2023年第三季度農村基層攻堅爭先工作匯報材料(錦集4篇)
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2023年第三季度農村基層攻堅爭先工作匯報材料1
將縣政府辦駐蒿坪鎮黃金村開展精準扶貧工作情況做簡要匯報，不妥之處，請批評指正。
一、基本情況
黃金村位于蒿坪鎮西北部，全村轄10個村民小組，216戶783人，其中貧困戶128戶430人，低保戶15戶，五保戶20戶，353人常年外出務工。全村耕地面積1650畝，林地面積5700余畝，退耕還林面積763.5畝。村內通村公路共有17.8公里，其中，硬化公路9.8公里，普通泥土公路 8公里。全村約一半的農戶存在不同程度的飲水困難。全村有磚房33戶，進城入鎮購房46戶，土墻房118戶。(在即將進行的鎮村機構改革中，原黃金村與龍泉村合并成黃金村，合并后全村共456戶1763人，其中貧困戶181戶610人，低保戶26戶，五保戶22戶。全村耕地面積3620畝。轄區內現有三處小型移民安置點。)
二、扶貧工作開展情況
自20__年包聯黃金村以來，經過聯村領導多次實地調研，駐村工作隊員深入群眾走訪座談，結合村情實際，確定了“抓搬遷、建果園、促務工、搞三講”的扶貧工作思路，制定了《黃金村精準扶貧三年規劃》和年度工作計劃，力爭用3年時間真抓實干，使村容村貌大改觀，村民走上致富路，建成家富、人和、村美的社會主義新農村。
(一)抓搬遷，改善居住條件“挪窮窩”
由于前期精準扶貧工作沒有具體的項目及資金扶持政策,但縣上給71個貧困村開了口子可以建村級移民搬遷集中安置點,享受陜南避災移民搬遷補助,我們認為這個政策才是能夠真正惠及群眾個人的,因此,駐村扶貧工作首先確定了抓搬遷。
經過實地調研，確定在黃金村交通便利的顯月寺規劃移民搬遷安置點。規劃建設58戶，其中：實施42戶搬遷戶，設計兩戶連體二層建筑，每戶131平米，3室2廳2衛1廚，造價每平米不超過1000元;實施特困戶“交鑰匙”工程16戶，按50平米建設，1室1廳1廚1廁。該安置點于20__年9月初啟動建設后，嗎、進展順利，預計6月底前可主體竣工。通過召開村民大會、干部入戶宣傳，目前已有36戶繳納了首付款，共計133萬元(首付每戶至少繳3萬元)。
(二)建果園，特色產業增收“換窮業”
抓搬遷解決了住房的問題，如何讓群眾利用現有土地增收成了擺在駐村扶貧工作隊面前的又一大難題。黃金村土地條件差，發展的都是傳統農業，無特色農業產業。為此結合黃金村實際，縣政府領導親自調研，親自考察，反復論證，最終確定了從四川蒼溪縣引進紅陽獼猴桃品種，發展獼猴桃產業。由于該產業投資大(每畝前期需投資1萬元以上)、見效慢(三年試花掛果，五年才到盛產期)、技術要求高，因此我們對外引進了一個老板先試點搞150畝，由駐村扶貧工作隊協調流轉土地，幫助聯系了蒼溪獼猴桃協會孟會長來實地做技術指導。目前，已完成150畝的種苗種植，成活率在百分之九十以上，我們希望通過5年努力，實現畝產值2萬元以上。該產業若取得成功，屆時鼓勵村民以家庭為單位發展，力爭使獼猴桃產業成為促進該村群眾增收致富的重要產業。與此同時，因地制宜發展魔芋、畜牧養殖、茶葉等產業，促進村民增收致富。
(三)促務工，推進勞務輸出“轉窮路”
黃金村青壯勞力大多學歷低，無技術專長，男的在外大多下礦挖煤風險大，女的在外大多洗衣做飯當保姆收入低。都處于想致富無門路的尷尬境地。縣政府領導經過前期調研，紫陽籍外出創業成功人士鄭遠元興起的“遠元修腳足療”行業市場前景好，門檻低，沒得學歷要求，男女不限，收益高，月工資保底3000元以上，低風險，工作環境好，沒得啥危險。這個項目正好適合黃金村這些想致富又找不到門路的人。針對這一實際，我辦在黃金村召開了村民大會，專門邀請高橋鐵佛村的支書及在外從事足浴足療行業取得成功的老板，到黃金村現身說法，傳經送寶，包聯干部進村入戶動員群眾解放思想，轉變觀念，積極投入“遠元足療”行業，經過宣傳動員，村民觀念已經基本轉變，目前已有37人報名參加培訓，16人赴武漢等地就業。其中一組的劉改艷因工作成績突出，已被任命為店長，底薪每月達5000元。劉改艷的丈夫開始思想轉不彎，看到妻子從事修腳行業，不但提高了收入，而且體現了個人價值，得到了社會認可，今年開年也報名參加了培訓并和妻子一起外出修腳務工。
(四)搞三講，激發正能量“拔窮根”
民風的好壞，直接關系到一個地方的發展，直接關系到一個地方的形象，直接關系到一個地方的機遇。因此，聯村干部始終把壞民風的整治，新民風的樹立當做一件大事來抓。引導和教育群眾樹立“講良心，講誠信，講孝心，與人為善，和睦相處”的新民風，組織有正氣，講正氣，德高望重的村民成立民風糾察隊，嚴厲打擊賭博歪風、要錢不要德，只顧自己不顧他人，欺人訛人的不正民風。同時，村上召開群眾大會時通報村上的好人好事和歪風邪氣的典型案例，引導群眾監督群眾，促使民風好轉，年底召開村民大會，設立“孝敬老人獎、樂于助人獎、鄰里和睦獎、勤奮發家獎”四大獎項，對16名獲獎人員公開表彰。
三、保障措施
一是干部真聯。充分發揮縣政府辦公室駐村扶貧的牽頭作用，成立扶貧工作領導小組，政府辦抽調一名正科級領導、一名副科級領導一名干部駐村，每年駐村工作220天以上，鎮包村干部每周下村工作3天以上，村兩委班子成員每周辦公時間5天以上，建立了精準扶貧工作考核機制，整合部門及鎮村優勢資源，形成扶貧開發工作合力，努力實現黃金村增收脫貧目標。
二是村民實干。通過宣傳、鼓動，凝聚民心、團結力量，逐戶與村民簽訂脫貧致富決心書，充分發揮其自身主體作用，自力更生、艱苦奮斗、迎難而上、苦拼實干，盡全力達到增收脫貧目標。
三是落實責任。建立扶貧到戶、精準到人的工作機制，科級領導干部每人包聯一個組，普通干部每人包聯5戶農戶，要求每月入戶不少于1次，幫助包聯戶理清發展思路，解決實際問題。實行包聯工作情況定期報告制度，包聯干部每月在辦公室全體會上匯報包聯工作開展情況。
四是嚴格考核。建立精準扶貧工作考核機制，制定駐村工作隊扶貧工作考核辦法，以黃金村貧困戶年度穩定脫貧任務為考核依據，把扶貧對象脫貧增收效果作為目標責任考核的重要內容，考核結果與年度工作考核掛鉤。
四、存在的困難和問題
一是勞動力大量流失。隨著工業化、城鎮化加快推進，村莊空心化、農村老齡化趨勢加重，青壯年勞動力大量外流，增加了貧困識別、整村推進、產業扶貧等工作難度。
二是產業扶貧投入不足。目前，村上沒有形成優勢新型產業，而傳統種養殖產業勞動力需求大、風險高、經濟效益低，且缺少明確的獎補政策，依靠農戶自身發展，規模小、經營粗放，難以形成規模化、現代化產業發展格局，導致工作隊為農戶制定的發展規劃中，涉及到種養殖業的落實程度都相對較差。
三是上級資金投入不足。上級財政資金有限，無法滿足貧困村扶持需求。盡管縣上整合了許多項目和資金，仍然沒有充足的資金投入貧困村參與基礎設施和產業開發。比如黃金村水利建設嚴重滯后，全村僅有兩條山溝，因徑流量小且落差大，引水工程建設難度大，配套設施不完善，抗御自然災害能力弱;交通路網結構不完善，通村公路等級低、質量差，晴通雨阻現象突出。可是又沒有足夠的資金來保障。
四是殘障、慢病占比大。黃金村共有五保戶20戶，即將列入五保供養的1戶，殘疾、智障喪失勞動能力64人，對這類人，只能通過低保、五保、殘疾救助、社會救助等政府“兜底”政策幫助其維持基本生活。另一方面，全村有46戶貧困戶中有長期慢性病或重大疾病患者，不僅不能通過勞動獲得收入，高昂的醫療費用，導致一些農民債臺高筑，甚至重新返貧。
五、意見建議
一是要把加強村級班子建設作為精準扶貧工作的關鍵。村“兩委”班子是農村群眾的主心骨，是帶領群眾致富奔小康的“領頭雁”，其抓落實、促發展能力如何，其自身的作風怎樣，直接影響到當地的村風、民風，直接關系到村上的經濟發展。如果村級班子每名成員都能在工作作風、干事魄力、能力水平上“過得硬”，脫貧致富的目標就會早日實現。
二是要把政策和資金支持作為精準扶貧工作的保障。上級應出臺更多優惠政策，助推精準扶貧，用政策調動產業扶貧、社會扶貧的積極性，并對農民發展產業、生產經營予以鼓勵和支持。同時，要積極協調財政、金融、扶貧等部門為扶貧融資予以大力支持，在政策允許的情況下，更多的提供一些低息或無息貸款以及專項資金撥付。
三是要把項目帶動作為加快推進精準扶貧工作的支撐。項目扶貧、項目拉動，是精準扶貧不可或缺的重要內容，要加大對貧困村的項目爭取力度，使他們通過項目的實施和拉動，增加收入，實現脫貧致富的目標。
尊敬的吳主席，在座各位領導，縣政府辦所做的精準扶貧工作，得益于市、縣領導的支持指導，領導親自理清思路，確定目標，制定措施，辦公室只是在此基礎上認真抓落實，扎實搞推進。但是目前推進程度與上級要求與群眾的期盼還有很大的差距，下一步，我們將再加力度，再鼓干勁，盡職盡責，盡力而為做好駐村扶貧工作。
2023年第三季度農村基層攻堅爭先工作匯報材料2
脫貧攻堅工作從以精準扶貧細化到精準，貴在“精”、“準”。從20xx年精準扶貧攻堅戰打響以來，一直到20xx年，穩定實現農村人口不愁吃、不愁穿，義務教育、基本醫療和住房安全有保障。我鎮法治宣傳工作以此為契機，與精準扶貧相結合，充分發揮職能優勢，開展法治宣傳，立足脫貧攻堅的實際需要，為全鎮貧困人口順利脫貧營造良好的法治環境，逐步穩健的推進脫貧任務，確保全面實現脫貧。
結合我鎮具體實際情況，以人民群眾的根本利益為出發點、落腳點，著眼細處，貼近百姓，特提出“兩個針對”、“三個結合”、護航“五個一批”的法治結合精準扶貧的攻堅戰略。
一、兩個針對
一是針對一些人對政策法規不理解或是理解不透徹的問題，在精準入戶扶貧工作更加細化的過程中，有的人對這一相關政策法規有誤解，導致工作出現嚴重紕漏甚至重大錯誤，以至于拖慢整體扶貧工作步伐，影響到百姓的切身利益。所以結合農村法治文化陣地建設，以主題鮮明、因地制宜、注重實效為原則，在全鎮各階層群眾中開展扶貧入戶結合法治宣傳，為脫貧攻堅奠定夯實的法律基礎。同時在干部隊伍中要深入學習文件，開展前后對比，形成責任倒逼機制，切實解決偏差乃至錯誤認識，從而提高貫徹執行黨的方針政策的自覺性。
二是針對一些人缺乏吃苦耐勞，求真務實，扎根群眾的共產主義精神、紀律、風格的問題。應通過日常或集中教育，使各級下鄉領導干部清除一個“惰”字，克服一個“怕”字，解決一個“軟”字，樹立一個“敢”字，提倡一個“創”字。明確自己應具備的條件及擔負的使命，真正的做到真扶貧扶真貧。
二、三個結合
結合法律服務保障民生，通過深入認真落實行政村法務專干制度，開展法治宣傳和法律服務，提高農民特別是貧困農民的維權和自我保護、自我防范的意識，促進解決扶貧對象的生產生活問題;結合貧困戶健康需求，開展免費健康查體活動。對全鎮精準扶貧對象進行了免費健康檢查，提供免費服務，并建立貧困戶健康查體檔案，同時我鎮司法工作者盡一切辦法滿足貧困戶脫貧過程中的法律需求，為脫貧攻堅打下堅實的法治基礎;結合貧困戶種養期盼及務工需求，開展勞動技能培訓、組織企業幫扶結對活動，開班“法治夜校”，舉辦“法律服務農民工活動”、“保護農村三留守人員合法權益”和“送溫暖惠民法律服務”等主題實踐為內容的送法下鄉活動，形成項目效應，構建了“輸血與造血”聯動的扶貧模式。
2023年第三季度農村基層攻堅爭先工作匯報材料3
xxx鎮黨委、政府始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實習近平總書記關于扶貧工作重要講話和重要指示、批示精神，貫徹落實習近平總書記在決戰決勝脫貧攻堅座談會上的講話精神，貫徹落實黨中央脫貧攻堅決策部署，貫徹落實全國扶貧開發領導小組會議精神，貫徹落實自治區黨委九屆九次全委會和市委一屆八次全體(擴大)會議精神，以提高脫貧質量，堅決防止返貧為著眼點，持續全面鞏固脫貧攻堅工作成效，實現貧困戶全面脫貧和脫貧成果有效鞏固。現將魯克沁鎮20xx年脫貧攻堅工作匯報如下：
一、基本情況
xxx鎮總面積137平方公里，耕地面積7.5萬畝，其中：葡萄5.07萬畝。下轄11個行政村、2個社區、62個村民小組，總人口36818人，其中：漢族2700人，占總人口7.34%;其他民族238人，占總人口0.64%。轄區有8所中小學、13所幼兒園、1個衛生院。共有黨組織37個(黨總支部10個，黨支部27個)，黨員878名。20xx年農牧民人均收入14852.5元(建檔立卡貧困戶人均純收入10528元)。
全鎮有自治區級貧困村兩個：x爾克甫村和x個x村(20xx年11月拆分為x個x村、xxxx村)，現有建檔立卡貧困人口1133戶4268人。貧困人口分布于10個行政村：xxx村539戶20xx人.
20xx年3月17日，縣委將原有的兩個脫貧攻堅前方指揮部增加到5個前方指揮部，增加了各方力量，明顯提升了4個扶貧村1個重點關注村的脫貧鞏固提升能力。
兩個貧困村已于2016年10月退出，1130戶4257人已分別于20xx年、20xx年脫貧，3戶11人20xx年脫貧，貧困發生率為0。
二、加強組織領導，切實履行黨委主體責任
1.深化理論學習，提高政治站位。鎮黨委、政府始終將脫貧攻堅工作作為頭等大事和第一民生工程，從嚴從實落實自治區黨委工作部署，認真學習《習近平扶貧論述摘編》、自治區扶貧開發領導小組會議精神、吐魯番市委一屆八次全體(擴大)會議精神、鄯善縣委十屆七次全體(擴大)會議精神等,進一步把思想和行動統一到中央、自治區黨委、市委和縣委關于脫貧攻堅的各項要求上來。今年以來，組織3次黨委中心組理論學習脫貧攻堅專題學習，不間斷地學習習近平總書記扶貧論述和重要批示指示精神，以及黨中央、自治區黨委關于脫貧攻堅決策部署，做到了認識再提升、底數再清楚、目標再明確、措施再落實、責任再壓實，切實增強貫徹落實脫貧攻堅工作的政治自覺、思想自覺和行動自覺。
2.加強組織領導，壓實各級責任。在健全機構上，進一步完善鎮黨委書記和鎮長為“雙組長制”的脫貧攻堅工作領導小組，形成了黨政“一把手”負總責，分管領導專門抓，各村具體抓的工作機制。及時調整班子分工，安排一名副書記、一名副鎮長專職分管扶貧工作，為鎮級扶貧工作站補充1名干部，鎮級扶貧工作站干部達到6名。
3.加強基層黨建，發揮帶頭作用。堅持抓好班子，配強村級第一書記。按照“六個精準”要求，10個行政村選派10名優秀干部擔任第一書記，其中市派6名，縣派4名。同時，鎮黨委、政府加大資金保障，為鎮、村兩級扶貧工作站配齊了專用車輛、電腦、打印機、桌椅等辦公運行設備，有效改善辦公條件和環境。堅持把黨員培養成致富帶頭人、把致富帶頭人培養成黨員，不斷加強黨員隊伍建設，30戶黨員貧困戶全部脫貧，成為政策宣講員和致富帶頭人;20xx年45名貧困戶脫貧帶頭人向黨組織遞交入黨申請書，確定入黨積極分子13人，發展對象5人，5名轉為預備黨員。
4.強化扶貧隊伍，充實工作力量。為4個貧困村(含拆分村)和1個重點關注村配備專職扶貧副書記。在選配村“兩委”和“訪惠聚”駐村干部作為專職扶貧干部基礎上，積極爭取縣委組織部、人社局的支持，通過招錄定向“三支一扶”扶貧專干、公益性崗位等，精選了22名干部充實到扶貧干部隊伍，目前全鎮扶貧專干達到75名，均落實工資待遇。鎮扶貧辦向縣人民政府申請資金150174元，用于54名扶貧干部工資補貼。其中，月工資最高3291元，最低1488元，落實脫貧攻堅一線干部待遇。貧困村和重點關注村扶貧專干均達到5人以上，其他非貧困村扶貧專干均達到3人。利用“冬季攻勢”“日常培訓”，采取“請上來、沉下去、面對面、一對一”的方式，對村第一書記、書記、扶貧專干等干部進行了多輪次、全覆蓋的業務培訓，共開展培訓326場次60507人次，有效提高了全鎮各級扶貧干部整體工作水平。落實關愛激勵制度，推薦提拔了脫貧攻堅工作出色干部1名，推薦16名鎮村兩級扶貧干部評為市、縣級優秀干部。
5.優化工作機制，減輕基層負擔。在進一步完善月例會、聯席會議及整改調度等制度基礎上，為解決脫貧攻堅數據不精準的難題，鎮黨委、政府及時轉變工作思路，積極探索“扶貧資源共享、數據反向推送”工作運行機制(即：每月20日前扶貧辦負責推送系統數據至各科室、站所，每月25日前26個相關科室、站所結合行業工作提供35項相關動態統計數據和名單<如社會綜合兜底、就業創業培訓、產業發展等方面的有關數據和實名臺賬>精準推送到村，村復核后上報鎮扶貧辦，鎮扶貧辦將全鎮數據共享的模式)，明確行業和屬地扶貧任務，壓實責任、相互監督、相互印證，有效突破了底數不清、情況不明的瓶頸，確保了各類統計精準無誤。同時，大幅減少了村級填送報表負擔，讓村干部騰出更多時間開展入戶走訪摸排等工作。
三、堅持多措并舉，推進各項措施落到實處
1.全力配合做好市委包聯督導。根據《吐魯番市脫貧攻堅鞏固提升包聯督導工作方案》文件精神，配合市、縣脫貧攻堅鞏固提升包聯督導組開展脫貧攻堅調研，召開脫貧攻堅包聯督導鞏固提升動員會，對全鎮“兩不愁三保障”、轉變思想觀念、勞動力轉移就業、產業提質增效、扶貧項目建設、扶貧小額信貸、扶貧領域問題整改、檔案資料整理等方面的重點工作進行全面安排部署。
2.完善一戶一策，確保精準扶貧。今年，組織鎮村兩級干部和21233包聯干部對全鎮1133戶建檔立卡貧困戶開展全面走訪摸排，詳細掌握每一戶建檔立卡貧困戶家庭收入、住房、就業和惠民政策享受、脫貧鞏固困難、返貧風險等情況，要求根據摸排結果因戶施策、因人施策、對癥下藥，進一步壓實鎮村兩級和21233包聯干部責任，逐戶制定“一戶一策”，動態掌握收入情況和問題風險，堅決做到摸排困難精準、查找風險精準、分析問題精準、制定措施精準。
3.推進就業培訓，助力穩定脫貧。
全鎮建檔立卡貧困戶1133戶，4268人中有勞動力2096人(16--60歲)。
一是結合“冬季攻勢”全力開展就業培訓指導，冬季攻勢開始以來，全鎮共開展技能培訓43場次，覆蓋1762人，其中貧困戶445人;
二是全鎮1133戶建檔立卡貧困戶家庭中實現一戶一人穩定就業937戶1135人，靈活就業301人。
同時，組織社保、民政、扶貧、衛生院等站所聯合編組反復入戶評估調查，共有197戶425人確定為不具備轉移就業條件(體弱評殘、需要照顧重病家人或哺乳期、已有高收入產業、已經穩定創業等)。
我們采取“動員自主創業解決一批、協調企業解決一批、動員大戶商鋪解決一批、開發崗位解決一批”的辦法想方設法實現就業，其中企業就業194人，機關事業單位就業191人，個體工商戶就業261人，設施農業養殖業就業121人，建筑行業就業148人，公益性崗位就業61人，自主創業105人，靈活就業287人。
4.推進產業提升，鞏固脫貧。我鎮建檔立卡貧困戶產業主要以葡萄種植和畜牧養殖以及服務行業為主。1133戶建檔立卡貧困戶中有1093戶種植葡萄4589.1畝，1058戶養殖牛羊6628頭。近年來，通過扶貧項目完成葡萄架式改造2811.2畝，架改完成率為62%，修建防滲渠42.6公里，引進葡萄干加工龍頭企業2個，修建鮮食葡萄銷售場地57個，修建冷庫80座儲量達到4400噸，極大提升了葡萄產量和品質。同時，建設規范化養殖棚圈164座，發放健康生產母羊1188只生育率達90.4%，極大增強了貧困戶增收渠道。在鞏固前幾年產業脫貧的基礎上，我們認真研究，深挖增收潛力，著力提升產業品質，一方面加快實施20xx年1777.9畝葡萄架式改造項目，實現貧困戶4589.1畝葡萄架式改造全覆蓋，另一方面協調相關專業技術人員逐村開展種植技術、畜牧養殖技術、病蟲害防治等農業技術指導，確保農牧業發展能夠持續得到鞏固提升。3月份，
5.實施綜合保障兜底脫貧。20xx年以來，1133戶4268名建檔立卡貧困戶貧困人員全民健康體檢、家庭醫生簽約服務率均為100%，全部納入基本醫療保險、大病保險、醫療救助覆蓋范圍，醫療保障制度做到全覆蓋。全鎮432名大慢病家庭全部辦理大慢病卡(144名大慢病卡手續正在辦理)，262人次領取醫療救助23.9萬元，120戶殘疾貧困戶享受殘疾人補貼，5戶遭遇重大變故的貧困戶得到臨時救助;11戶邊緣戶納入低保，社會兜底脫貧政策取得了實際成效，但依然不能排除其他家庭因病返貧的風險。因此，我們堅持“動態調整、應納盡納”的原則，一旦發現有貧困戶、邊緣戶、一般戶存在返貧或致貧風險，及時研判分析，對確需綜合兜底保障的第一時間上報、第一時間爭取落實社會綜合保障。
6.改善住房條件保障脫貧。目前，全鎮1133戶建檔立卡貧困戶全部建設了安居富民房，均實現了住房有保障。但3月份經過摸排，發現有153戶因住房觀念或未裝修等原因至今未搬入安居房。為此，按照上次調度會要求，逐戶分析原因，制定針對性措施，組織相關人員成立專班，大力推進已有124戶搬入安居富民房，剩余23戶爭取在5月5日前全部搬入安居房。一般戶未入住還有123戶，計劃5月25日前入住完畢。另外，針對20xx年1559套富民安居房新建任務，經過積極聯系施工單位、協調磚廠復工、協調建筑材料，堅持每日召開調度會議解決問題，組建或聯系建房建施工隊伍72支862人，確保了今年安居房工作任務有序推進。截止4月24日，全鎮開工1423套，其中放線568套，已經竣工47套。同時，持續推進人居環境整治工作，不斷加大宣傳教育力度，充分發揮雙聯戶長作用，動員廣大群眾廣泛參與、集中整治，著力解決村莊環境臟亂差問題，建立衛生管理包干到戶責任制，引導群眾自覺養成定期清潔衛生的良好生活習慣，著力實現村莊垃圾不亂堆亂放，污水不亂潑亂倒，糞污無明顯暴露，雜物堆放整齊，房前屋后整潔衛生，村容村貌干凈整潔目標。
7.堅持結對幫扶助力脫貧。市縣17個后盾單位，縣級39個幫扶單位、12個幫扶企業結對幫扶魯克沁鎮扶貧工作，市、縣、鎮三級1572名干部包聯全鎮1133戶建檔立卡貧困戶。開展包聯督導工作以來，包鎮廳級領導、包村縣級領導高度重視脫貧鞏固提升工作，多次召集各后盾單位、幫扶單位主要負責人和幫扶干部召開會議，各單位和幫扶干部認真履行結對幫扶責任，發揮各自行業優勢，主動參與脫貧攻堅工作，幫助幫扶的村理清思路，參與制定貧困戶一戶一策，及時協調解決工作中存在的問題和困難，形成了全方位、多角度幫扶的工作機制，助力我鎮脫貧攻堅工作有效推進。
8.推進項目建設深化脫貧。緊密結合“兩不愁三保障”和產業發展、脫貧鞏固提升的需求，緊盯產業薄弱環節，按照“資金跟著項目走、項目跟著規劃走、規劃跟著脫貧需要走”原則科學謀劃，篩選儲備項目103個，已實施完成42個，已獲批入庫扶貧項目37個，月初縣扶貧辦評審通過新增入庫項目20個。
20xx年第一批實施扶貧項目7個，涉及資金944萬元，其中機電井更新15眼(已完成10眼，預計5月20日完成)，防滲渠建設16.6公里(12.7公里已開挖完畢，預制板安裝5.2公里)、葡萄架式改造1776.7畝(71072根水泥立柱和35536根椽子已經發放完畢)，目前資金撥付達30%。
9.加大問題整改提升脫貧。堅持問題導向，對今年以來中央第六巡視組“回頭看”、自治區督導組、市委巡察組等各級反饋扶貧領域突出問題統籌起來，認真梳理整改內容，加強系統分析，同類事項合并整改，一體推進、一體整改、一體解決。一是對認領的中央第六巡視組“回頭看”等51個問題確定了整改目標和整改時限，制定了整改措施，明確了整改責任人，目前整改工作正在順利推進。二是針對20xx年吐魯番市鞏固提升脫貧攻堅監督檢查組督導反饋的41個問題，逐條核實問題情況，深入分析問題原因，認真研究整改措施，指定專人跟蹤整改，目前已整改完畢40個，剩余1個問題正在逐一核實整改(安居房入住)。
四、存在的問題
1.個別貧困戶對于就業的認識還不到位，內生動力不足，思想觀念上的“貧困”還沒有根除，扶志扶智工作還需加大力度。
2.扶貧產業發展以葡萄種植為主，產業單一，且人多地少，農民的種植管理水平不高。
3.各類脫貧攻堅檔案資料還不夠規范，還需進一步完善。
五、下一步工作
1.進一步深入調研，多方征求市、縣、鎮、村各級和貧困戶意見，邊推動工作邊解決問題，在工作開展過程中積累經驗，完善細化各類工作方案，確保各項措施精準有效。
2.指導xxx鎮進一步加大摸底排查力度，動態掌握貧困戶基本情況和脫貧困難、返貧風險，定期對“一戶一策”中的幫扶措施進行回頭看，對不符合實際的及時進行調整充實完善，確保幫扶到位。
3.指導魯克沁鎮持續加大就業政策宣傳力度，多方爭取協調就業崗位，樹立就業致富先進典型，激發貧困人口內生動力，增強貧困戶就業致富主動性和積極性。
4.指導xxx鎮發揮好現有扶貧項目帶動作用，積極爭取產業扶貧項目，提升扶貧項目質效，增加扶貧戶收益。
5.指導xxx鎮積極對接建設單位，動員本地勞動力組建施本地工隊充實到安居富民建設工程中，積極協調工程建設中存在的各種困難，確保如期完成建設任務。
6.指導xxx鎮加強扶貧隊伍建設，強化扶貧知識學習，安排扶貧干部交叉學習、外出學習提升干部素質能力水平，打造出樣板村、示范村起到帶動引領作用，不斷提升扶貧工作成效。
當前，距離如期實現脫貧攻堅目標任務僅剩250天，但還有大量艱苦卓絕的工作等待我們去完成，我們將在市委、縣委的堅強領導下，持續鞏固提升脫貧攻堅成果，補短板、強弱項、防風險、保質量，確保20xx年如期打贏脫貧攻堅戰。
2023年第三季度農村基層攻堅爭先工作匯報材料4
xx位于xx市東北部，由x個鄉鎮合并而成，國土面積xx平方千米，現轄x個行政村，x個村民小組，x萬人，有省級貧困村x個，貧困人口100人以上非貧困村x個，貧困戶x戶x人。五年來，x鎮在市委、市政府的正確領導下，在幫扶單位的大力支持下，認真貫徹習近平總書記扶貧開發重要戰略思想，全鎮上下緊盯-超過兩不愁三保障一安全”和穩定脫貧奔小康的總目標，按照“抓黨建、強基礎、興產業、促脫貧”發展思路，全面落實上級關于脫貧攻堅的各項部署要求，緊扣精準脫貧工作主線，以產業扶貧為抓手，落實責任分工，做到任務明、識別準、舉措實，脫貧成效顯著。現將工作情況匯報如下:
一、抓建檔程序精準識別，解決好“扶持誰”的問題
自精準扶貧開展以來，我鎮緊扣貧困人口識別標準，嚴格按照“一核、二看、三比、四評議、五公示”的貧困人口識別程序，做到公開、公正解決好貧困人口精準識別的問題。
識別建檔貧困人口1541戶
3905人。在貧困人口精準幫扶的同時，按年度認真做好貧困人口新增、剔除、自然增加減少等動態管理工作，嚴把“12345”貧困人口識別、納入、退出程序，不斷完善全國扶貧開發信息系統，真正做到建檔立卡貧困戶不漏一戶、不落一人。
二、抓隊伍建設壓實責任，解決好“誰來扶”的問題
(-)抓好班子成員，打造扶貧“督戰員”。建立“黨政-把手負總責”、“班子成員誰分管誰負責”的扶貧工作責任制，明確班子成員是行業扶貧和聯系村扶貧工作的直接責任人，要當好“督戰員”，既要熟悉分管行業扶貧情況，用好政策，又要對聯系村的貧困戶走訪全覆蓋，對易地搬遷戶、危改戶、新增貧困戶、未脫貧戶、邊緣戶、監測戶等要重點走訪，及時掌握動態情況，做到底子清、數據準、思路明，對聯系村扶貧難點要親自協調、親自解決。
(二)抓好工作隊，打造扶貧“尖刀連”。綜合考慮各村情民意、脫貧任務和發展需求等因素，積極與駐村辦匯報銜接，精準選派x支駐村幫扶工作隊，工作隊進駐時一-律召集駐村干部、支村“兩委”、黨員、組長召開見面會，既幫工作隊盡快熟悉情況，又統一思想、凝聚共識。把工作隊納入鎮村干部管理體系，采取指紋打卡與外出報備相結合的管理方式，從嚴管理，據實考勤。定期召開工作隊扶貧工作例會，擺情況、談心得、話發展、解難題。
(三)抓好鎮村干部，打造攻堅“戰斗員”。結合各干部特點合理安排鎮干部聯系村，讓每個村都有兩名以上干部聯系村，明確聯系村干部每周去村里指導、督促黨建、扶貧等重點工作不少于2次。各村均配了扶貧專干、黨建指導員、第一-書記，要求鎮村于部80%工作精力要放在抓黨建促脫貧攻堅上，對他們高標準、嚴要求，推動各村扶貧工作落實。
三、抓短板弱項提標改質，解決好““怎么扶””的問題
(一)完善基礎設施建設。通過爭資立項，五年共投資x億元，不斷改善全鎮的水、電、路、網、房等基礎設施建設，美化村莊環境，方便群眾生產生活。其中，投資x億元硬化道路x條x公里，全鎮暢通里程達x公里，通村公路實現全硬化;
投資x余萬元解決了x戶“四類人員”住房保障問題，打造了xx易地扶貧搬遷示范點;
投資x萬元建設x個安全飲水項目，解決全鎮群眾的飲水安全;
投資x萬元新擴建1個110千伏變電站、改造千伏線路x條x千米、實施x個農網改造項目、新建通信基站x個，實現電力、通信全覆蓋;
投資x萬元拆違拆舊x萬余平方米、改廁x戶，建設x個垃圾中轉站、x個農村污水池，建立了全鎮垃圾轉運一體化系統。
(二)聯結帶動抓產業。依托xxx等優勢主導產業，引導帶動有勞動能力及意愿的貧困戶發展產業，實現穩定增收，累計發放貧困戶產業獎補資金x萬元。采取“支部+公司+農戶”發展模式，投資x萬元建設x個“支部農場”和x個空白村集體經濟項目，不斷發展壯大各村
集體經濟，帶動貧困戶以土地流轉、基地務工、入股分紅、統一收購等方式參與利益聯結，實現全覆蓋，幫助貧困戶增收致富脫貧。
(三)多措并舉促就業。建設xxx個就業扶貧車間，x.個就業扶貧基地，吸納近千名貧困勞動力就近就業。積極對接“一戶一產業”培養工程和農林牧等部門，五年累計舉辦就業招聘會78場，舉辦和組織農戶參加職業技能培訓、創業培訓班234期，培訓1萬余人次。充分利用扶貧、人社、水利等部]的政策渠道，積極開發公路養護、衛生保潔、水利設施維護、河道清理等公益性崗位，幫助300余個貧困勞動力穩定增收。
四、抓政策落地逐戶銷號，解決好“如何退”的問題
緊盯貧困人口退出指標，以“五個一批”脫貧措施為抓手，不斷加強貧困戶幫扶力度，依托貧困人口“一戶一策”脫貧計劃，因人因戶施策，嚴格落實貧困人口退出驗收標準，扎實做好年人均收入核算、吃穿兩不愁、教育、醫療、住房有保障、飲水安全等脫貧工作，確保真脫貧、脫真貧。截止目前，全鎮x個省級貧困村已全部脫貧出列，x戶x名貧困戶已全部脫貧。