正風肅紀工作情況報告范文(通用5篇)
意識形態，哲學范疇詞匯，是指一種觀念的集合。也可以理解為對事物的理解、認知，它是一種對事物的感觀思想，它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和。意識形態不是人腦中固有的，而是源于社會存在。以下是小編為大家收集的正風肅紀工作情況報告范文(通用5篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
正風肅紀工作情況報告1
為深入貫徹黨的群眾路線教育實踐活動正風肅紀工作，認真落實中央八項規定的要求和干部廉潔從政的各項規定，在縣委縣政府的統一部署下，進一步推進我鄉正風肅紀工作有序開展，黨委高度重視，迅速行動，精心策劃，狠抓落實，堅持在宣傳上突出主題，在落實上狠下功夫，在整改上力求實效，以正風肅紀專項行動工作促進各項工作目標任務健康有序發展，取得了明顯成效。并明確了今后的努力方向和改進措施。
(一)層層落實責任
一是我鄉狠抓黨風廉政建設責任制落實。簽訂《反腐倡廉建設工作目標責任書》，并將工作任務分解，將黨風廉政建設責任目標細化落實到具體責任人抓好各項任務的跟蹤落實。
二是高度重視群眾反腐倡廉訴求。按規定向全鄉公開舉報投訴電話、設置舉報箱，暢通電話、網絡等群眾信訪的渠道。并且經常到聯系村了解收集群眾關心的熱點難點問題和反映強烈的突出問題，采集反腐倡廉信息。完善信訪辦理機制，制定相應信訪辦理辦法，嚴格落實責任制，確保事事有回音，件件有落實。
三是嚴格教育、管理、監督黨員干部。組織全體干部職工認真學習《廉政準則》、觀看廉政警示片等，嚴格執行領導干部民主生活會、述職述廉、黨員領導干部重大事項報告等制度，認真落實領導干部廉潔從政早發現、早提醒、早糾正機制。
四是加強懲防體系制度建設。全面發揮懲防體系基本框架作用，積極探索建立長效機制，不斷提高防腐拒變的能力水平。建立以制度行權，靠制度管人，按制度辦事的有效機制。
五是認真開展四風整治活動。認真貫落實中央八項規定、省委省政府十項規定和市委市政府、縣委縣政府具體規定及《黨政機關厲行節約反對鋪張浪費條例》等規章制度，堅持艱苦奮斗、厲行勤儉節約，切實糾正四風方面存在的突出問題。按照相關規定，厲行節約，禁止公車私用，減少三公消費，杜絕公務消費中的奢侈浪費行為。
(二)執行力提升
一是我鄉深化執行力提升，著力改進工作作風。以執行力提升為抓手，嚴格執行中央、省、市、縣關于改進工作作風、密切聯系群眾相關規定，全面提升我鄉干部職工圍繞中心工作執行。深入治理庸、懶、散、奢等活動。
二是加強宣傳，增強群眾反腐倡廉的信心。一是在全鄉干部職工及家屬間進行政策宣傳。二是進行廉政政策等宣傳，向群眾進行廣泛廉政宣傳，充分調動大眾參與反腐倡廉積極性。
三是加強紀檢隊伍建設，提升整體素質。以轉職能、轉方式、轉作風為重點，強化紀檢監察隊伍的教育、監督、管理，依據黨章和行政監察法，厘清職能、找準職能、找準定位、突出主業、強化監督和執紀問責，把工作聚集到黨風廉政建設和反腐敗斗爭，做到不越位、不缺位、不錯位。強化學習教育，堅定理想信念，站穩政治立場，牢記黨的宗旨，謹記歷史使命，大力加強我鄉紀檢干部隊伍思想、組織、作風、能力和制度建設，提升紀檢干部的綜合素質和履職水平。**鄉狠抓工作落實，形成從嚴治黨作風新常態，從干部職工的工作作風、思想教育、管理監督、紀律約束、干部選用等方面嚴格嚴治;集中開展了庸懶散浮拖、公車整治、違規發獎金工資補貼、收受紅包禮金、正風肅紀等多個專項整治活動，一旦發現問題嚴查嚴辦，絕不姑息。
(三)建章立制促長效
為切實增強廣大黨員干部遵紀守法的自覺性，牢固構筑拒腐防變的思想道德防線，通過學習《廉政準則》和兩項法規制度，進一步從思想上提高貫徹落實黨風廉政建設各項法規政策的自覺性。并把學習當作黨員干部的一種政治責任、一種精神追求、一種立身之本來抓。大力推進廉政文化宣傳，開展知識競賽和文體活動，在豐富群眾文化生活需求之際，也潛移默化的教育著黨員干部、群眾，起到了廉政文化潤物細無聲的良好效果。各村、社區書記普遍走上講堂，通過上廉政黨課的方式進行正面教育和警示教育，營造出人人學勤廉典型、事事要創先爭優的氛圍，樹立為民、務實、清廉的干部形象，使黨員、干部的群眾滿意度進一步提升。
建立每月定期學習的長效機制，組織開展《中國共產黨黨內監督條例》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》等廉政學習教育5次;建立定期總結回顧制度，結合工作細化分解黨風廉政建設和反腐敗工作任務，每季度檢查回顧一次黨風廉政建設責任制落實情況，并形成常態管理。嚴格落實一案雙查制度，實施并完善單位主要負責人三個不直接分管制度，進一步強化對一把手權力的監督制約;圍繞提高黨風廉政建設社會滿意度評價基礎工作，制定了XX年度實施方案，將各項指標細化分解，并進行廣泛宣傳，對發生重大腐敗案件和不正之風長期滋生蔓延的，不僅要追究黨委的主體責任，又要追究紀檢監察組織的監督責任，同時還要追究分管領導的責任，形成高壓態勢。
**彝族鄉始終嚴格按照黨風廉政建設的相關規定來要求干部職工，通過自查自糾等形式，杜絕一切歪風邪氣，經自查自糾**鄉無公款吃喝現象，沒有干部職工收送過煙酒茶、土特產、紀念品和紅包等現象，更沒有違規參與過工程建設招投標;在人情消費方面，都主動按照相關制度要求，公私分明，也不存在公車私用的情況。在三公經費方面，沒有工作人員公務出國、出境，沒有新購公務用車，沒有亂消費、高消費或者假公濟私等現象，更沒有干部職工在履行工作職責時發生超標準的消費行為。自覺接受黨組織和人民群眾的監督。
(四)加大力度查辦案件維穩定
我鄉走進村組查辦引起矛盾糾紛的案件，查辦各類違反政治紀律和組織人事紀律的非法案件。耐心積極的處理民工工資拖欠問題，得到了良好的反應，有效避免了重大安全事故的發生，嚴肅查辦移民后續發展、各項建設工程招投標、土地管理、環境保護等領域的案件;**彝族鄉信訪比較集中的問題實施網格化管理，整合片區領導、聯村干部和維穩信息員等資源，將所有矛盾問題劃分到片區、細化到網格、落實到個人，最大限度地監督所有干部，最大限度地處理急難問題。
正風肅紀工作情況報告2
?根據上級部門相關文件精神及工作安排部署，我鄉堅決、認真貫徹執行正風肅紀各項工作，緊密結合工作實際，迅速成立了機構，制定了方案，在全鄉廣泛深入地開展了宣傳動員，并做好了學習教育、查擺問題和整改工作，使機關工作人員的思想觀念明顯有了轉變，作風建設明顯得到加強，服務質量和辦事效率明顯得到提升，有力地促進了我鄉各項工作的健康發展?，F將正風肅紀工作情況總結如下：
一、高度重視，加強領導
正風肅紀專項行動是一次解放思想、轉變作風，促進經濟大發展、社會大進步的有力舉措，也是新形勢下建設學習型、效能型、廉政型機關的需要。為把正風肅紀各項工作落實到位，成立了正風肅紀工作領導小組，領導小組下設辦公室，組織全體干部迅速召開了正風肅紀工作動員部署會，確保了各項工作扎實有效開展。
二、緊扣方案，抓好學習
按照實施方案要求，制定了周密的學習計劃，明確了學習時間、學習內容，促進了學習的深入，確保了學習質量和效果。通過學習，全鄉領導干部都能充分認識到此項活動的重要性和必要性，政策理論水平有了明顯的提高，思想認識有了深刻的變化，思想觀念有了新的轉變，整個機關上下形成了一心一意謀發展、凝心聚力促發展的深厚氛圍。
三、開門納諫，查找問題
針對我鄉領導班子及干部職工在不親民、不作為、不務實、不守紀等方面存在的問題，開展自查自糾，采取設置意見箱、發放征求意見表、公布熱線電話、召開專題座談會、走訪群眾、談心等形式深挖細查，找準存在的各種突出問題，歸納梳理，深刻剖析，形成書面材料?；顒舆^程中，我鄉共開展監督檢查4次，歸納梳理問題6個，現已整改完成。
四、集中整改，建章立制
我鄉把整改建制作為整個正風肅紀工作的重點，堅持邊學邊改、邊查邊改、集中整改，針對查找出來的問題進行認真梳理，及時召開班子會、黨員會、機關干部會分析研究，制定出可行的整改方案，做到崗位責任具體化，工作程序化、監督考核嚴格化，做到用制度管理干部、規范干部行為，確保了各項工作落到實處，達到解放思想、轉變作風、推動工作的目的。
五、監督檢查，取得實效
為了狠剎不思進取、紀律松懈、貪圖享受、辦事拖拉等方面的不良風氣，鄉紀委著重對機關工作人員履行請銷假手續、上班時間打牌、下棋、打麻將和玩電腦游戲、利用工作之便吃拿卡要等現象進行了定期與不定期的嚴查。通過檢查，干部職工提高了思想認識，轉變了工作作風，切實落實了機關的首問責任制、限時辦結制和責任追究制“三項”制度，提高了工作效率，保證了正風肅紀工作取得的明顯成效。
正風肅紀工作情況報告3
為深入貫徹落實中央八項規定精神，堅決治理“四風”問題，按照縣委“持續深化正風肅紀”的要求，xx鄉高度重視，專題研究，結合實際，開展一系列切實有效的整治行動，黨風政風社風明顯好轉，黨群干群關系進一步融洽，xx各項事業健康有序推進。現將一年來開展正風肅紀的情況總結如下：
一、加強領導，提供組織保障
及時調整xx鄉正風肅紀專項整治工作領導小組，黨委書記親自抓。及時召開黨委會專題研究部署，工作任務落實到人頭，明確責任分工，細化職責任務，確保事事有人管，件件有人抓，工作不留死角，整治全覆蓋。
二、加大宣傳力度，營造良好氛圍
我鄉于在x月分別召開集中整頓作風工作提升工作效能會、整治脫貧攻堅領域干部作風推進會，各村及時召開動員會，各組召開戶主會，全面宣傳整治內容和措施，在全各村村務公開欄、“山水xx”公眾號上公布舉報電話和郵箱。確保宣傳不留死角，監督無禁區。
三、重點發力，集中開展12個方面的專項整治
(一)整治政績觀不正確的問題。鄉黨委年初就制定目標績效管理辦法的，將脫貧攻堅、項目建設等重大工作納入目標績效管理，并將考核辦法下發至各村，同時將工作推進情況納入干部考核評價體系，作為評先評優的重要依據。落實民生實事人大代表票決制，有效的防治盲目上項目，大搞政績觀的錯誤發生，一定程度上得到群眾的認可。
(二)整治執行不力的問題。今年是“作風建設年”，鄉黨委政府嚴格落實縣委政府的決策部署，在x月份就召開了全鄉集中整頓干部作風提升行政效能工作動員會，并成立了專項工作領導小組，制定有效方案，針對貫徹落實上級重大決策部署或領導重要批示不到位，落實“放管服”改革工作不到位，以及干部在崗不在位、在位不到位等問題，開展專項監督檢查x次，發現問題x個，已全部落實整改。
(三)整治侵害群眾利益的問題。開展村務公開監督檢查x次，發現問題x個，已全部落實整改，期間因財務公開問題，處理干部x人，其中提醒談話x人，批評教育x人。開展惠民惠農財政補貼資金“一卡通“專項治理工作，發現問題x個，目前已整改問題x個，正在整改x個，期間主動說清楚問題x人，已接受組織集中約談，涉及違規資金已上交財政專戶。開展脫貧攻堅領域干部作風問題專項督查x次，發現問題x個，已全部落實整改。開展便民服務中心“放管服”工作督查x次，發現問題x個，已落實整改。
(四)整治行政行為不規范的問題。在每次干部會前都組織所有干部學習相關法律法規，有力提升干部知法懂法守法，依法依規辦理業務。鄉政府在處理農戶林權糾紛、矛盾調解等過程中，需要出具調解文書的，都擬定初稿請縣法制辦幫助審核把關，確保工作依法依規。
(五)整治違規選用干部的問題。鄉黨委嚴格按照《干部任用條例》的規定和要求選任干部，堅持“任人唯賢、德才兼備”的原則，注重選拔群眾公認、注重實績、在本職崗位上表現優秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎差、威信低的不提拔，嚴把干部入口關，無1例違反規定突擊提拔干部。xx鄉沒有超職數的配備干部。
(六)整治違規經商辦企業和違規兼職的問題。加強干部的廉政教育，對干部職工違規經商辦企業和違規兼職等情況進行清理，通過摸排，xx鄉無干部在轄區范圍內有違規經商辦企業和違規兼職等問題。
(七)整治利用婚喪喜慶等事宜斂財的問題。組織干部學習上級關于規范婚喪嫁娶等行為的文件要求，落實黨員干部婚喪喜慶等事宜報告制度。今年，辦理違規操辦滿月酒案件x起，處分黨員x人。
(八)整治變相公款旅游問題。嚴格按相關文件要求，組織干部參加學習培訓，堅決制止變相公款旅游的問題，截至目前，xx鄉未發現有借開會、出差、學習考察、交流培訓等名義變相公款旅游的問題。
(九)整治濫發獎金、工資、補貼問題。嚴格執行財經制度，堅決杜絕濫發獎金、工資、補貼等問題，在落實防汛值班制度的過程中，嚴格按照上級關于防汛值班補貼要求發放防汛值班費;在差旅費、電話費補貼發放的過程中，都是據實限額報銷，無違規發放相關費用的問題。
(十)整治違規收受禮金問題。加強宣傳教育，年初，就組織所有干部簽訂廉政承諾書，對上級轉發的相關典型案件都及時組織干部學習，經常提醒干部，警示干部，要守好廉潔線。
(十一)整治違規使用辦公用房的問題。嚴格按照干部辦公用房標準落實干部工作場所，嚴禁超標使用辦公用房的，擅自改變辦公用房使用功能。
(十二)整治違規使用公務用車的問題。建立公車管理制度，落實專人管理使用公務用車，做到公務用車使用管理中臺賬及派車單填寫一致，按規定辦理加油卡，無違規使用公車的問題存在。
xx鄉在開展正風肅紀專項整治過程中，雖然取得一定的成效，但仍存在一些問題，一是干部的作風還需要再加強，二是黨員干部違規辦理酒席的問題還存在，三是落實村務財務公開、脫貧攻堅等方面仍然不到位。下一步將持續發力，圍繞正風肅紀“9+1+1”四風突出問題開展專項治理，重點做好以下幾項工作：一是加強黨員干部的教育管理，及時組織干部學習相關法律法規，學習反面典型案例，汲取教訓，筑牢拒腐防線。二是持續整頓干部作風，加強監督檢查，做到“紅臉出汗”成常態。三是加強對“四風”問題的整治，特別是“變異”的“四風”的整治。四是加強對群眾身邊不正之風和腐敗問題的專項治理，有力提升群眾的認可度、滿意度。五是加強正風肅紀治理的監督檢查，對整治過程中發現問題，整改問題不力的干部，迅速啟動問責程序，嚴肅問責追責。
正風肅紀工作情況報告4
市紀委：
市紀委辦印發《關于持之以恒正風肅紀確保20xx年元旦春節風清氣正的工作方案》的通知文件下發后，局黨組高度重視，采取有力措施認真貫徹落實通知要求，確保形成祥和節儉、風清氣正的佳節氛圍?，F將“雙節”期間工作落實情況報告如下：
一、及時研究安排，夯實主體責任為深入貫徹落實全面從嚴治黨和中央八項規定精神，嚴防“四風”問題反彈，從嚴執行市委十條意見，務實節儉過節，我局在接到《通知》后，及時召開黨組會研究部署，將《通知》精神傳達到全體職工，并按《通知》要求擬文要求各縣區環保局和局屬單位切實抓好貫徹落實，扎實安排“雙節”期間黨風廉政建設有關工作，要求節日期間持之以恒落實中央八項規定精神，嚴格遵守《準則》和《條例》，堅決糾治“四風”問題，防止出現公款送禮、公款吃喝、公款旅游等不正之風，保證節日期間風清氣正。把廉潔過節要求納入嚴肅政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、財經紀律、生活紀律的具體內容，建立了主要領導負總責、分管領導負實責、科室隊站負責人負具體責任的廉潔過節督查問責工作機制，夯實了主要領導、分管領導和科室隊站負責人的責任，督促全體黨員干部帶頭落實相關要求，嚴以律已、以身作則，切實履行好“一崗雙責”。
二、抓好廉政教育，打好預防針一是節前組織召開全體干部職工會議，深入學習中省市有關貫徹落實中央八項規定精神持之以恒糾正“四風”工作的相關通知、通報，不斷把每一項紀律要求原原本本傳達，嚴肅重申“八項規定”等紀律要求的重要性，要求每一名干部職工扎實領會，認清形勢，明確職責，進一步增強“雙節”期間反對“四風”、廉潔自律厲行節約意識。二是紀檢組充分運用好監督執紀的“四種形態”，及時對工作中出現的苗頭性、傾向性問題，早發現、早提醒、早糾正，從而使“咬耳扯袖、紅臉出汗”的要求落到了實處。三是全市環保系統紀檢干部結合正在開展的“講政治、敢擔當、改作風”專題教育，認真抓好紀檢干部作風建設專項活動，嚴以律己，持續推動作風轉變、嚴防“燈下黑”，切實加強紀檢監察干部作風建設。
三、抓好監督檢查，推動專項整治全市環保系統領導班子帶頭落實中央八項規定精神，持之以恒糾正“四風”，確保了節儉文明廉潔過節，確?！锻ㄖ肪袢媛涞綄嵦?。同時，我局認真開展了違規收送禮金問題專項整治等三項專項工作，局紀檢組進行了明察暗訪，形成有力震懾，黨風政風持續優良。x月xx日，對局屬單位和機關作風紀律進行突擊檢查，對未嚴格遵守工作紀律的xx人，進行通報并要求寫出書面檢查。從元月xx日-元月xx日，對局機關、局屬單位和各縣區局開展明查暗訪工作，對各單位三個專項整治工作開展情況、對雙節“四風”、廉政過節工作安排情況進行檢查，抽查了干部紀律，并各單位公務用車、公務接待、單位食堂公務接待、大額票據開支、辦理婚喪喜慶情況進行督導?！半p節”期間，全市環保系統干部職工未發現一起違反中央八項規定精神問題。
正風肅紀工作情況報告5
我鄉 正風肅紀專項教育活動在鄉黨委、政府領導下開展，成立鄉正風肅紀專項教育活動領導小組及其辦公室。把正風肅紀專項教育活動列入重要議事日程，鄉黨政主要負責人為第一責任人，紀委書記為具體責任人。及時受理群眾舉報和投訴。對檢查、暗訪和群眾舉報發現的問題，以及被各級媒體曝光的庸、懶、散、奢行為，經查實后，視情節輕重和影響程度，嚴格按照《**縣機關事業單位工作人員作風和效能建設責任追究暫行辦法》規定，追究單位及相關責任人責任。
我們主要做了以下工作，我鄉堅持領導帶頭、全員參與、聯系實際、務求實效的原則，堅持把思想教育、檢查整改、責任追究貫穿始終，切實抓好以下三個階段工作。
一、迅速動員，全面部署
機關事業單位、基層站所迅速進行動員部署，聯系實際制定活動方案，加強教育引導，從思想上治理庸、懶、散、奢。利用公開欄、廣播、電視、會議多方位宣傳，營造輿論氛圍。組織全體干部職工，進一步學習踐行中央八項規定、省市規定，采取群眾評議、專題座談等方式，查找單位和干部隊伍中存在嚴重影響機關干部形象及發展環境的問題。
二、全面實施，真抓實干
機關事業單位、基層站所將群眾滿意作為檢驗正風肅紀專項教育活動成效的最重要標準。認真查找并切實解決少數干部紀律渙散、管理不嚴、上班遲到、早退或脫崗，無故不值班，午間飲酒以及鋪張浪費、公款宴請等問題;認真查找并切實解決少數干部辦事效率低下、工作時效性差，以及心浮氣躁、作風漂浮、辦事拖拉、執行不力等問題;認真查找并切實解決少數干部責任意識淡化、在崗不履職、在職不盡責，以及碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，對職責范圍內的事情該抓不抓、該管不管的問題。強化行政問責，做到人人有責任，事事有人抓，層層抓落實，件件有回音，健全規范有序、廉潔高效的政務環境。
1、加強日常監督檢查，推動作風轉變。不斷完善加強作風建設方面的制度，特別加強了日常監督檢查，檢查出的問題及時曝光并整改到位。
2、定期通報問責問效，促進干部作風轉變。我鄉每月通報一次干部作風方面存在的問題以及存在問題的整改和問責問效情況，縣正風肅紀專項教育活動辦公室每月對鄉鄉和縣直單位查找干部作風方面存在的問題以及存在問題的整改和問責問效情況進行匯總通報。
三、取得成效
(一)、文風會風改進情況：精簡了文件、簡報。對于有法律法規規定、已明確工作目標任務、上級已發文或已召開會議安排的文件，鄉黨委、政府不再發文。文件的處理上，有明確的辦理流程，發文單位、發文字號、文件內容統一記錄在公文處理箋上，并交由領導批示后轉相關人員辦理。對于確因工作需求需要發文的，由領導審查后再行發文。文件發文降低40%。
(三)三公經費支出情況。嚴格三公經費預算。嚴格執行省、市經費預算的要求。嚴格執行公務接待標準。鄉政府公務接待要做到不鋪張浪費、一切接待從簡，杜絕形式主義，不搞領導全程或層層陪同，不懸掛標語，會議布置從簡，不隨意裝飾，不擺放香煙水果，不贈送禮品。接待用餐在鄉政府食堂進行。鄉政府節假日不發放過節費、實物，部門之間嚴禁相互宴請，不借各種名義聚餐等。
(四)、杜絕了吃拿卡要情況
完善了便民服務中心工作制度，確保上班時間有人辦事，下班時間有人值守;辦事過程中保持耐心細致，認真解釋相關辦理流程及所需材料;言出必行，不推諉，不敷衍，在承諾期限內為辦事者及時處理相關手續;嚴禁通過暗示、索要、拒不辦理等方式向辦事者收取費用、實物等;需要收取手續費用的，向辦事者說明情況并開具相應票據;嚴禁其他利用職權吃拿卡要，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的行為。
(五)四杜絕了形象政績工程
四、下一階段工作計劃
鄉黨委、政府在對正風肅紀專項教育活動中好的做法進行認真總結的基礎上，對我鄉的各項的制度進行了修訂，建立健全作風建設各項制度，建立作風建設常抓不懈長效機制。
一要繼續加強正風肅紀的宣傳教育。要通過會議、專題學習會等形式，組織本單位的干部職工、村三委干部學習省、市關正風肅紀的文件精神，對我縣有關正風肅紀，對不良風氣工作進行宣傳報道，提高干部群眾對嚴肅干部作風的認識，通過黨務政務公開欄、橫幅標語和遠程教育等平臺，廣泛宣傳，形成濃厚輿論氛圍。
二要結合黨員冬訓開好各級黨員領導干部民主生活會。各單位要組織領導班子成員深入學習習近平總書記在黨的十八大以來的一系列重要講話精神，以查擺黨員領導干部在貫徹落實中央八項規定、踐行群眾路線方面，特別是在四風方面存在的突出問題為重點，堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結，組織召開一次高質量的專題民主生活會。