衛生院黨支部書記述職報告(錦集5篇)
述職報告是工作報告中的總結性報告，是向上級機關陳述事項的上行文，屬于行政公文中議案、報告和請示三個上行文之一。以下是小編整理的衛生院黨支部書記述職報告(錦集5篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
衛生院黨支部書記述職報告1
20xx年以來，在局黨委的指導幫助下，在衛生院黨員干部及職工的共同努力下，本人切實履行抓黨建“第一責任人”的職責，扎實做好衛生院黨建工作，促進了衛生院各項工作有序發展。現將一年來抓黨建履職情況匯報如下:
（一）履職工作情況。嚴格落實主體責任。作為支部書記，本人始終牢記職務即是責任，不斷加強黨支部建設管理。一是認真貫徹執行上級關于衛生院黨建工作的決議、決定和部署，嚴格進行貫徹實施。二是健全黨建責任制度體系，制定了班子成員抓黨建“一崗雙責”制度，激發衛生院黨支部抓黨建內生動力。三是堅持黨建工作與衛生院重點工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅持黨員大會、支部委員會議事制度，確保將黨建工作和業務工作一起商討決策，健全集體領導民主決策機制。
（二）主抓黨建工作落實。認真貫徹執行“兩學一做”“主題黨日”“三會一課”等各項制度，帶領全體黨員認真學習《習近平新時代中國特色社會主義思想》、《習近平談治國理政》、《習近平“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、口袋書、十九屆四中全會精神等，教育引導黨員進一步牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，提高黨性覺悟，將全面從嚴治黨貫穿醫療工作過程，堅決執行黨委的決策部署，不折不扣的落實各項工作決定。
（三）有序開展各類學習教育活動。組織廣大黨員深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。認真落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署，開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，開展了“五個一行動”活動。一是開展走訪慰問解決一批實際問題，二是與融合支部開展聯合主題黨日活動，三是與融合支部開展一次互評互學互訪活動，四是組建一個聯合學習群。全體黨員撰寫檢視問題材料1篇、心得體會2篇。
（四）突出干部作風建設，打造廉潔高效型黨組織。圍繞加強黨員干部政治紀律和政治規矩教育，切實改進工作作風，提高工作本領。黨支部書記與各科室負責人簽訂了黨風廉政建設承諾書，從制度上強力推進從嚴治黨責任落實。
（五）全體黨員開展主題黨日活動12次，通過對轄區內慢病患者隨訪、老年人健康體檢、貧困戶患者送醫送藥、健康扶貧政策宣講、慶七一等黨日活動的開展，進一步錘煉了黨員的黨性修養，強化了黨員身份意識，同時也密切了醫患關系，讓這些弱勢群體進一步感受到黨和政府對他們的關心。
（六）堅持不懈抓意識形態和掃黑除惡工作。制定工作方案、學習材料，做到與院內的其他工作同安排、同部署，全面提升全體醫務人員對意識形態工作和掃黑除惡工作重要性的認識。
（七）黨建融合工作初見成效。我黨支部與隆昌鎮老燒鍋村黨支部建立了黨建融合工作。建立了聯建共管、共同議事等相關制度。經會議討論根據我黨支部的資源特長決定了我黨支部為我轄區建檔立卡貧困戶體檢1280人次，健康教育宣傳12次、為建檔立卡貧困戶慢病患者入戶送醫送藥830人次。切實將健康扶貧政策落實到戶，堅持領跑完脫貧攻堅戰最后一公里。
二、存在問題及原因分析
1、責任貫徹缺乏力度。作為支部抓黨建工作的“第一責任人”，從嚴治黨各項要求沒有完全落實到位，對抓衛生院黨建工作重視程度還不夠，沒有做到常抓不懈、一抓到底，致使黨建責任雖然寫在了紙上、掛在了墻上，但沒有記在心里，落到工作中，在一定程度上影響了黨建責任制的全面落地落實。
2、教育管理硬度偏軟。今年黨員教育管理中，對影響黨支部戰斗力和凝聚力的問題，未能及時提出解決方案，對黨員干部隊伍中存在的宗旨意識淡化、黨性意識不強、群眾觀念淡薄、不敢擔當等不良風氣糾正不夠嚴，對個別黨員干部不作為、慢作為等問題多數只停留在口頭批評教育，問責不太到位。
3、統籌兼顧流于表面。忽視了衛生院黨建工作的引領性，沒有很好地處理抓衛生院黨建工作與抓其他重點工作的關系，沒有做到兩結合、兩不誤，過多的將精力集中在了抓具體業務上，導致黨支部部署的個別黨建任務在落實見效、一抓到底上仍有差距。
三、下一步工作思路和主要措施
1、抓責任落實。一是牢固樹立“抓好黨建是本職”意識，細化責任清單，建立班子成員定期匯報黨建機制，以上率下層層傳導壓力，推動黨建工作責任落實。二是堅持以身作則，率先垂范，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，抓好班子、帶好隊伍。三是堅持定期研究推動黨建工作，月研究，季總結、半年檢查，年終述職，做到重點突出、量化透明、責任到人。
2、抓黨員引領。一是鍛造堅強黨員隊伍，大力推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，嚴格規范黨內組織生活，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、主題黨日等制度，深入實施黨員星級管理機制，推進黨員承諾踐諾活動，增強黨員隊伍的執行力和戰斗力。二是不斷深化“黨員先鋒”行動，認真抓好衛生院黨建創建工作，高標準培育多個特色鮮明、亮點突出的黨建精品，以點帶面引領衛生院黨建水平整體再上新臺階。
衛生院黨支部書記述職報告2
20xx年，我認真履行黨建第一責任人的職責，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了醫院基層黨建工作，為醫院黨支部提供了堅強的組織和作風紀律保障。
一、履行抓基層黨建工作責任情況
我作為醫院基層黨建工作第一責任人，認真履職盡責。抓班子帶隊伍，加強班子政治建設和思想建設，牢固樹立“四個意識”，認真貫徹落實上級黨委交給的各項工作任務。加強組織建設，嚴格執行黨內生活若干準則，認真落實各項工作制度及中央八項規定，加強作風紀律建設，使醫院上下形成了風清氣正的良好政治生態。
二、黨建工作開展情況
1、從嚴從實抓好學習教育，始終牢記職務即是責任，不斷強化支部建設，切實抓好政治履職。一是在思想上、政治上、行動上與兵、師、團黨委保持高度一致，認真貫徹執行上級黨委關于基層黨建工作的決議、決定和指示，制定基層黨建工作計劃、制度和措施，安排部署年度工作任務，并組織實施。二是認真落實“三會一課”制度，積極組織黨員干部參加黨內生活，接受思想洗禮、清除政治灰塵，增強黨內生活政治性、原則性、戰斗性。三是嚴格落實黨支部議事決策制度，凡重大事項，均召開支部會議集體研究決定，發揚黨內民主，不搞一言堂。四是加強黨員隊伍建設。緊緊圍繞提高黨員干部隊伍綜合素質的目標，建立學習教育制度，堅持每月兩次以上集中學習，從理想信念、黨紀黨風等個方面提升黨員干部能力素質。五是加強黨的組織建設，壯大黨員隊伍。醫院現有黨員13人，其中流動黨員1人，寫入黨申請書有1人，被定位入黨積極分子。黨費收繳做到賬目清楚、賬款相符、不拖欠、不挪用。醫院黨支部充分地發揮了黨員先鋒模范作用。
2、以開展“兩學一做學講話、轉作風、促落實”專項活動為載體，深化整頓黨風建設，不斷強化黨員醫德醫風教育，組織召開專題研討4次，“堅持三會一課”制度，上黨課3次，組織支部學習12次，個人撰寫心得體會2篇，寫讀書筆記2萬字左右，每一位黨員干部自費500余元走訪貧困職工看望民族親戚10次。20余名醫護人員加班加點為全團干部群眾免費健康體檢4000余人次。對行走不便、臥病在床的人群，醫院黨支部組織醫院黨員醫務人員親自走家入戶進行健康體檢，通過開展此項活動，職工群眾真實的感受到了我們的黨給他們送去的溫暖。
3、組織黨員干部認真學習黨的十八屆歷屆全會，貫徹黨的十九大精神和習近平總書記新時代中國特色社會主義思想。學習新疆生產建設兵團七屆二次全體(擴大)會議精神及師七屆三次、團十屆二次全會精神。通過學習，使廣大黨員干部自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，凝心聚力落實十九大確定的宏偉目標和各項工作任務。
4、強化責任意識，嚴格落實黨風廉政建設主體責任。認真履行黨風廉政建設主體責任，組織黨員干部學習《廉潔從政準則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準”，把《準則》內化為內心的道德準則和行為操守。一是抓班子，突出主體責任。嚴格執行民主集中制，實行集體決策、民主議事、政務公開。履行“一崗雙責”，明確既抓行政工作，又抓黨風廉政建設的雙重責任。二是抓落實，突出舉措有力。把黨風廉政建設和反腐敗工作納入單位的年度目標責任制。嚴格執行“五個一”規定，召開專題會議研究部署黨風廉政建設工作，確保反腐倡廉各項工作落到實處。三是抓管理，突出制度建設。加強醫院作風監督管理，進一步改善窗口形象。
5、黨支部非常重視意識形態領域工作，在元旦、春節期間積極參加團組織的拔河、春節文藝匯演。經常組織醫務人員到養老院為老人們進行體檢，送醫送藥，宣傳疾病防治知識。將“一對一”結對認親與當前的維穩工作相結合，在“三八”婦女節期間與結對認親的少數民族親戚召開了茶話會，大家暢所欲言，互相交流、增進感情。黨支部向“親戚”們大力宣傳黨的政策和“三個離不開”思想。“五一”、“五四”兩個節日期間，先后派出黨員參加我團舉辦的167團慶五一“中國夢.勞動美”演講比賽及“謳歌麥海因、唱響新青春”青年歌手大賽。在慶祝建黨96周年系列活動中，黨員干部20余人參加團舉辦的“砥礪奮進譜華章、贊歌獻給黨”文藝晚會。組織黨員干部召開座談會。以“暢談十八大以來的發展變化、展望十九大勝利召開”，廣泛聽取黨員干部的心聲，讓關心黨的事業的黨員干部建言獻策發揮能力。“七一”期間醫院黨支部對老黨員、老干部進行了走訪慰問，每到一名黨員家中都問寒問暖，促膝交談，并把慰問品送到他(她)們手中，同時也送去了167團黨委的問候和關懷。黨風廉政教育月期間到九師廉政教育基地進行了警示教育學習，不斷增強廉政意識，筑牢思想防線。組織黨員干部參加“學習十九大精神建設美麗團場”知識競賽活動，取得了好的成績。醫院黨支部組織黨員干部積極參加團里的義務勞動，植樹、大埂子、拔出街道兩邊的雜草等，為美化我團的環境出一份力。
三、存在的問題和不足
經過聽取意見和查找問題，我們也深深認識到，雖然醫院全體黨員領導干部參加了支部組織的各種學習，但政治理論和業務學習還不夠深入、不夠系統、不夠透徹，學習的自覺性、積極性和主動性方面表現不足，學習形式和方法單一。個別黨員放松了學習要求，導致政治水平不高，理論根底不深，洞察力和敏銳性較差，考慮問題的高度不夠，運用理論解決實際問題的能力不強。
工作作風不夠扎實。雖然工作中取得了一定的成績，但工作作風不深入、不扎實。有些工作浮于表面和有應對的思想。處理問題有時還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標準。
四、下一步打算
針對工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，勤政務實，開拓進取，從自身做起，從小事做起，扎實做好每一項工作，每一件事，提高自己綜合素質。具體做到以下幾點：
一是抓載體，強管理，推進“五好”黨支部建設。保持清醒頭腦，進一步統一思想認識，增強問題整改的緊迫感和自覺性。
二是抓重點，重示范，提升黨建工作整體水平。進一步轉變工作作風，把為民、務實、清廉要求落到實處，自覺樹立群眾觀點，增強宗旨意識、服務意識。切實打造一只為民、務實、清廉的支部班子。
三抓隊伍，重學習，進一步提高解決問題能力水平。不斷加學習黨的知識，學習十九大精神，學習習近平總書記系列講話精神，學習《黨章黨規》，不斷探索總結經驗，切實提高工作綜合能力，不斷化解工作中遇到的矛盾和問題，使醫院各項工作再上新臺階。
衛生院黨支部書記述職報告3
20xx年，hd鎮衛生院黨支部不斷加強對黨建工作的領導，堅持把黨建工作融入到衛生院的中心工作之中，明確要求、細化措施、壓實責任，有力推進黨建各項任務的落實，促進了醫院高質量發展。
一、履職盡責情況
（一）履行抓黨建工作第一責任人職責。作為黨組織的支部書記，gsp牢固樹立“抓好黨建就是本職，不抓黨建就是失職，抓不好黨建是不稱職，黨建出了問題是瀆職”的理念，認真履職盡責，抓班子，帶隊伍，把黨建工作放到自己工作的主要地位，切實負起第一責任人的責任，構建起黨支部負責、書記是第一責任人、班子成員“一崗雙責”?當前隱藏內容免費查看的格局。層層抓落實，做到黨建工作和業務工作一起部署、落實、檢查、考核，衛生院環境風清氣正。20xx年gsp被授予“優秀***員”榮譽稱號。
（二）加強黨支部標準化建設。年初制定黨建工作計劃，今年以來，黨支部召開黨員大會24次，支委會12次，黨小組12次，舉辦黨課2次。嚴格落實“三會一課”制度，積極開展“主題黨日”活動和黨史學習教育，利用每月黨員統一活動日對黨員進行經常性教育培訓，建立一支以上率下的干部隊伍，真正發揮黨支部的戰斗堡壘作用。
（三）堅持黨建、業務兩手抓，推動黨建與業務深度融合。hd鎮衛生院把黨建工作與醫療業務工作緊密結合，通過黨建工作引領和推動業務工作，并用業務工作來檢驗黨建工作成效，實現黨建工作與業務工作同向聚合、深度融合。面對業務工作中的急難險重任務，充分發揮黨建工作的重要作用，使黨員干部關鍵時刻沖得上去、危急關頭豁得出來，充分發揮先鋒模范作用，統籌推進黨建工作和業務工作更好發展。20xx年底實現業務總收入870余萬元，與20xx年同期收入690元相比同比增長26%；1-12月份診療人次45977，20xx年診療人次35665,同期相比增加10312人次，20xx年全年業務收入和診療人次雙雙實現大幅度提升。
二、存在的問題和不足
（一）是對黨建工作不夠重視，存在重業務、輕黨建的傾向，主要把精力集中放在抓業務上，對黨建工作有些應付、被動地去做，抓得不緊，再加上基層干部的理論水平和自身能力不高，在傳達貫徹上級決策部署時，認識不足領悟不到位的現象。原因在于政治上思想上的重視不夠，對黨建工作責任制執行不力，沒有充分認識到開展黨組織活動的必要性和重要性。
（二）是在黨建工作上缺乏協作和擔當意識，由于整天忙于醫療事務性工作，往往容易忽視與職工、群眾面對面的交心談心，在工作上，相互之間溝通協調不夠，思考不夠充分、措施不夠細化。原因是許多黨建工作停留在口號上、表面上，缺乏針對性、吸引力,沒有深入調研，工作部署安排上的不足造成基層黨建工作推進滯后。
（三）是黨員隊伍發揮作用不夠明顯，支部的戰斗堡壘作用沒有完全體現出來，主要表現在有個別的黨員滿足于“平平淡淡”，在遵守黨的紀律、維護黨的形象方面信奉“既不出事、也不多事”，在參加黨員活動、履行黨員義務時積極性、主動性不夠。原因在于黨員身份意識淡薄、黨性淡薄，只顧自身發展，幫扶作用沒有有效發揮，沒有發揮應有的先鋒模范作用。
三、下一步工作思路及措施
加強基層黨組織建設，必須以十足的決心、務實的作風、過硬的舉措強力推進。下一步的總體思路和主要舉措有如下幾個方面：
（一）做好“規定動作”，創新“自選動作”。黨史學習教育開展以來，堅持把“我為群眾辦實事”實踐活動作為黨史學習教育的重要內容和突出抓手，不斷推進黨史學習教育走深走實，關注群眾最關心、最直接的基層衛生健康問題，做好“規定動作”，創新“自選動作”，群眾就醫獲得感不斷提升。我院眼科中心近日即將開診，科室管理理念先進，技術力量雄厚，設備先進，人員業務素質高，讓hd鎮乃至北部地區的老百姓在家門口就能享受到優質、高效的眼科醫療技術服務，從真正意義上方便了老百姓的就醫。
（二）強化職責，施加壓力。要堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進一步強化黨組織書記的黨建工作職責。在挖掘內部潛力的同時優化人員分配和科室設置，逐步實現醫院精細化管理。進一步提升中醫康復理療科的整體水平，弘揚中醫文化，推廣中醫適宜技術，真正讓患者感受到我們的優質服務和惠民政策，滿足基層人民群眾對中醫藥的需求，提高服務發展、服務基層、服務群眾的能力。
（三）在創新上下功夫。及時跟上時代發展的步伐，適應醫院發展的需要，不斷改革創新工作的方式方法，加強醫院的文化建設，提升醫院“軟實力”，黨的基層組織的各項工作唯有堅持與時俱進，堅持改革創新，才能更好地促進醫院的發展。
hd鎮衛生院黨支部目前現有正式黨員20名，預備黨員3名，遞交入黨申請書的5人。下一階段支部的主要目標，是實現黨員在各職能科室全覆蓋。抓黨建促發展，只有把黨建工作做好，醫院才能穩定、持續、良好地發展。
衛生院黨支部書記述職報告4
經組織安排，我擔任衛生院黨支部書記及院長工作，任職期間，在市衛生局和鎮黨委、鎮政府的正確領導下，在全院干部職工的支持下，以農村衛生工作為先導，以災后重建為契機，以“構建和諧醫院”、“科學發展觀”、“創先爭優”、“三好一滿意”活動為中心，切實轉變觀念，積極開展醫德醫風教育活動及黨風廉政建設工作，在醫院的發展中，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，確保了醫院各項工作的順利開展，并取得了較好的成績。
按照衛生局的要求，下面我就本人在任職期間的思想、工作及廉潔自律等方面的情況進行述職，不妥之處懇請各位領導提出批評，我將本著有則改之，無則加勉的態度，虛心接受，努力改正。
一、 政治思想情況：
本人能自覺遵守國家法律法規，帶領全院職工認真學習黨的有關精神和國家的衛生方針政策，以衛生改革為契機，加強職工的政治學習，強化職業道德和服務觀念，全心全意為當地老百姓健康服務。
二、 履行本職工作情況：
1、 在興隆鎮黨委政府和市衛生局的領導下，支部對全體黨員認真開展了“學習科學發展觀”、“創先爭優”活動，認真開展了交心談心，批評與自我批評，爭創黨員示范崗活動，楊文均同志連續兩年被評為興隆鎮優秀共產黨員。支部全體黨員目前無違法違紀現象發生。
2、 黨支部有步驟，有計劃地做好了發展黨員工作，把臨床“醫療一線、一流青年”作為發展黨員，特別是“5。12”汶川特大地震后至今，我院共發展黨員6名，部分黨員到其他醫院工作，成為業務骨干，個別正擔任行政職務。今年我院又培養入黨積極分子一名，實現了支部黨員的新老交替，壯大了支部黨員隊伍，加強了我院黨組織的建設，增強了黨組織的戰斗堡壘作用，為醫院的穩定和發展做出了一定的貢獻。
3、 加強領導班子建設，從提高班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結，在思想上、政治上、行動上與上級黨組織保持一致，加強政策、法規和專業技術的學習，努力提高認識，分析總結實際能力。
4、 圍繞改革、發展的新形勢，突出抓好以理想信念為核心內容的思想教育，通過不同形勢引導職工轉變觀念，認清醫院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責任感，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫患”之間權利和義務的關系，積極開展優質服務，誠信服務活動。
5、 嚴格執行國家醫改政策，在全鎮全面開展九大公共衛生服務工作和執行國家基本藥物工作。
6、 高度重視醫療安全，加強醫療質量管理，認真組織廣大醫務人員進一步學習《醫療事故處理條例》、《執業醫師法》、《處方管理條例》、《護士管理辦法》、《醫療機構病歷管理》等相關核心制度，增
強了醫務人員的法制意識和安全意識，加強了工作責任心，規范了各項診療行為。致使醫院近年來無重大醫療事故和醫療糾紛的發生，為醫院創造了良好的經濟效益和社會效益，受到了有關部門的好評。
三、 廉政廉潔自律執行情況：
在日常生活和工作中，始終嚴于律已，廉潔自律，時常要求自己堂堂正正做人，實實在在做事，談化個人的名利，注重人格修養，不濫用職權，強化表率作用，凡是要求別人做的，自己帶頭做，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。任職期間，沒有違反廉政規定和《領導干部廉潔從政若干準則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損于黨員干部形象的消費娛樂行為。
四、 存在問題：
1、 由于本人既是一個領導又是一個臨床醫生，因此，有時難以正確擺正管理與臨床醫療的關系，在某種成度上因臨床診治病人等因素而影響醫院的管理工作。
2、 在決策方面有時當斷不斷，有依靠思想，缺乏主動性。
3、 有好人主義思想，有時不能徹底地開展批評與自我批評。
五、 今后打算：
1、 進一步加強政治理論，業務知識及醫院管理知識的學習，不斷提高政治思想，業務技術及醫院管理水平。
2、 正確處理好臨床診治病人和醫院管理的關系，把主要工作用于醫院的管理。
3、 認真做好醫院支部的各項工作，繼續加強醫院政風、行風、
反腐倡廉的建設工作，全面落實好國家醫改各項政策。
衛生院黨支部書記述職報告5
20__年以來，我院黨委在上級的領導下，我和醫院領導班子其他成員一起，團結帶領全院黨員干部職工，以黨的xx大和xx屆三中、四中、全會精神為指引，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，扎實開展“兩學一做”學習活動，進一步激發黨員、干部職工競進提質的精神狀態，主動迎接新挑戰、搶抓新機遇、推動新發展，引導黨員、干部職工在醫院改革中做尖兵，在落實上當能手，在業務上爭一流，在服務上做模范，為推動我院醫療事業改革發展，辦人民滿意醫院作出貢獻。確保了醫院各項工作的順利開展。現將我負責的黨建、紀檢、計生、公衛工作主要情況簡要匯報如下，不足之處，敬請批評指正：
一、創新基層黨建工作，夯實黨執政的組織基礎。
作為黨支部書記我帶頭學習、把握內涵、多措并舉，通過強班子、筑堡壘、建制度、創載體，努力開創醫院黨建工作新局面。
1、強班子——建設一支政治素質高、作風過硬、團結協作、廉潔高效的領導班子。始終把維護班子團結和提升管理服務能力作為領導干部基本職責和重要能力，嚴格執行支部議事規則、領導干部教育培訓學時學分管理，要求支委成員帶頭維護執行，服從集體決定;帶頭宣講理論、指導學習;帶頭深入科室、解決問題，不斷提高自身的理論水平、政策水平、決策水平和駕馭全局的工作能力。
2、筑堡壘——打造一支政治堅定、思想解放、技術精湛、服務優良的黨員干部隊伍。推進黨員發展、教育管理的制度化、系列化、多樣化建設，逐步調整黨員隊伍構成，重點抓好中青年業務骨干和具有一定的組織能力和開拓精神的優秀醫務工作者的發展工作;嚴格黨內組織生活，把“三會一課”作為黨建工作的落腳點，確保組織生活質量。
3、建制度——建立一套機制健全、流程規范、因地制宜、富有特色的黨建工作機制。對支部工作制度進行全面梳理，制定《醫院黨支部工作手冊》，明確工作職責、建立健全工作制度、規范工作程序。堅持黨建工作和行政工作同安排同部署，年初工作會上醫院與科室負責人簽訂《黨風廉政及行風建設責任狀》，今年5月按照《醫德醫風考評辦法》，對全院醫務人員的醫德醫風、廉潔行醫情況進行認真綜合考評，將考評結果記入個人醫德檔案，與績效工資、評先選優、職稱晉升相掛鉤。
4、創載體——探索一條與時俱進、充滿活力、機制靈活、形式多樣的黨建載體。以豐富活動為載體，把黨建工作寓教于各種有益的活動中，不斷提高黨建工作的親和力、吸引里、滲透力和感染力。舉辦乒乓球賽、演講比賽、技能競賽、優秀護士評選、送醫下鄉巡回醫療等活動，讓員工在自覺參與中體會醫院所提出的價值觀，做到在體會中理解，在理解中內化為自己的習慣并上升為理念。
二、帶頭落實黨建工作責任制，切實履行好黨建第一責任人職責。
作為支部書記，我時刻不忘抓好黨建工作的重要性，經常問自己：怎樣做才能當好新時期黨支部書記?怎樣做才能擺正位置，有所作為?怎樣做才能發揮黨支部戰斗堡壘作用為行政工作保駕護航?
1、把方向——當好醫院發展的“領航人”。我認為作為書記要把握好醫院的發展方向，主要是政治方向，思想教育的導向和醫療工作的走向，為確保各項工作的出發點和落腳點體現在加快醫院發展上，我與班子進行了醫療資源導向和競爭導向分析，確定了“院有重點、科有特色、人有專長”的發展戰略，走以專科優勢帶動醫院發展的道路，確立了建設具有一定特色的醫的發展目標，明確了實現目標的工作措施。
2、善協調——做凝聚支部班子的“粘合劑”。黨支部要形成堅強的戰斗堡壘，不僅要求個體素質好，而且要求群體力量強。書記和院長在一起搭班子共事，就要擰成一股繩，互相配合不推諉，一副擔子兩人挑。我堅決維護支部班子的團結，擺正自已的位置，主動工作，善于溝通，帶動班子成員之間相互信任、相互支持、相互尊重，形成了團結協作、干事創業的共事氛圍，提高班子的凝聚力和戰斗力。
3、練內功——做黨務工作的“小行家”。為了更好地完成黨組織賦予我的重任，我始終堅持把注重學習、提高自身素質作為一種政治責任和追求。一是努力掌握黨務工作的基本知識，熟知基層黨務工作的原則、規定和程序，做黨務工作的內行。另一方面，積極參加上級舉辦的各類培訓，加強對領導科學、企業管理等知識的學習，更新了知識結構，拓寬知識層面，增強自身綜合素質。三是在工作中注意向老書記和優秀的黨務工作者學習，不斷提高自己分析解決矛盾、果斷處理問題的能力。
三、標本兼治，綜合治理，健全管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗。
醫院緊緊圍繞緩解群眾看病貴、看病難問題，不斷建立健全各項規章制度，加強制度建設，實施源頭管理、建立反腐倡廉的長效機制。建立了黨風廉政建設責任制、糾風工作責任制、治理商業賄賂責任制以及《院務公開目錄及責任分工》，進一步明確醫院黨政領導班子成員、中層干部的責任，實行“誰主管、誰負責”以及責任追究，確保各項工作有人抓有人管，落到實處。
(一)推行院務公開制度。
1、建立社會服務制。開展向社會服務活動，建立了“醫院對社會、科室對醫院、個人對科室”三級機制，并將內容公布，接受群眾監督。制定違諾懲處辦法，對收受“紅包”、回扣和開單提成、服務態度惡劣等違諾行為分別給予通報、調離崗位及影響晉升等相應處理。
2、健全收費查詢制和一日清單制。醫院大廳設立電子屏幕公示醫療服務價格和藥品價格，門診和病區為患者提供一日清單，貫徹執行患者醫療費用日清單制。
(二)建立藥品動態監測和合理用藥檢查通報制度。
醫院每月對全院藥品用量進行監測、統計分析，合理用藥評價小組定期抽取藥品用量大的病歷、大金額病歷，進行合理用藥檢查，根據情節對不合理用藥當事人，予以扣發獎金、職稱降級等處理。凡涉嫌不正當競爭的或有投訴的藥品，予以限制、停藥處理。
(三)建立醫藥費用監控制度。
院內醫療價格監控小組定期和不定期抽取病歷，檢查收費情況，嚴肅處理違反規定，亂收費、私自收費行為，做到規范收費和依法收費。制定各科住院病人平均醫療費用額度并分解下發至各個醫療組，嚴格控制醫療費用上漲，實現了省衛生廳提出的門診、住院病人醫療費用兩個零增長目標。
四、落實計生政策，加強監管措施。
1、建立計生工作規章制度，認真落實計生工作責任制，把計生工作納入衛生院的主要工作內容和績效考核內容。
2、貫徹落實好鎮黨委、政府的計生政策，及時參加有關計生的工作會議，傳達會議精神，抓好落實。
3、衛生院領導與各科室簽定《計劃生育工作責任書》，做到工作有分工，責任有落實，獎懲有措施。
4、配合計生辦做好計生政策的宣傳，積極參加計生辦的各項計生宣傳活動，積極開展計生知識咨詢。
5、在孕產婦住院分娩期間，認真查看身份證或有效證件，完整記錄嬰兒父母雙方的姓名、戶籍等信息，存在問題的及時向鄉計生辦通報。
6、對農村孕產婦住院分娩實行補助時，要查看《生育證》或計生辦出具的計生證明。
7、開具出生證明書，必須要求出示《生育證》沒有《生育證》的，待計生辦開出證明后再給予辦理。
8、加強對衛生院B超的使用管理，在使用B超，對孕產婦進行檢查時，嚴格遵行相關制度執行。
9、在辦理衛生許可證時，要查看計生辦的計生證明。
10、發現"禁止非醫學需要鑒定胎兒性別和選擇性別人終止妊娠"的案件線索，及時上報衛計局和鎮計生辦。
11、按要求做好免費孕檢工作，專人負責，及時上報。
12、狠抓院內計生工作，保證衛生院干部、職工、聘用人員中無政策外生育，計生率達100%。
13、嚴格杜絕計劃生育假手術、假證明及胎兒性別鑒定等問題。
五、充分認識公衛的重要性，做好各項工作。
我院制定了一系列公共衛生科的管理和考核制度，強化自身的職能，真正了解每項工作的重點、難點，工作的方法，主動采納有關醫務人員提出好的管理辦法，好的做法，最后綜合各種方法，制定出適應我院公共服務項目工作順利開展的方法、措施，更好地促進了公共衛生服務工作的有序進行。今年公共衛生服務工作的亮點有：
1、20__年度公衛科人員年初下達各項工作任務;每天上班實行考制度，每季度實行結算，按實際完成工作量進行績效工資發放，執行按勞分配，打破平均主義，發揮職工積極性，年終結算各項任務。
2、計劃免疫工作在年初的“山東省疫苗風波”事件的沖擊下，我們嚴格落實上級主管部門的指示精神，確保疫苗的供應渠道和質量。進一步規范接種人員的日常操作行為，保證接種安全，對逾期未種兒童實行電話和短信通知跟蹤服務，使我院接種率仍排在市內前列。二類疫苗接種工作有序開展，依然保持良好的發展態勢。
3、婦幼保健工作有了進一步的提高，婦保科為轄區內的育齡婦女開展了宮頸癌工作，共篩查了1076人次，并為疑似陽性患者進行了指導。兒保科為所有的幼托兒童進行了全面的健康免費體檢服務。
六、存在的主要問題及下步工作打算。
回顧一年來的各項工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求和群眾的期望還有一定的距離，還存在一些不足之處，有待于進一步提高，主要表現為：
1、學習政治理論知識不夠深入，理論學習組織不夠，政治理論水平有待進一步提高。
2、黨風廉政教育、職工的思想政治教育的形式有待進一步豐富。
3、黨組織活動、黨組織建設工作方法單一，缺乏創新。
4、基本公共衛生服務項目工作量大;人才缺乏，專業醫師、護士人員不足，影響了基本公共衛生服務項目的開展進度;居民對基本公共衛生服務項目認識存有距離，上門建檔和隨訪存在一定困難;流動人口難以建檔。
5、我院人口與計劃生育工作還有很多薄弱環節。隨著改革開放的深入發展，使人口與計劃生育工作面臨著許多新情況新問題。
下一步，我們將立足崗位特點，做好行業服務，以黨建促行風、以行風建設促進醫療服務水平的提高，努力為群眾提供更加安全、方便、有效、價廉的醫療服務。
以上述職，不妥之處請領導批評指正。