2023年安全工作述職述廉報告(錦集3篇)
述職報告是指各級各類的機關工作人員，一般為業務部門陳述以主要業績業務為主，少有職能和管理部門陳述。以下是小編為大家收集的2023年安全工作述職述廉報告(錦集3篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
第一篇: 2023年安全工作述職述廉報告
時間轉瞬即逝，*年*月帶著領導的信任和期望，走上了部門負責人這個新的崗位，面對充滿挑戰的新部門，我深感責任重大，思想上不敢有絲毫懈怠。一年來在公司領導的幫助和各部門大力支持下，帶領部門全體人員團結一致，恪盡職守，按照“忠誠、干凈、有擔當”的要求，緊緊圍繞公司安全零事故的目標，較好地完成了本職工作。現將工作情況報告如下：
一、履職盡責情況
在公司的培養和信任下，我有幸擔任部門負責人一職，面對新的環境和要求，我深知提升自身素質的重要性和緊迫性，通過加強學習，對照崗位職責不斷鉆研業務技能，一年來，團結帶領部門全體人員共同努力，不斷進取。
（一）加強學習，堅定愛崗敬業思想。安全管理對我來說是個挑戰，沒有足夠的知識技能作支撐，起初對工作沒有信心。但我深知自己肩上的責任重大，不能辜負領導和同事的期望，我通過不斷學習鉆研，從思想上充分認識安全工作的重要性，明確職責任務，按照各級行業主管部門和公司的要求認真落實，創新改進工作方法。由于安全工作環節多、涉及面廣，在工作中遇到問題和困難虛心學習請教，不斷提高自身的能力素養。同時帶領部門全體人員互團結互助，宏揚愛崗敬業正能量，共同成長進步。
（二）強化職能，主動作為。公司始終將安全工作放在首位，年初公司對部門提出了新的要求和期望，工作中我們不敢有絲毫懈怠，全體人員立足本職崗位，扎實完成工作任務。全年累計開展專項安全檢查50余次，迎接上級主管部門檢查30多次，發送安全預警信息100余條；組織部門人員進行專業培訓和學習，提高業務技能；健全安全宣傳教育培訓體系，努力提高全員安全意識，對安全管理制度、應急預案進行修訂完善；充分發揮指揮大廳的作用，加強現場監管。
（三）強化憂患意識，提高執行力。作為一名安全生產管理人員，要懂得安全生產管理的知識和方法，才能做一名安全生產明白人。只有增強危機意識和緊迫感，不斷強化紅線意識，始終做到警鐘長鳴，才能更好的履行工作職責。工作中，我始終保持高度警惕和清醒頭腦，不斷學習安全管理法規，嚴格執行各項制度，不斷提高自身的安全思想境界，不折不扣的執行各項規定。
二、廉潔自律情況
一年來始終把加強個人作風素養放在首位，始終不忘自己作為一名黨員的身份，堅持嚴格自我要求，工作和生活中當好表率，自覺接受組織和群眾監督。
一是加強學習，筑牢思想防線。思想上始終和公司黨委保持高度一致，不斷加強政治理論學習，堅定自己的政治信仰。工作中始終做到對公司忠誠，以扎實的工作作風完成上級交給的各項工作任務，腳踏實地做好本職工作，以身作則，從嚴格執行各項規章制度做起，當好部門排頭兵。
二是嚴以修身，提升拒腐防變能力。工作和生活中自覺用“四個合格”的要求規范自己的言行，時刻對照檢查自己，常懷敬畏之心，做到嚴于律己，謹言慎行，不斷增強責任意識。在部門日常支出上厲行節約，帶頭從節約一張紙、一度電做起，不鋪張浪費；在平時的工作中堅持原則，加強請示匯報，從不搞特殊和謀取私利，甘于犧牲奉獻，不做有損公司利益和形象的事。
三、存在的不足
通過一年來的歷練，雖有很大的進步，但自己感覺無論是管理知識水平還是專業技能，離公司要求都有很大差距，還存在一些亟待解決的問題，一是工作中有畏難情緒，對一些困難和現象不敢較真，不能理直氣壯，缺乏方法對策；二是安全管理知識技能不精，主要表現在工作中缺乏識別風險的能力，對安全管理知識鉆研不夠，專業知識缺乏，存在慣性思維。
三、下步的打算
針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，重點做好以下幾個方面：
（一）加強學習，增強事業心和責任感。加強對安全管理知識的學習，刻苦鉆研專業技能，不斷提高勝任本職工作的能力，在工作中磨練意志，增長才干。
（二）當好表率，帶好隊伍。俗話說喊破嗓子不如做出樣子，在工作中我將嚴格要求自己，帶頭執行各項規章制度，不斷增強部門凝聚力和執行力。
（三）突出工作重點，重執行抓落實。安全工作永遠在路上，也沒有任何捷徑，一分部署九分落實，我將認真將制度措施落實到基層、現場各個環節，不走過場，做到“為之于未有，治之于未亂，防患于未然”。
一年的工作離不開公司的培養和大家的支持幫助，在此深深說一聲感謝，希望一如既往的支持幫助監督我。在新的一年里，我將加倍努力，不斷完善自己。以上是我的述職報告，如有不足之處，敬請批評指正，順祝大家春節快樂，公司發展蒸蒸日上。
第二篇: 2023年安全工作述職述廉報告
各位領導、同志們：
按照分工，我主要協助市長分管安全生產、煤炭生產管理、市屬以下工業經濟、民營經濟、地質礦產等方面的工作。一年來，圍繞分管工作和加強黨風廉政建設、狠抓反腐敗工作的要求，強化“公仆”意識和責任意識，時刻牢記為人民服務的思想，不斷加強自我學習、自我改造、自我完善，在認真履行工作職責、搞好廉潔自律等方面做了大量工作。
一、進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制，認真做好分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作
一年來，嚴格按照市委、市政府建設“安全古交”的基本思路，把廉政建設與深化以煤礦為重點的六項專項整治結合起來;與嚴厲打擊非法采礦工作結合起來;與支持和鼓勵民營企業健康發展結合起來，構建管理、教育、監督有機結合的反腐倡廉機制，開展廉政建設和反腐敗工作。一是利用調研等形式，圍繞黨風廉政建設責任制要求，自覺督促分管部門健全反腐保廉制度，強化依法行政理念，完善約束機制，從領導班子內部抓起，從自身做起，筑牢拒腐防變的思想防線;二是在強化煤礦安全監管和打擊非法采礦過程中，教育廣大干部職工，特別是廣大黨員自覺履行工作職責，時時繃緊“保廉”弦，念好“防腐”經，從點點滴滴做起，嚴于律己，遵章守紀，不得憑借手中權力謀取私利，徇私枉法;三是堅持不懈地利用每月安全工作例會，嚴格按照責任制的總體要求，針對不同崗位、不同特點，把廉潔自律與依法行政貫穿執法執紀全過程;四是針對部分安監人員存在的“下鄉不下礦，下礦不下井”問題，以及群眾普遍反映的“吃拿卡要”等行為，認真狠抓了世界觀、價值觀、人生觀教育，率先在安監部門全面推行安監人員持證上崗、下井登記、填寫廉政卡等制度;五是聘請廉政監督員、發放征求意見卡，定期對所轄各部門執法執紀行為進行公開評議、廣泛征求社會各界的意見和建議;六是與所轄各部門黨組織建立黨風廉政建設聯席議事制度，每月聽取班子成員工作匯報，對照《黨章》、《廉政準則》等進行自我剖析，開展批評與自我批評;七是進一步完善了黨組織成員包聯責任制，開展部門領導與黨員結對子活動，由部門領導隨時了解每個黨員工作、生活情況;八是每半年召開一次民主生活會，組織部門黨員、職工代表，對廉政建設情況進行民主測評、打分，及時就發現的問題對癥解決;九是開展“黨員身邊無事故”、“黨員先鋒工程”和“三級聯創”活動，通過培養選拔技術能手、撥尖人才、行政管理骨干，樹黨員形象，促行風建設。
二、民主決策、科學決策，提高駕馭工作的能力
把建設“安全古交”作為抓好分管工作的重要任務來抓，堅持民主決策、科學決策，依法行政，秉公辦事。
1、嚴格按照《安全生產法》、《礦產資源法》等法律、法規行使職權、履行職責。一年來，依照國家、省和太原市等上級行業管理部門的安排，結合古交實際，出臺了有關通知、辦法，做到制度內“不缺位”、制度之外“不越位”保證了各種法律、法規以及階段性工作安排有章可循、有法可依。
2、反復論證，各抒己見，堅持重大決策、重大事項集體討論。一年來，先后組織國土、安監等部門就制止越層越界開采行為，以及部門之間如何履行監管責任進行集體研究討論，并及時下發紀要;對地方煤礦推行采煤方法改革、實行煤炭資源整合等重大問題，多次組織有關部門技術人員進行科學論證，3次召集安監、國土等主要部門相關人員進行討論，并提交市政府常務會議集體討論，確保了采改方案和資源整合方案的縝密性、可操作性;全市地方煤礦停產整頓以來，按照整頓標準、要求，召開整頓領導組會議，就整頓的方法、程序等進行分析、討論;《古交市重特大事故應急救援預案》起草后，為確保《預案》的可行性，召開市安委會成員單位以及涉及部門主要負責人會議，專題征求意見和建議，及時進行修改完善，使重大決策、重大事項做到了民主決策、科學決策，避免了因決策不當造成的工作失誤。
第三篇: 2023年安全工作述職述廉報告
1、20_以夯實基礎，提高素質，樹立標桿，爭創一流為主題，開展了豐富多彩具體行動：根據省級公司文件安全學習內容；2月x日組織全體員工學習省級公司副總經理帥俊清同志關于完善體系、加強安全、全面提高安全生產控制能力和水平、進一步加強安全工作培訓、安全事故調查報告，討論安全生產；通過安全活動查找本站隱患。形成了人人學會安全，層層負責確保安全的良好氛圍。我們坐在一起討論活動的主題、學習實施大綱和各實施階段的活動安排。并對安全管理、記錄報己管理、記錄報表、規章制度、培訓工作和事故隱患都提出了自己的看法和建議，并對本站每個人的管理傾注了熱情。安全學習的發展促進了洪二電站的工作，特別是對值班員的安全意識和所有權精神。
2、進一步開展安全生產檢查活動。在安全生產整改的基礎上，結合秋季安全檢查，進一步檢查了安全生產的隱患，特別是各項規章制度的建立、完善、完善和實施，年后工作疲勞；人員安全意識和安全防范技能低，是我站近期安全運行的主要隱患。
3、利用交接時間，發現本站存在的隱患，實施分區，對人負責，總結分析發現的隱患，及時認真消除自己能解決的問題，落實本站能力不足或當前條件不能解決的計劃解決方案。報告缺陷報告缺陷，報告危害識別報告危害識別，使站內所有設備、所有工作、所有危險點控制、可控、可控。
4、討論檢查了我站在遵章守制方面還存在哪些差距，現有規程制度能否滿足現場規范化、標準化工作需要，計劃重新修訂《洪二電站考核細則》，規定每個值班員必須按照規章制度工作，否則就嚴格考核。在個人專業技能與崗位要求存在的差距，站內按人所需制訂培訓計劃，建立心智加油站和個人提升計劃的培訓平臺進行培訓。工作日志、檢修記錄、安全活動、安全用具記錄、缺陷記錄等班組記錄已經和工區進行交流，完善紀錄格式。
5、對全站值班員進行《電力安全工作規程》、本崗位安全職責、工作中的危險點辨識和防范措施及相關專業的規程制度等的培訓，熟知各項工作的危險點及防范措施。
6、完善三票管理制度，針對本站實際按照運行生產管理體系實施“三票”管理制度，內容完善；“三票”按照規定執行，嚴格執行倒閘操作“六關”制度（操作準備關、接令關、操作票填寫關、核對圖板關、操作監護關、質量檢查關）；“三票”的填寫及執行情況良好。“三票”管理制度健全，制定了“三票”合格評價標準和考核規定；“三票”合格評價符合標準要求，對發現的問題能及時提出改進措施，有記錄可查；定期對“三票”的執行情況進行統計、分析和考評。
7、對繼電保護及自動裝置進行全面檢查，核對保護裝置定值與定值單相符。規定每月x日核對保護壓板投切正確，并要求做好記錄。檢查戶外繼電器、端子箱等二次設備有防雨、防潮和保護室降溫等安全措施。
8、現場安全措施方面進行有針對性制定現場三項措施和進行危險點分析；現場措施落實良好；對每個作業現場做到層層把關，嚴格執行“三大措施”，做到責任到位、工作到位、監督到位；對任何違反安全規程的行為立即得到制止。
9、強調安全用具的管理。各類安全用具配置、臺賬、試驗、存放使用符合要求；增加每月x日對安全器具進行試驗檢查，使其保持在完好狀態。
10、完善消防管理。重新完善消防管理制度，健全消防組織，明確各自的職責；消防設施、器具齊全，布置符合規定，狀態完好；培訓職工消防器材的使用方法。
11、在日常管理中強調安全監督體系，由站長牽頭組成安全監督體系，每個值班員都有安全監督責任，明確分工，履行安全監督職責；重新要求運行日志、安全分析記錄和安全活動等記錄的填寫，使其具有針對性和及時性。
安全生產是永遠沒有結束的，而是一個起點，一個契機，今后的工作中我們要繼續發揚安全生產的活動精神，以人為本，從提高人員素質入手，時時保安全，處處要安全，嚴格按照洪二電站的安全生產要求執行，全面落實安全責任制，使我站的安全運行再上一個新的臺階，為我公司的安全生產做出貢獻。