五星黨組織申報材料精選五篇
黨組是黨在中央和地方國家機關、人民團體、經(jīng)濟組織、文化組織和其他非黨組織的領導機關中設立的領導機構，在本單位發(fā)揮領導作用，是黨對非黨組織實施領導的重要組織形式。下面是小編為大家整理的五星黨組織申報材料精選五篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
第一篇: 五星黨組織申報材料
機關黨支部在公司黨委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實公司黨建工作會議精神，積極開展基層黨建示范點創(chuàng)建工作。現(xiàn)將相關情況作如下匯報：
一、支部概況
機關黨支部共有黨員**名，其中在職黨員**名，其中正式黨員**名，預備黨員**名，內退和退休黨員**名(含正在轉出的**名退休黨員)。支部黨員中有**領導**人，研究生學歷**人，本科學歷**人，大專學歷**人，中專學歷**人，高中學歷**人。
支部委員會由黨支部書記、組織委員、紀檢委員和宣傳委員組成。當前，一支部正在公司和**黨委的領導下 ，開展服務型黨組織建設，創(chuàng)建基層黨建示范點，力爭成為基層堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘
二、支部標準化規(guī)范化建設情況
支部以加強基礎工作、基礎制度、基本能力建設等工作為主要內容，提升支部標準化規(guī)范化建設水平。按照《**黨支部標準化建設標準(試行)》的要求，支部在基本組織、基本隊伍、基本制度、基本任務、基本保障等5個大項41個小項中，摸底排查，對標實施，針對存在的問題和差距，采取有效措施，推動補短板、強弱項、達標準。目前，支部已通過黨支部標準化規(guī)范化建設的驗收。
三、基層黨建示范點和特色黨建創(chuàng)建工作情況。
在公司的精心指導下，按照公司和**黨委的要求，在“****”的框架下，支部創(chuàng)建了“***”先鋒黨建特色主題。
（一）主題特色理念
“兩心”，是指服務**經(jīng)營管理和業(yè)務發(fā)展工作中心，服務社會、服務群眾和服務黨員聚集“人心”。旨在服務好**業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營管理大局，服務好社會、服務好人民、服務好黨員，以此促進**高質量發(fā)展。
（二）創(chuàng)建目標及思路
通過黨建示范點創(chuàng)建，激發(fā)支部在黨建工作中創(chuàng)特色、樹品牌、上水平，引導黨員提升服務能力和水平，推動業(yè)務發(fā)展。
支部特色黨建的創(chuàng)建，以“四個服務”為著力點，打造服務型基層黨組織，進一步促進支部標準化規(guī)范化建設。一是服務發(fā)展，引領黨員為**高質量發(fā)展等工作中心服務。二是服務社會，強化服務社會意識，與駐地社區(qū)黨組織積極開展共駐共建，積極開展金融支持產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅，慰問困難人群，踐行社會責任。三是服務群眾，進一步增強宗旨觀念，積極開展黨員與群眾結對傳幫帶活動，解決群眾在思想、工作和生活中的困難，進一步凝聚人心，夯實黨的執(zhí)政基礎。四是服務黨員，充分尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛黨員、黨員服務群眾的格局。
（三）工作措施
1.實施黨支部服務提升行動，突出領導核心。采用“黨員承諾踐諾”、嚴格落實“黨員積分制”等措施，形成黨員教育、管理和監(jiān)督的長效機制，確保黨的組織生活正常化、規(guī)范化、制度化，提升支部服務發(fā)展、服務黨員的水平，凸顯黨組織的領導核心作用。
2.實施黨員服務提升行動，服務工作中心。一是提升黨員黨性修養(yǎng)和工作能力，開展黨員干部黨性教育和業(yè)務培訓18次，引領黨員干部以學習謀發(fā)展、以學習求突破、以學習成果的轉化推進服務趕超。二是開展服務提升行動。通過現(xiàn)場檢查和調取監(jiān)控等方式督促黨員嚴格執(zhí)行文明規(guī)范服務，要求亮明黨員身份，加強與服務對象、監(jiān)管部門和同行業(yè)的溝通交流，有效地提升服務能力和水平。三是成立黨員服務隊。成立黨員先鋒隊和黨員突擊隊，將中后臺黨員編入黨員先鋒隊，著力服務于前臺和管理相關工作，將前臺黨員編入黨員突擊隊，著力服務于業(yè)務營銷、示范網(wǎng)點打造等工作。
3.黨員公開承諾踐諾，堅守使命初心。支部根據(jù)**黨委下發(fā)的《****黨委關于開展承諾、踐諾、評諾活動的通知》，推行黨員承諾踐諾情況公開、黨員業(yè)績公開、黨員群眾滿意度公開，接受監(jiān)督。
4.建立黨員服務社會和聯(lián)系群眾機制，凝聚大眾人心。支部按照《****黨員密切聯(lián)系群眾工作方案》，積極服務社會和群眾。一是開展黨員服務群眾活動，黨員與群眾結對開展傳幫帶，在思想、工作和生活等方面幫助群眾，截至目前，支部黨員已聯(lián)系群眾19名，累計解決困難21項，該項活動將常態(tài)化。二是積極與駐地社區(qū)和居委會黨組織開展共駐共建活動，開展金融知識進社區(qū)、宣傳反金融詐騙和反非法集資3次，慰問殘疾人和孤寡老人2次，慰問抗疫人員2次。三是繼續(xù)支持脫貧攻堅事業(yè)，開展產(chǎn)業(yè)脫貧捐贈1次，支部黨員發(fā)放脫貧攻堅貸款1.7億元。
5.開展廉潔支部建設活動，保持廉潔清心。支部全面落實從嚴治黨主體責任，一體推“不想腐、不能腐、不敢腐”機制體制建設。截至目前，赴檢察院開展警示教育1次，開展行內警示教育2次，開展廉潔教育6次，參與講廉堂3次。引導黨員講政治、懂規(guī)矩、守紀律，營造了風清氣正的環(huán)境。
一支部的黨建示范點創(chuàng)建工作目前正在穩(wěn)步推進，目前已啟動如下工作。一是支部的黨員已加入黨員突擊隊或黨員先鋒隊，正有序開展相關工作。二是啟動黨員干部密切聯(lián)系群眾機制，要求每一名黨員至少聯(lián)系一名群眾，在工作上、思想上和生活上關心群眾，帶領群眾積極向黨組織靠攏，在工作上爭創(chuàng)佳績，在生活上樂觀向上。三是啟動了黨員“承諾、踐諾、評諾”活動，要求黨員在思想、學習、工作業(yè)績、群眾滿意度等方面公開承諾，接受監(jiān)督。四是支部黨建活動陣地和圖書室的建設，目前正在完善中。
一支部的黨建工作取得了一定的成績，但是更多的是短板和不足，支部期望在**黨委進一步指導下，奮力爭先，踏實進取，努力成為**攻堅克難的堅強戰(zhàn)斗堡壘，為**的高質量發(fā)展貢獻全部力量!
第二篇: 五星黨組織申報材料
根據(jù)省分公司機關黨委“創(chuàng)建‘五型’機關，爭做五個表率”活動要求，黨委（行政）辦公室結合部門職能與崗位實際，提出了以“創(chuàng)‘五型’我先行”為主題的創(chuàng)建活動目標，具體細化了15項落實措施。
一、強學習，提高站位我先行
1.開展集中學習。加強思想政治理論、公司戰(zhàn)略方針、業(yè)務知識等內容的學習，每月召開黨政辦黨支部黨員擴大會議，覆蓋部門全員開展集中學習、黨課學習，提高政治站位，政治境界。
2.開展自主學習。部門員工制定學習計劃，利用中移網(wǎng)大、黨建云平臺等網(wǎng)絡資源，加強基礎業(yè)務知識的學習，同時借助網(wǎng)絡新媒體開展時事政治、國家方針政策、集團和公司各類重要精神的學習。
3.開展專業(yè)學習。結合崗位職責，細化工作任務和要求，注重提高自身業(yè)務水平和能力，總結經(jīng)驗，強化自身工作積極性、主動性和對基層工作指導的針對性。
二、促創(chuàng)新，實踐對標我先行
1.對標公司規(guī)范管理工作。做好會議規(guī)范流程管理，工作督辦落實效率管理，各項組織工作管理，文檔文稿質量管理，部門溝通聯(lián)絡制度管理等，推動工作創(chuàng)新上水平。
2.學用結合助推經(jīng)營工作。以中心組學習為載體，輔以領學研討、點題發(fā)言、案例剖析等方式，大力推進黨業(yè)融合，統(tǒng)籌推動經(jīng)營發(fā)展。
三、提效能，降本增效我先行
1.做好有效支撐。加強部門間溝通、協(xié)調、配合的默契度，及時收集、總結、提煉、挖掘先進經(jīng)驗、先進典型、成果運用實例，為各部門、各基層單位提供有效平臺支撐。
2.提高工作效率。加強有效工作時間的計劃安排、統(tǒng)籌銜接，推行臺賬式銷號管理，做到日清日結，日事日畢。
3.推進信息化辦公。積極引導并大力推行電子化辦公，有效發(fā)揮辦公OA、郵箱、微信工作群等平臺的作用，提高工作運行、流轉的工作效能。
4.帶頭降本增效。充分利用自然光照，減少照明設備電耗；落實無紙化辦公，確需使用紙張采用雙面打印；辦公設備減少待機消耗，不使用時關閉電源；高頻使用步梯，盡量少乘坐電梯。
四、做垂范，示范帶動我先行
1.做講政治的表率。講政治，守規(guī)矩，敢擔當，有作為。在思想和行動上堅決同黨中央保持高度一致，政令暢通，令行禁止。
2.做廉潔從業(yè)的表率。堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定，以及黨的各項政策法規(guī)，加強部門廉潔風險防控管理，對各崗位風險點要熟悉、熟知，高效管控。
3.做遵守紀律的表率。嚴格遵守省分公司各項制度管理規(guī)定，出滿勤、干滿點。
五、抓服務，優(yōu)化職能我先行
1.加大減負力度。繼續(xù)落實《力戒形式主義官僚主義為基層減負八項措施》，通過制度規(guī)范、流程優(yōu)化等措施，助力基層釋放活力。
2.實施幫扶計劃。借助黨員牽手、零距離實踐等載體，聚焦核心問題，實現(xiàn)精準幫扶。
3.落實關愛舉措。堅持深入基層開展調研，急基層所急，想基層所想，開展面對面交流，多層面解疑釋惑，多舉措紓解壓力，增強員工凝聚力。
第三篇: 五星黨組織申報材料
20**年，X黨支部在X黨組和分管X領導的正確領導下，在機關黨委的精心指導和各處室的支持配合下，緊緊圍繞X黨組中心工作，以提升黨支部組織力為重點，以落實巡視整改為抓手，扎實推進“三強九嚴”工程，黨支部建設水平不斷提升。
一、抓住落實主體責任的“牛鼻子”，強化管黨治黨責任落實。支部牢固樹立抓從嚴治黨是本職、不抓從嚴治黨是失職、抓不好從嚴治黨是瀆職的觀念，自覺把落實從嚴治黨主體責任記在心上、扛在肩上、落實在行動上，推動支部黨建工作不斷深入、取得實效。一是明確責任分工。支部書記認真履行“一崗雙責”，建立完善支部書記抓黨建責任清單，落實每季度向機關黨委報告支部工作制度。完成黨支部換屆工作，選優(yōu)配強支部委員，充分發(fā)揮支委在支部黨建工作的骨干作用，鼓勵每名支委在抓支部黨建上積極建言獻策。定期召開支委會，及時學習掌握中央、X和X黨組重要會議精神、重大方針政策、重大決策部署，研究解決支部黨建及工作中遇到的難題，通過研討交流、難題會診等方式，提高了支委抓黨建的素質和實操本領，使每名支委真正成為抓黨建的“明白人”。二是制定工作計劃。根據(jù)X黨組《關于加強和改進機關黨的建設實施意見》精神，支委研究制定《X黨支部工作計劃》《X黨支部黨風廉政建設計劃》，支部黨員大會認真討論，并抓好貫徹執(zhí)行，做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結。三是發(fā)揮先鋒示范作用。按照年度計劃內容，緊緊抓住“關鍵少數(shù)”，凡是要求黨員做到的，支委成員帶頭身體力行，率先垂范，用榜樣、無聲的力量示范號召，一級抓一級，事事帶頭做。
二、用好落實制度建設的“金鑰匙”，推動“三強九嚴”工程落地落實。X黨支部始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹黨的十九大和X第十二次黨代會議精神，緊緊圍繞20**年民政工作目標任務，以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，從嚴從實落實“三強九嚴”工程要求。一是堅持“三會一課”制度，在學懂弄通做實上下功夫。年初，黨支部就商討制定了三會一課計劃，并按計劃認真組織理論學習和專題討論。黨支部結合機關學習日活動常態(tài)性開展學習。全年共組織召開支部黨員大會X次，黨課X次，學習內容涵蓋黨章、新憲法、十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨風廉政建設、X黨委《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》和習總書記視察寧夏重要重要講話等，內容豐富，覆蓋面廣，讓黨員干部學得新、學得精、學得深，思想意識上能緊跟時代潮流，緊跟黨的步伐。在學習方式上采取黨員干部集中學、自學、微黨課、微信群信息推送等多種形式相結合，確保學習教育活動100%全覆蓋。二是嚴格落實主題黨日制度，在增強黨員黨性觀念上下功夫。全年共開展主題黨日活動X次，通過“重溫入黨誓詞”、祭奠革命烈士主題黨日活動，強化黨員意識，提醒黨員時刻牢記自己的黨員身份，不忘黨性宗旨和使命初心;通過參觀廉政警示教育基地、觀看警示教育片促進黨員對黨的思想觀念、工作觀念、組織觀念、紀律觀念的貫徹執(zhí)行，激發(fā)黨員對黨組織的從屬感、信任度和向心力等，黨員的義務、權利，在潛移默化中得以滲透落地。三是嚴格落實組織生活會制度，在黨建業(yè)務工作融合上下功夫。圍繞查找糾正“四風”問題、“燈下黑”問題、巡視問題邊巡邊改、共產(chǎn)黨員信仰宗教問題，落實組織生活會制度，認真開展學習教育、征求意見、談心談話、全面對照檢查，認真查擺分析，積極開展批評與自我批評，推動整改落實。全年共召開專題組織生活會X次，按照個人自評、黨員互評、民主測評程序，落實民主評議黨員制度，民主評議支部黨員X名，優(yōu)秀X人、合格X人，無基本合格和不合格黨員。各支委帶頭落實“六必談”，與黨員開展經(jīng)常性談心談話，及時掌握了解黨員的思想變化，化解問題，鼓舞士氣，發(fā)揮橋梁紐帶作用。堅持把黨建工作貫穿到民政工作的各個方面和各個環(huán)節(jié)，緊密結合本單位、本支部的工作實際，積極探索更加適合自身特點和工作實際的思路措施，修訂完善《X黨組工作規(guī)則》《X黨組關于加強和改進機關黨的建設的實施意見》《X改進機關文風實施方案》《關于激勵干部想干事能干事干成事的實施意見》等多項制度規(guī)定，推進黨建和業(yè)務工作深度融合。
三、掃除干部作風轉變梗阻的“絆腳石”，培養(yǎng)高素質干部隊伍。一是強化問題導向，全力糾治干部作風方面存在的各種頑癥。支部高度重視黨委第一巡視組問題反饋，及時傳達問題反饋情況，組織支部黨員認真學習《巡視意見建議整改通知書》《X開展“四風”問題專項整治實施方案》等有關文件精神，重點從“學習貫徹黨的十九大精神不深入”、“機關黨的建設責任不實的問題”等X個方面進行自查自糾和專項整治，深挖根源，列出措施，逐項落實整改，通過政治理論和業(yè)務知識的學習，提高自身素質和業(yè)務工作水平。二是強化制度掌握。在自學的基礎上，通過組織輔導、培訓、測試等方式，交流討論，解疑釋難，促進黨員對制度內容的消化理解、領會掌握，做到三個“確保”，即對黨紀國法，確保人人了解，自覺遵守;對本部門制度，確保人人熟知，規(guī)范執(zhí)行;對本崗位制度，確保人人精通，嚴格操作。三是加強理想信念教育。創(chuàng)建“X黨建微平臺”，宣傳黨建知識、工作動態(tài)和上級指示，將思想政治建設融入到意識形態(tài)領域;組織學習《XX等突出問題的指導意見》《X黨組意識形態(tài)工作責任制實施細則(試行)》，嚴格落實X黨組《落實意識形態(tài)工作責任制任務分工》，進一步教育和督促黨員提高政治站位，落實政治責任。全年支部組織意識形態(tài)方面內容的集中學習交流討論近X余次、撰寫心得體會9篇，通過召開專題組織生活會，深入查找和剖析黨員干部是否在X領域X等方面存在問題，表明政治態(tài)度。研究制定了支部《意識形態(tài)工作風險點排查情況及防范措施》，及時掌握黨員干部思想動態(tài)，糾正錯誤認識。
四、系好黨風廉政建設的“風紀扣”，確保黨建工作帶動業(yè)務工作。通過集中學習，開展討論，觀看警示教育片，參觀警示教育基地等形式，教育引導黨員知敬畏、存戒懼、守底線;通過簽訂黨風廉政建設責任書，層層落實黨風廉政建設責任。支部書記與分管X領導簽訂黨風廉政建設責任書，黨員個人簽訂黨風廉政建設承諾書，把管黨治黨工作同業(yè)務工作同部署同落實，納入績效考核;通過廉政風險排查，規(guī)范從政行為。支部黨員對崗位職責、業(yè)務流程等方面的廉政風險點進行全面排查，完善防控措施，跟進風險防控，逐步傳遞壓力，跟進風險防控，狠抓責任末端落實，營造人按原則干、事按制度辦的廉政氛圍，確保業(yè)務工作落地落實見成效。
第四篇: 五星黨組織申報材料
根據(jù)《中共云南省委高校工委關于印發(fā)云南省高校創(chuàng)建一流黨建活動實施方案的通知》(云高工組〔202-〕14號)和《XXXX創(chuàng)建一流黨建活動實施方案》的通知要求，現(xiàn)將XXX系創(chuàng)建一流黨支部工作匯報如下：
一、支部基本情況
XXX系黨支部共有教師黨員12名，上半年學生預備黨員9名;下半年確定學生發(fā)展對象2名。在學院黨委的指導下，我支部于202-年9月進行支部換屆選舉，在原有3名支委(書記、組織委員、宣傳委員)的基礎上增設黨支部副書記(由系主任擔任)和專職副書記，支委班子增至5人，為做好支部基層黨建工作、加強從嚴治黨和二級學院師生思想政治工作奠定了基礎。我支部于202-年7月被中共玉溪市教育局黨委評為“先進基層黨組織”。
二、加強教育，認真執(zhí)行黨的方針政策
為提升黨員的自我覺悟，202-年XXX系支部利用黨員大會、支委會、主題黨日活動等契機，傳達學習黨的路線、方針、政策和上層黨組織的決議、指示共10余次。并在每季度對支部黨員進行一次黨課教育，其主要內容包括：黨的十九大會議精神、黨章知識、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等。
三、堅持執(zhí)行“三會一課”制度，認真落實相關要求
1、按照年初制定的XXX系黨支部202-年“三會一課”計劃表，每月至少召開一次支委會、一次支部大會，每季度至少上一次黨課，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
2、切實做好主題黨日活動，每月組織支部全體黨員開展主題黨日活動，努力夯實黨建工作基礎。
3、按時召開組織生活會，深入開展批評與自我批評。根據(jù)組織生活會要求，提前做好支部組織生活會請示報告。嚴格按照組織生活會程序步驟，做到會前有方案，會中有記錄，會后有總結。本年已開展組織生活會和民主評議2次。
四、認真做好支部黨建工作
1、嚴格執(zhí)行黨員組織關系轉接規(guī)定，嚴格審查檔案材料，轉接組織關系及時規(guī)范、管理有效銜接。今年我支部共有9名學生預備黨員組織關系轉出，目前已收到組織關系介紹信回執(zhí)7份(2份組織關系介紹信回執(zhí)未收到)。
2、嚴格執(zhí)行學院黨委《關于印發(fā)的通知》(XXX黨發(fā)[202-]15號)文件要求，做好支部黨費收繳、使用和管理工作。黨支部指定組織委員每月第一個工作日現(xiàn)場收繳黨費，并且每半年對黨員繳納黨費進行公布。通過黨費繳納工作，不斷增強了黨員的組織紀律性和黨性觀念。
3、加強黨員黨風廉政建設，落實“中央八項規(guī)定”。充分認識反腐倡廉，加強黨風廉政建設的重要性。開展從嚴治黨主題教育，增強黨員干部和教師的警覺性。切實加強黨員的日常管理監(jiān)督，抓苗頭抓預防，動真格敢碰硬，讓黨員教師心有所畏、言有所戒、行有所止。截止目前，我支部未發(fā)生一起黨員違紀事件。
4、加強對黨員的日常教育工作。堅持從嚴從實管理，引導督促黨員講政治、守紀律、守規(guī)矩。嚴格落實黨員日常管理考核制度，改進作風，嚴格監(jiān)督。關心生活困難黨員和思想上有困惑黨員，落實談心談話制度，本年度我支部已開展談心談話活動兩次。
5、落實黨務公開制度。建立發(fā)揚黨內民主、接受群眾監(jiān)督的工作機制，有關新黨員發(fā)展、黨內選舉、黨內推優(yōu)、黨費收繳使用等黨內事務，及時向黨內外教職工通報。
五、抓實黨員隊伍建設
制定本支部新黨員年度培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃，認真貫徹《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，按照《云南省高校發(fā)展黨員工作指導手冊》五個階段，二十五個步驟的要求發(fā)展黨員，堅持成熟一個發(fā)展一個，確保黨員發(fā)展質量。
六、推行以黨建帶業(yè)務、帶團建的工作方法，引領師生全面發(fā)展
1、深入持久進行宣傳教育，精心設計開展主題活動，做到具體化系統(tǒng)化，在貫穿結合融入上下功夫，在落實落小落細上下功夫。每學期開展黨政聯(lián)席會議和以黨建帶團建的主題團日活動，包括基地教育、社會調查、閱讀實踐、主題演講、參與校園文化建設等。在全系師生中開展踐行社會主義核心價值觀、我的中國夢主題演講比賽2次，社會主義核心主義價值觀的黑板報評選活動2次，利用主題團日活動引領團總支學生會全體成員學習黨的十九大會議精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。
2、以思想引領推動黨支部和系部建設。一是做好學習宣講。今年XXXX到我校開展黨的十九大精神宣講，為我校思想建設做出示范。為把宣講工作做深做細做實，XXX黨支部組織師生開展政治理論學習，努力推動師生“學習”“宣傳”“研究”“踐行”等方面全覆蓋，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進課堂、進頭腦。二是強化貫徹落實。學校高度重視思想政治工作，實施嚴格的課堂“紅七條”，嚴禁教師有違反憲法、妄議中央、丑化黨和國家形象、縱容放任學生等言行，以嚴格的制度規(guī)范教師師德師風。今年我支部利用黨政聯(lián)席會議開展意識形態(tài)教育會議3次
3、以內涵發(fā)展支撐支部建設。一是加強人才培養(yǎng)促發(fā)展。抓教學質量，狠抓人才培養(yǎng)，建立“云課堂”資源庫。抓好學科建設，實施學科建設計劃，實行學科建設動態(tài)評估與調整機制，調整優(yōu)化專業(yè)結構。二是提升“三農”服務質量。主動融入到地方扶貧工作中，我支部黨員XX、XXX同志利用專業(yè)特長，先后到XXX等貧困區(qū)開展技術扶貧工作，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。
七、抓好黨建工作，提升黨支部核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用
堅持一手立規(guī)矩、定制度，一手抓整改、抓落實，用嚴明的制度、嚴格的執(zhí)行、嚴密的監(jiān)督，形成加強作風建設的長效機制。做好黨員積分制管理工作，做到每月一統(tǒng)計，每季一公示，每年一考核。完善支部各項管理制度，建立健全黨員學習制度，黨員評議制度，黨員評優(yōu)制度，黨員目標管理制度，使支部工作制度化、民主化、規(guī)范化。進一步提升支部凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第五篇: 五星黨組織申報材料
我支部現(xiàn)有黨員12人，其中，正式黨員11人，預備黨員1人，選舉成立5人支部委員會，設有2個黨小組。
隊站黨支部在年初研究全年重點工作時，明確將增強黨員身份意識作為黨建工作開展的重中之重，通過運用“五感”工作法，切實發(fā)揮黨好員模范帶頭作用，力求將黨建工作做得更加細化、實化、精準化，為全隊工作的順利開展提供了堅實的組織保障。
一、注重組織生活儀式感。結合支部自身實際，創(chuàng)新開展“掛黨旗、戴黨徽、讀誓詞、學黨章、過生日、交黨費”為基本標準、每月一項特色活動的“6+1”模式,全面落實好三會一課、組織生活會、民主評議黨員、黨員定期匯報、談心談話等制度。通過讓黨員每過一次有強烈儀式感的組織生活，喚醒個人的黨性自覺和黨員意識。
二、注重增強黨員使命感。成立“安居隊”行動支部，充分發(fā)揮好“宣傳員”作用,積極向轄區(qū)居民宣傳消防知識，增強居民群眾初起火災撲救能力和逃生能力;主動響應蘇州團市委號召，積極組織符合獻血條件的指戰(zhàn)員參與愛心獻血活動。充分調動支部黨員先鋒模范作用,面對急難險重的工作任務，沖鋒在前，通過實際行動，踐行黨員的初心使命。
三、注重強化指戰(zhàn)員責任感。號召隊站全體指戰(zhàn)員注冊成為吳中新時代文明實踐志愿服務平臺志愿者，主動為轄區(qū)單位、居民提供志愿服務，并在崗位設置“學雷鋒服務站點”，為過往的老百姓提供力所能及的服務幫助。同時,隊站也在奮力開展區(qū)級志愿服務實踐點申報創(chuàng)建工作,為人民服務，擔當起該擔當?shù)呢熑巍?/p>
四、注重提升活動新鮮感。積極對接社區(qū)街道，主動加入社區(qū)大黨委，配合參加社區(qū)黨委組織開展的各類活動。與轄區(qū)重點單位黨支部簽訂共建協(xié)議，充分利用社會資源及平臺優(yōu)勢，進一步拓寬中隊活動內容、豐富活動方式,為豐富全體隊員的生活奠定良好基礎。
五、注重提高指戰(zhàn)員歸屬感。增進干部與消防員感情，了解指戰(zhàn)員的困惑訴求，及時幫扶慰問困難指戰(zhàn)員，消除距離感;建立指戰(zhàn)員家屬溝通交流微信群，暢通網(wǎng)上交流平臺，適時邀請指戰(zhàn)員家屬走進消防、了解消防，更直觀、真實地了解指戰(zhàn)員的日常生活、工作情況，縮短隊伍與家庭距離;組建興趣小組，廣泛發(fā)掘培養(yǎng)指戰(zhàn)員興趣愛好，為指戰(zhàn)員提供展示自我的舞臺。指戰(zhàn)員之間溝通交流更加順暢，隊伍思想更加穩(wěn)定，內部關系更加和諧，工作干勁進一步提升。
下一步，我們將牢記總書記訓詞，始終做到理想信念堅定、完成任務出色、自身建設過硬、制度落實嚴格、隊伍風清氣正，在消防救援事業(yè)道路上闊步前行、行穩(wěn)致遠,為蘇州消防建設事業(yè)添磚加瓦，以一份讓黨放心，讓人民滿意的答卷，向建黨100周年獻禮。