精神向分管和主要領導做了匯報，得到了黨委政府領導的高度重視和支持，并召開了鎮工會代表會議，將全縣工會工作會議精神做了詳細傳達，同時對我鎮總工會20xx年度工會工作的工作任務和目標做了詳細部署。現將具體落實情況匯報如下：
一、層層召開會議，認真傳達上級會議精神
3月21日上午，我鎮召開了黨政聯席會，鎮黨委副書記、鎮工會主席王宜國同志傳達了全縣工會工作會議精神，部署了我鎮20xx年工會工作目標任務。3月21日下午，我鎮又組織召開了基層工會負責人，工會干部、職工代表大會，王宜國副書記再次傳達了全縣工會工作會議精神，總結了20xx年我鎮工會工作，安排布置了20xx年工會工作。
二、積極推進基層工會規范化建設
在前幾年創建的基礎上，我鎮注重提高工會干部的素質，充分發揮工會干部的作用。加強檔案管理，做好工會班子、組織網絡、方針、任務、職責等五上墻制度。開辟活動場所，為工會規范化建設奠定了扎實的基礎。按照群眾化，
民-主化要求，進一步健全了職代會制度，規范了職代會工作程序，落實了職代會各項職權。
三、加強職工隊伍建設，發揮工人階級主力軍作用
今年我鎮工會為全面提升職工素質，積極開展“當好巨野主力軍、同心建功十二五”活動，努力提高職工思想道德和科學文化素質，大力開展生產技術、勞動技能競賽活動和安全生產培訓，內容豐富，形式多樣，采用請進來走出去的方式，逐漸形成一套較為完善的培訓機制。
四、以構建和-諧勞動關系為重點，加強維權機制建設，切實維護職工合法權益
根據我鎮實際，突出重點，健全組織，夯實基礎，以深化工資集體協商為抓手，以推進廠務公開民-主管理為著力點，以推進工會救助、維權、服務融為一體的幫扶體系建設為載體，深化和-諧勞動關系建設。積極開展維權工作，充分發揮工會勞動關系，協調小組和基層工會勞動爭議，調解小組的作用，形成了鎮協調小組為核心，基層工會調解組織為結合點的協調管理網絡，為維護我鎮的社會政治穩定發揮積極作用。
五、努力為職工送溫暖辦實事
開展送溫暖活動，努力為職工排憂解難。首先，從思想上高度重視，全鎮各工會組織把送溫暖工作作為一項民心工程來抓，一級抓一級，認真部署了相關工作，幫助困難職工解決生產、生活中的突出問題，幫助特困職工解決生產，生活中的實際問題，把黨和政府的關懷送到職工的心坎上。其次，作風上深入職工家庭。摸清困難職工的底數，全面了解掌握困難職工家庭的生活情況基礎上，通過重點幫困，結對幫扶，上門慰問等形式，對各類困難職工采取多種方法幫助他們解決實際困難。
20xx年我鎮工會將在和縣總工會的正確領導下，以科學發展觀為引領，深入貫徹落實縣十三次黨代會精神，不斷創新工作思路，狠抓措施落實，確保我鎮工會工作取得新成效，實現新跨越。
落實會議精神情況報告篇4
??十九屆五中全會召開以來，X市認真傳達學習，站在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的高度，認真學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，充分認識重大意義、精準把握核心要義、深刻領會豐富內涵，真正把思想和行動統一到全會精神上來，把各方面的智慧和力量凝聚到落實全會提出的重大任務上來，不斷強化擔當、聚焦聚力，展現新作為，確保中央決策部署在X落地生根，形成生動實踐。
一、抓好學習傳達，領會精神實質
????召開區委常委會，全文學習中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報，對我區學習貫徹落實情況進行了研究安排。會議要求：一是充分認識全會召開的重大意義，黨的十九屆五中全會是在全面建成小康社會勝利在望、全面建設社會主義現代化國家新征程即將開啟的重要歷史時刻召開的一次具有全局性、歷史性意義的重要會議，為我們把握新發展階段、堅持新發展理念、構建新發展格局，提供了強大思想武器和行動指南。深刻把握黨的十九屆五中全會提出的重大思想觀點、重大制度安排、重大工作部署，切實把思想和行動統一到黨的十九屆五中全會精神上來，匯聚起決勝“十三五”、奮進“十四五”的磅礴力量。二是把握精神實質，強化學習宣傳貫徹落實。學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神是當前和今后一個時期的重要政治任務。各級黨組織要加強組織領導，把學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神與深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想結合起來，與深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神結合起來，與深入貫徹落實習近平總書記視察X重要講話、重要指示批示精神結合起來，與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果結合起來，一體謀劃部署、一體推動落實。堅持以上率下、示范引領，分期分批對黨員干部進行系統培訓，深入開展宣傳宣講，統籌運用各種媒體，形成全方位、立體化、多層次的正面宣傳強勢。要強化督促檢查，跟蹤了解和掌握學習貫徹情況，把全會精神學習宣傳貫徹工作做深做實。三是切實扛起責任，促進當前工作。各級各相關部門通過總結過去經驗做法和前一階段調查研究的結果，對標中央《建議》要求，進一步明確“十四五”經濟社會發展一系列重大問題，包括奮斗目標及其支撐條件等，加快推進全市“十四五”規劃建議、《綱要》和各專項規劃編制工作。把學習貫徹全會精神與做好當前各項工作結合起來，對照“十三五”目標任務和全年工作要點，倒排工期、落實責任，逐項對賬盤點，查漏補缺，抓緊補齊“十三五”工作欠賬，堅決交出脫貧攻堅優秀答卷，毫不松懈抓好常態化疫情防控，盡心盡力做好保障民生工作，確保全面建成小康社會落好筆、收好官，推動“十四五”發展開好局、起好步，為X高質量發展提供堅強保證。隨后，全區各級黨組織以理論學習中心組學習、專題學習研討等形式對十九屆五中全會精神進行傳達學習。
二、深入結合工作，抓好貫徹落實
???（一）聚焦推進制造業高質量發展。一是全面提升服務轄區重點企業水平。進一步完善區級領導聯系重點企業科研院所（校）服務機制，深入推進“聯企入企惠企助企”活動，建立企業反映問題跟蹤協調催辦制度。強化地企合作，搭建企業之間交流平臺，實現轄區企業交流溝通常態化，引導企業在交流中拓展深化合作。積極服務好企業“三大改造”，主動幫助企業申報國家和省、市扶持政策，推進智能工廠、數字化車間建設。支持企業建立企業技術中心、工程技術中心、重點實驗室等創新研發平臺。服務好國有企業深化改革，做好社會化接收工作。緊盯X等先進制造產業，強化企業服務，使一批國之重器重大裝備項目加快實施，并帶動配套產業協同發展。依托X等新材料企業，大力發展先進合金材料，延伸X產業鏈條，打造新材料產業基地。推進特種機器人、新型材料、節能環保產業發展。二是加快推進產業集聚區提檔升級。按照國家產業、環保政策及培育主導優勢產業的要求，逐步推進產業集聚區內企業搬遷改造，騰退出寶貴的土地、廠房資源。推進產業集聚區“二次創業”，創新管理體制機制，探索推行“管委會+公司”管理模式，把好產業集聚區企業入駐關，提高畝均投資額度和產出效益。培育發展總部經濟，打造區域企業總部集聚區。三是切實促進科技民營企業發展。補齊X民營先進制造業短板，進一步釋放民營經濟發展能量。引導民營企業主動適應產業升級的發展規律，用科技創新改造傳統產業，做強主導產業，提高國內外市場占有率，加大創新主體培育引進，培育一批瞪羚企業、獨角獸企業、專精特新企業。擴大高新技術企業數量規模，提高創新平臺在科技型企業中的覆蓋率。推動制造業加速向數字化、網絡化、智能化演進。繼續實施民營企業家培育工程，打造一批具有國際視野、前瞻眼光、開拓精神和創新思維的民營企業家隊伍。重點支持X等企業發展。到2025年，全區國家級科技型中小企業達到X家，市級以上創新平臺突破X家。四是加快推進科創小鎮建設。重點推進X科技園招商提升，加快基礎設施建設和前期招商，推進中信科創園招商入駐，引導各個園區科學定位，創新運營模式，錯位協同發展。加強與外地科技園區的對接交流，吸納借鑒先進經驗。五是利用好數字經濟賦能先進制造業。加快5G網絡推廣利用，推動傳統基礎設施“數字+”“智能+”升級。培育X等智能制造綜合服務商建設。加快工業互聯網建設，大力支持X領聚中原智造工業共享云平臺發展。出臺數字經濟賦能先進制造業發展的支持意見，對制造業企業、數字經濟企業、金融機構等給予鼓勵，為企業牽線搭橋，推動制造業生產模式轉換和流程再造，著力邁向價值鏈中高端。引導X等新型研發機構與轄區企業深度對接合作。六是推進先進制造業支持政策落實。強化與省市工信、科技、商務、發改等部門對接，爭取省直部門出臺的政策在轄區企業落地。爭取并用好X制造業高質量發展基金。繼續抓好老工業基地振興轉型、產業升級、技術改造、科技創新、物流基地建設等相關政策性資金爭取。
???（二）聚焦推進城市建設管理提升。一是強化規劃在城市建設中的引領作用。樹立科學規劃意識，發揮規劃在產業布局、城市功能完善、土地集約高效利用中的作用。加強與上級規劃部門的溝通，確保各項規劃有效銜接、充分融合。推進工業文化遺產街區保護利用、X綜合交通樞紐周邊、X河沿線、X沿線、西南環高速以西等重點區域的城市規劃編制工作。發揮區規劃領導小組、區城鄉建設統籌小組等協調機制作用，加強信息共享，統籌推進城市建設管理。二是以新理念推進城市更新改造。加快X等城中村棚戶區改造進度，積極推進安置房建設，確保群眾盡快回遷。推進X綜合交通樞紐周邊、X河周邊、X沿線涉及征遷，為重點市政工程建設提供保障。落實《關于全面推進城鎮老舊小區改造工作的指導意見》，爭取各級政策支持，著力解決群眾反映強烈的老舊小區基礎設施差且老化、失養失修失管、市政配套不完善、社區服務不健全、物業管理不到位等問題，有效提升廣大居民的獲得感、幸福感、安全感，利用X年時間完成轄區X個老舊小區改造。切實解決城市停車難問題，加快體育公園、上海市場、太原路等大型停車場建設，探索推進地下空間利用，規劃建設一批地下停車場。三是提升城市管理水平。樹立以人民為中心的城市管理理念，人民城市人民管，管好城市為人民。對標國際化城市標準，提升管理水平。推進精品示范街區打造，以點帶面，推動轄區主干道全面整治提升，三年內全區主干道全部達到示范街區標準。推進智慧城市、智慧小區建設。落實關于促進消費、發展夜經濟的部署要求，強化對集市、便民夜市的引導和規范管理。深化城市管理體制、環衛體制改革，統籌抓好綠化、環衛、市容管理，落實“條塊結合、以塊為主”的城市管理體制。強化城管隊伍建設。四是強化城市內涵集約發展。推進豫北一路、隴北一路等批發市場、農貿市場改造提升。統籌推進城鄉建設，適時啟動村莊改造，不斷完善西部區域基礎設施。持續推進農村環境整治，抓好城中村環境治理。注重城市的綠化美化，建好管好城市小游園，推進X河濕地、健康樂道建設。
???（三）聚焦全面深化提升對外開放。一是著力打造開放招商平臺。高標準推進自貿區X片區建設，圍繞投資貿易便利化、擴大投資領域開放等方面先行先試，依托科創小鎮、高科技園區等吸引外來投資。借助X跨境電商綜合試驗區平臺，培育X，爭取進入全市示范園區。加快推進X集裝箱場站及海關監管場所建設，實現在X通關，打造區域鐵路國際貨運樞紐。推進X合作，實現中亞班列開行常態化。充分發揮樸器科技創新中心、X科技園等專業招商平臺作用，吸引更多企業和項目入駐。二是全面拓展開放領域。樹立大開放意識，在干部培訓中強化對外開放、招商引資等培訓內容。著力推動科技、文旅、金融、教育、衛生等各領域開放。引導轄區科研院所、企業面向國內外集聚高端創新資源，搭建國際科技交流平臺。依托轄區裝備制造、新材料等產業和科教資源優勢，吸引國內高校在X設立新型研發機構。深入推進英才計劃，吸引高技術人才，推進科技成果轉化.推動境內外銀行、證券、保險、基金等金融機構，以及律師、會計、審計事務所等中介服務機構，在轄區設立分支機構或開展業務。圍繞提升X基礎教育水平目標，引進國際化學校。三是持續優化營商環境。把營商環境作為經濟發展的命門之穴，聚焦重點領域推動改革創新，打造國際化、法治化、市場化營商環境。深化“放管服”改革，推進自貿區服務制度創新，打造一流政務環境，年底全區政務服務事項“一網通辦”前提下的“最多跑一次”實現率達到90%。在人才服務和保障上下功夫，營造引得來、留得住、善創業的人才環境。實行區直部門政務服務評價制度。依法規范文明執法，積極融入全國法治政府建設示范市創建活動。四是引導鼓勵企業引進來走出去。實施定向精準招商，緊盯世界500強、國內500強、行業50強，有效利用節會招商、以商招商、網上招商等方式，實施產業延鏈、補鏈、強鏈定向精準招商，引進一批具有國際競爭力的知名企業和高端項目。探索重點企業招商、產業集群招商，有效利用行業協會、各地商會等資源優勢宣傳推介X，吸引項目。融入“X企出海"市場開拓行動，組建“走出去”企業聯盟，充分發揮X裝備制造、新材料等產業優勢，鼓勵支持X等企業走出去，開拓國際市場，積極融入“一帶一路”建設。
???（四）聚焦推進文化旅游融合發展。一是助力X國際人文交往中心和歷史文化名城建設。發展文旅新業態、開發文創新產品、打造文旅新園區，服務X辦好國際性文化活動。加強新媒體宣傳，利用騰訊、抖音、快手、微視等多種渠道，有針對性開展河X文化、工業歷史、先進制造業基地建設等宣傳活動。二是推進“兩帶四街”建設。“兩帶”即X河、X河生態風光帶；“四街”即X街。通過“兩帶四街”的打造，充分挖掘X特有的工業歷史文化遺產資源，把文化與旅游、生態和產業有機結合起來，促進文旅融合發展，在保護傳承歷史文化資源中加快產業轉型升級。加快X河治理和沿線產業布局，推進生態治理，布局特色高端商業，在改善周邊群眾居住環境的同時，實現產業與生態，環境有機融合。打造西苑路“硅巷”經濟，集聚現代科技、創新人才和金融資本。三是加快工業游培育提升。充分挖掘工業文化旅游資源，構建主題鮮明、形式多樣、內涵豐富、功能齊全的工業全域旅游體系。堅持活化利用，樹立工業游品牌，重點抓好X工業博物館、中鋁X銅文創產業園、工業主題公園、老舊街坊保護改造等項目建設。深化“旅游+產業”，推動工業旅游與體育、康養、教育融合創新，形成特色鮮明、內容豐富、效益突出的工業旅游新業態，培育文化創意、研學旅游、康養旅游、體育休閑、精致餐飲、特色民宿等新型旅游產業，不斷提升X工業旅游的吸引力、競爭力和輻射力。四是推進文化和旅游消費示范城市創建。深化文旅產業供給側改革，豐富產品供給，改善消費環境，激發消費潛力，提振文旅消費。建設運營好廣州市場步行街，推進X等特色產業園區，統籌提升“夜經濟、夜品位、夜美麗”，叫響“古都夜八點”文旅品牌。五是不斷完善文化旅游基礎設施。加快X五星級酒店建設，提升X等星級酒店國際化水平，提升賓館酒店從業人員綜合素質。推進旅游民宿、特色精品酒店建設，滿足游客個性化需求。按照國際旅游目的地標準，改造提升公廁、路標、公交指示牌等城區旅游基礎設施。開展城市書房達標創優提升行動，持續提升城市書房效能，讓“書香X”名片熠熠生輝。
???（五）聚焦推進生態文明建設。一是建設現代生態宜居城區。樹牢生態文明理念，強化生態文明宣傳教育，在全區樹立生態優先、保護環境的強烈意識。推進污染防治，持續提升城市生態品質，積極參與創建國家生態文明建設示范市，推進綠色低碳生活方式和城市運營模式。強化國土綠化提速提質行動，逐年擴大綠化率，加強小游園、綠地、河渠道路防護和綠地養護管理，完善長效管護機制。二是全力打好污染防治攻堅戰。堅持以“三鐵”抓“三散”治“三源”，重點抓好施工工地精細化管理，落實網格員管理，落實七個100%防控措施，2020年轄區PM2.5，年均濃度控制在57微克1立方米以下，優良天數達X天。加強餐飲油煙污染治理，推進餐廚垃圾集中收集儲運，加快轄區道路、小區雨污分流改造進度，加快推進X河、X綜合整治，突出抓好X河口治理工程，落實“河長制”，強化沿河環境綜合治理，不斷改善河渠水質。推進硫酸廠污染地塊整治，強化轄區土壤污染防治。抓好農村環境治理，落實集中清掃制度。
???（六）聚焦持續加強和改善民生。一是推進黨建引領下的社區治理創新。深入創新基層治理機制，形成多層次基層協商格局，進一步調動群眾積極性，發揮其在基層治理中的重要作用。創新社會治理法治途徑，健全矛盾糾紛源頭預防和多元化解機制，發揮訴調結合多元化解平臺作用，深入推進“四官”進社區和“一社區一警”全覆蓋。不斷擴大居民小區和物業服務企業黨組織覆蓋面，形成大調解工作格局。全面推進“X”賢銀行、志愿服務，發揮社會組織在服務群眾中的積極作用。持續深化連心群眾活動，在聯系群眾、服務群眾中提升社會治理效能。二是提升公共服務水平。深入實施基本公共服務標準化工程，推進基本公共服務均等化。融入“健康X”建設，引導全社會形成健康的生活方式，補齊公共衛生服務短板。加快X衛生院建設，推進區疾控預防中心、衛生監督中心建設。引進特色專科醫院。鞏固基礎教育水平，加強新接收的初中學校管理，強化教師隊伍建設，進一步強化愛國教育。落實國家惠民政策，積極服務好低保、殘疾人等特殊群體。做好退役軍人服務保障工作。三是推進文明和諧社會建設。持續推進文明城市創建提升，培育和踐行社會主義核心價值觀。高度重視信訪穩定工作，針對非法集資、問題樓盤較多的實際情況，在疏導情緒、解決問題、化解矛盾的同時，堅持依法處置、違法打擊，切實維護社會和諧穩定。做好安全生產、消防安全和汛期安全工作。
???（七）聚焦加強黨的全面領導。一是強化思想政治建設，鞏固深化主題教育。目前，已完成開展X月、X月區委理論學習中心組集中學習，開展集中研討交流X次。開展連心群眾，建立四級聯系群眾工作機制。縣處級干部圍繞X經濟轉型、高質量發展、項目建設、社會養老、文旅融合等當前重點工作確定調研課題，形成調研報告X篇。截至目前，縣處級領導班子共查擺問題X項、縣處級干部查擺問題X條。高質量推進“三大行動”整改落實。硬碰硬抓“舊賬清零”，針對城市精細化管理機制不健全的問題，強力治標，實施“六大專項整治行動”，制定下發了《X市城市管理體制改革方案》，推進城市管理體制改革；實打實暖民心，通過實施城區供熱工程，建成停車場，推動廁所革命等，解決群眾最急最憂最盼民生實事。二是樹立正確用人導向，建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。深入貫徹落實習近平總書記選人用人重要思想，突出強調黨管干部原則，堅持好干部標準，著力選拔政治堅定、敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部，進一步樹立重實干重實績的用人導向。在全區印發《關于激勵廣大干部在實現高質量發展中實現新擔當新作為的意見》，明確區委選人標準，對不折不扣執行上級決策部署，任勞任怨、能扛重活、能打硬仗的干部，優先提拔重用。同時，堅持把一線和急難險重等崗位做為干部成長鍛煉的平臺，健全完善“干部到基層鍛煉、人才從基層選拔”的培養選拔機制。三是夯實基層組織基礎，打造城市治理新格局。一是堅持黨建引領，筑牢基層治理根基。“三治并進”促落實。制定印發《X市關于深入推進高質量發展的實施方案（試行）》，明確X項自治建設重點任務、X項法制建設重點任務、X項德治建設重點任務和X項服務進社區重點任務，全面推進基層社會治理體系和治理能力建設。“三級聯動”增共識。建立基層黨建工作雙月座談會制度，每兩個月召開一次會議，各黨（工）委圍繞會議主題進行座談交流，并逐一匯報黨建工作開展情況，亮成績賽進度，查問題明思路，交任務抓落實，推動黨建各項工作任務落地見效。
????黨的十九屆五中全會為我們做好各項工作提供了明確方向和行動指南。我們一定將思想、行動高度統一到黨中央決策部署上來奮發有為做好當前各項工作，把學習貫徹全會精神與全面推動高質量發展、實現“三個奮勇爭先”等結合起來，確保圓滿完成全年各項目標任務，社會大局和諧穩定。