有孩子辭職報(bào)告(通用5篇)
辭職即辭去職務(wù)，是勞動(dòng)者向用人單位提出解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)關(guān)系的行為。下面是小編為大家整理的有孩子辭職報(bào)告(通用5篇)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
有孩子辭職報(bào)告篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
由于老婆要生孩子，但是家里卻沒有人照顧，所以我想了很久，覺得請人還是沒有自己照顧的更好，所以我決定回去照顧老婆，所以向領(lǐng)導(dǎo)遞交這封辭職信。
回顧來公司工作的這些日子，有收獲，有付出，也收獲了很多的友誼，但想想老婆一個(gè)人在家的狀況，我還是決定回去好好的照顧她，畢竟這是更加重要的事情，和工作相比的話，不過我知道公司的工作也是非常的重要，在離職前的這段日子里面，我還是會(huì)認(rèn)真的把工作給去做好，也和同事去把事情給交接好，不會(huì)說我由于要回去照顧老婆，所以就不把工作最后這一段給做好了，那樣也是不可行的，況且我來公司也是有一些年了，更是知道公司對我們是非常不錯(cuò)的，我不能辜負(fù)了公司的一個(gè)照顧。
照顧老婆也是我該做的事情，要生孩子，這是一個(gè)非常重要的事情，我明白是可以請人的，之前也是和老婆商量過這個(gè)事情，她還很要強(qiáng)，說自己一個(gè)人去做檢查，去準(zhǔn)備都沒問題，但是我知道孕婦的這種情況不能有一絲的意外，必須要好好的照顧好，況且她也是第一次生孩子，所以更是需要我去照顧好她，而請人雖然也是可以做這件事情，而且我還能工作養(yǎng)家，但是我明白，這和自己照顧還是不一樣，我來照顧不但是能照顧好，同時(shí)也是能陪老婆說說話，讓她減少一些壓力，畢竟也是怕老婆產(chǎn)前的抑郁的。
我也知道辭去這份工作真的需要很大的勇氣，畢竟公司好，工作也很不錯(cuò)，要是辭去了，可能也找不到更好的工作，可是想到老婆懷孕的樣子，現(xiàn)在辛苦的樣子，我無論怎么樣也是需要去照顧好她先的，這是更加重要的事情，可能領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有些不理解，但是我覺得這個(gè)是我必須要去做的事情，也是希望領(lǐng)導(dǎo)是能夠體諒的。畢竟生孩子是非常大的一件事情了。
不過我不會(huì)后悔的，我也是想了很多次，和老婆商量過，她不是很同意，但我還是堅(jiān)持說服了她，決定去把她給照顧好，工作可能以后找到的不是那么的好，但是生孩子卻是一輩子很重要的事情，而且工作也是可以再找，但生孩子如果有意外的情況，而我沒在身邊，我也是會(huì)后悔的，所以對于我的辭職，也是希望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
有孩子辭職報(bào)告篇2
辭職報(bào)告家庭孩子原因
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我寫下這篇辭職報(bào)告書，想向您表達(dá)我對公司長期以來對我的培養(yǎng)和支持的感激之情。同時(shí)，我也想向您說明我此次辭職的真正原因——家庭孩子的考量。
作為一個(gè)職場人士，我的職業(yè)生涯一直以來都是我生活的重要組成部分。我享受著工作所帶來的成就感和滿足感，不斷追求著個(gè)人和職業(yè)的成長。然而，近幾年來，我家庭的狀況發(fā)生了一些改變，讓我重新評估了自己的職業(yè)選擇。
首先，我是一位幸福的父親，擁有一雙可愛的孩子。但是，隨著孩子們的成長，我越來越意識(shí)到他們對我的陪伴和教育需要是無可替代的。他們正處于生活的重要階段，需要家長的指導(dǎo)和關(guān)懷。然而，受限于工作的繁忙和加班的頻繁，我無法給予他們足夠的時(shí)間和關(guān)注。這讓我深感內(nèi)疚和遺憾。
其次，我的配偶也是一位職場高手，她經(jīng)常需要外出出差。在她不在家的日子里，我需要承擔(dān)更多的家庭責(zé)任，尤其是照顧孩子的方面。盡管我盡力平衡工作和家庭之間的需求，但我不得不承認(rèn)，我無法勝任兩者之間的壓力。
最后，孩子是我最重要的財(cái)富。我相信，給予他們良好的成長環(huán)境和教育是每個(gè)家長的責(zé)任。然而，長時(shí)間忽視他們的需求和關(guān)懷，可能對他們的心理和身體健康造成不良影響。作為一名父母，我深感責(zé)任重大，不能就這樣放任不管。
鑒于上述原因和對家庭的責(zé)任感，我決定辭去現(xiàn)在的職務(wù)，給予我更多的時(shí)間和精力關(guān)注家庭和孩子的成長。我要承認(rèn)，這可能對我的職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生一定影響，但我相信，家庭的幸福和孩子的成長更加重要。
在我辭職之后，我將重新調(diào)整自己的生活重心，更好地履行父親和丈夫的角色。我計(jì)劃參加親子活動(dòng)，指導(dǎo)孩子的學(xué)習(xí)和成長，并與配偶共同分擔(dān)家務(wù)。此外，我還會(huì)尋找一些彈性工作時(shí)間較好的職業(yè)，以便能更好地平衡家庭和職業(yè)之間的需求。
在此，我再次感謝公司給予我的培養(yǎng)和機(jī)會(huì)。我深信，這段工作經(jīng)歷將為我未來的職業(yè)生涯帶來無限的寶貴經(jīng)驗(yàn)。我真誠希望公司能理解我的決定，并希望有機(jī)會(huì)再次為公司貢獻(xiàn)我的才能和努力。
再次衷心地感謝您的支持和理解。
此致，
XXX
有孩子辭職報(bào)告篇3
尊敬的x總：
在公司缺人之際向公司正式提出辭呈，對此我很遺憾，但也無能為力。
20xx年8月10日，我初為人父。由于老婆難產(chǎn)，造成兒子短暫窒息，從而在一出生就送到了兒科病房監(jiān)護(hù)室。時(shí)至今日，小孩子出院后很難照顧，晚上哭鬧頻繁，父母都還沒有退休，單靠老婆一個(gè)人，很難照顧小孩子。今天向老婆提出要回公司上班，遭到了她的強(qiáng)烈反對，后來冷靜下來之后，試想如果我站在她的角度上思考我們家目前這個(gè)狀況的話，也會(huì)埋怨我自己不負(fù)責(zé)任的。
x總，我很為難。在xx呆了四年了，有了感情，難以割舍。但，以我家目前這種情形，沒有辦法的辦法只能提出辭呈。
這篇辭職報(bào)告，想了很久遲遲不知該如何下筆，感觸良多。可以說，沒有x總您的教誨，就沒有今天的我。無論是從做人、工作還有個(gè)人性格的磨練，都感覺學(xué)到了很多、成熟很多，當(dāng)然也得到了很多。
清晰地記得，第一天到xxx報(bào)道的時(shí)間是20xx年的8月18日，轉(zhuǎn)眼間，四年時(shí)間過去了。我也從新員工，變成了公司的元老級員工。從對公司業(yè)務(wù)素然不知到今日對工地現(xiàn)場的熟悉管理。
四年的時(shí)間，我也從那個(gè)xx歲的青年小子，已變?nèi)缃駷槿朔颍瑸槿烁?。在這四年里，我也犯了不少事情上的失誤，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并沒有處理好，在這一方面，我要表示誠摯的歉意，同時(shí)深深感激x總您對我的寬容！ 對于離開，我也是做了很長時(shí)間的思想斗爭后才決定的，如果這個(gè)決定讓x總您失望了，我表示萬分的抱歉。
在離開之前，我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來，因?yàn)槲译m然準(zhǔn)備離開xx，但是我希望xx是能越來越好地發(fā)展下去，希望xx走的更遠(yuǎn)，在這里就提幾點(diǎn)建議，希望x總能慎重考慮！
1、 提高公司團(tuán)隊(duì)的凝聚力。公司若想長久持續(xù)地發(fā)展下去，必定需要一批優(yōu)良的人才，不管從工作能力還是個(gè)人素質(zhì)，都要有一定的修養(yǎng)，一個(gè)公司是一個(gè)集體，重視的是團(tuán)隊(duì)合作精神，而不是個(gè)人表現(xiàn)。
2、 改善領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。作為領(lǐng)導(dǎo)，不可偏袒任何一方職員，同事之間，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱，用人不疑，疑人不用，是一句老話。誰都希望能夠被信任、 被器重，在管理工作中，建議領(lǐng)導(dǎo)者以支持鼓勵(lì)為主，加以適當(dāng)?shù)呐u引導(dǎo)，尊重員工，才能得到員工的尊重。用人方面，能力是關(guān)鍵，其他只是參考方面。一個(gè)公司真正的財(cái)富不是老板今年賺了多少錢，而是公司的人才資源是否穩(wěn)定牢固，并且充滿斗志。一個(gè)將軍，有再大的能力，他都是沒有辦法獨(dú)自把一場仗打下來的，所以戰(zhàn)爭的勝利并不是將軍的.勝利，而是所有人的勝利，手下的兵才是真正的財(cái)富！所以一個(gè)將軍在考慮該如何把仗打好之前，首先要考慮的是如何穩(wěn)定軍心！
3、 穩(wěn)定職員。從我公司的人員構(gòu)成來看，我認(rèn)為，菏澤籍員工的穩(wěn)定性比其他員工要強(qiáng)，也更為能吃苦耐勞、任勞任怨。為了公司的發(fā)展，也是為了自己的家庭能過上好日子，面對著日益嚴(yán)峻的物價(jià)上漲和通貨膨脹，可是公司的工資部分這兩年并沒有浮動(dòng)，出差、工地補(bǔ)助部分、獎(jiǎng)金部分更是遙遙無期。特別是常駐工地人員，為了項(xiàng)目能正常的運(yùn)轉(zhuǎn)下去，為了能讓項(xiàng)目圓滿的結(jié)尾，在公司資金緊張之時(shí)，自己從家里拿錢替公司墊付。把公司的事情，當(dāng)做自己家的事情一樣去對待，我認(rèn)為，這樣的員工是忠心的，是合格的，是值得肯定的。對于員工來說，最大安慰是得到的是公司的肯定。
自我進(jìn)公司，來來去去換了好幾批的同事，這并不是一個(gè)正?，F(xiàn)象，如果公司是沒問題的，工作是沒問題的，待遇是沒問題的，那他們是不會(huì)離開的。所以，這中間必定是有一條是有問題的，希望x總能夠重視并改善這個(gè)情況。
我個(gè)人提出的拙見是：建立有效的競爭性工薪制度。領(lǐng)導(dǎo)，尤其是一級領(lǐng)導(dǎo)講話一定要適時(shí)兌現(xiàn)。
4、工作方面，工程浪費(fèi)嚴(yán)重。（不針對個(gè)人，就事論事）
工程設(shè)計(jì)人員在設(shè)計(jì)過程中，不必特意擴(kuò)大所謂工程的隱患，而進(jìn)行加大尺寸，加大深度的設(shè)計(jì)，只會(huì)給公司帶來不必要的開支。項(xiàng)目人員在施工過程中要處處節(jié)省，計(jì)算并確認(rèn)好了之后再報(bào)采購計(jì)劃，不做無謂的浪費(fèi)。
另外，我的工作方面，會(huì)在近期去找xxx、xxx把工作交接一下。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
有孩子辭職報(bào)告篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我寫信是想表達(dá)我對辭職的決定。我的家庭和孩子是我工作中非常重要的一部分，但是隨著時(shí)間的推移，我意識(shí)到我的工作和家庭之間的平衡已經(jīng)變得非常重要。因此，我決定辭去我的職位。
對于我的辭職，我感到非常遺憾，但我認(rèn)為這是我做出的最好決定。在這份報(bào)告中，我將詳細(xì)解釋我離開的原因以及我對公司的感謝和對未來的展望。
首先，我想解釋一下我的離開是基于家庭和孩子的需要。我的家庭需要我照顧，我需要更多的時(shí)間和精力來陪伴他們。此外，我的家庭也需要我經(jīng)濟(jì)上的支持，因此我不能繼續(xù)在現(xiàn)在的職位上工作。
其次，我想表達(dá)對公司的支持和感激。在我在公司工作的時(shí)間里，我學(xué)到了很多技能和知識(shí)，也認(rèn)識(shí)了很多優(yōu)秀的同事。我對公司的發(fā)展感到非常自豪，并希望能夠繼續(xù)為公司做出貢獻(xiàn)。
最后，我想說明我對未來的展望。我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長，以便能夠更好地照顧我的家庭和孩子。我希望能夠找到一份更適合我的工作，同時(shí)能夠更好地平衡我的家庭和孩子的需要。
再次感謝公司給我提供了這個(gè)機(jī)會(huì)，我將永遠(yuǎn)珍視這段經(jīng)歷。
此致
敬禮
XXX
有孩子辭職報(bào)告篇5
尊敬的X總：您好！
首先，非常感謝您這X年多來對我的信任和關(guān)照，辭職報(bào)告怎么寫。
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這X年多來的工作情況，覺得來公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這X年多來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的X年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，在很多方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)?，F(xiàn)在，我發(fā)覺自己對工作的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。借此機(jī)會(huì)，我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1周內(nèi)離開公司，以便完成工作交接。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
致
禮！
尊敬的***總：
首先給您說聲對不起，我即將離開工作了三年的工作單位和**總您，辭職報(bào)告《辭職報(bào)告怎么寫》。 在這三年里感謝您對我的信任、關(guān)懷和重用，使我在商場上學(xué)到了許多特殊的知識(shí)，也給我的人生增添了一份成熟，這段時(shí)光會(huì)永遠(yuǎn)留在心里。在這里我要說的是我做出這樣的決定不是因?yàn)榇蠼隳F(xiàn)在的處境。其實(shí)我早有這樣的想法，只是看到您把多年打拼的東西都投在這里又遇到了這么多困難，所以我想幫您走出這個(gè)困境，可我的能力有限只能用堅(jiān)持的信念留到今天，在我心中您還是成功的。因?yàn)槟终业搅烁?、更好的新起點(diǎn)。希望您不要怪我做出這樣的決定。
我是公司最后一個(gè)交申請的人，原因有兩個(gè)，一是我不想成為帶頭離開公司的人，二是覺得您在培養(yǎng)我的方面下了很多功夫，不管我的成績?nèi)绾?，您的心思是用到了。我今天的表現(xiàn)應(yīng)該說讓您很失望。。。。但我會(huì)把您的事情處理好再離開公司，再剩下的時(shí)間里，我會(huì)加倍努力站好最后一班崗的。請您相信我！
08年到公司后，我用盡心思努力工作，當(dāng)然這也得到了您的認(rèn)可和肯定。最近公司發(fā)生了很大變化，我已經(jīng)不能適應(yīng)這樣的工作環(huán)境了，我不想因?yàn)檫@種環(huán)境而改變自己多年養(yǎng)成的對待工作的品格，我必須的停下來調(diào)整一下自己，請大姐理解。
您雖然不是我心目中理想的老板，但您是我心目中最親的大姐，接下來我會(huì)更加努力加深我們姐弟之間的這份緣分和感情。最后祝大姐以后的日子里無論生活還是事業(yè)都能順心如意！
懇請***總同意！
2010年10月10日