政治巡察反饋意見整改方案(錦集4篇)
巡視是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排，巡察則是巡視的重要組成部分，是巡視工作在市縣及部門的拓展和探索。以下是小編整理的政治巡察反饋意見整改方案(錦集4篇)，歡迎閱讀與收藏。
第1篇: 政治巡察反饋意見整改方案
為深入貫徹落實市委關(guān)于巡察工作的會議精神，切實抓好市委巡察組反饋意見的整改落實，確保各項整改任務(wù)落到實處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定如下整改落實方案。
一、總體要求
堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨要管黨、全面從嚴治黨的重要講話精神，以“四個意識”為政治標桿，以黨章黨規(guī)黨紀為政治標尺，把“兩個維護”作為根本政治任務(wù)，自覺擔負起整改的政治責任和主體責任。聚焦市委巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部職工、正風肅紀、凝心聚力的作用，為學校各項事業(yè)發(fā)展凝聚強大合力。
二、主要原則
整改落實工作主要遵循以下五個原則：
一是強化問題導向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組要求上來。
二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標。
三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。
四是立足整改落實。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和學校實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責任和時限要求，真正夯實責任。
五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同推進“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動學校各項工作工作取得新進展。
三、整改任務(wù)和措施
認真對照市委巡察組反饋意見，梳理出**大項具體整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、責任科室、配合科室、整改措施、整改時限。
（一）關(guān)于聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和中央決策部署方面問題的整改
1.政治意識不夠強。黨委與行政議事決策制度界限不清，
未制訂“黨委會”、“校長辦公會”議事規(guī)則，未修訂“三重一大”決策制度。
整改措施：①分別單獨制定黨委議事決策制度和行政議事決策制度，明確界限。②重新修訂學校“三重一大”決策制度。
（牽頭領(lǐng)導：***；責任領(lǐng)導：**；責任部門：**；完成時限：***。）2.落實上級有關(guān)決策部署有差距。
一是履行脫貧攻堅幫扶責任不到位。**幫扶責任人未定期走訪幫扶對象。
整改措施：切實履行扶貧幫聯(lián)責任，組織幫扶責任人每月到扶貧點入戶走訪不少于**次。（牽頭領(lǐng)導：**；責任部門：
**；完成時限：**。）二是學習貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神不到位。未制定思想政治教育工作制度和方案，未按要求定期召開思想政治教育工作專題會議。
整改措施：①組織全體教師認真學習貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于高校的指示批示精神，并結(jié)合實際開展專題研討。②制定學校思想政治教育工作制度和方案，每學期召開一次思想政治教育工作專題會議。
3.黨委領(lǐng)導班子作用發(fā)揮不明顯。
一是黨委組織功能弱化，存在黨政聯(lián)席會議代替黨委會的現(xiàn)象。
整改措施：嚴格執(zhí)行黨委、行政議事決策制度，明確黨委議事規(guī)則，加強黨對學校工作的全面領(lǐng)導。
二是黨委不重視理論中心組學習，學習缺乏專題交流和討論。
整改措施：認真制定黨委中心組學習計劃，列出專題研討提綱，形成研討決議，注重解決實際問題。
三是落實高等教育內(nèi)涵式發(fā)展方針不到位，校行政人員和專職教學人員的比例為**，教師高層次人才偏少，**名教職工僅有**名碩士。
整改措施：①認真貫徹落實黨的教育方針，樹立科學的質(zhì)量觀，提高開放教育人才培養(yǎng)質(zhì)量。②向上級部門申請，加大高層次人才引進力度，充實師資隊伍力量。③將兼職教師納入專職教學人員，加大內(nèi)部培養(yǎng)，鼓勵在職教師提升學歷。
四是黨委立德樹人工作不力。未針對個別教師存在的不遵守校規(guī)和紀律經(jīng)常脫崗等問題，有效的開展批評教育工作。
整改措施：認真學習全國教育大會精神。加強對不遵守校規(guī)校紀和工作紀律的教師的批評教育、談話誡勉。
4.堅持民主集中制原則不夠，“三重一大”決策制度執(zhí)行不嚴格。
一是議事決策程序不規(guī)范，存在先實施后上會研究的現(xiàn)象。
***黨委批示同意***同志轉(zhuǎn)為中共正式黨員，但會議記錄顯示***黨委會才研究該議題。
整改措施：①嚴格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”決策制度，規(guī)范議事決策程序，先上會研究后實施。②各支部集中學習發(fā)展黨員程序。
二是議事規(guī)則執(zhí)行不嚴謹，涉及“三重一大”會議多次未邀請派駐紀檢組參加，如***研究社區(qū)教育經(jīng)費使用情況。
整改措施：嚴格執(zhí)行議事規(guī)則，涉及“三重一大”會議必須邀請派駐紀檢組參加。
5.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入。
一是對習近平新時代中國特色社會主義思想及2019年習近平總書記在**調(diào)研考察時的重要講話精神未進行專題學習研討。
整改措施：認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想及2019年習近平總書記在**調(diào)研考察時的重要講話精神，列出提綱，開展專題研討。
二是學習停留在一般性安排上，且形式單一，不細不實，個別同志不知道“兩個維護”的內(nèi)容。
整改措施：將原文學習、專題研討、專題講座、實地參觀等形式相結(jié)合，豐富學習形式。對全體黨員進行黨的理論知識測試和培訓。
6.意識形態(tài)建設(shè)力度不夠。門戶網(wǎng)站和微信公眾號均沒有
開辟意識形態(tài)工作專欄。
整改措施：認真學習中央關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署及指示精神，加強分析研判，強化陣地建設(shè)和管理，牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)，在學校門戶網(wǎng)站和微信公眾號開辟意識形態(tài)工作專欄。
7.落實宗教工作不到位。2019年理論中心組及各支部未認
真學習習近平總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神。
整改措施：將習近平總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神列入理論中心組和各支部學習計劃。
（二）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面
8.選人用人存在薄弱環(huán)節(jié)。
一是干部選拔任用程序不完備。**名干部選拔任用缺少考察工作方案及相關(guān)檔案，資料顯示人員調(diào)整的動議請示時間為***，但**就已召開黨委會確定了考察對象。
整改措施：嚴格按照干部選拔任用程序選拔干部，制定干部選拔考察工作方案，健全檔案資料。
二是干部選拔任用及輪崗工作滯后。**副主任、**副科長分別主持部門工作至今為**年、**年。有**名環(huán)節(jié)干部在同一崗位任職超過**年，**名干部在同一崗位任職時間超過**年。三是干部隊伍趨于老化，**歲以上教職工占全校**％。
整改措施：①嚴格執(zhí)行市委關(guān)于大力選拔任用優(yōu)秀年輕干部的要求，調(diào)整不適宜擔任現(xiàn)職的環(huán)節(jié)干部，促進干部能上能下。大力選拔優(yōu)秀年輕干部，補齊干部崗位空缺。②制定干部輪崗方案，根據(jù)實際，加大干部輪崗力度。
9.執(zhí)行黨的組織生活制度不嚴格。
一是民主生活會質(zhì)量不高，存在問題年年說、年年改、年年有的現(xiàn)象。
整改措施：嚴肅認真召開民主生活會，高質(zhì)量撰寫對照檢查材料，深刻檢視問題、剖析原因、制定整改措施，嚴肅開展批評與自我批評。（牽頭領(lǐng)導：樊長春；責任領(lǐng)導：校黨委班子成員；完成時限：立行立改。）二是“三會一課”執(zhí)行不嚴格。寒、暑假期間，第一、第二、
第三黨支部均未開展組織活動。第三支部***年月日未召開支委會。
整改措施：認真執(zhí)行“三會一課”制度、民主生活會和組織生活會等各項制度，按時召開黨委會、黨小組會、黨員大會，支部書記帶頭講好黨課。
10.基層黨支部堡壘作用發(fā)揮不充分。
一是支部換屆不規(guī)范。第一、第二、第三支部換屆選舉均采取等額選舉的方式進行。
整改措施：認真貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，以后支部換屆選舉采取差額選舉方式進行。（牽頭領(lǐng)導：xxx；責任部門：各支部；完成時限：立行立改。）二是發(fā)展黨員不嚴肅。某黨員入黨積極分子考察登記表無培養(yǎng)聯(lián)系人簽字，且確定入黨積極分子時間不一致。
整改措施：嚴格按照程序發(fā)展黨員，對入黨積極分子、重點培養(yǎng)對象、預備黨員、正式黨員各個環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)。
三是落實按月繳納黨費制度不嚴格。第二支部黨費從**年**月按季度繳納。四是黨員談心談話制度落實不力。如，第一支部無黨員談心談話記錄。
整改措施：嚴格按月繳納黨費，規(guī)范繳納手續(xù)。嚴格執(zhí)行黨員談心談話制度，做好記錄，一年不少于兩次。
五是對黨員疏于管理。黨員***因債務(wù)糾紛涉法，但分管領(lǐng)導及其所在支部未對其進行批評談話。
整改措施：加強對黨員教育管理，經(jīng)常開展談心談話，批評教育。對李吉興進行黨紀處分，并由分管領(lǐng)導與其談心談話。
（三）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風方面
11.落實中央八項規(guī)定精神不力。一是違規(guī)發(fā)放津補貼。
二是超標準乘坐交通工具。
整改措施：嚴格落實中央八項規(guī)定精神，及時收回違規(guī)發(fā)放的津補貼，超標準乘坐交通工具的費用。
12.形式主義仍然存在。一是應(yīng)付檢查。某黨員長期不上班，卻有參加群眾路線教育實踐活動知識競賽題、黨員個人述職報告以及心得體會等檔案資料。二是評星定級標準不嚴格。第三黨支部**名黨員有**名黨員被評為優(yōu)秀黨員。三是存在照搬照抄。
整改措施：深入開展形式主義、官僚主義整治，嚴格根據(jù)評星定級標準開展評星定級。召開專題民主生活會，開展對照檢查，對照搬照抄現(xiàn)象進行整改。
13.財務(wù)制度執(zhí)行不嚴。一是差旅費報銷制度不規(guī)范。二是存在大額現(xiàn)金支出現(xiàn)象。
整改措施：嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，督促檢查財經(jīng)紀律，督促財務(wù)科對報銷事項嚴格把關(guān)，嚴格審計程序，推行公務(wù)卡使用。
嚴格執(zhí)行學校差旅費報銷制度和“三重一大”制度。
14.運用“四種形態(tài)”不到位。一是對干部疏于教育管理，***等長期不正常上班，黨委沒有和相關(guān)人員進行談話。
整改措施：①運用好“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)，經(jīng)常開展批評和自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。②加強對干部教育管理，經(jīng)常談心談話，該處分的要及時處分、該處理的要及時處理。
二是重點環(huán)節(jié)監(jiān)管不到位，存在廉潔風險。電大每年以現(xiàn)金的方式收取補考生的補考費**元/科。
整改措施：加強對重點環(huán)節(jié)監(jiān)管，加大可能發(fā)生廉潔風險的重點領(lǐng)域、重點部門的監(jiān)督檢查，取消以現(xiàn)金方式收取補考費，以刷卡形式或線上支付收取補考費。
15.紀律制度建設(shè)不完善。財務(wù)制度、校務(wù)公開、教師教學管理、采購等制度不健全、辦公等用品存在多頭采購的現(xiàn)象。
對外合作辦學、人才培養(yǎng)等制度未建立。
整改措施：完善紀律制度，制定完善財務(wù)制度、校務(wù)公開、教師教學管理、采購等制度，建立對外合作辦學、人才培養(yǎng)等制度。
16.黨委主體責任落實存在薄弱環(huán)節(jié)。一是班子主體責任意識不強，**年、**年未按季度聽取工作匯報。二是廉政風險防控工作形式化。班子成員***年的廉政風險防控臺賬內(nèi)容都一樣。
整改措施：①嚴格落實黨委主體責任，按季度聽取工作匯報。②召開專題會議，研究廉政風險防控臺賬；開展廉政風險點排查，健全更新各科室、重點崗位、領(lǐng)導干部廉政風險防控臺賬。
17.審計整改不到位。一是烏審農(nóng)報**號審計**年**列支服裝款**元，此款直至巡察進駐后，才予以追補。二是**年派駐紀檢組內(nèi)部審計存在問題整改通知書中，**列支加班費**元，**年全年電話費**元，截至巡察組進駐仍未收回。
整改措施：及時進行審計整改，及時追補服裝款、加班費、電話費，建立整改長效機制。
四、整改時間安排
（一）動員準備階段（5月9日—5月12日）。召開市委巡察組向校黨委巡察反饋情況會議，聽取市委巡察組巡察反饋意見。召開黨委會，認真學習傳達市委巡察組向反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作。召開黨委（擴大）會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。
（二）集中治理整改階段（5月13日—7月31日）。研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，對各支部、科室整改落實情況進行督查，建立巡查整改專項檔案。6月底前，召開學校巡察整改工作領(lǐng)導小組會議，聽取各支部、科室整改落實情況匯報，研究解決存在的問題；7月20日前，各支部、科室將整改落實情況報學校巡察整改工作領(lǐng)導小組辦公室；7月底前，召開學校巡察整改工作領(lǐng)導小組會議，研究審議整改報告，上報市委巡察辦。適時召開巡察整改民主生活會。
（三）建章立制階段（5月13日—年底）。堅持把整改具體問題與加強制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，用制度促進學校治理能力和治理水平提升。
五、組織保障
（一）成立領(lǐng)導機構(gòu)。結(jié)合學校實際，成立巡察整改工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領(lǐng)導。成立巡察督查工作機構(gòu)，抓好督查督辦。
（二）強化整改責任。一是明確責任分工。對照市委巡察組反饋意見，逐條進行責任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、牽頭部門和配合部門。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和校黨委要求，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據(jù)市委巡察組要求明確時間節(jié)點和具體目標。
（三）建立推進機制。建立四項推進制度。一是碰頭會制度。原則上每半月召開一次碰頭會，聽取各牽頭部門整改落實工作進展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是工作臺賬制度。
要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點、工作進展、相關(guān)責任等，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號。三是督查督辦制度。由督查工作機構(gòu)定期對各支部、科室整改落實情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。四是責任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責、不到位的，嚴肅追究責任領(lǐng)導和責任部門主要負責人的責任。
第2篇: 政治巡察反饋意見整改方案
按照通知要求，現(xiàn)將縣群工辦關(guān)于落實巡視整改工作的情況匯報，不妥之處，請批評指正。
(一)堅持源頭預防，筑牢信訪產(chǎn)生首道防線
一是注重科學民主決策，落實風險評估機制。針對當前一些信訪問題，特別是群體性信訪事件，極易引發(fā)連鎖性反應(yīng)，速度之快、范圍之廣往往讓人始料不及這一難點，我局堅持把信訪工作重心從事后處置轉(zhuǎn)移到事前預防上來，制定出臺了《關(guān)于處置突發(fā)性信訪事件工作預案》。凡涉及較大范圍群眾切身利益的措施出臺、利益調(diào)整、項目建設(shè)等敏感問題都進行評估。評估中對決策實施可能出現(xiàn)的問題有關(guān)部門逐項做出預判，并制定相應(yīng)的處置預案，切實防止因預防不測引發(fā)的信訪問題。二是做好排查穩(wěn)控工作，圓滿完成重要敏感節(jié)點維穩(wěn)任務(wù)。高度重視全國“兩會”、暑期安保、六中全會等重要信訪敏感節(jié)點信訪工作，各類信訪問題、潛在矛盾糾紛、群體性事件隱患、重點信訪人實行日排查制度。同時，實行了預警情況隨時通報、發(fā)生問題每日通報、督導情況每周通報和領(lǐng)導干部開門接訪的“三通報一接訪”制度，并逐案落實包案領(lǐng)導、責任單位、化解時限，做到“早發(fā)現(xiàn)、早化解”。圓滿完成了“^v^”期間、6月份“零非訪”、暑期安保和十八屆六中全會期間信訪維穩(wěn)任務(wù)目標。
(二)完善機構(gòu)建設(shè)，充分發(fā)揮群眾工作平臺作用
縣群眾工作中心建設(shè)方面：按照省市要求，組建縣委群眾工作委員會，建立了高標準縣群眾工作中心1座，配備了電腦、led電子顯示屏、辦公家具等，并組織全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū)、辦)及16個重點部門入駐，聯(lián)合開展工作，抽調(diào)10名新提拔科級干部掛職鍛煉，聘請律師和心理咨詢師入駐中心，為來訪群眾提供法律咨詢和心理疏導。鄉(xiāng)、村兩級群眾工作站(室)方面：鄉(xiāng)級建立群眾工作站，主要負責接待處理人民群眾來信來訪，排查調(diào)處不穩(wěn)定隱患及矛盾糾紛，牽頭調(diào)處重要信訪案件，牽頭開展重大事項信訪穩(wěn)定風險評估，為群眾代理信訪，為群眾提供法律咨詢等方面服務(wù)。目前，鄉(xiāng)、村兩級群眾工作站(室)方面以全部建設(shè)完成并投入使用，各項工作扎實有效推進，大批信訪問題得到及時就地解決。
(三)明確工作重點，加大信訪問題解決力度
一是扎實開展積案化解專項行動。年初，制定出臺了《化解信訪積案集中行動實施方案》，落實工作責任和化解時限，集中利用半年時間化解絕大部分“釘子案”、“骨頭案”。穩(wěn)定和消化一大批上訪老戶，有效控制全縣進京非訪、到國家^v^正常訪和未依法逐級走訪問題的發(fā)生。二是嚴格落實縣級領(lǐng)導干部接訪、包案制度。制定《2020年永清縣處級領(lǐng)導干部大接訪活動值班安排表》，組織縣四套班子領(lǐng)導接訪，定期深入所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位了解案情，指導化解矛盾，親自調(diào)度解決所包案件。今年以來，縣級領(lǐng)導共接訪150批620人次;約訪103次，約見群眾286人次;下訪212次，接待群眾372人次，解決實際問題50件。三是出臺完善各項信訪制度。制定出臺了《永清縣2020年信訪穩(wěn)定工作實施方案》、《永清縣關(guān)于處置突發(fā)性信訪事件工作預案》、《重大決策信訪風險評估機制》、《關(guān)于依法打擊信訪活動中違法犯罪行為的辦法》、《關(guān)于落實農(nóng)村干部維穩(wěn)責任實施意見》、《關(guān)于信訪幫扶救助工作實施辦法》、《關(guān)于解決信訪積案的相關(guān)工作辦法》等信訪工作制度，進一步規(guī)范信訪工作流程，有效推動了各類信訪問題的解決。
(四)是強化依法治訪，全縣信訪秩序得到有效規(guī)范
針對全縣非訪總量居高不下的問題，我縣將加大依法治訪力度作為信訪工作重點。出臺制定了《關(guān)于依法打擊信訪活動中違法犯罪行為的辦法》，同時赴邯鄲市臨漳縣、峰峰礦區(qū)學習依法治訪先進經(jīng)驗，開展了為期一個月依法打擊違法上訪集中辦公活動，對5名違法信訪人員實施了刑事拘留，均已進入審判階段，并在全縣大范圍宣傳，有效打擊了違法上訪老戶囂張氣焰，全縣信訪秩序得到有效規(guī)范。同時，在城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村街主要路口懸掛依法信訪條幅，并將典型信訪案例在縣電視臺滾動播出，充分利用村街“大喇叭”作用，宣傳理性上訪、合法維權(quán)的信息，教育引導群眾依法、有序、理性反映訴求，全縣信訪秩序得到有效規(guī)范。
第3篇: 政治巡察反饋意見整改方案
為深入貫徹落實市委關(guān)于巡察工作的會議精神，切實抓好市委巡察組反饋意見的整改落實，確保各項整改任務(wù)落到實處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定以下整改落實方案。
1、整體要求
堅持以黨的109大和109屆2中、3中、4中全會精神為指點，深入學習貫徹____總書記關(guān)于黨要管黨、全面從嚴治黨的重要講話精神，以“4個意識”為政治標桿，以黨章黨規(guī)黨紀為政治標尺，把“兩個保護”作為根本政治任務(wù)，自覺擔當起整改的政治責任和主體責任。聚焦市委巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當前和今后1個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部職工、正風肅紀、凝心聚力的作用，為學校各項事業(yè)發(fā)展凝聚強大協(xié)力。
2、主要原則
整改落實工作主要遵守以下5個原則：
1是強化問題導向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，勇于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)1到市委巡察組要求上來。
2是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長時間治理或逐漸解決的明確線路圖、時間表和階段性目標。
3是立足標本兼治。既著力在治標上下工夫，又著力在治本上做文章，重視從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的產(chǎn)生。
4是立足整改落實。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和學校實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責任和時限要求，真正夯實責任。
5是抓好兼顧結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同推動“不忘初心、牢記使命”常態(tài)化制度化、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動學校各項工作工作獲得新進展。
3、整改任務(wù)和措施
認真對比市委巡察組反饋意見，梳理出XX大項具體整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、責任科室、配合科室、整改措施、整改時限。
(1)關(guān)于聚焦貫徹落實黨的線路方針政策和中央決策部署方面問題的整改
1.政治意識不夠強。黨委與行政議事決策制度界限不清，未制定“黨委會”、“校長辦公會”議事規(guī)則，未修訂“3重1大”決策制度。
整改措施：①分別單獨制定黨委議事決策制度和行政議事決策制度，明確界限。②重新修訂學校“3重1大”決策制度。
(牽頭領(lǐng)導：XXX;責任領(lǐng)導：XX;責任部門：XX;完成時限：XXX。)
2.落實上級有關(guān)決策部署有差距。
1是實行脫貧攻堅幫扶責任不到位。XX幫扶責任人未定期訪問幫扶對象。
整改措施：切實實行扶貧幫聯(lián)責任，組織幫扶責任人每個月到扶貧點入戶訪問很多于XX次。(牽頭領(lǐng)導：XX;責任部門：XX;完成時限：XX。)
2是學習貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神不到位。未制定思想政治教育工作制度和方案，未按要求定期召開思想政治教育工作專題會議。
整改措施：①組織全部教師認真學習貫徹全國、自治區(qū)高校思想政治工作會議精神，深入學習貫徹____總書記關(guān)于高校的唆使指示精神，并結(jié)合實際展開專題研討。②制定學校思想政治教育工作制度和方案，每學期召開1次思想政治教育工作專題會議。
3.黨委領(lǐng)導班子作用發(fā)揮不明顯。
1是黨委組織功能弱化，存在黨政聯(lián)席會議代替黨委會的現(xiàn)象。
整改措施：嚴格履行黨委、行政議事決策制度，明確黨委議事規(guī)則，加強黨對學校工作的全面領(lǐng)導。
2是黨委不重視理論中心組學習，學習缺少專題交換和討論。
整改措施：認真制定黨委中心組學習計劃，列出專題研討提綱，構(gòu)成研討決議，重視解決實際問題。
3是落實高等教育內(nèi)涵式發(fā)展方針不到位，校行政人員和專職教學人員的比例為XX，教師高層次人材偏少，XX名教職工唯一XX名碩士。
整改措施：①認真貫徹落實黨的教育方針，建立科學的質(zhì)量觀，提高開放教育人材培養(yǎng)質(zhì)量。②向上級部門申請，加大高層次人材引進力度，充實師資隊伍氣力。③將兼職教師納入專職教學人員，加大內(nèi)部培養(yǎng)，鼓勵在職教師提升學歷。
4是黨委立德樹人工作不力。未針對個別教師存在的不遵照校規(guī)和紀律常常脫崗等問題，有效的展開批評教育工作。
整改措施：認真學習全國教育大會精神。加強對不遵照校規(guī)校紀和工作紀律的教師的批評教育、談話誡勉。
4.堅持民主集中制原則不夠，“3重1大”決策制度履行不嚴格。
1是議事決策程序不規(guī)范，存在先實行后上會研究的現(xiàn)象。XXX黨委指示同意XXX同志轉(zhuǎn)為中共正式黨員，但會議記錄顯示XXX黨委會才研究該議題。
整改措施：①嚴格履行民主集中制，“3重1大”決策制度，規(guī)范議事決策程序，先上會研究后實行。②各支部集中學習發(fā)展黨員程序。
2是議事規(guī)則履行不嚴謹，觸及“3重1大”會議屢次未約請派駐紀檢組參加，如XXX研究社區(qū)教育經(jīng)費使用情況。
整改措施：嚴格履行議事規(guī)則，觸及“3重1大”會議必須約請派駐紀檢組參加。
5.學習貫徹____新時期中國特點社會主義思想不夠深入。
1是對____新時期中國特點社會主義思想及2019年____總書記在XX調(diào)研考察時的重要講話精神未進行專題學習研討。
整改措施：認真學習____新時期中國特點社會主義思想及2019年____總書記在XX調(diào)研考察時的重要講話精神，列出提綱，展開專題研討。
2是學習停留在1般性安排上，且情勢單1，不細不實，個別同志不知道“兩個保護”的內(nèi)容。
整改措施：將原文學習、專題研討、專題講座、實地參觀等情勢相結(jié)合，豐富學習情勢。對全部黨員進行黨的理論知識測試和培訓。
6.意識形態(tài)建設(shè)力度不夠。門戶網(wǎng)站和微信公眾號均沒有開辟意識形態(tài)工作專欄。
整改措施：認真學習中央關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署及唆使精神，加強分析研判，強化陣地建設(shè)和管理，牢牢掌控意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)，在學校門戶網(wǎng)站和微信公眾號開辟意識形態(tài)工作專欄。
7.落實宗教工作不到位。2019年理論中心組及各支部未認真學習____總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神。
整改措施：將____總書記關(guān)于宗教工作重要論述和上級關(guān)于宗教工作的有關(guān)文件精神列入理論中心組和各支部學習計劃。
(2)聚焦基層黨組織軟弱散漫、組織力欠缺方面
8.選人用人存在薄弱環(huán)節(jié)。
1是干部提拔任用程序不完備。XX名干部提拔任用缺少考察工作方案及相干檔案，資料顯示人員調(diào)劑的動議請示時間為XXX，但XX就已召開黨委會肯定了考察對象。
整改措施：嚴格依照干部提拔任用程序提拔干部，制定干部提拔考察工作方案，健全檔案資料。
2是干部提拔任用及輪崗工作滯后。XX副主任、XX副科長分別主持部門工作至今
第4篇: 政治巡察反饋意見整改方案
為深入貫徹落實中央、省委、市委關(guān)于巡視工作的重要部署，積極推進市委巡察組反饋意見的整改落實工作，確保各項整改任務(wù)落到實處，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，制定如下整改落實方案。
一、總體要求
堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指引，深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨和依法治國、依規(guī)治黨的重要講話精神，全面落實中央、省委、市委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的工作部署，緊緊聚焦市委巡察組反饋意見建議，把整改落實工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務(wù)和重點工作，把推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化作為整改落實工作的重要載體，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、全面整改。通過專項治理、專項督查、專題整改和完善機制等，集中查辦一批違紀違法案件，曝光一批違反中央八項規(guī)定的典型案件，查處一批選人用人方面的突出問題線索，解決一批人民群眾反映強烈的突出問題，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部、正風肅紀、激濁揚清、凝心聚力的作用，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅凝聚強大合力。
二、主要原則
整改落實工作主要遵循以下五個原則：
一是強化問題導向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和縣委要求上來。
二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標。
三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫，又著力在治本上做文章，注重從強化教育、加強監(jiān)管、健全機制入手，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。
四是立足整改落實。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和全縣實際，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施，逐件明確整改責任和時限要求，真正夯實責任，盡快形成一批群眾看得見、摸得著的整改成果。
五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化、全面深化改革、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動全縣各方面工作取得新進展。
三、整改任務(wù)和措施
認真對照市委巡察組反饋意見，梳理出*項具體整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、責任單位、配合單位、整改措施、整改時限。
（一）關(guān)于部分黨員干部紀律意識、規(guī)矩意識不強，執(zhí)行政策打折扣、搞變通的問題
1.關(guān)于個別領(lǐng)導干部規(guī)矩意識不強，對組織不夠忠誠老實問題的整改整改措施：①加強干部教育，結(jié)合推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，不斷強化干部的規(guī)矩意識。②建立核查領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告工作機制，對科級領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項開展隨機抽查和重點核查，對擬提拔考察對象堅持“凡提必核。
③認真執(zhí)行《領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告抽查核實結(jié)果處理細則》，對核查中發(fā)現(xiàn)瞞報、漏報和弄虛作假的，不予提拔任用，并視情節(jié)輕重，進行批評教育或組織處理。（牽頭領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：長期堅持）
2.關(guān)于濫發(fā)津補貼突出問題的整改
整改措施：①對縣屬單位違反八項規(guī)定發(fā)放津貼、補貼情況進行專項治理，重點緊盯關(guān)鍵節(jié)點和問題易發(fā)多發(fā)單位等薄弱環(huán)節(jié)，深挖細查執(zhí)行“八項規(guī)定”不嚴、隱形變異的“四風”問題。②嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度，督促檢查財經(jīng)紀律，督促財政局、審計局對各單位財務(wù)嚴格把關(guān)，嚴格審計程序。③制定“八項規(guī)定”圖解手冊，明確各種公務(wù)活動標準，避免借助公務(wù)活動搞福利發(fā)放。（責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前完成）
3.關(guān)于享樂主義和奢靡之風仍然存在問題的整改
整改措施：①進一步加強各單位部門公車管理，組織全面清查各單位部門違規(guī)配備和使用公車、占用下屬單位執(zhí)法車輛等違規(guī)現(xiàn)象的專項治理；②抓好督促檢查，對違規(guī)公款吃喝、公款發(fā)放福利情況進行專項治理，抓住重大節(jié)日組織明察暗訪，重點核查單位部門賬目和報銷憑證；③搞好宣傳教育，樹立廉潔家風和風清氣正的工作環(huán)境。（責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前完成）
4.關(guān)于一些黨政機關(guān)工作紀律松弛問題的整改
整改措施：開展工作紀律專項治理，不定期進行明察暗訪，重點檢查黨政機關(guān)工作人員上班時間上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、看視頻，以及遲到、早退、請假逾期不歸或無故曠工等違反有關(guān)工作紀律和有關(guān)規(guī)定的行為，并對照單位花名冊檢查工作人員的在崗情況，應(yīng)到人數(shù)、實到人數(shù)，因公外出是否有登記，有事請假是否按規(guī)定履行請銷假手續(xù)；是否有長期曠工不上班領(lǐng)空餉的現(xiàn)象；特別是領(lǐng)導干部的在崗情況，是否有擅離職守、脫崗、缺崗等現(xiàn)象。圍繞以上專項治理，堅持秉公執(zhí)紀，追究責任。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題不解決不放過、責任不追究不放過、整改措施不落實不放過。對檢查出的違規(guī)違紀人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴肅處理，對領(lǐng)導干部進行嚴肅追責，對作風紀律檢查情況進行定期通報曝光。（責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前）
（二）關(guān)于黨風廉政建設(shè)責任制落實不夠到位，履行“兩個責任”效果不佳的問題
6.關(guān)于個別縣直委局專題安排部署黨風廉政建設(shè)較少，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)廉政談話制度堅持不好問題的整改整改措施：①通過縣委常委會、中心組學習、媒體宣傳等形式，引導全縣各級黨委尤其是主要負責人牢固樹立“不抓黨風廉政建設(shè)是失職”的責任意識，真正把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入黨委總體工作，做到常研究、常部署。②抓好制度落實。
全縣各級黨組織要認真抓好《縣委辦公室關(guān)于印發(fā)〈黨（工）委（黨組）履行黨風廉政建設(shè)主體責任清單〉的通知》的貫徹執(zhí)行。③將落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”情況納入目標管理，督促“兩個責任”落到實處。（牽頭領(lǐng)導：*；責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前）
7.關(guān)于縣委個別班子成員督促分管部門負責人嚴格執(zhí)行黨的紀律不夠，對自己分管部門的黨員干部日常提醒不足，“一崗雙責”的監(jiān)管責任缺失問題的整改整改措施：①認真抓好《黨（工）委（黨組）履行黨風廉政建設(shè)主體責任清單〉的通知》的執(zhí)行。②開展經(jīng)常性談話，班子成員定期與分管部門負責人進行廉政談話，強化廉政意識和政治紀律意識。③將落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”情況納入目標管理，督促“兩個責任”落到實處。（責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：*月*日前）
8.關(guān)于對紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)重視不夠問題的整改
整改措施：①加強紀檢干部隊伍建設(shè)。②為鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備專職紀工委書記。③加強紀檢監(jiān)察干部的培訓。（牽頭領(lǐng)導：*；責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：*月*日前）
9.關(guān)于對主動作為查辦案件較少且部分為黨員受到刑事處罰后追加的黨政紀處分問題的整改整改措施：①加強案件線索管理，落實《規(guī)范市管、縣管干部問題線索管理辦法》規(guī)定，按照五種問題線索處置方式嚴格分類處置。②嚴格規(guī)范自辦案件了結(jié)程序，防止隨意了結(jié)案件，提高案件成案率，確保案件質(zhì)量。③充分發(fā)揮反腐敗協(xié)調(diào)小組作用，強化與法院、檢察院、公安、審計等部門的協(xié)調(diào)配合。④嚴格規(guī)范辦案流程，把握案件重點，審理提前介入，案件快查快結(jié)，確保對涉嫌違法案件在移送檢察機關(guān)前給予黨政紀處分。（牽頭領(lǐng)導：*；責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：*月*日前）10.關(guān)于執(zhí)行黨的紀律不夠嚴格，對個別違紀違規(guī)人員的處理“高舉輕放”，震懾力度不夠問題的整改整改措施：①積極踐行“四種形態(tài)”，經(jīng)常咬耳扯袖、紅臉出汗，擴大談話、函詢、誡勉范圍。②加強基層辦案，實行基層辦案績效考評獎懲機制，防止對個別違紀違規(guī)人員的處理“高舉輕放”。③推行協(xié)作辦案，明確協(xié)作辦案職責，靈活運用領(lǐng)辦、督辦、交辦等方式，切實加強辦案力量。④加強“一案雙查”工作，對不履行或不正確履行黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任的，進行責任追究，形成震懾。⑤加強對基層辦案人員的業(yè)務(wù)培訓工作，提高辦案人員的辦案能力及業(yè)務(wù)水平。（牽頭領(lǐng)導：*；責任領(lǐng)導：*；牽頭單位：*；完成時限：*月*日前）
（三）關(guān)于部分財政資金監(jiān)管缺失，存在較大廉政風險的問題11.關(guān)于部分財政資金監(jiān)管缺失，存在較大廉政風險問題的整改整改措施：①開展對全縣會計人員的專項培訓學習，加強會計人員對財會法律法規(guī)、相關(guān)財政專項資金管理規(guī)定及業(yè)務(wù)上的學習，提高素質(zhì)和業(yè)務(wù)操作水平，增強依法理財自覺性，降低廉政風險。②建立健全預算單位資金管理制度，完善管理體制。要求各預算單位在*月*日前，制定出本單位專項資金管理辦法，并明確責任領(lǐng)導和責任人。③制定全縣專項資金管理辦法，嚴格各專項資金使用范圍和撥付程序，加強管理，做到專款專用，確保資金的安全、高效使用。④建立健全對專項資金的監(jiān)管機制，加強資金監(jiān)督管理。建立內(nèi)部監(jiān)控機制，對專項資金管理、運行中的風險隱患進行全面排查和防范。進一步加強財政監(jiān)督職能，建立專項資金風險控制的長效機制，增強專項資金使用的嚴肅性。財政局每月定期對各預算單位的專項資金使用情況進行抽查，現(xiàn)場查閱有關(guān)資料、憑證，實地勘察項目開展情況，確保專項資金的合理使用。（牽頭領(lǐng)導：*；責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；配合單位：*；完成時限：*月*日前）
（四）關(guān)于干部選用和管理不規(guī)范的問題
12.關(guān)于干部選用把關(guān)不嚴，個別干部的提拔任命程序不規(guī)范，在民主推薦環(huán)節(jié)得票極少的情況下，仍然被提拔使用問題的整改整改措施：①嚴格貫徹《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》等政策法規(guī)。將《條例》和干部政策法規(guī)納入黨委中心組學習重要內(nèi)容，重點抓好單位“一把手”、新走上領(lǐng)導崗位的年輕干部和組工干部對《條例》和“四項監(jiān)督”等相關(guān)配套政策法規(guī)的學習和理解，提高干部選拔任用工作水平。②嚴格考察程序。
堅持干部考察工作時間服從質(zhì)量原則，留出充足的考察時間，擴大考察覆蓋面，努力把干部考察工作考準考實。③嚴格考察工作責任追究制度。繼續(xù)落實黨政領(lǐng)導干部選拔任用全程記實制度，明確考察工作責任，加大對考察工作責任追究力度，有效防止用人失察的問題。（牽頭領(lǐng)導：*；責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：長期堅持）13.關(guān)于一般干部職工的人事檔案管理混亂，部分外調(diào)人員手續(xù)不全問題的整改整改措施：①充分認識人事檔案管理工作的重要性。進一步完善人事檔案管理專人負責制度，建立健全《查閱制度》《保管保密制度〉〉，確保人事檔案的嚴肅性。②實施逐檔初審、復審確認，徹底清理手續(xù)不全現(xiàn)象。組織人事檔案管理人員對所有一般干部檔案逐人逐類逐份嚴格審查，一查入檔材料是否齊全，二查材料審核（確認）手續(xù)是否完備，三查材料分類、鑒別是否準確。在全面審查的基礎(chǔ)上，重點對“三齡兩歷一身份”進行嚴格復審確認。③收集歸檔材料，規(guī)范來源渠道。檔案管理人員對收集、轉(zhuǎn)入的人事檔案材料進行嚴格審查，對不符合歸檔要求的材料及時進行處理，對手續(xù)不全、材料規(guī)格不統(tǒng)一以及字跡未按規(guī)定書寫的材料，退回材料形成部門進行完善或重新按規(guī)定形成材料，確保材料齊全完整、手續(xù)完備、材料規(guī)格和字跡符合要求，保證人事檔案的權(quán)威性、準確性。④加強隊伍建設(shè)，提高綜合素質(zhì)。努力提高檔案管理人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，強化責任意識和學習意識，嚴守紀律、遵守制度、保守秘密；積極探索新的管理模式，努力掌握科學管理的原則和方法，提高工作效率和質(zhì)量。（責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：*月*日前）14.關(guān)于超職數(shù)配備干部未消化到位問題的整改整改措施：①牢固樹立編制的法規(guī)意識，嚴格按照職數(shù)設(shè)置配備干部，做到職數(shù)不缺的單位堅決不配干部，杜絕新的超職數(shù)配備干部現(xiàn)象的發(fā)生。②嚴格按照上級要求的時間節(jié)點和任務(wù)進行消化整改，通過完善編制，在干部調(diào)整中采取交流到缺職單位任職等方法，消化解決超職數(shù)配備問題。③及時將表現(xiàn)優(yōu)秀、符合調(diào)任條件的事業(yè)單位科級干部，調(diào)任到行政崗位，解決事業(yè)單位超職數(shù)問題。④把縣以下干部職級晉升與消化超職數(shù)有效銜接。加強對超職數(shù)整改消化工作疑難問題的研判，把職級晉升與超職數(shù)消化工作有機結(jié)合起來，制定出行之有效的消化措施，確保按規(guī)定時限完成超職數(shù)配備干部消化任務(wù)。
（牽頭領(lǐng)導：*;責任領(lǐng)導：*；責任單位：*；完成時限：*月*日前）
四、整改時間安排
抓好省委巡視組反饋意見的整改落實，是當前我縣的一項重大政治任務(wù)，是解決我縣發(fā)展深層次問題的契機，務(wù)必要取得實際成效。具體時間安排是：
（一）動員準備階段（*月*日—*月*日）。召開市委巡察組向全縣反饋巡察工作會議，聽取市委巡察組巡察全縣反饋意見；召開縣委常委（擴大）會，認真學習傳達市委巡察組向全縣反饋工作會議精神，研究部署巡察整改工作召開縣委中心組學習（擴大）會，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署。
（二）集中治理整改階段（*月*日—*月*日）。成立縣委市委巡察組反饋意見整改落實工作組織機構(gòu)；召開縣委市委巡察組反饋意見整改落實工作領(lǐng)導小組（以下簡稱縣委整改落實工作領(lǐng)導小組）籌備會議，對全縣巡察整改工作進行具體部署，印發(fā)縣委《關(guān)于市委巡察組反饋意見整改落實工作的工作部署》。研究下發(fā)《關(guān)于建立整改落實市委巡察組反饋意見有關(guān)組織和制度的通知》，對各相關(guān)單位整改落實工作提出明確要求；各牽頭單位研究制定牽頭事項整改措施；研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，上報市委巡察工作領(lǐng)導小組；研究制定整改落實市委巡察組反饋意見督查督辦方案，派出督導檢查組，對各相關(guān)單位整改落實情況進行督查督辦；*月底前，召開縣委巡察整改工作領(lǐng)導小組全體會議，聽取各相關(guān)單位整改落實情況匯報，研究解決存在的問題；*月*日前，各牽頭單位將整改落實情況報縣委巡察整改辦公室；*月*日前，召開縣委巡察整改工作領(lǐng)導小組會議、縣委常委會研究審議整改報告，上報市委巡察工作領(lǐng)導小組。
（三）建章立制階段（*月*日—年底）。堅持把整改具體問題與加強制度建設(shè)緊密結(jié)合，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長期性的政策措施，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度體系，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)。
五、組織保障
（一）成立領(lǐng)導機構(gòu)。結(jié)合全縣實際，成立由縣委書記*任組長，縣委副書記、縣長*和黨政相關(guān)領(lǐng)導任副組長，縣直有關(guān)單位“一把手”為成員的縣委巡察整改工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領(lǐng)導。
（二）強化整改責任。一是明確責任分工。對照市委巡察組反饋意見，以縣委工作部署的形式逐條進行責任分解，逐個明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、牽頭部門和配合單位。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和縣委要求，由各牽頭領(lǐng)導和責任單位負責，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施，并根據(jù)市委要求明確時間節(jié)點和具體目標。
（三）建立推進機制。結(jié)合全縣實際，重點建立五項推進制度:一是碰頭會制度。原則上每周召開一次碰頭會，聽取各牽頭單位整改落實工作進展情況，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是聯(lián)席會議制度。原則上每月召開一次聯(lián)席會議，及時傳達貫徹上級指示精神，討論研究縣委關(guān)于整改落實的重大事項。三是工作臺賬制度。要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬，明確工作任務(wù)、整改措施、時間節(jié)點、工作進展、相關(guān)責任等，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號。四是督查督辦制度。由*牽頭，定期對各單位整改落實情況進行督查督辦，確保各項整改工作落到實處。五是責任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實不重視、不認真、不負責、不到位的，嚴肅追究責任領(lǐng)導和責任單位主要領(lǐng)導的責任。