• 人大辦公室主任述職述廉報告

    更新時間:2024-01-04    來源:述廉報告    手機版     字體:

    人大辦公室主任述職述廉報告集合4篇

    辦公室讀音bàngōngshì英文名Office:處理一種特定事務的地方或提供服務的地方。是提供工作辦公的場所,不同類型的企業,辦公場所有所不同,由辦公設備,辦公人員及其它輔助設備組成,在辦公室適合放些對人和工作氛圍有幫助的東西,如花,畫等。以下是為大家整理的人大辦公室主任述職述廉報告集合4篇,歡迎品鑒!

    第1篇: 人大辦公室主任述職述廉報告

    一年來,在鎮黨委、政府的正確領導下,我始終牢記“兩個務必”,認真履行工作職責,以廉潔從政為重點,堅持解放思想不動遙現在就我一年來的工作、思想情況向在座各位領導作以匯報,不當之處敬請批評指正。

     一、崗位職責履行情況

    1、做好人大主席的角色轉換工作,圓滿完成各項任務。

    在鎮黨委的領導下,積極配合鎮人大主席組織人大代表搞調查研究,監督政府行為,參與政府決策,督促、協調各單位辦理人大代表提議、建議,使人大工作開展的有聲有色。

    2、做好信訪穩定工作,確保大局穩定。

    穩定工作是做好各項工作的前提和基礎,基礎不牢,地動山遙全年共自立案件26起,全部按時結案,年初對全鎮信訪穩定工作科學量化、細化,按照“誰主管,誰負責”和“屬地管理”的原則,與單位一把手逐級簽訂信訪穩定目標管理責任書,增強了責任人的責任感。

    此外,矛盾的排查和化解是信訪穩定工作的重中之重,為此從抓源頭,挖根源做起,堅持矛盾排查制度,定期開展矛盾排查,在特殊時期,每周開展一次排查,對排查出的問題,按照有關規定,就地消化,全年共排查出矛盾176起,解決辭退民師等大小問題176起,無發生到新鄭市以上上訪事件。

    2、處理xx等工作保持良好態勢。

    從講政治的高度,認真、扎實開展此項工作,并把引導和幫助16名原練功者發家致富作為一項重要工作來抓。由于領導重視,措施到位,我鎮此項工作沒有出現任何問題,80%的原練功者找到了致富門路。全鎮16名原練功者、4名企業軍轉干部和2名核基地退伍軍人都思想穩定。

    3、加強綜合治理,完善治安防范體系

    堅持“打防結合,預防為主”的方針,動員全社會參與綜合治理工作,全年先后開展了優化環境集中整治活動、環境綜合整治活動,沉重打擊了犯罪分子的囂張氣焰。繼續開展基層“創安”和“細胞工程”活動,認真組織農戶開展義務巡邏、五(十)戶聯防,推廣社會治安防范有償承包,積極組織村組學習郭店鎮低壓線看護經驗和郝家崗村看護經驗,全鎮安全村、安全單位達到了總數的85%。全年共刑拘5人,治安拘留39人,治安罰款30人,凈化了治安環境。

    4、做好機關管理工作

    機關是形象、是窗口,首先抓好辦公室人員素質的提高,每一位人員都代表著新村,一言一行都是新村形象的"維護者。通過健全制度,辦公室每位人員都能嚴格要求自己,確保政令暢通,工作高效,其次抓好機關環境建設,堅持定期打掃衛生,確保機關干凈、整潔。第三,抓好后勤服務。既搞好各種會務的安排,又搞好會務生活的服務,保證了全年各種會議順利召開。

     二、個人廉潔自律情況

    1、能模范地遵守黨的政治紀律,自覺維護“一把手”的權威。分管工作主動自覺抓,主要領導安排的其他工作盡心盡力抓,真正做到了“服從安排,政令暢通”。

    2、自覺執行民主集中制原則。小事主動與同志研究、商量,大事提交辦公會或黨委會研究,嚴格按照集體研究的決定辦,從無超原則自作主張的現象。

    3、本人家庭收入主要來源于夫妻兩人的工資、津貼、獎金等。本著“量入而出,打緊開支,勤儉持家”的原則安排家庭生活。

    4、能嚴格按照廉潔自律的要求管好自己的家屬、子女和親戚,他們在單位、學校從未搞過任何特殊化。本人從未向下屬單位提出過任何不合理的要求。

    5、能依法處理好社交中的各種關系,善待親朋好友。親戚朋友幫忙,嚴格按規定辦理。凡違法違紀的忙堅決不幫,并作好耐心的解釋工作。

    6、無索取管理和服務對象錢物的現象,更無利用職權對管理和服務對象實行“吃、拿、卡、要”的行為;從沒有以虛報、慌報業績的手段獲取榮譽及其他利益的行為。

    7、能自覺地狠殺奢侈享樂、鋪張浪費之風。每次下基層確須用餐的,也常常要求各單位盡量節約。本人無借工作之便斂財,更未以辦生祝壽借機斂財的行為。從未用公款宣傳過自己,更沒有要求下級用公款為自己歌功頌德。

    9、在生活上不講排嘗不比闊氣。常常教育家屬、孩子多想想8億貧困農民。從無違反規定用公款裝修、購買房屋的現象。

    10、本人沒有個人經商、辦企業和利用職務為親戚經商、辦企業提供便利的行為;沒有違反規定在經濟實體中兼職和取酬的行為,以及從事有償中介活動的行為。

    三、存在問題情況

    1、有時存在“性格較急躁、工作方法欠妥當”的問題。

    2、平時學習不夠。

    三、今后工作努力的方向

    1、嚴于律已,管住自己

    處處以黨員的標準嚴格要求自己,時時用廉潔自律的規定約束自己。決不辜負黨組織21年的培養和教育,管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腳。認認真真做事,踏踏實實做人。

    2、加強學習,不斷提高個人能力和素質

    各位領導,以上報告若有不當之處。在此,我誠懇地希望在座各位領導、各位同仁提出寶貴意見,我將虛心接受,鼎力改進。

    第2篇: 人大辦公室主任述職述廉報告

    尊敬的領導、同志們:

    20__年下學期,根據學校工作的安排,我擔任黨政辦主任,在羅校長的指導下負責學校黨政辦全面工作。學校黨政辦公室是學校的綜合管理部門,是學校領導的參謀助手,綜合承接上級部門指示,綜合協調處理學校行政事務,是學校運轉的中樞,是校領導和各職能部門的中介,是學校的窗口。

    一學期以來,在學校黨政領導下,在各處室部門的協助下,在各位老師的配合下,學校辦公室以“運轉有序、協調有力、督辦有效、服務到位”為目標,圍繞學校中心和重點工作,加強作風建設,加強組織協調,加強內部職能和規范公文處理等,辦公室總體工作狀態良好,工作水平有了提高,為保障學校工作正常運轉發揮了應有的作用?,F將20__年下學期辦公室的主要工作總結如下:

     一、組織會議快速高效、接待客人節儉大方

    本學期學校的各種會議、交流訪問、參觀考察等活動比較頻繁。會務工作和接待工作就顯得任務重、責任大。會議是否開得既精煉又高效,接待工作是否做到既熱情大方又不鋪張浪費,是關系到學校辦學質量和效益以及對外形象和聲譽的大事。作為學校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協調好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發揮了最大效益。

     二、樹立服務意識強化責任意識

    辦公室的日常工作很繁雜,只有樹立服務意識、強化責任意識才能提高工作效率和服務質量,才能最大限度地實現我們為教學服務的工作宗旨。辦公室工作簡單的說就是辦文、辦會、辦事。

    關于辦會,本學期圓滿完成了新教師座談會、重陽節老教師座談會、射洪縣教育工作報告會、四川省教育督導評估驗收、四川省文明單位復查驗收、縣委縣府年終目標考核等各種重要會議。

    關于辦文工作,我們克服人少文多的實際困難,完成縣政府、教育局要求的各類工作計劃、工作總結、工作規劃以及大量的各種匯報材料等,其中有兩篇報告材料被收錄到內部刊物《射洪教育》中。

    關于辦事,一是上傳下達,及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下信息暢通。本學期沒有出現信息傳遞不及時不到位的情況。二是為老師辦事,本學期辦公室為教師們做了幾件大事:

    第一件是職稱評定工作。在教師職評工作和辦理教師資格證的過程中,從學習關于職評工作的文件精神到收集教師材職評料到最后送教育局審核,辦公室所有人員忙前忙后,跑上跑下,沒有一句怨言,做到了做到了有理有據、公平、公正,最終使每個評職老師都得到了非常順利地評上了高一級的職稱。

    第二件事情是工資調整的相關工作,今年每個教師工資增加160元補貼,辦公室在后勤辦的同志的幫助下加班加點完成了各種數據的統計,最終使每位老師都按時領到了補貼。

    第三件大事是關于遺屬定補的事情。那些已經去世的曾經在我校工作過的同志,國家將給他們的家屬一定生活補貼。辦公室在接到這件事情之后,四處聯系那些去世同志的家屬,收集相關材料,最終在學校幾位老教師的幫助下順利完成了這個工作。

    三、通過各種渠道宣傳學校

    通過各種渠道及媒體全方位對學校進行宣傳,為學校營造良好的社會氛圍盡了一份力量。辦公室每月都將學校的重大事件報送教育局,并在開學不久在遂寧日報發表了一篇“新學期、新領導、新舉措”為主題的報道對學校做宣傳。對外樹立了_中學的良好形象。

     四、各類常規工作

    為班子、領導干部考核進行準備工作,進行年度考核手冊審核,完成各類報表,為教師各種考試報名,打印各類表冊,結算每月津貼,校長辦公室、尊經閣、二會議室的清潔工作。

     五、半年來的工作體會和認識

    學校辦公室取得的成績都是在學校領導的關心指導下,各處室、各年級鼎立支持下,在全校老師的配合下取得的。由于辦公室工作人員都是本學期才開始辦公室工作,經驗不足,存在一些缺憾和不足,加上學校辦公室工作任務重、頭緒多、要求高,所以節假日、中午、晚上加班是常有的事,但甚至有時辛苦半天,不一定得到領導和師生的理解。

    我們將在今后的工作中不斷改進、不斷完善,爭取各位老師的理解和支持。我們將在今后的工作中進一步規范工作程序;繼續加強宣傳工作,強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強和改進工作作風,進一步提高為校領導、為教學和為廣大師生服務的能力,為學校發展做出更大的貢獻!

    第3篇: 人大辦公室主任述職述廉報告

    一年來,在區人大常委會主任、副主任的領導和同志們的大力支持協助下,本人在辦公室主任工作崗位上,兢兢業業,恪盡職守,誠懇待人,謹慎理事,帶領辦公室全體人員,積極完成領導交辦的各項任務,認真履行了工作職責。

    一、加強理論學習,不斷提高思想政治素質

    理論上的清醒,才能保持政治上的堅定。一年來,本人認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習黨的十六大和十六屆三中、四中、五中、六中全會精神,同時,結合本職工作,學習有關的法律法規和業務知識,堅持寫讀書筆記,不斷拓寬知識領域,更新知識結構,提高自身思想理論水平和調查研究、綜合協調的能力。

    二、強化服務意識,不斷提高科學化管理水平

    辦公室的主要職責就是參與政務、管理事務、搞好服務,強化服務意識是辦公室主任的本職責任。一年來,我著重抓住為領導服務好,讓領導能跳出瑣碎的事務,騰出時間,集中精力想大事、辦大事;為各工委服務好,讓他們安心、專心地做好各自的職能工作;為機關干部、職工服務好,幫助解決他們的實際困難,使大家無后顧之憂,全身心地投入到本職工作中。服務意識增強了,管理水平提高了,工作效率也就上去了,這樣,才能更好地當好領導的助手。

    三、加強自身修養,不斷創造團結和諧的工作環境

    無論過去、現在和今后,在辦公室主任的工作崗位上,我始終堅持“一心、兩懇、三量”的工作方法和原則。“一心”即平常心,只有保持平常心,才能客觀公平的處事,才能在任何時候都能履行好辦公室主任的職責,吃得苦、受得氣、讓得人,保證辦公室在服務、協調、參與過程中的公正性和公平性?!皟蓱奔礊椤罢\懇做人,勤懇做事”,辦公室工作繁雜,矛盾集中,大家的期望值高,作為一名辦公室主任,只有誠懇做人,勤懇做事,才能取得大家的信任,才能相互溝通、相互配合,把大家的事辦好?!叭俊奔礊槟懥俊⒍橇?、力量,膽量就是在工作中敢于承擔責任,在矛盾面前不推、不讓,在講政治、講法制、講政策、講規定的前提下,敢于承擔風險,讓身邊的同志能放膽、放心地做好工作;肚量就是在工作中具有兼容并蓄的風格,作為辦公室主任,我始終把具有不同想法、不同利益要求、不同性格的人團結起來,揚長避短,形成合力,搞好工作;力量就是行動的力量,看準后定下來的事、領導交辦的事,就一定要干好,吃苦在前,榮譽謙讓,以自己實實在在的行動,影響身邊的工作人員,為開展各項服務工作,創造一個團結和諧的工作環境。

    四、堅持按章辦事,做自覺遵守各項規章制度的模范

    一年來,區人大辦公室建立健全了議事制度、辦事辦文制度和學習制度,用制度來規范自己的行為,為創造性地開展工作營造良好的人際關系和工作機制。平時,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做,出滿勤、干滿點、不遲到、不早退。尤其在區委下發了“五條禁令”以來,本人更是積極擁護,自覺踐行,堅決做到令行禁止。

     五、廉潔樹形象,真誠講團結

    作為區人大辦公室的主要負責人,自己的一言一行直接影響著區人大的形象,影響著辦公室的形象。因此,在工作和生活上時刻注意自己的言行。在工作上堅持原則,秉公辦事;在執行規定上,嚴于律已,帶頭遵守規章制度;在生活待遇上,與大家一視同仁,絕不搞特殊;在工作作風上,說實話、辦實事、求實效。同事之間,堅持支持、諒解和友誼,自覺擺正自己的位置,正確認識和看待自己,尊重領導,當好助手;同志之間,寬以待人,密切配合,互相關心,互相幫助,帶領集體共同進步。

    一年來,自己勤勤懇懇地工作,踏踏實實地做事,盡心盡力地履行職責,取得了一定的成績。但也還存在一些不足,如理論學習不夠扎實,領導藝術不夠科學,為領導服務的周到性和超前性還有欠缺。針對存在的問題,在今后的工作中將認真加以改進,絕不辜負領導和同志們對我的期望。

    第4篇: 人大辦公室主任述職述廉報告

    一年來,在上級業務主管部門的指導下,在縣委、政府的正確領導下,本人時刻牢記黨的宗旨,認真實踐“三個代表”重要思想,堅持科學發展觀,團結帶領單位一班人,積極履行部門職責,在相關單位和部門的配合協助下,較好地完成了縣委、政府交給的各項工作任務?,F將20**年度的思想、學習、工作、廉政情況作如下總結,不妥之處,請批評指正。

    一、思想政治情況

    本人思想純潔,積極向上,任何時期都同黨組織保持高度一致,始終堅定共產主義和建設有中國特色社會主義的理想和信念。能自覺和果斷地貫徹黨的路線、方針、政策,以經濟建設為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放。具有正確的政治方向和觀點、堅定的無產階級政治立場。能正確地運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和科學發展觀的立場、觀點、方法,去分清現實生活中一些是非界限,在事關政治立場、政治方向和政治原則等重大問題上,始終保持清醒的頭腦和正確堅定立場,對農村的一些苗頭性、傾向性問題有政治上的敏感性和洞察力,具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力。在任何時候,任何條件下,始終堅持全心全意為人民服務的宗旨,把黨和人民的利益放在第一位,思想上相信群眾,感情上貼近群眾,工作中依靠群眾。能牢固地樹立共產主義的遠大理想,并以此作為自己的精神支柱,從而樹立起正確的無產階級世界觀、人生觀和價值觀。

     二、學習情況

    為不斷增強自身的廉潔自律意識和防腐拒變能力,在工作中,我把加強學習、提高認識作為搞好個人廉政工作的基礎和前提。

    一是認真抓好黨風廉政建設的宣傳教育,全面落實黨風廉政建設責任制。學習教育的重點《江澤民同志論黨風廉政建設和反腐敗斗爭》、胡錦濤同志“七一”講話和中紀委三次全會上的講話,《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政準則(試行)》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》及中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”,并相繼觀看數部反腐敗電教片,通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,使我樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀,進一步認識到了廉政建設的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力,積極做“三個代表”的忠實實踐者。

    二是積極主動按時參加縣委組織的“鞏固和保持共產黨員先進性”、“解放思想大討論”等一系列學習活動。通過學習更加深刻的認識到:黨風廉政建設責任制是保證各級領導班子和黨員干部對黨風廉政建設和反腐敗斗爭負起領導責任的必要措施,進一步解放思想是貫徹落實好黨的各項方針政策,維護國家改革、發展、穩定的組織保障。

    三是進一步建立健全各項規章制度,認真貫徹落實省政府制定的行政負責人問責辦法和服務承諾制、首問責任制、限時辦結制這四項制度。對原有辦公室的各項規章制度進行了充實和完善。結合“四項制度”的總體要求,根據單位情況,及時組織全體干部職工認真學習“四項制度”,制定和完善行政問責辦法和單位服務承諾制、首問責任制、限時辦結制四項制度貫徹實施方案,強化首問責任制要求和服務承諾事項具體辦理程序、流程和辦理時限。建立健全責任追究制度,單位全體干部職工要加強對服務承諾制、首問責任制、限時辦結制三項制度具體內容和要求的學習,提高綜合素質和業務能力,努力提升為民服務的能力和水平,強化為民服務、優化政務環境、樹好單位形象意識,增強工作責任心、緊迫感和使命感。在學習上堅持三個字:恒、實、謙,恒就是持之以恒;實就是理論聯系實際,學以致用;謙就是謙虛謹慎,永不自滿。我個人不斷加強學習以外,還注意帶領全體辦內人員加強學習,把上級扶貧政策和本部門職能緊密結合起來,力求做到學明白、想明白、講明白、做明白,把工作當成事業來對待,把事業當成學問來研究,把學問當成工具來運用,從而提高了自己的理論水平和執政執策水平。

    四是在加強學習提高認識的同時,時時處處以共產黨員的標準來嚴格要求自己,以身作則,用自己的行動感染人、帶動人、教育人,永葆了共產黨員的先進本色,做到自重、自省、自警、自勵。在涉及子女、親友及身邊工作人員利益的問題上,堅決做到了不利用自身職權和職務上的影響進行干涉,經常教育身邊工作人員正確對待所處的工作環境,牢記全心全意為人民服務的宗旨,努力學習,勤奮工作,五年來,沒有任何違法違紀的行為發生。

    三、工作情況

    作為政府職能部門,首要任務就是圍繞縣委政府中心工作,發揮職能作用,為貧困群眾解決溫飽、經濟建設和基層服好務。在工作上,本人能積極大膽,認真負責,實事求是,敬業勤政,深入實際,調查研究,真抓實干,務求實效。在這方面,我主要做了以下幾項工作:

    (一)認真組織扶貧總體規劃的制訂和年度計劃的實施。為使扶貧總體規劃和年度實施計劃具人較強的科學性、前瞻性、指導性、可操作性,每年底我都組織人員搞調研,全面分析貧困現狀、發展的有利條件和制約溫飽進程的因素,次年初都認真組織相關職能部門對扶貧項目進行篩選及論證。

    (二)認真做好項目資金的爭取工作。爭取項目和資金是我工作的重點,每年年初我親自研究制定任務,下達指標,落實到具體股室和責任人。利用各種渠道,尋求上級資金投向和項目安排的信息,千方百計向省、市上報爭取。有時為了一個項目一周內要跑省二三次,一個文件要改三四遍,直到符合上級要求為準。一年來,共爭取到上級扶貧資金萬元(其中:冰凌雪災和“5.12”地震災后民房恢復重建資金5590.6萬元;省級整村推進建設資金1**0萬元;市級整村推進建設資金60萬元;扶貧專項安居工程160萬元;專項產業扶貧資金30萬元;扶貧貼息貸款1200萬元,貼息資金60萬元。)

    (三)突出重點,全力抓好扶貧項目的檢查驗收工作。在扶貧開發工作中,始終按照新時期扶貧開發“一體兩翼”(以整村推進為主體;產業扶貧、勞動力轉移培訓為兩翼)的扶貧思路來開展,把扶貧整村推進和建設社會主義新農村相結合,以整體規劃為基礎,為斷豐富社會主義新農村的內容和方式,以整合資源為手段,逐步完善社會主義新農村建設機制,以“整村推進”為平臺,整合扶貧、各類支農、社會幫扶和群眾自籌資源,按照“統一規劃、統籌安排,各司其職、各負其責,渠道不亂、用途不變,互相配套、形成合力”的原則,加大對貧困村扶持力度,激勵和督促各方面緊緊圍繞整村推進扶貧開發建設社會主義新農村的總體要求和任務目標,落實責任,強化措施,把新農村建設真正落到實處,為建設社會主義新農村打下堅實的基礎。一年來,共解決了72個重點扶持自然村整村推進;解決了2148個村民小組7254戶的安居工程建設(其中:冰凌雪災1492戶;“5.12”地震災3022戶;專項扶貧安居工程建設400戶;扶貧整村推進建設700戶;紅十字會建設300戶;農村地震安全工程800戶;農村地震加固工程500戶;國債易地扶貧40戶);產業扶貧培育起以金江魔芋、花椒、臍橙、砂仁、天麻、畜牧為主的支柱產業;勞動力轉移培訓輸出達9萬余人,累計增加勞務經濟13億元;通過扶貧貼息或小額信貸扶貧扶持起永善縣天山食品有限責任公司、檜溪廖繼輝白魔芋精粉廠;解決了縣內易地開發扶貧303戶1127人。

    (四)求真務實,對群眾反映的熱點、難點問題加以認真解決。

    作為扶貧辦主任的我,必須緊密結合工作實際,將干部職工聯系包鄉狠抓扶貧工作融于其中,每到一村,每進一戶,都得著重詢問群眾生產、生活情況,了解群眾關注的熱點、難點問題,關心群眾的困難、疾苦。長期以來,這已形成了我的工作習慣。由于注重了干部職工聯系包鄉扶貧工作,自身做到了三個明白,即:群眾思考的是什么?群眾碰到的難題是什么?群眾迫切需要解決的問題是什么?正是憑借深入基層、了解社情民意、對縣情民意的基本掌握,妥善處理好人民群眾的來信來訪工作,及時辦理信訪辦和相關部門及領導轉交的各種信函,積極支持執法執紀部門履行職責。一年來,曾多次組織部門工作人員深入鄉、村、組開展了對全縣扶貧項目的質量監督檢查,尤其對群眾所反映的災后恢復重建項目安排及分配原則等存在問題進行了專門的調查處理,維護了廣大農民的根本利益。

    (五)認真組織抓好辦內的黨風廉政建設工作。一是狠抓黨風廉政責任制的落實。先后多次專題研究和部署全辦黨風廉政建設工作,針對縣黨風廉政建設領導小組印發的相關文件的通知,認真落實并分解到各股室,分階段組織實施,確保了工作的按時完成。二是不斷完善各項規章制度。針對黨風廉政建設和工作中出現的一些問題,除了利用召開機關干部職工大會,對一些事情重點強調外,還責成有關股室制定了制度和規定,并細化了工作程序,完善了機關財務管理和小車管理,有效控制了招待費、小車費,在一定程度上控制了財政資金支出過大的問題。在黨風廉政建設方面做了一些扎實有效的工作,我和我的親友、子女、身邊的工作人員以及我單位的黨員干部職工都做到了廉潔自律,沒有發生違反黨風黨紀的現象,真正做到了政治上不軟,經濟上不貪,工作上不浮,生活上不奢,紀律上不散,管理上不松,服務上不差,在群眾中樹立了良好形象。

    (六)廣泛動員社會各界力量,切實加大社會扶貧力度。

    在縣委、政府的高度重視下,永善縣的扶貧開發始終堅持廣泛動員和組織社會各界參與扶貧開發,進一步完善了相關掛鉤扶貧和干部職工結對幫扶責任制,明確了掛鉤幫扶的目標任務和措施,增強了掛鉤幫扶部門和單位的責任感、緊迫感。尤其在今年的災后民房恢復重建工作中,各級定點掛鉤幫扶部門和單位進一步創新幫扶思路,完善幫扶機制,優化幫扶方式,把本單位職責任務和掛鉤點的實際需要緊密結合起來,并派出駐村幫扶工作組,盡一切努力幫助掛鉤點解決實際困難和問題,使定點掛鉤扶貧取得實實在在的成效、“百千萬幫扶工程”在我縣得到順利的實施??h委、政府注重對掛鉤單位幫扶工作的宣傳報道,請掛鉤單位監督扶貧項目的落實情況,并積極引導,廣泛宣傳,鼓勵、動員各社會組織、民間團體和私營企業積極參加各種形式的扶貧行動。要繼續推行參與式扶貧,讓廣大群眾充分參與到扶貧開發項目的確定、實施、管理和監督的各個環節,發揚自力更生,艱苦奮斗的精神,不等不靠,苦干實干,自強不息,變“要我脫貧”為“我要脫貧”,依靠自身努力改變貧窮落后面貌。

    (七)切實加大扶貧項目公示和項目資金監管力度,提高資金使用效益。在扶貧開發項目實施過程中,堅決實施陽光工程,健全“公開、公示、公告”制度,完善扶貧資金使用和管理的安全運行保障機制。扶貧資金和扶貧項目,要直接用于解決貧困人口溫飽、增加收入和改善生產生活條件等方面。切實搞好扶貧開發工作的動態管理,完善監測手段,動態監測扶貧開發項目的進展情況及扶貧成效。積極探索和開展財政扶貧資金滾動使用、提高效率的管理使用新機制。

    回顧一年來的工作,雖然取得了一定成績,但也存在著一些不足之處,主要表現在:一是在學習上,對自身注重比他人注重較多;二是在常務工作上,對各項規章制度執行情況的考核還不十分嚴格,落實到位還存在一定的差距;三是個別群眾所關心的熱點、難點問題一時難以逐一解決;四是由于各鄉鎮未增設扶貧分支辦事機構和未固定扶貧專干,工作繁重,服務意識有待加強、工作方法有待改進。在今后的工作中,本人一定加強理論和業務知識的學習,進一步解放思想,團結和帶領部門全體人員把服務發展作為第一要務,把人民滿意作為最高標準,認真履行部門職責,牢記黨的宗旨,堅持依法行政,落實執政為民,接受人民監督,爭做人民滿意的公務員,為促進全縣經濟和社會更好更快地發展做出應有的貢獻。

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